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<h2>Stellenübersicht</h2><ul><li>Jobtitel: Aushilfe im Service (m/w/d)</li></ul><h2>Über uns</h2><p>Das Restaurant Hohenegg, idyllisch gelegen mit einer spektakulären Aussicht auf die umliegende Natur, bietet nicht nur ein einzigartiges kulinarisches Erlebnis, sondern ist auch als Arbeitgeber hervorzuheben. Mit einem engagierten Team, das von erfahrenen Fachkräften in Küche und Service angeführt wird, setzt das Restaurant Hohenegg auf eine Kultur der Wertschätzung und des Respekts unter den Mitarbeitern.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Unterstützung des Serviceteams bei der Bedienung unserer Gäste</li><li>Vorbereitung und Aufräumen der Servicebereiche</li><li>Begrüßung und Platzierung der Gäste</li><li>Unterstützung bei Veranstaltungen und Events</li></ul><h2>Was wir suchen</h2><ul><li>Erfahrung im Servicebereich von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich</li><li>Freundliches und gepflegtes Auftreten</li><li>Teamfähigkeit und Flexibilität</li><li>Gute Kommunikationsfähigkeiten</li></ul><h2>Warum Sie zu uns kommen sollten</h2><ul><li>Mitarbeiterevents</li><li>Kostenloser Parkplatz</li><li>Arbeiten in einem dynamischen und wertschätzenden Team</li></ul><h2>Unser Einstellungsprozess</h2><ul><li>Einladung zu einem Vorstellungsgespräch</li><li>Praktischer Probearbeitstag im Restaurant</li><li>Feedback und Entscheidung</li></ul><h2>Arbeitsort</h2><ul><li>Restaurant Hohenegg, [Straßenname], [Stadt], [Land]</li></ul><h2>So bewerben Sie sich</h2><p>Bewerben Sie sich bitte mit einem Anschreiben und Ihrem Lebenslauf per E-Mail an [E-Mail-Adresse] oder per Post an unsere Adresse.</p>

Restaurant Hohenegg

Restaurant Hohenegg Konstanz

Aushilfe im Service

<p>Wir suchen Kolleginnen und Kollegen, die die Zukunft der Stadt Singen aktiv mitgestalten. Bewerben Sie sich jetzt beim <strong>Eigenbetrieb Kultur und Tagung Singen</strong> zum nächstmöglichen Zeitpunkt in<strong> Vollzeit</strong> als</p><h2>Meister für Veranstaltungstechnik (m/w/d)</h2><h3>Was es bei uns zu tun gibt:</h3><ul>
<li>Die Stadthalle Singen und die neue Scheffelhalle sind technisch gut ausgestattet. Im abwechlungsreichen und vielseitigen Veranstaltungsbetrieb kümmern sich in beiden<br>Häusern um die fachgerechte Durchführung der Veranstaltungen</li>
<li>Ihre Aufgabenfelderfinden sich hauptsächlich im Bereich Ton-, Video,- Netzwerk,- und Bühnentechnik und der Betreuung der Haustechnik. Abwechslungsreiche und<br>praxisorientierte Aufgaben sind garantiert</li>
<li>Sie koordinieren das operative Tagesgeschäft in Zusammenarbeit mit der Arbeitsvorbereitung und der Technischen Leitung</li>
<li>Sie sind ein kompetenter und hilfsbereiter Ansprechpartner für Kunden, Fremdproduktionen und Gäste</li>
</ul><h3>Was wir uns von Ihnen wünschen:</h3><ul>
<li>Sie sind Meister für Veranstaltungstechnik (m/w/d) oder Fachkraft für Veranstaltungstechnik mit langjähriger Berufserfahrung und der Bereitschaft zur Weiterbildung<br>zum Meister für Veranstaltungstechnik</li>
<li>Sie sind technisch versiert im Umgang mit Ton, Video, Netzwerk- und Bühnentechnik</li>
<li>Sie sind ein sehr kommunikativer, lösungsorientierter und kreativer Dienstleister</li>
<li>Für Sie sind Teamfähigkeit, Einsatzbereitschaft und Eigeninitiative gelebte Werte</li>
<li>Sie besitzen den Führerschein Klasse B/BE</li>
</ul><h3>Gute Gründe für die Stadtverwaltung Singen:</h3><ul><li>Arbeitskleidung</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Bikeleasing</li><li>Job-Ticket</li><li>Leistungsorientierte Bezahlung</li><li>Sicherer Arbeitsplatz</li><li>Urlaub</li><li>Vergütung bis Entgeltgruppe 9a TVöD</li></ul><h3>Sie haben noch Fragen?<br> Dann kontaktieren Sie uns gerne:</h3>Markus Brodbeck<br>07731 85-247

Stadtverwaltung Singen

Meister für Veranstaltungstechnik (m/w/d)

Wer wir sind
         
            <p>Wir sind Wäscherei Diener - ein moderner Mietwäschedienstleister für Hotellerie, Industrie und Gesundheitswesen. An unseren drei Standorten <strong>Ebersburg</strong>, <strong>Koblenz </strong>und <strong>Schlitz </strong>sorgen über 230 Mitarbeiter mit Leidenschaft und Präzision dafür, dass täglich bis zu <strong>80 Tonnen Wäsche</strong> zuverlässig bearbeitet werden.<br><br>Wir stehen für Verlässlichkeit, Qualität und Teamzusammenhalt. Als inhabergeführtes Familienunternehmen legen wir großen Wert auf Wertschätzung, respektvollen Umgang und direkte Kommunikation. Modernste Technik ist bei uns Standard - und wir sind noch lange nicht fertig. </p>
<p>Verstärke unser Team in Pfaffenheck als</p>
<strong><p>Produktionsmitarbeiter (alle Menschen willkommen)</p></strong>

<p>Vollzeit | Befristet | 2-Schicht-System</p>
         
            <p>Verstärke unser Team in Pfaffenheck als</p>
         <h3>
            Deine Aufgaben bei uns
         </h3>
            <ul><li>Bedienung und Steuerung unserer modernen Waschanlagen und Mangelstraßen</li><li>Eingabe von Wäsche in Mangel- und Frotteefaltmaschinen unter Einhaltung von Hygienerichtlinien</li><li>Durchführung von Qualitätskontrollen</li><li>Zählen und Sortieren von Tisch-, Bett- und Frotteewäsche</li><li>Reinigungsarbeiten und einfache Wartungsarbeiten</li></ul>
         <h3>
            Das bringst du mit
         </h3>
            <ul><li>Lust auf unser textiles Umfeld – Quereinsteiger willkommen</li><li>Zuverlässigkeit, Flexibilität und Teamgeist</li><li>Weltoffenheit und Toleranz</li><li>Bereitschaft für den 2-Schicht-Betrieb</li></ul>
         <h3>
            Darauf kannst du dich freuen
         </h3>
            <ul><li>Langfristiger Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Familienunternehmen</li><li>Kurze Entscheidungswege und flache Hierachien</li><li>Fahrtkostenzuschuss &amp; E-Bike Leasing mit Arbeitgeberzuschuss</li><li>Monatliche Guthaben-Aufladung einer Gutscheinkarte</li><li>Betriebliche Altersvorsorge &amp; vermögenswirksame Leistungen</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten und individuelle Entwicklungschancen</li><li>Dienstkleidung inklusive Reinigung</li><li>Betriebsärztliche Vorsorgeuntersuchungen</li><li>Ein Team, das zusammenhält – wir leben Offenheit, Toleranz und Vielfalt</li></ul>
         <h3>
            Werde Teil unseres Teams!
         </h3>
            <p>Wir freuen uns über jede Bewerbung – unabhängig von Herkunft, Geschlecht, Alter, Weltanschauung, sexueller Identität oder gesundheitlicher Beeinträchtigung.</p> 
<p>Schick uns deine Bewerbung direkt an <br><a href="https://api.relaxx.center/r/b06b4cf1a53f4ba0ab1f3a6459bb3142?pid=2450991&amp;mpid=1446505&amp;prid=1084613&amp;tid=30" target="_blank">bewerbung@waescherei-diener.de</a> oder bewirb dich bequem online unter <br><a href="https://api.relaxx.center/r/f0908bbc17ec43f4b7b24726d65c823a?pid=2450991&amp;mpid=1446505&amp;prid=1084613&amp;tid=30" target="_blank">www.waescherei-diener.de/jobs</a></p>
<p><strong>Wäscherei Diener GmbH &amp; Co. KG <br> Klosterheck<br>56283 Nörtershausen</strong><a href="[Keine Angabe]"></a></p>
<p> <strong>Nutze einfach unser Online-Formular<br> und bewirb dich in nur 2 Minuten.</strong> </p>
         
            <p><strong>Wäscherei Diener GmbH &amp; Co. KG <br> Klosterheck<br>56283 Nörtershausen</strong><a href="[Keine Angabe]"></a></p>

Produktionsmitarbeiter (alle Menschen willkommen)

<h3>Wir – die HOCHBAHN</h3>
<p>In unseren Bussen und Bahnen bringen wir jeden Tag über eine Million Menschen an ihr Ziel. Und&nbsp;wir bewegen noch mehr: für Hamburg, für die Zukunft und für alle, die bei uns arbeiten.</p>
<h1>Elektroniker für Infrastruktur und</h1>
<h1>Zugsicherungstechnik (w/m/d)</h1>
<h3>Du – deine Rolle bei uns</h3>
<p>Du packst gerne mit an und willst mit deinem handwerklich-technischen Können richtig was bewegen? Dann komm zur HOCHBAHN! Freu dich auf abwechslungsreiche Aufgaben, auf die du stolz sein kannst, gute Bezahlung, geregelte Arbeitszeiten und echte Perspektiven! Denn gerne bilden wir dich zum/zur Betriebstechniker*in weiter – die Basis für deine Entwicklung in eine Teamführungsposition.</p>
<ul>
<li>Festanstellung</li>
<li>Vollzeit</li>
<li>Hauptwerkstatt Barmbek, Hellbrookstraße 2-6, 22305 Hamburg</li>
</ul>
<p><a href="https://hochbahn.onlyfy.jobs/application/apply/zz5jof3s25laez08gide9jd1iukzmg" target="_blank">Online bewerben</a></p>
<h3>Deine Aufgaben – das machst du bei uns</h3>
<ul>
<li>Du kümmerst dich um Instandhaltungs-, Neu- und Umbauarbeiten an den Zugsicherungsanlagen im Hamburger U-Bahn-Streckennetz.</li>
<li>Zuverlässig analysierst und behebst du Störungen an Signalen, Gleisfreimeldeeinrichtungen, Weichen, Relaisgruppen, Stromversorgungen, Kabelanlagen und elektronischen Bauteilen der Zugsicherung.</li>
<li>Du führst Mess- und Prüfarbeiten an den Anlagen durch, weist Mitarbeitende von Fremdfirmen ein und beaufsichtigst deren Arbeiten.</li>
</ul>
<h3>Dein Profil – das bringst du mit</h3>
<ul>
<li>Ausbildung zum/zur Elektroniker*in für Geräte und Systeme, Signalhandwerker*in, Elektroniker*in für Betriebstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation im elektrotechnischen Bereich.</li>
<li>Die Bereitschaft zum 3-Schicht-Dienst, verbunden mit Interesse an geregelten Schichtplänen, mit denen du planbare Freizeit und echte Sicherheit in deinem Arbeitsrhythmus hast; uneingeschränkte Sicherheitsdiensttauglichkeit</li>
<li>Ein Teamplayer, der selbstständig arbeitet und ein hohes Verantwortungsbewusstsein hat.</li>
<li>Führerschein der Klasse B. und sehr gutes Deutsch in Wort und Schrift (mindestens Niveau C1/C2).</li>
</ul>
<p><strong>Vergütung:</strong> zwischen <strong>3.594</strong> und <strong>4.172</strong> Euro brutto (mtl.) plus Zuschläge.</p>
<h3>Deine Benefits – das bieten wir dir</h3>


<p>30 Tage Urlaub</p>



<p>Freifahrt</p>



<p>Günstige konzerneigene Wohnungen</p>



<p>Jahressonder­zahlung</p>



<p>Zuschläge</p>



<p>JobRad</p>


<p><a href="https://www.hochbahn.de/de/karriere/hochbahn-als-arbeitgeber/attraktive-benefits" target="_blank">Alle Benefits ➔</a></p>
<h3>Hast du Lust, zusammen mit uns richtig was für Hamburg zu tun?</h3>
<p>Dann mach die HOCHBAHN-Familie noch bunter und bewirb dich – ganz einfach <a href="https://hochbahn.onlyfy.jobs/application/apply/zz5jof3s25laez08gide9jd1iukzmg" target="_blank">online</a>.</p>

&nbsp;

<h3>Du hast noch ein paar Fragezeichen im Kopf?</h3>
<p>Weitere Infos gibt dir gern:<br>Martyna Halas<br>+49 151 74587094<br><a href="mailto:martyna.halas@hochbahn.de" target="_blank">martyna.halas@hochbahn.de</a></p>


<a href="https://www.hochbahn.de/de" target="_blank"></a>




<p><a href="https://hochbahn.onlyfy.jobs/candidate/job/print/qdgncidufvsnp268aip10sb7yc787wy?mode=print" target="_blank">Drucken</a></p>

<p>Teilen</p>


<p><a href="https://api.whatsapp.com/send?phone=&amp;text=Schau%20dir%20diese%20interessante%20Stellenausschreibung%20an:%20https://hochbahn.onlyfy.jobs/job/trjwlana" target="_blank">WhatsApp</a></p>


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<p><a href="mailto:?subject=Elektroniker%20f%C3%BCr%20Infrastruktur%20und%20Zugsicherungstechnik%20(w/m/d)&amp;body=https://hochbahn.onlyfy.jobs/job/trjwlana" target="_blank">E-Mail</a></p>


<p><a href="https://twitter.com/home?status=https://hochbahn.onlyfy.jobs/job/trjwlana" target="_blank">Twitter</a></p>




<a href="https://www.facebook.com/HamburgerHochbahnAG/" target="_blank"></a> <a href="https://twitter.com/hochbahn" target="_blank"></a> <a href="https://www.youtube.com/channel/UC2c_Dwq09WgBnrKhKblbNOg" target="_blank"></a>

Elektroniker für Infrastruktur und Zugsicherungstechnik (w/m/d)

<ul>
														</ul>
	--&gt; 

<a href="https://boardconnect.gmbh" target="_blank"></a>
<a href="https://www.kreis-ploen.de" target="_blank"></a>




<p><strong>Der Kreis Plön liegt in der Holsteinischen Schweiz und erstreckt sich vom Großen Plöner See bis zur Ostseeküste im Norden. Die Region zeichnet sich durch eine hohe Lebensqualität und eine gute Anbindung an die Landeshauptstadt Kiel aus. Die Kreisverwaltung Plön ist eine moderne und bürgerorientierte Kommunalverwaltung für rund 130.000 Bürgerinnen und Bürger in der Region. Hier arbeiten rund 700 engagierte Mitarbeitende unterschiedlichster Fachrichtungen Hand in Hand – von Verwaltungsexpertinnen und -experten über Ärztinnen, Ärzte bis hin zu Ingenieurinnen, Ingenieuren und Sozialpädagoginnen und Sozialpädagogen. Dank ihrer überschaubaren Größe bietet die Kreis­verwaltung ein familiäres Arbeitsklima mit kurzen Entscheidungswegen. Flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten und eine ausgeprägte Kollegialität tragen zu einem positiven und wertschätzenden Arbeitsklima bei.</strong></p>
<p>Im Rahmen einer altersbedingten Nachfolgeregelung sucht die Kreisverwaltung Plön spätestens zum 01. Mai 2026 eine</p>
<h1>Leitung des Hauptamtes (m/w/d)</h1>
<h3>Ihre Aufgaben:</h3>
<ul>
<li>Fachliche Leitung und strategische Weiterentwicklung des Hauptamtes mit den Bereichen: Personal, Organisationsentwicklung, IT, Digitalisierung, Vergabe, Gebäude- und Liegenschaftsmanagement – mit ca. 100 Mitarbeitenden; Perspektivisch ist beabsichtigt, die Abteilung für Gebäude und Liegenschaften als eigenes Amt aus dem Hauptamt auszugliedern</li>
<li>Strategische Personalführung und -planung für die gesamte Kreisverwaltung: Personalentwicklung, Ressourcenplanung, Steuerung der Nachwuchskräfte</li>
<li>Personalrechtliche Aufgaben nach dem Tarifrecht, Arbeitsrecht, Beamtenrecht, Funktion als Be­schwer­de­stelle sowie Inklusionsbeauftragte</li>
<li>Regelung allgemeiner Rechts- und Verwaltungsfragen und Bearbeitung von Grundsatzfragen der all­ge­meinen Verwaltung</li>
<li>IT- und Organisationsentwicklung: Festlegung und Weiterentwicklung der IT-Strategie / Digitalisierung</li>
<li>Steuerung der Geschäftsprozesse des Hauptamtes, Optimierung von (Arbeits-)Prozessen, Sicherstellung von Qualitätsstandards</li>
<li>Verantwortung für Haushaltsangelegenheiten, Erstellung und Prüfung von Kassenanordnungen, Aus­wertung von Prüfungsberichten</li>
</ul>
<h3>Ihr Profil:</h3>
<ul>
<li>Abgeschlossenes Masterstudium im Bereich öffentliche Verwaltung oder Rechtswissenschaften; alternativ Bachelor-Abschluss in den genannten Bereichen mit bereits erfolgtem Durchstieg in den „höheren Dienst“ oder der Bereitschaft diesen nachzuholen</li>
<li>Langjährige Berufserfahrung in der öffentlichen Verwaltung mit Expertise in der Steuerung von Ver­wal­tungs­einheiten im Gesamtspektrum Interne Verwaltung, Personal, IT, Vergabe, Recht, Organisations­ent­wicklung, (Gebäudemanagement)</li>
<li>Fundierte Fach- und Rechtskenntnisse</li>
<li>Versiert in der Steuerung von komplexen Entscheidungsprozessen</li>
<li>Erfahren in der zielgruppenorientierten Kommunikation und im Schnittstellenmanagement</li>
<li>Gute Kenntnisse fachspezifischer EDV-Anwendungen</li>
<li>Ausgeprägte Sozialkompetenz, Fingerspitzengefühl und Kommunikationsstärke</li>
<li>Vertrauenswürdige, wertegetriebene, offene Gesamtpersönlichkeit mit Entscheidungsfreude und Ver­hand­lungsgeschick</li>
</ul>
<h3>Das wird geboten:</h3>
<ul>
<li>Die Stelle ist nach Entgeltgruppe EG 15 TVöD / Besoldungsgruppe A 15 SH-BesG bewertet</li>
<li>Unbefristete Vollzeitstelle (39/41 Std.) im öffentlichen Dienst, teilzeitgeeignet</li>
<li>Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li>
<li>Familienfreundliche Arbeitsbedingungen mit flexiblen Arbeitszeiten, Telearbeit und Kinder-Notfall­betreuung</li>
<li>Attraktive Zusatzleistungen: Betriebliche Altersversorgung (für Tarifbeschäftigte), Gesundheits­manage­ment und Corporate Benefits</li>
<li>Gute ÖPNV-Anbindung, Parkmöglichkeiten, Kantine sowie Zuschüsse für Fitness, Fahrrad / Jobticket</li>
</ul>



<p>Für weitere Fragen und Auskünfte zur Position und zur Ausschreibung steht Ihnen <strong>Frau Heike Johannes</strong>, Senior Client Partner, unter der Telefonnummer <strong>040-2285797-40</strong> zur Verfügung.</p>


<a href="https://boardconnect.gmbh/" target="_blank"></a>
<p>BOARD CONNECT GmbH <br>Executive Search · Management Assessment · Board Advisory<br> Große Theaterstraße 35 • 20354 Hamburg <br> <a href="https://boardconnect.gmbh/" target="_blank">www.boardconnect.gmbh</a></p>



<p>Bitte senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen <strong>bis 05. Oktober 2025</strong> an das Projektbüro, Frau Katrin Prußnat, unter: <br><strong><a href="mailto:katrin.prussnat@boardconnect.gmbh" target="_blank">katrin.prussnat@boardconnect.gmbh</a></strong></p>

Leitung des Hauptamtes (m/w/d)

<a href="https://nvl.de/de" target="_blank"></a>



<h3>Crew-Mitglieder gesucht</h3>
<h2>Kommen Sie an Bord!</h2>
&nbsp;

<p>Schiffbau voller Leidenschaft, hochspezialisierte Marineschiffe, Innovation und Teamwork: Dafür steht die NVL. Wir sind eine privat geführte, unabhängige Werftengruppe mit vier renommierten Werftstandorten in Norddeutschland und internationalen Standorten mit mehr als 1.700 hochqualifizierten Mitarbeitenden. Unseren Kunden bieten wir maßgeschneiderte, intelligente und kosteneffiziente Schiffbaulösungen sowie umfangreiche Services und unterstützen damit die Einsatzbereitschaft der Deutschen Marine und von Navies weltweit. Kommen Sie an Bord! <strong><a href="https://www.nvl.de" target="_blank">www.nvl.de</a></strong></p>

<h3>DAS BIETEN WIR IHNEN</h3>





















<p>Für unseren Standort in Hamburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n</p>

<h1>Compliance Officer (m/w/d)</h1>
<h5>Ihr Posten in unserer Crew</h5>
<ul type="disc">
<li>Mit Ihrer Expertise unterstützen Sie die Compliance-Abteilung maßgeblich bei der kontinuierlichen Optimierung und Weiterentwicklung unseres Compliance-Management-Systems.</li>
<li>Dabei beraten Sie als Compliance Officer (m/w/d) unsere Fachabteilungen und internationalen Standorte zu sämtlichen Compliance-relevanten Fragestellungen – insbesondere in den Bereichen Kartellrecht, Anti-Korruption und Anti-Geldwäsche.</li>
<li>Idealerweise haben Sie auch schon erste Erfahrungen im Bereich Human Rights Management / als Menschenrechtsbeauftragter gesammelt.</li>
<li>Sie analysieren und bewerten Compliance-Risiken und begleiten interne Auditverfahren.&nbsp;Darüber hinaus stellen Sie die Umsetzung sowie Nachverfolgung daraus resultierender Maßnahmen sicher.</li>
<li>Sie verantworten&nbsp;die Implementierung und kontinuierliche Weiterentwicklung interner Richtlinien. Ihr Know-How bringt dabei die regelmäßige Überprüfung und Anpassung an aktuelle regulatorische Anforderungen entscheidend voran.</li>
<li>Im Rahmen der Geschäftspartner-Compliance bringen Sie Ihre Erfahrung bei der Analyse und risikobasierten Bewertung von Geschäftspartnern gezielt ein.</li>
<li>Sie konzipieren und führen eigenständig interne Compliance-Schulungen durch und leisten so einen entscheidenden Beitrag zur nachhaltigen Verankerung eines unternehmensweiten Compliance-Verständnisses.</li>
</ul>


<h5>Das haben Sie im Gepäck</h5>
<ul type="disc">
<li>Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Rechtswissenschaften, Wirtschaftsrecht, Wirtschaftswissenschaften oder gleichwertiger Abschluss</li>
<li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Compliance-Abteilung eines Unternehmens oder in der Beratung und Prüfung von Compliance-Management-Systemen</li>
<li>Ausgeprägte analytische sowie konzeptionelle Fähigkeiten zur Erfassung von Compliance-Risiken</li>
<li>Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li>
<li>Exzellente Kommunikationsfähigkeit, ein hohes Maß an Integrität sowie ausgeprägtes Organisationstalent</li>
<li>Selbstständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise sowie hohe Teamfähigkeit</li>
<li>Grundlegende Reisebereitschaft für gelegentliche Dienstreisen (ca. 15 %)</li>
</ul>


<p>Wir bei der NVL setzen auf eine sturmerprobte Crew, in der sich jeder auf jeden verlassen kann. Deshalb fördern wir ein Arbeitsumfeld, das zum Bleiben einlädt, und bieten Ankermöglichkeiten wie spannende Entwicklungschancen in weiterführenden Aufgaben innerhalb der gesamten NVL. Natürlich begleiten wir Sie auf Ihrem Weg bei uns mit gezielten Personalentwicklungsmaßnahmen, von denen wir Ihnen gerne im persönlichen Gespräch erzählen.</p>


<p>Sie möchten mit uns einen neuen Kurs einschlagen? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung, in der Sie uns auch Ihre Gehaltsvorstellung und Ihren gewünschten Eintrittstermin mitteilen.</p>
<p><br>Für weitere Informationen wenden Sie sich gerne an<br>NVL B.V. &amp; Co. KG<br>Personalabteilung<br>Kim Scholte<br>Tel.: +49 421 6604 1632<br>E-Mail: <a href="mailto:Karriere@nvl.de" target="_blank">Karriere@nvl.de</a></p>
<p><a href="https://jobportal.nvl.de/defence/viewAusschreibung/2025-295.html" target="_blank"><strong>Jetzt bewerben</strong></a></p>


<h3>Hinweis für Personaldienstleister</h3>
 

<p>Wir weisen ausdrücklich darauf hin, dass die unaufgeforderte Übersendung von Kandidatenprofilen durch Personaldienst­leister oder Personalvermittlungen ohne vorherige schriftliche Beauftragung durch unsere Personalabteilung keine Grund­lage für einen Honoraranspruch darstellt. Ein konkludenter Vertrag oder ein Vergütungsanspruch – etwa durch Sichtung, Speicherung oder Verarbeitung der Unterlagen – wird hierdurch nicht begründet, selbst wenn es zu einem späteren Zeitpunkt zu einem Beschäftigungsverhältnis kommen sollte.</p>
<p>Sollten Sie Interesse an einer Zusammenarbeit haben, wenden Sie sich bitte vorab mit einem konkreten Vorschlag an unsere Personalabteilung. Um eine einheitliche und effiziente Bearbeitung sicherzustellen, senden Sie sämtliche Anfragen bitte ausschließlich an folgende zentrale E-Mail-Adresse: <a href="mailto:karriere@nvl.de" target="_blank">karriere@nvl.de</a>.</p>
<p>Eine Zusammenarbeit erfolgt ausschließlich auf Grundlage einer individuellen schriftlichen Vereinbarung.</p>
<p>Vielen Dank für Ihr Verständnis.</p>





<h4>The DNA of Shipbuilding</h4>

Compliance Officer (m/w/d)

<p>Wir bieten unseren Kunden seit über 60 Jahren alles rund um das Thema Fahrrad. Mit gesundem Blick in die Zukunft sind wir stetig weitergewachsen und heute einer der größten Fahrradhändler am Bodensee. Mit einem modernen ERP-System und zukunftsorientierten Prozessen legen wir Wert auf digitale Lösungen, die unser Team im Alltag optimal unterstützen.</p><p>Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort einen engagierten</p><p><strong>IT Support Inhouse (m/w/d) mit 50-100%</strong></p><p><strong>Deine Aufgaben bei uns:</strong></p><ul><li>First-Level-Support für unsere internen Mitarbeitenden bei IT-Fragen und technischen Problemen</li><li>Beschaffung von Hard- und Software</li><li>Einrichten der Hard- und Software bei neuen Mitarbeitern</li><li>Behebung von Hardwarefehlern (Drucker, Telefon, Laptops, etc.)</li><li>Behebung von Fehlern sowie Koordination von Updates in unserer Warenwirtschaft (HIW)</li><li>Analyse, Bearbeitung und Dokumentation von Supportanfragen</li><li>Wartung von Hard- und Software</li><li>Unterstützung bei der Weiterentwicklung unserer digitalen Prozesse</li><li>Zusammenarbeit mit externen IT-Dienstleistern</li><li>Schulung und Unterstützung von Mitarbeitenden bei der Nutzung von Anwendungen und Tools</li></ul><p><strong>Das bieten wir Dir:</strong></p><ul><li>30 Tage Urlaub, unbefristeter Arbeitsvertrag</li><li>Attraktive Vergütung, weiterhin viele Boni und Sonderzahlungen on top auf das normale Gehalt</li><li>jede Menge <a href="https://www.zweirad-joos.de/was-wir-bieten/" target="_blank">attraktiver Sachleistungen</a><ul><li>täglicher Zuschuss zum Mittagessen (6,90€ netto/ Arbeitstag)</li><li>hohe Mitarbeiterrabatte (auch in unserem VAUDE-Store in Konstanz)</li><li>Fahrradleasing mit großem Zuschuss</li><li>Firmenkreditkarte mit monatlichen Guthaben (50€ netto)</li><li>betriebliche Altersvorsorge</li><li>Lebensarbeitszeitkonto um Überstunden in späteren Urlaub umzuwandeln</li><li>kostenloses frisches Bioobst</li></ul></li><li>tolle persönliche Entwicklungschancen sowie viele regelmäßig stattfindende Weiterbildungen, Teambesprechungen</li><li>nette Arbeitskollegen, eine tolle Unternehmenskultur und ein herausragendes Betriebsklima</li><li>Boardinghaus für Bewerber aus ganz Deutschland</li></ul><p><strong>Das solltest Du mitbringen:</strong></p><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Erfahrung im First-Level-Support, idealerweise in einem mittelständischen Unternehmen</li><li>gute Kenntnisse der MS Office-Anwendungen und anderer gängiger PC-Programme</li><li>Sichere Kenntnisse im Umgang mit Warenwirtschaftssystemen, bestenfalls mit unserem ERP-System HIW</li><li>gute Kenntnisse im Bereich KI und deren Einsatzmöglichkeiten im Unternehmensumfeld</li><li>Serviceorientierte, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise</li><li>Freude am Umgang mit Menschen und an der Lösungsfindung im Team</li></ul><p><strong>Werde Teil unseres radbegeisterten Teams – wir freuen uns auf Deine Bewerbung!</strong></p><p><br>&nbsp;</p>

Zweirad Joos GmbH & Co. KG

Deine Karriere im Verkauf beim größten Radhändler am Bodensee

A DAY AS AZUBI - PART II

A DAY AS AZUBI - PART I

A DAY AS AZUBI - PART III

NEU Einzigartig in Europa Teambuilding "Build your own Bike" 2018 bei Events-Bodensee

IT Support Inhouse (m/w/d)

<h2><strong>Sachbearbeiterin | Sachbearbeiter (w/m/d)</strong></h2><p><strong>für den Schalterdienst in der Führerscheinstelle Konstanz</strong><br><strong>in Vollzeit oder Teilzeit mit mind. 70% | in Konstanz | befristet bis 1. August 2027</strong></p><p>Das Landratsamt Konstanz gehört mit über 1.300 Mitarbeitenden zu den größten Arbeitgebern in der Region. Unsere rund 30 Fachämter bieten vielseitige Karriereperspektiven und die Chance, den Landkreis Konstanz nachhaltig mitzugestalten.</p><p>In der <strong>Führerscheinstelle</strong> bearbeiten wir vielfältige Fahrerlaubnisangelegenheiten – von Ersterteilungen über Erweiterungen bis hin zu Umtäuschen und Ersatzdokumenten. Der direkte Kontakt mit den Bürgerinnen und Bürgern macht unsere Arbeit besonders abwechslungsreich.</p><p><strong>Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Sachbearbeiterin oder einen Sachbearbeiter (w/m/d) für den Schalterdienst in der Führerscheinstelle Konstanz.</strong></p><h2>Ihre Aufgaben bei uns:</h2><ul><li>Bearbeitung von Anträgen auf Erteilung, Erweiterung und Verlängerung einer Fahrerlaubnis.</li><li>Bearbeitung von Anträgen auf Ausstellung eines Ersatzführerscheins, eines Internationalen Führerscheins und Anträgen auf Umstellung einer Fahrerlaubnis.</li><li>Bearbeitung von Anträgen auf Umschreibung einer ausländischen Fahrerlaubnis.</li><li>Überwachung von Auflagen zu einer Fahrerlaubnis.</li><li>Allgemeine Verwaltungsarbeiten im Fahrerlaubnisbereich.</li><li>Erteilung von Auskünften und allgemeinen Informationen zum Fahrerlaubnisrecht.</li><li>Persönliche Betreuung im Schalterdienst.</li><li>Vertretung der Barkasse.&nbsp;</li></ul><p><br>&nbsp;</p><h2>Das bringen Sie mit:</h2><ul><li>Sie besitzen die Laufbahnprüfung für den <strong>mittleren nichttechnischen Verwaltungsdienst</strong>, die Ausbildung als <strong>Verwaltungsfachangestellte / Verwaltungsfachangestellter</strong> oder eine vergleichbare Ausbildung.</li><li>Im Idealfall haben Sie bereits Erfahrung in der Anwendung und Auslegung von Rechtsnormen und verfügen über Kenntnisse im allgemeinen Verwaltungsrecht.</li><li>Sie sind sicher im Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen.</li><li>Zu Ihren Stärken zählen Teamfähigkeit, Kommunikationsfähigkeit und Belastbarkeit.</li><li>Sie zeichnen sich durch eine sorgfältige, strukturierte und serviceorientierte Arbeitsweise aus.</li><li>Sie besitzen den Führerschein und sind bereit Ihr Auto gegen Kostenerstattung dienstlich einzusetzen.</li></ul><p><br>&nbsp;</p><h2>Ihre Vorteile bei uns:</h2><ul><li><strong>Vielseitige Aufgabe: </strong>Kundennahe Verwaltungstätigkeit mit Bezahlung bis Entgeltgruppe 7 TVöD (3.205,23 – 3.935,06 Euro in Vollzeit) bzw. Besoldungsgruppe A 8 LBesO BW.</li><li><strong>Flexibles Arbeiten:</strong> Voll- oder Teilzeit ab 70%, Gleitzeitregelung und ein Arbeitszeitkonto für Freizeitausgleich.&nbsp;</li><li><strong>Zusätzliche Leitungen:</strong>&nbsp;Betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung, Erfolgsprämie, vermögenswirksame Leistungen.</li><li><strong>Work-Life-Balance: </strong>Vielfältige Angebote für ein gesundes, familienfreundliches Arbeitsumfeld – von Betriebsmedizin bis Kinder-Ferienprogramm.</li><li><strong>Weitere Extras:&nbsp;</strong>Zuschüsse und Vorteile wie HANSEFIT, Jobticket, Bike-Benefits, Rabattprogramm.</li></ul><p><br>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum <strong>28. September 2025</strong>. Die Vorstellungsgespräche finden virtuell statt.<br><br>Wir fördern Chancengleichheit und ermutigen auch Menschen mit Migrationshintergrund, mit anerkannter Behinderung, in besonderen Lebenslagen und jeden Geschlechts sich zu bewerben.</p><p><br>&nbsp;</p><p><strong>Für Auskünfte wenden Sie sich gerne an:</strong><br>Lena Frey, Personalreferentin unter T. +49 7531 800-1274<br>Michael Greineck, Leiter des Amts für Straßenverkehr und Schifffahrt unter T. +49 7531 800-1910</p><p><br>&nbsp;</p><p>Landratsamt Konstanz | Amt für Personal und Innovation<br>Benediktinerplatz 1 | 78467 Konstanz</p>

Landratsamt Konstanz

Sachbearbeiterin | Sachbearbeiter (w/m/d) für den Schalterdienst in der Führerscheinstelle Konstanz

<h2><strong>Jurist/in / Absolvent/in Public Management (w/m/d)</strong></h2><p><strong>für Sachbearbeitung im Amt für Abfallrecht und Gewerbeaufsicht</strong><br><strong>in Teilzeit mit 50% | in Konstanz | unbefristet</strong></p><p>Das Landratsamt Konstanz gehört mit über 1.300 Mitarbeitenden zu den größten Arbeitgebern in der Region. Unsere rund 30 Fachämter bieten vielseitige Karriereperspektiven und die Chance, den Landkreis Konstanz nachhaltig mitzugestalten.</p><p>Das <strong>Amt für Abfallrecht und Gewerbeaufsicht</strong> gliedert sich in zwei Schwerpunktbereiche: Im Referat Gewerbeaufsicht fallen Aufgaben des technischen, sozialen und organisatorischen Arbeitsschutzes sowie des technischen Immissions- und Umweltschutzes an. Das Referat Abfallrecht übernimmt immissionsschutzrechtliche sowie abfall- und bodenschutzrechtliche Aufgaben. Zudem bearbeitet es verwaltungsrechtliche Verfahren des Referats Gewerbeaufsicht und berät dieses in rechtlichen Fragen.&nbsp;</p><p><strong>Zur Unterstützung unseres Teams im Sachgebiet Immissionsschutz suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Sachbearbeiterin oder einen Sachbearbeiter (w/m/d)&nbsp;in Teilzeit mit 50%.&nbsp;</strong><br>&nbsp;</p><h2>Ihre Aufgaben bei uns:</h2><ul><li>Sie bearbeiten verwaltungsrechtliche Aufgaben nach dem Bundes-Immissionsschutzgesetz (u.a. führen Sie immissionsschutzrechtliche Zulassungsverfahren als Verfahrensmanager oder Verfahrensmanagerin durch und bearbeiten gemeinsam mit dem Referat Gewerbeaufsicht Beschwerden hinsichtlich genehmigungsbedürftiger als auch nicht-genehmigungsbedürftiger Anlagen). &nbsp;</li><li>Sie bearbeiten verwaltungsrechtliche Verfahren der Gewerbeaufsicht.</li><li>Sie beraten das Referat Gewerbeaufsicht in Rechtsfragen zum sozialen und technischen Arbeitsschutz.</li><li>Sie bearbeiten Sonderaufgaben.&nbsp;</li><li>Sie sind unterstützend tätig bei der Bearbeitung von Widerspruchs- und Klageverfahren.&nbsp;</li><li>Sie wirken bei der Bearbeitung der fachlich wichtigen Themen der Gewerbeaufsicht mit.</li></ul><p><br>&nbsp;</p><h2>Das bringen Sie mit:</h2><ul><li>Ihre Qualifikation:&nbsp;<ul><li>Abgeschlossenes Studium in <strong>Rechtswissenschaft</strong>.&nbsp;</li><li>Alternativ: Abgeschlossenes Studium in <strong>Public Management (B.A.)</strong>, eine Laufbahnprüfung für den&nbsp;<strong>gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst</strong>, ein Abschluss als&nbsp;<strong>Verwaltungsfachwirtin / Verwaltungsfachwirt</strong> oder ein vergleichbarer Abschluss.</li></ul></li><li>Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen.</li><li>Im Idealfall haben Sie bereits Kenntnisse im Immissionsschutzrecht.&nbsp; &nbsp;</li><li>Zu Ihren Stärken zählen Teamfähigkeit, analytisches Denken und Entscheidungsfreudigkeit.</li><li>Sie zeichnen sich durch eine selbstständige, strukturierte und effiziente Arbeistweise aus.</li></ul><p><br>&nbsp;</p><h2>Ihre Vorteile bei uns:</h2><ul><li><strong>Perspektive:</strong> Unbefristete Position mit Bezahlung bis Entgeltgruppe 10 TVöD (2.006,10 – 2.798,32 Euro in Teilzeit mit 50%) bzw. Besoldungsgruppe A11 LBesO BW.&nbsp;</li><li><strong>Flexibilität: </strong>Gleitzeitregelung, Homeoffice-Option und ein Arbeitszeitkonto für Freizeitausgleich.</li><li><strong>Zusatzleistungen:</strong>&nbsp;Betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung, Erfolgsprämie, vermögenswirksame Leistungen.</li><li><strong>Work-Life-Balance:&nbsp;</strong>Vielfältige Angebote für ein gesundes, familienfreundliches Arbeitsumfeld – von Betriebsmedizin bis Kinder-Ferienprogramm.</li><li><strong>Extras:&nbsp;</strong>Zuschüsse und Vorteile wie HANSEFIT, Jobticket, Bike-Benefits, Rabattprogramm und eine direkte Busanbindung.&nbsp;</li></ul><p><br>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum <strong>28. September 2025</strong>. Die Vorstellungsgespräche finden virtuell statt.<br><br>Wir fördern Chancengleichheit und ermutigen auch Menschen mit Migrationshintergrund, mit anerkannter Behinderung, in besonderen Lebenslagen und jeden Geschlechts sich zu bewerben.</p><p><br>&nbsp;</p><p><strong>Für Auskünfte wenden Sie sich gerne an:</strong><br>Christian Göbel, Personalreferent unter T. +49 7531 800-1343<br>Stefan Rohrhirsch, der Leiter des Amtes für Abfallrecht und Gewerbeaufsicht unter T. +49 7531 800-1250</p><p><br>&nbsp;</p><p>Landratsamt Konstanz | Amt für Personal und Innovation<br>Benediktinerplatz 1 | 78467 Konstanz</p>

Jurist/in / Absolvent/in Public Management (w/m/d) für Sachbearbeitung im Amt für Abfallrecht und Gewerbeaufsicht

<h2><strong>Sozialpädagogin | Sozialpädagoge für die Teamkoordination im Fachdienst Eingliederungshilfe (w/m/d)</strong></h2><p><strong>im Amt für Kinder, Jugend und Familie</strong><br><strong>in Vollzeit | in Radolfzell | unbefristet</strong></p><p>Das Landratsamt Konstanz gehört mit über 1.300 Mitarbeitenden zu den größten Arbeitgebern in der Region. Unsere rund 30 Fachämter bieten vielseitige Karriereperspektiven und die Chance, den Landkreis Konstanz nachhaltig mitzugestalten.</p><p>Das <strong>Amt für Kinder, Jugend und Familie</strong> engagiert sich für den Schutz und das Wohl von Kindern und Jugendlichen. Unsere sozialen und psychologischen Dienste unterstützen Familien, Kinder und Jugendliche in herausfordernden Lebenslagen mit Beratung und Hilfe. Dabei legen wir großen Wert auf lösungsorientierte Begleitung, die aktive Einbindung der Familien sowie die Zusammenarbeit mit Akteuren im Sozialraum.</p><p>Der <strong>Fachdienst Eingliederungshilfe</strong> befasst sich vorranging mit Kindern und Jugendlichen mit (drohender) seelischer Behinderung gemäß SGB VIII und deren Familien. Zur Koordination des Teams suchen wir&nbsp;<strong>zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Sozialpädagogin oder einen Sozialpädagogen (w/m/d).</strong></p><h2>Ihre Aufgaben bei uns:</h2><ul><li>Sie haben eine fachlichen Schwerpunkt im Bereich Eingliederungshilfe, insbesondere gem. §35a SGB VIII.</li><li>Sie beraten Kinder, Jugendliche und Eltern in Fragen der Erziehung bei familiären Herausforderungen und in Krisensituationen.&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;</li><li>Sie unterstützen Familien, indem Sie die notwendigen Hilfen im Rahmen der Eingliederungshilfe und Hilfen zur Erziehung vermitteln, koordinieren und im Rahmen der Hilfeplanung aktiv steuern.</li><li>Sie stellen den Schutz von Kindern und Jugendlichen sicher und nehmen diese im Bedarfsfall in Obhut.</li><li>Sie arbeiten mit dem Familiegericht zusammen und erstellen eine fachliche Expertise zur Regelung des Sorge- und Umgangsrechts.</li><li>Sie beteiligen sich an der konzeptionellen Weiterentwicklung des Fachdienstes.</li><li>Sie unterstützen die Gruppenleitung bei der Einarbeitung von neuen Fachkräften innerhalb des Teams, leiten Studierende an und beraten die Teammitglieder in Einzelfällen.</li><li>Sie übernehmen die Vertretung der Gruppenleitung.</li></ul><p><br>&nbsp;</p><h2>Das bringen Sie mit:</h2><ul><li>Sie besitzen ein abgeschlossenes <strong>sozialpädagogisches Studium</strong> oder einen vergleichbaren Abschluss.</li><li>Zu Ihren Stärken zählen Organisationsfähigkeit, Kommunikationsfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein.</li><li>Sie zeichnen sich durch eine selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise aus.</li><li>Sie besitzen den Führerschein und sind bereit Ihr Auto gegen Kostenerstattung für dienstliche Zwecke einzusetzen.</li></ul><p><br>&nbsp;</p><h2>Ihre Vorteile bei uns:</h2><ul><li><strong>Attraktiver Rahmen:&nbsp;</strong>Vielseitige Aufgabe in unbefristeter Position mit Bezahlung bis Entgeltgruppe S15 TVöD-SuE (3.884,14 – 5.500,22 Euro).</li><li><strong>Flexibles Arbeiten: </strong>Gleitzeitregelung, Homeoffice-Option, Arbeitszeitkonto für Freizeitausgleich.</li><li><strong>Zusätzliche Leistungen:</strong>&nbsp;Betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung, Erfolgsprämie, vermögenswirksame Leistungen.</li><li><strong>Work-Life-Balance:&nbsp;</strong>Vielfältige Angebote für ein gesundes, familienfreundliches Arbeitsumfeld – von Betriebsmedizin bis Kinder-Ferienprogramm.</li><li><strong>Weitere Extras:&nbsp;</strong>Zuschüsse und Angebote wie HANSEFIT, Jobticket, Bike-Benefits und ein Rabattprogramm für Marken und Produkte.&nbsp;</li></ul><p><br>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum <strong>28. September 2025</strong>. Die Vorstellungsgespräche finden virtuell statt.<br><br>Wir fördern Chancengleichheit und ermutigen auch Menschen mit Migrationshintergrund, mit anerkannter Behinderung, in besonderen Lebenslagen und jeden Geschlechts sich zu bewerben.</p><p><br>&nbsp;</p><p><strong>Für Auskünfte wenden Sie sich gerne an:</strong><br>Anisa Balbinot, Personalreferentin unter T. +49 7531 800-1381<br>Ariane Krimmel, Leiterin des Amtes für Kinder, Jugend und Familie unter T. +49 7531 800-2300</p><p><br>&nbsp;</p><p>Landratsamt Konstanz | Amt für Personal und Innovation<br>Benediktinerplatz 1 | 78467 Konstanz</p>

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