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<p>Als dynamisches, schnell wachsendes Unternehmen im Hightech- und IT-Bereich haben wir ambitionierte Ziele und sehen einer spannenden Zukunft entgegen. Wir haben unsere Vision von Kommunikationslösungen durch innovative Produkte und Dienstleistungen für den zivilen und militärischen Bereich in die Realität umgesetzt. Damit sind wir so erfolgreich, dass wir kontinuierlich nach motivierten und hoch qualifizierten Köpfen suchen, die uns auf der Überholspur begleiten.</p><p>Wir haben daher ab sofort die Position <strong>Product Architect - Security (m/w/d)&nbsp;</strong>als<strong> hybride Tätigkeit</strong> an unseren Standorten <strong>Heimertingen</strong> und <strong>Gilching b. München</strong> zu vergeben.</p><h2>Deine Aufgaben:</h2><p><strong>Hauptaufgaben</strong></p><ul><li>Eigenständiges Erstellen der Spezifikationen von Features für die Produktentwicklung und Umsetzung der Nutzeranforderungen in Produktanforderungen</li><li>Abstimmung und Fortschreibung der Feature-Inhalte mit der Entwicklung, dem UX-Team und den Product Managern</li><li>Durchführung von Business Analysen und Systemanalysen für den Einsatz und die Nutzung des RIDUX Produkts und der TACTICAL CORE Lösung</li><li>Erheben und Verfeinern von Nutzerforderungen mit dem Kunden</li><li>Entwickeln von Lösungskonzepten und Erstellen von Systemarchitekturen und Schnittstellenspezifikationen</li></ul><p><strong>Nebenaufgaben</strong></p><ul><li>Unterstützung der angrenzenden Bereiche Product Development und Product Delivery, einschl. Testing, Support und Dokumentation</li><li>Unterstützung bei der Erstellung der Software-Architektur und Beschreibung von Schnittstellen zu anderen Software-Lösungen (eigene Software und Software der Kunden)</li><li>Verantwortung für Arbeitspakete und Teilprojekte</li><li>Unterstützung bei der Erstellung von Proof-of-Concepts sowie in der Angebotsphase</li></ul><h2>Deine Kenntnisse / Erfahrungen:</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium der Informatik, Elektro- und Informationstechnik, Informations- und Kommunikationstechnik oder&nbsp;eine&nbsp;vergleichbare Ausbildung</li><li>Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich der kryptographisch gesicherten Übertragung schutzbedürftiger Informationen über potenziell unsichere Netze, insbesondere in folgenden Bereichen:<ul><li>Hard- und Softwarelösungen für VPN-Clients und VPN-Gateways sowie sichere mobile Anwendungen</li><li>Absicherung von Endgeräten und Plattformen durch Speicherverschlüsselung, Integritätsschutz, Zugriffskontrolle, Identifikation und Authentisierung</li><li>Schutz von Servern und zentralen Diensten, z.B. im Bereich Mobile Device Management und Kryptomanagement</li><li>Einsatz zertifikatsbasierter Sicherheitslösungen, Umsetzung und Betrieb einer X.509-PKI sowie Anwendung von CV-Zertifikaten</li></ul></li><li>Anwendung von VS-Anforderungsprofilen des BSI sowie vergleichbarer regulatorischer Vorgaben für IT-Sicherheitsprodukte, einschließlich der Analyse von Bedrohungen, Definition von Sicherheitszielen und Umsetzung daraus abgeleiteter Sicherheitsanforderungen</li><li>Erfahrung in der Anforderungserhebung und im Anforderungsmanagement</li><li>Erstellung von Spezifikationen für Funktionen von Systemen und Komponenten, Definition von Schnittstellen sowie Beschreibung des erwarteten Systemverhaltens</li><li>Grundkenntnisse im Umgang mit Tools aus dem Bereich der Softwareentwicklung (z.B. JIRA, Jenkins, TFS, Git)</li><li>Vertrautheit mit agilen Entwicklungsmethoden wie Scrum und Kanban</li><li>Kenntnisse im Umgang mit Architektur-Frameworks (z.B. TOGAF, NAF) sowie in der modellbasierten Systementwicklung mit UML und SysML</li><li>Vorerfahrung im Defence-Umfeld von Vorteil</li><li>Starkes Qualitätsbewusstsein sowie eine strukturierte und verantwortungsvolle Arbeitsweise</li><li>Hohe Lernbereitschaft sowie sehr gutes Kommunikationsvermögen</li><li>Hands-on-Mentalität, Motivation und Einsatzbereitschaft</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englisch-Kenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Reisebereitschaft ca. 30%</li></ul><p>Aufgrund unserer Zusammenarbeit mit Kunden im Bereich kritischer Infrastrukturen kann eine Sicherheitsüberprüfung nach Sicherheitsüberprüfungsgesetz (SÜG) erforderlich sein.</p><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>Spannende und herausfordernde Projekte</li><li>Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und Aufstiegschancen</li><li>Eine vielseitige, selbständige und verantwortungsvolle Tätigkeit</li><li>Ein attraktives, erfolgsorientiertes Gehalt und Perspektiven</li><li>Flache Hierarchien und kurze Kommunikations- und Entscheidungswege</li><li>Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice</li><li>Firmenevents</li><li>Corporate Benefits Programm, eGym Wellpass, JobRad</li><li>Kinderbetreuungszuschuss</li></ul><h2>Werde Teil unseres Teams!</h2><p>Das hört sich für Dich spannend an? Dann komm zu uns!&nbsp;&nbsp;</p><p>Wir freuen uns auf Deine Online-Bewerbung inklusive deiner Bewerbungsunterlagen (in PDF-Form), Gehaltsangaben sowie Dein frühestmöglicher Eintrittstermin. Bitte nutze dafür unser Bewerberportal, indem du auf den Button „Bewerben“ klickst.</p><p>Du hast noch weitere Fragen? Dann melde Dich gern bei unserer Ansprechpartnerin&nbsp;<strong>Ellen Grotjohann</strong>&nbsp;unter:<br>Tel.&nbsp;+49 8331 99 59-805, E-Mail:&nbsp;<a href="mailto:recruiting@blackned.de" target="_blank">recruiting@blackned.de</a>,&nbsp;<a href="http://www.blackned.de/" target="_blank">www.blackned.de</a>&nbsp;</p><h3>Über uns:</h3><p>Die blackned ist ein Hightech-Software-Hersteller und Spezialist für&nbsp;<strong>missionskritische Kommunikationssysteme</strong>. Als mittelständisches&nbsp;Unternehmen bieten wir speziell auf unsere Kunden zugeschnittene Dienstleistungen und Produkte an, welche uns signifikant von unseren Mitbewerbern unterscheiden. Unser Team besteht aus zahlreichen, hochqualifizierten IT- und Kommunikationsfachleuten. Die rund 200 Mitarbeitenden arbeiten an sechs&nbsp;verschiedenen Standorten in der DACH-Region.</p>

blackned GmbH

Product Architect – Security (m/w/d)

<p><strong>WOFÜR WIR SIE SUCHEN</strong></p><p>Heben Sie unser Talent- und Führungskräfte-Management auf das nächste Level! Werden Sie unser Head of People Development (m/w/d) und treiben Sie strategisch sowie operativ die Entwicklung entlang des gesamten Employee Lifecycles voran.<br><br><strong>Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere:</strong></p><ul><li>Aufbau, Weiterentwicklung und Implementierung einer ganzheitlichen People Development Strategie (Führungskräfte-, Talent-, Nachfolge- und Learning &amp; Development), abgestimmt auf Konzernstrategie, Unternehmensziele und lokalen Reifegrad</li><li>Konzeption und Steuerung von Programmen für Führungskräfteentwicklung, Talent Management, Nachfolgeplanung Learning &amp; Development basierend auf der Konzern People Development Strategie</li><li>Einführung passender Lernmethoden entlang des gesamten Employee Lifecycles, von Onboarding bis Knowledge Transfer beim Austritt</li><li>Beratung und Sparring für Führungskräfte in allen Entwicklungs- und Performance-Themen</li><li>Analyse des Entwicklungsbedarfs und Ableitung der notwendigen Massnahmen</li><li>Führung und Weiterentwicklung des People Development Teams (derzeit 2 Mitarbeitende)</li><li>Enge Zusammenarbeit und Abstimmung mit Corporate People Development, HR Business Partnern und der Geschäftsleitung</li><li>Organisation, Planung und Auswertung aller lokalen Trainings sowie Verantwortung für die Kostenaufstellung und die kontinuierliche Prozessverbesserung</li></ul><p><strong>WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN</strong></p><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung im Personalwesen mit relevanter Weiterbildung</li><li>Mindestens 7 Jahre Berufserfahrung in einer leitenden Funktion in der Personalentwicklung</li><li>Fundiertes Wissen zu modernen Personalentwicklungsinstrumenten und Change Management (Erfahrung in Matrixstrukturen von Vorteil)</li><li>Ausgeprägtes Dienstleistungsverständnis und hohe Beratungskompetenz</li><li>Ausserordentliche Präsentations- und Moderationsfähigkeiten sowie didaktisches Geschick und selbstsicheres Auftreten vor Gruppen</li><li>Erfahrung in der Durchführung von Schulungen und Workshops</li><li>Stilsichere Deutsch -und Englischkenntnisse (weitere Sprachen von Vorteil) sowie sicherer Umgang mit MS-Office</li><li>Selbstständige, sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise mit schneller Auffassungsgabe und analytischer Denkweise</li></ul><p><strong>WAS WIR IHNEN BIETEN</strong></p><ul><li>Ein dynamisches Arbeitsumfeld mit spannenden Projekten</li><li>Flexible Arbeitszeiten (Gleit- und Vertrauensarbeitszeit); Home-Office, wo möglich und sinnvoll</li><li>Sehr gute Sozialleistungen und eine überobligatorische Pensionskasse</li><li>Mitarbeitervorteile eines Grosskonzerns, Mitarbeiteraktienkaufprogramm</li><li>Förderung von bedarfsgerechter Weiterbildung</li><li>Personalrestaurant sowie externe Verpflegungs- und Einkaufsmöglichkeiten in der Nähe</li><li>Individuelle interne sowie externe Personalentwicklungsmassnahmen in Zusammenarbeit mit unserer Rheinmetall-Academy</li><li>Arbeitsplatz wenige Gehminuten vom Bahnhof Zürich-Oerlikon entfernt</li></ul><p><strong>KONTAKTDETAILS</strong></p><p>Zuständiger Ansprechpartner: Michael Zmoos</p><p><strong>Wir weisen darauf hin, dass Dossiers von Personalvermittlern nicht berücksichtigt werden.</strong></p>

Rheinmetall

Karriere Podcast R(h)eingehört – Folge 5 – Rheinmetall Soldier Electronics auf Wachstumskurs

Rheinmetall – Berufsstart mit Verantwortung: Ausbildung und duales Studium bei Rheinmetall

Head of People Development (m/w/d)

<p><strong>WOFÜR WIR SIE SUCHEN</strong></p><ul><li>Administrative Unterstützung des Teamleiters im Fehlermanagement</li><li>Fehlermeldungen überprüfen und Pflege, Überwachung und Verifizierung der Daten</li><li>Abstellmassnahmen für Fehlermeldungen koordinieren und einfordern</li><li>Auswertung der Fehlermeldungen und Massnahmen</li><li>Fehlerkosten überprüfen und mit Kostenstellen-Verantwortlichen besprechen</li><li>Aufbereitung und Visualisierung von Daten, Erstellung regelmässiger Reports</li><li>Überprüfung des Sperrlagerbestandes</li><li>Unterstützung bei Erstellung von qualitätsrelevanten Dokumenten zur Prozess- &amp; Produktqualität</li><li>Erarbeitung von Vorschlägen zu Prozessverbesserungen und präventiven Massnahmen</li></ul><p><strong>WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN</strong></p><ul><li>Abgeschlossene technische Grundausbildung sowie eine abgeschlossene Weiterbildung im Bereich Qualitätssicherung mit zusätzlicher Erfahrung mit Auswertung und Reports</li><li>Erfahrung in der Industriebranche von Vorteil</li><li>Gute Kenntnisse von relevanten Informatik-Anwendungen und Reporting Tools (MS Office, SAP, Power BI)</li><li>Zahlenaffinität und eine exakte Arbeitsweise</li><li>Gute analytische und problemlösende Fähigkeiten</li><li>Durchsetzungsvermögen, Entscheidungsstärke, motiviert und teamfähig</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Gute Kenntnisse der ISO 9001:2015, von Vorteil EN9100</li><li>Gute Kenntnisse im Lesen technischer Zeichnungen und deren Interpretation</li></ul><p><strong>WAS WIR IHNEN BIETEN</strong></p><ul><li>Ein dynamisches Arbeitsumfeld mit spannenden Projekten</li><li>Flexible Arbeitszeiten (Gleit- und Vertrauensarbeitszeit); Home-Office, wo möglich und sinnvoll</li><li>Sehr gute Sozialleistungen und eine überobligatorische Pensionskasse</li><li>Mitarbeitervorteile eines Grosskonzerns, Mitarbeiteraktienkaufprogramm</li><li>Förderung von bedarfsgerechter Weiterbildung</li><li>Personalrestaurant sowie externe Verpflegungs- und Einkaufsmöglichkeiten in der Nähe</li><li>Individuelle interne sowie externe Personalentwicklungsmassnahmen in Zusammenarbeit mit unserer Rheinmetall-Academy</li><li>Arbeitsplatz wenige Gehminuten vom Bahnhof Zürich-Oerlikon entfernt</li></ul><p><strong>KONTAKTDETAILS</strong></p><p>Zuständiger Ansprechpartner: Michael Zmoos</p>

Mitarbeiter Qualitätssicherung / Administration 100% (m/w/d)

<p>WOFÜR WIR SIE SUCHEN</p><p>Als Material Manager Procurement (m/w/d) stellen Sie sicher, dass alle nötigen <strong>Materialien </strong>und <strong>Komponenten </strong>rechtzeitig und in <strong>Qualität </strong>und Menge verfügbar sind, um eine termingerechte Fertigung der Kundenprodukte zu gewährleisten.</p><p><strong>Ihre Aufgaben im Einzelnen:</strong></p><ul><li>Sicherstellung der <strong>Materialverfügbarkeit </strong>entlang der gesamten Lieferkette, von der Bestellung bis zur Anlieferung</li><li>Analyse von Engpässen, Ableitung von Massnahmen, teamübergreifende Koordination und Umsetzung dieser zur Sicherstellung der <strong>Lieferfähigkeit</strong></li><li>Eigenverantwortliche Überwachung, Priorisierung und Eskalation von kritischen Materialien und <strong>Lieferverzögerungen</strong></li><li>Enge Abstimmung mit dem Warengruppeneinkauf und Projekteinkauf, Planung, Arbeitsvorbereitung, Logistik und Produktion</li><li>Führen und teilnehmen an <strong>Shopfloor- und Eskalationsmeetings</strong>, Präsentation von Statusmeldungen des Einkaufs</li><li>Erstellung von <strong>Reports</strong>, Kennzahlen (z. B. Materialverfügbarkeit, Fehlteile, Liefertermine) und Handlungsempfehlungen</li><li>Unterstützung bei der Umsetzung von <strong>Liefertreuezielen </strong>innerhalb der Supply Chain</li></ul><p>WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN</p><ul><li>Abgeschlossene technische Berufsausbildung oder kaufmännische Grundausbildung mit technischer Weiterbildung (z. B. Technischer Kaufmann (m/w/d) mit eidg. Fachausweis)</li><li>Weiterbildung im Einkauf (z. B. Einkaufsfachmann (m/w/d) mit eidg. Fachausweis) von Vorteil</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Einkauf, Materialmanagement oder Supply Chain in einem produzierenden Industrieunternehmen</li><li>Fundierte Kenntnisse im Umgang mit SAP (Modul MM/PP) sowie sicherer Umgang mit MS Excel, BI-Intelligence von Vorteil</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen im Umgang mit internen Schnittstellen und externen Partnern</li><li>Hohes Verantwortungsbewusstsein, Proaktive Arbeitsweise und Belastbarkeit auch in dynamischen Situationen</li></ul><p>WAS WIR IHNEN BIETEN</p><ul><li>Ein dynamisches Arbeitsumfeld mit spannenden Projekten</li><li>Flexible Arbeitszeiten (Gleit- und Vertrauensarbeitszeit); Home-Office, wo möglich und sinnvoll</li><li>Sehr gute Sozialleistungen und eine überobligatorische Pensionskasse</li><li>Mitarbeitervorteile eines Grosskonzerns, Mitarbeiteraktienkaufprogramm</li><li>Förderung von bedarfsgerechter Weiterbildung</li><li>Personalrestaurant sowie externe Verpflegungs- und Einkaufsmöglichkeiten in der Nähe</li><li>Individuelle interne sowie externe Personalentwicklungsmassnahmen in Zusammenarbeit mit unserer Rheinmetall-Academy</li><li>Arbeitsplatz wenige Gehminuten vom Bahnhof Zürich-Oerlikon entfernt</li></ul><p>KONTAKTDETAILS</p><p>Zuständige/r Ansprechpartner/in: Jascha Köster</p>

Material Manager Procurement (m/w/d)

<a href="https://www.delica.com/" target="_blank"> </a>



<p>Die Delica Deutschland GmbH verfügt über zwei Standorte in Deutschland, mit dem Hauptsitz in Düsseldorf sowie dem Logistik- und Kundendienst-Standort in Müllheim. Unter dem Namen Delica vereint sich höchste Genuss­kom­petenz unter dem Dach der Migros Gruppe. Das traditionelle Schweizer Unternehmen entwickelt und produziert zahlreiche Eigenmarken für die Migros und für unsere Handelspartner in Deutschland. Ob Kaffee, Schokolade oder Biscuits – gemeinsam schaffen wir unvergessliche Genussmomente für unsere Kundinnen und Kunden.</p>
<p>Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen</p>
<h1>Mitarbeiter Kundendienst (m/w/d)</h1>
<h2>für unseren Standort in Müllheim</h2>
<ul>
</ul>


<h3>Ihre Aufgaben:</h3>
<ul>
<li>Be- und Verarbeitung von Kundenanfragen per E-Mail und Telefon</li>
<li>Be- und Verarbeitung von Aufträgen und Rückfragen</li>
<li>Interne Kommunikation zwischen Logistik und anderen Abteilungen</li>
<li>Bearbeitung überwiegend deutschsprachiger, teilweise auch französischer Anfragen und Anliegen</li>
</ul>




<ul>
</ul>


<h3>Sie bringen mit:</h3>
<ul>
<li>Eine abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich ist wünschenswert</li>
<li>Berufserfahrung im Bereich Kundendienst vorteilhaft</li>
<li>Gute Kenntnisse im Umgang mit dem MS-Office-Paket</li>
<li>Gute schriftliche und mündliche Ausdrucksweise auf Deutsch und Französisch</li>
</ul>



<h3>Was Sie erwarten können:</h3>
<ul>
<li>Echte Teamarbeit in einem erfolgreichen internationalen Unternehmensverbund</li>
<li>Eine anspruchsvolle Vergütung</li>
<li>Eine abwechslungsreiche Tätigkeit, in der Sie Ihre eigenen Ideen umsetzen können</li>
<li>Ein sehr angenehmes Arbeitsklima in einem modern ausgestatteten Büro</li>
</ul>
<p>Es handelt sich um eine befristete Anstellung für zunächst einem Jahr. Die Befristung erfolgt aufgrund einer Elternzeitvertretung, mit der Option auf Verlängerung, falls sich eine entsprechende Möglichkeit ergibt.</p>



<h3>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h3>
<p>Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit an <a href="mailto:hr.de@delica.com" target="_blank"><strong>hr.de@delica.com</strong></a></p>
<a href="https://www.delica.com/" target="_blank"></a>

<a href="mailto:hr.de@delica.com" target="_blank">Jetzt bewerben</a>

Mitarbeiter Kundendienst (m/w/d)

<p>RecruitingNOW! versteht sich als innovativer Dienstleister für regionale KMUs mit Fokus auf digitale Recruiting-Lösungen. Unsere Mission ist es, Unternehmen nachhaltig auf dem Weg der Mitarbeitergewinnung zu begleiten und zu unterstützen. Wir helfen durch gezielte Maßnahmen und den Aufbau erfolgreicher Jobportale dabei, die idealen Kandidatinnen und Kandidaten anzusprechen.</p><p>Bist du bereit, den Erfolg unserer Kunden zu deiner Mission zu machen? Dann haben wir genau die richtige Gelegenheit für dich! Als Customer Success Manager (m/w/d) übernimmst du eine zentrale Rolle in der strategischen Beratung unserer Bestandskunden. Du verstehst ihre Herausforderungen im Recruiting und entwickelst gemeinsam mit ihnen individuelle Lösungen. Dabei kombinierst du Beratung, Vertrieb und Kundenbindung auf Augenhöhe – für echte Mehrwerte.</p><p><br>Deine Mission:</p><ul><li>Du führst strukturierte, digitale Beratungsgespräche mit unseren Bestandskunden durch</li><li>Du analysierst Ziele, zeigst passende Maßnahmen auf und entwickelst Recruiting-Strategien weiter</li><li>Du erkennst Cross- und Upselling-Potenziale und trägst aktiv zur Umsatzentwicklung bei</li><li>Du nutzt unser CRM-System (Salesforce) zur Gesprächsvorbereitung, Nachbereitung und Pflege</li><li>Du berätst deine Kund:innen proaktiv entlang eines definierten Prozesses und arbeitest zielorientiert auf die Erreichung messbarer KPIs hin</li></ul><p><br>Was du mitbringst:</p><ul><li>Berufserfahrung im Account Management, Customer Success oder in der Beratung von B2B-Kunden</li><li>Idealerweise Erfahrung im Personaldienstleistungsumfeld, aber kein Muss</li><li>Vertriebserfahrung und Lust auf aktives Cross-/Upselling</li><li>Du bist kommunikationsstark und hast die Fähigkeit, auch komplexe Themen verständlich zu erklären</li><li>Du hast Freude an digitalen Tools, strukturierter Arbeitsweise und datenbasierter Kundenentwicklung</li><li>Ein sicheres Auftreten im Gespräch mit Geschäftsleitungen und Führungskräften</li><li>Du kommunizierst in der deutschen Sprache auf muttersprachlichem Niveau</li></ul><p><br>Das bieten wir dir:</p><ul><li>100 % Home-Office und flexible Arbeitszeiteinteilung<strong>:</strong> Gestalte deine Karriere flexibel von Zuhause und genieße mehr Zeit für Familie und Leben</li><li>Flexible Arbeitsmodelle: Wir bieten dir flexible Arbeitszeiten oder eine 4-Tage-Woche bei Vollzeit 36h an, in Teilzeit auch weniger Stunden möglich</li><li>Eine moderne Arbeitsplatzausstattung sowie ein attraktives Gehalt sind für uns selbstverständlich</li><li>6 Wochen Urlaub: Damit du neben deiner Karriere noch genügend Zeit für dich und deine Familie hast, bekommst du bei uns 6 Wochen Freizeit</li><li>Eine qualifizierte Einarbeitung mit individuellen Trainings, Einarbeitungs- und Schulungsmaßnahmen</li><li>Eine kollegiale, engagierte, unterstützende und familiäre Arbeitsatmosphäre</li></ul><p><br>Überzeugt?</p><p>Wenn wir dein Interesse geweckt haben und du Teil einer herzlichen Unternehmenskultur</p><p>werden willst, dann bewirb dich jetzt und werde Teil von RecruitingNOW!</p><p>Wir freuen uns darauf, dich kennen zu lernen.</p><p><strong>Schnell und einfach direkt hier bewerben:</strong></p><p>Frau Sandra Niederberger</p><p>Personalleitung</p><p><a href="mailto:personal@recruiting-now.de" target="_blank">personal@recruiting-now.de</a></p><p><strong>Noch Fragen? Her damit!</strong></p><p>08022 509 2122</p>

Recruiting Now GmbH

Customer Success Manager – Beratung (m/w/d)

<h1>Disponent (m/w/d)</h1><br>

<p>Schmieder bringt seit über 30 Jahren die richtigen Menschen in die richtigen Firmen. Nur eine Bewerbung reicht, um von unserem großen Netzwerk zu profitieren.<br>
 </p>
<p>Im Auftrag unseres Kunden, einem nachhaltig wachsenden Unternehmen im Raum Ravensburg, suchen wir einen Disponenten (m/w/d) <strong>in Vollzeit und Festanstellung Ref. 43115</strong></p>

<h2>Aufgaben</h2>
<ul>
<li>Eigenverantwortliche Planung und Abwicklung von Großraum- und Schwertransporten im internationalen Umfeld</li>
<li>Überwachung des gesamten Transportablaufs und Sicherstellung der termingerechten Ausführung</li>
<li>Dienstleistungsorientierte Kommunikation mit Kunden und Partnern während des gesamten Prozesses</li>
<li>Einkauf und Verkauf von Frachten im nationalen und internationalen Transportbereich</li>
<li>Abwicklung und Steuerung von Projekten im Bereich Transportlogistik</li>
</ul>
<h2>Anforderungen</h2>
<ul>
<li>Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. als Speditionskaufmann (m/w/d), Groß- und Außenhandelskaufmann (m/w/d), Industriekaufmann (m/w/d) oder abgeschlossenes Studium im Bereich Spedition oder Logistik</li>
<li>Sicheres Englisch in Wort und Schrift, weitere Fremdsprachenkenntnisse sind von Vorteil</li>
<li>Sehr gute Anwenderkenntnisse in MS Office</li>
<li>Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung in der Disposition sowie im Management von Transport- und Logistikprozessen</li>
<li>Auch motivierte Quereinsteiger (m/w/d) sind herzlich willkommen</li>
<li>Hohe Motivation, Engagement und Eigeninitiative </li>
</ul>

<h2>Benefits</h2><ul>
<li>Sicherer Arbeitsplatz in einer krisensicheren Branche</li>
<li>Attraktive, marktgerechte Vergütung sowie Sonderzahlungen wie z. B. Weihnachtsgeld</li>
<li>Individuelle Einarbeitung für einen optimalen Start</li>
<li>Flache Hierarchien für schnelle Entscheidungswege und eigenen Gestaltungsspielraum</li>
<li>Flexibles Arbeitszeitmodell, um Beruf und Freizeit in Einklang zu bringen</li>
<li>Zielgerichtete Fortbildungsmöglichkeiten für Ihre persönliche und fachliche Weiterentwicklung</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiterrabatte sowie die Option auf ein JobRad Leasing</li>
</ul><p><br>
<strong>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</strong><br>
<br>
Bei weiteren Fragen freut sich Frau Fürst auf ein persönliches Gespräch<br>
unter 07502 9449-287.</p>

Schmieder GmbH

Mit Schmieder zum Erfolg

Überraschend gut.

Disponent (m/w/d)

<h1>Mitarbeiter (m/w/d) Backoffice in Vollzeit oder Teilzeit</h1><br>

<p>Schmieder ist seit über 30 Jahren der regionale Spezialist in der Direktvermittlung von kaufmännischen und technischen Fach- und Führungskräften. Nur eine Bewerbung reicht, um von unserem großen Netzwerk zu profitieren. Wir begleiten Sie 100 % kostenfrei auf dem Weg zu Ihrem Traumjob in der Region Bodensee-Oberschwaben. </p>
<p>Für unseren Kunden, einem mittelständischen Familienunternehmen im Raum Bad Saulgau, suchen wir einen Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im Backoffice in <strong>direkter Festanstellung.</strong> Die Stelle kann in <strong>Vollzeit</strong> oder in <strong>Teilzeit (25h - 40h)</strong> besetzt werden. <strong>Ref. 43113</strong></p>

<h2>Aufgaben</h2><ul>
<li>Ausarbeitung und regelmäßige Aktualisierung von Preislisten und Verkaufsunterlagen für internen und externen Gebrauch</li>
<li>Koordination und enge Abstimmung mit den Teams aus Vertrieb, Marketing, Außendienst und B2B-Kunden</li>
<li>Überwachung, Auswertung und Pflege von Produkt- und Preisdaten zur Optimierung der Verkaufsprozesse</li>
<li>Kreative Unterstützung bei der Weiterentwicklung und Optimierung im unternehmensinternen, wachsenden E-Commerce-Bereich</li>
</ul><h2>Anforderungen</h2><ul>
<li>Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung als Industriekaufmann (m/w/d), Kaufmann (m/w/d) für Büromanagement oder eine vergleichbare Qualifikation </li>
<li>Erste Erfahrung im Vertriebsumfeld und eine kundenorientierte Arbeitsweise von Vorteil</li>
<li>Teamplayer mit kommunikativem und serviceorientiertem Auftreten</li>
<li>Kenntnisse in ERP-Systemen, sowie sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen</li>
</ul>
<h2>Benefits</h2><ul>
<li>Ausgezeichneter Arbeitgeber mit ausgeprägtem Fokus auf Nachhaltigkeit und Schonung der Ressourcen</li>
<li>Ein wertschätzender Umgang auf persönlicher und monetärer Ebene und betrieblicher Altersvorsorge</li>
<li>Optimale Vereinbarkeit von Familie und Beruf sowie faire Vergütung aufgrund Tarifzugehörigkeit</li>
<li>Umfangreiche Gesundheitsangebote wie ein attraktives JobRad Leasing</li>
<li>Mitarbeitervergünstigungen und regelmäßige Mitarbeiterevents und Veranstaltungen</li>
<li>Mitarbeiterparkplätze direkt vor Ort für eine stressfreie Ankunft </li>
<li>Individuelle und persönliche Einarbeitung mit Patenprogramm</li>
</ul><p><br>
<strong>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</strong><br>
<br>
Bei weiteren Fragen freut sich Frau Merz auf ein persönliches Gespräch
 
unter 07502 9449-285.</p>

Mitarbeiter (m/w/d) Backoffice in Vollzeit oder Teilzeit

<h1>Mitarbeiter (m/w/d) Auftragsabwicklung</h1><br>

<p>Schmieder ist seit über 30 Jahren der regionale Spezialist in der Direktvermittlung von kaufmännischen und technischen Fach- und Führungskräften. Nur eine Bewerbung reicht, um von unserem großen Netzwerk zu profitieren. Wir begleiten Sie 100 % kostenfrei auf dem Weg zu Ihrem Traumjob in der Region Bodensee-Oberschwaben. </p>
<p>Im Auftrag unseres Kunden, einem international agierenden Unternehmen, suchen wir in direkter <strong>Festanstellung</strong> im Raum Salem einen <strong>Mitarbeiter</strong> (m/w/d) in der <strong>Auftragsabwicklung</strong> in <strong>Vollzeit. Ref. 43100</strong></p>

<h2>Aufgaben</h2>
<ul>
<li>Eigenständige Erfassung, Bearbeitung und Nachverfolgung von Aufträgen sowie Terminüberwachung </li>
<li>Durchführung des Lieferantenmanagements inkl. Pflege des Lieferantensystems und Abstimmung der Tourenplanung</li>
<li>Erstellung der Faktura sowie Überprüfung und Freigabe der Eingangsrechnungen</li>
<li>Betreuung der Kunden inkl. Kundendatenpflege und Bearbeitung von Kundenreklamationen</li>
<li>Ansprechpartner (m/w/d) für Fachbereiche wie z.B. Vertrieb, Produktion und Disposition</li>
</ul>
<h2>Anforderungen</h2>
<ul>
<li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung als Einzelhandelskaufmann (m/w/d), Bürokaufmann (m/w/d), Kaufmann (m/w/d) Groß- und Außenhandel oder ähnliche Qualifikation</li>
<li>Angemessene Berufserfahrung im Bereich der Auftragsabwicklung wünschenswert</li>
<li>Kenntnisse mit einem Warenwirtschaftssystem von Vorteil</li>
<li>Sicherer Umgang mit den MS-Office Anwendungen</li>
<li>Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit und hohe Kundenaffinität</li>
<li>Eigenverantwortliche, lösungsorientierte und zuverlässige Arbeitsweise</li>
</ul>

<h2>Benefits</h2><ul>
<li>Attraktives Gehaltsmodell in einer unbefristeten Festanstellung </li>
<li>Zielgerichteter und individueller Onboarding-Prozess</li>
<li>Familiäres Team das sich unterstützt und gemeinsam erfolgreich ist </li>
<li>Flache Hierarchien für schnelle Entscheidungsfindungen und eigenen Gestaltungsspielraum</li>
<li>Ein sicherer Arbeitsplatz mit Zukunft </li>
</ul><p><br>
<strong>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</strong><br>
<br>
Bei weiteren Fragen freut sich Herr Fürst auf ein persönliches Gespräch unter 07502 9449-286.</p>

Mitarbeiter (m/w/d) Auftragsabwicklung

<h1>Assistenz (m/w/d) Produktmanagement in Teilzeit</h1><br>

<p>Schmieder ist seit über 30 Jahren der regionale Spezialist in der Direktvermittlung von kaufmännischen und technischen Fach- und Führungskräften. Nur eine Bewerbung reicht, um von unserem großen Netzwerk zu profitieren. Wir begleiten Sie 100 % kostenfrei auf dem Weg zu Ihrem Traumjob in der Region Bodensee-Oberschwaben. </p>
<p>Im Auftrag unseres Kunden, einem etablierten, mittelständischen Unternehmen suchen wir im Raum Ravensburg eine Assistenz (m/w/d) Produktmanagement in <b>Teilzeit (20 Wochenstunden) </b>und <strong>direkter Festanstellung</strong>. <strong>Ref. 43095</strong></p>

<h2>Aufgaben</h2><ul>
<li>Erstellung von Berichten und Präsentationen für das Management und andere Stakeholder</li>
<li>Analyse und Auswertung des Sortiments sowie Vorbereitung und Präsentation von Produktneuheiten</li>
<li>Datenanalysen zur Unterstützung von Produktentwicklung und –optimierung</li>
<li>Mitarbeit von vielfältigen Projekten sowie Betreuung von internen und externen Produktschulungen</li>
<li>Pflege und Aktualisierung von Produktstammdaten in den relevanten Systemen</li>
</ul><h2>Anforderungen</h2><ul>
<li>Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, wie beispielsweise als Industriekaufmann (m/w/d), Kaufmann (m/w/d) für Groß- und Außenhandel oder ein betriebswirtschaftliches Studium</li>
<li>Erfahrung im Produktmanagement wünschenswert</li>
<li>Sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch</li>
<li>Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen, insbesondere PowerPoint und gute Kenntnisse in ERP-Systemen</li>
<li>Zuverlässigkeit, Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und hohes Maß an Detailgenauigkeit.</li>
<li>Teamfähigkeit und der Wunsch in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten</li>
</ul>
<h2>Benefits</h2><ul>
<li>Ein zertifiziertes, familienfreundliches Unternehmen</li>
<li>Flexible Arbeitszeiten mit Möglichkeit auf hybrides Arbeiten im Home-Office</li>
<li>30 Tage Urlaub bei einer 5 Tage Woche, sowie Betriebsferien</li>
<li>Flache Hierarchien und angenehme Arbeitsatmosphäre mit Du-Kultur</li>
<li>Zielgerichtete Personalentwicklung inklusive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li>
<li>Teamübergreifende Events, Tagungen und Veranstaltungen</li>
<li>Kostenlose Getränke wie Wasser und Kaffee, sowie Obst aus der Region</li>
<li>Auf Wunsch JobRad Leasing für einen entspannten, spritsparenden Arbeitsweg</li>
</ul><p><br>
<strong>Interessiert? Nehmen Sie Ihre Zukunft in die Hand!</strong><br>
<br>
Noch Fragen? Frau Merz freut sich auf Ihren Anruf unter 07502 9449-285.</p>

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