Wir sind für Sie da. Gestern, Heute und Morgen – Für unsere Kund*innen, Mitarbeiter*innen und die Region. Seit 160 Jahren handeln wir auf Grundlage unserer genossenschaftlichen Prinzipien wie Fairness, Solidarität, Partnerschaftlichkeit und Vielfalt.
Sie können sich ebenfalls mit unseren Werten identifizieren und wollen dort arbeiten, wo andere ihren Urlaub verbringen? Dann sind Sie bei uns genau richtig!
Die Stelle ist sowohl für Berufsstarter als auch für berufserfahrene Mitarbeiter interessant.
Bearbeitung und Kontrolle des Depotgeschäfts sowie Union Investment
Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben und Reporting der Auffälligkeiten im Wertpapier-Bereich an die Führungskräfte
Umsetzung von Neuerungen im Wertpapierbereich zusammen mit der Abteilungsleitung und in der Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen
Kontaktperson zu unserem WpHG-Compliance-Beauftragten sowie Organisation, Umsetzung und Abstimmung im Themenbereich Compliance
Sicherstellung der Aktualität unserer internen Organisationsanweisung für das Wertpapier- und Depotgeschäft
Sie besitzen analytische Fähigkeiten ebenso eine Affinität zur Umsetzung aufsichtsrechtlicher Vorgaben in die Bankpraxis
Sie haben idealerweise bereits Kenntnisse im Kernbankensystem agreeBAP gesammelt.
Sie sind kommunikativ und teamfähig, denken dabei schnittstellenübergreifend und prozessorientiert.
Sie verfügen über eine entsprechende Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Eigeninitiative und arbeiten strukturiert, zielorientiert und eigenständig.
Sie sind offen für Neues und haben Interesse im Rahmen der zu übernehmenden Tätigkeit in Arbeitskreisen und Projekten mitzuarbeiten.
Ein sicherer, unbefristeter Arbeitsplatz in einer der wohl schönsten Regionen Deutschlands
Flexible Arbeitszeitgestaltung und großzügige Optionen zum mobilen Arbeiten
Vergünstigtes JobTicket sowie die Möglichkeit zu einem JobRad, einer Mitgliedschaft bei HanseFit, der finanziellen Unterstützung bei Sehhilfen und Mitarbeiterkonditionen für Finanz- und Versicherungsprodukte
Vermögenswirksame Leistungen
Jede Menge Weiterbildungsmöglichkeiten
Kultur
Wir begegnen einander auf Augenhöhe und pflegen ein kollegiales und freundliches Miteinander.
Entwicklung
Wir investieren in die Fort- und Weiterbildung unserer Mitarbeitenden und fördern unsere Talente.
Flexible Anstellungsbedingungen
Wir bieten unseren Mitarbeitenden flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit des mobilen Arbeitens, Teilzeitarbeit, zusätzliche Ferientage, unbezahlten Urlaub etc. bei einer Wochenarbeitszeit von 39 Stunden.
Sonderkonditionen
Wir gewähren unseren Mitarbeitenden diverse Vergünstigungen auf eine Vielzahl unserer Bankdienstleistungen.
Gesundheit
Wir bieten im Rahmen unseres betrieblichen Gesundheitmanagements diverse Aktivitäten und Kurse an. Außerdem steht unseren Mitarbeitenden ein externer Betriebsarzt sowie das Angebot für eine betriebliche Sozialberatung zur Verfügung.
Verkehrsanbindung
Zwischen den Standorten Konstanz und Radolfzell verkehren halbstündlich Züge der DB/SBB. Parkmöglichkeiten in der Nähe sind gegen Entgelt vorhanden.
Altersvorsorge
Zusammen mit unseren Verbundpartnern bieten wir Ihnen attraktive betriebliche Altersvorsorgemodelle.
Vergütung
Attraktive Vergütungsmodelle, die Zahlung von vermögenswirksamen Leistungen, ein 13. Gehalt sowie 30 Tage Urlaub sind bei uns Standard.
Sonstiges
Bike-Leasing, Kostenlose Getränke, Zuschuss für die Bildschirmbrille und andere Annehmlichkeiten erweitern unser Angebot.
Dann bewerben Sie sich über unser Bewerbungsportal auf unserer Homepage oder kommen auf uns zu.
Wir freuen uns über Ihre Bewerbung.
Für Fragen stehen Ihnen Frau Riegel +49 7531 2000-2600 und Frau Gamsich +49 7531 2000-2720 gerne zur Verfügung.
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Mitarbeiter Marktservice Passiv (m/w/d) - Backoffice Wertpapier- und Depotgeschäft auch in Teilzeit mit 80 % möglich