Hausmeister (w/m/d) auf Minijob-Basis

Für unser Seehörnle in Gaienhofen (Höri), ein modernes Inklusionsunternehmen, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Hausmeister (w/m/d) auf Minijob-Basis

Das Seehörnle in Gaienhofen ist ein besonderes Haus direkt am Bodensee. Als Inklusionsunternehmen schaffen wir Arbeitsplätze für Menschen mit und ohne Behinderung und leben Vielfalt, Wertschätzung und Miteinander im Arbeitsalltag.

Als Hausmeister (w/m/d) tragen Sie maßgeblich dazu bei, dass sich unsere Gäste, Mitarbeitenden und Besucher in einer gepflegten und sicheren Umgebung wohlfühlen. Freuen Sie sich auf eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit vielseitigen handwerklichen Aufgaben und flexible Einsatzzeiten.

Kommen Sie ins Seehörnle und sorgen Sie gemeinsam mit uns dafür, dass alles rund läuft - mit Herz für Bio, Heimat und gelebte Inklusion.

Ihre Aufgaben:

• Durchführung regelmäßiger Kontrollgänge und Sichtprüfungen an technischen Anlagen gemäß Prüfplan
• Durchführung vielfältiger Reparatur- und Instandhaltungsarbeiten in unseren 41 Hotelzimmern, dem Restaurant und den Allgemeinbereichen, z. B. Austausch von Leuchtmitteln, Erneuerung von Silikonfugen sowie kleinere Arbeiten an Türen, Möbeln und Armaturen
• Pflege und Instandhaltung der Außenanlagen, einschließlich Grünflächen, Terrassen und Parkplatz sowie Übernahme des Winterdienstes
• Unterstützung bei der Vorbereitung und Umsetzung von Veranstaltungen, saisonalen Umgestaltungen und besonderen Projekten auf dem Gelände
• Überwachung der haustechnischen Einrichtungen durch regelmäßige Sichtkontrollen sowie frühzeitige Erkennung und Meldung von Störungen oder Instandhaltungsbedarfen
• Koordination, Einweisung und Begleitung externer Handwerks- und Dienstleistungsunternehmen vor Ort
• Sicherstellung eines gepflegten, funktionalen und einladenden Erscheinungsbildes des gesamten Hauses und Geländes
• Planbare Arbeitszeiten mit einem Beschäftigungsumfang von ca. 8 bis 10 Stunden pro Woche nach Absprache

Ihr Profil:

• Handwerkliches Geschick und idealerweise eine abgeschlossene Ausbildung, z. B. als Schreiner, Elektriker, Installateur, Maler oder Gärtner
• Berufserfahrung als Hausmeister, in der Haustechnik oder in einem handwerklichen Beruf von Vorteil
• Auch Quereinsteiger sowie aktive Rentner mit handwerklichem Hintergrund sind herzlich willkommen
• Selbstständige, zuverlässige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
• Ausgeprägter Blick für Ordnung, Sauberkeit und Details sowie die Fähigkeit, Aufgaben eigeninitiativ anzugehen
• Freundliches und serviceorientiertes Auftreten gegenüber Gästen in einem laufenden Hotelbetrieb
• Offenheit, Geduld und Wertschätzung im Umgang mit Kolleginnen und Kollegen mit und ohne Behinderung
• Teamgeist, Hilfsbereitschaft und Freude an einer abwechslungsreichen Tätigkeit

Wir bieten Ihnen:

• Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem sinnstiftenden Inklusionsunternehmen
• Kleines, familiäres Team mit kurzen Entscheidungswegen
• Flexible Arbeitszeitgestaltung nach Absprache
• Frühzeitige Dienstplanung für mehr Planungssicherheit
• Familienfreundliche Urlaubsplanung
• Frische Bio-Verpflegung und vergünstigte Mitarbeiterverpflegung
• JobRad-Leasing und Fitnessstudio-Vergünstigungen
• Interne Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Attraktive Mitarbeiterrabatte in den Hotels des Embrace-Verbundes (50%)
• Betriebliche Altersvorsorge (KZVK)

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Menschen mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt. Die Zugehörigkeit zur katholischen Konfession ist keine Voraussetzung für Ihre Bewerbung.