Erzieher (m/w/d), Kinderpfleger (m/w/d) oder pädagogische Fachkräfte (m/w/d) nach §7KiTaG

Sie begleiten die Kinder zwischen drei Jahren und dem Schuleintritt im Alltag und unterstützen sie in Ihrer individuellen Entwicklung im Krippen und Elementarbereich

Mit Engagement, Offenheit und Feinfühligkeit gestalten Sie zusammen mit dem Team den pädagogischen Alltag und setzen die Konzeption um

Auf der Grundlage Ihrer Beobachtungen entwickeln Sie gezielte Aktivitäten und gestalten eine für die Kinder lernanregende Umgebung

Entsprechend Ihrer Ressourcen, Interessen und Kompetenzen übernehmen Sie eigenverantwortlich Aufgabenbereiche innerhalb des Kindergartens

Ihre kreativen Ideen setzen Sie um und entwickeln in enger Zusammenarbeit unser familienpädagogisches Angebot ständig weiter

Sie gestalten die partnerschaftliche und konstruktive Zusammenarbeit mit den Eltern und Familien verlässlich

Eine entsprechende staatlich anerkannte pädagogische Ausbildung

Sie weisen pädagogische und fachspezifische Kompetenz im Umgang mit Kindern, Eltern, Mitarbeitenden und dem Träger der Einrichtung auf

Sie bringen Erfahrung im Altersbereich der Kinder zwischen 2 Jahr und 6 Jahren mit

Sie pflegen eine kommunikative Offenheit und Reflexionsfähigkeit und fühlen sich im Team wohl

Ihre Fähigkeit zur Selbstorganisation, ihre Kreativität und ihr Fachwissen tragen dazu bei, den Kindergarten auch konzeptionell weiterzuentwickeln

Sie identifizieren sich mit unseren Aufgaben und Zielen sowie mit christlichen Werten

Eine kollegiale und wertschätzende Atmosphäre in einem multiprofessionellen Team

Eine verantwortungsvolle Tätigkeit mit Freiraum für die Umsetzung eigener Ideen und das Einbringen Ihrer Stärken in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis

Eine Vergütung nach dem TVöD SUE inklusive Jahressonderzahlung, 30 Tage Urlaub und weitere arbeitsfreie Tage

Attraktive Vorzüge wie eine zusätzliche Altersversorgung, Zuschuss zum Jobticket (ÖPNV), Möglichkeit zum Fahrradleasing

Ein umfassendes Angebot für Ihre persönliche und fachliche Weiterentwicklung (z.B. Fortbildungen, Kollegiale Beratung, Teamentwicklung, Coachings)

Möglichkeit zur aktiven Mitarbeit und Gestaltung bei der konzeptionellen Weiterentwicklung der Einrichtung