Berechnungsingenieur (m/w/d) mit Zusatzausbildung Schweißfachingenieur für konstruktiven Stahlbau

Statische Berechnungen:
o Durchführung von statischen Berechnungen und Nachweisen für Stahl- und Aluminiumkonstruktionen gemäß geltender Normen und Vorschriften.
o Prüfung und Bewertung von Konstruktionen im Hinblick auf Tragfähigkeit, Stabilität und Wirtschaftlichkeit.
o Unterstützung der Konstruktionsabteilung bei der Optimierung von Konstruktionen.

Schweißaufsicht:
o Überwachung und Sicherstellung der Einhaltung aller schweißtechnischen Normen und Vorschriften (z. B. DIN EN ISO 3834).
o Verantwortung für die schweißtechnische Qualitätssicherung und Dokumentation.

Technische Beratung:
o Unterstützung bei der Auswahl geeigneter Werkstoffe, Schweißverfahren und Zusatzwerkstoffe.
o Beratung der Kunden und Projektpartner in schweißtechnischen und statischen Fragestellungen.

Prüfungen und Abnahmen:
o Durchführung von Schweißnahtprüfungen (z. B. Sichtprüfung, Farbeindringprüfung, Magnetpulverprüfung).
o Vorbereitung und Begleitung von Abnahmen durch externe Prüfstellen und Zertifizierungsorganisationen.

Schulungen und Weiterbildungen:
o Durchführung von Schulungen und Unterweisungen für schweißtechnisches und statisches Fachpersonal.
o Förderung der Weiterentwicklung und Qualifizierung des schweißtechnischen Personals.

Prozessoptimierung:
o Analyse und Optimierung der statischen und schweißtechnischen Prozesse zur Steigerung der Effizienz und Qualität.

Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Maschinenbau, Metallurgie, Werkstofftechnik oder eine vergleichbare Qualifikation.

Anerkannte Zusatzausbildung als Schweißfachingenieur (z. B. EWE, IWE).

Fundierte Kenntnisse der relevanten Normen und Regelwerke (DIN EN ISO 3834, DIN EN ISO 14731; DIN EN 13001; DIN EN 1993; DIN EN 1999).

Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich statischer Berechnungen und konstruktivem Stahlbau.

Kenntnisse in gängigen Schweißverfahren (z. B. MAG, WIG, MIG) sowie in zerstörungsfreien Prüfverfahren.

Sicherer Umgang mit Berechnungssoftware (z. B. RSTAB, Ansys oder vergleichbare Programme) sowie CAD- und Dokumentationssoftware.

Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und eine strukturierte Arbeitsweise.

Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einem innovativen, international agierenden Unternehmen.

Verantwortungsübernahme im Rahmen eigenverantwortlichen Arbeitens.

Unbefristete Anstellung und sicherer Arbeitsplatz in einer risikoarmen Branche.

Bedarfsgerechte Weiterbildungsmöglichkeiten.

Diverse betriebliche Sonderleistungen neben einem vereinbarten Festgehalt: Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge, Sachbezugs-Karte mit monatlicher Aufladung, Sonderzahlungen

Diverse Gesundheitsförderungs-Angebote: JobRad, monatliche Massage, kostenloses Mineralwasser und regionale Äpfel zur freien Verfügung

Flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub bei einer 4-/5-Tage-Woche

Sehr gutes Betriebsklima in einem familiengeführten Unternehmen mit Duz-Kultur