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<h2>TECHNISCH. MENSCHLICH.</h2>Wir sind eines der führenden freien Sachverständigenbüros in Süddeutschland und bieten unseren Kunden unterschiedliche Dienstleistungen in den Bereichen Gutachten, Prüfungen und Sicherheit. An mehr als&nbsp;<a href="https://schorer-wolf.de/" target="_blank">10 Standorten im Allgäu und den angrenzenden Regionen bilden wir</a> mit über 170 Mitarbeitern ein starkes und gut vernetztes Team. Tag für Tag arbeiten wir daran, unsere Welt ein wenig sicherer zu machen. Denn wir sind der festen Überzeugung: Sicherheit ist ein Stück Freiheit. <h3>JOB DETAILS</h3> Beruf:Büromanagement Anstellungsverhältnis:Vollzeit Ansprechpartner:Herr Klose Standort:Kempten Arbeitsbeginn:ab sofort

SCHORER + WOLF

Freisein. Der SCHORER + WOLF Imagefilm

SCHORER + WOLF  – Unternehmensfilm 2021

Karriere bei SCHORER + WOLF

KAUFFRAU / KAUFMANN FÜR BÜROMANAGEMENT (M/W/D) FRONTOFFICE

Das familiengeführte Unternehmen Plattenhardt + Wirth GmbH ist seit 60 Jahren innovativer Spezialist im Kühlraumbau und mit führend auf diesem Gebiet in Europa. Unser Unternehmen mit Hauptsitz in Meckenbeuren beschäftigt europaweit über 250 Mitarbeiter. Für unsere Kunden planen und bauen wir sowohl einzelne Kühllager als auch komplett schlüsselfertige Projekte jeder Größenordnung. Innovation und Tradition, im Sinne unserer Kunden bestmöglich umzusetzen, ist einer unserer Erfolgsfaktoren unseres Unternehmens.Ausbildung Kauffrau/-mann für Büromanagement (m/w/d)&nbsp;Ausbildungsstart 2026Was dich bei uns erwartetBei uns bekommst du von Anfang an Verantwortung – vor allem im Bereich Finanzbuchhaltung. Klingt trocken? Keine Sorge – Buchhaltung ist bei uns alles andere als langweilig! Dazu lernst du viele spannende Abteilungen kennen und bist mitten im Geschehen.Dein Hauptbereich – Finanzbuchhaltung oder kurz FIBUHier bist du richtig aktiv dabei:<ul><li>Du unterstützt bei der Kontenpflege, beim Zahlungsverkehr sowie Buchungsvorgängen und du arbeitest bei der Rechnungsprüfung mit.</li><li>Du kommunizierst mit Lieferanten, Kunden oder Kollegen/innen – schriftlich &amp; telefonisch.</li><li>Du erstellst und verwaltest Dokumente, Protokolle und organisierst Meetings.</li></ul>Weitere Abteilungen die Du durchläufst:<ul><li>Personalwesen: alles rund um Stellenausschreibungen, Bewerbungen und Verträge.</li><li>Telefonzentrale: Du bist die Stimme des Unternehmens – erster Kontakt für Kunden und co.</li><li>Einkauf &amp; Logistik/Zoll: Du hast Bestellungen, Angebote und Lieferanten im Griff!</li><li>Technisches Büro / Projektassistenz: Du unterstützt unsere Projektleiter bei Ihren Plänen &amp; Baustellen und bei der Rechnungserstellung.</li></ul>Dein theoretisches Wissen baust du an der Hugo-Eckner-Schule in Friedrichshafen&nbsp;aus.Das Wichtigste, das dich erwartet: Ein Team, das Dir mit Rat und Tat zur Seite steht!Deine Talente und Erfahrungen<ul><li>Ein mittlerer Bildungsabschluss oder (Fach-)Abitur</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office</li><li>Interesse an Zahlen, Organisation und Kommunikation</li><li>Lust auf Teamarbeit und Verantwortung!</li></ul>Was wir Dir bieten<ul><li>Eine fundierte, abwechslungsreiche Ausbildung mit echten Aufgaben</li><li>Ein großartiges Team, das dich unterstützt und ernst nimmt</li><li>Gute Übernahmechancen nach der erfolgreichen Ausbildung</li><li>Eine mittelständische familiengeführte Unternehmenskultur, in der Du wichtig bist bei dem, was Du machst</li><li>Schulungen und viel Raum für deine Entwicklung!</li><li>Regelmäßige Firmen- &amp; Teamevents</li><li>Weihnachtsboni</li><li>Fahrtgeldzuschuss</li><li>Tägliches kostenloses Mittagsmenü</li></ul>Du fühlst Dich angesprochen? Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! <a href="mailto:bewerbung@plawi.de" target="_blank">bewerbung@plawi.de</a>

Plattenhardt + Wirth | Kühlraumbau & Industriebau

Ausbildung Kauffrau/-mann für Bürokommunikation (m/w/d) - Start 2026

Das familiengeführte Unternehmen Plattenhardt + Wirth GmbH ist seit 60 Jahren innovativer Spezialist im Kühlraumbau und mit führend auf diesem Gebiet in Europa. Unser Unternehmen mit Hauptsitz in Meckenbeuren beschäftigt europaweit über 250 Mitarbeiter. Für unsere Kunden planen und bauen wir sowohl einzelne Kühllager als auch komplett schlüsselfertige Projekte jeder Größenordnung. Innovation und Tradition, im Sinne unserer Kunden bestmöglich umzusetzen, ist einer unserer Erfolgsfaktoren unseres Unternehmens.Ausbildung zum Fachlagerist (m/w/d) - Ausbildungsstart 2026)Was Dich bei uns erwartetBei uns lernst du, wie Waren richtig gelagert, geprüft und versendet werden – und behältst dabei immer den Überblick. Klingt nach Kistenschieben? Keine Sorge – bei uns steckt viel mehr dahinter! Technik, Organisation und Teamwork gehören genauso dazu wie Muskelkraft.<ul><li>In deiner abwechslungsreichen zweijährigen Ausbildung lernst Du alle Lagerprozesse kennen, und unterstützt beim Be- und Entladen der Güter und sorgst für eine sachgerechte Lagerung.</li><li>Du nimmst Waren an und prüfst anhand der Begleitpapiere Art, Menge und Beschaffenheit der Lieferungen und erfasst diese via EDV.</li><li>Du unterstützt beim Warenausgang, kontrollierst Lagerbestände und führst Inventuren durch.</li></ul>Dein theoretisches Wissen baust du an der Humpis-Schule in Ravensburg aus.Das Wichtigste, das dich erwartet: Ein Team, das Dir mit Rat und Tat zur Seite steht!Deine Talente und Erfahrungen<ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Hauptschule oder mittlere Reife</li><li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Handwerkliches Geschick und Hands-on Mentalität</li><li>Sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Teamfähigkeit Engagement und Lernbereitschaft</li></ul>Was wir Dir bieten<ul><li>Eine fundierte, abwechslungsreiche Ausbildung mit echten Aufgaben</li><li>Ein großartiges Team, das dich unterstützt und ernst nimmt</li><li>Gute Übernahmechancen nach der erfolgreichen Ausbildung</li><li>Eine mittelständische familiengeführte Unternehmenskultur, in der Du wichtig bist bei dem, was Du machst</li><li>Schulungen und viel Raum für deine Entwicklung!</li><li>Regelmäßige Firmen- &amp; Teamevents</li><li>Weihnachtsboni</li><li>Fahrtgeldzuschuss</li><li>Tägliches kostenloses Mittagsmenü</li></ul>Du fühlst Dich angesprochen? Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! <a href="mailto:bewerbung@plawi.de" target="_blank">bewerbung@plawi.de</a> &nbsp;

Ausbildung Fachlagerist (w/m/d) - Start 2026

Das familiengeführte Unternehmen Plattenhardt + Wirth GmbH ist seit 60 Jahren innovativer Spezialist im Kühlraumbau und mit führend auf diesem Gebiet in Europa. Unser Unternehmen mit Hauptsitz in Meckenbeuren beschäftigt europaweit über 250 Mitarbeiter. Für unsere Kunden planen und bauen wir sowohl einzelne Kühllager als auch komplett schlüsselfertige Projekte jeder Größenordnung. Innovation und Tradition, im Sinne unserer Kunden bestmöglich umzusetzen, ist einer unserer Erfolgsfaktoren unseres Unternehmens.Ausbildung zur Fachkraft Lagerlogistik (m/w/d) - Ausbildungsstart 2026Was Dich bei uns erwartetDu willst nicht den ganzen Tag am Schreibtisch sitzen? Dann starte deine Ausbildung als Fachkraft Lagerlogistik bei uns – hier bist du ständig in Bewegung! Vom ersten Tag an bist du Teil des Teams und sorgst dafür, dass alles da ist, wo es hingehört.<ul><li>In Deiner abwechslungsreichen dreijährigen Ausbildung lernst Du alle Lagerprozesse kennen und hilfst diese zu optimieren.</li><li>Du unterstützt beim Be- und Entladen der Güter und sorgst für eine sachgerechte Lagerung.</li><li>Du nimmst Waren an und prüfst anhand der Begleitpapiere Art, Menge und Beschaffenheit der Lieferungen und erfasst diese via EDV.</li><li>Du unterstützt beim Warenausgang, planst Auslieferungstouren und erstellst die erforderlichen Begleitpapiere.</li><li>Du kontrollierst Lagerbestände und führst Inventuren durch.</li></ul>Dein theoretisches Wissen baust Du an der Humpis-Schule in Ravensburg aus.Das Wichtigste, das dich erwartet: Ein Team, das Dir mit Rat und Tat zur Seite steht!Deine Talente und Erfahrungen<ul><li>Erfolgreich abgeschlossene mittlere Reife</li><li>Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Handwerkliches Geschick und Hands-on Mentalität</li><li>Sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Teamfähigkeit Engagement und Lernbereitschaft</li></ul>Was wir Dir bieten<ul><li>Eine fundierte, abwechslungsreiche Ausbildung mit echten Aufgaben</li><li>Ein großartiges Team, das dich unterstützt und ernst nimmt</li><li>Gute Übernahmechancen nach der erfolgreichen Ausbildung</li><li>Eine mittelständische familiengeführte Unternehmenskultur, in der Du wichtig bist bei dem, was Du machst</li><li>Schulungen und viel Raum für deine Entwicklung!</li><li>Regelmäßige Firmen- &amp; Teamevents</li><li>Weihnachtsboni</li><li>Fahrtgeldzuschuss</li><li>Tägliches kostenloses Mittagsmenü</li></ul>Du fühlst Dich angesprochen? Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! <a href="mailto:bewerbung@plawi.de" target="_blank">bewerbung@plawi.de</a>

Ausbildung Fachkraft Lagerlogistik (w/m/d) - Start 2026

Die Caritas Konstanz macht sich für Menschen stark. Als größter Wohlfahrtsverband der Region beraten, begleiten, pflegen und betreuen wir über 3.000 Kinder und Familien, Menschen mit Beeinträchtigungen, Behinderungen oder in sozialen Notlagen sowie pflegebedürftige Senioren. Dieser Verantwortung werden wir nur mit engagierten Fachkräften gerecht. Genau darum brauchen wir Sie.Für unseren Fachdienst Inklusion &amp; Schule in Konstanz und dem Landkreis suchen wir ab sofort mit flexiblem Stellenumfang Schulbegleitungen (w/m/d) und Assistenzbegleitungen (m/w/d). Wir suchen Fachkräfte und Hilfskräfte in Teilzeit (15-30 Stunden in der Woche). &nbsp;Unsere SchulbegleiterInnen unterstützen Kinder und Jugendliche, die ihren Schulalltag noch nicht selbständig bewältigen können. Die Schulbegleitung richtet sich dabei ganz nach den persönlichen Bedürfnissen und Fähigkeiten der Schülerinnen und Schüler.Das sind Ihre Tätigkeiten<ul><li>Sie begleiten / unterstützen Kinder mit besonderem Bedarf in der Schule.</li></ul>Wir wünschen uns<ul><li>Sie haben Freude an der Arbeit mit Kindern / Jugendlichen mit besonderen Bedürfnissen</li><li>Sie haben eine positive Grundhaltung zur inklusiven Pädagogik</li><li>Wir freuen uns über Empathie, Flexibilität, Team- und Kommunikationsfähigkeit</li><li>Sie übernehmen gerne Verantwortung&nbsp;</li></ul>Darauf können Sie sich freuen<ul><li>Eine vielseitige, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit</li><li>Gezielte Einarbeitung, Selbstverantwortliches Arbeiten</li><li>Leistungsgerechte Vergütung nach AVR</li><li>Regelmäßige Fort- und Weiterbildung</li><li>Individuell geregelter Beschäftigungsumfang</li><li>Kostenlose Gesundheitsangebote</li><li>Zusätzliche Altersversorgung</li></ul>Weitere AngabenMenschen mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt. Die Zugehörigkeit zur katholischen Konfession ist keine Voraussetzung für Ihre Bewerbung.Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über das "Online Bewerben"-Formular. Öffnen Sie einfach das Stellenangebot, klicken Sie auf den "Online Bewerben" Button auf der rechten Seite und übertragen Sie Ihre Dokumente datensicher direkt an die zuständigen Ansprechpartner.Die Caritas Konstanz bietet auch Stellen für Auszubildende, ein Freiwilliges Soziales Jahr oder den Bundesfreiwilligendienst an.<h2>Kontaktdaten:</h2>Caritasverband Konstanz e.V. Caritaszentrum Konradihaus Uhlandstr.15 78464 Konstanz+49 7531 12000+49 7531 1200110<a href="mailto:post@caritas-kn.de" target="_blank">post@caritas-kn.de</a><a href="http://www.caritas-kn.de/" target="_blank">http://www.caritas-kn.de</a><h3>Ansprechperson</h3>Frau Silvia HermannLeitung+49 7531 92188-10+49 174 1531653<a href="mailto:schulbegleitung@caritas-kn.de" target="_blank">schulbegleitung@caritas-kn.de</a>

Caritas Konstanz

CA Konstanz Panne

CA Konstanz Bingo

Cariwas? Caritas!

CA Konstanz Fisch

Ehrenmensch sein: Ausbildung zur Pflegefachkraft bei der Caritas Konstanz

CA Konstanz Kaffeeklatsch

Arbeiten bei der Caritas-Altenhilfe

Arbeiten beim Caritasverband Konstanz und der Sozialstation

Schulbegleitungen & Assistenzbegleitungen (w/m/d)

<h2>Wir suchen ab Januar 2026 Mitarbeiter in der Reservierungsabteilung (m/w/d)!</h2>Du suchst eine neue berufliche Herausforderung? Dann werde Teil unseres Teams.Wir sind extrem gut in dem was wir tun, der Erfolg gibt uns Recht – hilf uns dabei, noch besser zu werden!<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Du unterstützt ein wachsendes Unternehmen – den Marktführer bei individuellen Radreisen in Deutschland</li><li>Mit Deiner kommunikativen, freundlichen und kundenorientierten Art berätst du unsere Gäste am Telefon und per E-Mail</li><li>Du bist ein Organisationstalent und wickelst Reisebuchungen vom Angebot bis zur Rechnungslegung eigenständig ab</li><li>In der Nebensaison arbeitest Du aktiv an vielseitigen Projekten in verschiedenen Aufgabenfeldern (u.a. Reise- und Webseitenaktualisierung, Katalogerstellung, Hotelkommunikation…) – dabei werden Deine Wünsche und Fähigkeiten berücksichtigt</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Du hast Freude an Aktivreisen und arbeitest gerne mit Menschen und in einem dynamischen, motivierten Team</li><li>Du freust Dich auf selbstständiges und lösungsorientiertes Arbeiten sowie Flexibilität und Teamfähigkeit</li><li>Eine kaufmännische Ausbildung bzw. touristisches Studium o.ä. ist von Vorteil – auch Quereinsteiger sind bei uns herzlich willkommen</li><li>Du kannst dich fließend auf Englisch in Wort und Schrift mit unseren Kunden und Partnern austauschen</li><li>Grundlegende Kenntnisse des Office-Pakets werden vorausgesetzt –&nbsp;im täglichen Betrieb arbeitest Du mit hauseigenen Programmen</li><li>Bring viel Motivation und Interesse mit, den Rest lernst Du bei uns</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>Du arbeitest in moderner Atmosphäre mit ergonomischen Arbeitsplätzen und höhenverstellbaren Tischen</li><li>Wir arbeiten im „Du“ mit Kommunikation auf Augenhöhe</li><li>Für die Entspannung sorgt eine monatliche Massage im hauseigenen Massageraum; alternativ bieten wir eine Fitnessmitgliedschaft</li><li>Dein eigenes rotes Rad bringt Dich täglich zur Arbeit</li><li>Monatliche Verpflegungsgutscheine</li><li>Einmal im Jahr darfst Du selbst auf Tour gehen und lernst eine unserer Radreisen aus Gästesicht kennen</li><li>Zuschüsse zur Betrieblichen Altersvorsorge</li><li>Ein gutes, ungezwungenes und freundliches Umfeld in einer der schönsten Regionen Deutschlands</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>Bitte schicke uns deine vollständige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) an: <a href="mailto:personal@radweg-reisen.com" target="_blank">personal@radweg-reisen.com</a>Radweg-Reisen GmbH z.Hd. Personalabteilung Fritz-Arnold-Straße 16a 78467 Konstanz

Radweg-Reisen GmbH

Verstärkung für die Reservierung

<h2>Mitarbeiter Raumpflege und Bekleidungsservice (m/w/d) Heimenkirch, Vollzeit - zeitlich befristet</h2><h3>IHRE HERAUSFORDERUNG</h3><ul><li>Als Teil eines motivierten Teams, gehören zu Ihren Hauptaufgaben Reinigungstätigkeiten in den Sozialbereichen der Produktion</li><li>Das Einfächern von Hygienekleidung ist ebenfalls Teil ihrer Arbeit&nbsp;</li><li>Sie kontrollieren und füllen Ausgabestationen für Hygieneartikel auf und führen kleinere Näharbeiten an Dienstkleidungen aus</li><li>Sie leisten verantwortungsvoll ihren Beitrag zur Einhaltung von Hygienerichtlinien und sorgen für einen reibungslosen Ablauf für die Produktionsmitarbeiter (m/w/d)&nbsp;</li></ul><h3>IHR ERFOLGSREZEPT</h3><ul><li>Hygiene, Qualität und Nachhaltigkeit haben für Sie eine sehr hohe Priorität</li><li>Berufserfahrungen in ähnlichen Arbeitsfeldern sind von Vorteil</li><li>Deutschkenntnisse in Wort sind eine Voraussetzung</li><li>Wir bringen familienfreundliche Arbeitszeiten mit - Sie bringen zeitliche Flexibilität mit</li><li>In Ihnen finden wir eine verantwortungsvolle, sehr stark serviceorientierte Persönlichkeit, die über Einsatzbereitschaft verfügt</li><li>Uns ist wichtig, dass Sie die Bereitschaft zur Weiterbildung mitbringen&nbsp;</li><li>Sie arbeiten gerne im Team und schätzen ein professionelles Umfeld</li></ul>Ihre Vorteile bei Hochland In diesen Hochland-Teams ist – außer einem vielfältigen, spannenden und sicheren Job – viel für Sie drin! Nämlich jede Menge Vorteile, die Ihnen ein Lächeln aufs Gesicht zaubern werden:<ul><li>Breite Gestal­tungs­räume</li><li>Flexible Arbeits­zeit­modelle und gute Work-Life-Balance</li><li>Hochwertige Betriebsgastronomie</li><li>Attraktive Ver­gü­tung Sozial- und Zu­satz­lei­stu­ngen</li><li>Individuelle Wei­ter­bil­dungs­mög­lich­kei­ten</li><li>Ergonomische Arbeitsplätze und modernste Technik</li></ul>

Hochland Deutschland GmbH

Arbeiten bei Hochland: Wir machen Käse und Karrieren

Mitarbeiter Raumpflege und Bekleidungsservice (m/w/d) Heimenkirch, Vollzeit - zeitlich befristet

<h2>Junior Tax Manager (m/w/d)</h2><h3>Ihre Herausforderung:&nbsp;&nbsp;</h3><ul><li>Sie sind verantwortlich für die Bearbeitung und Betreuung aller steuerlichen Angelegenheiten des Konzerns&nbsp;in Zusammenarbeit mit dem Leiter der Konzernsteuerabteilung</li><li>Sie unterstützen bei der Digitalisierung steuerlicher Prozesse, um die Einhaltung gesetzlicher Anforderungen zu gewährleisten und die Effizienz der Finanzoperationen zu steigern</li><li>Insbesondere bearbeiten Sie steuerliche Fragestellungen in verschiedenen Steuerrechtsgebieten (z.B. Körperschaftsteuer, Umsatzsteuer, internationales Steuerrecht)</li><li>Sie entwickeln effiziente steuerliche Prozesse und Strukturen und wirken&nbsp;bei der Erstellung von Steuererklärungen und bei Außenprüfungen mit</li><li>Die Analyse und Bewertung steuerrechtlicher Risiken sowie Erarbeitung pragmatischer Lösungsansätze unter Beachtung aktueller rechtlicher Neuerungen wird ein weiterer Schwerpunkt sei</li><li>Sie arbeiten bei gruppenweiten Projekten mit Steueraspekten mit Letztlich unterstützen Sie auch das Team Corporate Treasury,Tax and Compliance bei deren betriebswirtschaftlichen Aufgaben</li></ul><h3>Ihr Erfolgsrezept:&nbsp;</h3><ul><li>Sie haben ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Rechtswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation mit Schwerpunkt Steuerrecht</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Steuerberatung oder in einer Steuerabteilung eines international tätigen Unternehmens setzen wir voraus</li><li>Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte klar und verständlich darzustellen zeichnen Sie aus</li><li>Ebenso hohe Eigeninitiative und die Fähigkeit, sowohl selbstständig als auch im Team zu arbeiten</li><li>Ihre starke Problemlösungskompetenz und Ihre sehr guten Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift befähigen Sie, Lösungen in der internationalen Gruppe zu erarbeiten</li></ul><h4>Ihre Vorteile bei Hochland In diesen Hochland-Teams ist – außer einem vielfältigen, spannenden und sicheren Job – viel für Sie drin! Nämlich jede Menge Vorteile, die Ihnen ein Lächeln aufs Gesicht zaubern werden:</h4><ul><li>Breite Gestal­tungs­räume</li><li>Attraktive Re­gion mit ho­hem Frei­zeit­wert</li><li>Hochwertige Betriebsgastronomie</li><li>Attraktive Ver­gü­tung Sozial- und Zu­satz­lei­stu­ngen</li><li>Flexible und familien­freund­liche Arbeits­zeit­modelle</li><li>Willkom­mens­kul­tur, in­ten­si­ve Be­treuung</li></ul>Noch Fragen?Melanie Krug<a href="mailto:karriere@hochland.com" target="_blank">karriere@hochland.com</a>

Junior Tax Manager (m/w/d)

Mit einem Kundengeschäftsvolumen von rund 12 Mrd. Euro und einer Bilanzsummer von rund 6 Mrd. Euro und knapp 750 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern zählt die Kreissparkasse Ravensburg zu den großen Sparkassen in Baden-Württemberg. Sowohl im Firmen- als auch im Privatkundengeschäft sind wir Marktführer in unserer wirtschaftlich starken Region Oberschwaben. Bei uns stehen die Menschen im Mittelpunkt – Unseren Kundinnen und Kunden bieten wir nicht nur Nähe, Kompetenz und maßgeschneiderte Angebote, sondern auch absolute Verlässlichkeit. Wir sind Förderer und Möglichmacher für Vereine, Veranstaltungen und Initiativen, die allen Menschen in unserer Region zugutekommen. Das schafft Sinn und stärkt unsere Gemeinschaft. Möglich machen das in erster Linie unsere engagierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Deshalb machen wir als attraktiver und starker Arbeitgeber auch sehr viel möglich.Werden auch Sie zum „Möglichmacher“ und kommen Sie in unser Team als &nbsp;&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; Hauptfilialleiter in Weingarten (m/w/d) in VollzeitAls Hauptfilialleiter sind Sie verantwortlich für die Führung und Entwicklung Ihres Teams sowie für die strategische Ausrichtung und Weiterentwicklung der Filiale.Ihre Aufgaben<ul><li>Persönliche und fachliche Führung und Entwicklung des Filialteams</li><li>Verantwortung für die Vertriebsergebnisse des zugeordneten Geschäftsgebietes und engagierte Unterstützung der zugeordneten Kampagnen und Vertriebsaktivitäten</li><li>Kompetente Beratung der zugeordneten Privat- und Vermögenskunden sowie passgenaue Vermittlung unserer Passiv-/Aktiv- und Dienstleistungsprodukte sowie Sicherstellung der Beratungsqualität des Sparkassen-Finanzkonzepts</li><li>(Neu-)Kundenakquise und individuelle Kundenbetreuung</li><li>Regelmäßige Vorbereitung und Moderation von Vertriebsrunden</li><li>Repräsentationsfunktion in der Öffentlichkeit &nbsp;</li></ul>Ihr Profil<ul><li>Ihre Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung zum Bankkaufmann/-frau sowie aufbauende Weiterbildungen, z.B. Bankbetriebswirt/-in oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Ihre Erfahrung / Ihr Know-how: Fundierte und detaillierte Kenntnisse über unsere Produkte und Dienstleistungen sowie ausgeprägte Beratungskompetenz in allen relevanten Anlage- und Finanzierungsformen. Hohes Verständnis für komplexe geschäftspolitische Zielsetzungen und Zusammenhänge und umfassende Führungskompetenzen</li><li>Ihre Persönlichkeit: Empathie, Kommunikationsstärke, Entscheidungsfreude und Durchsetzungsvermögen zeichnen Sie aus und prägen Ihre Arbeitsweise und Ihren Führungsstil &nbsp;</li></ul>Wir machen vieles für Sie möglich<ul><li>Vergütung nach TVöD-S (13,8 Gehälter) zuzüglich optionaler Sonderzahlungen</li><li>Vermögenswirksame Leistungen und Altersvorsorge (ZVK)</li><li>39 Std. Woche, 32 Tage Urlaub zzgl. Sonderurlaubstage</li><li>Attraktive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Studienförderung</li><li>Fahrtkostenzuschuss oder Zuschuss zum Deutschlandticket</li><li>Umfangreiches Gesundheitsmanagement inkl. Wellpass</li><li>Sonderkonditionen für unsere Produkte und die unserer Verbundpartner</li><li>Betriebsrestaurant in Ravensburg oder Essensbezuschussung</li><li>Angebot einer Kinderbetreuung durch qualifizierte Partner während der Schulferien</li><li>Vielfältige weitere Benefits, Sozialleistungen, Mitarbeiterrabatte, Events, u.v.m.</li></ul>Kommen Sie in unser Team!Ihre aussagekräftigen und vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) reichen Sie bitte bis zum 19.11.2025 bevorzugt per Linkein. Alternativ schriftlich an die Kreissparkasse Ravensburg, Abteilung Personalmanagement und Recht, z.H. Frau Jutta Länge Meersburger Straße 1, 88213 Ravensburg.Wir freuen uns auf Sie!Vorab stehen Ihnen für Rückfragen unsere Personalreferentin Frau Jutta Länge (Tel. 0751 84-1305) und der Leiter Privatkunden Region Oberschwaben Eberhard Haug (Tel. 0751 84-1511) zur Verfügung.Die Informationen zur Erhebung von personenbezogenen Daten finden Sie hier: <a href="https://www.kreissparkasse-ravensburg.de/datenschutz" target="_blank">https://www.kreissparkasse-ravensburg.de/datenschutz</a> <a href="https://sparkasse.mein-check-in.de/sparkasse-ravensburg/privacy" target="_blank">https://sparkasse.mein-check-in.de/sparkasse-ravensburg/privacy</a>Die Kreissparkasse Ravensburg strebt in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, die Erhöhung des Frauenanteils an und fordert daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Schwerbehinderte Personen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt eingestellt. Interne Bewerbende können bevorzugt berücksichtigt werden. Die Teilung der Stelle ist möglich.

Kreissparkasse Ravensburg

Hauptfilialleiter in Weingarten (m/w/d) in Vollzeit

Mit einem Kundengeschäftsvolumen von rund 12 Mrd. Euro und einer Bilanzsummer von rund 6 Mrd. Euro und knapp 750 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern zählt die Kreissparkasse Ravensburg zu den großen Sparkassen in Baden-Württemberg. Sowohl im Firmen- als auch im Privatkundengeschäft sind wir Marktführer in unserer wirtschaftlich starken Region Oberschwaben. Bei uns stehen die Menschen im Mittelpunkt – Unseren Kundinnen und Kunden bieten wir nicht nur Nähe, Kompetenz und maßgeschneiderte Angebote, sondern auch absolute Verlässlichkeit. Wir sind Förderer und Möglichmacher für Vereine, Veranstaltungen und Initiativen, die allen Menschen in unserer Region zugutekommen. Das schafft Sinn und stärkt unsere Gemeinschaft. Möglich machen das in erster Linie unsere engagierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Deshalb machen wir als attraktiver und starker Arbeitgeber auch sehr viel möglich.Werden auch Sie zum „Möglichmacher“ und kommen Sie in unser Team als &nbsp;Vertriebstrainer (m/w/d) in Vollzeit (100%).Ihre Aufgaben<ul><li>Abstimmung mit den Vertriebsführungskräften zur Identifizierung des Handlungsbedarfs und des dazu passenden Schulungskonzeptes</li><li>Konzeption und Durchführung von Trainings und Workshops mit Schwerpunkt im Privatkundengeschäft</li><li>Training und Coaching der Sparkassen-Finanzkonzepte</li><li>Individuelles Coaching von Beratern am Arbeitsplatz</li><li>Ständige Optimierung der Trainingsangebote</li><li>Briefing und Betreuung externer Trainer</li><li>Mitwirkung an zentralen Projekten</li></ul>Ihre Qualifikation<ul><li>Ihre Qualifikation: Abgeschlossene Hochschulbildung auf Bachelorniveau, z.B. B.A. BWL-Bank (DHBW) oder vergleichbares Hochschulstudium auf Bachelorniveau</li><li>Ihre Erfahrung / Ihr Know-how: Mehrjährige Erfahrung im Vertrieb (mindestens 3 Jahre);Weiterbildung zum Vertriebstrainer (alternativ kann diese auch nachgeholt werden); Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit; Sehr gute didaktische und konzeptionelle Fähigkeiten; Sichere Präsentations- und Moderationsfähigkeiten</li><li>Ihre Persönlichkeit: Selbständige Arbeitsweise und hohe Eigeninitiative; Hohes Maß an Empathie in Vertriebscoachings und Feedbackgesprächen und Begeisterungsfähigkeit</li></ul>Wir machen vieles für Sie möglich<ul><li>Vergütung nach TVöD-S (13,8 Gehälter) zuzüglich optionaler Sonderzahlungen</li><li>Vermögenswirksame Leistungen und Altersvorsorge (ZVK)</li><li>39 Std. Woche, 32 Tage Urlaub zzgl. Sonderurlaubstage</li><li>Attraktive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Studienförderung</li><li>Fahrtkostenzuschuss oder Zuschuss zum Deutschlandticket</li><li>Umfangreiches Gesundheitsmanagement inkl. Wellpass</li><li>Sonderkonditionen für unsere Produkte und die unserer Verbundpartner</li><li>Betriebsrestaurant in Ravensburg oder Essensbezuschussung</li><li>Angebot einer Kinderbetreuung durch qualifizierte Partner während der Schulferien</li><li>Vielfältige weitere Benefits, Sozialleistungen, Mitarbeiterrabatte, Events, u.v.m.</li></ul>Kommen Sie in unser TeamIhre aussagekräftigen und vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) reichen Sie bitte bis zum 30.11.2025 bevorzugt über unser Bewerberportal&nbsp;ein. Alternativ schriftlich an die Kreissparkasse Ravensburg, Abteilung Personalmanagement und Recht, z.H. Frau Hiltrud Gambach Meersburger Straße 1, 88213 Ravensburg.Wir freuen uns auf Sie!Vorab stehen Ihnen für Rückfragen unsere Personalreferentin Frau Hiltrud Gambach (Tel. 0751 84-1111) und der Leiter Produktmanagement Herr Oliver Hutter (Tel. 0751 84-1281) zur Verfügung.Die Informationen zur Erhebung von personenbezogenen Daten finden Sie hier: <a href="https://www.kreissparkasse-ravensburg.de/datenschutz" target="_blank">https://www.kreissparkasse-ravensburg.de/datenschutz</a><a href="https://sparkasse.mein-check-in.de/sparkasse-ravensburg/privacy" target="_blank">https://sparkasse.mein-check-in.de/sparkasse-ravensburg/privacy</a>Die Kreissparkasse Ravensburg strebt in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, die Erhöhung des Frauenanteils an und fordert daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Schwerbehinderte Personen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt eingestellt. Interne Bewerbende können bevorzugt berücksichtigt werden. Die Teilung der Stelle ist möglich.

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