Klar, Erzieher/-in sein ist kein Kinderspiel. Darum bieten wir dir für deine Kreativität und deinen Teamgeist individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, großen Zusammenhalt sowie eine gute Bezahlung in einer krisenfesten Branche. Besser für alle: ein Job voller individueller Perspektiven, bei dem man sich mit Freude weiterentwickeln kann.
Bildung und Erziehung der Kinder nach unserem modernen neuen pädagogischen Konzept
Mitarbeit bei der kontinuierlichen konzeptionellen Weiterentwicklung
Beobachtung und Dokumentation der Lern- und Entwicklungsprozesse der Kinder
Erziehungspartnerschaftliche Zusammenarbeit mit den Eltern
Übernahme von pflegerischen Tätigkeiten in einer kleinen Betreuungseinheit
Abschluss als pädagogische Fachkraft laut § 7 KitaG Baden-Württemberg
Spaß an der Arbeit mit Kindern im Alter von 1-3 Jahren
Lust darauf, unsere Einrichtung im Team aktiv mitzugestalten
Zuverlässigkeit
Teamfähigkeit
bedürfnisorientiertes Einfühlungsvermögen
13. Monatsgehalt
30 Tage Urlaub (5 Tage Woche)
Betriebliche Altersvorsorge
Fachberatung
Fort- und Weiterbildungen
Leistungsgerechte, attraktive Vergütung
Möglichkeit der Entgeltumwandlung
Pädagogische Begleitung
Persönliche Zulage für jedes Kind bei Vorlage der Kindergeldberechtigung
Positive Arbeitsatmosphäre
Regelmäßige Mitarbeitendenbefragung
Regelmäßige Mitarbeitendengespräche
Strukturierte Einarbeitung
Vergütungserhöhung aufgrund von Betriebszugehörigkeit
Vertrauensvolle Ansprechpartner
Zusätzlicher freier Tag an Heiligabend und Silvester
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Im Sinne der Gleichstellung und Chancengleichheit aller Mitarbeitenden begrüßen wir alle Bewerbungen von Interessierten, unabhängig von deren kultureller, religiöser und sozialer Herkunft, Geschlecht, Alter, Behinderung oder sexueller Identität.Im Sinne der Gleichstellung und Chancengleichheit aller Mitarbeitenden begrüßen wir alle Bewerbungen von Interessierten, unabhängig von deren kultureller, religiöser und sozialer Herkunft, Geschlecht, Alter, Behinderung oder sexueller Identität.