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Das Burmeister Caravan Center mit Sitz am Bodensee wurde im Jahr 1989 gegründet und ist eines der führenden Handelsunternehmen für den Vertrieb von Reisemobilen und Wohnwagen. Mit mehr als 30 Jahren Erfahrung rund um das Thema Caravaning legen wir großen Wert auf Kundenorientierung, Qualitätsbewusstsein und Zuverlässigkeit - diese bilden die Grundlage unserer Unternehmensphilosophie. Die Begegnungsqualität von Mensch zu Mensch und gemeinsame Ziele und Werte sind elementar und treiben uns voran.Nutze die Gelegenheit ein erfolgreiches und krisensicheres Unternehmen auf seinem Weg nach oben zu begleiten und gestalte mit uns gemeinsam die Zukunft!Es gibt viele Möglichkeiten Teil unseres Teams zu werden – Neben Fachkräften, stellen wir auch gerne Quereinsteiger mit und ohne Branchenerfahrung ein!Hast du noch keine Branchenerfahrung? – Kein Problem – durch unsere intensiven, fachgerechten und individuellen Einarbeitungszeiten wird jeder zum Spezialisten! DIESE HERAUSFORDERUNGEN WARTEN AUF DICH: <ul><li>Überwachung und Bearbeitung von laufenden Prozessen</li><li>Disposition unserer Lager- und Kundenfahrzeuge</li><li>Verantwortlichkeit für 2 weitere Mitarbeiter in der Disposition</li><li>Optimierung der Prozesse innerhalb der Disposition</li><li>Abstimmung mit anderen Teams, wie beispielsweise dem Vertrieb</li><li>Kundenbetreuung vor Ort, am Telefon und per Mail</li><li>Vorbereitung und Nachbereitung der Fahrzeugakten&nbsp;</li><li>Terminkoordinierung mit Kunden für Fahrzeugübergabe</li><li>allgemeine administrative Tätigkeiten innerhalb der Disposition</li></ul> DAS BRINGST DU FÜR DIESE AUFGABE MIT: <ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder einschlägige Berufserfahrung in der Caravan- und/oder Automobilbranche</li><li>Sicherer Umgang mit MS-Office</li><li>Selbstständiges und gewissenhaftes, sowie korrektes Arbeiten</li><li>Spaß an aktiven und lebhaften Tagesgeschäft</li><li>Im besten Fall konntest Du bereits Führungserfahrungen sowie Erfahrungen im Rahmen der Disposition sammeln</li><li>Flexibilität, Belastbarkeit und ausgeprägtes Organisationsvermögen</li><li>Als Organisationstalent mit ergebnisorientierter Handlungsweise und empathischer Art hast Du immer ein offenes Ohr für Deine Mitarbeiter und Kollegen</li><li>Mit Deiner kunden- und serviceorientierten Arbeitsweise kannst Du glänzen</li></ul> DAS ERWARTET DICH BEI UNS: Sicherheit:&nbsp;Einen Arbeitsplatz in einem wachsenden und zukunftssicheren Unternehmen!Perspektiven: Regelmäßige Fort- und Weiterbildungen und die Perspektive in einem familiären Umfeld zu wachsen und seine Lebensqualität zu fördern!Teamgeist: Respektvolles Miteinander und das Einhalten kultureller Werte sind die Eckpfeiler unserer Unternehmensphilosophie! Es erwartet Dich ein großartiges Team, das auf DICH und DEINE Unterstützung wartet!Tätigkeit:&nbsp;Business mit Emotionen – mit vielfältigen Aufgabenbereichen, die dich herausfordern und erfüllen!Benefits:<ul><li>Leistungsgerechte Vergütung</li><li>Attraktive und regionale Sachbezugskarte</li><li>Steuerlich vergünstigte Miete von Reisemobilen für den privaten Urlaub</li><li>Bike Leasing</li><li>Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung</li><li>finanzierte Fort- und Weiterbildungen</li><li>Hausinterne Mitarbeiter-Rabatte</li><li>Mitarbeiteraufmerksamkeiten</li><li>Obstkörbe</li><li>Bei Bedarf Kindergartenzuschuss</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Sehr gutes Betriebsklima mit flachen Hierarchien</li><li>Intensive Einarbeitung</li><li>Berufskleidung in technischen Bereichen</li><li>Regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen</li></ul> Jetzt bewerben! Und ganz wichtig: Es erwartet Dich ein großartiges Team, das auf DICH und DEINE Unterstützung wartet!

Burmeister Caravan Center Bodensee GmbH

kfm. Angestellter Disposition (m/w/d)

<h2>Einleitungstext</h2>
Du machst den Unterschied in einem unserer mehr als 2.000 dm-Märkte, der Begegnungsstätte für Marken und Menschen. Als Filialmitarbeiter hast Du immer ein offenes Ohr für die Wünsche unserer Kunden. Neben Deinem Wissen rund um das dm-Sortiment überzeugst Du mit kompetenter Beratung und machst als Verkäufer den Einzelhandel zu einem schönen Erlebnis. Deine Einsatzzeiten sind in Absprache mit Deinem dm-Markt in verschiedenen Arbeitsschichten (morgens, mittags, abends) von Montag bis Samstag. Lass uns gemeinsam handeln – einladend, empathisch und zupackend.<h2>Deine Aufgaben</h2>
Beraten: Mit Kompetenz und einem Lächeln bist Du für unsere Kunden da und lässt keine ihrer Fragen offen.&nbsp; Waren präsentieren und das Sortiment gestalten: Übersichtlich angeordnet, im Sinne der Kunden sortiert und leicht aus dem Regal zu holen – so trägst Du dazu bei, dass Menschen gerne bei dm einkaufen.&nbsp; Kundenorientierung: Mit Deiner Offenheit und Hilfsbereitschaft machst Du Einkaufen bei dm zu einem schönen Erlebnis. Passbildservice: Nach biometrischen Vorgaben fertigst Du Passbilder für Ausweise &amp; Co. an. Kassieren: Du sorgst dafür, dass auch an der Kasse alles wie am Schnürchen läuft und unsere Kunden ihren Einkauf in angenehmer Atmosphäre beenden. Filialkommissionierung: Du bearbeitest eingehende Onlinebestellungen und packst mit an, wenn es darum geht, Expresslieferungen für unsere Kunden bereitzustellen.&nbsp; Thementische für Aktionen gemeinsam gestalten: Bei unseren verkaufsfördernden Maßnahmen sind Deine Kreativität und Ideen genauso gefragt wie Dein Organisationstalent. Inventur: Du nimmst die Warenbestände auf und stellst durch Bestellungen sicher, dass unsere Waren im dm-Markt nicht ausgehen.<h2>Deine Qualifikationen und Fähigkeiten</h2>
Serviceverständnis: Mit Deiner Empathie, Deinem Engagement und Deiner Freude, Menschen zu begegnen, gestaltest Du mit uns die typische dm-Wohlfühlatmosphäre. Ausbildung und Berufserfahrung: Deine kaufmännische Ausbildung liegt hinter Dir und Du blickst auch schon auf Berufserfahrung im Einzelhandel oder im kaufmännischen Bereich zurück. eID-Freischaltung für Passbildservice: Um die Passbilder für unseren Passbildservice in unseren Märkten digital an die Bürgerbüros übermitteln zu können, benötigst Du die Freischaltung der eID auf Deinem Ausweisdokument. Kompetenzen: Du hast Freude an digitalem Arbeiten und bist sicher im Umgang mit Smartphone &amp; Co. Auch die deutsche Sprache beherrschst Du aus dem Effeff. Teamgeist und Motivation: Damit der Filialalltag reibungslos läuft, packst Du im Team mit an und stimmst Arbeitszeiten gemeinsam ab. Wenn es mal stressig wird, ist auf Deine Ruhe Verlass. Eigeninitiative, Lösungsorientierung und Gestaltungswillen: Du hast Lust darauf, die Initiative zu ergreifen, selbstbestimmt zu arbeiten, Lösungen zu entwickeln und gemeinsam mit unserer Arbeitsgemeinschaft eine lebenswerte Zukunft für alle zu gestalten. &nbsp; Flexibilität: Damit Arbeitszeiten und Öffnungszeiten der Filiale bestmöglich aufeinander abgestimmt sind, wirkst Du aktiv an der Mitarbeitereinsatzplanung&nbsp;mit. Aktivität: Die Arbeit in der Filiale ist zeitweise auch anstrengend. Dabei helfen Dir Deine Belastbarkeit und Deine Resilienz.<h2>Unser Angebot für Dich</h2>
Die dialogische Unternehmenskultur ist das Fundament unseres gemeinsamen Handelns, das geprägt ist durch flache Hierarchien, eigenverantwortliches Arbeiten und den wertschätzenden Umgang miteinander. Dabei setzen wir auch auf die Initiative unserer Mitarbeitenden, Themen neu oder weiter zu denken und zum Erfolg der Arbeitsgemeinschaft beizutragen. Unsere umfassende kollegiale Einarbeitung hilft Dir, in die dm-Welt einzutauchen und Deinen Platz im Team zu finden. Modernste technische Ausstattung: Für die Kundenberatung, die Warenbestellung oder Kommunikation steht Dir ein Smartphone oder ein Laptop zur Verfügung. Für eine gute Planbarkeit von Beruf und Privatleben stimmen wir unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse unsere Arbeitszeiten frühzeitig gemeinsam ab. Über 250 Weiterbildungsangebote erwarten Dich: von Projektmanagement bis Kosmetik und Styling. Mit unserer digitalen dm-Lernwelt lernst Du zeit- und ortsunabhängig. Mental, körperlich und sozial gesund – mit einem umfangreichen und vielfältigen Programm möchten wir Dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz nachhaltig unterstützen. Dabei achten wir auf maximale Arbeitszeiten und erholsame Pausen – inklusive minutengenauer elektronischer Aufzeichnung Deines Einsatzes. Kaffee, Wasser oder Tee sind bei dm in allen Arbeitsbereichen kostenfrei. Mit unserem 30-%-Zuschuss zum „Deutschlandticket“ bist Du günstig unterwegs. Bei unbefristeter Anstellung ist in Kooperation mit JobRad® auch das umweltfreundliche Fahrradleasing möglich. Mit unserem Mitarbeiterrabatt sparst Du 10 Prozent auf Deinen Einkauf in allen deutschen dm-Märkten und profitierst dank unserer Kooperationspartner in vielen Online-Shops von Vergünstigungen für exklusive Marken und Dienstleistungen. Für Deine Vorsorge bieten wir Zusatzleistungen für individuelle Bedürfnisse an, wie z. B. einem Zuschuss zu Deiner betrieblichen Altersvorsorge oder einer attraktiven Berufsunfähigkeitsversicherung. Den Erfolg unserer Arbeitsgemeinschaft geben wir mit freiwilligen Sonderzahlungen an Dich zurück. Dazu zählen Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen und Warengutscheine sowie Jubiläumszahlungen für Deine langjährige Treue und Loyalität. Zwei Mal im Jahr können unsere Mitarbeitenden in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis aktuelle Smartphones, Tablets oder Laptops für den privaten Gebrauch zu attraktiven Konditionen leasen.

dm-drogerie markt GmbH + Co. KG

Was macht das Arbeiten bei dm so besonders? Arbeit anders leben!

Verkäufer (w/m/d) 25 Std./Wo. in 88214 Ravensburg

Die börsennotierte Rheinmetall AG als integrierter Technologiekonzern mit seinen weltweit über 25.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter steht für ein substanzstarkes, international erfolgreich operierendes Unternehmen, das mit einem innovativen Produkt- und Leistungsspektrum auf unterschiedlichen Märkten aktiv ist. Als namhafter Entwicklungspartner und Direktzulieferer der globalen Automobilindustrie und als führendes internationales Systemhaus für Sicherheitstechnologie greift Rheinmetall gestützt auf die hohe Expertise in seinen Basistechnologien langfristige Megatrends auf, identifiziert zukunftsfähige neue Märkte mit hohem Wachstumspotenzial und entwickelt innovative Lösungen für eine sichere und lebenswerte Zukunft. Die Ausrichtung auf Nachhaltigkeit ist integraler Bestandteil der Rheinmetall-Strategie. Bis 2035 will das Unternehmen CO2-Neutralität erreichen. WOFÜR WIR SIE SUCHEN Wir wollen mit Ihnen zusammen gemeinsam wachsen und unsere anspruchsvolle Systementwicklung für komplexe Systeme im Hochtechnologiebereich weiter voranbringen.Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere:<ul><li>Entwickeln von C2-Systemen im Bereich bodenbasierter Flugabwehr, vom Konzept über die Umsetzung bis zur funktionellen Nachweisführung</li><li>Integrieren von Systemen in stationäre und mobile Flugabwehrsysteme</li><li>Fachliches Führen von komplexen Entwicklungsaufgaben, unter anderem in Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Fachbereichen</li><li>Verantworten der funktionellen Leistung von Abläufen, Schnittstellen und Algorithmik</li><li>Arbeiten mit vielfältigen Schnittstellen, z.B. System Engineering, Software Development, Test/Integration</li><li>Konzipieren und Durchführen von System Verifikationen</li><li>Mitarbeiten bei Erprobungen, Feldversuchen und Kundenabnahmen im In- und Ausland</li><li>Im weiteren Verlauf die Möglichkeit zur Leitungsübernahme von komplexen Entwicklungsprojekten</li></ul> WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN <ul><li>FH/ETH-Hochschulabschluss als Ingenieur, Physik oder Mathematik</li><li>Erfahrung im Bereich Fliegerabwehr oder Luftwaffe, idealerweise als Stabsoffizier (m/w/d). Generelle militärische Erfahrung auch im Bereich mechanisierte Verbände von Vorteil</li><li>Hohe Selbstständigkeit und gleichzeitige interdisziplinäre und interkulturelle Teamfähigkeit</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Vertiefte Kenntnisse aus den Bereichen Radartechnik, Lasertechnik, Bildverarbeitung, Infrarottechnik, Echtzeitsysteme oder Messtechnik von Vorteil</li><li>Idealerweise Erfahrungen mit DOORS und MBSE-Werkzeugen wie CAMEO</li><li>Reisebereitschaft für Kurzaufenthalte im Kundenland (wenige Tage bis einzelne Wochen)</li></ul>Sie erfüllen nicht alle Anforderungen, aber haben Lust, wirklich etwas zu bewegen und Verantwortung zu übernehmen? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen! Wir bieten Ihnen: <ul><li>Flexible Arbeitszeiten (Gleit- und Vertrauensarbeitszeit); Home-Office, wo möglich und sinnvoll</li><li>Sehr gute Sozialleistungen und ein erfolgsorientiertes Gehalt</li><li>Sofort ab Eintritt im Krankheitsfall erfolgt die volle Gehaltsfortzahlung (inkl. 13. Monatslohn) vom ersten bis max. zum 730. Tag</li><li>Mitarbeitervorteile eines Großkonzerns, z. B. betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiteraktienkaufprogramm und gratis Grippeimpfung</li><li>Förderung von bedarfsgerechter Weiterbildung</li><li>Personalrestaurant sowie externe Verpflegungs- und Einkaufsmöglichkeiten in der Nähe</li><li>Verschiedene Vergünstigungen (z.B. Versicherungsprodukte, Mobiltelefonabonnemente)</li><li>Individuelle interne sowie externe Personalentwicklungsmaßnahmen in Zusammenarbeit mit unserer Rheinmetall-Academy</li><li>Case Management und individuelle Sozialbetreuung</li><li>Arbeitsplatz wenige Gehminuten vom Bahnhof Zürich-Oerlikon entfernt, Bushaltestelle vor dem Haus</li></ul> Interessiert? Zuständige/r Ansprechpartner/in: Jascha KösterWir weisen darauf hin, dass Dossiers von Personalvermittlern nicht berücksichtigt werden.

Rheinmetall

FIND YOUR WHY – BEI RHEINMETALL

Karriere Podcast R(h)eingehört – Folge 5 – Rheinmetall Soldier Electronics auf Wachstumskurs

Rheinmetall – Berufsstart mit Verantwortung: Ausbildung und duales Studium bei Rheinmetall

System Engineer Führungssysteme (C2) für bodengestützte Flugabwehr (m/w/d)

Die börsennotierte Rheinmetall AG als integrierter Technologiekonzern mit seinen weltweit über 25.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter steht für ein substanzstarkes, international erfolgreich operierendes Unternehmen, das mit einem innovativen Produkt- und Leistungsspektrum auf unterschiedlichen Märkten aktiv ist. Als namhafter Entwicklungspartner und Direktzulieferer der globalen Automobilindustrie und als führendes internationales Systemhaus für Sicherheitstechnologie greift Rheinmetall gestützt auf die hohe Expertise in seinen Basistechnologien langfristige Megatrends auf, identifiziert zukunftsfähige neue Märkte mit hohem Wachstumspotenzial und entwickelt innovative Lösungen für eine sichere und lebenswerte Zukunft. Die Ausrichtung auf Nachhaltigkeit ist integraler Bestandteil der Rheinmetall-Strategie. Bis 2035 will das Unternehmen CO2-Neutralität erreichen. WOFÜR WIR SIE SUCHEN In unserer Entwicklungsabteilung bieten wir laufend Möglichkeiten für einen 3-6 monatigen Einsatz. Sie erhalten Einblick in moderne Technologien, können in Projekten mitarbeiten und Verantwortung für Teilbereiche übernehmen. Sie lernen vielfältige und heraufordernde Tätigkeitsfelder kennen und erlangen somit praktische Erfahrungen aus dem Berufsleben eines Entwicklungsingenieurs. Sie arbeiten möglicherweise in einem Projektteam und werden umfangreich durch unsere Experten betreut. Ihre Arbeitsergebnisse wie z.B. innovative Algorithmen, Prototypen oder Machbarkeitsstudien werden dann in die Serienproduktion übertragen.Nachfolgend einige Beispiele von konkreten Tätigkeitgebieten, wo Sie unsere Ingenieure unterstützen können:<ul><li>AI / ML: Datengenerierung, Datenanalyse, Training von neuronalen Netzen, Detektion und Tracking von Objekten</li><li>Robotik: Motion/Trajectory Planning Algorithmen, autonome Systeme</li><li>Mechanik: Strukturberechnungen, Fluiddynamik, FEM / CFD Simulationen</li><li>Control Systems: Modellierung, Simulation und Regelung von komplexen Systemen, Logik und Algorithmen für die Automatisierung von Abläufen, modellbasierte SW-Entwicklung</li><li>Front-End Software Entwicklung: Bedienerfreundliche HMI / UI-Webinterfaces, Kommunikation zwischen verteilten und vernetzten Systemen, Tools für Datenerfassung und -Auswertung</li><li>Embedded Software Entwicklung: Bare-Metal, Microcontroller, FPGA</li><li>Elektronik: BLP-Prototypen, Inbetriebnahme und Testing</li><li>Radar: SW-Testumgebung für Radarsysteme, HF Simulationen</li><li>… und vieles mehr!</li></ul> WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN <ul><li>Bachelor- oder Masterstudent ETH/FH in den Fachrichtungen Informatik, Elektrotechnik, Maschinenbau, Physik, Mathematik, Systemtechnik oder vergleichbar</li><li>Selbständige und strukturierte Arbeitsweise, lösungsorientierter Denkansatz, Autodidakt</li><li>Fachliche Kompetenz im Rahmen des ausgewählten Themas, Offenheit für neue Technologien</li><li>Umgang mit den gängigsten Engineering-Tools und Programmiersprachen, je nach Praktikumsgebiet (z.B. Matlab/Simulink, C/C++, Linux, Python, Git, usw.)</li></ul>Sie erfüllen nicht alle Anforderungen, aber haben Lust, wirklich etwas zu bewegen und Verantwortung zu übernehmen? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen! KONTAKTDETAILS Für Fragen zu Ihrer Bewerbung, nutzen Sie bitte das Kontaktformular Jetzt bewerben!

Praktikant Engineering (m/w/d)

Für Menschen mit Herz!Im Alter zu Hause leben – auch bei Pflegebedürftigkeit – wir wissen, wie wichtig die eigene Wohnung und Rituale sind.Die Begegnungen mit Freunden und Angehörigen im vertrauten Umfeld, das ist ein Stück Heimat. Wir setzen auf Fürsorge und eine stundenweise persönliche Betreuung &amp; Pflege durch geschulte Betreuungskräfte, mit dem Herzen am rechten Fleck.Für unseren wachsenden Home Instead-Betrieb suchen wir Sie alsHauswirtschafter / Hauswirtschaftshilfe / Haushaltshilfe (m/w/d) auch Quer- oder Wiedereinsteigerim Rahmen eines Minijobs (bis 450 Euro/Monat) oder als Teilzeitbeschäftigung mit Option auf bis zu 20-25 Stunden/Woche.Für eine ortsnahe Versorgung unserer Kunden kommen Sie insbesondere aus folgenden Städten und Gemeinden oder deren Nachbarschaft:Weingarten, Weingarten, Baindt, Baienfurt, Berg, Grünkraut Ihre Tätigkeitsfelder: <ul><li>Persönliche Betreuung und Alltagsbegleitung</li><li>Betreuung bei Demenz&nbsp;</li><li>Begleitung außer Haus&nbsp;</li><li>Hilfe im Haushalt und Hauswirtschaft&nbsp;</li><li>Unterstützung bei der Körperpflege&nbsp;</li></ul> Voraussetzungen <ul><li>Sie benötigen keine speziellen Vorbildung</li></ul> Freuen Sie sich auf: <ul><li>alle Vorteile einer Festanstellung (bspw. Lohnfortzahlung im Urlaub)&nbsp;</li><li>eigenes qualifiziertes (kostenloses) Schulungsprogramm,&nbsp;</li><li>familienfreundliche Arbeitszeiten, auch perfekt für junge Mütter oder Wiedereinsteiger&nbsp;</li><li>Eine sinnvolle Tätigkeit mit dankbaren Kunden&nbsp;</li><li>Faire Entlohnung mit Sonn- und Feiertagszuschlägen&nbsp;</li><li>Eine zukunftssichere Tätigkeit in einem stark wachsendem Unternehmen&nbsp;</li><li>Startbegleitung durch unsere Pflegefachkräfte bei jedem neuen Kunden und regelmäßige Unterstützung bei Fragen</li><li>Wir unterscheiden uns:&nbsp;<ul><li>Wir nehmen uns Zeit durch mehrstündige Einsätze beim Kunden&nbsp;</li><li>Feste Uhrzeiten: wir kommen zu unseren Kunden in einem regelmäßigen Rhythmus zu festen Zeiten&nbsp;</li><li>Wir ermöglichen eine 1 zu 1 Betreuung. Sie haben ihre festen Kunden&nbsp;</li></ul></li></ul> Jetzt bewerben! Werden auch Sie ein Teil von Home Instead und verändern Sie gemeinsam mit uns das Gesicht des Alterns!Wir beantworten gerne Ihre Fragen unter der Telefonnummer&nbsp;0751 185282-04 oder bewerben Sie sich direkt (<a href="mailto:ravensburg@homeinstead.de" target="_blank">ravensburg@homeinstead.de</a>).Schön Sie kennenzulernen!Home Instead Ravensburg Zuhause umsorgt -&nbsp;Betreuungsdienste Haller&nbsp;GmbHBachstraße 39&nbsp;88214 Ravensburg&nbsp;<a href="http://www.homeinstead.de/ravensburg" target="_blank">www.homeinstead.de/ravensburg</a>

Homeinstead Zuhause umsorgt

Hauswirtschaftshilfe / Hauswirtschafter (m/w/d) zur Unterstützung von Senioren

Staatlich anerkannte Erzieher (m/w/d) für den Kindergartenbereich (70%-90%) Die Gemeinde Allensbach... ...sucht für das Kinderhaus am Walzenberg ab Januar 2025 und das Kinderhaus Kaltbrunn ab Mai/Juni 2025 staatl. anerkannte Erzieher (m/w/d) in Teilzeit (70%-90%) Wir erwarten: <ul><li>abgeschlossene Ausbildung als staatl. anerkannte:r Erzieher:in oder vergleichbare Qualifikation gem. § 7 KiTaG</li><li>wertschätzendes Bild vom Kind</li><li>offene, emphatische Haltung gegenüber Kindern und Kollegen</li><li>hohes Maß an Teamfähigkeit</li><li>Flexibilität und Einsatzbereitschaft</li><li>konstruktive Zusammenarbeit mit den Eltern</li></ul> Wir bieten: <ul><li>unbefristete Teilzeitstellen (70%-90%), Wunschumfang bei Bewerbung angeben</li><li>engagiertes, familiäres Team in einem aufgeschlossenen Kinderhaus</li><li>Raum für kreative Gestaltung und persönliche Weiterentwicklung</li><li>vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Arbeitsvertrag und Eingruppierung nach EG S8a TVöD-SuE</li><li>zusätzliche Benefits:Zusatzkrankenversicherung,betriebliche Altersversorgung,Gesundheitsangebote (Hansefit, JobRad, Erste-Hilfe-Kurse, uvm.)</li></ul> Interesse? Hospitationstermin vereinbaren bei Frau Spießer unter 07533/801-25 oder <a href="mailto:cordula.spiesser@allensbach.de" target="_blank">cordula.spiesser@allensbach.de</a>Bewerbung per E-Mail (nur PDF bis 10 MB) an:<a href="mailto:bewerbung@allensbach.de" target="_blank">bewerbung@allensbach.de</a>oder an Gemeinde Allensbach, Rathausplatz 1, 78476 Allensbach

Gemeinde Allensbach

Staatl. anerkannte Erzieher (m/w/d) zw. 70% u. 90%

Als pharmazeutischer Großhändler haben wir es uns zur Aufgabe gemacht unseren Partnern Original-Qualität zu günstigen Preisen zu bieten.Zu unseren Partnern zählen unter anderem Apotheken, Kliniken, Pflegeinrichtungen und -Dienstleister sowie Pharmazeutische Großhändler.Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir zur Verstärkung unseres Teams eine/n Mitarbeiter/in - Vertrieb im Innendienst (m/w/d) in Vollzeit. Ihre Aufgaben <ul><li>Kundenbetreuung und Akquise (Innendienst)</li><li>Angebotserstellung und -verfolgung</li><li>Steuerung und Durchführung der Anfragenabwicklung</li><li>Auftragsabwicklung und Terminüberwachung</li><li>Anlage und Pflege von Kundenstammdaten</li><li>Projektbezogene Mitarbeit</li><li>Vorbereitung und Durchführung von Marketing-Maßnahmen im Team</li><li>Kontinuierliche Mitwirkung bei Verbesserungen von Prozessabläufen</li><li>Abteilungsübergreifende Unterstützung</li></ul> Ihr Profil <ul><li> eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder entsprechende Berufserfahrung</li><li>Erfahrung als PKA / PTA (m/w/d) oder aus dem Pharmabereich gewünscht</li><li>Erfolgsorientiertes Arbeiten und Belastbarkeit</li><li>Ausgeprägtes Organisationsvermögen sowie eine gründliche und sorgfältige Arbeitsweise</li><li>Freude am Umgang mit Kunden sowie ein sicheres professionelles Auftreten</li><li>Verhandlungssichere Deutschkenntnisse</li><li>Kenntnisse in den gängigen Office-Programmen (Word, Excel)</li><li>Teamfähigkeit und Kundenorientierung</li><li>Motivation, Leistungsbereitschaft &amp; Zuverlässigkeit</li></ul> Wir bieten <ul><li>Fortbildungen</li><li>Mitarbeiterbeteiligungen</li><li>Events (jährlich)</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Gute Verkehrsanbindung</li><li>Mitarbeiterrabatte</li><li>Einkaufsgutscheine </li></ul> Interesse geweckt? Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung an:ANELK Pharma GmbH &amp; Co. KG z. Hd. Hr. Kammerzell Kasernenstr. 89 78315 Radolfzelloder per Mail an: <a href="mailto:karriere@anelk.com" target="_blank">karriere@anelk.com</a>

ANELK Pharma GmbH & Co. KG

Mitarbeiter/in (m/w/d) - Vertrieb im Innendienst

Die börsennotierte Rheinmetall AG als integrierter Technologiekonzern mit seinen weltweit über 25.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter steht für ein substanzstarkes, international erfolgreich operierendes Unternehmen, das mit einem innovativen Produkt- und Leistungsspektrum auf unterschiedlichen Märkten aktiv ist. Als namhafter Entwicklungspartner und Direktzulieferer der globalen Automobilindustrie und als führendes internationales Systemhaus für Sicherheitstechnologie greift Rheinmetall gestützt auf die hohe Expertise in seinen Basistechnologien langfristige Megatrends auf, identifiziert zukunftsfähige neue Märkte mit hohem Wachstumspotenzial und entwickelt innovative Lösungen für eine sichere und lebenswerte Zukunft. Die Ausrichtung auf Nachhaltigkeit ist integraler Bestandteil der Rheinmetall-Strategie. Bis 2035 will das Unternehmen CO2-Neutralität erreichen. WOFÜR WIR SIE SUCHEN <ul><li>Bedarfsorientierte Disposition von Rohstoffen und Materialien zur Sicherstellung eines optimalen Produktionsflusses</li><li>Überwachung der Lagerbestände und Sicherstellung einer wirtschaftlichen Lagerhaltung</li><li>Enge Zusammenarbeit mit Lieferanten (m/w/d), um rechtzeitige Lieferungen und die Verfügbarkeit von Materialien zu gewährleisten</li><li>Abstimmung zwischen Produktion, Einkauf, Logistik und weiteren Abteilungen zur Gewährleistung einer effizienten Prozesskette</li><li>Überwachung von Liefer- und Fertigungsterminen sowie frühzeitiges Erkennen von Engpässen und Einleitung von Gegenmaßnahmen</li><li>Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards und Unterstützung bei der Reklamationsbearbeitung im Materialbereich</li></ul> WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN <ul><li>Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung mit Zusatzqualifikation im Bereich Disposition</li><li>Berufserfahrung in der Disposition, idealerweise in einem produzierenden Unternehmen</li><li>Gute&nbsp;Kenntnisse in ERP-Systemen (z.B. Sage Beurer)</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Analytisches Denkvermögen und Organisationsgeschick</li><li>Durchsetzungsstärke und Verhandlungsgeschick&nbsp;</li></ul>Sie erfüllen nicht alle Anforderungen, aber haben Lust, wirklich etwas zu bewegen und Verantwortung zu übernehmen? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen! Wir bieten Ihnen: An unserem Standort in Meckenbeuren bieten wir Ihnen:<ul><li>Attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie Baden-Württemberg</li><li>35 Stunden/Woche, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, 30 Urlaubstage/Jahr</li><li>Erfolgsbeteiligung</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Mitarbeiteraktienkaufprogramm</li><li>Bike-Leasing</li><li>VIVA-Familien-Service</li><li>Mitarbeiterempfehlungsprogramm</li><li>Etabliertes Onboarding</li><li>Subventionierte Betriebskantine und kostenlose Mitarbeiterparkplätze</li><li>Corporate Benefits Plattform mit exklusiven Mitarbeiterrabatten für zahlreiche Shops</li></ul> Interessiert? Zuständige/r Ansprechpartner/in: Franziska OehmeIhre Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall. Zudem legen wir Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Auf Ihre Bewerbung freuen wir uns.

Mitarbeiter Disposition (m/w/d)

Die börsennotierte Rheinmetall AG als integrierter Technologiekonzern mit seinen weltweit über 25.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter steht für ein substanzstarkes, international erfolgreich operierendes Unternehmen, das mit einem innovativen Produkt- und Leistungsspektrum auf unterschiedlichen Märkten aktiv ist. Als namhafter Entwicklungspartner und Direktzulieferer der globalen Automobilindustrie und als führendes internationales Systemhaus für Sicherheitstechnologie greift Rheinmetall gestützt auf die hohe Expertise in seinen Basistechnologien langfristige Megatrends auf, identifiziert zukunftsfähige neue Märkte mit hohem Wachstumspotenzial und entwickelt innovative Lösungen für eine sichere und lebenswerte Zukunft. Die Ausrichtung auf Nachhaltigkeit ist integraler Bestandteil der Rheinmetall-Strategie. Bis 2035 will das Unternehmen CO2-Neutralität erreichen. WOFÜR WIR SIE SUCHEN <ul><li>Neu- und Weiterentwicklung des elektronischen Anteiles unserer Effektoren im Bereich der Luftverteidigung</li><li>Entwicklung / Prototypenbau / Inbetriebnahme der elektronischen Komponenten von Gesamt- und Teilsystemen</li><li>Betreuung und Unterhalt bestehender Systeme</li><li>Erstellung der erforderlichen Projektpläne und Kostenschätzungen</li><li>Verantwortung für Berichterstattung, Termin- und Kostenüberwachung</li><li>Durchführung von Gesprächen und Verhandlungen mit Stakeholdern, Partnern und Lieferanten</li></ul> WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN <ul><li>Ingenieur (m/w/d) HF/FH&nbsp;der Fachrichtung Elektrotechnik oder verwandter Fachrichtungen</li><li>Selbständige strukturierte Arbeitsweise und lösungsorientierter Denkansatz</li><li>Starke kommunikative Fähigkeiten, interkulturelle Kompetenz und Freude an der Teamarbeit</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Flexibilität und Reisebereitschaft für Einsätze im In- und Ausland</li><li>Führerschein Kategorie B</li><li>Gute MS-Office Kenntnisse</li><li>Vorteilhaft sind Kenntnisse in Siemens Schematics und/oder Altium</li></ul>Sie erfüllen nicht alle Anforderungen, aber haben Lust, wirklich etwas zu bewegen und Verantwortung zu übernehmen? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen! WAS WIR IHNEN BIETEN <ul><li>Ein dynamisches Arbeitsumfeld mit spannenden Projekten</li><li>Flexible Arbeitszeiten (Gleit- und Vertrauensarbeitszeit); Home-Office, wo möglich und sinnvoll</li><li>Sehr gute Sozialleistungen und eine überobligatorische Pensionskasse</li><li>Mitarbeitervorteile eines Grosskonzerns, Mitarbeiteraktienkaufprogram</li><li>Förderung von bedarfsgerechter Weiterbildung</li><li>Personalrestaurant sowie externe Verpflegungs- und Einkaufsmöglichkeiten in der Nähe</li><li>Individuelle interne sowie externe Personalentwicklungsmassnahmen in Zusammenarbeit mit unserer Rheinmetall-Academy</li><li>Arbeitsplatz wenige Gehminuten vom Bahnhof Zürich-Oerlikon entfernt</li></ul> Jetzt bewerben! Zuständige/r Ansprechpartner/in: Jascha KösterWir weisen darauf hin, dass Dossiers von Personalvermittlern nicht berücksichtigt werden.

Elektroingenieur Effektoren (m/w/d)

Die börsennotierte Rheinmetall AG als integrierter Technologiekonzern mit seinen weltweit über 25.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter steht für ein substanzstarkes, international erfolgreich operierendes Unternehmen, das mit einem innovativen Produkt- und Leistungsspektrum auf unterschiedlichen Märkten aktiv ist. Als namhafter Entwicklungspartner und Direktzulieferer der globalen Automobilindustrie und als führendes internationales Systemhaus für Sicherheitstechnologie greift Rheinmetall gestützt auf die hohe Expertise in seinen Basistechnologien langfristige Megatrends auf, identifiziert zukunftsfähige neue Märkte mit hohem Wachstumspotenzial und entwickelt innovative Lösungen für eine sichere und lebenswerte Zukunft. Die Ausrichtung auf Nachhaltigkeit ist integraler Bestandteil der Rheinmetall-Strategie. Bis 2035 will das Unternehmen CO2-Neutralität erreichen. WOFÜR WIR SIE SUCHEN Als Produktionsingenieur (m/w/d) bei der Rheinmetall Air Defence AG stellen Sie die fachgerechte Umsetzung von Projekten im Bereich der Montage, Integration und Test sicher.Konkret erwarten Sie folgende Tätigkeiten:<ul><li>Festlegung von Produktionsverfahren sowie Auswahl der Maschinen und Anlagen</li><li>Einflussnahme bei der Entwicklung neuer Produkte mit dem Ziel Design for Assembly</li><li>Hauptverantwortlich seitens Produktion für die Integration neuer Produkte (Prototypen, Vorserie) in den bestehenden Fertigungsablauf</li><li>Layout- und Montagereihennfolgeplanung für neue Produkte</li><li>Planung des Einsatzes von Mensch und Material mithilfe des Produktionsplanungs- und Steuerungssystems</li><li>Überwachung der Produktionsprozesse und Sicherstellung der Zielherstellkosten</li><li>Optimierung von Produktionsabläufen in Bezug auf Materialfluss, Personaleinsatz und Durchlaufzeit</li><li>Entwicklung von neuen Prozessen, Maschinen und Anlagen</li><li>Sicherstellung von Qualitätsstandards bei der Integration von Neuprodukten in Zusammenarbeit mit dem Qualitätsmanagement</li></ul> WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Mechaniker (m/w/d) oder vergleichbar</li><li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, Anlagenbau oder Produktionstechnik</li><li>Erfahrungen in den Bereichen Montagetechnik und Digitalisierung</li><li>Kenntnisse im Bereich Lean Six Sigma, Supply Chain, digitale Fabrikation sowie Qualitäts- und Bewertungsmethoden</li><li>Gute Anwendungskenntnisse in SAP, MS Office sowie MS Projects</li><li>Hohe Affinität bezüglich digitale Transformation</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul> WAS WIR IHNEN BIETEN <ul><li>Flexible Arbeitszeiten (Gleit- und Vertrauensarbeitszeit); Home-Office, wo möglich und sinnvoll</li><li>Sehr gute Sozialleistungen und ein erfolgsorientiertes Gehalt</li><li>Sofort ab Eintritt im Krankheitsfall erfolgt die volle Gehaltsfortzahlung (inkl. 13. Monatslohn) vom ersten bis max. zum 730. Tag</li><li>Mitarbeitervorteile eines Großkonzerns, z. B. betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiteraktienkaufprogramm und Gratis Grippeimpfung</li><li>Förderung von bedarfsgerechter Weiterbildung</li><li>Personalrestaurant sowie externe Verpflegungs- und Einkaufsmöglichkeiten in der Nähe</li><li>Verschiedene Vergünstigungen (z.B. Versicherungsprodukte, Mobiltelefonabonnemente)</li><li>Case Management und individuelle Sozialbetreuung</li><li>Arbeitsplatz wenige Gehminuten vom Bahnhof Zürich-Oerlikon entfernt, Bushaltestelle vor dem Haus</li></ul> Interessiert? Zuständige/r Ansprechpartner/in: Melanie HuellenFür Fragen zu Ihrer Bewerbung, nutzen Sie bitte das <a href="https://www.rheinmetall.com/de/karriere/kontaktformular" target="_blank">Kontaktformular</a>.Wir weisen darauf hin, dass Dossiers von Personalvermittlern nicht berücksichtigt werden.

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