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Die börsennotierte Rheinmetall AG als integrierter Technologiekonzern mit seinen weltweit über 25.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter steht für ein substanzstarkes, international erfolgreich operierendes Unternehmen, das mit einem innovativen Produkt- und Leistungsspektrum auf unterschiedlichen Märkten aktiv ist. Als namhafter Entwicklungspartner und Direktzulieferer der globalen Automobilindustrie und als führendes internationales Systemhaus für Sicherheitstechnologie greift Rheinmetall gestützt auf die hohe Expertise in seinen Basistechnologien langfristige Megatrends auf, identifiziert zukunftsfähige neue Märkte mit hohem Wachstumspotenzial und entwickelt innovative Lösungen für eine sichere und lebenswerte Zukunft. Die Ausrichtung auf Nachhaltigkeit ist integraler Bestandteil der Rheinmetall-Strategie. Bis 2035 will das Unternehmen CO2-Neutralität erreichen. WOFÜR WIR SIE SUCHEN Als CNC-Fräser (m/w/d) bei der Rheinmetall Air Defence AG bietet sich Ihnen die spannende Herausforderung in der Klein-&nbsp; und Mittelserienfertigung zu arbeiten.Ihre Aufgaben:Herstellen und Prüfen von komplexen Werkstücken für Luftabwehrsysteme mittels Bedienung von 5-Achs-Fräsmaschinen im 2-SchichtbetriebErstellen und Dokumentieren aller notwendigen Fertigungsdaten mittels CAM-SystemEinrichten der Betriebsmittel und Erstellen von ErststückenUmsetzung der hohen Qualitätsanforderungen mittels PrüfplanEinhaltung und Anwendung der Prozesse und VerfahrenDurchführung von Wartungs- und Unterhaltsarbeiten an den Anlagen und Betriebsmitteln WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN <ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Polymechaniker (m/w/d) oder Maschinenoperateur (m/w/d)</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich CNC-Fräsen</li><li>Idealerweise Erfahrung in Bearbeitung von Klein- und Mittelserien sowie Prototypen</li><li>CAM–Erfahrung idealerweise mit Siemens NX</li><li>Hohe Leistungsbereitschaft und effiziente Arbeitsweise</li><li>Teamfähigkeit und Selbständigkeit</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul> WAS WIR IHNEN BIETEN <ul><li>Ein dynamisches Arbeitsumfeld mit spannenden Projekten</li><li>Flexible Arbeitszeiten (Gleit- und Vertrauensarbeitszeit)</li><li>Sehr gute Sozialleistungen und eine überobligatorische Pensionskasse</li><li>Mitarbeitervorteile eines Grosskonzerns, Mitarbeiteraktienkaufprogramm</li><li>Förderung von bedarfsgerechter Weiterbildung</li><li>Personalrestaurant sowie externe Verpflegungs- und Einkaufsmöglichkeiten in der Nähe</li><li>Individuelle interne sowie externe Personalentwicklungsmassnahmen in Zusammenarbeit mit unserer Rheinmetall-Academy</li><li>Arbeitsplatz wenige Gehminuten vom Bahnhof Zürich-Oerlikon entfernt</li></ul> Interessiert? Zuständige/r Ansprechpartner/in:&nbsp;Melanie HuellenIhre Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall. Zudem legen wir Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit.Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.Auf Ihre Bewerbung freuen wir uns. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Melanie Huellen Birchstrasse 155 0041 44 316 22 11

Rheinmetall

FIND YOUR WHY – BEI RHEINMETALL

Karriere Podcast R(h)eingehört – Folge 5 – Rheinmetall Soldier Electronics auf Wachstumskurs

Rheinmetall – Berufsstart mit Verantwortung: Ausbildung und duales Studium bei Rheinmetall

CNC-Fräser an 5-Achs-Bearbeitungszentren (m/w/d)

Die börsennotierte Rheinmetall AG als integrierter Technologiekonzern mit seinen weltweit über 25.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter steht für ein substanzstarkes, international erfolgreich operierendes Unternehmen, das mit einem innovativen Produkt- und Leistungsspektrum auf unterschiedlichen Märkten aktiv ist. Als namhafter Entwicklungspartner und Direktzulieferer der globalen Automobilindustrie und als führendes internationales Systemhaus für Sicherheitstechnologie greift Rheinmetall gestützt auf die hohe Expertise in seinen Basistechnologien langfristige Megatrends auf, identifiziert zukunftsfähige neue Märkte mit hohem Wachstumspotenzial und entwickelt innovative Lösungen für eine sichere und lebenswerte Zukunft. Die Ausrichtung auf Nachhaltigkeit ist integraler Bestandteil der Rheinmetall-Strategie. Bis 2035 will das Unternehmen CO2-Neutralität erreichen. WOFÜR WIR SIE SUCHEN Verantwortung für die Vermittlung fachspezifischer Grundlagen für die Berufe Elektroniker/in und Automatikmonteur/in<ul><li>Bereichsübergreifende Ausbildungseinheiten durchführen</li><li>Bildungsprojekte entwickeln, planen und durchführen</li><li>Qualifizieren, fordern und fördern von Lernenden</li><li>Für die Einhaltung der Rahmenbedingungen sorgen und allfällige disziplinarische Massnahmen umsetzen.</li><li>Mitwirken bei der Selektion von Lernenden</li><li>Planen und mitwirken bei Anlässen der Berufsbildung</li><li>Geräte- und Werkzeugpark instandhalten</li><li>Produktivaufträge abwickeln</li><li>Schnupperlehren durchführen</li><li>Vertretung des Ausbildungsleiters Elektronik</li><li>Diverse administrative Aufgaben (Zeitmanagement)</li><li>Mithilfe bei der Pflege der e-Learning Plattform (MOODLE)</li><li>Expertentätigkeit erwünscht</li></ul> WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN <ul><li>Abgeschlossene Berufslehre als Elektroniker/in oder gleichwertig</li><li>Höhere fachliche Weiterbildung (TS/HF/FH)</li><li>Fachkenntnisse in den Bereichen Fertigung, Messtechnik und Mikrocontrollertechnik</li><li>Weiterbildung im Bereich Methodik/Didaktik oder bereit diese zu absolvieren (SVEB 1-5)</li></ul> Wir bieten Ihnen: <ul><li>Ein dynamisches Arbeitsumfeld mit spannenden Projekten</li><li>Flexible Arbeitszeiten (Gleit- und Vertrauensarbeitszeit); Home-Office, wo möglich und sinnvoll</li><li>Sehr gute Sozialleistungen und eine überobligatorische Pensionskasse</li><li>Mitarbeitervorteile eines Grosskonzerns, Mitarbeiteraktienkaufprogram</li><li>Förderung von bedarfsgerechter Weiterbildung</li><li>Personalrestaurant sowie externe Verpflegungs- und Einkaufsmöglichkeiten in der Nähe</li><li>Individuelle interne sowie externe Personalentwicklungsmassnahmen in Zusammenarbeit mit unserer Rheinmetall-Academy</li><li>Arbeitsplatz wenige Gehminuten vom Bahnhof Zürich-Oerlikon entfernt</li></ul> Interessiert? Zuständige/r Ansprechpartner/in: Michael ZmoosIhre Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall. Zudem legen wir Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit.Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.Auf Ihre Bewerbung freuen wir uns. Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Michael Zmoos <a href="mailto:Michael.Zmoos@rheinmetall.com" target="_blank">Michael.Zmoos@rheinmetall.com</a>

Berufsbildner Elektronik / Elektrotechnik (m/w/d)

Die börsennotierte Rheinmetall AG als integrierter Technologiekonzern mit seinen weltweit über 25.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter steht für ein substanzstarkes, international erfolgreich operierendes Unternehmen, das mit einem innovativen Produkt- und Leistungsspektrum auf unterschiedlichen Märkten aktiv ist. Als namhafter Entwicklungspartner und Direktzulieferer der globalen Automobilindustrie und als führendes internationales Systemhaus für Sicherheitstechnologie greift Rheinmetall gestützt auf die hohe Expertise in seinen Basistechnologien langfristige Megatrends auf, identifiziert zukunftsfähige neue Märkte mit hohem Wachstumspotenzial und entwickelt innovative Lösungen für eine sichere und lebenswerte Zukunft. Die Ausrichtung auf Nachhaltigkeit ist integraler Bestandteil der Rheinmetall-Strategie. Bis 2035 will das Unternehmen CO2-Neutralität erreichen. WOFÜR WIR SIE SUCHEN <ul><li>Verantwortlich für das Fehlermanagement und Schnittstellenmanagement bei Problemen</li><li>Interner Ansprechpartner in Qualitätsfragen</li><li>Eruieren von Schwachstellen, Korrektiv- oder Verbesserungsmassnahmen definieren und diese einfordern</li><li>Auswerten von bereichsspezifische Q-Daten (z.B. aus SAP-QM, Fehlerkosten) analysiert diese und definiert Massnahmen zur Verbesserung der Prozess- / Produktqualität</li><li>Erstellen von Qualitätsmeldungen sowie Koordination und Überwachung der Massnahmen</li></ul> WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN <ul><li>Abgeschlossene technische Berufslehre Fachrichtung Elektronik mit zusätzlicher Ausbildung in der Qualitätssicherung (QS)</li><li>Mehrjährige Erfahrung in vergleichbarer Funktion</li><li>Gute Kenntnisse der Methoden und Verfahren der Qualitätssicherung</li><li>Gute Kenntnisse von relevanten Informatik-Anwendungen und Reporting Tools (MS Office, SAP Q-Modul)</li><li>Durchsetzungsvermögen, Entscheidungsstärke, motiviert und teamfähig</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Gute Kenntnisse der ISO 9001:2015, von Vorteil EN9100</li><li>Gute Kenntnisse der IPC A-610</li></ul>Sie erfüllen nicht alle Anforderungen, aber haben Lust, wirklich etwas zu bewegen und Verantwortung zu übernehmen? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen! WAS WIR IHNEN BIETEN <ul><li>Ein dynamisches Arbeitsumfeld mit spannenden Projekten</li><li>Flexible Arbeitszeiten (Gleit- und Vertrauensarbeitszeit); Home-Office, wo möglich und sinnvoll</li><li>Sehr gute Sozialleistungen und eine überobligatorische Pensionskasse</li><li>Mitarbeitervorteile eines Grosskonzerns, Mitarbeiteraktienkaufprogram</li><li>Förderung von bedarfsgerechter Weiterbildung</li><li>Personalrestaurant sowie externe Verpflegungs- und Einkaufsmöglichkeiten in der Nähe</li><li>Individuelle interne sowie externe Personalentwicklungsmassnahmen in Zusammenarbeit mit unserer Rheinmetall-Academy</li><li>Arbeitsplatz wenige Gehminuten vom Bahnhof Zürich-Oerlikon entfernt</li></ul> Interessiert? Zuständiger Ansprechpartner: Michael ZmoosIhre Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall. Zudem legen wir Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit.Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.Auf Ihre Bewerbung freuen wir uns. Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Michael Zmoos <a href="mailto:Michael.Zmoos@rheinmetall.com" target="_blank">Michael.Zmoos@rheinmetall.com</a>

Mitarbeiter Qualitätssicherung Elektronik (m/w/d)

Die börsennotierte Rheinmetall AG als integrierter Technologiekonzern mit seinen weltweit über 25.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter steht für ein substanzstarkes, international erfolgreich operierendes Unternehmen, das mit einem innovativen Produkt- und Leistungsspektrum auf unterschiedlichen Märkten aktiv ist. Als namhafter Entwicklungspartner und Direktzulieferer der globalen Automobilindustrie und als führendes internationales Systemhaus für Sicherheitstechnologie greift Rheinmetall gestützt auf die hohe Expertise in seinen Basistechnologien langfristige Megatrends auf, identifiziert zukunftsfähige neue Märkte mit hohem Wachstumspotenzial und entwickelt innovative Lösungen für eine sichere und lebenswerte Zukunft. Die Ausrichtung auf Nachhaltigkeit ist integraler Bestandteil der Rheinmetall-Strategie. Bis 2035 will das Unternehmen CO2-Neutralität erreichen. WOFÜR WIR SIE SUCHEN In unserer Entwicklungsabteilung bieten wir Ihnen die Möglichkeit für einen 3-6 monatigen Einsatz im Bereich Deep Learning. Sie erhalten Einblick in moderne Technologien, können in Projekten mitarbeiten und Verantwortung für Teilbereiche übernehmen. Sie lernen vielfältige und heraufordernde Tätigkeitsfelder kennen und erlangen somit praktische Erfahrungen aus der Berufsleben eines Entwicklungsingenieurs. Sie arbeiten möglicherweise in einem Projektteam und werden umfangreich durch unsere Experten betreut.&nbsp;Zu Ihren Aufgaben gehören:<ul><li>Erweiterung und Optimierung der bestehenden Rheinmetall Air Defence Deep Learning Pipeline für Zieldetektion und Zielklassifizierung</li><li>Auswertung verschiedener Ansätze und Integration ins System</li><li>Unterstützung des Deep Learning Teams</li></ul> WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN <ul><li>Bachelor- oder Masterstudent (m/w/d) TH/FH in den Fachrichtungen Informatik, Robotik, Elektrotechnik, Maschinenbau, Physik oder vergleichbar mit Fokus auf Deep Learning</li><li>Fachliche Kompetenz im Rahmen des ausgewählten Themas, Offenheit für neue Technologien</li><li>Umgang mit den gängigsten Engineering-Tools und Programmiersprachen (z.B. C/C++, Linux, Python, Git, usw.)</li><li>Erfahrung mit NVIDIA's DeepStream SDK ist ein Plus</li><li>Selbständige und strukturierte Arbeitsweise, lösungsorientierter Denkansatz, Autodidakt</li><li>Sehr gute Deutsch - und Englisch Kenntnisse</li></ul>Sie erfüllen nicht alle Anforderungen, aber haben Lust, wirklich etwas zu bewegen und Verantwortung zu übernehmen? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen! Wir bieten Ihnen: <ul><li>Attraktive Vergütung</li><li>Flexible Arbeitszeiten (Gleit- und Vertrauensarbeitszeit)</li><li>Mitarbeiterbenefits, z. B. Corporate Benefits Plattform</li><li>Kantine für unsere Mitarbeiter</li><li>Das Gefühl eines StartUp-Unternehmens mit den Vorteilen eines Großkonzerns</li><li>Spannende, interdisziplinäre und internationale Projekte in einer Matrix-Organisation</li><li>Eine Unternehmenskultur, die berufliche und persönliche Entwicklung fördert</li></ul> Interessiert? Zuständige/r Ansprechpartner/in: Jascha KösterIhre Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall. Zudem legen wir Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit.Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.Auf Ihre Bewerbung freuen wir uns. Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Jascha Köster <a href="mailto:Jascha.Koester@rheinmetall.com" target="_blank">Jascha.Koester@rheinmetall.com</a>

Praktikant im Bereich Deep Learning (m/w/d)

Die börsennotierte Rheinmetall AG als integrierter Technologiekonzern mit seinen weltweit über 25.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter steht für ein substanzstarkes, international erfolgreich operierendes Unternehmen, das mit einem innovativen Produkt- und Leistungsspektrum auf unterschiedlichen Märkten aktiv ist. Als namhafter Entwicklungspartner und Direktzulieferer der globalen Automobilindustrie und als führendes internationales Systemhaus für Sicherheitstechnologie greift Rheinmetall gestützt auf die hohe Expertise in seinen Basistechnologien langfristige Megatrends auf, identifiziert zukunftsfähige neue Märkte mit hohem Wachstumspotenzial und entwickelt innovative Lösungen für eine sichere und lebenswerte Zukunft. Die Ausrichtung auf Nachhaltigkeit ist integraler Bestandteil der Rheinmetall-Strategie. Bis 2035 will das Unternehmen CO2-Neutralität erreichen. WOFÜR WIR SIE SUCHEN <ul><li>Aufbau und Ausbau der No-Code/Low-Code-basierten Oberfläche</li><li>Dokumentation der Tätigkeiten und deren Verbindungen in Subsysteme</li><li>Schnittstellenverwaltung in weitere Bereiche der Rheinmetall Air Defence AG</li><li>Anpassung der übergeordneten Dokumente (HLD, Netzwerktopologie, Schnittstellenmapping und weitere</li></ul> WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN <ul><li>Erfolgreich abgeschlossene technische Berufsausbildung</li><li>Weiterbildung in der IT, als Techniker (m/w/d) HF oder gleichwertige Weiterbildung</li><li>Kenntnisse in MS Office, SAP und LUA</li><li>Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Fähigkeit zum Teamwork, schnelle Auffassungsgabe und Flexibilität</li></ul> WAS WIR IHNEN BIETEN <ul><li>Ein dynamisches Arbeitsumfeld mit spannenden Projekten</li><li>Flexible Arbeitszeiten (Gleit- und Vertrauensarbeitszeit); Home-Office, wo möglich und sinnvoll</li><li>Sehr gute Sozialleistungen und eine überobligatorische Pensionskasse</li><li>Mitarbeitervorteile eines Grosskonzerns, Mitarbeiteraktienkaufprogramm</li><li>Förderung von bedarfsgerechter Weiterbildung</li><li>Personalrestaurant sowie externe Verpflegungs- und Einkaufsmöglichkeiten in der Nähe</li><li>Individuelle interne sowie externe Personalentwicklungsmassnahmen in Zusammenarbeit mit unserer Rheinmetall-Academy</li><li>Arbeitsplatz wenige Gehminuten vom Bahnhof Zürich-Oerlikon entfernt</li></ul> Interessiert? Zuständige/r Ansprechpartner/in: Melanie HuellenWir weisen darauf hin, dass Dossiers von Personalvermittlern nicht berücksichtigt werden. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Melanie Huellen Birchstrasse 155 0041 44 316 22 11

No-Code/Low-Code Spezialist für industrielle Prozesse (m/w/d)

Die börsennotierte Rheinmetall AG als integrierter Technologiekonzern mit seinen weltweit über 25.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter steht für ein substanzstarkes, international erfolgreich operierendes Unternehmen, das mit einem innovativen Produkt- und Leistungsspektrum auf unterschiedlichen Märkten aktiv ist. Als namhafter Entwicklungspartner und Direktzulieferer der globalen Automobilindustrie und als führendes internationales Systemhaus für Sicherheitstechnologie greift Rheinmetall gestützt auf die hohe Expertise in seinen Basistechnologien langfristige Megatrends auf, identifiziert zukunftsfähige neue Märkte mit hohem Wachstumspotenzial und entwickelt innovative Lösungen für eine sichere und lebenswerte Zukunft. Die Ausrichtung auf Nachhaltigkeit ist integraler Bestandteil der Rheinmetall-Strategie. Bis 2035 will das Unternehmen CO2-Neutralität erreichen. WOFÜR WIR SIE SUCHEN <ul><li>Aufnahme und Anlegung von Werkzeuglisten</li><li>Erfassung von Daten für das Werkzeugvoreinstellgerät Zoller und das Lagersystem Kardex</li><li>Mitarbeit in Digitalisierungs-Projekten</li><li>Erstellung von Dokumentationen</li><li>Bereichsübergreifender Einsatz für die Datenpflege</li></ul> WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN <ul><li>Laufender Studiengang in der Konstruktion, Informatik, Fabrikation oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Kenntnisse in den Bereichen der Zerspanungstechnik und Fertigungsprozesse</li><li>Erfahrung mit CAD/CAM Systemen</li><li>Gute Kenntnisse in SAP und MS-Office</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Logisches Denkvermögen, gute Kommunikationsfähigkeiten und eine schnelle Auffassungsgabe</li></ul> WAS WIR IHNEN BIETEN <ul><li>Flexible Arbeitszeiten (Gleit- und Vertrauensarbeitszeit)</li><li>Sehr gute Sozialleistungen und eine überobligatorische Pensionskasse</li><li>Mitarbeitervorteile eines Grosskonzerns, Mitarbeiteraktienkaufprogramm</li><li>Förderung von bedarfsgerechter Weiterbildung</li><li>Personalrestaurant sowie externe Verpflegungs- und Einkaufsmöglichkeiten in der Nähe</li><li>Verschiedene Vergünstigungen (z.B. Versicherungsprodukte, Mobiltelefonabonnemente, Kreditkarten)</li><li>Individuelle interne sowie externe Personalentwicklungsmassnahmen in Zusammenarbeit mit unserer Rheinmetall-Academy</li><li>Case Management und individuelle Sozialbetreuung</li><li>Arbeitsplatz wenige Gehminuten vom Bahnhof Zürich-Oerlikon entfernt</li></ul> Interessiert? Zuständige/r Ansprechpartner/in: Melanie HuellenWir weisen darauf hin, dass Dossiers von Personalvermittlern nicht berücksichtigt werden. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Melanie Huellen Birchstrasse 155 0041 44 316 22 11

Praktikant Betriebsmittelverwaltung (m/w/d)

Die börsennotierte Rheinmetall AG als integrierter Technologiekonzern mit seinen weltweit über 25.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter steht für ein substanzstarkes, international erfolgreich operierendes Unternehmen, das mit einem innovativen Produkt- und Leistungsspektrum auf unterschiedlichen Märkten aktiv ist. Als namhafter Entwicklungspartner und Direktzulieferer der globalen Automobilindustrie und als führendes internationales Systemhaus für Sicherheitstechnologie greift Rheinmetall gestützt auf die hohe Expertise in seinen Basistechnologien langfristige Megatrends auf, identifiziert zukunftsfähige neue Märkte mit hohem Wachstumspotenzial und entwickelt innovative Lösungen für eine sichere und lebenswerte Zukunft. Die Ausrichtung auf Nachhaltigkeit ist integraler Bestandteil der Rheinmetall-Strategie. Bis 2035 will das Unternehmen CO2-Neutralität erreichen. WOFÜR WIR SIE SUCHEN Als IPS Engineer (m/w/d) sind Sie für die Durchführung der Integrierten Product Support-Engineering Disziplinen verantwortlich, um eine zuverlässige und langjährige Nutzungsphase unserer Produkte während des gesamten Lebenszyklus sicherzustellen.Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere:<ul><li>Durchführung der Product Support Analyse von Flugabwehr- sowie Radarsystemen und Verwendung der Resultate zur<ul><li>Bestimmung der Instandhaltungsstufen von Ersatzteilen;</li><li>Bestimmung des Ersatzteilumfanges bei Kundenprojekten;</li><li>Bestimmung von Instandhaltungstätigkeiten;</li><li>Bestimmung des Inhaltes der technischen Dokumentation;</li><li>Bestimmung des Umfanges und Zuordnung von Spezialwerkzeug und Standardwerkzeug zu Instandhaltungstätigkeiten;</li><li>Erstellung von Katalogen von Verbrauchsmitteln und COTS-Teile;</li></ul></li><li>Befüllen und Pflegen der IPS Datenbank unter anderem mit Materialstamm- sowie Systemzuverlässigkeitsdaten</li><li>Fachliche Zu- und Mitarbeit im IPS Teilprojekt</li><li>Unterstützung und IPS-Beratung bei der Entwicklung von Produkten</li><li>Fachliche Zuarbeit für Unterauftragnehmer bei der Erstellung der Technischen Dokumentation</li></ul> WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN <ul><li>Abgeschlossene Berufslehre im technischen Bereich mit Weiterbildung zum Techniker HF oder Bachelor in Engineering (FH)</li><li>Berufserfahrung im Bereich Integrated Product Support wünschenswert</li><li>Sehr gute Anwenderkenntnisse der MS Office Suite</li><li>Kenntnisse in der HICO Suite wünschenswert</li><li>Gute SAP Kenntnisse</li><li>Hohe Eigenverantwortung, Initiative und Leistungsbereitschaft sowie eine strukturierte, selbständige Arbeitsweise</li><li>Gute Englischkenntnisse</li><li>Ausgeprägtes technisches Verständnis (Mechanik, Elektronik)</li></ul>Sie erfüllen nicht alle Anforderungen, aber haben Lust, wirklich etwas zu bewegen und Verantwortung zu übernehmen? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen! WAS WIR IHNEN BIETEN <ul><li>Flexible Arbeitszeiten (Gleit- und Vertrauensarbeitszeit); Home-Office, wo möglich und sinnvoll</li><li>Sehr gute Sozialleistungen und ein erfolgsorientiertes Gehalt</li><li>Sofort ab Eintritt im Krankheitsfall erfolgt die volle Gehaltsfortzahlung (inkl. 13. Monatslohn) vom ersten bis max. zum 730. Tag</li><li>Mitarbeitervorteile eines Großkonzerns, z. B. betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiteraktienkaufprogramm und gratis Grippeimpfung</li><li>Förderung von bedarfsgerechter Weiterbildung</li><li>Personalrestaurant sowie externe Verpflegungs- und Einkaufsmöglichkeiten in der Nähe</li><li>Verschiedene Vergünstigungen (z.B. Versicherungsprodukte, Mobiltelefonabonnemente)</li><li>Individuelle interne sowie externe Personalentwicklungsmaßnahmen in Zusammenarbeit mit unserer Rheinmetall-Academy</li><li>Case Management und individuelle Sozialbetreuung</li><li>Arbeitsplatz wenige Gehminuten vom Bahnhof Zürich-Oerlikon entfernt, Bushaltestelle vor dem Haus</li></ul> Interessiert? Zuständiger Ansprechpartner: Herr Michael ZmoosIhre Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall. Zudem legen wir Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Auf Ihre Bewerbung freuen wir uns.Wir weisen darauf hin, dass Dossiers von Personalvermittlern nicht berücksichtigt werden. Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Michael Zmoos <a href="mailto:Michael.Zmoos@rheinmetall.com" target="_blank">Michael.Zmoos@rheinmetall.com</a>

Integrated Product Support Engineer (m/w/d)

Die börsennotierte Rheinmetall AG als integrierter Technologiekonzern mit seinen weltweit über 25.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter steht für ein substanzstarkes, international erfolgreich operierendes Unternehmen, das mit einem innovativen Produkt- und Leistungsspektrum auf unterschiedlichen Märkten aktiv ist. Als namhafter Entwicklungspartner und Direktzulieferer der globalen Automobilindustrie und als führendes internationales Systemhaus für Sicherheitstechnologie greift Rheinmetall gestützt auf die hohe Expertise in seinen Basistechnologien langfristige Megatrends auf, identifiziert zukunftsfähige neue Märkte mit hohem Wachstumspotenzial und entwickelt innovative Lösungen für eine sichere und lebenswerte Zukunft. Die Ausrichtung auf Nachhaltigkeit ist integraler Bestandteil der Rheinmetall-Strategie. Bis 2035 will das Unternehmen CO2-Neutralität erreichen. WOFÜR WIR SIE SUCHEN <ul><li>Erstellen von Fertigungsdokumentationen</li><li>Erfassen und beschriften von Fertigungshilfsmitteln</li><li>Unterstützung bei der Erstellung und Anpassung von Arbeitsanweisungen und Prozessbeschreibungen</li><li>Unterstützung bei der Erfassung und Einlagerung von Fertigungshilfsmitteln</li><li>Mitarbeit in Projekten</li><li>Bei Kapazitätsengpässen Unterstützung in der gesamten Elektronikfertigung</li></ul> WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN <ul><li>Technische Ausbildung als Elektroniker o.ä. erwünscht</li><li>Einige Jahre Berufserfahrung in der Elektronik-Fertigung erwünscht</li><li>SAP – Kenntnisse und sehr gute MS-Office Kenntnisse</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englischkenntnisse in Wort und Schrift erwünscht</li><li>Teamplayer mit einer selbständigen Arbeitsweise</li></ul> Wir bieten Ihnen: <ul><li>Flexible Arbeitszeiten (Gleit- und Vertrauensarbeitszeit)</li><li>Sehr gute Sozialleistungen und eine überobligatorische Pensionskasse</li><li>Mitarbeitervorteile eines Grosskonzerns, Mitarbeiteraktienkaufprogramm</li><li>Förderung von bedarfsgerechter Weiterbildung</li><li>Personalrestaurant sowie externe Verpflegungs- und Einkaufsmöglichkeiten in der Nähe</li><li>Verschiedene Vergünstigungen (z.B. Versicherungsprodukte, Mobiltelefonabonnemente, Kreditkarten)</li><li>Individuelle interne sowie externe Personalentwicklungsmassnahmen in Zusammenarbeit mit unserer Rheinmetall-Academy</li><li>Case Management und individuelle Sozialbetreuung</li><li>Arbeitsplatz wenige Gehminuten vom Bahnhof Zürich-Oerlikon entfernt</li></ul> Interessiert? Zuständige/r Ansprechpartner/in: Michael ZmoosIhre Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall. Zudem legen wir Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit.Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.Auf Ihre Bewerbung freuen wir uns. Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Michael Zmoos <a href="mailto:Michael.Zmoos@rheinmetall.com" target="_blank">Michael.Zmoos@rheinmetall.com</a>

Praktikant in der Elektronikfertigung (m/w/d)

Die börsennotierte Rheinmetall AG als integrierter Technologiekonzern mit seinen weltweit über 25.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter steht für ein substanzstarkes, international erfolgreich operierendes Unternehmen, das mit einem innovativen Produkt- und Leistungsspektrum auf unterschiedlichen Märkten aktiv ist. Als namhafter Entwicklungspartner und Direktzulieferer der globalen Automobilindustrie und als führendes internationales Systemhaus für Sicherheitstechnologie greift Rheinmetall gestützt auf die hohe Expertise in seinen Basistechnologien langfristige Megatrends auf, identifiziert zukunftsfähige neue Märkte mit hohem Wachstumspotenzial und entwickelt innovative Lösungen für eine sichere und lebenswerte Zukunft. Die Ausrichtung auf Nachhaltigkeit ist integraler Bestandteil der Rheinmetall-Strategie. Bis 2035 will das Unternehmen CO2-Neutralität erreichen. WOFÜR WIR SIE SUCHEN Als Arbeitsvorbereiter (m/w/d) begleiten Sie sämtliche Prototypen und Serienprodukte (elektronische Baugruppen) in der Elektronikfertigung der Rheinmetall Air Defence AG. Wir bieten Ihnen die Möglichkeit aktiv an Projekten mitzuarbeiten und Prozesse in der Arbeitsvorbereitung zu optimieren.Konkret übernehmen Sie folgende Aufgaben:<ul><li>Erstellung und Änderung von Stücklisten, Operationsplänen und Fertigungsaufträgen für Kern- und Industriegeschäftsaktivitäten</li><li>Erstellung von Erstmusterberichten</li><li>Evaluierung von Fertigungshilfsmitteln mit den jeweiligen Fachstellen</li><li>Erstellung und Anpassung von Arbeitsanweisungen als aber auch Montageanleitungen</li><li>Aufträge ausdrucken und Fertigungsdokumente zusammenstellen</li><li>Auftrags- und Projektleitung für bestückte Leiterplatten-Prototypen sowie Reparaturen</li><li>Kalkulation von neuen Produkten</li><li>Analyse abgeschlossener Aufträge aufgrund von Standardpreisabweichungen</li><li>Bestellung und Beschaffung von Betriebsmitteln</li></ul> WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN <ul><li>Technische Grundausbildung zum Elektroniker (m/w/d) EFZ&nbsp; oder vergleichbar</li><li>Abgeschlossene technische Weiterbildung Techniker HF/FH (m/w/d) oder vergleichbar von Vorteil</li><li>Mehrere Jahre Berufserfahrung in der Elektronikfertigung</li><li>SAP– sowie wayRTS/MES-Kenntnisse, gute MS-Office Kenntnisse</li><li>Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul> WAS WIR IHNEN BIETEN <ul><li>Ein dynamisches Arbeitsumfeld mit spannenden Projekten</li><li>Flexible Arbeitszeiten (Gleit- und Vertrauensarbeitszeit); Home-Office, wo möglich und sinnvoll</li><li>Sehr gute Sozialleistungen und eine überobligatorische Pensionskasse</li><li>Mitarbeitervorteile eines Grosskonzerns, Mitarbeiteraktienkaufprogramm</li><li>Förderung von bedarfsgerechter Weiterbildung</li><li>Personalrestaurant sowie externe Verpflegungs- und Einkaufsmöglichkeiten in der Nähe</li><li>Individuelle interne sowie externe Personalentwicklungsmassnahmen in Zusammenarbeit mit unserer Rheinmetall-Academy</li><li>Arbeitsplatz wenige Gehminuten vom Bahnhof Zürich-Oerlikon entfernt</li></ul> Interessiert? Zuständige/r Ansprechpartner/in: Melanie HuellenFür Fragen zu Ihrer Bewerbung, nutzen Sie bitte das <a href="https://www.rheinmetall.com/de/karriere/kontaktformular" target="_blank">Kontaktformular</a>.Wir weisen darauf hin, dass Dossiers von Personalvermittlern nicht berücksichtigt werden. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Melanie Huellen Birchstrasse 155 0041 44 316 22 11

Arbeitsvorbereitung Elektronikfertigung PCBA (m/w/d)

Die börsennotierte Rheinmetall AG als integrierter Technologiekonzern mit seinen weltweit über 25.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter steht für ein substanzstarkes, international erfolgreich operierendes Unternehmen, das mit einem innovativen Produkt- und Leistungsspektrum auf unterschiedlichen Märkten aktiv ist. Als namhafter Entwicklungspartner und Direktzulieferer der globalen Automobilindustrie und als führendes internationales Systemhaus für Sicherheitstechnologie greift Rheinmetall gestützt auf die hohe Expertise in seinen Basistechnologien langfristige Megatrends auf, identifiziert zukunftsfähige neue Märkte mit hohem Wachstumspotenzial und entwickelt innovative Lösungen für eine sichere und lebenswerte Zukunft. Die Ausrichtung auf Nachhaltigkeit ist integraler Bestandteil der Rheinmetall-Strategie. Bis 2035 will das Unternehmen CO2-Neutralität erreichen. WOFÜR WIR SIE SUCHEN <ul><li>Entgegennahme und Kontrolle von Wareneingängen (elektronische Bauteile, Baugruppen etc.)</li><li>Einlagerung gemäß Lagerstrategie und Dokumentation im ERP-System</li><li>Kommissionierung und Bereitstellung von Materialien für Produktion und Versand</li><li>Ein- und Auslagerung inkl. Bestandskontrolle in Systemen (z. B. Vertikallift Kardex etc.)</li><li>Materialrückführung und Lagerumbauten</li><li>Verpackung und Versandvorbereitung unter Berücksichtigung von ESD-Vorgaben</li><li>Durchführung von Lagerumbuchungen, Bestandskontrollen und Inventuren</li><li>Qualitätssicherung und Selbstkontrolle im eigenen Aufgabenbereich</li><li>Meldung von Abweichungen, Beschädigungen und Fehlbeständen an Vorgesetzte und Pflege und Ordnung im Lagerbereich nach 5S-Standards</li></ul> WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN <ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Logistiker EFZ</li><li>Erfahrung mit ERP-Systemen (z. B. SAP, KARDEX, wayRTS) von Vorteil</li><li>Kenntnisse in der Lagerung und Handhabung von Elektronikkomponenten von Vorteil</li><li>Grundwissen in ESD-Schutz und Arbeitssicherheit</li><li>Prozess- und Qualitätsbewusstsein</li><li>Körperliche Belastbarkeit und genaue, strukturierte Arbeitsweise</li><li>Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke</li><li>Deutsch verhandlungssicher</li></ul> WAS WIR IHNEN BIETEN <ul><li>Gestaltungsfreiheit und Verantwortung</li><li>Interessante Technologie und ein internationales Umfeld</li><li>Arbeitsplatz wenige Gehminuten vom Bahnhof Zürich-Oerlikon entfernt, Bushaltestelle vor dem Haus</li><li>Pool-Parkplätze im nahe gelegenen Parkhaus (CHF 80 pro Monat)</li><li>Motorrad- und Fahrradparkplätze auf dem Firmenareal</li><li>Personalrestaurant sowie externe Verpflegungs- und Einkaufsmöglichkeiten in der Nähe</li><li>41-Stunden-Woche (40 Stunden nach Gesamtarbeitsvertrag plus 1 Stunde Vorholzeit für Brückentage)</li><li>Jährliche Gleitzeitgrenzen +200 bzw. -100 Stunden</li><li>Je nach Alter 5-6 Wochen Ferien, unbezahlter Urlaub wo möglich und sinnvoll</li><li>16 Wochen Mutterschaftsurlaub bzw. 20 Tage Vaterschaftsurlaub bei 100% Lohn</li><li>Im Krankheitsfall Arztattest ab dem 6. Krankheitstag und 100% Gehaltsfortzahlung bis max. 730. Tag</li><li>Erfolgsorientiertes Gehalt</li><li>Überobligatorische Personalvorsorge mit der Möglichkeit zum flexiblen Rückzug aus dem Erwerbsleben</li><li>Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz: Zertifiziertes Managementsystem nach ISO 45'001</li><li>Gratis Grippeimpfung</li><li>Verschiedene Vergünstigungen (z.B. Versicherungsprodukte, Mobiltelefonabonnemente)</li><li>Förderung von bedarfsgerechter Weiterbildung</li></ul> KONTAKTDETAILS Zuständige/r Ansprechpartner/in: Christoph BadertscherWir weisen darauf hin, dass Dossiers von Personalvermittlern nicht berücksichtigt werden. Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Christoph Badertscher

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