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Das Pestalozzi Kinder- und Jugenddorf in der Nähe des Bodensees bietet mit seinen über 75 Jahren Erfahrung in der Kinder- und Jugendhilfe sowie in zehn landwirtschaftlichen und handwerklichen Betrieben ein breites Feld für Engagement und Weiterentwicklung. Etwa 550 Mitarbeiter:innen bereichern das Dorf mit einer breiten Palette an Erfahrungen, Kreativität und Innovationsgeist und formen eine vielfältige Gemeinschaft.&nbsp;Als Reha-Einrichtung bieten wir für Rehaträger wie die Agentur für Arbeit Ausbildungen im geschützten Rahmen für junge Menschen mit Behinderung an. Im Sozialdienst Beruf begleiten wir diese junge Menschen auf ihrem Weg ins Berufsleben individuell und bedarfsorientiert. Als Schnittstelle zwischen Ausbildung, Schule und Kostenträgern unterstützen unsere Sozialpädagog:innen bei vielfältigen Herausforderungen während der Ausbildung und beim Übergang von der Ausbildung in den Beruf.Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in unbefristeter Anstellung eine:n<h2>Sozialpädagog:in (m/w/d) (80-100%)</h2>der/die unsere Auszubildenden mit besonderem Förderbedarf individuell und engagiert unterstützt.Deine Aufgaben:<ul><li>Du bist erste:r sozialpädagogische:r Ansprechpartner:in für deine Auszubildenden in unseren internen Ausbildungsbetrieben und begleitest sie individuell während ihrer gesamten Ausbildungszeit. Dazu gehören z.B. auch die Vermittlung von Kenntnissen in den Berufsschulfächern Wirtschafts- und Sozialkunde oder die Vermittlung von Praktika.</li><li>Case Management mit Förderplanung, Zielvereinbarung und Dokumentation, Koordinierung der Prozesse als verantwortliche Schnittstelle zwischen Teilnehmer:in, Kostenträger, Ausbildungsbetrieb u.a.</li><li>Weiterentwicklung der sozialpädagogischen Arbeit/Konzepte gemeinsam im multiprofessionellen Team.</li></ul>Dein Profil:<ul><li>Du hast ein abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik, Rehabilitationspädagogik oder eine vergleichbare Qualifikation – auch (Arbeits-)Erzieher:innen mit entsprechender Berufserfahrung sind bei uns willkommen.</li><li>Eine rehabilitationspädagogische Zusatzqualifikation bringst du mit oder bist bereit, diese zu erwerben.</li><li>Du hast erste Erfahrungen in der Arbeit mit unserer Zielgruppe sowie in der Einzelfall- und Gruppenarbeit gesammelt.</li><li>Empathie, Einfühlungsvermögen, Durchsetzungsstärke und Verbindlichkeit zeichnen dich aus.</li><li>Du arbeitest eigenverantwortlich, bist kommunikationsstark, belastbar und bringst Teamgeist sowie Humor mit.</li></ul>Wir bieten Dir:<ul><li>Arbeit in einem nachhaltigen Lebens- und Arbeitsumfeld mit Gemeinschaftssinn und Dorfcharakter.</li><li>Ein Rehabilitationspädagogisches Fortbildungskonzept.</li><li>Eine traumapädagogische Basis-Qualifizierung und Schulung im Professionellen Deeskalationsmanagement.</li><li>Ein Budget für individuelle Fort- und Weiterbildungen.</li></ul><ul><li>Eine am TV-L orientierte Vergütung und arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge.</li><li>Lademöglichkeiten für Ihr Elektro-Fahrzeug.</li></ul><ul><li>Sonderkonditionen im Online-Shop des Paritätischen Wohlfahrtsverbands und benefits.me</li><li>Ein kostenfreies Sportangebot im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements sowie eine Kooperation mit Hansefit und Jobrad: Radle Dein Wunschfahrrad auch privat!</li><li>Verpflegung mit Bioprodukten, vorrangig aus eigener Produktion sowie Vergünstigungen für die kinderdorfeigenen Betriebe</li></ul>Mehr Eindrücke erhältst Du unter&nbsp;<a href="http://www.pestalozzi-kinderdorf.de" target="_blank">www.pestalozzi-kinderdorf.de</a>&nbsp;oder in unserem <a href="https://www.youtube.com/watch?v=Dy5RTSWnNvE&amp;t=37s" target="_blank">Imagefilm</a>.Wir freuen uns auf Deine Bewerbung per E-Mail an:Pestalozzi Kinder- und Jugenddorf Wahlwies e.V.Personalabteilung<a href="mailto:bewerbung@pestalozzi-kinderdorf.de" target="_blank">bewerbung@pestalozzi-kinderdorf.de</a>Hast Du Fragen zu dieser Stelle? Ich stehe Dir gerne zur Verfügung:Stefanie GaschLeitung Sozialdienst Beruf07771/8003-174

Pestalozzi Kinder- und Jugenddorf Wahlwies e.V.

Sozialpädagog:in (m/w/d) (80-100%)

Als weltweit führender Hersteller von Gesteinsbohrwerkzeugen und Meißeln tun wir alles dafür, dass die Profis am Bau ihre Power voll zur Entfaltung bringen können. Und mit dem gleichen Einsatz setzen wir alles daran, dass sich unsere Mitarbeitenden bei DreBo richtig wohlfühlen. Ihre Aufgaben: &nbsp;<ul><li>Wartung und Instandhaltung der Produktionsanlagen und Bearbeitungszentren</li><li>Selbstständige Analyse von Maschinenstörungen und Durchführung der Reparatur</li><li>Identifizierung und Umsetzung von vorbeugenden Maßnahmen zur langfristigen Reduzierung von</li><li>Planung, Durchführung und Dokumentation von Anlagenoptimierungen</li><li>Installation und Inbetriebnahme neuer Produktionsmaschinen</li><li>Servicemitarbeitern und Monteure der Maschinenhersteller betreuen</li><li>Selbstständiges Anfragen von Ersatzteil- u. Wartungspaketen zur Angebotserstellung</li></ul> Ihr Profil: &nbsp;<ul><li>Fachspezifische Berufsausbildung zum Industriemechaniker (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Fundierte Berufserfahrung in der Instandhaltung in einem produzierenden Unternehmen</li><li>Schweiß-, Hydraulik- u. Pneumatikkenntnisse sowie eine Staplerschein sind von Vorteil</li><li>Flexibilität für gelegentlichen Schichtdienst (alle 6 Wochen eine Spätschichtwoche)&nbsp;</li></ul> Sie erwartet: &nbsp;<ul><li>Anspruchsvolle und attraktive Projekte in einem starken Team</li><li>Ein sicherer Arbeitsplatz und moderne Arbeitsbedingungen</li><li>Eine sorgfältige und umfassende Einarbeitung in Ihr neues Aufgabengebiet</li><li>Ein Altersvorsorgekonzept mit Arbeitgeberzuschuss</li><li>Betriebliche Zusatzangebote wie E-Bike-Leasing, Wellpass, Werksverkäufe, …</li><li>Arbeiten zwischen Alb und Bodensee in einem Gebiet mit hohem Wohn- und Freizeitwert</li></ul> Weitere Zusatzleistungen: &nbsp;<ul><li>Kantine</li><li>Fortbildung / Weiterbildung</li><li>individuelle Arbeitszeitmodelle</li><li>Verpflegungsmehraufwand</li><li>Mitarbeiterevents</li><li>Belegschaftsrabatt</li><li>Parkplatz</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Betriebsarzt</li></ul> Interessiert? &nbsp;Wenn Sie diese Herausforderung anspricht, bewerben Sie sich gerne direkt unter <a href="mailto:personal@drebo.de" target="_blank">www.drebo.de</a> &nbsp;

DreBo Werkzeugfabrik GmbH

Mechaniker Instandhaltung (m/w/d) für unsere Maschinen und Anlagen

Engagierte Anlagenführer / Mitarbeiter Produktion (m/w/d) 📍 Lindau am Bodensee | 🕐 Vollzeit &amp; unbefristet | 🛠️ Start: ab sofort möglichDu hast ein gutes technisches Verständnis, arbeitest zuverlässig und hast Lust, in einem motivierten Team Verantwortung zu übernehmen? Willkommen bei der Schuster Hygiene GmbH! Unterstütze uns dabei, unsere hochwertigen Hygieneprodukte effizient und termingerecht herzustellen.Über uns Die Schuster Hygiene GmbH bietet umfassende Hygienelösungen für Gastronomie, Pflege und Gesundheitswesen. Unsere Kunden schätzen unsere Qualität und Zuverlässigkeit. Um unseren hohen Standards gerecht zu werden, suchen wir Verstärkung in der Produktion.Das sind deine Aufgaben:<ul><li>Bedienung und Überwachung moderner Produktionsanlagen</li><li>Sicherstellung eines reibungslosen Produktionsablaufs</li><li>Qualitätskontrolle der hergestellten Produkte</li><li>Durchführung von Wartungs- und Reinigungsarbeiten an den Maschinen</li><li>Einhaltung der Sicherheits- und Hygienevorschriften</li><li>Dokumentation der Produktionsdaten und Erstellung von Berichten</li><li>Mitarbeit bei der Optimierung von Produktionsprozessen</li><li>Aktive Teilnahme an Schulungen und Weiterbildungen</li></ul>Das bringst du mit:<ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung idealerweise als Anlagenführer, Industriemechaniker oder vergleichbar</li><li>Mehrjährige Erfahrung in der Bedienung von Produktionsanlagen</li><li>Technisches Verständnis und sorgfältige Arbeitsweise</li><li>Bereitschaft zur Schichtarbeit</li><li>Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit</li><li>Kenntnisse im Umgang mit Produktionssoftware sind von Vorteil</li><li>Interesse an kontinuierlicher Verbesserung und Prozessoptimierung</li><li>Fahrerlaubnis zum Bedienen von Flurförderzeugen von Vorteil</li></ul>Wir bieten dir:<ul><li>Langfristige, sichere Beschäftigung in einem zukunftsorientierten Unternehmen</li><li>Ein kollegiales und motiviertes Team mit flachen Hierarchien</li><li>Moderne Produktionsanlagen und digitale Technologien</li><li>Leistungsgerechte Vergütung (38.000 € – 41.000 € Jahresgehalt, je nach Erfahrung)</li><li>Umfangreiche Benefits, z.B. Vermögenswirksame Leistungen, Gesundheitsmanagement, Weiterbildungsmöglichkeiten, Jobrad, Edenred</li><li>Unterstützung bei der persönlichen und fachlichen Entwicklung</li></ul>Interessiert? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Schicke deine Unterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse) an: 📧 Frau Karina Bernatzki –&nbsp;<a href="mailto:bewerbung@schuster-hygiene.de" target="_blank">bewerbung@schuster-hygiene.de</a>Schuster Hygiene GmbH – Gemeinsam für mehr Hygiene und Qualität.

Schuster Hygiene GmbH & Co. KG

Anlagenführer / Mitarbeiter Produktion (m/w/d)

<h3>Mehr als Labor.</h3>
Als medizinisches Labor zählen wir mit dem kompletten Spektrum der modernen Diagnostik zu Deutschlands führenden Privatlaboratorien. Im Mittelpunkt unserer Arbeit steht dabei das Wohlbefinden der Patienten. Über die Grenzen Oberschwabens hinaus vertrauen niedergelassene Ärzte und eine Vielzahl an Krankenhäusern seit mehr als 75 Jahren der Labordiagnostik des MVZ Labor Ravensburg.

Mit Ihrem Einstieg in unsere Laboratorien erwartet Sie deshalb mehr als Kittel und Handschuhe! -&nbsp;Werden Sie Teil unseres Teams!

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt an unserem Standort Ravensburg eine/en Personalsachbearbeiter/in (m/w/d) im Bereich Entgeltabrechnung in Teilzeit 60%.

Personalsachbearbeitung (m/w/d) im Bereich Entgeltabrechnung
Arbeitsort: Ravensburg



<h3>Ihre Aufgaben</h3>
<ul>
 	<li>Eigenständige Bearbeitung administrativer Personalprozesse von Eintritt bis zum Austritt</li>
 	<li>Entgeltabrechnung inklusive Abrechnung von steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Angelegenheiten (SAP)</li>
 	<li>Ansprechperson für unsere Mitarbeitenden in allen abrechnungsrelevanten Fragen</li>
 	<li>Bereitstellung von Lohnauswertungen</li>
 	<li>Erstellen von Statistiken</li>
</ul>


<h3>Ihr Profil</h3>
<ul>
 	<li>Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung</li>
 	<li>Idealerweise hast haben Sie&nbsp;bereits Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung und SAP-Kenntnisse</li>
 	<li>Versierte Kenntnisse im Bereich Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht</li>
 	<li>Gute Anwenderkenntnisse im Umgang mit dem MS-Office Paket</li>
 	<li>Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Teamfähigkeit</li>
 	<li>Zuverlässigkeit, Diskretion und absolute Verschwiegenheit</li>
</ul>


<h3>Wir bieten</h3>
<ul>
 	<li>Freuen Sie sich auf einen attraktiven Arbeitsplatz mit langfristiger beruflicher Perspektive sowie interessanten und abwechslungsreichen Tätigkeiten mit Gestaltungsspielraum</li>
 	<li>Es erwartet Sie eine sorgfältige Einarbeitung in das Aufgabengebiet, inmitten eines engagierten und hochqualifizierten Teams mit kurzen Entscheidungswegen</li>
 	<li>Wir bieten Ihnen innerbetriebliche Benefits, z.B. betriebliche Altersvorsorge, Unterstützung bei der Kinderbetreuung oder diverse Mitarbeiterrabatte bei regionalen Händlern, Wellpass und 2 JobRäder</li>
</ul>




<h3>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung</h3>
<a href="https://recruitingapp-5529.de.umantis.com/Vacancies/537/Application/New/1" target="_blank">Jetzt bewerben</a>




MVZ Labor Ravensburg GbR • Elisabethenstraße 11, 88212 Ravensburg • Tel.: +49 751 502-0
<a href="https://www.labor-gaertner.de/" target="_blank">www.labor-gaertner.de</a>

Personalsachbearbeitung (m/w/d) im Bereich Entgeltabrechnung

WIR SUCHEN DICH! ab sofort!!!ErzieherIn (m/w/d) im Kindergarten Bruder Klausmit Freude an der Vorschulkindarbeitbefristet mit Option auf FestanstellungTeilzeit 20-50% Wir wünschen von Ihnen: <ul><li>Freude, Begeisterung und Leidenschaft Vorschulkinder zu begleiten</li><li>Das Kind auf seinem individuellen Weg zu begleiten und zu unterstützen</li><li>Einen liebevollen, wertschätzenden und respektvollen Umgang mit den Kindern</li><li>Selbständiges Arbeiten mit den Vorschulkindern</li><li>Lust auf verrückte Aktionen und Ausflüge</li><li>Bereitschaft an zwei Vormittagen die Woche zu arbeiten. Bevorzugt Montag und Donnerstag</li></ul> Qualifikationen: <ul><li>eine abgeschlossene Berufsausbildung zur staatlich anerkannten ErieherIn (m/w/d)</li><li>KindheitspädagogIn (m/w/d) oder pädagogische Fachkraft nach § 7 KiTaG (m/w/d)</li></ul> Wir bieten Ihnen: <ul><li>Selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten, ohne Bezugskinder und Gruppendienst</li><li>22 wissbegierige Vorschulkinder, die sich wöchentlich auf dich und deine Arbeit freuen</li><li>Übergabe und Einarbeitung</li><li>vielfältige und kreative Möglichkeiten</li><li>Vergütung nach Tarifvertrag und attraktive Sonderleistungen wie bspw. Altersvorsorge, Jahressonderzahlungen, Kinderzulage, Kinderbetreuung, JOB Rad</li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie Ihre schriftlichen Bewerbungsunterlagen bitte an die Verrechnungsstelle für Kath. Kirchengemeinden Radolfzell, Frau Isabel Schlögl, Mezgerwaidring 102, 78315 Radolfzell oder per E-Mailan <a href="mailto:info@vst-radolfzell.de" target="_blank">info@vst-radolfzell.de</a>.Für telefonische Auskünfte steht Ihnen Frau Degen im Kindergarten Bruder Klaus unter 07531-62135 gerne zur Verfügung.

Katholische Kirchengemeinden als Arbeitgeber in Zusammenarbeit mit der Verrechnungsstelle

Der Kath. Kindergarten Bruder Klaus sucht eine Pädagogische Fachkraft (m/w/d)

Ein Lächeln ist Teil unserer EinstellungArbeiten, wo andere Urlaub machen? Das geht – und zwar richtig gut! Bei uns in der Meersburg Therme. Nach umfassender Modernisierung starten wir neu durch und bieten unseren Gästen Wellness hoch drei: Erholung, Erfrischung und Entspannung. Alles ist da – Sauna, Therme, Gastro und Massage.Wen wir noch brauchen? Dich!Standort: Meersburg am BodenseeBeschäftigungsart: Teil- oder VollzeitUnser Angebot – Worauf Du Dich freuen kannst:Faire Vergütung – plus teamorientierte &amp; faire DienstplangestaltungMonatsarbeitsplan, damit Du Deine Freizeit planen &amp; genießen kannstFreibetrag zur Nutzung der Meersburg Therme für Dich, Familie &amp; FreundeKostenlose Getränke, Kaffee &amp; vergünstigte MahlzeitenDeine Aufgaben – Du übernimmst:Betreuung unserer technischen Anlagen und infrastrukturellen Einrichtungen im Innen- und Außenbereich der Meersburg ThermeEigenständige Durchführung kleinerer Reparaturen und WartungsarbeitenUnterstützung der Teams bei Reinigungsarbeiten und BeckenreinigungMitwirkung im Winterdienst zur Sicherstellung der VerkehrssicherheitPflege und Gestaltung unserer neu angelegten Außenflächen und Gärten der Meersburg ThermeEnge Zusammenarbeit mit der Teamleitung – bei größeren Projekten in Rücksprache und AbstimmungAllgemeine organisatorische Tätigkeiten im Hausmeisterbereich – Du bist erste*r Ansprechpartner*in für technische und infrastrukturelle AnliegenDein Profil – das bringst Du mit:Abgeschlossene technische Berufsausbildung oder mehrjährige Erfahrung im Bereich GebäudedienstleistungenHohe Affinität zu handwerklichen TätigkeitenOrganisationstalent und eigenverantwortliche ArbeitsweiseFlexibilität und Freude an einem vielfältigen AufgabenbereichTeamfähigkeit und VerantwortungsbewusstseinWerde Teil unseres Teams und bewirb Dich jetzt.Schicke uns Deine aussagekräftige Bewerbung. Wir freuen uns auf Dich.<a href="mailto:personal@meersburg-therme.de" target="_blank">personal@meersburg-therme.de</a>MeersburgTherme GmbHAn die PersonalabteilungUferpromenade 10 – 1288709 Meersburg

MeersburgTherme GmbH

Technik Allrounder (w/m/d)

Das Unternehmen Holz &amp; Bau Espermüller kann auf eine lange Tradition zurückblicken. Seit 1439 ist die Bearbeitung von Holz am Firmensitz in Kaufbeuren beheimatet. Im Jahre 1975 wurde das Sägewerk stillgelegt – es entstand ein modernes Serviceunternehmen des Holzhandels mit erweitertem Produkt- und Leistungsspektrum.Ihnen gefällt es mit einem Stapler und einer Last von 5to durch enge Gassen zu manövrieren und mitIhrer Arbeit sicherzustellen, dass alle Abläufe in der Logistik funktionieren.Sie suchen eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem familiären Umfeld!&nbsp;Dann bewerben Sie sich, wir suchen Sie !!!!! Aufgaben und Verantwortungsbereich:&nbsp;Kommissionierung sämtlicher ProdukteTermingerechte ProduktbereitstellungRoutinewartung am StaplerUnterstützung bei der LageraufnahmeUnterstützung in der Produktion, z.B. Einpacken und Kommissionieren der Verpackungseinheiten, etc. Ihr Profil:&nbsp;Erfahrung als StaplerfahrerErfahrung in der LadungssicherungGute DeutschkenntnisseKörperliche BelastbarkeitFlexibilität im Tätigkeitsbereich WAS WIR GEBEN &nbsp;Festanstellung – kein befristetes Arbeitsverhältnis&nbsp;Wir möchten, dass Sie lange Teil unseres Teams sind.Vollzeit/Teilzeit&nbsp;spannende, abwechslungsreiche Aufgaben&nbsp;Wir geben Ihnen die Möglichkeit, den Erfolg unseres Unternehmens aktiv mitzugestalten.teamorientiertes Arbeitsklima&nbsp;Wir leben flache Hierarchien und suchen gemeinsam in unserer familiär geprägten Unternehmenskultur immer die beste aller Lösungen – für alle.gute Bezahlung&nbsp;Wir schätzen Sie und Ihre Leistung – und das macht sich auch an Ihrem Gehalt bemerkbar.attraktive Sozialleistungen&nbsp;Wir sorgen dafür, dass Sie bei uns mehr bekommen als nur Ihr Gehalt – Weihnachts- und Urlaubsgeld sind selbstverständlich und sogar für Sondergratifikationen sind wir zu haben.interessante berufliche Weiterentwicklung&nbsp;Wir kümmern uns darum, dass Sie beruflich am Ball bleiben und sich weiterqualifizieren können – dafür übernehmen wir die Kosten.Wir gehören zusammen&nbsp;Dieses Gefühl untermauern wir mit außergewöhnlichen Teamevents – damit Ihr Lächeln bleibt. Bewerben Sie sich, wir suchen Sie!! &nbsp;Herr Karl-Heinz Simon Espachstr. 17, 87600 Kaufbeuren<a href="mailto:karl-heinz.simon@holz-espermueller.de" target="_blank">karl-heinz.simon@holz-espermueller.de</a> Telefon: 08341 904027

Holz Espermüller GmbH & Co. KG

Staplerfahrer/Kommissionierer m/w/d

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n &nbsp;Elektriker (m/w/d) unbefristet in Vollzeit mit 39,0 Stunden/Wochezur Verstärkung unseres Teams im städtischen Bauhof.Ihr Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen:<ul><li>Unterhaltung, Prüfung der Straßenbeleuchtung&nbsp;</li><li>Unterhaltungs- und Wartungsarbeiten an Elektroninstallationen aller Einrichtungen der Stadt&nbsp;</li><li>Wartungsarbeiten an elektrischen Kleingeräten</li><li>Prüfung ortsveränderlicher elektrischer Betriebsmittel gemäß DGUV V3 (BetrSichV, TRBS 1201)</li><li>Aufbau der Elektroversorgung für städtische Veranstaltungen (Stadtfest, Weihnachtsbeleuchtung etc.)</li><li>Teilnahme am Winterdienst (Räum- und Streudienst)&nbsp;</li><li>Betreuung der Licht-Ton- und Bühnentechnik bei Veranstaltungen der Stadt Markdorf</li></ul>&nbsp;Eine Abgrenzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten.&nbsp;Ihr Profil:<ul><li>Eine abgeschlossene Berufsausbildung in einem Elektroberuf oder vergleichbaren Ausbildung</li><li>Tauglichkeit für Höhenarbeiten</li><li>Fähigkeit zur eigenverantwortlicher Arbeit und zur Prioritätensetzung &nbsp;</li><li>Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten und Teilnahme an Rufbereitschaft, Bereitschaftsdiensten auch in den Abend– und Nachtstunden sowie an Wochenenden und bei außergewöhnlichen und kurzfristigen Ereignissen wird vorausgesetzt&nbsp;</li><li>Gutes Zeitmanagement, Teamfähigkeit, persönliche Flexibilität und Zuverlässigkeit</li><li>Engagement und Eigeninitiative für die Leistungen im Innen-und Außendienst</li><li>Fahrerlaubnis der Klassen B</li><li>Offener und freundlicher Umgang mit Bürger*innen</li><li>Wohnsitz in der näheren Umgebung ist aufgrund der Teilnahme an der Rufbereitschaft erforderlich &nbsp;</li></ul>Unser Angebot:<ul><li>Eine interessante, abwechslungsreiche, anspruchsvolle und eigenständige Tätigkeit&nbsp;</li><li>Möglichkeiten zu Fortbildungen und Weiterbildung</li><li>Firmenfitness&nbsp;</li><li>Möglichkeit zum Fahrradleasing im Rahmen der Entgeltumwandlung</li><li>Betriebliche Altersversorgung</li><li>Leistungsgerechte Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) mit allen üblichen Sozialleistungen inklusive leistungsorientiertem Entgelt. Das monatliche Bruttogehalt beträgt je nach Qualifikation bis Entgeltgruppe 6 (3.152,04 €-3.819,26 €)</li></ul>Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter Anschluss aller üblichen Unterlagen bis 3. Oktober 2025 über unser Bewerbungsportal.Wir setzen uns für Chancengleichheit im Beruf ein. Schwerbehinderte werden bei entsprechender Eignung mit Vorrang berücksichtigt. Weitere Informationen finden Sie unter&nbsp;<a href="http://www.markdorf.de" target="_blank">www.markdorf.de</a>.Für Auskünfte steht Ihnen Herr Großhardt, Leiter des Bauhofs, Tel. 07544 959040 oder Frau Gehweiler, Leitung Stadtbauamt Tel. 07544 500 270 gerne zur Verfügung.

Stadt Markdorf

MARKDORF - Markant. Lebendig. Mit besten Aussichten.

Elektriker (m/w/d) unbefristet in Vollzeit mit 39,0 Stunden/Woche

Wir suchen Auszubildende zum/zur&nbsp;Pflegefachmann/Pflegefachfrau&nbsp;für unsere Einrichtungen<ul><li><a href="//qs/f0b3521f445441edbdce74b29b85a143/00000000000000000000000000000000" target="_blank">Haus Don Bosco</a>&nbsp;für Menschen mit Demenz</li><li><a href="https://www.caritas-altenhilfe-konstanz.de/ambulantepflegeundbetreuung/ambulanterpflegedienst/sozialstationstkonrad.aspx" target="_blank">Sozialstation St. Konrad</a></li><li>Altenpflegeheim<a href="https://www.jobs-caritas-konstanz.de/cms/websites/caritas-altenhilfe-k/pflegeeinrichtungen/haus-zoffingen/haus-zoffingen/live.aspx" target="_blank">Haus Zoffingen</a></li></ul>Die Einrichtungen gehören zur Caritas-Altenhilfe für die Region Konstanz gemeinnützige GmbH, die als Netzwerk alle wichtigen Dienstleistungen und Wohnformen für ältere Menschen bietet.Wir beabsichtigen, Sie nach erfolgreicher Ausbildung in eine Festanstellung zu übernehmen.Als Arbeitgeber&nbsp;stellen wir stets&nbsp;die Zufriedenheit unserer Kunden und&nbsp;Mitarbeiter in den Vordergrund.&nbsp;Eine angemessene Bezahlung nach Tarif, ein&nbsp;freundliches Arbeitsklima sowie vorbildliche Arbeitsbedingungen sind für uns Selbstverständlichkeiten.&nbsp;Arbeiten, wo andere Urlaub machen - bei uns am Bodensee! &nbsp;Das sind Ihre Tätigkeiten<ul><li>Grund- und Behandlungspflege von pflegebedürftigen Menschen</li><li>Betreuung und Beschäftigung</li><li>hauswirtschaftliche Tätigkeiten</li><li>Dokumentation</li></ul>Wir wünschen uns<ul><li>Mittlere Reife</li><li>Deutsch in Wort und Schrift</li><li>EDV Grundkenntnisse</li><li>respektvoller Umgang</li><li>Zuverlässigkeit</li><li>Belastbarkeit</li><li>Flexibilität</li></ul>Darauf können Sie sich freuen<ul><li>Die Zukunft der Pflegeausbildung hat bei uns schon lange begonnen - mit digitaler Dokumentation, mit modernsten Tablets und mit LIO, dem Pflegeroboter, mit dem wir in einem Modellprojekt mit Hochschulen aus der Region ganz neue Wege gehen</li><li>Trotz technischer Hilfsmittel immer im Mittelpunkt: Unsere Klient*innen und Mitarbeiter*innen</li><li>Ausbildung mit Perspektive in einem Beruf, in dem Sie etwas für Menschen tun und viel bewegen können</li><li>Abwechslungsreicher und anspruchsvoller Ausbildungsplatz im stationären und ambulanten Bereich</li><li>Fundiertes und Praxiserprobtes Ausbildungskonzept mit intensiver Betreuung durch unsere erfahrenen Praxisanleiter*innen</li><li>Perfekte Ausstattung mit modernen Lehr- und Übungsräumen, aktueller Fachliteratur, Ausbildungsplänen sowie Schüler- und Ausbildungsverlaufsordnern</li><li>Kollegiales und familienfreundliches Arbeitsumfeld u.a. durch Unterstützung bei der Ferienbetreuung Ihrer Kinder</li><li>Umfassendes Gesundheits- und Bewegungsangebot, eigene Kurse und Vergünstigungen in Fitnessstudios</li><li>Frische und preiswerte Mittagsangebote aus der Caritas-eigenen Küche</li></ul><h4>Unsere Azubis erhalten zusätzlich:</h4><ul><li>Eine Zulage von 11,11 € brutto / Monat</li><li>Einen Fahrkostenzuschuss von 36 € netto / Monat</li><li>Weihnachtsgeld und Urlaubsgeld</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Einen arbeitsfreien Tag pro Jahr zusätzlich</li><li>5 Tage bezahlte Prüfungsvorbereitung</li></ul>Weitere AngabenDie Zugehörigkeit zur katholischen Konfession ist keine Vorraussetzung für Ihre Bewerbung.Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt. Die Caritas Konstanz bietet Stellen für ein Freiwilliges Soziales Jahr oder den Bundesfreiwilligendienst an.<h3>Dienstgeber</h3>Caritas-Altenhilfe für die Region Konstanz gemeinnützige GmbH Uhlandstr. 15 78464 Konstanz+49 7531 12000<h3>Ansprechperson</h3>Frau Bärbel SackmannGeschäftsführerin+49 7531 1200 22155<a href="mailto:personal-cah@caritas-kn.de" target="_blank">personal-cah@caritas-kn.de</a>

Caritas Konstanz

CA Konstanz Panne

CA Konstanz Bingo

Cariwas? Caritas!

CA Konstanz Fisch

Ehrenmensch sein: Ausbildung zur Pflegefachkraft bei der Caritas Konstanz

CA Konstanz Kaffeeklatsch

Arbeiten bei der Caritas-Altenhilfe

Arbeiten beim Caritasverband Konstanz und der Sozialstation

Ausbildung zum Pflegefachmann/Pflegefachfrau (m/w/d)

Wir suchen Auszubildende/r Pflegehilfskraft (m/w/d) für Nichtmuttersprachler/innen und Nichtmuttersprachler für unsere Einrichtungen:<ul><li>Haus Don Bosco für Menschen mit Demenz</li><li>Altenpflegeheim Haus Zoffingen</li></ul>Die Einrichtungen gehören zur Caritas-Altenhilfe für die Region Konstanz gemeinnützige GmbH, die als Netzwerk alle wichtigen Dienstleistungen und Wohnformen für ältere Menschen bietet.Wir beabsichtigen, Sie nach erfolgreicher Ausbildung in eine Festanstellung zu übernehmen.Als Arbeitgeber&nbsp;stellen wir stets&nbsp;die Zufriedenheit unserer Kunden und&nbsp;Mitarbeiter in den Vordergrund.&nbsp;Eine angemessene Bezahlung nach Tarif, ein&nbsp;freundliches Arbeitsklima sowie vorbildliche Arbeitsbedingungen sind für uns Selbstverständlichkeiten.&nbsp;Arbeiten, wo andere Urlaub machen - bei uns am Bodensee! &nbsp;Das sind Ihre Tätigkeiten<ul><li>Grund- und Behandlungspflege von pflegebedürftigen Menschen</li><li>Betreuung und Beschäftigung</li><li>hauswirtschaftliche Tätigkeiten</li><li>Dokumentation</li></ul>Wir wünschen uns<ul><li>Hauptschulabschluss oder ein anderer als gleichwertig anerkannter Bildungsabschluss. Bei Personen, die seit kurzem in Deutschland leben und die keinen Hauptschulabschluss nachweisen können, kann der Schulleiter nach Feststellung der Eignung der Aufnahme zustimmen.</li><li>Nachgewiesenes Sprachniveau A2</li><li>Aufenthaltserlaubnis</li><li>EDV Grundkenntnisse</li><li>Respektvoller Umgang</li><li>Zuverlässigkeit</li><li>Belastbarkeit</li><li>Flexibilität &nbsp;</li></ul>Darauf können Sie sich freuen<ul><li>Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes AVR</li><li>Qualifizierte und motivierte Teams&nbsp;</li><li>Fort- und Weiterbildung</li><li>Gutes Betriebsklima</li><li>Angebote zur Gesundheitsförderung, eigene Kurse und Mitarbeiterspecials in Fitness-Studios&nbsp;</li><li>Hilfe bei Wohnungssuche, Finanzierung von Wohnungs-Suchanzeigen&nbsp;</li><li>Zuschuss bei Umzug, Übernahme von Maklergebühren</li></ul>Weitere AngabenDie Zugehörigkeit zur katholischen Konfession ist keine Vorraussetzung für Ihre Bewerbung. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt. Die Caritas Konstanz bietet Stellen für ein Freiwilliges Soziales Jahr oder den Bundesfreiwilligendienst an.<h3>Ansprechperson</h3>Frau Stephanie Thielemann-Nitsch+49 7531 120022533<a href="mailto:recruiting@caritas-kn.de" target="_blank">recruiting@caritas-kn.de</a><h3>Dienstgeber</h3>Caritas-Altenhilfe für die Region Konstanz gemeinnützige GmbH Uhlandstr. 15 78464 Konstanz+49 7531 12000

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