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Die börsennotierte Rheinmetall AG als integrierter Technologiekonzern mit seinen weltweit über 25.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter steht für ein substanzstarkes, international erfolgreich operierendes Unternehmen, das mit einem innovativen Produkt- und Leistungsspektrum auf unterschiedlichen Märkten aktiv ist. Als namhafter Entwicklungspartner und Direktzulieferer der globalen Automobilindustrie und als führendes internationales Systemhaus für Sicherheitstechnologie greift Rheinmetall gestützt auf die hohe Expertise in seinen Basistechnologien langfristige Megatrends auf, identifiziert zukunftsfähige neue Märkte mit hohem Wachstumspotenzial und entwickelt innovative Lösungen für eine sichere und lebenswerte Zukunft. Die Ausrichtung auf Nachhaltigkeit ist integraler Bestandteil der Rheinmetall-Strategie. Bis 2035 will das Unternehmen CO2-Neutralität erreichen. WOFÜR WIR SIE SUCHEN Als IPS Engineer (m/w/d) sind Sie für die Durchführung der Integrierten Product Support-Engineering Disziplinen verantwortlich, um eine zuverlässige und langjährige Nutzungsphase unserer Produkte während des gesamten Lebenszyklus sicherzustellen.Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere:<ul><li>Durchführung der Product Support Analyse von Flugabwehr- sowie Radarsystemen und Verwendung der Resultate zur<ul><li>Bestimmung der Instandhaltungsstufen von Ersatzteilen;</li><li>Bestimmung des Ersatzteilumfanges bei Kundenprojekten;</li><li>Bestimmung von Instandhaltungstätigkeiten;</li><li>Bestimmung des Inhaltes der technischen Dokumentation;</li><li>Bestimmung des Umfanges und Zuordnung von Spezialwerkzeug und Standardwerkzeug zu Instandhaltungstätigkeiten;</li><li>Erstellung von Katalogen von Verbrauchsmitteln und COTS-Teile;</li></ul></li><li>Befüllen und Pflegen der IPS Datenbank unter anderem mit Materialstamm- sowie Systemzuverlässigkeitsdaten</li><li>Fachliche Zu- und Mitarbeit im IPS Teilprojekt</li><li>Unterstützung und IPS-Beratung bei der Entwicklung von Produkten</li><li>Fachliche Zuarbeit für Unterauftragnehmer bei der Erstellung der Technischen Dokumentation</li></ul> WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN <ul><li>Abgeschlossene Berufslehre im technischen Bereich mit Weiterbildung zum Techniker HF oder Bachelor in Engineering (FH)</li><li>Berufserfahrung im Bereich Integrated Product Support wünschenswert</li><li>Sehr gute Anwenderkenntnisse der MS Office Suite</li><li>Kenntnisse in der HICO Suite wünschenswert</li><li>Gute SAP Kenntnisse</li><li>Hohe Eigenverantwortung, Initiative und Leistungsbereitschaft sowie eine strukturierte, selbständige Arbeitsweise</li><li>Gute Englischkenntnisse</li><li>Ausgeprägtes technisches Verständnis (Mechanik, Elektronik)</li></ul>Sie erfüllen nicht alle Anforderungen, aber haben Lust, wirklich etwas zu bewegen und Verantwortung zu übernehmen? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen! WAS WIR IHNEN BIETEN <ul><li>Flexible Arbeitszeiten (Gleit- und Vertrauensarbeitszeit); Home-Office, wo möglich und sinnvoll</li><li>Sehr gute Sozialleistungen und ein erfolgsorientiertes Gehalt</li><li>Sofort ab Eintritt im Krankheitsfall erfolgt die volle Gehaltsfortzahlung (inkl. 13. Monatslohn) vom ersten bis max. zum 730. Tag</li><li>Mitarbeitervorteile eines Großkonzerns, z. B. betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiteraktienkaufprogramm und gratis Grippeimpfung</li><li>Förderung von bedarfsgerechter Weiterbildung</li><li>Personalrestaurant sowie externe Verpflegungs- und Einkaufsmöglichkeiten in der Nähe</li><li>Verschiedene Vergünstigungen (z.B. Versicherungsprodukte, Mobiltelefonabonnemente)</li><li>Individuelle interne sowie externe Personalentwicklungsmaßnahmen in Zusammenarbeit mit unserer Rheinmetall-Academy</li><li>Case Management und individuelle Sozialbetreuung</li><li>Arbeitsplatz wenige Gehminuten vom Bahnhof Zürich-Oerlikon entfernt, Bushaltestelle vor dem Haus</li></ul> Interessiert? Zuständiger Ansprechpartner: Herr Michael ZmoosIhre Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall. Zudem legen wir Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Auf Ihre Bewerbung freuen wir uns.Wir weisen darauf hin, dass Dossiers von Personalvermittlern nicht berücksichtigt werden.

Rheinmetall

FIND YOUR WHY – BEI RHEINMETALL

Karriere Podcast R(h)eingehört – Folge 5 – Rheinmetall Soldier Electronics auf Wachstumskurs

Rheinmetall – Berufsstart mit Verantwortung: Ausbildung und duales Studium bei Rheinmetall

Integrated Product Support Engineer (m/w/d)

Die börsennotierte Rheinmetall AG als integrierter Technologiekonzern mit seinen weltweit über 25.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter steht für ein substanzstarkes, international erfolgreich operierendes Unternehmen, das mit einem innovativen Produkt- und Leistungsspektrum auf unterschiedlichen Märkten aktiv ist. Als namhafter Entwicklungspartner und Direktzulieferer der globalen Automobilindustrie und als führendes internationales Systemhaus für Sicherheitstechnologie greift Rheinmetall gestützt auf die hohe Expertise in seinen Basistechnologien langfristige Megatrends auf, identifiziert zukunftsfähige neue Märkte mit hohem Wachstumspotenzial und entwickelt innovative Lösungen für eine sichere und lebenswerte Zukunft. Die Ausrichtung auf Nachhaltigkeit ist integraler Bestandteil der Rheinmetall-Strategie. Bis 2035 will das Unternehmen CO2-Neutralität erreichen. WOFÜR WIR SIE SUCHEN Als Arbeitsvorbereiter (m/w/d) begleiten Sie sämtliche Prototypen und Serienprodukte (elektronische Baugruppen) in der Elektronikfertigung der Rheinmetall Air Defence AG. Wir bieten Ihnen die Möglichkeit aktiv an Projekten mitzuarbeiten und Prozesse in der Arbeitsvorbereitung zu optimieren.Konkret übernehmen Sie folgende Aufgaben:<ul><li>Erstellung und Änderung von Stücklisten, Operationsplänen und Fertigungsaufträgen für Kern- und Industriegeschäftsaktivitäten</li><li>Erstellung von Erstmusterberichten</li><li>Evaluierung von Fertigungshilfsmitteln mit den jeweiligen Fachstellen</li><li>Erstellung und Anpassung von Arbeitsanweisungen als aber auch Montageanleitungen</li><li>Aufträge ausdrucken und Fertigungsdokumente zusammenstellen</li><li>Auftrags- und Projektleitung für bestückte Leiterplatten-Prototypen sowie Reparaturen</li><li>Kalkulation von neuen Produkten</li><li>Analyse abgeschlossener Aufträge aufgrund von Standardpreisabweichungen</li><li>Bestellung und Beschaffung von Betriebsmitteln</li></ul> WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN <ul><li>Technische Grundausbildung zum Elektroniker (m/w/d) EFZ&nbsp; oder vergleichbar</li><li>Abgeschlossene technische Weiterbildung Techniker HF/FH (m/w/d) oder vergleichbar von Vorteil</li><li>Mehrere Jahre Berufserfahrung in der Elektronikfertigung</li><li>SAP– sowie wayRTS/MES-Kenntnisse, gute MS-Office Kenntnisse</li><li>Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul> WAS WIR IHNEN BIETEN <ul><li>Ein dynamisches Arbeitsumfeld mit spannenden Projekten</li><li>Flexible Arbeitszeiten (Gleit- und Vertrauensarbeitszeit); Home-Office, wo möglich und sinnvoll</li><li>Sehr gute Sozialleistungen und eine überobligatorische Pensionskasse</li><li>Mitarbeitervorteile eines Grosskonzerns, Mitarbeiteraktienkaufprogramm</li><li>Förderung von bedarfsgerechter Weiterbildung</li><li>Personalrestaurant sowie externe Verpflegungs- und Einkaufsmöglichkeiten in der Nähe</li><li>Individuelle interne sowie externe Personalentwicklungsmassnahmen in Zusammenarbeit mit unserer Rheinmetall-Academy</li><li>Arbeitsplatz wenige Gehminuten vom Bahnhof Zürich-Oerlikon entfernt</li></ul> Interessiert? Zuständige/r Ansprechpartner/in: Melanie HuellenFür Fragen zu Ihrer Bewerbung, nutzen Sie bitte das <a href="https://www.rheinmetall.com/de/karriere/kontaktformular" target="_blank">Kontaktformular</a>.Wir weisen darauf hin, dass Dossiers von Personalvermittlern nicht berücksichtigt werden.

Arbeitsvorbereitung Elektronikfertigung PCBA (m/w/d)

IWA Ingenieur GmbH IST EIN INNOVATIVES INGENIEUR-BÜRO MIT LANGJÄHRIGER ERFAHRUNG AUF DEM GEBIET DER HAUSTECHNIK. Unser Planungsspektrum umfasst: .Industrie- und Gewerbebetriebe.&nbsp;Bürogebäude, Betriebshallen, Produktionsstätten. Kommunaler Hochbau. Schulen, Mehrzweckhallen, Sportstätten. Wohnanlagen&nbsp;Hotels. Gebäude kirchlicher und Sanierung von HeizzentralenTechnischer Zeichner/Systemplaner (m/w/d) VATam Standort Überlingen (direkt am schönen Bodensee) Hier kommen Sie ganz groß raus <ul><li>Sie mögen Zahlen und Details? </li><li>Dann werden Sie Ihren neuen Job bei uns lieben: Mit sorgfältigen Kalkulationen und gründlichen Entwürfen schaffen Sie die Grundlage für unsere bautechnischen Gesamtkonzepte samt dazugehöriger Kostenvoranschläge.</li><li>Genauer gesagt: Sie erstellen technische Zeichnungen (Grundrisse, Schemata, Detailzeichnungen etc.) und berechnen gewissenhaft und sachkundig verschiedene, teils komplexe Faktoren wie Heizlast, Heizflächenauslegung, Druckverlust von Rohrnetzen usw.</li><li>Insbesondere erarbeiten Sie die Leistungsverzeichnisse nach HOAI-Leistungsphasen 1-5, um den Kunden genau zeigen zu können, welche der Arbeitsleistungen jeweils nötig sind und wie viel diese kosten werden. Klar, dass Sie dabei auch unsere Material-, Stück- und Preislisten zuverlässig auf dem Schirm haben.</li><li>Diese Daten verwandeln Sie anschließend in verlässliche Massenauszüge, d.h. Mengen- und Kostenermittlungslisten, die auf Wunsch des Kunden nach unterschiedlichen Faktoren aufgeschlüsselt werden können (z.&nbsp;B. nach Geschossen, Räumen, Bauteilen, Materialien, Eigenschaften o.&nbsp;Ä.).</li><li>Mit Ihrem kreativ und effizient eingesetzten Know-how tragen Sie somit entscheidend zu unserem gemeinsamen Erfolg bei!</li></ul> Damit sind Sie unschlagbar <ul><li>&nbsp;Ausbildung zum/zur technischen Systemplaner/-in für Versorgungs- und Anlagentechnik (bzw. entsprechende Qualifikationen in Maschinenbau und technischem Zeichnen)</li><li>Erste Berufserfahrung in der Versorgungstechnik</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office, idealerweise auch mit Plancal Nova</li><li>Teamkompetenz, analytisches und innovatives Denken sowie eine selbstständige, verantwortungsbewusste, gut strukturierte Arbeitsweise</li></ul> Darum lohnt sich Ihr Einsatz bei uns ganz besonders <ul><li>Attraktives Gehalt</li><li>Weihnachtsgeld</li><li>Urlaubsgeld</li><li>Gleitzeitregelung: flexible Arbeitszeiten</li><li>Homeoffice-Option: mobiles Arbeiten möglich</li><li>Angenehme Arbeitsplatzatmosphäre: geprägt von Wertschätzung, Offenheit, Freundlichkeit, Ehrlichkeit, Hilfsbereitschaft und Zusammenhalt im Team</li><li>Hervorragende Ausstattung: modern, ästhetisch und ergonomisch – damit Sie sich rundum wohl fühlen, Freude an der Arbeit haben und leichter zu guten Ergebnissen kommen</li><li>Landschaftlich traumhaft schön gelegener Standort mit vielen interessanten Freizeitmöglichkeiten – hier lohnt es sich zu leben!</li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Klingt nach einem guten Plan?Dann machen Sie gleich Nägel mit Köpfen: Ihr Ansprechpartner Stefan Schunter wartet schon gespannt darauf, von Ihnen zu hören! Ob Sie vorab noch Fragen haben oder ihm direkt Ihre Bewerbung schicken möchten (samt Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnissen, Gehaltswunsch und Wunsch-Starttermin) – zögern Sie nicht, Kontakt aufzunehmen:E-Mail: <a href="mailto:info@iwa-planung.de" target="_blank">info@iwa-planung.de</a>Telefon: (+49)07551 – 801954-0Bis (hoffentlich) bald – wir freuen uns auf Sie!

IWA - Ingenieurbüro für Wärme- und Wasser - Technische Anlagen

Technischer Zeichner/Systemplaner (m/w/d)

Willkommen bei der Gemeinde Kressbronn a. B.! Sie suchen nach einer vielfältigen Ausbildung im Bereich der öffentlichen Verwaltung? Werden Sie Teil unseres Teams und starten Sie zum 1. Januar 2026 Ihr Berufsleben als Leiter der technischen Hausmeisterdienste (m/w/d) bei uns. Hier haben Sie die Möglichkeit, vielfältige Aufgaben kennenzulernen und sich beruflich weiterzuentwickeln. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ihr Aufgabengebiet: <ul><li>Leitung des kommunalen Hausmeisterdienstes mit 6 Mitarbeitern</li><li>Administration sämtlicher anfallender Führungsaufgaben für die Mitarbeiter</li><li>Digitalisierung der Hausmeisterdienste und Einführung einer Liegenschaftssoftware</li><li>Wahrnehmung der Betreiberverantwortung für ca. 30 kommunale Liegenschaften</li><li>Überwachung und Dokumentation von Wartungs- und prüfpflichtigen technischen Einrichtungen</li><li>Einweisung, Überwachung und Ansprechpartner für Fremdfirmen in den Gebäuden</li><li>Beschaffungsmanagement für Verbrauchsmittel</li><li>Energiemanagement</li><li>Veranstaltungsmanagement</li><li>Vertretung bei Betreuung anderer Einrichtungen</li><li>Reinigungsmanagement Fremd- und Eigenreinigungspersonal</li></ul> Ihr Profil: <ul><li>Eine abgeschlossene handwerkliche Ausbildung mit Meisterzusatz, idealerweise im Bereich Heizung-, Lüftung-, Sanitär- bzw. Elektrotechnik oder als Facility-Manager</li><li>Sie besitzen ein hohes Maß an Führungs- und Sozialkompetenz</li><li>Sie haben ein hohes Maß an Organisationsgeschick, arbeiten lösungsorientiert und selbstständig</li><li>Sie besitzen den Führerschein für die Klassen B/BE</li><li>Sie haben die Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten an Sonn- und Feiertagen und zum Winterdienst&nbsp;&nbsp;&nbsp;</li></ul> Wir bieten Ihnen: <ul><li>Eine tarifgerechte Vergütung in der Entgeltgruppe 9 b mit zusätzlicher Altersversorgung und vermögenswirksamen Leistungen</li><li>Attraktive Zusatzleistungen: Jobradleasing und Firmenfitness mit "Wellpass", Betriebliches Gesundheitsmanagement, spannende Mitarbeiter-Events (Betriebsausflüge, Teambuildung, Feierabendhock, Weihnachtsfeier)</li><li>Frisches Obst und Getränke stehen kostenlos zur Verfügung</li><li>Sie haben die Möglichkeit das Mittagessen in der Schulmensa einzunehmen</li><li>Unterstützung bei der Wohnungssuche</li><li>Möglichkeiten und Unterstützung im Bereich der Fort- und Weiterbildung</li><li>E-Ladesäulen auf Parkplätzen im Gemeindegebiet</li><li>Eine enge und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit der Sachgebietsleitung</li><li>Eine verantwortungsvolle, interessante und abwechslungsreiche Aufgabe mit viel Gestaltungsspielraum</li><li>Eine umfassende Einarbeitung wird gewährleistet</li><li>Einen modern eingerichteten Arbeitsplatz</li><li>Ein dynamisches Team von Mitarbeitenden, in dem Sie herzlich aufgenommen werden</li><li>Angenehme Arbeits- und Gleitzeitregelung&nbsp;</li><li>Vielfältige Möglichkeiten zur Nutzung von Dienstfahrzeugen</li><li>Einen Arbeitsplatz in der Nähe des Bodensees – Arbeiten und wohnen Sie da, wo andere Urlaub machen</li><li>Kressbronn a. B. bietet außerdem attraktive Einkaufs- und Einkehrgelegenheiten sowie zahlreiche Sport-, Kultur- und Freizeitangebote direkt am Bodensee</li><li>Eine gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel</li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung!Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbung an dieGemeinde Kressbronn a. B.Sachgebiet PersonalHauptstraße 1988079 Kressbronn a. B.oder gerne per E-Mail an<a href="mailto:bewerbung@kressbronn.de" target="_blank">bewerbung@kressbronn.de</a>.

Gemeinde Kressbronn a. B.

Kressbronn am Bodensee

Leiter technischer Gebäudeservice (m/w/d)

Die börsennotierte Rheinmetall AG als integrierter Technologiekonzern mit seinen weltweit über 25.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter steht für ein substanzstarkes, international erfolgreich operierendes Unternehmen, das mit einem innovativen Produkt- und Leistungsspektrum auf unterschiedlichen Märkten aktiv ist. Als namhafter Entwicklungspartner und Direktzulieferer der globalen Automobilindustrie und als führendes internationales Systemhaus für Sicherheitstechnologie greift Rheinmetall gestützt auf die hohe Expertise in seinen Basistechnologien langfristige Megatrends auf, identifiziert zukunftsfähige neue Märkte mit hohem Wachstumspotenzial und entwickelt innovative Lösungen für eine sichere und lebenswerte Zukunft. Die Ausrichtung auf Nachhaltigkeit ist integraler Bestandteil der Rheinmetall-Strategie. Bis 2035 will das Unternehmen CO2-Neutralität erreichen. WOFÜR WIR SIE SUCHEN <ul><li>Endbearbeitung von mechanischen Komponenten unter Berücksichtigung einer wirtschaftlichen, qualitätsbewussten und termingerechten Fertigungsmethodik (Schlossern, Hohnen, Polieren, Gravieren, Richten, Schaben, Montieren, Trowalisieren usw.)</li><li>Koordination von Aufträgen und Material innerhalb des Fachteams und in Zusammenarbeit mit der Leitstelle bzw. Frontend</li><li>Messung und Prüfung der Werkstücke</li><li>Mitarbeit bei technischen Assistenzleistungen</li><li>Einhaltung der Anweisungen zur Umwelt- und Arbeitssicherheit</li></ul> WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN <ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Mechaniker (m/w/d), Feinmechaniker (m/w/d) oder vergleichbar</li><li>Grosses handwerkliches Geschick sowie mechanisches Verständnis</li><li>Teamfähigkeit, Flexibilität und gute Kommunikationsfähigkeit</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul> WAS WIR IHNEN BIETEN <ul><li>Ein dynamisches Arbeitsumfeld mit spannenden Projekten</li><li>Flexible Arbeitszeiten (Gleit- und Vertrauensarbeitszeit)</li><li>Sehr gute Sozialleistungen und eine überobligatorische Pensionskasse</li><li>Mitarbeitervorteile eines Grosskonzerns, Mitarbeiteraktienkaufprogramm</li><li>Förderung von bedarfsgerechter Weiterbildung</li><li>Personalrestaurant sowie externe Verpflegungs- und Einkaufsmöglichkeiten in der Nähe</li><li>Individuelle interne sowie externe Personalentwicklungsmassnahmen in Zusammenarbeit mit unserer Rheinmetall-Academy</li><li>Arbeitsplatz wenige Gehminuten vom Bahnhof Zürich-Oerlikon entfernt</li></ul> Interessiert? Zuständige/r Ansprechpartner/in: Melanie HuellenIhre Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall. Zudem legen wir Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit.Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.Auf Ihre Bewerbung freuen wir uns.

Schlosser (m/w/d)

Menschen auf der ganzen Welt verlassen sich auf Vetter. Wir verlassen uns auf Sie: <ul><li>Sie nehmen abteilungs- und bereichsübergreifende an internen Projekten teil und steuern die verschiedenen Projekte und Maßnahmen aus Ihrem Team</li><li>Sie nehmen an der strategischen Initiative Vetter neXt 2029 in unterschiedlichen Handlungsfeldern und/oder Arbeitspaketen teil</li><li>Sie legen die Arbeitsprioritäten sowie die optimale Personaleinsatzplanung fest</li><li>Sie vertreten den Fachbereich in Audits und Inspektionen&nbsp;</li><li>Sie erstellen und prüfen &nbsp;SOPs, Formblätter und Changes und genehmigen interne Dokumente für den Fachbereich</li><li>Sie stellen Ihre Aufgaben gegenüber internen bereichsübergreifenden Schnittstellen und extern in Kundenterminen vor</li><li>Sie optimieren die Prozesse im Aufgabenbereich und identifizieren Verbesserungspotenziale</li></ul> So machen Sie unser Team komplett: <ul><li>Mit Ihrem abgeschlossenen naturwissenschaftlichen Studium oder einem anderen geeigneten Studium und erster Berufserfahrung im pharmazeutischen Bereich</li><li>Mit ersten Führungserfahrungen (wünschenswert)</li><li>Mit Ihren sehr guten Englischkenntnissen</li><li>Mit Ihrer wertschätzenden Kommunikation und präzisem Arbeiten im Arbeitsalltag</li></ul> Das spricht für Vetter: <ul><li>Eigenverantwortliches und interdisziplinäres Arbeiten in einem familiengeführten Unternehmen mit modernen Arbeitsplätzen und innovativen&nbsp;Technologien</li><li>Starkes Team + Karrierechancen - Ideenaustausch und viele Weiterbildungsmöglichkeiten bei einem der führenden Pharmadienstleister</li><li>Attraktive Vergütung – unser Vergütungssystem besteht aus Fixgehalt, variablem Gehalt und maßgeschneiderten Benefits. Dazu gehören auch Zuschläge für Schicht- und Mehrarbeit, Urlaubsgeld und eine Jahressonderzuwendung</li><li>Faire Work-Life-Balance - mit mindestens 30 Tagen Urlaub, Gleitzeit, Angeboten zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf bis hin zur Möglichkeit, zum Teil mobil zu arbeiten</li><li>Vetter-Vorsorge - ideale Kombination aus betrieblicher Altersvorsorge und Zeitwertkonto&nbsp;z. B. betriebliche Krankenzusatzversicherung</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement mit Fitness- und Sportangeboten&nbsp;(EGYM&nbsp;Wellpass)</li><li>Persönliche Vorteile (Deutschland-Ticket, Vetter-Ferienhäuser, JobRad, Mitarbeiterrabatte u. v. m)</li></ul> Jetzt bewerben! Vertragsart:&nbsp; VollzeitRef. Nr.:&nbsp; 44519Arbeitszeit:&nbsp; GleitzeitZu besetzen ab:&nbsp; sofortKontakt:&nbsp; Christian SchumacherStandort:&nbsp; RavensburgWir sind Vetter – wir agieren global als einer der führenden Pharmadienstleister für die Herstellung von Medikamenten und bieten vielfältige Karrierechancen. Bei uns zählen Teamwork, Offenheit und Engagement. Unsere 6.600 Mitarbeitenden gestalten nachhaltig die Zukunft unseres Familienunternehmens mit. In einem Job mit Sinn. Wir vereinen Innovationsgeist mit hoher Qualität, fördern individuelle Stärken sowie die persönliche und fachliche Weiterentwicklung. Bei uns zählt jeder Einzelne – damit alle Bereiche perfekt ineinandergreifen. Rely on us – das ist unser Anspruch. Für diejenigen, die sich auf uns verlassen. Weltweit. Wir zählen auf Sie!Vetter Pharma-Fertigung GmbH &amp; Co. KG

Vetter Pharma-Fertigung GmbH & Co. KG

Bewerben bei Vetter - in 5 einfachen Schritten zur erfolgreichen Bewerbung

Arbeiten bei Vetter

Teamleiter Freigabeprüfung Bereich Qualitätskontrolle (m/w/d)

Menschen auf der ganzen Welt verlassen sich auf Vetter. Wir verlassen uns auf Sie: <ul><li>ie verantworten die Analyse, das Design und die Implementierung von QK-Prozessen im LIMS und weiteren QK-Systemen als Bindeglied zwischen der IT und den Laboren der QK</li><li>Sie fungieren in Projekten zur Implementierung von QK-Systemen als verantwortlicher Prozessmanager. Dabei leiten Sie auch (Teil-)Projekte in Zusammenarbeit mit internen und externen Spezialisten</li><li>Sie verantworten die Sicherstellung der fach- und termingerechten Einhaltung der Maßnahmen im Rahmen des genehmigten Budgets</li><li>Sie verfolgen Entwicklungen neuer Technologien und Innovationen und übernehmen die Gestaltung der Systeme und Prozesse, inkl. der Bewertung pharmazeutisch relevanter regulatorischer Anforderungen (z.B. Computersystemvalidierung)</li><li>Sie vertreten die Maßnahmen der QK-Prozessdigitalisierung und -automatisierung im Austausch mit Lieferanten, Kunden sowie gegenüber Behörden in Audits</li></ul> So machen Sie unser Team komplett: <ul><li>Mit Ihrem abgeschlossenen technisch-pharmazeutischen oder naturwissenschaftlichen Studium (z.B. Pharmazie, Biologie, Chemie, Biotechnologie usw.), mit starker Affinität zu Digitalisierung sowie Automatisierung oder einem Studium der Informationstechnologie und angrenzender Bereiche&nbsp;</li><li>Mit Ihren guten IT-Kenntnissen insbesondere LIMS&nbsp;</li><li>Mit Ihren guten Projektmanagement-Kenntnissen&nbsp;</li><li>Mit Erfahrung in QK-Prozessen und -systemen und GMP-Kenntnissen&nbsp;</li><li>Mit Ihren guten Englischkenntnissen&nbsp;</li><li>Sie besitzen Organisationsfähigkeit, eine selbstständige Arbeitsweise und ein hohes Qualitätsbewusstsein</li></ul> Das spricht für Vetter: <ul><li>Eigenverantwortliches und interdisziplinäres Arbeiten in einem familiengeführten Unternehmen mit modernen Arbeitsplätzen und innovativen&nbsp;Technologien</li><li>Starkes Team + Karrierechancen - Ideenaustausch und viele Weiterbildungsmöglichkeiten bei einem der führenden Pharmadienstleister</li><li>Attraktive Vergütung – unser Vergütungssystem besteht aus Fixgehalt, variablem Gehalt und maßgeschneiderten Benefits. Dazu gehören auch Zuschläge für Schicht- und Mehrarbeit, Urlaubsgeld und eine Jahressonderzuwendung</li><li>Faire Work-Life-Balance - mit mindestens 30 Tagen Urlaub, Gleitzeit, Angeboten zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf bis hin zur Möglichkeit, zum Teil mobil zu arbeiten</li><li>Vetter-Vorsorge - ideale Kombination aus betrieblicher Altersvorsorge und Zeitwertkonto&nbsp;z. B. betriebliche Krankenzusatzversicherung</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement mit Fitness- und Sportangeboten&nbsp;(EGYM&nbsp;Wellpass)</li><li>Persönliche Vorteile (Deutschland-Ticket, Vetter-Ferienhäuser, JobRad, Mitarbeiterrabatte u. v. m)</li></ul> Jetzt bewerben! Vertragsart:&nbsp; VollzeitRef. Nr.:&nbsp; 44516Arbeitszeit:&nbsp; GleitzeitZu besetzen ab:&nbsp; sofort, bzw. nach VereinbarungKontakt:&nbsp; Anna LehmannStandort:&nbsp; RavensburgWir sind Vetter – wir agieren global als einer der führenden Pharmadienstleister für die Herstellung von Medikamenten und bieten vielfältige Karrierechancen. Bei uns zählen Teamwork, Offenheit und Engagement. Unsere 6.600 Mitarbeitenden gestalten nachhaltig die Zukunft unseres Familienunternehmens mit. In einem Job mit Sinn. Wir vereinen Innovationsgeist mit hoher Qualität, fördern individuelle Stärken sowie die persönliche und fachliche Weiterentwicklung. Bei uns zählt jeder Einzelne – damit alle Bereiche perfekt ineinandergreifen. Rely on us – das ist unser Anspruch. Für diejenigen, die sich auf uns verlassen. Weltweit. Wir zählen auf Sie!Vetter Pharma-Fertigung GmbH &amp; Co. KG

Prozessmanager Digitalisierung / Automatisierung (m/w/d)

Die börsennotierte Rheinmetall AG als integrierter Technologiekonzern mit seinen weltweit über 25.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter steht für ein substanzstarkes, international erfolgreich operierendes Unternehmen, das mit einem innovativen Produkt- und Leistungsspektrum auf unterschiedlichen Märkten aktiv ist. Als namhafter Entwicklungspartner und Direktzulieferer der globalen Automobilindustrie und als führendes internationales Systemhaus für Sicherheitstechnologie greift Rheinmetall gestützt auf die hohe Expertise in seinen Basistechnologien langfristige Megatrends auf, identifiziert zukunftsfähige neue Märkte mit hohem Wachstumspotenzial und entwickelt innovative Lösungen für eine sichere und lebenswerte Zukunft. Die Ausrichtung auf Nachhaltigkeit ist integraler Bestandteil der Rheinmetall-Strategie. Bis 2035 will das Unternehmen CO2-Neutralität erreichen. WOFÜR WIR SIE SUCHEN <ul><li>Steuerung und Implementierung von Kundenaufträgen im Bereich Fertigung bei uns im Unternehmen tätig</li><li>Kontrolle und Überprüfung der produzierten Produkte sowie der Produktionsprozess hinsichtlich Qualität, Kosten und Termineinhaltung</li><li>Interne Kommunikation mit den Schnittstellen zu Projektleitung Supply Chain Management, Fertigungssteuerung, Qualitätssicherung und Entwicklung</li><li>Abwicklung sowie Erstellung und Pflege von Reportings, Dokumentationen etc.</li><li>Analyse, Optimierung und Erstellung der Abläufe und Prozesse, um die Effizienz und Qualität kontinuierlich zu steigern</li><li>Gestaltung von Arbeitsplätzen und Prozessen sowie der Ermittlung von Rationalisierungspotenzialen mit</li><li>Verantwortung für den Neuproduktanlauf und die Produktion bis zur reibungslosen Serienübergabe</li></ul> WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN <ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Elektroniker oder ein abgeschlossenes Studium im Wirtschaftsingenieurwesen, Produktionsmanagement, Verfahrenstechnik oder einen Techniker/Meister (m/w/d)</li><li>Berufserfahrung aus einer ähnlichen Position in der Produktion wünschenswert</li><li>Gute Kenntnisse in Produktionstechniken sowie betriebswirtschaftliches Wissen</li><li>Erfahrungen in der Lean-Methodik und gute Kenntnisse der MS-Office Produkte und SAP</li><li>Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit</li></ul>Sie erfüllen nicht alle Anforderungen, aber haben Lust, wirklich etwas zu bewegen und Verantwortung zu übernehmen? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen! WAS WIR IHNEN BIETEN An unserem Standort in Stockach&nbsp; bieten wir Ihnen:<ul><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub pro Jahr</li><li>Spannende, interdisziplinäre und internationale Projekte in einer Matrix-Organisation</li><li>Eine Unternehmenskultur, die berufliche und persönliche Entwicklung fördert</li><li>Mitarbeitervorteile eines Großkonzerns, z. B. betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeiteraktienkaufprogramm</li><li>Corporate Benefits Plattform</li></ul> KONTAKTDETAILS Ihre Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall. Zudem legen wir Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Auf Ihre Bewerbung freuen wir uns.Zuständige/r Ansprechpartner/in:&nbsp;Yener Türkcan

Fertigungskoordinator (m/w/d)

Die börsennotierte Rheinmetall AG als integrierter Technologiekonzern mit seinen weltweit über 25.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter steht für ein substanzstarkes, international erfolgreich operierendes Unternehmen, das mit einem innovativen Produkt- und Leistungsspektrum auf unterschiedlichen Märkten aktiv ist. Als namhafter Entwicklungspartner und Direktzulieferer der globalen Automobilindustrie und als führendes internationales Systemhaus für Sicherheitstechnologie greift Rheinmetall gestützt auf die hohe Expertise in seinen Basistechnologien langfristige Megatrends auf, identifiziert zukunftsfähige neue Märkte mit hohem Wachstumspotenzial und entwickelt innovative Lösungen für eine sichere und lebenswerte Zukunft. Die Ausrichtung auf Nachhaltigkeit ist integraler Bestandteil der Rheinmetall-Strategie. Bis 2035 will das Unternehmen CO2-Neutralität erreichen. WOFÜR WIR SIE SUCHEN Als Obsolescence Manager (m/w/d) sind Sie für die strategische und operative Beratung, Konzeptionierung und Realisierung von ILS-Konzepten und -Leistungen in den Projekten im gesamten Lebenszyklus von der Konzeptionierungsphase bis zur Betreuung in der Nutzungsphase verantwortlich.Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere:<ul><li>Verantwortlich für das OM-Wesen gem. ICE 62402 zur Sicherstellung der vertraglichen Verpflichtungen von Ersatzteilverfügbarkeit während der Kunden-Nutzungsphase</li><li>Führen und steuern des OM-Boards im reaktiven Ansatz und mitwirken bei der Lösungsfindung von Bauteilabkündigungen</li><li>Definieren der Endbevorratungen nach prozessualen Vorgaben</li><li>Erstellen der Obsoleszenzmanagementpläne, -berichte, PDN/PCN und OM-Informationen für unsere Kunden gem. IEC 62402</li><li>Stetiger Austausch hinsichtlich Obsoleszenzmanagement mit anderen Konzernbereichen</li><li>Prozessoptimierungen vom gesamten OM-Wesen</li><li>Überwachung des jährlichen Budgets fürs OM-Wesen</li><li>Erstellen der jährlichen Auswertungen (Budgetauswertung und –planung, Bearbeitungsdauer von reaktiven Fällen, etc.)</li><li>Erstellen von internen Analysen für Neuprojekte, Wideranlaufprojekte, Retrofits, etc.</li><li>Mitwirken beim strategischen Lieferantenmanagement und verhandeln von OM-Verträge mit strategisch wichtigen Lieferanten</li></ul> WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN <ul><li>Abgeschlossene Berufslehre im technischen Bereich mit Weiterbildung zum Techniker HF oder Bachelor in Engineering (FH), Fachbereich Maschinenbau</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Customer Service</li><li>Erfahrung im Bereich Obsolescence Management wünschenswert</li><li>Kenntnisse der OM-Norm ICE 62402:2019</li><li>Sehr gute Anwenderkenntnisse der MS Office Suite</li><li>Gute SAP Kenntnisse</li></ul><ul><li>Hohe Eigenverantwortung, Initiative und Leistungsbereitschaft sowie eine strukturierte, selbständige Arbeitsweise</li><li>Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse</li></ul> WAS WIR IHNEN BIETEN <ul><li>Ein dynamisches Arbeitsumfeld mit spannenden Projekten</li><li>Flexible Arbeitszeiten (Gleit- und Vertrauensarbeitszeit); Home-Office, wo möglich und sinnvoll</li><li>Sehr gute Sozialleistungen und eine überobligatorische Pensionskasse</li><li>Mitarbeitervorteile eines Grosskonzerns, Mitarbeiteraktienkaufprogramm</li><li>Förderung von bedarfsgerechter Weiterbildung</li><li>Personalrestaurant sowie externe Verpflegungs- und Einkaufsmöglichkeiten in der Nähe</li><li>Individuelle interne sowie externe Personalentwicklungsmassnahmen in Zusammenarbeit mit unserer Rheinmetall-Academy</li><li>Arbeitsplatz wenige Gehminuten vom Bahnhof Zürich-Oerlikon entfernt</li></ul> KONTAKTDETAILS Zuständiger Ansprechpartner: Michael ZmoosWir weisen darauf hin, dass Dossiers von Personalvermittlern nicht berücksichtigt werden.

Obsolescence Manager (m/w/d)

Die börsennotierte Rheinmetall AG als integrierter Technologiekonzern mit seinen weltweit über 25.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter steht für ein substanzstarkes, international erfolgreich operierendes Unternehmen, das mit einem innovativen Produkt- und Leistungsspektrum auf unterschiedlichen Märkten aktiv ist. Als namhafter Entwicklungspartner und Direktzulieferer der globalen Automobilindustrie und als führendes internationales Systemhaus für Sicherheitstechnologie greift Rheinmetall gestützt auf die hohe Expertise in seinen Basistechnologien langfristige Megatrends auf, identifiziert zukunftsfähige neue Märkte mit hohem Wachstumspotenzial und entwickelt innovative Lösungen für eine sichere und lebenswerte Zukunft. Die Ausrichtung auf Nachhaltigkeit ist integraler Bestandteil der Rheinmetall-Strategie. Bis 2035 will das Unternehmen CO2-Neutralität erreichen. WOFÜR WIR SIE SUCHEN <ul><li>Entgegennahme und Kontrolle von Wareneingängen (elektronische Bauteile, Baugruppen etc.)</li><li>Einlagerung gemäß Lagerstrategie und Dokumentation im ERP-System</li><li>Kommissionierung und Bereitstellung von Materialien für Produktion und Versand</li><li>Ein- und Auslagerung inkl. Bestandskontrolle in Systemen (z. B. Vertikallift Kardex etc.)</li><li>Materialrückführung und Lagerumbauten</li><li>Verpackung und Versandvorbereitung unter Berücksichtigung von ESD-Vorgaben</li><li>Durchführung von Lagerumbuchungen, Bestandskontrollen und Inventuren</li><li>Qualitätssicherung und Selbstkontrolle im eigenen Aufgabenbereich</li><li>Meldung von Abweichungen, Beschädigungen und Fehlbeständen an Vorgesetzte und Pflege und Ordnung im Lagerbereich nach 5S-Standards</li></ul> WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN <ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Logistiker EFZ</li><li>Erfahrung mit ERP-Systemen (z. B. SAP, KARDEX, wayRTS) von Vorteil</li><li>Kenntnisse in der Lagerung und Handhabung von Elektronikkomponenten von Vorteil</li><li>Grundwissen in ESD-Schutz und Arbeitssicherheit</li><li>Prozess- und Qualitätsbewusstsein</li><li>Körperliche Belastbarkeit und genaue, strukturierte Arbeitsweise</li><li>Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke</li><li>Deutsch verhandlungssicher</li></ul> WAS WIR IHNEN BIETEN <ul><li>Gestaltungsfreiheit und Verantwortung</li><li>Interessante Technologie und ein internationales Umfeld</li><li>Arbeitsplatz wenige Gehminuten vom Bahnhof Zürich-Oerlikon entfernt, Bushaltestelle vor dem Haus</li><li>Pool-Parkplätze im nahe gelegenen Parkhaus (CHF 80 pro Monat)</li><li>Motorrad- und Fahrradparkplätze auf dem Firmenareal</li><li>Personalrestaurant sowie externe Verpflegungs- und Einkaufsmöglichkeiten in der Nähe</li><li>41-Stunden-Woche (40 Stunden nach Gesamtarbeitsvertrag plus 1 Stunde Vorholzeit für Brückentage)</li><li>Jährliche Gleitzeitgrenzen +200 bzw. -100 Stunden</li><li>Je nach Alter 5-6 Wochen Ferien, unbezahlter Urlaub wo möglich und sinnvoll</li><li>16 Wochen Mutterschaftsurlaub bzw. 20 Tage Vaterschaftsurlaub bei 100% Lohn</li><li>Im Krankheitsfall Arztattest ab dem 6. Krankheitstag und 100% Gehaltsfortzahlung bis max. 730. Tag</li><li>Erfolgsorientiertes Gehalt</li><li>Überobligatorische Personalvorsorge mit der Möglichkeit zum flexiblen Rückzug aus dem Erwerbsleben</li><li>Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz: Zertifiziertes Managementsystem nach ISO 45'001</li><li>Gratis Grippeimpfung</li><li>Verschiedene Vergünstigungen (z.B. Versicherungsprodukte, Mobiltelefonabonnemente)</li><li>Förderung von bedarfsgerechter Weiterbildung</li></ul> KONTAKTDETAILS Zuständige/r Ansprechpartner/in: Christoph BadertscherWir weisen darauf hin, dass Dossiers von Personalvermittlern nicht berücksichtigt werden.

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