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<h2>Einleitungstext</h2>
Du machst den Unterschied in einem unserer mehr als 2.000 dm-Märkte, der Begegnungsstätte für Marken und Menschen. Als stellvertretender Filialleiter unterstützt Du Deine Filialleitung dabei, den Erfolg des dm-Marktes zu sichern. Du übernimmst Mitarbeiterverantwortung und gestaltest gemeinsam mit dem Team die besondere dm-Einkaufswelt. Deine Einsatzzeiten sind in Absprache mit Deinem dm-Markt in verschiedenen Arbeitsschichten (morgens, mittags, abends) von Montag bis Samstag. Stellvertretender Filialleiter klingt spannend für Dich? Dann lass uns gemeinsam handeln – einladend, empathisch und zupackend.<h2>Deine Aufgaben</h2>
Kernaufgabe: Du vertrittst und unterstützt Deine Filialleitung. Erfolg sichern: Du optimierst Arbeitsabläufe unter betriebswirtschaftlichen Aspekten und sicherst gemeinsam mit der Filialleitung den Erfolg Deiner Filiale. Mitarbeiter fördern: Mit Empathie förderst Du die persönliche sowie fachliche Entwicklung Deines Teams und bildest mit Herzblut unsere Nachwuchskräfte von morgen aus. Warenverfügbarkeit und Sauberkeit: Damit unsere Kunden sich bei dm wohlfühlen und immer schnell finden, was sie suchen, hast Du immer den Überblick über die komplette Warenversorgung und -präsentation. Dass Du auch mit anpackst, versteht sich für uns von selbst. Passbildservice: Nach biometrischen Vorgaben fertigst Du Passbilder für Ausweise &amp; Co. an. Organisationstalent: Du liebst es, kreativ zu sein, und planst, organisierst und führst Marketingmaßnahmen sowie -strategien durch. Mitarbeitereinsatzplanung: Vorausschauend stimmst Du mit Deinem Filialteam die Arbeitszeiten ab. Neue Mitarbeiter finden: Du unterstützt die Filialleitung bei Vorstellungsgesprächen und Schnuppertagen. Projekte: Du ergreifst gerne die Initiative, denkst mit und gestaltest Projekte sowie Vorhaben gemeinsam mit dem Filialteam.<h2>Deine Qualifikationen und Fähigkeiten</h2>
Kunden- und Serviceorientierung: Mit Deiner Empathie, Deinem Engagement und Deiner Freude, Menschen zu begegnen, gestaltest Du mit uns die typische dm-Wohlfühlatmosphäre. Organisations- und Führungsstärke: Mit Deinem Organisationstalent weißt Du Prioritäten zu setzen und hast ein Gespür dafür, Menschen individuell zu fördern und zu begeistern. Ausbildung und Berufserfahrung: Du blickst auf eine kaufmännische Ausbildung und Berufserfahrung im Einzelhandel oder im kaufmännischen Bereich zurück und besitzt bereits Erfahrung in der Mitarbeiterführung. eID-Freischaltung für Passbildservice: Um die Passbilder für unseren Passbildservice in unseren Märkten digital an die Bürgerbüros übermitteln zu können, benötigst Du die Freischaltung der eID auf Deinem Ausweisdokument. Eigeninitiative, Lösungsorientierung und Gestaltungswillen: Du hast Lust darauf, die Initiative zu ergreifen, selbstbestimmt zu arbeiten, Lösungen zu entwickeln und gemeinsam mit unserer Arbeitsgemeinschaft eine lebenswerte Zukunft für alle zu gestalten. Zertifikate: Im Idealfall besitzt Du bereits einen Ausbilderschein und einen Sachkundenachweis für freiverkäufliche Arzneimittel.&nbsp; Kompetenzen: Mit Office 365, SAP, Smartphones und digitalen Medien bist Du bestens vertraut. Auch mit der deutschen Sprache und mit Zahlen gehst Du sicher um.<h2>Unser Angebot für Dich</h2>
Die dialogische Unternehmenskultur ist das Fundament unseres gemeinsamen Handelns, das geprägt ist durch flache Hierarchien, eigenverantwortliches Arbeiten und den wertschätzenden Umgang miteinander. Dabei setzen wir auch auf die Initiative unserer Mitarbeitenden, Themen neu oder weiter zu denken und zum Erfolg der Arbeitsgemeinschaft beizutragen. Unsere umfassende kollegiale Einarbeitung hilft Dir, in die dm-Welt einzutauchen und Deinen Platz im Team zu finden. Modernste technische Ausstattung: Für die Kundenberatung, die Warenbestellung oder Kommunikation steht Dir ein Smartphone oder ein Laptop zur Verfügung. Für eine gute Planbarkeit von Beruf und Privatleben stimmen wir unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse unsere Arbeitszeiten frühzeitig gemeinsam ab. Wo es möglich ist, arbeiten wir nicht nur im Büro, sondern auch „remote“ oder von unterwegs. Über 250 Weiterbildungsangebote erwarten Dich: von Projektmanagement bis Kosmetik und Styling. Mit unserer digitalen dm-Lernwelt lernst Du zeit- und ortsunabhängig. Mental, körperlich und sozial gesund – mit einem umfangreichen und vielfältigen Programm möchten wir Dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz nachhaltig unterstützen. Dabei achten wir auf maximale Arbeitszeiten und erholsame Pausen – inklusive minutengenauer elektronischer Aufzeichnung Deines Einsatzes. Kaffee, Wasser oder Tee sind bei dm in allen Arbeitsbereichen kostenfrei. Mit unserem 30-%-Zuschuss zum „Deutschlandticket“ bist Du günstig unterwegs. Bei unbefristeter Anstellung ist in Kooperation mit JobRad® auch das umweltfreundliche Fahrradleasing möglich. Mit unserem Mitarbeiterrabatt sparst Du 10 Prozent auf Deinen Einkauf in allen deutschen dm-Märkten und profitierst dank unserer Kooperationspartner in vielen Online-Shops von Vergünstigungen für exklusive Marken und Dienstleistungen. Für Deine Vorsorge bieten wir Zusatzleistungen für individuelle Bedürfnisse an, wie z. B. einem Zuschuss zu Deiner betrieblichen Altersvorsorge oder einer attraktiven Berufsunfähigkeitsversicherung. Den Erfolg unserer Arbeitsgemeinschaft geben wir mit freiwilligen Sonderzahlungen an Dich zurück. Dazu zählen Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen und Warengutscheine sowie Jubiläumszahlungen für Deine langjährige Treue und Loyalität. Zwei Mal im Jahr können unsere Mitarbeitenden in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis aktuelle Smartphones, Tablets oder Laptops für den privaten Gebrauch zu attraktiven Konditionen leasen.

dm-drogerie markt GmbH + Co. KG

Was macht das Arbeiten bei dm so besonders? Arbeit anders leben!

Stellvertretender Filialleiter (w/m/d) 37,5 Std./Wo. in 78462 Konstanz

<h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li>Unterstützung bei der Entwicklung neuer Kühlschmierstofftechnologien</li><li>Mitarbeit bei der Durchführung von Tests und Analysen</li><li>Dokumentation der Testergebnisse und Erstellung von Berichten</li><li>Zusammenarbeit mit dem Produktionsteam zur Verbesserung bestehender Produkte</li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li>Studium im Bereich Maschinenbau, Mechatronik, Elektrotechnik, Verfahrenstechnik, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbar</li><li>Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise</li><li>Teamgeist, Kommunikationsstärke und Spaß an interdisziplinärer Arbeit</li><li>Interesse an technischer Produktentwicklung und industriellen Anwendungen</li><li>Erste Erfahrungen mit CAD (z. B. SolidWorks, Inventor) oder Steuerungstechnik sind von Vorteil</li><li>Analytisches Denken, technisches Verständnis und eine strukturierte Arbeitsweise</li></ul><h2>Das bieten wir Dir</h2><ul><li>Einblick in praxisorientierte Produktentwicklung im Bereich Anlagenbau für die Industrie</li><li>Spannende Aufgaben mit Verantwortung in einem motivierten Entwicklungsteam</li><li>Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, Studium und Praxis optimal zu verbinden</li><li>Moderne Entwicklungstools und technische Ausstattung</li><li>(Möglichkeit zur Übernahme einer Abschlussarbeit bei Interesse)</li></ul><h2>Arbeitsort</h2><ul><li>Kettelerstraße 44-46, 78532 Tuttlingen, Deutschland</li></ul>Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung (kurzes Anschreiben, Lebenslauf, Notenübersicht) per E-Mail an: 📧 <a href="mailto:info@hamma-uwt.de" target="_blank">info@hamma-uwt.de</a> 📞 Bei Fragen erreichst Du uns unter: 07461/96599-0

Armin Hamma Umwelttechnik

Armin Hamma Umwelttechnik - Perspektive von Oben

Werkstudent (m/w/d) Produktentwicklung – Kühlschmierstofftechnologie

Vertriebsmitarbeiter Gebäude &amp; Anlagentechnik Dienstleistungen (m/w/d)Baden-WürttembergVollzeit | DEKRA Automobil GmbH | DE50987071-02<h3>Aufgaben</h3><ul><li>Sie verkaufen die Dienstleistungen der DEKRA Automobil mit Fokus (Gebäude &amp; Anlagentechnik) in einem definierten Gebiet</li><li>Als erster Ansprechpartner pflegen Sie aktiv Beziehungen zu Bestandskunden und akquirieren gezielt Neukunden</li><li>Sie sind verantwortlich für die Bearbeitung von Anfragen, Angebotserstellung und -nachverfolgung sowie Dokumentation der Verträge und gesamten Vertriebsaktivitäten</li><li>Sie führen Kundengespräche, nehmen an Kundenveranstaltungen teil und beobachten den regionalen Markt</li><li>Darüber hinaus überprüfen Sie die Umsatzzielerreichung und leiten bei Bedarf Korrekturmaßnahmen ein</li></ul><h3>Qualifikationen</h3><ul><li>Kaufmännische oder technische Ausbildung mit Weiterbildung bzw. Studium oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb wünschenswert, idealerweise im Dienstleistungsbereich</li><li>Technisches Grundverständnis wünschenswert</li><li>Ausgeprägte Kommunikations- sowie Kontaktstärke, umfangreiche Kundenaffinität verbunden mit Verhandlungsgeschick</li><li>Gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten</li><li>Routinierter Umgang mit MS Office</li><li>Führerschein der Klasse B</li></ul><h3>Was wir bieten</h3><ul><li>Attraktive Vergütung inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld</li><li>30 Tage Urlaub, Zusatzurlaub bei längerer Betriebszugehörigkeit</li><li>Interne Weiterbildungs- und Qualifizierungsmaßnahmen</li><li>Events wie Ski Cup, Motorradtreffen oder Weihnachtsfeier</li><li>Weitere tolle&nbsp;Benefits: Betriebliche Altersvorsorge, Jobradleasing, Mitarbeiterrabatte, internes Betriebliches Gesundheitsmanagement, Parkplätze und vieles mehr</li></ul>Bei DEKRA stehen Zukunftsthemen in allen Arbeitsbereichen imMittelpunkt: von der Fahrzeugprüfung bis zur Cybersicherheit, von derProduktprüfung bis zu sauberen Energien oder vom automatisierten Fahrenbis zur künstlichen Intelligenz. Wir stellen uns frühzeitig auf neuetechnische Entwicklungen ein und sorgen branchenübergreifend in 60Ländern mit rund 48.000 Mitarbeitenden für Sicherheit. Die DEKRA Automobil GmbH ist im Bereich Fahrzeugprüfungen Marktführer.Darüber hinaus bietet die DEKRA Automobil GmbH flächendeckend eineVielfalt an weiteren automobilen und industriellen Dienstleistungen –von Schadengutachten über die Maschinen- und Anlagensicherheit bis hinzum Arbeits-, Umwelt- und Gesundheitsschutz. Wollen auch Sie unsereZukunft sicherer und nachhaltiger machen?Frau Stefanie Wolf+49 711 7861-1873<a href="mailto:stefanie.wolf@dekra.com" target="_blank">stefanie.wolf@dekra.com</a>

DEKRA 

DEKRA Annual Report 2021-2022 Trailer

Rad am Ring

Vertriebsmitarbeiter Gebäude & Anlagentechnik Dienstleistungen (m/w/d)

Stellenausschreibung 
 
 
Für unseren kommunalen Kindergarten Schwandorf mit zwei Gruppen – eine Gruppe 
mit verlängerter Öffnungszeit für über 3-Jährige und eine Krippengruppe für Kinder im 
Alter von 2 bis 3 Jahren – suchen wir möglichst auf Oktober 
 

eine Kindergartenleitung (m/w/d) 
 
 
Ihre Aufgaben: 
- Organisation der Einrichtung/Führungsverantwortung 
- Administrative Tätigkeiten 
- Konzeptions- und Qualitätsentwicklung 
- Öffentlichkeitsarbeit 
- Verantwortungsvolle, pädagogische Arbeit mit Kindern 
- Zusammenarbeit mit den Eltern 
- Zusammenarbeit mit dem Träger 
- Gebäude, Inventar und Arbeitssicherheit 
 
Ihr Profil: 
- eine abgeschlossene Berufsausbildung als Erzieherin oder pädagogische Fach-

kraft gemäß § 7 KiTaG 
- Führungs- und Organisationskompetenz, Teamfähigkeit, Flexibilität und Einsatzbe-

reitschaft 
- Freude an der Arbeit mit Kindern und Familien 
 
Wir bieten Ihnen: 
einen vielfältigen Arbeitsplatz mit Gestaltungsmöglichkeiten und Eigenverantwortung, 
einen unbefristeten Arbeitsvertrag und leistungsgerechte Vergütung nach TVöD, Fort-
bildungsmöglichkeiten, die im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen sowie zu-
sätzlich E-Bike-Leasing. 
 
Interessiert? 
Dann schicken Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung bis Sonntag, 17.08.2025 mit den 
üblichen Unterlagen an das Bürgermeisteramt, Rathausplatz 1, 78579 Neuhausen ob 
Eck oder gerne per E-Mail an: <a href="mailto:info@neuhausen-ob-eck.de" target="_blank">info@neuhausen-ob-eck.de</a>. Fragen beantwortet Ihnen 
gerne Hauptamtsleiter Hans Hager, Tel.: 07467 9460-14. 
 
Wir freuen uns auf Sie!

Gemeinde Neuhausen ob Eck

Kindergartenleitung

Ihre Aufgaben:<ul><li>Vorbereitung, Durchführung und Auswertung von Prozess- und Arbeitsverteilungsanalysen (load balancing, Yamazumi Charts, Standard-Arbeitsblätter etc.)&nbsp;</li><li>Ableiten von Handlungsempfehlungen nach Lean Prinzipien</li><li>Problemanalysen mit gängigen Lean Methoden wie A3 Report, „5 Times Why“ etc.</li><li>Erstellung von Arbeitsanweisungen</li><li>Mitarbeit in Lean Projekten zur Optimierung der Wertschöpfungskette im Bereich Produktion und Logistik.</li></ul>Ihr Profil:<ul><li>Immatrikulierter Studierender (m/w/d) im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Maschinenbau, Betriebswirtschaft, Industrial Engineering oder vergleichbar</li><li>Sie möchten neben Ihrem Studium Berufserfahrung sammeln und haben 14-20 Stunden Zeit in der Woche&nbsp;</li><li>Optimalerweise haben Sie schon erste praktische Erfahrungen</li><li>Gute MS-Office Kenntnisse</li><li>Kenntnisse im Lean Management / OPEX (Operational Excellence) / Production &amp; Operations Management</li><li>Kenntnisse in Six Sigma von Vorteil</li><li>Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul>Sie erwartet:<ul><li>Individuelle Betreuung durch unsere DreBo-Fachkräfte</li><li>Eine flexible Arbeitszeitregelung mit Gleitzeit</li><li>Eine technisch moderne und ergonomisch ausgestattete Arbeitsumgebung</li><li>Vielfältige, abwechslungsreiche und attraktive Projekte in einem starken Team</li><li>Arbeiten zwischen Alb und Bodensee in einem Gebiet mit hohem Freizeitwert</li></ul>Wenn Sie diese Herausforderung anspricht, bewerben Sie sich direkt auf&nbsp;<a href="http://www.drebo.de" target="_blank">www.drebo.de</a>.

DreBo Werkzeugfabrik GmbH

Werkstudent Continuous Improvement (m/w/d)

WOFÜR WIR SIE SUCHENFür unsere Einkaufsabteilung in Meckenbeuren am Bodensee suchen wir Sie als Verstärkung für folgende Tätigkeiten:<ul><li>Ermittlung und Abstimmung des Bedarfs an Neuteilen und Materialien mit den anfordernden Fachbereichen</li><li>Koordination des Teile- und Komponentenbedarfs unter Berücksichtigung wirtschaftlicher und technischer Rahmenbedingungen</li><li>Prüfung und Bewertung technischer Anforderungen sowie Qualitätsstandards auf Basis der Spezifikationen und Leistungsbeschreibungen</li><li>Durchführung von Preisvergleichen zur Identifikation von Einsparpotenzialen und Optimierung der Beschaffungssituation</li><li>Identifikation geeigneter, freigegebener Lieferanten (m/w/d) sowie Einholung von Angeboten unter Berücksichtigung von Preis, Qualität, Lieferzeit und Konditionen</li><li>Selbstständige Durchführung von Verhandlungen zu Preisen, Mengen, Lieferterminen und -bedingungen sowie Zahlungsmodalitäten nach Vorgabe</li><li>Überwachung von Auftragsbestätigungen und Lieferterminen mit entsprechender Einleitung von Maßnahmen bei Abweichungen</li></ul>WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN<ul><li>Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung</li><li>Relevante Berufserfahrung im Einkauf eines produzierenden Unternehmens</li><li>Gute Kenntnisse in ERP-Systemen (z.B. Sage Beurer)</li><li>Sehr gute Deutsch und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Analytisches Denkvermögen und Verhandlungsgeschick</li></ul>Sie erfüllen nicht alle Anforderungen, aber haben Lust, wirklich etwas zu bewegen und Verantwortung zu übernehmen? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen!WAS WIR IHNEN BIETENAn unserem Standort in Meckenbeuren bieten wir Ihnen:<ul><li>Attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie Baden-Württemberg</li><li>35 Stunden/Woche, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, 30 Urlaubstage/Jahr</li><li>Erfolgsbeteiligung</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Mitarbeiteraktienkaufprogramm</li><li>Bike-Leasing</li><li>VIVA-Familien-Service</li><li>Mitarbeiterempfehlungsprogramm</li><li>Etabliertes Onboarding</li><li>Subventionierte Betriebskantine und kostenlose Mitarbeiterparkplätze</li><li>Corporate Benefits Plattform mit exklusiven Mitarbeiterrabatten für zahlreiche Shops</li></ul>Ihre Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall. Zudem legen wir Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Auf Ihre Bewerbung freuen wir uns.KONTAKTDETAILSZuständige/r Ansprechpartner/in: Franziska Oehme

Rheinmetall

Karriere Podcast R(h)eingehört – Folge 5 – Rheinmetall Soldier Electronics auf Wachstumskurs

Rheinmetall – Berufsstart mit Verantwortung: Ausbildung und duales Studium bei Rheinmetall

Projekteinkäufer Anlagenbau (m/w/d)

Ihre Aufgaben<ul><li>Allgemeine Grünpflege im Park</li><li>Mäharbeiten mit Maschinen ( Traktor/ Aufsitzmäher/ Kantenschneider)</li><li>Beetpflege</li><li>Müllrunde im Park</li><li>Säuberungsarbeiten auf dem gesamten Gelände, um die optische Qualität des Ganzen zu gewährleisten</li><li>Ggf. Unterstützung &nbsp;eines Spezialisten bei dessen Arbeiten</li><li>Gästeorentiertes Arbeiten&nbsp;</li></ul>Was wir suchen<ul><li>Sinn und Gespür für Ästhetik &nbsp;</li><li>Affinität für Pflanzen und deren Pflege</li><li>Naturverbundenheit</li><li>Sinn für Ordnung und Sauberkeit</li><li>Sorgfältige und selbstständige Arbeitsweise</li><li>Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit</li><li>hohe Kunden- und Serviceorientierung &nbsp;</li><li>handwerkliches Geschick</li><li>Flexibilität und Belastbarkeit &nbsp;</li><li>gute körperliche Verfassung &nbsp;</li><li>Freundlicher Umgang mit Gästen und Mitarbeitern &nbsp;</li><li>Motivation und Leistungsbereitschaft&nbsp;</li></ul>Warum Sie zu uns kommen sollten<ul><li>Urlaubsgeld</li><li>Weihnachtsgeld</li><li>Mitarbeiter-Rabatt</li><li>freien Eintritt ins Aqua Mundo für dich und deine Familie (Eltern, Geschwister, Kinder und Ehepartner)</li><li>20% in den Shops sowie in der Gastronomie (ausgenommen im Supermarkt)</li><li>Gratis Bowling und Indoor-Minigolf</li><li>20% Spa Zugang - Deep Nature</li><li>Teamevents</li><li>Familiäres Betriebsklima</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Betriebliche Weiterbildung</li><li>Betriebsarzt</li><li>Essenszuschuss</li><li>Kostenlose Getränke</li><li>Kostenloser Parkplatz</li></ul>Unser Einstellungsprozess<ul><li>Bewerbungseingang und Vorauswahl</li><li>Einladung zu einem persönlichen Gespräch</li><li>Abschlussgespräch und Vertragsangebot</li></ul>

Center Parcs Allgäu

Endecke dein neues Center Parcs!

Gartenpflege/Grünpflege

Wir suchen Kolleginnen und Kollegen, die die Zukunft der Stadt Singen aktiv mitgestalten. Bewerben Sie sich jetzt beim Fachbereich Familie, Soziales und Quartier zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit als<h2>Sachbearbeitung Wohngeld (m/w/d)</h2><h3>Was es bei uns zu tun gibt:</h3>Ihre Aufgaben in der Sachbearbeitung Wohngeld:
<ul>
<li>persönliche, telefonische oder Beratung per E-Mail von Leistungsberechtigten</li>
<li>Einheitssachbearbeitung für die Gewährung von allgemeinem Wohngeld und Lastenzuschuss nach dem Wohngeldgesetz</li>
<li>eigenverantwortliche Ermittlung und Prüfung der Antragsunterlagen</li>
<li>Bearbeitung von Anträgen, teils auch mit komplexen Lebenssachverhalten und schwer prognostizierenden Einnahmen</li>
<li>Entscheidung über die Gewährung und Bewilligungsdauer von Wohngeld mit eigenem Ermessensspielraum</li>
<li>Erstellen von Bescheiden Prüfung, Geltendmachung und Abrechnung von Erstattungsansprüchen bei anderen Leistungsträgern</li>
<li>Aufheben von Wohngeldbescheiden</li>
<li>Forderungsmanagement</li>
<li>Bearbeitung von Widersprüchen</li>
<li>Überwachung von Zahlungseingängen und ggf. die Durchführung von Mahnverfahren</li>
</ul><h3>Was wir uns von Ihnen wünschen:</h3><ul>
<li>eine abggeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte:r oder vergleichbare Qualifikation</li>
<li>hohe Sozialkompetenz, insbesondere Kommunikations-, Entscheidungs- und Konfliktlösungskompetenz</li>
<li>hohe Kundenfreundlichkeit und Respekt und Wertschätzung gegenüber der Individualität der Klienten</li>
<li>fundierte Kenntnisse im Verwaltungs- und Sozialrecht mit einschlägiger berufspraktischer Erfahrung</li>
<li>umfassende EDV-Kenntnisse und die Motivation überwiegend digital zu arbeiten</li>
</ul><h3>Gute Gründe für die Stadtverwaltung Singen:</h3><ul><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Bikeleasing</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Homeoffice nach Rücksprache</li><li>Job-Ticket</li><li>Leistungsorientierte Bezahlung</li><li>Sicherer Arbeitsplatz</li><li>Urlaub</li><li>Vergütung bis Entgeltgruppe 9a TVöD</li></ul><h3>Sie haben noch Fragen? Dann kontaktieren Sie uns gerne:</h3>Elvira Lindemann 07731 85-569

Stadtverwaltung Singen

Sachbearbeitung Wohngeld (m/w/d)

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt:<h2>Gruppenleitung für ein Betreuungsangebot für Menschen mit Demenz (m/w/d)</h2>HonorarbasisDer DRK-Kreisverband Ravensburg e.V. ist Träger mehrerer Nachmittagsgruppen für an Demenz erkrankter Menschen. Diese Gruppen treffen sich in den Räumlichkeiten des DRK in Ravensburg. Eine Gruppe besteht aus bis zu 8 Teilnehmenden. Es gibt einen Fahrdienst. Eine Mitarbeit in mehreren Gruppen ist auch möglich. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine Leitungskraft für eine Betreuungsgruppe für Menschen mit Demenz. Die Gruppenangebote finden werktags von 14.00 Uhr bis 17.00 Uhr statt.<h2>Wir bieten Ihnen</h2><ul><li>Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit älteren Menschen</li><li>Regelmäßige Fortbildungsangebote</li><li>Angemessene Vergütung auf Honorarbasis</li><li>Eigenverantwortliches Handeln und Gestaltungsspielraum</li><li>Einarbeitung durch ein erfahrenes Team</li><li>Verwaltungsunterstützung</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Freude am Umgang mit Menschen</li><li>Berufsausbildung im Gesundheitswesen&nbsp;</li><li>Sympathische, loyale und verantwortungsbewusste Persönlichkeit</li><li>Empathie</li><li>Erfahrung im Umgang mit älteren Menschen</li><li>Mitarbeit an einem Montagnachmittag&nbsp; von 14.00 bis 17.00 Uhr</li></ul><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Vorbereitung und Durchführung eines wöchentlich stattfindenden Gruppenangebots</li><li>Anleitung der Ehrenamtlichen&nbsp;</li><li>Planung und Durchführung von&nbsp; Aktivitäten des Nachmittags wie z.B. Singen, Spazierengehen, Bewegungseinheiten, kreative Angebote, gemütliche Kaffeerunde</li><li>Zusammenarbeit und Austausch mit Mitarbeitenden des DRK Kreisverband Ravensburg e.V.&nbsp;</li><li>Teilnahme an Fortbildungen und Besprechungen</li></ul>Wir freuen uns über Ihre Bewerbung! DRK-Kreisverband Ravensburg e. V. Herr Christian Neusch Abteilungsleiter Soziale Dienste Ulmer Straße 95 88212 Ravensburg Telefon 0751/ 56061-68 <a href="mailto:christian.neusch@rotkreuz-ravensburg.de" target="_blank">christian.neusch@rotkreuz-ravensburg.de</a> <a href="http://www.drk-rv.de" target="_blank">www.drk-rv.de</a>

Deutsches Rotes Kreuz Kreisverband Ravensburg e.V.

DRK Ravensburg: Ersthelfer retten Leben

Rettungshundestaffel 2023

DRK-Kreisverband Ravensburg: Kinderhaus Bullerbü stellt sich vor

Gruppenleitung für ein Betreuungsangebot für Menschen mit Demenz (m/w/d)

Wir sind ein familiengeführter, bundesweit tätiger Markenanbieter für Farb-, Dämm-, Putz-, Sanier- und Bodensysteme. Mit insgesamt 3.700 Beschäftigten produziert die Baumit Gruppe international Baustoffe mit Mehrwert für diejenigen, die bei uns im Mittelpunkt stehen: die Menschen. In Deutschland beschäftigen wir an 14 Standorten insgesamt fast 900 engagierte, herzliche Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Kurze Entscheidungswege, ein klasse Team und die Möglichkeit, sich einzubringen sind dabei unser Schlüssel zum Erfolg. Wir suchen Profis genauso wie Quereinsteger, denn wichtig ist zuallererst der eigene Antrieb und die Lust daran, etwas zu bewegen. Darauf bauen wir &nbsp;<ul><li>Rechnungslegung, Kontrolle, Freigabe, Korrektur</li><li>Angebotsbearbeitung und Pflege in der EDV&nbsp;</li><li>Zuarbeit Außendienst + Innendienstleitung&nbsp;</li><li>Auftragserfassung anfallenden Tätigkeiten</li><li>Erstellung von Ausfuhrpapieren, Lieferantenerklärungen und Intrastatmeldungen</li><li>Prüfung und Anpassung der Zollvorhaben inklusive aktuelles Zollwissen</li><li>Präferenzkalkulation</li></ul> Das zeichnet dich aus &nbsp;<ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung&nbsp;</li><li>Idealerweise Erfahrung im Bereich Export</li><li>Präzise und eigenständige Arbeitsweise</li><li>Team- und Kommunikationsfähigkeit</li><li>Gute Kenntnisse in den Office-Programmen</li><li>Gute Englisch-Kenntnisse</li></ul> Das bieten wir &nbsp;<ul><li>aktives Mitgestalten</li><li>Bildungsangebote</li><li>familiäres Betriebsklima</li><li>regionaler Arbeitsplatz</li><li>langfristige Jobs</li><li>faire Entlohnung</li><li>30 Tage Urlaub</li></ul> Interesse geweckt? &nbsp;Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung – an die Personalabteilung in Bad Hindelang.Anna Hasselberger<a href="mailto:Personalpersonalabteilung@baumit.de" target="_blank">personalabteilung@baumit.de</a>Reckenberg 1287541 Bad HindelangGerne können Sie für fachliche Fragen unseren Innendienstleiter Ralph Maucher unter der Telefonnummer 08324 921 1100 kontaktieren. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Anna Hasselberger Personal Personalreferentin Reckenberg 12 87541 Bad Hindelang&nbsp; <a href="mailto:personalabteilung@baumit.de" target="_blank">personalabteilung@baumit.de</a> 08324 921 1065 &nbsp;

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