Die Medizinischen Reha-Einrichtungen der Stadt Radolfzell, METTNAU ist eines der traditionsreichsten Therapiezentren in Deutschland in den Bereichen kardiologische Prävention, Rehabilitation und Anschlussrehabilitation. Die vier Kliniken liegen in attraktiver Lage in unmittelbarer Nähe zum Bodensee in einer landschaftlich und kulturell besonders reizvollen Gegend mit hohem Freizeitwert. Die Einrichtungen verfügen über 504 Betten, ca. 400 Mitarbeiter und sind zertifiziert nach DIN ISO 9001 sowie QMS-Reha und sind Mitglied im Qualitätsverbund Gesundheit Baden-Württemberg.
Sie möchten zukünftig unser aufgeschlossenes und motiviertes Team bereichern und gemeinsam mit uns den digitalen Wandel in einer modernen Personalabteilung gestalten?
Dann werden Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt unser neues Teammitglied und unterstützen uns als
Personalsachbearbeiter (m/w/d)
90 - 100%
Vollumfängliche Betreuung des administrativen Personalwesens sowie des digitalen Zeiterfassungssystems unserer Kliniken (ATOSS)
Ansprechpartner für Mitarbeiter/innen und Führungskräfte zu tariflichen und rechtlichen Fragestellungen im Rahmen des Arbeitsverhältnisses
Anlage, Verwaltung und Pflege der Personalstammdaten und Personalakten
Erstellung von vertraglichen Dokumenten, Zeugnissen sowie Bescheinigungen, inklusive Stellenausschreibungen
Aufbereitung von Kennzahlen und Statistiken
Bewerbermanagement (HR4YOU)
Betreuung der Mitarbeiter des Restaurant Strandcafe Mettnau GmbH
Kooperation mit den Mitarbeitern der Entgeltabrechnung
Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, wünschenswert mit einem Abschluß im personalwirtschftlichen Bereich wie z.B. Personalkaufmann (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation, gerne mit Schwerpunkt Personal
Relevante Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung erforderlich, Kenntnisse im Tarifrecht TVöD sind wünschenswert, bzw. Bereitschaft sich diese anzueignen
Erprobter und souveräner Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen sowie Verständnis für Personalverwaltungssysteme (u.a. SAP-HR, enaio)
Idealerweise bereits Erfahrung mit einem System der elektronischen Zeiterfassung/ elektronischen Dienstplangestaltung
Kundenorientierte, strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise verbunden mit Teamfähigkeit, Belastbarkeit sowie ein hohes Maß an Eigenverantwortung und Flexibilität
Motivation zur Erweiterung des eigenen Fachwissens
Zuverlässigkeit, Verschwiegenheit und Loyalität
Unbefristete Festanstellung für eine langfristige berufliche Zukunft in einer renommierten Fachklinik
Ein sehr gutes Arbeitsklima in einem dynamischen Team
Eine vielseitige und anspruchsvolle Tätigkeit mit leistungsgerechter Vergütung nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes für die Kommunen (TVöD/VKA) zzgl. betrieblicher Altersversorgung
Betriebliches Gesundheitsmanagement mit zahlreichen Angeboten, u.a. in den Bereichen Betriebssport, Jobrad-Leasing, Trinkwasserspender usw.
Berufsbezogene Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Aufgrund gesetzlicher Bestimmungen ist ein gültiger Nachweis der Masernimmunität / Masernschutzimpfung notwendig.
Für weitere Fragen steht Ihnen Frau Tanja Scheurer, Leitung Personalabteilung, unter Tel. 07732/151-1894 gerne zur Verfügung.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung!