Versorgungsassistent (m/w/d)

Unterstützung und Beratung des Pflegepersonals im Krankenhaus bei der Medical- und Apothekengüterversorgung.

Kommunikation mit den Pflegeverantwortlichen, der Leitung Apotheke und Leitung der Materialwirtschaft

Aufnahme der Bestellungen / Erfassung des Bedarfs an Verbrauchsartikeln (Medikamente, Apotheken- und Medicalgüter ) auf den Stationen und Funktionsbereichen mittels Datenerfassungsgeräten (Scanner). Festlegung der Bestellmenge mit dem Ziel diese auf einem wirtschaftlichen Niveau zu halten.

Dokumentation und Integration der Änderungen, Neuaufnahmen und Löschungen von Artikeln im Modulsystem in Absprache mit den Modulverantwortlichen der Stationen

Überprüfung von Chargen und Verfallsdaten, Vermeidung von Ausschuss durch Überschreitung der Mindesthaltbarkeit durch Einhaltung des First-In-First-Out-Prinzip (FIFO-Prinzip).

Kontrolle der Schränke hinsichtlich der vorgegebenen Schrankordnung

Kontrolle der Schränke hinsichtlich hygienischer Vorgaben des QM und Reinigung der Module / Körbe

Übernahme der Inventur auf den Stationen/in den Bereichen

Aufnahme und Bearbeitung von Reklamationen

Mitarbeit beim Planen und Einrichten neuer Stationen mit dem Modulsystem

Unterweisung von Stationspersonal im Modulsystem

sichere EDV Kenntnisse

Kenntnisse über Arzneimittel, Medicalgüter und Lagerlogistik sowie über Bestellvorgänge im Krankenhaus

Medizinische Fachangestellte

Fachkraft für Lagerlogistik

strukturiertes und selbständiges  Arbeiten

Zuverlässigkeit, Pünktlichkeit

Freundliches Auftreten

eine gute Zusammenarbeit aller Berufsgruppen nach den Methoden des Lean-Managements

eine offene Unternehmenskultur, die Entwicklung fördert und Spaß am gemeinsamen Erreichen von Zielen hat

eine Vergütung und Sozialleistungen nach TVöD

eine betriebliche Altersvorsorge

interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten (etwa über unsere Akademie für Gesundheitsberufe)

die Zuzahlung zum Job-Ticket des VHB, Job Rad

Vergünstigungen durch Mitarbeiterrabatte bei zahlreichen Marken und Herstellern (Corporate Benefits)

kostenfreier Zugang zu CNE/eRef

ein betriebliches Gesundheitsmanagement (u.a. Kooperationen mit Fitness-Anbietern)

ein attraktiver Arbeits- und Wohnort durch die unmittelbare Nähe zum Bodensee mit einem großen Freizeit- und Kulturangebot