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Uns ist der Mensch wichtig. Deshalb denken wir nicht in Kategorien wie Geschlecht, Herkunft, Religionszugehörigkeit oder Alter. Zur besseren Lesbarkeit verzichten wir zwar überwiegend auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen weiblich, männlich und divers (w/m/d), schließen jedoch immer alle Identitäten gleichermaßen mit ein.<h2>Über TRANSCO</h2>TRANSCO ist eine mittelständische, inhabergeführte Unternehmensgruppe mit Hauptsitz in Singen am Hohentwiel. Mit rund 700 Mitarbeitenden und 25 internationalen Standorten bieten wir ein breites Spektrum an Speditions- und Logistikdienstleistungen für Unternehmen aus verschiedenen Branchen, B2B und B2C, an. Zum Service-Portfolio gehören auch E-Fulfillment-Lösungen, Verzollung sowie Spezialtransporte für die Lebensmittel- und Pharmabranche. Die Kombination aus umfangreicher Erfahrung, europaweiter Präsenz und einem vielfältigen Dienstleistungsangebot macht TRANSCO zu einem zuverlässigen Partner für individuelle Logistiklösungen. Singen ist der zentrale Standort der TRANSCO Gruppe und wichtiger Knotenpunkt für alle Leistungen. Hier arbeiten täglich rund 200 Mitarbeitende daran, unseren Kunden einen perfekten Service zu bieten.&nbsp;<h4>Ihre Rolle bei TRANSCO</h4>• Operative Leitung der Niederlassung: Verantwortung für den reibungslosen Ablauf aller Speditionsprozesse, von der Auftragsannahme über die Disposition bis zur finalen Auslieferung (und Abrechnung). • Führung des Teams: Leitung und Motivation eines Teams von kaufmännischen und gewerblichen Mitarbeitenden. Sie sorgen für eine effektive und effiziente Arbeitsweise sowie für eine kontinuierliche Weiterentwicklung der Mitarbeitenden. • Planung und Optimierung der Prozesse: Sicherstellung einer optimalen Ressourcennutzung und kontinuierliche Verbesserung der Arbeitsabläufe, um Kosten zu senken und die Qualität zu steigern. • Kundenzufriedenheit: Pflege und Ausbau der bestehenden Kundenbeziehungen. Sie sind Ansprechpartner:in für unsere Kunden und sorgen für eine effiziente und termingerechte Abwicklung der Aufträge. • Budget- und Kostenmanagement: Verantwortung für das Budget der Niederlassung, Kontrolle der Betriebskosten sowie Identifizierung von Einsparpotentialen. • Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben: Überwachung und Einhaltung von Vorschriften im Bereich Transport, Sicherheit und Umwelt. • Reporting und Kommunikation: Regelmäßige Berichterstattung an die Geschäftsleitung über die Leistungskennzahlen der Niederlassung und die Entwicklung von KPIs.&nbsp;<h4>Diese Qualifikationen bringen Sie mit</h4>• Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Spedition oder Logistikmanagement • Mehrjährige Berufserfahrung in der Spedition, idealerweise im Mittelstand und in einer Führungsposition • Fundierte Kenntnisse der nationalen und internationalen Logistikprozesse sowie der relevanten rechtlichen Vorschriften • Ausgeprägte Führungskompetenzen und Erfahrung in Mitarbeiterführung • Starke organisatorische Fähigkeiten, Problemlösungskompetenz und eine hohe Entscheidungsfähigkeit • Kommunikationsstärke in Deutsch und Englisch • Sicherer Umgang mit modernen IT-Systemen und Speditionssoftware&nbsp;<h4>Unser Angebot für Ihren Einsatz</h4>Wasser, regionale Äpfel und kostenlose Parkplätze? Wir haben noch mehr zu bieten. Bei TRANSCO stehen Sie im Fokus. In einem modernen, sicheren und kollegialen Arbeitsumfeld können Sie aktiv mitgestalten und Ihre Ideen einbringen. Dank unserer mittelständischen Strukturen und flachen Hierarchien sind unsere Entscheidungswege kurz und unkompliziert. Wir fördern nicht nur Ihre persönliche und fachliche Entwicklung durch individuelle Weiterbildungsmaßnahmen. Auch Ihre Gesundheit liegt uns am Herzen. Deshalb erwarten Sie beispielsweise das Firmenfitnessprogramm Hansefit und interne Sportkurse. Und wenn Sie möchten, leasen Sie ganz unkompliziert ein Jobrad über uns.&nbsp;<h4>Unsere Vorteile am Standort</h4>Parkplatz, Job-Rad, Hansefit, interne Sportkurse, kostenloses Wasser- &amp; Kaffeeangebot, frische Äpfel, bAV-Beteiligung, Fort- &amp; Weiterbildungsangebot, Gesundheitstage, Sprachkurse, flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und mehr&nbsp;<h4>Infos zum Standort</h4>TRANSCO GmbH Gottlieb-Daimler-Straße 12 78224 Singen

TRANSCO GmbH

Head of Branch (w/m/d)

Du hast Lust auf abwechslungsreiche Aufgaben zwischen Auftragsabwicklung, Produktionsplanung, Organisation und Kundenkontakt? Dann passt du perfekt zu Kern Antriebstechnik in Friedrichshafen. &nbsp;Bei uns erwartet dich ein familiäres Miteinander, kurze Wege und ein Team, auf das man sich verlassen kann. Wenn du einen Arbeitsplatz suchst, bei dem du wirklich etwas bewegen kannst – dann freuen wir uns auf deine Bewerbung.&nbsp;WAS WIR DIR BIETEN<ul><li>Arbeit in einem familiären Umfeld</li><li>Flache Hierarchien</li><li>Gesundes Arbeiten</li><li>VWL &amp; betriebliche Altersvorsorge</li><li>Urlaubs- &amp; Weihnachtsgeld&nbsp;</li><li>Parkplätze &amp; gute Verkehrsanbindungen</li><li>Firmenevents &amp; Geschenke</li><li>Essenszuschuss &amp; Wasserspender</li><li>Sicherer Arbeitsplatz</li><li>E-Bike Leasing</li><li>Barrierefreiheit</li><li>Attraktiver Standort</li></ul>&nbsp;HIERFÜR BRAUCHEN WIR DEINEN ANTRIEB<ul><li>Auftragsabwicklung von der Angebotsphase bis zur Fakturierung</li><li>Betreuung unserer Kunden sowie Unterstützung im Vertrieb</li><li>Planung und Steuerung administrativer Produktionsprozesse</li><li>Unterstützung in Finanzbuchhaltung und Controlling (z. B. Rechnungsprüfung, Kostenübersichten)</li><li>Pflege und Weiterentwicklung unserer digitalen Systeme (z. B. ERP)</li><li>Enge Zusammenarbeit mit allen Fachbereichen</li></ul>&nbsp;DAMIT ÜBERZEUGST DU UNS<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zum Industriekaufmann / zur Industriekauffrau (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office, idealerweise auch Erfahrung mit ERP-Systemen</li><li>Strukturierte, zuverlässige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise</li><li>Freude an Kommunikation und Organisation</li><li>Wirtschaftliches Verständnis und Lust, Prozesse mitzugestalten</li><li>Teamgeist und Freundlichkeit im Umgang mit Kunden und Kollegen</li></ul>&nbsp;&nbsp;HABEN WIR DEIN INTERESSE GEWECKT? BEWERBE DICH JETZT! &nbsp;Sende uns deine Bewerbungsunterlagen mit Angabe deiner Gehaltsvorstellung per Post oder E-Mail.Bei Fragen stehen wir dir jederzeit auch telefonisch zur Verfügung.&nbsp;Kern Antriebstechnik GmbH Gutenbergstr 11 D-88046 FriedrichshafenTel.: +49 (0) 7541 / 5016-0 Fax: +49 (0) 7541 / 5016-28<a href="mailto:personal@kern-motion.com" target="_blank">personal@kern-motion.com</a>&nbsp;

Kern Antriebstechnik GmbH

Kern Antriebstechnik

INDUSTRIEKAUFLEUTE (M/W/D) IN FRIEDRICHSHAFEN

<h2>Käseprüfer/Mitarbeiter Deskriptives Panel (m/w/d) - ca. 4 Std. pro Woche</h2>&nbsp;<h3>Ihre Herausforderung:&nbsp;</h3><ul><li>Als Käseprüfer/Mitarbeiter Deskriptives Panel (m/w/d) unterstützen Sie den Bereich Sensorik bei der Verkostung und Beschreibung verschiedener Hochland-Produkte und tragen damit zum Erfolg unserer Produkte bei.</li><li>Auf den persönlichen Geschmack kommt es dabei nicht an, denn als Profi gehen Sie unvoreingenommen an ein Produkt heran und finden heraus, wie das Produkt schmeckt, riecht und aussieht.</li><li>Das Produktsegment umfasst insbesondere unsere verschiedenen Käsekategorien und pflanzliche Käsealternativen.</li><li>Die Verkostung findet in den Räumlichkeiten unseres modernen Sensorik-Labors in Heimenkirch statt.</li><li>Zusammen mit ca. 11 anderen Kolleginnen und Kollegen treffen Sie sich jeweils montags und dienstags zwischen 09.00 und 11.00 Uhr.</li></ul>&nbsp;<h3>Ihr Erfolgsrezept:&nbsp;</h3><ul><li>Sie haben eine hohe Affinität für Lebensmittel und essen gerne Käse und pflanzliche Käsealternativen.</li><li>Über einen Auswahltest nach DIN weisen Sie Ihre guten Fähigkeiten in puncto Geruch, Geschmack und Ausdrucksweise nach.</li><li>Sie haben keine Allergien, Unverträglichkeiten oder grundsätzliche Abneigungen gegen Lebensmittel.</li><li>Eine zuverlässige und selbständige Arbeitsweise ist für Sie selbstverständlich.</li><li>Sie sind ein aufgeschlossener, flexibler Teamplayer und besitzen gute kommunikative Fähigkeiten.&nbsp;</li></ul> IHRE VORTEILE BEI HOCHLAND &nbsp;<ul><li>Breite Gestal­tungs­räume</li><li>Attraktive Re­gion mit ho­hem Frei­zeit­wert</li><li>Flexible Arbeits­zeit­modelle und gute Work-Life-Balance</li><li>Hochwertige Betriebsgastronomie</li><li>Attraktive Ver­gü­tung Sozial- und Zu­satz­lei­stu­ngen</li><li>Ergonomische Arbeitsplätze und modernste Technik</li></ul> Jetzt bewerben &nbsp;<a href="mailto:karriere@hochland.com" target="_blank">karriere@hochland.com</a>© Hochland SE • Kemptener Str. 17 • 88178 Heimenkirch &nbsp;

Hochland Deutschland GmbH

Arbeiten bei Hochland: Wir machen Käse und Karrieren

Käseprüfer/Mitarbeiter Deskriptives Panel (m/w/d) - ca. 4 Std. pro Woche

<h2>Auszubildender Mechatroniker (m/w/d) Natec Heimenkirch Start 2026</h2><h3>Deine Herausforderung</h3><ul><li>Von der einzelnen Schraube zur fertigen Anlage &nbsp;– doch nicht ohne dich</li><li>Hier bist du hautnah dabei, wenn neue Maschinen für die Käseproduktion entstehen. Diese werden bei Kunden in aller Welt aufgebaut. Deshalb sind nach der Ausbildung Reisebereitschaft und gute Fremdsprachenkenntnisse Grundvoraussetzungen</li><li>Egal ob du bei Hochland oder der Hochland Natec ausgebildet wirst, lernst du beide Betriebe kennen. Du erlebst, wie modernste Lebensmitteltechnologie und Maschinenbau ineinandergreifen</li><li>So oder so erwirbst du umfassende Kenntnisse der Metallbearbeitung und Elektronik. Wir machen dich fit im Drehen, Fräsen und Schweißen</li><li>Ebenso erlernst du das Montieren von Bauteilen und Baugruppen.</li><li>Auch den Aufbau und die Steuerung pneumatischer Anlagen beherrschst du nach deiner Ausbildung</li><li>Start: 1. September 2026</li><li>Dauer: 3,5 Jahre</li><li>Berufsschule: Kempten</li><li>Hochland Standort: Hochland Natec GmbH in Heimenkirch&nbsp;</li></ul><h3>Dein Erfolgsrezept</h3><ul><li>Mittlere Reife</li><li>Spaß an Technik, Informatik, Mechanik und Elektronik</li><li>Handwerkliches Geschick</li><li>Sorgfalt und Genauigkeit</li><li>Teamplayerqualitäten und Einsatzfreude</li><li>Nach deiner Ausbildung bist du ein wertvolles Mitglied unserer Technikabteilung und kannst dich zum/zur Techniker/-in, Industriemeister/in oder Bachelor of Engineering weiterqualifizieren</li></ul>Ihre Vorteile bei Hochland In diesen Hochland-Teams ist – außer einem vielfältigen, spannenden und sicheren Job – viel für Sie drin! Nämlich jede Menge Vorteile, die Ihnen ein Lächeln aufs Gesicht zaubern werden:<ul><li>Familiäres, freund­schaft­liches Klima Intensive Betreuung und eigen­verantwortliches Arbeiten</li><li>Flexible Arbeits­zeit­modelle und gute Work-Life-Balance</li><li>Hochwertige Betriebsgastronomie</li><li>Attraktive Ver­gü­tung Sozial- und Zu­satz­lei­stu­ngen</li><li>Übernahme­garantie</li></ul>

Hochland Natec GmbH

Auszubildender Mechatroniker (m/w/d) Natec Heimenkirch Start 2026

In unserem Logistikzentrum in Gottmadingen geht unsere gesamte Ware ein und wird vor Ort von unseren fahrradbegeisterten Mitarbeitern zusammengebaut und anschließend an die einzelnen Filialen versendet. Mit über 15.000 (E-) Bikes am Lager sind wir stolz auf den reibungslosen Ablauf der Logistik und Montage durch unsere Mitarbeiter.Zur Verstärkung unseres dynamischen und motivierten Teams in Gottmadingen suchen wir ab sofort eine/n:Aushilfen/ Werkstudenten in der Vormontage (m/w/d) Deine Aufgaben bei uns: <ul><li>du übernimmst die Vormontage unserer angelieferten Fahrräder und bereitest sie für die nachfolgende Endmontage vor, das heißt:<ul><li>das vorsichtige Auspacken der Fahrräder aus den einzelnen Kartons sowie</li><li>anschließend das Vormontieren der Fahrräder und E-Bikes nach einem fest vorgegebenen Ablaufplan</li></ul></li><li>danach übergibst Du deine aufgebauten Räder an die Kollegen in der Endmontage und versorgst die leeren Kartons und die Umverpackungen</li></ul> Das solltest du mitbringen: <ul><li>eine sorgfältige und genaue Arbeitsweise sowie eine starke Zuverlässigkeit zeichnen Dich aus</li><li>Du bist flexibel, teamfähig und motiviert gute Arbeit bei uns zu leisten</li><li>du hast gerade erst mit dem Studium begonnen oder du bist auf der Suche nach einem langfristigen Nebenjob</li></ul> Das bieten wir dir: <ul><li>Attraktive Vergütung</li><li>jede Menge&nbsp;attraktiver Sachleistungen<ul><li>hohe Mitarbeiterrabatte (auch in unserem VAUDE-Store in Konstanz)</li><li>kostenloses frisches Bioobst</li></ul></li><li>tolle persönliche Entwicklungschancen sowie viele regelmäßig stattfindende Weiterbildungen, Teambesprechungen</li><li>nette Arbeitskollegen, eine tolle Unternehmenskultur und ein herausragendes Betriebsklima (Kununu)</li><li>ein moderner Arbeitsplatz in einer der schönsten Freizeitregionen Deutschlands</li></ul> Jetzt bewerben! Werde Teil unseres radbegeisterten Teams – wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

Zweirad Joos GmbH & Co. KG

Deine Karriere im Verkauf beim größten Radhändler am Bodensee

A DAY AS AZUBI - PART II

A DAY AS AZUBI - PART I

A DAY AS AZUBI - PART III

NEU Einzigartig in Europa Teambuilding "Build your own Bike" 2018 bei Events-Bodensee

Aushilfen/ Werkstudenten in der Vormontage (m/w/d)

Die&nbsp;Erzdiözese&nbsp;Freiburgsucht&nbsp;für&nbsp;die&nbsp;röm.-kath.&nbsp;Kirchengemeinde&nbsp;Bodensee-Hegau zum&nbsp;01.01.2026&nbsp;mit&nbsp;einem&nbsp;Beschäftigungsumfang&nbsp;von&nbsp;50&nbsp;Prozent (19,75&nbsp;Wochenstunden) unbefristet eine/nReferenten/in (m/w/d)&nbsp;für Engagementförderung&nbsp;

Katholische Kirchengemeinden als Arbeitgeber in Zusammenarbeit mit der Verrechnungsstelle

Referenten/in (m/w/d)  für Engagementförderung

<h2>Über uns</h2>Traditionelle Handwerksbäckerei – seit Generationen ein Familienunternehmen.<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Reinigung und Pflege der Backstube und der dazugehörigen Räumlichkeiten</li><li>Sicherstellung der Hygiene- und Sauberkeitsstandards</li><li>Unterstützung bei der Entsorgung von Abfällen</li><li>Regelmäßige Kontrolle und Auffüllung von Reinigungsmaterialien</li></ul><h2>Was wir suchen</h2><ul><li>Erfahrung in der Reinigung, idealerweise in einer Bäckerei oder einem Lebensmittelbetrieb (erforderlich)</li><li>Zuverlässigkeit und Sorgfalt (erforderlich)</li><li>Gute Deutschkenntnisse (erforderlich)</li><li>Flexibilität und Bereitschaft zur Arbeit in Schichten (optional)</li></ul><h2>Warum bei uns arbeiten?</h2><ul><li>Angenehmes Arbeitsklima in einem familiären Umfeld</li><li>Faire Vergütung und pünktliche Bezahlung</li><li>Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung</li><li>Langfristige Beschäftigungsperspektive</li></ul><h2>Unser Einstellungsprozess</h2><ul><li>Einreichung der Bewerbung</li><li>Erstes Gespräch zur Klärung der Erwartungen</li><li>Probetag zur Einführung in die Arbeitsabläufe</li><li>Endgültige Entscheidung und Vertragsangebot</li></ul><h2>Arbeitsort</h2><ul><li>Bäckerei Diener GmbH, Hochbildstrasse 11, 88662 Überlingen</li></ul>

Bäckerei Diener GmbH

Reinigungskraft für Backstube m/w/d

Der Hilfsverein für seelische Gesundheit e.V. ist Träger von Wohn- und Fördergruppen für Menschen mit psychischer Erkrankung sowie von ambulanten Angeboten zur Betreuung von Menschen mit und ohne zusätzliche Suchtproblematiken.&nbsp;Was uns antreibt? Der Wunsch nach einem&nbsp;gleichberechtigten Miteinander von Menschen mit und ohne Behinderung. Gemeinsam mit unseren Klientinnen und Klienten suchen wir nach den bestmöglichen individuellen Lösungen für ein gelingendes Leben und eine erfolgreiche Alltagsbewältigung.Dafür kooperieren wir auch mit anderen Trägern des Gemeindepsychiatrischen Verbundes.Wie uns das gelingt? Mit einem freundlichen, aufgeschlossenen Arbeitsklima, in dem wir – und gerne bald Sie – uns gegenseitig unterstützen und fachlich immer auf dem neuesten Stand bleiben.&nbsp;Bereichern Sie die Arbeit im Hilfsverein als:Einrichtungsleitung in Elternzeitvertretung – Besondere Wohnform für Menschen mit psychischer Erkrankung (m/w/d)(Sozialarbeiter/in, Sozialpädagoge/in, Sozialwirt/in und vergleichbare Abschlüsse)Teilzeit/Vollzeit (60%-100%)Der Anteil einer Vollstelle in der Leitung umfasst 50%, die anderen 50% beinhalten eine Administrative Sozialarbeit. Bei einem geringeren Gesamtstellenanteil bleibt der Leitungsanteil 50%, der Stellenanteil der Administrativen Sozialarbeit verringert sich dann.&nbsp;Sie koordinieren ein einem multiprofessionelles Team, welches an den Standorten der Besonderen Wohnform in Singen, in Radolfzell und in Bodman jeweils existiert.&nbsp;Hier unterstützen wir in vier Wohngruppen 36 Menschen, die dem Leben in einer weniger oder unbetreuten Wohnform (derzeit) nicht gewachsen sind oder die ein Angebot zum Erlernen selbstständiger Lebensführung benötigen.Das sind Ihre Aufgaben:<ul><li>Verantwortung für die Organisation, Qualität und Wirtschaftlichkeit der Einrichtung</li><li>Sicherstellung einer fachgerechten Betreuung und Pflege gemäß den gesetzlichen und trägerspezifischen Standards</li><li>Personalführung, -entwicklung und -einsatzplanung eines multiprofessionellen Teams</li><li>Verantwortung für Belegungsmanagement und Qualitätsmanagement</li><li>Zusammenarbeit mit Kostenträgern, Behörden, Angehörigen und externen Partnern</li><li>Umsetzung und Weiterentwicklung des pädagogischen Konzepts</li><li>Förderung einer wertschätzenden, offenen Team- und Kommunikationskultur</li></ul>Das bringen Sie mit:<ul><li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Sozialwesen, Pflege, Heilpädagogik oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Wünschenswert sind Leitungserfahrung in einer stationären Einrichtung der Eingliederungshilfe, Psychiatrie oder Pflege</li><li>Kenntnisse im Sozialgesetzbuch (SGB IX) und im Qualitätsmanagement</li><li>Führungskompetenz, Organisationsstärke und Entscheidungsfähigkeit</li><li>Empathie, Kommunikationsstärke und Freude an der Arbeit mit Menschen</li><li>Identifikation mit den Werten einer inklusiven und respektvollen Betreuungskultur</li></ul>Das bieten wir Ihnen:<ul><li>Attraktive Tarifbezahlung nach&nbsp;E-TV Parität BW</li><li>Jahressonderzahlung</li><li>Arbeitszeit in Vollzeit 39 Stunden/Woche</li><li>Urlaubsanspruch von 30 Tagen&nbsp;</li><li>Möglichkeit zur betrieblichen Altersvorsorge</li><li>Monatlich 50,00 € steuerfreier Sachbezug oder Hansefit&nbsp;</li><li>Interessante Weiterbildungs- und Fortbildungsangebote</li><li>Platz für Kreativität und Ausgestaltungsmöglichkeiten</li></ul>Wenn Sie sich in diesen Aufgaben wiedererkennen, dann steht einer ersten Kontaktaufnahme nichts mehr im Wege. Schicken Sie uns einfach Ihre Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, Motivationsschreiben) an:<a href="mailto:bewerbung@hilfsverein-konstanz.de" target="_blank">bewerbung@hilfsverein-konstanz.de</a>oder anHilfsverein für seelische Gesundheit e.V.z. Hd. Winfried KlimmHöllstr. 1778315 RadolfzellBei Fragen hilft Ihnen Herr Klimm gerne auch telefonisch weiter: 01525 3472935Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Hilfsverein für seelische Gesundheit e.V.

Einrichtungsleitung in Elternzeitvertretung – Besondere Wohnform für Menschen mit psychischer Erkrankung (m/w/d) (Sozialarbeiter/in, Sozialpädagoge/in, Sozialwirt/in und vergleichbare Abschlüsse)

Die Kirchengemeinde Konstanz-Petershausen sucht für den Kindergarten Bruder Klaus in der Krippe ein/e Erzieher/in (M/W/D)

Weitere interessante Stellenangebote finden Sie unter: <a href="http://www.ebfr.de/stellen" target="_blank">www.ebfr.de/stellen</a> 


Der Dienstsitz des gemeinsamen Verwaltungsstandorts für die Kirchengemeinden Konstanz 

und Hegau-Bodensee befindet sich in Radolfzell am Bodensee. Die zu betreuenden kirchlichen 

Gebäude liegen im Raum Konstanz. 


IHRE AUFGABEN: 

• Durchführung von Bau- und Instandhal-
tungsmaßnahmen an kirchlichen Gebäu-

den 

• Kostenschätzungen für Baumaßnahmen 

für die Haushaltsplanung 

• Durchführung von Wohnungsabnahmen, 
Mängelerfassung und Überwachung der 

Behebung 

• Unterstützung der Kirchengemeinden im 
Bereich Energiemanagement und energe-

tischer Gebäudeertüchtigung 

• Unterstützung der Kirchengemeinden bei 

der Vorbereitung und Umsetzung der Be-

treiberpflichten 

• Mitwirkung bei Sicherheitsmaßnahmen 
(Brandverhütung, Arbeitssicherheit) und 

Versicherungsangelegenheiten 


IHRE QUALIFIKATION: 

• Berufsabschluss im handwerklichen, 
technischen Bereich mit Weiterqualifika-

tion als Bautechniker/in oder Handwerks-

meister/in oder vergleichbare Ausbil-

dung mit entsprechender Berufserfah-

rung 
 

UNSERE ERWARTUNGEN: 

• Identifikation mit den Zielen und Werten 
der katholischen Kirche 

• Kenntnisse in der Abwicklung von Bau-

maßnahmen sowie im Verwaltungswesen 

• Selbständiger, zuverlässiger und teamori-
entierter Arbeitsstil 

• Kommunikationsstärke, Organisationsfä-

higkeit und Verhandlungsgeschick 

• Bereitschaft zur Teilnahme an Gremiensit-
zungen und Besprechungen ggf. auch au-

ßerhalb der üblichen Arbeitszeiten 

• sicherer Umgang mit EDV-Programmen 

• Führerschein und Einsatz des Privat-Pkw 
für Dienstfahrten 


UNSER ANGEBOT: 

• Eine unbefristete Stelle in Vollzeit in Ent-

geltgruppe 9b bzw. bei Vorliegen der ent-

sprechenden Voraussetzungen nach Ent-

geltgruppe 10 AVO (in Anlehnung an den 

TV-L) 

• Zusammenarbeit mit einem engagierten 

Team 

• eine interessante, vielfältige und verant-
wortungsvolle Tätigkeit 

• flexible Arbeitszeiten, Regelungen zur 

Vereinbarkeit von Beruf &amp; Familie 

• betriebliche Zusatzversorgung (Kirchliche 
Zusatzversorgungskasse Köln) 

• Betriebliches Gesundheitsmanagement 

(Hansefit) 

• Zuschuss zum Jobticket 

• Jobrad 
 

Für Fragen steht Ihnen der stellvertretende 

Pfarreiökonom, Herr Dominik Matt, unter der 

Mobilnummer 0176/19801212 gerne zur 

Verfügung. 
 

Ihre aussagekräftige Bewerbung richten 

Sie bitte bis 28.12.2025 per E-Mail in einem 

zusammengefügten PDF-Dokument an: 

<a href="mailto:info@vst-radolfzell.de" target="_blank">info@vst-radolfzell.de</a> 
 


Weitere Informationen zur Verrechnungsstelle Ra-

dolfzell finden Sie unter <a href="http://www.vst-radolfzell.de" target="_blank">www.vst-radolfzell.de</a>. 

Die Erzdiözese Freiburg sucht für den Verwaltungsstandort in Radolfzell am Bodensee 

zum 01. Januar 2026 mit einem Beschäftigungsumfang von 100 % (39,5 Wochenstunden) 
unbefristet eine 
 

Gebäudefachleute (m/w/d) 
 

<a href="http://www.ebfr.de/stellenangebote" target="_blank">http://www.ebfr.de/stellenangebote</a>
<a href="http://www.ebfr.de/html/beruf_und_familie.html?&amp;" target="_blank">http://www.ebfr.de/html/beruf_und_familie.html?&amp;</a>

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