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Sie sind Pflegefachkraft (m/w/d) und suchen einen vielseitigen Einsatzbereich mit Verantwortung und Tempo? Dann sind Sie in unserer Zentralen Notaufnahme mit eigener Decision Unit genau richtig!
Wir sind 3.700 Beschäftigte, die an den Standorten Singen, Konstanz, Engen und Gailingen alles für die Gesundheit unserer Patient:innen geben, von der Vorsorge über die Akutmedizin und Pflege bis hin zur Rehabilitation. 
Starten Sie mit uns stark in die Zukunft als 
<h1>Notfallsanitäter:in für die Zentrale Notaufnahme (ZNA) / Decision Unit (m/w/d)</h1> 
für die Zentrale Notaufnahme / Aufnahmestation (Desicion Unit) am Hegau-Bodensee-Klinikum Singen
in Voll- oder Teilzeit
zum nächstmöglichen Zeitpunkt&nbsp;
Die Zentrale Notaufnahme der Klinik zählt zu den noch wenigen Notaufnahmen in Deutschland mit umfassender Notfallversorgung nach GBA-Richtlinien. Sie ist jährlich Anlaufpunkt für über 35.000 Patienten. Für deren Behandlung stehen 2 Schockräume (1x traumatologisch und 1 x konservativ), 14 Monitorplätze sowie 5 zusätzliche Behandlungseinheiten zur Verfügung. Eine Aufnahmestation / Decision Unit ist im Aufbau und wird bis zu 10 Patienten aufnehmen und behandeln können.<h3>Was Sie erwartet:</h3>
<ul>
<li>Grundlegende und fachspezifische Grund- und Behandlungspflege unserer Notfallpatienten verschiedenster Fachabteilungen sowie die Unterstützung bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen</li>
<li>Überwachung der Patienten mittels modernem Monitoring</li>
<li>Einschätzung der Behandlungsdringlichkeit anhand des ESI-Triage System ein</li>
<li>Nicht-ärztliche Versorgung von Schwerverletzten und lebensbedrohlich erkrankten Patienten</li>
<li>Funktion als kompetente Ansprechperson für Patienten und Angehörige</li>
<li>Begleitung der ärztlichen Visiten auf der DCU</li>
<li>Je nach Qualifikation Anleitung von Auszubildenden und Praktikanten (m/w/d)</li>
</ul>
<h3>Wer sind Sie:</h3>
<ul>
<li>Sie haben eine Ausbildung zum Notfallsanitäter (m/w/d), Operationstechnischen Assistenten (m/w/d), Anästhesietechnischen Assistenten (m/w/d) oder&nbsp;Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) &nbsp;erfolgreich abgeschlossen</li>
<li>Sie bringendie Fachweiterbildung für Notfallpflege mit oder die Interesse, diese zu absolvieren</li>
<li>Sie konnten idealerweise bereits Berufserfahrung in der Notaufnahme sammeln</li>
<li>Sie bringen Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit sowie Team- und Kooperationsfähigkeit mit</li>
<li>Sie haben Freude am Beruf, Motivation, Sozialkompetenz und Verantwortungsbewusstsein für die Ihnen anvertrauten Patient:innen</li>
</ul>
<h3>Worauf Sie sich freuen können:</h3>
<ul>
<li>Ihr Einsatz verdient mehr: Es erwartet Sie eine attraktive Vergütung nach TVöD, ergänzt durch Zulagen und eine Jahressonderzahlung, bis zu 39 Tage Urlaub und eine betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>Mitgestalten im Team: Arbeiten Sie auf Augenhöhe in einem interprofessionellen Team, das Entscheidungen gemeinsam trifft und sich kontinuierlich weiterentwickelt</li>
<li>Digital gut ausgestattet: Freuen Sie sich auf einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz mit digitaler Patientenüberwachung und papierarmer Dokumentation</li>
<li>Strukturiertes Ankommen: Ein intensives, 8-wöchiges Einarbeitungskonzept sorgt für einen sicheren und erfolgreichen Start</li>
<li>&nbsp;Kontinuierliche Weiterentwicklung: Zur Erweiterung und Spezialisierung im Rahmen unserer Fachkarriere unterstützen wir Ihre berufliche Entwicklung durch gezielte Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen und Studium</li>
<li>Technische Unterstützung: Profitieren Sie von den Vorteilen der digitalen Patientendokumentation und des Unit-Dose-Systems für eine individuelle und sichere Medikamentenvergabe</li>
<li>„pflegeattraktiv“-Zertifizierung: Ein Startschuss für innovative Mitarbeiterpartizipation – setzen Sie gemeinsam mit uns Projekte um, die das pflegerische Arbeitsumfeld nachhaltig verbessern</li>
<li>Flexibel unterwegs: Nutzen Sie die Zuzahlung zum Job-Ticket des VHB und Deutschlandticket, das Fahrradleasing-Angebot von "lease a bike" und profitieren Sie von vergünstigten Parkplätzen auf unserem Klinikgelände</li>
<li>Fit und gesund: Genießen Sie Sport- und Fitnessangebote durch Hansefit, vergünstigte Einkäufe in der klinikeigenen Apotheke sowie preiswerte Menüs in unserer Kantine</li>
<li>Arbeits- und Lebensort Bodensee: Genießen Sie die Vorteile eines attraktiven Arbeits- und Wohnorts in unmittelbarer Nähe zum Bodensee, umgeben von einem vielfältigen Freizeit- und Kulturangebot</li>
</ul> 
Unser Team freut sich auf Sie!
Für weitere Auskünfte steht Ihnen die Pflegedirektion unter Tel. 07731 89-1300 gerne zur Verfügung.
Bewerben Sie sich jetzt!
Wir weisen darauf hin, dass in unseren Häusern aufgrund des Masernschutzgesetzes für Beschäftigte im Gesundheitswesen ausreichende Immunität gegen Masern vor der Einstellung nachzuweisen ist. &nbsp;Gesundheitsverbund Landkreis Konstanz Hegau-Bodensee-Klinikum Singen Pflegedirektion Torkelweg 9a, 78224 Singen <a href="mailto:sekretariat.pd.si@glkn.de" target="_blank">sekretariat.pd.si@glkn.de</a>

Gesundheitsverbund Landkreis Konstanz gGmbH

Pflege beim Gesundheitsverbund Landkreis Konstanz | Imagefilm

Die Interdisziplinäre Intensivstation am Klinikum Konstanz

Hegau-Jugendwerk | Neurologisches Krankenhaus & Rehabilitationszentrum für Kinder & junge Erwachsene

Notfallsanitäter:in für die Zentrale Notaufnahme (ZNA) / Decision Unit  (m/w/d)

Sie möchten Ihre Führungserfahrung und Finanzexpertise im Gesundheitswesen einbringen? Als Leitung Finanz- und Rechnungswesen (m/w/d) übernehmen Sie die fachliche Führung unserer Teams, steuern zentrale buchhalterische und steuerrechtliche Prozesse und gestalten die finanzielle Weiterentwicklung unseres Verbundes aktiv mit.
Mit jährlich über 36.000 stationären Patient:innen und rund 3.700 Mitarbeitenden sind wir der größte Gesundheitsdienstleister in der Region westlicher Bodensee. Unsere Kliniken belegen regelmäßig Spitzenplätze in Qualitätsrankings und stehen für eine leistungsstarke, wirtschaftlich solide und zukunftsorientierte Gesundheitsversorgung. 
Starten Sie mit uns stark in die Zukunft als 
<h1>Leitung Finanz- und Rechnungswesen im Gesundheitswesen (m/w/d)</h1> 
innerhalb des Geschäftsbereichs Financial Services des Gesundheitsverbunds Landkreis Konstanz (GLKN)
in Vollzeit
im Rahmen einer Altersnachfolge
zum nächstmöglichen Zeitpunkt<h3>Was Sie erwartet:</h3>
Als Führungskraft übernehmen Sie die folgenden Aufgaben in Eigenverantwortung und je nach Erfahrungshintergrund in enger anfänglicher Begleitung:
<ul>
<li>Fachliche Führung sowie Weiterentwicklung der verbundweiten Abteilung mit insgesamt 13 Mitarbeitenden</li>
<li>Sicherstellung der gesamten Buchführung von Mutter- und Tochtergesellschaften</li>
<li>Erstellung der Jahresabschlüsse nach HGB/KHBV sowie des Konzernabschlusses</li>
<li>Mitarbeit an der Erstellung der Unternehmenspläne</li>
<li>Ansprechpartner:in für steuerrechtliche Themen, Begleitung der Betriebsprüfungen durch die Finanzbehörden</li>
<li>Erstellen und Überwachen des Liquiditätsmanagements und der monatlichen Prognosen</li>
<li>Mitansprechpartner:in für Wirtschaftsprüfer:innen, Betriebsprüfer:innen, Banken und Behörden</li>
<li>Förderung der interdisziplinären Zusammenarbeit und lösungsorientierte Weiterentwicklung von administrativen Schnittstellen</li>
</ul><h3>Wer Sie sind:</h3>
<ul>
<li>Sie haben ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium, gerne mit Schwerpunkt Finanzen oder eine vergleichbare Qualifikation</li>
<li>Sie bringen Berufserfahrung im operativen Finanzwesen mit und zudem eine hohe Motivation, Ihre Kenntnisse im Umfeld des Gesundheitswesens einzubringen und weiterzuentwickeln</li>
<li>Sie verfügen über Kenntnisse im Krankenhausrecht, der Konsolidierung von Finanzabschlüssen auf Konzernebene (unter Anwendung von HGB/KHBV)</li>
<li>SAP-Erfahrungen sind wünschenswert, können aber auch vor Ort erworben werden</li>
<li>Unternehmerisches, analytisches und strategisches Denken mit einer ausgeprägten Zahlenaffinität ist Ihre große Stärke</li>
<li>Sie führen Ihre Beschäftigten Ihrer Abteilung zielgerichtet und wertschätzend</li>
<li>Hohe Eigeninitiative, Engagement sowie gute kommunikative Fähigkeiten runden Ihr Profil ab</li>
</ul><h3>Worauf Sie sich freuen können:</h3>
<ul>
<li>Karrierechance: Führungserfahrung übernehmen und durch intensive Einarbeitungs- und Schulungsmaßnahmen in diese spannende Position hineinentwickelt werden, z.B. durch ein etabliertes Führungskräfteentwicklungs-Programm</li>
<li>Ihr Einsatz verdient mehr: Es erwartet Sie eine attraktive Vergütung nach TVöD, ergänzt durch eine Jahressonderzahlung, 30 Tage Urlaub und eine betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>Flexibel unterwegs: Nutzen Sie die Zuzahlung zum Job-Ticket des VHB und Deutschlandticket, das Fahrradleasing-Angebot von "lease a bike" und profitieren Sie von vergünstigten Parkplätzen auf unserem Klinikgelände</li>
<li>Fit und gesund: Genießen Sie Sport- und Fitnessangebote durch Hansefit, vergünstigte Einkäufe in der klinikeigenen Apotheke sowie preiswerte Menüs in unserer Kantine</li>
<li>Arbeits- und Lebensort Bodensee: Genießen Sie die Vorteile eines attraktiven Arbeits- und Wohnorts&nbsp;durch die unmittelbare Nähe zum Hochrhein und dem Bodensee, der Hegau-Landschaft und den Alpen</li>
</ul> 
Unser Team freut sich auf Sie.
Gerne steht Ihnen für nähere Auskünfte Frau Beate Otto, Geschäftsbereichsleiterin Financial Services unter Tel. 07531 801-2090 zur Verfügung.
Bewerben Sie sich jetzt!Gesundheitsverbund Landkreis Konstanz Gesundheitsverbund Landkreis Konstanz Geschäftsbereich Personal und Recht Virchowstraße 10, 78224 Singen <a href="mailto:personal.info@glkn.de" target="_blank">personal.info@glkn.de</a>

Leitung Finanz- und Rechnungswesen im Gesundheitswesen (m/w/d)

Sie sind MFA oder Pflegefachkraft (m/w/d) und möchten in einem spezialisierten Herzkatheterlabor ohne Schichtdienst arbeiten? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Sie unterstützen unser Team bei der Vorbereitung, Assistenz und Nachsorge von Herzkatheteruntersuchungen sowie bei der Organisation und Dokumentation und tragen so aktiv zur hochwertigen Patientenversorgung bei.
Wir sind 3.700 Beschäftigte, die an den Standorten Singen, Konstanz, Engen und Gailingen alles für die Gesundheit unserer Patient:innen geben, von der Vorsorge über die Akutmedizin und Pflege bis hin zur Rehabilitation. 
Starten Sie mit uns stark in die Zukunft als 
<h1>Top Job als Medizinische Fachangestellte (MFA) für das Herzkatheterlabor in Konstanz (m/w/d)</h1> 
für das <a href="https://www.glkn.de/glkn/standorte/klinikum-konstanz/medizinische-fachbereiche/innere-medizin/sektion-kardiologie/kardiologie-invasive-kardiologie-herzkatheterlabor.php" target="_blank">Herzkatheterlabor </a>am Klinikum Konstanz
in Voll- oder Teilzeit
zum nächstmöglichen Zeitpunkt
kein Schichtdienst!
attraktive Vergütung im Rahmen der jeweiligen Qualifikation<h3>Was Sie erwartet:</h3>
<ul>
<li>Vor-, Nachbereitung und Assistenz von Herzkatheteruntersuchungen sowie bei Interventionen</li>
<li>Postinterventionelle Versorgung der stationären und ambulanten Patienten</li>
<li>Organisation, Terminplanung und Dokumentation</li>
<li>Kooperation mit allen Fachabteilungen unseres Hauses</li>
<li>Teilnahme an der 24-Stunden-Rufbereitschaft</li>
<li>Kein Schichtdienst!&nbsp;</li>
</ul><h3>Wer Sie sind:</h3>
<ul>
<li>Sie haben eine dreijährige Ausbildung zur Pflegefachkraft oder zur/ zum Medizinischen Fachangestellten (m/w/d) erfolgreich abgeschlossen</li>
<li>Sie konnten idealerweise bereits Erfahrung in einem Herzkatheterlabor, im medizinischen Funktionsdienst oder in der Intensiv-/Notfallmedizin sammeln</li>
<li>Sie bringen Freude am Umgang mit modernster, hochspezialisierter Medizintechnik und solide EDV-Kenntnisse mit</li>
</ul><h3>Worauf Sie sich freuen können:</h3>
<ul>
<li>Modern ausgestattet: Mitarbeit in einem modern ausgestatteten Herzkatheterlabor mit vielfältigem diagnostischem und therapeutischem Spektrum – von Koronardiagnostik und PCI (inkl. FFR und IVUS) bis zu gängiger Aggregatchirurgie</li>
<li>Ihr Einsatz verdient mehr: Es erwartet Sie eine attraktive Vergütung nach TVöD, ergänzt durch eine Jahressonderzahlung, 30 Tage Urlaub und eine betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>Wir fördern berufliches Wachstum: Profitieren Sie von den umfangreichen Weiterbildungsangeboten unserer Akademie für Gesundheitsberufe oder nutzen Sie kostenfreien Zugang zu E-Learning-Plattformen wie CNE/eRef</li>
<li>Flexibel unterwegs: Nutzen Sie die Zuzahlung zum Job-Ticket des VHB und Deutschlandticket, das Fahrradleasing-Angebot von "lease a bike" und profitieren Sie von vergünstigten Parkplätzen auf unserem Klinikgelände</li>
<li>Fit und gesund: Genießen Sie Sport- und Fitnessangebote durch Hansefit, vergünstigte Einkäufe in der klinikeigenen Apotheke sowie preiswerte Menüs in unserer Kantine</li>
<li>Exklusive Vorteile für Sie: Sichern Sie sich exklusive Mitarbeiterrabatte bei beliebten Marken im Corporate Benefits Programm</li>
<li>Mehr als nur ein Job: Neben Zuschüssen zur Kinderferienbetreuung belohnen wir Ihr Engagement mit attraktiven Prämien, wie z.B. für die Vermittlung von Mitarbeitenden</li>
<li>Arbeits- und Lebensort Bodensee: Genießen Sie die Vorteile eines attraktiven Arbeits- und Wohnorts in unmittelbarer Nähe zum Bodensee, umgeben von einem vielfältigen Freizeit- und Kulturangebot</li>
</ul> 
Unser Team freut sich auf Sie!
Gerne stehen Ihnen für Rückfragen Herr Dr. Paulowitsch (Leiter Kardiologie) unter Tel. 07531 801-1481 oder Herr Griener (Teamleitung) unter Tel. 07531 801-1483&nbsp; zur Verfügung.
Bewerben Sie sich jetzt!&nbsp;Gesundheitsverbund Landkreis Konstanz Klinikum Konstanz Geschäftsbereich Personal und Recht Mainaustr. 43b, 78464 Konstanz <a href="mailto:personal.info.kn@glkn.de" target="_blank">personal.info.kn@glkn.de</a>

Top Job als Medizinische Fachangestellte (MFA) für das Herzkatheterlabor in Konstanz (m/w/d)

Sie möchten die strategische Personalarbeit und rechtlichen Belange in unserem Gesundheitsverbund verantwortungsvoll steuern? Dann freuen wir uns auf Sie. Als Leitung des Geschäftsbereichs Personal und Recht übernehmen Sie die Führung und Weiterentwicklung dieser wichtigen Bereiche.&nbsp;
Wir sind 3.700 Beschäftigte, die an den Standorten Singen, Konstanz, Gailingen und Engen alles für die Gesundheit unserer Patient:innen geben, von der Vorsorge über die Akutmedizin und Pflege bis hin zur Rehabilitation. 
Starten Sie mit uns stark in die Zukunft als 
<h1>Geschäftsbereichsleitung Personal und Recht (m/w/d)</h1> 
des Gesundheitsverbunds Landkreis Konstanz
verbundweit tätig an den Standorten Singen, Konstanz, Gailingen und Engen
in Vollzeit, ab April 2026<h3>Was Sie erwartet:</h3>
Als Geschäftsbereichsleitung Personal und Recht übernehmen Sie die strategische und operative Verantwortung für die Themen HR und (Arbeits)-Recht für den gesamten Verbund. Sie gestalten, steuern und verantworten hausübergreifend&nbsp;
<ul>
<li>die Entwicklung moderner HR-Konzepte zu aktuellen Themen, wie z.B. den demographischen Wandel, den Kulturwandel in der Arbeitswelt und sich verändernde Rollenbilder</li>
<li>alle personalwirtschaftlichen Grundsatzfragen und schwierige Einzelfragen in enger Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung sowie den Klinik- und Institutsleitungen</li>
<li>erste Ansprechperson für den Verbundbetriebsrat und enge Zusammenarbeit mit &nbsp;den Standortbetriebsräten und Gremien</li>
<li>professionelle Führung der direkt zugeordneten Beschäftigten</li>
<li>die laufende Überprüfung und Anpassung der Prozesse, insbesondere hinsichtlich der Möglichkeiten der Vereinheitlichung im Verbund und deren weiterer Digitalisierung</li>
<li>eine zukunftsorientierte Personal-, Stellen- und Organisationsplanung</li>
<li>die Konzeption und Umsetzung innovativer Strategien zur Personalentwicklung, -gewinnung und -bindung</li>
<li>die Weiterentwicklung des Kennzahlenberichtswesens sowie eines effizienten Personalkostencontrolling</li>
<li>das Arbeitszeitmanagement mit der Gestaltung, Koordinierung und Umsetzung aller arbeitszeitorganisatorischer und -rechtlicher Aufgaben</li>
</ul>
Dabei legen wir besonderen Wert auf ein serviceorientiertes Selbstverständnis des Geschäftsbereichs als Dienstleister in der fachlichen kompetenten Beratung der Geschäftsführung, der Führungskräfte und Beschäftigten. Unterstützt werden Sie von engagierten, erfahrenen Abteilungen und Teams mit insgesamt ca.45 Beschäftigten, die sich durch hohe Motivation und Fachkompetenz auszeichnen.<h3>Wer Sie sind:</h3>
<ul>
<li>Sie verfügen über ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium mit Schwerpunkt Arbeitsrecht oder Personalmanagement – alternativ über eine vergleichbare Qualifikation</li>
<li>Sie bringen umfassende Führungs- und Berufserfahrung im Personalwesen mit, idealerweise im Krankenhaus- oder Gesundheitsumfeld</li>
<li>Sie haben sehr gute aktuelle Kenntnisse und Erfahrungen in der Organisationsentwicklung und im Change-Management</li>
<li>Sie bringen sehr gute Kenntnisse im Individual- und im kollektiven Arbeitsrecht mit und haben ebenfalls gute Kenntnisse in angrenzen Rechtsgebieten, wie Steuer- und Sozialversicherungsrecht sowie zur betrieblichen Altersversorgung</li>
<li>Sie haben bereits erfolgreich Teams geführt und pflegen einen kooperativen Führungsstil, der die Eigenverantwortung der Beschäftigten stärkt</li>
<li>Sie treten authentisch und verbindlich auf, kommunizieren klar und zielgerichtet und zeichnen sich durch Eigeninitiative, Engagement und Durchsetzungsvermögen aus</li>
</ul><h3>Worauf Sie sich freuen können:</h3>
<ul>
<li>Führung mit Wirkung: Eine verantwortungsvolle Leitungsfunktion mit großem Gestaltungsspielraum in einem zukunftssicheren Gesundheitsverbund in kommunaler Trägerschaft. Mit der Funktion ist die Übertragung einer Gesamtprokura nach Ablauf der Probezeit verbunden</li>
<li>Ihr Einsatz verdient mehr: Es erwartet Sie eine der herausgehobenen Position entsprechend angemessene Vergütung inkl. der Option zur Übernahme eines Dienstwagens&nbsp;</li>
<li>Flexibel unterwegs: Nutzen Sie die Zuzahlung zum Job-Ticket des VHB und Deutschlandticket, das Fahrradleasing-Angebot von "lease a bike" und profitieren Sie von vergünstigten Parkplätzen auf unserem Klinikgelände</li>
<li>Fit und gesund: Genießen Sie Sport- und Fitnessangebote durch Hansefit, vergünstigte Einkäufe in der klinikeigenen Apotheke sowie preiswerte Menüs in unserer Kantine</li>
<li>Mehr als nur ein Job: Neben Zuschüssen zur Kinderferienbetreuung belohnen wir Ihr Engagement mit attraktiven Prämien</li>
<li>Arbeits- und Lebensort Bodensee: Genießen Sie die Vorteile eines attraktiven Arbeits- und Wohnorts in unmittelbarer Nähe zum Bodensee, umgeben von einem vielfältigen Freizeit- und Kulturangebot</li>
</ul> 
Der GLKN freut sich auf Sie.
Für nähere Auskünfte steht Ihnen Bernd Sieber, Geschäftsführer unter Tel. 07531 801-2071 oder Susanne Kern, Leitung Geschäftsbereich Personal und Recht unter Tel. 07731 89-1650 zur Verfügung.
Bewerben Sie sich jetzt!
Wir weisen darauf hin, dass in unseren Häusern aufgrund des Masernschutzgesetzes für Beschäftigte im Gesundheitswesen ausreichende Immunität gegen Masern vor der Einstellung nachzuweisen ist. &nbsp;Gesundheitsverbund Landkreis Konstanz Gesundheitsverbund Landkreis Konstanz Geschäftsbereich Personal und Recht Virchowstraße 10, 78224 Singen <a href="mailto:personal.info@glkn.de" target="_blank">personal.info@glkn.de</a>

Geschäftsbereichsleitung Personal und Recht (m/w/d)

Für uns ist ein familiäres, persönliches Verhältnis zu unseren Mitarbeitern und den Mitarbeitern untereinander sehr wichtig. Deshalb sollten sie nicht nur die Arbeit in einem Hofladen, sondern auch Menschen mögen.Auch unsere Kunden/innen sind eine herzliche und freundlicheAnsprache gewohnt.Flotte Füchse gesucht.Verkäufer/-in (m/w/d)In Teilzeit und Vollzeit Ihre Aufgaben/unsere Anforderungen je nach Qualifikation • Verkauf und Beratung u.a. in den Bereichen Obst, Gemüse, Backwaren• Wareneinkauf, Warenannahme (Wareneingangskontrolle), Warenpflege• Herstellen von Präsentkörben und Geschenkartikel• Anleiten von Hilfskräften Sie können/sind/haben • Eigenständig arbeiten in einem harmonischen Team• Körperlich belastbar, auch bei saisonalen Arbeitsspitzen• Flexibel und motiviert• Ein Händchen für den Umgang mit Menschen und Lebensmitteln• Sich gut in ein Team integrieren• Bereitschaft am Wochenende zu arbeiten Wir bieten: <ul><li>Einen sicheren, ganzjährigen und unbefristeten Arbeitsplatz</li><li>Ein tolles und engagiertes Team</li><li>Leistungsgerechte Bezahlung (keine unbezahlten Überstunden o.ä.)</li><li>Unterstützung bei der Wohnungssuche oder ggf. eine Betriebswohnung</li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung an <a href="mailto:info@fuchshof.de" target="_blank">info@fuchshof.de</a>.Für Rückfragen können Sie sich gerne bei Lucia Fuchs unter 07533/936680oder über die angegebene Mailadresse melden.Flotte Füchse gesuchtFuchshof Im Langenberg 1D-78465 KonstanzDingelsdorfTel. +49 (0)7533-93 66 80<a href="mailto:info@fuchshof.de" target="_blank">info@fuchshof.de</a><a href="http://www.fuchshof.de" target="_blank">www.fuchshof.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Florian Fuchshof Geschäftsführung <a href="mailto:florian.fuchs@fuchshof.de" target="_blank">florian.fuchs@fuchshof.de</a> 075339366813

Fuchshof

Verkäufer (m/w/d)  in TZ oder VZ

Wir verstärken unser TeamWir verstärken unser Team und suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Kollegen / eine Kollegin.Monteure für Schutzplankenmontage (m/w/x)Die Rieder GmbH besteht seit mehr als 70 Jahren. Seit 1967 beschäftigt sich die Rieder GmbH schwerpunktmäßig mit der Lieferung, Montage und Reparatur von Stahlschutzplanken, der Lieferung von Verkehrssicherungserzeugnissen und Fahrbahnmarkierungen. Das Einzugsgebiet erstreckt sich über den gesamten süddeutschen Raum, der Großraum Stuttgart und den Ostalbkreis. Als Monteur für Schutzplankenmontage übernimmst du folgende Aufgaben: Um bei uns richtig durchzustarten, brauchst du keine abgeschlossene Ausbildung - denn wir geben auch motivierten Quereinsteiger:innen eine Chance und arbeiten dich intensiv ein. Wichtig ist uns, dass du hochmotiviert ans Werk gehst, absolut zuverlässig bist und Spaß an der Arbeit in einem starken Team hast.Zu deinen Aufgaben gehören:<ul><li>Montage von Schutzplanken an Autobahnen, Landstraßen und anderen Verkehrswegen</li><li>Sicherstellen, dass die Schutzplanken ordnungsgemäß installiert werden, um die Sicherheit der Verkehrsteilnehmer zu gewährleisten</li><li>Durchführung von Wartungs- und Reparaturarbeiten an vorhandenen Schutzplanken</li></ul> Ihre Qualifikationen: <ul><li>Kenntnisse der deutschen Sprache sind von Vorteil und Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten(Montagetätigkeit) setzen wir voraus.</li><li>Optimal wäre es, wenn du bereits Erfahrung mit der Bedienung von LKW-Ladekränen besitzt</li><li>und perspektivisch die Funktion eines Kolonnenführers anstrebst.</li><li>Du bringst einen Führerschein der Klasse B (idealerweise auch C/CE/C1E) mit.</li></ul> Wir bieten: <ul><li>Einen sicheren und zukunftsorientierten Arbeitsplatz</li><li>Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem innovativen Unternehmen mit flachen Hierarchien</li><li>Eine umfassende Einarbeitung</li><li>Eine attraktive und leistungsgerechte Entlohnung</li><li>Individuelle Förderung durch umfangreiche Weiterbildungsprogramme</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li></ul>Du durchläufst eine qualifizierte Ausbildung, bei der du vielfältige, spannende und herausfordernde Aufgabengebiete kennenlernst.Durch interne Schulungen und überbetriebliche Seminare wird deine Ausbildung ergänzt, so dass dich eine langfristige berufliche Perspektive erwartet.Solltest du deinen Wohnort wechseln müssen, unterstützen wir dich gerne bei der Wohnungssuche. Auch bei Behördengängen und beim Ausfüllen von Formularen helfen wir dir. Interesse geweckt? Dann sende uns bitte folgende Unterlagen/Angaben:Anschreiben (nicht zwingend)LebenslaufZeugnisse/Zertifikatenächstmöglichster EintrittsterminLohnvorstellungRieder GmbH In Neustückern 12 78351 Bodman-LudwigshafenTel.: +49 7773 70-56 <a href="mailto:info@rieder-gmbh.de" target="_blank">info@rieder-gmbh.de</a>

Rieder GmbH

Monteur (m/w/d) für Schutzplankenmontage

J.P. jakob &amp; partner GmbH ist ein traditionsreiches aber modernes Familienunternehmen, das seit Jahrzenten für Sorgfalt, Genauigkeit und hohe Flexibilität steht.Die Stärken liegen im Fertigen von Spritzgussteilen, kombiniert mit fundiertem Know-how im Werkzeug- und Formenbau. Diese Synergie ermöglicht es, perfekte Resultate für anspruchsvolle Produkte zu bieten. Von der Teilmontage bis zur Verschweißung - alles aus einer Hand.Unseren Mitarbeitenden ermöglichen wir im familiären und dynamischen Umfeld sich weiterzuentwickeln. Die offene Feedbackkultur und gezielte Schulungen fördern nicht nur Kompetenzen, sondern auch individuelle Karrieren. Präzision ist Deine Leidenschaft? Werde Teil unseres Teams! Absolviere eine Ausbildung bei uns alsVerfahrensmechaniker (m/w/d) für Kunststoff- und Kautschuktechnologe Voraussetzungen <ul><li>Technische Zusammenhänge begeistern Dich</li><li>Logisches Denkvermögen sowie rasche Auffassungsgabe sind ein Teil von Dir.</li><li>Erfolgreicher Abschluss der Haupt-, Werkrealschule oder mittleren Reife machen Dich reif für die Ausbildung bei uns</li></ul> Was erwartet Dich? <ul><li>Ein zukunftssicherer Arbeitsplatz in einem zuverlässigen, familiären Unternehmen</li><li>Hier wird konstruktive Fehlerkultur gelebt</li><li>Ein respektvoller und hilfsbereiter Umgang untereinander ist selbstverständlich</li><li>Jeder Mitarbeiter zählt. Du bekommst die Wertschätzung, die dir zusteht</li><li>Flache Hierarchien tragen zu einer Wohlfühl-Atmosphäre bei</li><li>Regelmäßige Mitarbeitergespräche, sorgen für offenen Austausch</li><li>Die betriebliche Altersvorsorge sorgt für mehr Absicherung</li><li>Du kannst dich bei gesundheitlichen Fragen an den Betriebsarzt wenden</li><li>Erhole dich an 30 Tagen Jahresurlaub</li><li>Du bekommst bequeme Arbeitskleidung zur Verfügung gestellt</li><li>Kostenlose Getränke und Obst stehen für dich bereit</li><li>Es besteht eine gute Verkehrsanbindung und Parkplätze sind Vorort</li><li>Bei Teamevents wie Betriebsfeiern, B2B Lauf, lernst du deine Kollegen/Kolleginnen besser kennen</li><li>Du profitierst von zusatzangeboten wie;</li><li>HanseFit</li><li>JobRad</li><li>Givve-Card</li></ul> Weitere Zusatzleistungen: <ul><li>Fortbildung / Weiterbildung</li><li>Mitarbeiterevents</li><li>Berufsbekleidung</li><li>Parkplatz</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Betriebliche Gesundheitsförderung</li><li>Betriebsarzt</li><li>gute Verkehrsanbindung</li></ul> Bewirb Dich gleich, wir freuen uns auf Dich! Klaus Wießler07634-5284-20<a href="mailto:kwiessler@jakob-partner.de" target="_blank">kwiessler@jakob-partner.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Klaus Wießler Beiersdorfstr. 5 79423 Heitersheim <a href="mailto:kwiessler@jakob-partner.de" target="_blank">kwiessler@jakob-partner.de</a> 07634 5284 0

Jakob & Partner GmbH

Ausbildungsplatz als Verfahrensmechaniker (m/w/d) für Kunststoff- und Kautschuktechnologe

Wir als&nbsp;Zweirad Joos GmbH &amp; Co. KG bieten unseren Kunden seit 60 Jahren alles rund um das Thema Fahrrad. Mit gesundem Blick in die Zukunft&nbsp;sind wir&nbsp;stetig weiter gewachsen und heute einer der größten Fahrradhändler am Bodensee mit großem Fahrradverleih, einer eigener Eventabteilung sowie einem renommierten Onlineshop (<a href="https://www.fahrradlagerverkauf.com/" target="_blank">https://www.fahrradlagerverkauf.com/</a>).Zur Verstärkung unseres motivierten Teams in Radolfzell suchen wir&nbsp;ab sofort&nbsp;eine/n:Werkstattleiter/in (m/w/d) in Vollzeit für&nbsp;Deine Aufgaben bei uns:<ul><li>Du bist erster Ansprechpartner in unserer Werkstatt und übernimmst die Organisation und Führung eines kleinen Teams</li><li>darunter fallen die Durchführung von täglichen Teambesprechungen, die Einteilung der Werkstattaufträge sowie die Annahme von Reklamationen</li><li>weiterhin führst Du Qualitätskontrollen durch, übernimmst Teilebestellungen und unterstützt unsere Zweiradmechatroniker bei fachlichen Fragen</li><li>last but not least bist Du zuständig für unsere Auszubildenden und verhilfst ihnen zu guten Lernerfolgen</li></ul>Das bieten wir Dir:<ul><li>Gezieltes Onboarding inkl. Einarbeitungsplan</li><li>Attraktive Vergütung entsprechend deiner Erfahrung und Qualifikation</li><li>Boni und Sonderzahlungen on top</li><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li><li>39 h Woche in Vollzeit mit 30 Tagen Urlaub pro Jahr</li><li>Eine überdurchschnittlich hohe Anzahl verschiedener Benefits:<ul><li>täglicher Zuschuss zum Mittagessen (6,90€ netto/ Arbeitstag)</li><li>hohe Mitarbeiterrabatte (auch in unserem VAUDE-Store in Konstanz)</li><li>Fahrradleasing mit großem Zuschuss</li><li>Spenditcard mit monatlicher Aufladung (50€ netto)</li><li>betriebliche Altersvorsorge</li><li>Lebensarbeitszeitkonto, um Überstunden in späteren Urlaub umzuwandeln</li><li>kostenloses frisches Bioobst</li><li>Vergünstigungen im Fitnessstudio</li><li>die vollständige Liste findest du hier: <a href="https://www.zweirad-joos.de/karriere/was-wir-bieten/" target="_blank">https://www.zweirad-joos.de/karriere/was-wir-bieten/</a></li></ul></li><li>persönliche Entwicklungschancen sowie viele regelmäßig stattfindende Weiterbildungen und Teambesprechungen</li><li>nette Arbeitskollegen, eine wertschätzende Unternehmenskultur und ein herausragendes Betriebsklima</li><li>Boardinghaus für Bewerber aus ganz Deutschland</li><li>Die Möglichkeit, einen Beitrag zum Erfolg unseres etablierten Fahrradgeschäfts zu leisten</li></ul>Das solltest Du mitbringen:<ul><li>eine abgeschlossene Ausbildung als Zweiradmechanikermeister oder eine bereits mehrjährige vorhandene Berufserfahrung als Werkstattleiter</li><li>ebenso möglich wäre auch eine abgeschlossene Ausbildung als KFZ-Meister&nbsp;mit sehr hoher Affinität und ausgezeichneten Kenntnissen zu Fahrrädern</li><li>Du kannst Mitarbeiter gut führen und hast eine ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit</li><li>eine sorgfältige Arbeitsweise, Zuverlässigkeit sowie Durchsetzungsvermögen zeichnen Dich aus</li><li>Du zeigst eine große Eigeninitiative und bist auch in stressigen Situationen belastbar</li></ul>Werde Teil unseres radbegeisterten Teams – wir freuen uns auf Deine Bewerbung!Wichtig bei Quereinsteigern:Bitte zusätzlich unter Angabe der spezifischen technischen Fahrrad- und E-Bikekenntnisse, die dich für diese Stelle bei uns qualifizieren!

Zweirad Joos GmbH & Co. KG

Deine Karriere im Verkauf beim größten Radhändler am Bodensee

A DAY AS AZUBI - PART II

A DAY AS AZUBI - PART I

A DAY AS AZUBI - PART III

NEU Einzigartig in Europa Teambuilding "Build your own Bike" 2018 bei Events-Bodensee

Werkstattleiter/in, -meister/in (m/w/d)

<h2>Stellenübersicht</h2><ul><li>Jobtitel: Aushilfe im Service (m/w/d)</li></ul><h2>Über uns</h2>Das Restaurant Hohenegg, idyllisch gelegen mit einer spektakulären Aussicht auf die umliegende Natur, bietet nicht nur ein einzigartiges kulinarisches Erlebnis, sondern ist auch als Arbeitgeber hervorzuheben. Mit einem engagierten Team, das von erfahrenen Fachkräften in Küche und Service angeführt wird, setzt das Restaurant Hohenegg auf eine Kultur der Wertschätzung und des Respekts unter den Mitarbeitern.<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Unterstützung des Serviceteams bei der Bedienung unserer Gäste</li><li>Vorbereitung und Aufräumen der Servicebereiche</li><li>Begrüßung und Platzierung der Gäste</li><li>Unterstützung bei Veranstaltungen und Events</li></ul><h2>Was wir suchen</h2><ul><li>Erfahrung im Servicebereich von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich</li><li>Freundliches und gepflegtes Auftreten</li><li>Teamfähigkeit und Flexibilität</li><li>Gute Kommunikationsfähigkeiten</li></ul><h2>Warum Sie zu uns kommen sollten</h2><ul><li>Mitarbeiterevents</li><li>Kostenloser Parkplatz</li><li>Arbeiten in einem dynamischen und wertschätzenden Team</li></ul><h2>Unser Einstellungsprozess</h2><ul><li>Einladung zu einem Vorstellungsgespräch</li><li>Praktischer Probearbeitstag im Restaurant</li><li>Feedback und Entscheidung</li></ul><h2>Arbeitsort</h2><ul><li>Restaurant Hohenegg, [Straßenname], [Stadt], [Land]</li></ul><h2>So bewerben Sie sich</h2>Bewerben Sie sich bitte mit einem Anschreiben und Ihrem Lebenslauf per E-Mail an [E-Mail-Adresse] oder per Post an unsere Adresse.

Restaurant Hohenegg

Restaurant Hohenegg Konstanz

Aushilfe im Service

Wir bieten unseren Kunden seit über 60 Jahren alles rund um das Thema Fahrrad. Mit gesundem Blick in die Zukunft sind wir stetig weitergewachsen und heute einer der größten Fahrradhändler am Bodensee. Mit einem modernen ERP-System und zukunftsorientierten Prozessen legen wir Wert auf digitale Lösungen, die unser Team im Alltag optimal unterstützen.Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort einen engagiertenIT Support Inhouse (m/w/d) mit 50-100%Deine Aufgaben bei uns:<ul><li>First-Level-Support für unsere internen Mitarbeitenden bei IT-Fragen und technischen Problemen</li><li>Beschaffung von Hard- und Software</li><li>Einrichten der Hard- und Software bei neuen Mitarbeitern</li><li>Behebung von Hardwarefehlern (Drucker, Telefon, Laptops, etc.)</li><li>Behebung von Fehlern sowie Koordination von Updates in unserer Warenwirtschaft (HIW)</li><li>Analyse, Bearbeitung und Dokumentation von Supportanfragen</li><li>Wartung von Hard- und Software</li><li>Unterstützung bei der Weiterentwicklung unserer digitalen Prozesse</li><li>Zusammenarbeit mit externen IT-Dienstleistern</li><li>Schulung und Unterstützung von Mitarbeitenden bei der Nutzung von Anwendungen und Tools</li></ul>Das bieten wir Dir:<ul><li>30 Tage Urlaub, unbefristeter Arbeitsvertrag</li><li>Attraktive Vergütung, weiterhin viele Boni und Sonderzahlungen on top auf das normale Gehalt</li><li>jede Menge <a href="https://www.zweirad-joos.de/was-wir-bieten/" target="_blank">attraktiver Sachleistungen</a><ul><li>täglicher Zuschuss zum Mittagessen (6,90€ netto/ Arbeitstag)</li><li>hohe Mitarbeiterrabatte (auch in unserem VAUDE-Store in Konstanz)</li><li>Fahrradleasing mit großem Zuschuss</li><li>Firmenkreditkarte mit monatlichen Guthaben (50€ netto)</li><li>betriebliche Altersvorsorge</li><li>Lebensarbeitszeitkonto um Überstunden in späteren Urlaub umzuwandeln</li><li>kostenloses frisches Bioobst</li></ul></li><li>tolle persönliche Entwicklungschancen sowie viele regelmäßig stattfindende Weiterbildungen, Teambesprechungen</li><li>nette Arbeitskollegen, eine tolle Unternehmenskultur und ein herausragendes Betriebsklima</li><li>Boardinghaus für Bewerber aus ganz Deutschland</li></ul>Das solltest Du mitbringen:<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Erfahrung im First-Level-Support, idealerweise in einem mittelständischen Unternehmen</li><li>gute Kenntnisse der MS Office-Anwendungen und anderer gängiger PC-Programme</li><li>Sichere Kenntnisse im Umgang mit Warenwirtschaftssystemen, bestenfalls mit unserem ERP-System HIW</li><li>gute Kenntnisse im Bereich KI und deren Einsatzmöglichkeiten im Unternehmensumfeld</li><li>Serviceorientierte, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise</li><li>Freude am Umgang mit Menschen und an der Lösungsfindung im Team</li></ul>Werde Teil unseres radbegeisterten Teams – wir freuen uns auf Deine Bewerbung! &nbsp;

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