Nachhaltigkeits- und Klimaschutzmanager (m/w/d)

Meckenbeuren

Stiftung Liebenau Kirchliche Stiftung privaten Rechts

Arbeit vor Ort Festanstellung Vollzeit

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Benefits

Beruf und Familie
Essen und Trinken
Gesundheit
Nachhaltigkeit & Soziales
Sachbezug
Vorsorgeleistungen

Zukunftsinvestition?
Wie wär’s mit deiner Karriere.
Die beste Rendite bringt noch immer ein erfülltes Arbeitsleben. Hier erwarten dich abwechslungsreiche Aufgaben bei einem sozialen Arbeitgeber. Werde Teil unseres Teams.

Nachhaltigkeits- und Klimaschutzmanager (m/w/d)

Deine Aufgaben

Zentraler Ansprechpartner für nachhaltigkeitsbezogene Themen im Verbund der Stiftung Liebenau
Aufbau und spätere Realisierung der CSRD-Berichterstattung, Identifikation des erforderlichen Datenumfangs und erforderlicher Vorarbeiten
Betreuung und Entwicklung unserer Nachhaltigkeitsberichtserstattung und Nachhaltigkeitsprojekte
Erstellung der Energie- und Treibhausgasbilanz
Entwicklung, Koordination und Umsetzung von Klimaschutzmaßnahmen
Mitarbeit bei der Einführung eines Energiemanagementsystems
Unterstützung bei der externen Kommunikation und Sensibilisierung für Nachhaltigkeitsthemen

Dein Profil

Abgeschlossenes Studium mit naturwissenschaftlichem/technischem/betriebswirtschaftlichem Hintergrund im Bereich Umwelt, Energie, Nachhaltigkeit oder vergleichbarer Qualifikation
Idealerweise erste Projekterfahrung im Bereich Energiemanagement, Klimaneutralität und Vermeidung von Treibhausgasemissionen
Kenntnisse im Bereich CSRD-Berichterstattung
Eigeninitiative sowie eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
Ausgeprägte Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit
Freude an einer neuen Herausforderung und daran einen spannenden Bereich weiterzuentwickeln

Unser Angebot an Dich

Attraktiver Tarifvertrag (AVR-Caritas)
sehr gute Sozialleistungen (z.B. Altersvorsorge)
30 Tage Urlaub in der 5-Tage-Woche
großzügige Zulagen
Zuschläge sowie Sonderurlaubstage
Jahressonderzahlung bzw. Weihnachtsgeld
Vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote der Akademie Schloss Liebenau (mit zahlreichen virtuellen Angeboten)
Unterstützung bei weiterführenden Studiengängen
Umfassendes und strukturiertes Einarbeitungskonzept und Mein Liebenau-App für Mitarbeitende
Betriebliches Gesundheitsmanagement lokal vor Ort und digital (z.B. Online-Yoga)
JobRad
Vergünstigungen bei vielen Marken über Corporate Benefits und Teamevents (z.B. Sommerfest)
u.v.m.