Logistiker Elektronikfertigung (m/w/d) 100%

Die börsennotierte Rheinmetall AG als integrierter Technologiekonzern mit seinen weltweit über 25.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter steht für ein substanzstarkes, international erfolgreich operierendes Unternehmen, das mit einem innovativen Produkt- und Leistungsspektrum auf unterschiedlichen Märkten aktiv ist. Als namhafter Entwicklungspartner und Direktzulieferer der globalen Automobilindustrie und als führendes internationales Systemhaus für Sicherheitstechnologie greift Rheinmetall gestützt auf die hohe Expertise in seinen Basistechnologien langfristige Megatrends auf, identifiziert zukunftsfähige neue Märkte mit hohem Wachstumspotenzial und entwickelt innovative Lösungen für eine sichere und lebenswerte Zukunft. Die Ausrichtung auf Nachhaltigkeit ist integraler Bestandteil der Rheinmetall-Strategie. Bis 2035 will das Unternehmen CO2-Neutralität erreichen.

WOFÜR WIR SIE SUCHEN

• Entgegennahme und Kontrolle von Wareneingängen (elektronische Bauteile, Baugruppen etc.)

• Einlagerung gemäß Lagerstrategie und Dokumentation im ERP-System

• Kommissionierung und Bereitstellung von Materialien für Produktion und Versand

• Ein- und Auslagerung inkl. Bestandskontrolle in Systemen (z. B. Vertikallift Kardex etc.)

• Materialrückführung und Lagerumbauten

• Verpackung und Versandvorbereitung unter Berücksichtigung von ESD-Vorgaben

• Durchführung von Lagerumbuchungen, Bestandskontrollen und Inventuren

• Qualitätssicherung und Selbstkontrolle im eigenen Aufgabenbereich

• Meldung von Abweichungen, Beschädigungen und Fehlbeständen an Vorgesetzte und Pflege und Ordnung im Lagerbereich nach 5S-Standards

WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN

• Abgeschlossene Berufsausbildung als Logistiker EFZ

• Erfahrung mit ERP-Systemen (z. B. SAP, KARDEX, wayRTS) von Vorteil

• Kenntnisse in der Lagerung und Handhabung von Elektronikkomponenten von Vorteil

• Grundwissen in ESD-Schutz und Arbeitssicherheit

• Prozess- und Qualitätsbewusstsein

• Körperliche Belastbarkeit und genaue, strukturierte Arbeitsweise

• Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke

• Deutsch verhandlungssicher

WAS WIR IHNEN BIETEN

• Gestaltungsfreiheit und Verantwortung

• Interessante Technologie und ein internationales Umfeld

• Arbeitsplatz wenige Gehminuten vom Bahnhof Zürich-Oerlikon entfernt, Bushaltestelle vor dem Haus

• Pool-Parkplätze im nahe gelegenen Parkhaus (CHF 80 pro Monat)

• Motorrad- und Fahrradparkplätze auf dem Firmenareal

• Personalrestaurant sowie externe Verpflegungs- und Einkaufsmöglichkeiten in der Nähe

• 41-Stunden-Woche (40 Stunden nach Gesamtarbeitsvertrag plus 1 Stunde Vorholzeit für Brückentage)

• Jährliche Gleitzeitgrenzen +200 bzw. -100 Stunden

• Je nach Alter 5-6 Wochen Ferien, unbezahlter Urlaub wo möglich und sinnvoll

• 16 Wochen Mutterschaftsurlaub bzw. 20 Tage Vaterschaftsurlaub bei 100% Lohn

• Im Krankheitsfall Arztattest ab dem 6. Krankheitstag und 100% Gehaltsfortzahlung bis max. 730. Tag

• Erfolgsorientiertes Gehalt

• Überobligatorische Personalvorsorge mit der Möglichkeit zum flexiblen Rückzug aus dem Erwerbsleben

• Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz: Zertifiziertes Managementsystem nach ISO 45'001

• Gratis Grippeimpfung

• Verschiedene Vergünstigungen (z.B. Versicherungsprodukte, Mobiltelefonabonnemente)

• Förderung von bedarfsgerechter Weiterbildung

KONTAKTDETAILS

Zuständige/r Ansprechpartner/in: Christoph Badertscher

Wir weisen darauf hin, dass Dossiers von Personalvermittlern nicht berücksichtigt werden.

Ansprechpartner für Bewerbung:
Herr Christoph Badertscher