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Über TRANSCOTRANSCO ist eine mittelständische, inhabergeführte Unternehmensgruppe mit Hauptsitz in Singen am Bodensee. Mit rund 700 Mitarbeitenden und 25 internationalen Standorten bieten wir ein breites Spektrum an Speditions- und Logistikdienstleistungen für Unternehmen aus verschiedenen Branchen, B2B und B2C, an. Zum Service-Portfolio gehören auch E-Fulfillment-Lösungen, Verzollung sowie Spezialtransporte für die Lebensmittel- und Pharmabranche. Die Kombination aus umfangreicher Erfahrung, europaweiter Präsenz und einem vielfältigen Dienstleistungsangebot macht TRANSCO zu einem zuverlässigen Partner für individuelle Logistiklösungen. Unser Standort in Gottmadingen nahe der Schweizer Grenze mit rund 140 Mitarbeitenden ist das Herzstück unserer E-Fulfillment- und Logistikdienstleistungen. Ihre Rolle bei TRANSCO <ul><li>Sie entwickeln Personal-Branding-Konzepte für unsere Schlüsselpersonen aus den Bereichen Logistik und E-Fulfillment auf LinkedIn, setzen diese um und entwickeln die Profile aktiv weiter.</li><li>Sie kümmern sich um das Community Management und sorgen so für optimales und konsistentes Engagement.</li><li>Sie finden relevante B2B-Themen, recherchieren Hintergründe und verwandeln sie in packende Inhalte für Social Media, unsere Webseite und weitere Kanäle.</li></ul> Diese Qualifikationen bringen Sie mit <ul><li>Erfahrung im Bereich B2B Social Media, Content Management oder Digital Marketing.</li><li>Verständnis für Personal Branding und Plattform-Algorithmen (insbesondere LinkedIn).</li><li>Kreativität und ein Gespür für zielgruppengerechten Content.</li><li>Eigeninitiative, Kommunikationsstärke und eine strukturierte Arbeitsweise.</li><li>Erfahrung mit KI- und Analysen-Tools sind von Vorteil.</li></ul>Uns ist der Mensch wichtig. Deshalb denken wir nicht in Kategorien wie Geschlecht, Herkunft, Religionszugehörigkeit oder Alter. Zur besseren Lesbarkeit verzichten wir zwar überwiegend auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen weiblich, männlich und divers (w/m/d), schließen jedoch immer alle Identitäten gleichermaßen mit ein. Unser Angebot für Ihren Einsatz Bei TRANSCO stehen Sie im Fokus. In einem sicheren, modernen und kollegialen Arbeitsumfeld können Sie sich bei uns frei entfalten und Ihre Ideen einbringen. Durch unsere mittelständischen Strukturen und flachen Hierarchien können wir diese dank kurzer Entscheidungswege leicht umsetzen. Nicht nur Ihre persönliche Weiterentwicklung durch individuelle Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen fördern wir, auch Ihre Gesundheit liegt uns am Herzen. So bieten wir nicht nur Äpfel und Wasser, sondern ermöglichen Ihnen auch eine Teilnahme an Hansefit und internen Sportkursen. Oder Sie leasen sich einfach über uns ein Jobrad! Interessiert? Worauf Warten! Melden Sie sich telefonisch oder bewerben Sie sich über den untenstehenden „Jetzt bewerben“-Button. Ansprechpartner für Bewerbung: Personalabteilung 07731 9960 1305

TRANSCO GmbH

Marketing Manager: Personal Branding & Content Management (w/m/d)

Werde Teil des Apart Aesthetics Teams!Unsere Praxis liegt im Herzen von Konstanz – nur wenige Gehminuten vom Hafen, Bahnhof und umliegenden Parkhäusern entfernt. Neben ästhetisch-plastischer Chirurgie auf höchstem Niveau bieten wir moderne, minimalinvasive Behandlungen sowie ganzheitliche Konzepte rund um Schönheit und Wohlbefinden.Damit noch mehr Menschen den Weg zu uns finden, suchen wir einen engagierten Online Marketing Manager (m/w/d), der/die mit Herzblut, Know-how und digitalen Skills unsere Online-Präsenz mitgestaltet und weiter ausbaut. Deine Aufgaben: <ul><li>Planung, Umsetzung und Optimierung von Performance-Kampagnen auf Google Ads, Meta Ads, TikTok Ads, LinkedIn Ads u. v. m.</li><li>Analyse und Reporting der Kampagnen-Performance (z. B. via Google Analytics, Looker Studio)</li><li>Betreuung und Weiterentwicklung von Tracking-Strukturen (Google Tag Manager, Pixel-Implementierung, UTM-Parameter etc.)</li><li>Entwicklung neuer Online-Marketing-Strategien gemeinsam mit unserem Team</li><li>Beobachtung digitaler Trends, Testing neuer Plattformen &amp; Tools</li><li>Enge Zusammenarbeit mit unserem Content-, Social- und Design-Team</li></ul> Du bringst mit: <ul><li>Mehrjährige Erfahrung im Performance-Marketing, Media Buying oder Digital Marketing</li><li>Sicherer Umgang mit Tools wie Google Ads, Meta Ads, TikTok Ads, LinkedIn Ads etc.</li><li>Analytisches Verständnis und Erfahrung mit Webanalyse &amp; Dashboards</li><li>Fundierte Kenntnisse im Bereich Tracking &amp; Attribution</li><li>Eigenständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise</li><li>Leidenschaft für digitales Marketing, Ästhetik &amp; Innovation</li></ul> Wir bieten dir: <ul><li>Benefitcard</li><li>5-Tage-Woche</li><li>Hansefit</li><li>Sachbezüge</li><li>Freie Wochenenden für deine Work-Life-Balance</li><li>Kurze Entscheidungswege, schnelle und pragmatische Umsetzung von Projekten</li><li>Viel Verantwortung und freien Gestaltungspielraum in deiner Abteilung</li><li>Teil eines schnell wachsenden, smarten, effizienten und profitablen Unternehmens zu sein, das noch hoch hinaus will</li><li>Teamevents</li><li>Regelmäßige Weiterbildungsangebote</li><li>Eine wertegetragene Unternehmenskultur, ein sehr gutes Arbeitsklima und viel Raum für offenen Austausch</li></ul> Jetzt Teil des Teams werden Bewirb dich jetzt über unser praktisches Bewerbungsformular. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Diana Alvarez Jimenez Kanzleistr. 9 78462 Konstanz <a href="mailto:bewerbungen@apart-aesthetics.com" target="_blank">bewerbungen@apart-aesthetics.com</a>

Apart Aesthetics

APART AESTHETICS - Ihr Weg zur natürlichen Schönheit an der Grenze Deutschland - Schweiz

Online Marketing Manager (m/w/d)

Bock darauf, den größten Launch einer digitalen Sprachschule im deutschsprachigen Raum zu schmeißen?Vollzeit | Standort Konstanz | unbefristete Festanstellung | Jahresgehalt 70.000 bis 60.000€.Du entwirfst leidenschaftlich gerne conversionstarke Marketing-Funnel, hast ein Gefühl für anziehendes Copywriting&nbsp;und die&nbsp;Online-Marketing-Welt&nbsp;ist dein zweites Zuhause? Dann suchen wir dich als Senior Online Marketing Manager!&nbsp; Diese spannenden Aufgaben erwarten dich: ✔︎ Launches: Du verantwortest halbjährlich 7-stellige Launches an über 50.000 E-Mail Kontakte – und schmeißt damit den größten Launch eines Sprachlernproduktes in der DACH Region.✔︎&nbsp;Performance Marketing: Du setzt unser tägliches Werbebudget im 4-stelligen Bereich kapitaleffizient um✔︎ Funnel-Optimierung: Du konzipierst und optimierst unsere Marketing-Funnels (Freebies, Landingpages, E-Mail Automationen, Conversion &amp; Copywriting Optimierung). Dabei erhältst du operative Unterstützung von externen Experten in ihrem Fachgebiet. ✔︎ Teamaufbau: Du erhältst die Chance gemeinsam mit den Gründern das Marketing Team bei Vamos Español aufzubauen und damit in eine prägende Unternehmensrolle bei Vamos Español zu wachsen. ✔︎ Marketing Strategie: Du testest neue Ideen, identifizierst frühzeitig Wachstumspotenziale und lenkst in enger Zusammenarbeit mit den Gründern und Geschäftsführern die strategische Marketingausrichtung bei Vamos Español Damit kannst du bei uns punkten: ✔︎&nbsp;Du hast mindestens&nbsp;2 Jahre Berufserfahrung im Bereich Online Marketing mit Schwerpunkt Marketingstrategie, Conversion Optimierung, Performance Marketing oder Funnelaufbau.✔︎&nbsp;Du bist nicht nur Kreativkopf, sondern auch analytischer Denker: Du verstehst es, Daten zu interpretieren und aus ihnen wertvolle Erkenntnisse zu gewinnen. Gleichzeitig besitzt du starke Kommunikationsfähigkeiten&nbsp;und Fingerspitzengefühl für exzellentes&nbsp;Copywriting.✔︎&nbsp;Du arbeitest proaktiv, ergebnisorientiert und eigenverantwortlich.✔︎&nbsp;Du fühlst dich in einem agilen Umfeld wohl, bist lernwillig und hast eine schnelle Auffassungsgabe.✔︎&nbsp;Idealerweise konntest du bereits&nbsp;erste Personalverantwortung sammelnDu solltest Bereitschaft, Neugier und intrinsisches Interesse haben, dich tief in Online-Marketing Themen einzuarbeiten, wie Performance-Marketing oder Copywriting – auch vor und nach deinen Arbeitszeiten. Darauf kannst du dich bei uns freuen: ✔︎&nbsp;Motiviertes Top-Team: Gemeinsam sind wir unschlagbar. Jeder bei uns liebt, was er tut und ist Experte in seinem Fach. Dadurch supporten wir uns gegenseitig zu Höchstleistung.✔︎&nbsp;Weiterbildungen &amp; persönliches Wachstum: wir unterstützen dich mit hochwertigen Weiterbildungen, Bücher und ehrlichem, konstruktivem Feedback. Für maximales persönliches Wachstum.✔︎&nbsp;Unbegrenzte Aufstiegschancen: Du hast große Ziele? Super, Leistung wird bei uns immer belohnt. Hier gibt es keine gläserne Decke, die dich in deinen Zielen limitiert.✔︎&nbsp;Selbstverwirklichung: Wir vertrauen dir! Du kannst viel testen, Trends und eigene Ideen schnell umsetzen und dir die Ressourcen ins Team holen, die du benötigst. ✔︎&nbsp;Gesponsortes Fitness und Wellness: Bezuschusste&nbsp;Hansefit Mitgliedschaft zur Nutzung von Fitness, Gesundheitstraining, Wellness und Schwimmen in deiner Umgebung.✔︎&nbsp;Kostenfreier Spanischkurs: Denn wir trinken unsere eigene Medizin. Lerne unlimitiert und kostenfrei im besten Spanischkurs die schönste Sprache der Welt. ✔︎&nbsp;Unvergessliche Team-Events: Egal ob auf der Weihnachtsfeier, beim gemeinsamen Team Abend oder einer einwöchigen Workation auf Mallorca. Teamevents werden bei uns groß geschrieben.&nbsp;✔︎&nbsp;Modernes Office am See: Wir begrüßen dich in unserem modernen Office in Konstanz direkt am Bodensee - inkl. Rooftop mit Dachterrasse. Kurz zur Mittagspause in den See springen? Kein Problem. ✔︎&nbsp;Flexible Arbeitszeiten: Starte und beende deinen Arbeitstag, wie es für dich am besten passt. Kernzeit gibt's nicht. Aber maximale Flexibilität. ✔︎ Ortsunabhängiges Arbeiten: Bei uns hast du die Option einen Teil deiner Arbeitszeit im Homeoffice zu verbringen oder auch mal Remote aus dem Ausland zu arbeiten. Perfect Match? Dann bewirb dich jetzt in unter 2 Minuten! Du hast deine Traumposition bei uns gefunden? Dann zögere nicht lange und schicke uns deine Bewerbung in unter 2 Minuten über folgendes Formular zu:<a href="https://tally.so/r/nP5be1" target="_blank"> &gt;&gt; Hier klicken!</a> Dein&nbsp;Ansprechpartner&nbsp;ist Florian. Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Florian Antoni CEO &amp; Co-Founder <a href="mailto:bewerbung@vamos-espanol.de" target="_blank">bewerbung@vamos-espanol.de</a>

Vamos Espanol GmbH

Hinter den Kulissen: Carolin bei Dreharbeiten

Flexibles Arbeiten

Teamlead Online Marketing (m/w/d)

Die Rupp Austria GmbH ist weltweit führend in der Herstellung von hochwertigen Käseprodukten. Unsere Food Service Marke vereint das Beste aus allen Rupp-Werken und liefert innovative Käselösungen für die Gastronomie. Unser Fokus liegt darauf, Märkte in Europa, Asien und dem Nahen Osten zu erobern.&nbsp; Darauf darfst du dich freuen: <ul><li>Du bist eigenständig verantwortlich für die Betreuung und Weiterentwicklung bestehender Key Accounts im deutschen LEH</li><li>Du baust langfristige Kundenbeziehungen auf und pflegst diese durch regelmäßige Besuche</li><li>Durch dauerhafte Kunden-, Wettbewerbs- und Marktanalysen bist du am Puls der Zeit und bringst dich aktiv in den Innovationsprozess ein</li><li>Du betreust deine Projekte von der Produktidee bis zur Markteinführung</li><li>Du arbeitest gerne im Team und bist im engen Austausch mit unserem Sales Service, Einkauf, Produktion, Entwicklung und Controlling</li></ul> Das bringst du mit: <ul><li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Marketing oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Key Account Management, idealerweise im Bereich FMCG und/oder Private Label</li><li>Nachweisliche Erfolge in der Betreuung von Key Accounts und im Abschluss komplexer Vertragsverhandlungen auf Entscheidungsträgerebene</li><li>Kenntnisse über den deutschen Handel und dessen Funktionsweise</li><li>Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsstärke sowie Eigenmotivation</li><li>Strategisches Denken und Umsetzungsstärke</li><li>Hohe Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands</li></ul> Wir überzeugen durch: <ul><li>Einen langfristig gesicherten Arbeitsplatz in einem Familienunternehmen, welches sich durch ein team- und mitarbeiterorientiertes Klima auszeichnet</li><li>Eine intensive und strukturierte Einarbeitungsphase</li><li>Große Gestaltungsfreiräume im eigenen Arbeitsumfeld und Aufgabenbereich</li><li>Diverse Sport- und Gesundheitsangebote&nbsp;</li></ul> Gesetzlich verpflichtender Hinweis: Basierend auf dem kollektivvertraglich vorgeschriebenen Mindestgehalt, orientiert sich das tatsächliche Gehalt für diese Position an der beruflichen Qualifikation und Erfahrung. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Anastasia Ivic <a href="mailto:Anastasia.ivic@rupp.at" target="_blank">Anastasia.ivic@rupp.at</a> 0043 5573 8080141

Rupp Austria GmbH

Senior Key Account Manager (m/w/d) Private Label – FMCG für den deutschen Lebensmittelhandel

E-Commerce Manager FMCG Food (m/w/d) IHRE HERAUSFORDERUNG <ul><li>Sie entwickeln eine mittel- bis langfristige E-Commerce-Strategie für den Vertrieb unserer Käseprodukte (Marken sowie Private Label) auf den digitalen Plattformen des deutschen und europäischen Lebensmittelhandels&nbsp;</li><li>Sie bauen das Onlinebusiness weiter aus und ergreifen proaktiv Maßnahmen, um den Erfolg kontinuierlich zu steigern und tragen die Verantwortung für das profitable Wachstum im eCommerce Bereich einschließlich der Identifizierung von Wachstumschancen und der Optimierung von Verkaufsprozessen&nbsp;</li><li>Sie beobachten permanent den E-Commerce Markt und erstellen ein entsprechendes Reporting, analysieren die aktuelle Situation im Bereich des Onlinehandels, bewerten das bestehende Sortiment und identifizieren zusätzliche Potenziale &nbsp;</li><li>Sie arbeiten mit den internen Teams aus Marketing, Sales, Category Management/ Sales Development und Digital Business zusammen, um aktuellen Handlungsbedarf, Spielfelder und Gewinn-/ Wachstumsmöglichkeiten für unsere Marken und das Private Label zu identifizieren&nbsp;</li><li>Sie bauen verlässliche Beziehungen zu Online-Playern wie Rewe Online, Flaschenpost, Picnic, Amazon fresh auf, verstehen&nbsp;deren Stärken und Herausforderungen und entwickeln&nbsp;Lösungen, die beiden Seiten nutzen</li><li>Dabei durchdringen Sie die Kunden und deren Strategien (Sortiment, Platzierung, Logistik etc.)&nbsp;</li><li>Sie entwickeln&nbsp;Business Cases, definieren&nbsp;Geschäftsziele in Übereinstimmung mit den Zielen für das Umsatzwachstum und setzen&nbsp;diese im operativen Daily-Business um&nbsp;</li><li>Sie bewerten&nbsp;E-Commerce-Initiativen und Investitionen hinsichtlich des ROI&nbsp;</li></ul> IHR ERFOLGSREZEPT <ul><li>Sie besitzen einen Bachelor-Abschluss in Wirtschaft, IT oder Marketing oder Sie verfügen über nachweisliche Erfolge im eCommerce Bereich mit vergleichbarer Ausbildung mit Schwerpunkt im eCommerce und Kenntnissen in SEO und SEA&nbsp;</li><li>Ihre langjährige Erfahrung in einer vergleichbaren Position im Bereich Sales, Retail Media, bei einem Online-Lebensmitteleinzelhändler oder im Konsumgüterbereich hebt Sie hervor, denn dort&nbsp;haben Sie ein tiefgehendes Verständnis für digitales Marketing und umfassende Kenntnisse im E-Commerce erworben&nbsp;</li><li>Ihr Wissen über den deutschen Online-Handelsmarkt, die Schlüsselkunden, die Konsumenten und vorzugsweise den Kühlwarenmarkt erleichtert Ihnen den schnellen Einstieg in Ihre neue Rolle&nbsp;</li><li>Sie verfügen über ausgezeichnete Fähigkeiten im digitalen Marketing (Performance und Content Marketing), bringen eine hohe Systemaffinität mit, sind versiert im Umgang mit Zahlen, haben eine starke Kundenorientierung sowie ausgeprägte Marketing- und Verhandlungsfähigkeiten&nbsp;</li><li>Zudem liegen Ihre Stärken im Projektmanagement, in der Analyse und im operativen Business Development &nbsp;</li><li>Sie beherrschen die deutsche und englische Sprache fließend in Wort und Schrift</li></ul> IHRE VORTEILE BEI HOCHLAND <ul><li>FAMILIÄRES, FREUND­SCHAFT­LICHES KLIMA</li><li>BREITE GESTAL­TUNGS­RÄUME</li><li>ATTRAKTIVE RE­GION MIT HO­HEM FREI­ZEIT­WERT</li><li>TOLLE PRODUKTE, STA­RKE MAR­KEN, HOHE DYNAMIK</li><li>INDIVIDUELLE WEI­TER­BIL­DUNGS­MÖG­LICH­KEI­TEN</li><li>WILLKOM­MENS­KUL­TUR, IN­TEN­SI­VE BE­TREUUNG</li></ul> Jetzt bewerben Noch Fragen?Simone Erhart<a href="mailto:karriere@hochland.com" target="_blank">karriere@hochland.com</a>© Hochland SE • Kemptener Str. 17 • 88178 Heimenkirch Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Simone Erhart <a href="mailto:karriere@hochland.com" target="_blank">karriere@hochland.com</a>

Hochland Deutschland GmbH

Arbeiten bei Hochland: Wir machen Käse und Karrieren

E-Commerce Manager FMCG Food (m/w/d)

Product Development Manager Hard &amp; Semi- Hard Cheese (m/w/d) IHRE HERAUSFORDERUNG <ul><li>Um den Erfolg unserer Produkte entscheidend zu fördern, entwickeln Sie innovative Ideen für unser Produktsegment Hart- und Schnittkäse</li><li>Sie gestalten Prototypen, neue Rezepturen und Technologien und begleiten diese von der Laborphase bis zur marktreifen Produktion</li><li>Die Erarbeitung von Neuprodukt- und Rohwarenspezifikationen als auch die Unterstützung bei der Kalkulation von Rezepturen gehören ebenfalls zu Ihrem Tagesgeschäft</li><li>Sie kooperieren eng mit Produktion, Marketing, Qualitätsmanagement, Rohwareneinkauf, Verpackungsentwicklung und Supply Chain in interdisziplinären Projekten</li><li>In der Funktion als kompetenter Ansprechpartner für interne und externe Partner pflegen Sie außerdem ein aktives Schnittstellenmanagement</li></ul> IHR ERFOLGSREZEPT <ul><li>Ein abgeschlossenes Studium der Lebensmitteltechnologie oder eine vergleichbare Qualifikation, wie Molkereimeister/-techniker</li><li>Sie verfügen über mindestens drei Jahre Berufserfahrung in der Lebensmittelbranche, idealerweise in der gelben Produktlinie oder verwandten Kategorien</li><li>Praxiserfahrung im Projektmanagement mit einem soliden, molkereitechnologischen Background</li><li>Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie Reisebereitschaft</li><li>Sie zeichnen sich durch Lernbereitschaft, Kreativität, Eigeninitiative und Kommunikationsstärke aus und sind ein aufgeschlossener Teamplayer</li></ul> IHRE VORTEILE BEI HOCHLAND <ul><li>Breite Gestal­tungs­räume</li><li>Attraktive Re­gion mit ho­hem Frei­zeit­wert</li><li>Hochwertige Betriebsgastronomie</li><li>Attraktive Ver­gü­tung Sozial- und Zu­satz­lei­stu­ngen</li><li>Flexible und familien­freund­liche Arbeits­zeit­modelle</li><li>Willkom­mens­kul­tur, in­ten­si­ve Be­treuung</li></ul> Noch Fragen? Lieben Sie Käse und fasziniert Sie das Zusammenspiel von Rezeptur, Technologie und Technik? Bei uns haben Sie die Möglichkeit, genussvolle Käseprodukte zur Marktreife zu entwickeln und unsere Kunden zu begeistern. Bewerben Sie sich jetzt und gestalten Sie mit uns die Zukunft des Käsegenusses!Thomas Schlachter<a href="mailto:karriere@hochland.com" target="_blank">karriere@hochland.com</a>© Hochland SE • Kemptener Str. 17 • 88178 Heimenkirch Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Thomas Schlachter <a href="mailto:karriere@hochland.com" target="_blank">karriere@hochland.com</a>

Product Development Manager Hard & Semi- Hard Cheese (m/w/d)

(Senior) Key Account Manager FMCG Vertrieb (m/w/d) IHRE HERAUSFORDERUNG <ul><li>Sie führen die langfristige und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit unseren Handelspartnern fort und erweitern diese, indem Sie unsere Marken Almette, Patros, Grünländer, Gervais, SimplyV und Hochland nachhaltig positionieren</li><li>Um Umsatzpotentiale zu analysieren und zu maximieren, kreieren Sie strategische Vertriebskonzepte und kundenspezifische Entwicklungspläne</li><li>Sie betreuen Ihre Kunden mit Leidenschaft und bauen ein starkes Netzwerk im Markt auf</li><li>In Projekten sowie im Teamwork mit Marketing, Key Account Support und Sales Development bringen Sie innovative Ideen ein</li><li>Sie optimieren unser Produktportfolio hinsichtlich Profitabilität und anhand kaufmännischer KPI</li></ul> IHR ERFOLGSREZEPT <ul><li>Sie haben mehrjährige erfolgreiche Vertriebserfahrung (Key Account), idealerweise in der FMCG Branche und sind geübt in der Verhandlungsführung mit eigenen Kunden</li><li>Sie besitzen ein fundiertes Wissen der Lebensmittelbranche, speziell im deutschen LEH</li><li>Ein wirtschaftswissenschaftlicher Hintergrund durch Studium, Fachhochschule oder vergleichbare Ausbildung runden Ihr Profil ab</li><li>Sie verfügen über fließende Deutsch- und Englischkenntnisse</li><li>Sie sind eine überzeugungsstarke und kommunikationssichere Persönlichkeit, die intern als mutiger Sparringspartner agiert</li></ul> IHRE VORTEILE BEI HOCHLAND <ul><li>Familiäres, freund­schaft­liches Klima</li><li>Breite Gestal­tungs­räume</li><li>Attraktive Re­gion mit ho­hem Frei­zeit­wert</li><li>Tolle Produkte, sta­rke Mar­ken, hohe Dynamik</li><li>Individuelle Wei­ter­bil­dungs­mög­lich­kei­ten</li><li>Willkom­mens­kul­tur, in­ten­si­ve Be­treuung</li></ul> Jetzt bewerben Melanie Krug<a href="mailto:karriere@hochland.com" target="_blank">karriere@hochland.com</a>© Hochland SE • Kemptener Str. 17 • 88178 Heimenkirch Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Melanie Krug <a href="mailto:karriere@hochland.com" target="_blank">karriere@hochland.com</a>

(Senior) Key Account Manager FMCG Vertrieb (m/w/d)

Group Account Manager (m/w/d) IHRE HERAUSFORDERUNG Als Group Account Manager sind Sie für die Gestaltung und Weiterentwicklung der Geschäftsbeziehungen zu einem unserer Hauptkunden verantwortlichSie erstellen und setzen kundenspezifische Sales-Konzepte, Kundenentwicklungspläne und -budgets umDabei entwickeln, implementieren und kontrollieren Sie kunden- und vertriebsspezifische MaßnahmenSie analysieren die Geschäftsentwicklung und heben Absatz- und Gewinnpotentiale der von Ihnen betreuten Kunden&nbsp;In Ihrer Rolle bereiten Sie Jahres- und Quartalsgespräche vor, führen diese durch und verhandeln dabei Konditionen&nbsp;Sie kümmern sich um die Führung und Weiterentwicklung eines Key Account Managers und sind Teil des Führungsteams SalesZudem koordinieren und stimmen Sie alle kundenspezifischen Maßnahmen mit den relevanten internen Abteilungen ab.Sie arbeiten aktiv in Projekten mit und nehmen an Marketing- und Vertriebspatenschaften teil IHR ERFOLGSREZEPT Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Fachhochschul- bzw. Hochschulstudium der Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare AusbildungSie bringen mehrjährige Vertriebserfahrung im Key Account Management mit nachweisbaren Erfolgen mitSie verfügen über sehr gute Kenntnisse der Strukturen des deutschen Lebensmitteleinzelhandels (LEH)Sie sind mit den modernen Instrumenten des Vertriebs vertraut und zeichnen sich durch Verkaufsstärke und Verhandlungssicherheit ausIhr ausgeprägtes, analytisch-strategisches Denken und Handeln hilft Ihnen, komplexe Situationen zu meisternSie überzeugen durch hohes Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsvermögen und exzellente KommunikationsfähigkeitenAls Teamplayer arbeiten Sie gerne mit anderen zusammen und haben idealerweise bereits erste Führungserfahrung gesammelt IHRE VORTEILE BEI HOCHLAND <ul><li>Familiäres, freund­schaft­liches Klima</li><li>Breite Gestal­tungs­räume</li><li>Attraktive Re­gion mit ho­hem Frei­zeit­wert</li><li>Tolle Produkte, sta­rke Mar­ken, hohe Dynamik</li><li>Individuelle Wei­ter­bil­dungs­mög­lich­kei­ten</li><li>Willkom­mens­kul­tur, in­ten­si­ve Be­treuung</li></ul> Simone Erhart<a href="mailto:karriere@hochland.com" target="_blank">karriere@hochland.com</a>© Hochland SE • Kemptener Str. 17 • 88178 Heimenkirch Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Simone Erhart <a href="mailto:karriere@hochland.com" target="_blank">karriere@hochland.com</a>

Group Account Manager (m/w/d)

Du bist technikbegeistert, digital vernetzt und willst die Zukunft mitgestalten?Dann werde Teil von Heinzl Brandschutz, dem innovativen Familienunternehmen für Brandschutzlösungen in Süddeutschland. Wir suchen einen Allrounder mit IT-Verstand und KI-Affinität, der unsere Digitalisierung vorantreibt und dabei zwischen Technik, Kommunikation &amp; Automatisierung vermittelt. Deine Aufgaben: <ul><li>KI &amp; Automatisierung<ul><li>Weiterentwicklung &amp; Betreuung der Wianco KI „EMMA“</li><li>Einführung smarter Workflows für HR, Technik &amp; Verwaltung</li></ul></li><li>Web &amp; Social Media Schnittstellen<ul><li>Technische Verknüpfung von Website, Social Media &amp; Backend-Systemen</li><li>Unterstützung bei Content-Tools &amp; digitalen Kampagnen</li></ul></li><li>Hardware &amp; IT-Support<ul><li>Einrichtung &amp; Betreuung von Arbeitsgeräten (Notebooks, Drucker, WLAN etc.)</li><li>Technischer 1st-Level-Support im Unternehmen</li></ul></li></ul> Dein Profil: <ul><li>Technische Ausbildung oder Studium im Bereich IT / Digitalisierung / Medieninformatik</li><li>Erfahrung in:<ul><li>Webentwicklung (HTML, WordPress etc.)</li><li>Automatisierung &amp; Schnittstellen (z. B. Make, Zapier, API)</li><li>Social Media Tools &amp; KI-Anwendungen</li></ul></li><li>Selbstständige, lösungsorientierte Arbeitsweise</li><li>Interesse an KI, digitalem Wandel &amp; Zukunftstechnologien</li></ul> Das bieten wir dir: <ul><li>Innovatives Arbeitsumfeld mit echtem Gestaltungsspielraum</li><li>Flexible Arbeitszeitmodelle (Teilzeit / Homeoffice möglich)</li><li>Weiterbildung in KI &amp; Digitalisierung</li><li>Kollegiales Team mit offener Kommunikation</li><li>Langfristige Perspektive in einem sicheren Familienunternehmen</li></ul> Du bist technikbegeistert, digital vernetzt und willst die Zukunft mitgestalten? Bewirb dich jetzt! Schicke deine Bewerbung per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@heinzlbrandschutz.de" target="_blank">bewerbung@heinzlbrandschutz.de</a>oder bewirb dich direkt über Jobs am Bodensee. Wir freuen uns auf dich! (bitte keine Zeitarbeit oder Vermittler o.ä.)Ihr Ansprechpartner ist Herr Alexander Heinzl und Alexander Tiso Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Alexander Heinzl Geschäftsführer Hatternholzweg 17 88239 Wangen <a href="mailto:bewerbung@heinzlbrandschutz.de" target="_blank">bewerbung@heinzlbrandschutz.de</a> 07520 96076

Heinzl Brandschutztechnik GmbH

Digital Technology & Innovation Manager (m/w/d)

Technical Project Manager (m/w/d)WER WIR SIND.Seit über 60 Jahren zählen wir zu den führenden Herstellern von professioneller Steigtechnik für Industrie und Handwerk sowie von Systemlösungen für die Automobilindustrie. An unseren deutschen Standorten mit Hauptsitz in Wangen im Allgäu arbeiten rund 360 Mitarbeiter/innen gemeinsam erfolgreich daran, unseren Kunden die besten Produkte und die besten Services zu bieten. WORUM ES GEHT. <ul><li>Abwicklung und Koordination von Vertriebs- und Kundenprojekten, inklusive technischer Beratung, Qualifizierung der Kundenbedarfe und Angebotserstellung</li><li>Koordination zwischen Kunden, Außendienst, Produktion, Produktionsplanung, Logistik sowie Zusammenarbeit mit Konstruktion und Qualitätstechnik</li><li>Durchführung von Produktpräsentationen und Schulungen, Montagebegleitung und -unterstützung inklusive leichter Montagetätigkeiten</li><li>Reklamationsmanagement</li><li>Betreuung und Weiterentwicklung des Steigtechnikkonfigurators (inhaltlich)</li><li>Mitarbeit bei der Ableitung von Marketingmaßnahmen sowie Vorbereitung und Teilnahme an Messen</li><li>Ermittlung von Absatzmöglichkeiten, Markt- und Wettbewerbsanalyse mit Ableitung entsprechender Maßnahmen zur Umsatzsteigerung</li></ul> WAS SIE MITBRINGEN. <ul><li>Abgeschlossene technische Ausbildung oder einschlägige Berufserfahrung im technischen Vertrieb</li><li>Verhandlungssichere Sprachkenntnisse in Deutsch, Englisch und Spanisch</li><li>Sicherer Umgang mit den MS-Office-Programmen sowie einem ERP-System, idealerweise Erfahrung im Umgang mit CAD und PDM-Systemen</li><li>Sehr gutes technisches Verständnis sowie logisches Denkvermögen und Kreativität</li><li>Selbständiges und gewissenhaftes Arbeiten sowie kundenorientierte Arbeitsweise</li><li>Organisationsvermögen, Belastbarkeit, Flexibilität sowie Teamfähigkeit</li><li>Verhandlungsgeschick, gute Umgangsformen und ausgeprägte Kommunikationsstärke</li><li>Hohe Reisebereitschaft,&nbsp;Begeisterungsfähigkeit, Überzeugungsstärke und innovatives Denken</li><li>Ganzheitliches Prozessdenken von Marketing bis Aftersales</li></ul> WAS WIR BIETEN. <ul><li>Eine abwechslungsreiche und spannende Tätigkeit in einer interessanten Branche</li><li>Ein tolles Arbeitsklima und sympathische Kollegen</li><li>Eine umfangreiche und gezielte Einarbeitung</li><li>Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Flache Hierarchien und eine offene Unternehmenskommunikation</li><li>Betriebliche Altersvorsorge sowie ein gut ausgebautes Gesundheitsmanagement</li><li>JobRad, EGYM Wellpass, kostenlose Sportkurse, weitere Aktivitäten und Events</li><li>Einen Arbeitsplatz, dort wo andere Urlaub machen</li></ul> WIE ES WEITERGEHT. Machen Sie den ersten Schritt! Nutzen Sie bitte&nbsp;unsere Online-Bewerbung. Wir freuen uns auf Ihre Unterlagen.Ihre Ansprechpartnerin:Joachim Waizenegger Tel: 07522 700 - 214 Hymer-Leichtmetallbau GmbH &amp; Co. KG I Personalabteilung Käferhofen 10 88239 Wangen <a href="http://www.hymer-alu.de" target="_blank">www.hymer-alu.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Joachim Waizenegger LEITUNG PERSONALABTEILUNG <a href="mailto:joachim.waizenegger@hymer-alu.de" target="_blank">joachim.waizenegger@hymer-alu.de</a>

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