Leiter Konstruktion (mechanisch/elektrisch) (m/w/d)

• Als Konstruktionsleiter (m/w/d) übernehmen Sie die Führung und Weiterentwicklung der Konstruktionsabteilung mit 6 Mitarbeitern.

• Ihnen obliegt die ganzheitliche Verantwortung der Abteilungen elektrische und mechanische Konstruktion inklusive der Entwicklung von komplexen Schaltanlagen

• Die CAE-Konstruktion mit EPLAN und CAD-Konstruktion mit Creo Parametric, sowie zukünftig Solid Works, ist Ihnen vertraut

• Sie setzen die Netzberechnung mit Digsilent

• Sie sind erfahren operativ sowie strategisch Entwicklungsarbeit und gleichzeitig die Erhöhung der Produktivität durch Prozessverbesserungen zu leisten  

• Sie sind der erste Ansprechpartner für technische Lösungen.

• Sie arbeiten eng mit den Unternehmensbereichen, Fertigung und Vertrieb zusammen und berichten direkt an den Geschäftsführer.

• Sie unterstützen insbesondere den Vertrieb bei der Projektentwicklung

• Weiterentwicklung, sowie Erweiterung des Dienstleistungsportfolios gehören ebenfalls zu Ihren Aufgaben

   

In dieser Position ist Ihre Hauptaufgabe die Leitung und Führung der Abteilung im Hinblick auf rechtzeitige Verfügbarkeit auftragsspezifischer Zeichnungen und Daten für die laufenden Aufträge. Im Detail verantworten Sie: die Bereitstellung der Konstruktionsunterlagen; die Entwicklung und Erarbeitung der Konzepte der Schaltanlagen für Mittel- und Niederspannung; die Terminplanung; die Dokumentation. Im Zweifelsfall sind Sie selbst in der Lage zu konstruieren.

Als Verantwortlicher sind Sie darüber hinaus für die Strukturierung der Abteilung, der Koordination und Einsatzplanung der einzelnen Mitarbeiter; die Qualifizierung der Mitarbeiter; die Planung und Koordination des Einsatzes externer Konstruktionsdienstleister.

Sie unterstützen den Vertrieb in der Angebotsphase, sichten und prüfen die Kundenaufträge hinsichtlich der konstruktiven Umsetzung, legen die konstruktive Basis für den jeweiligen Kundenauftrag fest und setzen die Kunden- und Entwicklungsaufträge konstruktiv um. Eine entsprechende Kontrolle der Herstellkosten, sowie die Ressourcen- und Terminplanung gehören mit zum Aufgabenfeld, ebenso wie eine kontinuierliche Weiterbildung.

Als idealen Kandidaten stellen wir uns einen Diplom- Elektrotechniker oder Maschinenbauer mit einschlägiger Erfahrung in einer vergleichbaren Position vor, der -gern auch als „2. Mann“- bereits erste Erfahrungen, gerade auf Führungsebene, gesammelt hat. Sie sind ein Teamplayer, der eine Mannschaft koordinieren und auf ein gemeinsames Ziel einschwören kann. Organisation, die Beherrschung von Zeitplänen und Koordination setzen wir voraus.

• Erfolgreich abgeschlossenes Ingenieursstudium im Bereich Elektrotechnik oder Maschinenbau oder vergleichbare Qualifikationen

• Langjährige Erfahrung in ähnlicher Position, idealerweise im Schaltanlagenbau - oder Anlagenbau wäre von Vorteil

• Sicher im Umgang mit CAE EPLAN und 3D-Konstruktionen wie z.B. ProE, Solid Works

• Sichere Englischkenntnisse zum Austausch im internationalen Kundenumfeld, eine ausgeprägte Organisations- und Durchsetzungsstärke, gepaart mit Hands-On Mentalität

• Weitgehend eigenverantwortliche Gestaltung der Arbeitsweise

• Einen abwechslungsreichen Arbeitsplatz mit Perspektive in einem zukunftsorientierten Unternehmen

• Eine unkomplizierte und offene Unternehmenskultur

• Attraktive Verdienstmöglichkeiten

• Die Möglichkeit, in einem mittelständischen Unternehmen eigene Ideen einzubringen

• Jobrad

• Förderung betriebliche Altersvorsorge