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Lust auf Rezeption?Du liebst es, Gastgeber zu sein! Dann könnten unsere Hotels Hellers Twenty Fourdie richtige Adresse für Dich sein. Hier arbeitet ein junges und jung gebliebenes, kreatives und buntes Team,das auf Deine Unterstützung wartet. Sei Du selbst und bring Deine Persönlichkeitmit ein, in unser klasse Team. Was gibt es zu tun? Herzlicher, authentischer Gastservice am Empfang. Selbstständiges Arbeiten an der Rezeption inklusive der Bearbeitung von Mails und Telefonaten. Verhandeln von Firmenkonditionenund Bearbeitung von Gruppen- und Busreisen.Du bist unser Gastgeber! Und Du so? Du verfügst über Erfahrung an der Hotelrezeption oder denkst über einen Quereinstieg nach.Du wickelst deine Gäste mühelos und charmant um den Finger.Du bist gerne Gastgeber! Du kannst Dich sicher in deutscher und eventuellDu arbeitest gerne selbstständig und verantwortungsbewusstauch in englischer oder einer weiteren Sprache verständigen.Du schätzt ein angenehmes Tätigkeitsumfeld. Dein neues Umfeld! <ul><li>Schöne und liebevoll ausgestattete Hotels</li><li>einzigARTig in der Stadt.</li><li>5-Tagewoche, im 2 - Schicht - System ohne Nachtschicht.</li><li>Geregelte und planbare Arbeitszeiten (4 Wochen im Voraus).</li><li>Leistungsorientierte Vergütung zzgl. individueller Benefits</li><li>ein engagiertes Team an Deiner Seite</li><li>Flache Hierarchien und eine partnerschaftliche Arbeitsatmosphäre</li><li>Weiterbildungen und Schulungen </li><li>auf Wunsch stylische Dienstkleidung</li><li>Moderne Technik, wie der digitale Concierge </li><li>automatisierte Schlüsselausgabesysteme</li><li>kostenloser Firmenparkplatz </li><li>Firmenwagen, auf Wunsch Förderung für E-Autos </li><li>kostenlose Getränke, Kaffee und Snacks </li><li>betriebliche Altersvorsorge </li><li>Leasing-Bikes für Mitarbeitende über JobRad</li></ul> Wo ist der Job? Möchtest Du unser Team vervollständigen? Wir freuen uns sehr darauf, Dich kennenzulernen!Hotels Hellers Twenty FourSonnenbergstraße 1288045 Friedrichshafen Bitte sende Deine Bewerbung an:<a href="mailto:franziska.mueller@hellers24.de" target="_blank">franziska.mueller@hellers24.de</a>

HELLERS TWENTY FOUR Hotelbetriebe

REZEPTIONSLEITUNG (M/W/D) | GASTEMPFANG

Mit Beginn zum 01.09. suchen wir einen Auszubildenden zum Industriekaufmann (m/w/d). Deine Aufgaben: Neben dem regelmäßigen Besuch der kaufmännischen Berufsschule durchlaufen Sie unsere kaufmännischen Abteilungen wie Einkauf, Vertrieb, Rechnungswesen, Controlling, Personalabteilung etc. und erhalten darüber hinaus Einblicke in die verschiedenen Produktionsbereiche.Durch Ihre aktive Mitarbeit lernen Sie die Arbeitsabläufe kennen und übernehmen im Laufe Ihrer Ausbildung zunehmend eigene Aufgaben.Im 2. Lehrjahr legen Sie bereits den Teil 1 der Abschlussprüfung ab. Vor der IHK Schwarzwald-Baar-Heuberg legen Sie am Ende Ihrer Ausbildung die Abschlussprüfung zum Industriekaufmann (m/w/d) ab. Anforderungen: Guter Realschulabschluss Wir bieten Ihnen: Seit rund 70 Jahren stehen wir für höchste Qualität in unseren Prozessen, Verlässlichkeit gegenüber unseren Mitarbeitern und Kunden, Verantwortung für Mensch und Umwelt, für Innovation mit Freude an neuen Ideen.Unsere Auszubildenden profitieren von flexiblen Arbeitszeiten und umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, von unserem wirkungsvollen betrieblichen Gesundheitsmanagement (wie z.B. Hansefit, Physiotherapiebehandlungen im Betrieb etc.) und einem ausgeprägten Ideenmanagement sowie vielen weiteren Sozialleistungen (wie z.B. Fahrgeld zur Berufsschule, Firmen-Tablet während der Ausbildung, verschiedene Betriebsfeste und jährliche Exkursion etc.). Haben wir Ihr Interesse geweckt? Informationen zu unserem Unternehmen und aktuellen Ausbildungsangeboten finden Sie unter <a href="http://www.ausbildung.hammerwerk.de" target="_blank">www.ausbildung.hammerwerk.de</a>Für Rückfragen steht Ihnen unsere Personalleiterin Frau Kuske (07463/81-166) gerne zur Verfügung.

Hammerwerk Fridingen GmbH

Ausbildung zum Industriekaufmann (m/w/d)

Ed. Züblin AG, Direktion Stuttgart, Bereich BodenseeLangenargenHochbauVollzeitJob-ID: req63599 Ihre Aufgaben <ul><li>Rohbaukalkulation anspruchsvoller Bauprojekte in Zusammenarbeit mit internen und externen Fachleuten</li><li>Eigenverantwortliche Erstellung von Angebotskalkulationen&nbsp;</li><li>Unterstützung bei Vergabeverhandlungen</li><li>Erstellung von Leistungsverzeichnissen mit Mengenermittlung (teilweise über 3D-Modell)</li><li>Ausarbeiten von Varianten und Sondervorschlägen</li><li>Durchführung von Preisanfragen bei Nachunternehmern:innen und Lieferanten:innen</li><li>Kostenermittlung</li></ul> Ihre Qualifikationen <ul><li>Eine abgeschlossene gewerblich-technische Berufsausbildung</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position</li><li>Gute Anwenderkenntnisse in einem Kalkulations- und Abrechnungsprogramm (idealerweise RIB iTWO)</li><li>BIM-Erfahrungen sind wünschenswert</li><li>Ein hohes Maß an technischem Verständnis und Verantwortungsbewusstsein für den wirtschaftlichen Erfolg</li><li>Teamfähigkeit sowie eine selbstständige und engagierte Arbeitsweise runden Ihr Profil ab</li></ul> Wir bieten Bei uns stehen Ihnen alle Wege offen. In der Region Bodensee sind wir mit unseren Standorten Singen und Langenargen ein kompetenter und verlässlicher Baupartner für unsere Kunden. Es erwarten Sie ein interessantes Aufgabenfeld, das Sie sich selbst aufbauen können, die Mitarbeit in kollegialen Teams, spannende Projekte in einer der schönsten Regionen Deutschlands und eine praxisorientierte Aus- und Weiterbildung. Sie bekommen die einmalige Möglichkeit, von den vielfältigen Erfahrungen eines weltweit tätigen Konzerns zu profitieren und sich selbst einzubringen. Es erwarten Sie eine tarifgebundene und leistungsgerechte Vergütung, flexible Arbeitszeitgestaltung im Rahmen der Regelarbeitszeit, 30 Urlaubstage, moderne IT-Ausstattung, betriebliches Gesundheitsmanagement, Altersvorsorge, Gruppen-Unfallversicherung, Netzwerkveranstaltungen, Mitarbeiterfeste und Sportangebote. Wir freuen uns auf Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins über das Onlineformular. Jetzt bewerben! KontaktJochen Keller Krumme Jauchert 2 88085 Langenargen Tel.<a>+49 7731 9245-52</a> <a href="http://www.bodensee.zueblin.de" target="_blank">www.bodensee.zueblin.de</a>

Ed. Züblin AG Bereich Bodensee

Polier bei ZÜBLIN

STRABAG – Work on Progress: Wir werden klimaneutral bis 2040

Gemeinsam stark. Im Team. - Starte deine Karriere bei STRABAG.

STRABAG Karriere - Werden Sie Teil unseres Teams

ZÜBLIN Unternehmensfilm

Lehrling Maurer und Schalungsbauer - STRABAG Karriere

Kinospot gewerbliche Ausbildung bei ZÜBLIN Bereich Bodensee

Kalkulator:in (m/w/d)/ Rohbau

Der Geschäftsbereich Berghof Umweltengineering GmbH (<a href="http://www.berghof-umweltengineering.com" target="_blank">www.berghof-umweltengineering.com</a>) ist spezialisiert auf das Bewerten, Sanieren und Revitalisieren von kleinen bis großen Flächen sowie Gebäude- und Industriekomplexen. Schnelle und flexible Auswertungen und Visualisierungen sowie eine nachhaltige Bewertung stellen die gesamte Leistungskette sicher: Für ein Miteinander aus Ökonomie und Ökologie. Von der Altlastenerkundung, Sanierung (Boden, Grundwasser), Flächenrecycling, Bausubstanzerkundung, Rückbauplanung, Baugrunderkundung, Ausschreibungen, Bauleitung, Projektmanagement, CAD, GIS und Vermessung bearbeiten wir als Teil der Berghof Gruppe ein breites, interessantes und innovatives Tätigkeitsfeld. Was wir bieten <ul><li>Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten für eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li><li>Wertschätzendes, familiäres Arbeitsklima und eine lokale Verbundenheit in der Region</li><li>Sicherer Arbeitsplatz in einem nachhaltig auf Wachstum und Erfolg setzenden Unternehmen</li><li>Betriebliche Altersvorsorge über die gesetzlichen Vorgaben hinaus</li><li>Betrieblich geförderte Fort- und Zusatzausbildungen</li><li>Firmenfitness in Kooperation mit Hansefit</li><li>Gefördertes JobRad-Leasing</li><li>Attraktive Mitarbeiterangebote über Corporate Benefits</li><li>Vielfältige Mitarbeiter-Events</li><li>Kostenlose Kalt- und Heißgetränke</li><li>30 Tage Urlaub</li></ul> Was Du tust <ul><li>Durchführen und Bearbeiten von Projekten vorwiegend im Bereich Bausubstanzerkundung, Rückbauplanung, Entsorgung/Verwertung, Flächenrecycling und Fachbauleitung</li><li>Konzeption und Planung notwendiger Arbeitspakete sowie deren eigenverantwortliche Umsetzung unter Berücksichtigung definierter Kosten, Prozesse und Termine</li><li>Koordination und Steuerung der einzelnen Projekte</li><li>Erstellung von gutachterlichen Berichten und Dokumentationen</li><li>Ansprechpartner für sämtliche technischen, terminlichen und logistischen Fragen</li></ul> Wer Du bist und was Du mitbringst <ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium des Umweltingenieurwesens, Bauingenieurwesens, der Geowissenschaften oder eines vergleichbaren naturwissenschaftlichen Studiengangs</li><li>Erfahrung mit Datenbanken- und Geoinformationssystemen von Vorteil, aber keine Bedingung&nbsp;</li><li>Sicherer Umgang mit gängigen MS-Office Programmen</li><li>Begeisterung für die Entwicklung von Projekten sowie deren Umsetzung</li><li>Bereitschaft für Außentermine und Dienstreisen</li><li>Freude an der Arbeit im Büro, auf Baustellen und im Freien</li><li>Teamfähigkeit und gute Kommunikation</li><li>Zielorientierte und selbstständige Arbeitsweise</li><li>Organisationsgeschick, Pragmatismus und Umsetzungsstärke&nbsp;</li></ul> Klingt gut? Dann bewirb Dich am besten gleich über den Button „Jetzt bewerben“und sende uns Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Gehaltsvorstellung und Deines frühestmöglichen Eintrittstermins.Wir freuen uns auf Deine Bewerbung.Noch Fragen? Dann sprich mit Anne Blumkowski (T 07121 894-129). Fachliche Fragen beantwortet Dir gerne Andreas Sonntag, Geschäftsführer (T 0173 9975859).

Berghof Umweltengineering GmbH

Jetzt bewerben: Worauf Du Dich als Projektleiter bei Berghof Umweltengineering freuen kannst

Moving Forward – the DNA of Berghof

Projektleiter (m/w/d) Umweltengineering

LUDWIGSBURG EINE STADT - UNZÄHLIGE MÖGLICHKEITENNutzen Sie Ihre Chance und werden Sie Teil unserer modernen, kompetenten und servicestarken Stadtverwaltung! Wir bieten Ihnen vielfältige und abwechslungsreiche Aufgabengebiete mit persönlichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem attraktiven Umfeld. Lernen Sie uns kennen!&nbsp; Für den Fachbereich Bildung und Familie suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen*eine<h1>Hausmeister*in im Kulturzentrum auf geringfügiger Basis (ca. 5 Wochenstunden) (m, w, d)</h1>Wir bieten Ihnen, abhängig von Ihren Voraussetzungen, eine bis 31.12.2026 befristete geringfügige Beschäftigung (ca. 5 Wochenstunden), die bis zur Entgeltgruppe 5 TVöD bewertet ist. Das Kulturzentrum ist ein öffentliches Gebäude mit täglich bis zu 3.000 Besuchern. Untergebracht im Kulturzentrum sind die Stadtbibliothek, die Volkshochschule mit verschiedenen Kursräumen, die Fraktionszimmer der Gemeinderatsfraktionen und zwei Säle, von denen einer für Gemeinderatssitzungen genutzt wird.<h3>Ihre Aufgaben</h3><ul><li>Vertretungseinsätze werktags sowie am Wochenende möglich: Wechselschicht 6.00 – 14.00 Uhr oder 14.00 – 22.00 Uhr</li><li>Auf- und Abbauhelfer bei Umbauten der beiden Säle</li><li>Sicherstellung von reibungslosen Abläufen im Kulturzentrum</li><li>Aufsicht über das Gebäude</li><li>Bereitstellung und Wartung der Geräte</li><li>Mithilfe bei Veranstaltungen sowie deren technische Betreuung</li><li>Auf- und Abbau bei Kursen</li><li>Hausmeisterdienste für die verschiedenen Abteilungen (VHS, Stadtbibliothek) Ansprechpartner*in für Besucher*innen, Dozierende und Beschäftigte im Gebäude</li></ul><h3>Ihr Profil</h3><ul><li>Handwerkliche Begabung</li><li>Technisches Verständnis</li><li>Hohe Zuverlässigkeit und selbständiges Arbeiten</li><li>Freundlicher und hilfsbereiter Umgang gegenüber Besuchern, aber auch die Fähigkeit zum bestimmten Ausüben des Hausrechts</li><li>Kooperative Zusammenarbeit im Gebäudetechnikerteam und mit den verschiedenen Abteilungen des Hauses</li><li>Einsatzfreudige und flexible Mitarbeit bei Veranstaltungen im Kulturzentrum</li><li>Diese Stelle ist insbesondere auch geeignet für bereits verrentete Personen</li></ul><h3>Wir bieten</h3><ul><li>Vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung durch interne und externe Fortbildung, Coaching, Mitarbeitergespräche sowie Firmenfitness</li><li>Ferienbetreuung für Schulkinder berufstätiger Eltern</li><li>Ein städtisches Betriebsrestaurant, in dem auch Kinder herzlich willkommen sind</li><li>Fahrtkostenzuschüsse für den ÖPNV und für die Fahrt mit dem Fahrrad zur Arbeit</li><li>Fahrradleasing</li><li>Eine Vergütung bis zur Entgeltgruppe 5 TVöD</li></ul>Telefonisch gibt Ihnen gerne die Abteilungsleitung, Thomas Albrecht, Telefon 07141 910-2436, weitere Auskünfte oder Sie setzen sich mit Marcella Stanek von der Abteilung Personal- und Organisationsservice, Telefon 07141 910-3669, in Verbindung. Wir freuen uns über Ihre Online-Bewerbung (Kennziffer 133-25) bis spätestens 07.09.2025.Bei uns sind alle Talente willkommen, die sich und uns voranbringen wollen. Benachteiligungen haben bei uns keine Chance. Unabhängig von Alter, Geschlecht, ethnischer und kultureller Herkunft, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und Identität oder Behinderung erfährt jede Person bei uns Wertschätzung. Dafür stehen wir mit unserer Unterschrift unter der Charta der Vielfalt ein.

Stadtverwaltung Ludwigsburg

Hausmeister*in im Kulturzentrum auf geringfügiger Basis (ca. 5 Wochenstunden) (m, w, d)

LUDWIGSBURG EINE STADT - UNZÄHLIGE MÖGLICHKEITENNutzen Sie Ihre Chance und werden Sie Teil unserer modernen, kompetenten und servicestarken Stadtverwaltung! Wir bieten Ihnen vielfältige und abwechslungsreiche Aufgabengebiete mit persönlichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem attraktiven Umfeld. Lernen Sie uns kennen!&nbsp; Für den Fachbereich Bildung und Familie suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine<h1>Pädagogische Fachkraft mit Hochschulabschluss für unser Kinder-und Familienzentrum Neckarweihingen (m,w, d)</h1>Wir bieten Ihnen eine über die Dauer des Mutterschutzes&nbsp;und der Elternzeit längstens bis zum 30.11.2027 befristete Vollzeitstelle, die mit Entgeltgruppe S11b TVöD-SuE bewertet ist. Eine dauerhafte Weiterbeschäftigung streben wir jedoch an. Das städtische Kinder- und Familienzentrum Neckarweihingen befindet sich im Ortskern des Stadtteils. Kinder ab 0 bis zum Schuleintritt werden hier betreut und in ihrer Entwicklung ganzheitlich begleitet und gefördert. Insgesamt werden rund 115 Kinder in einem offenen Konzept betreut. Die Einrichtung bietet verschiedene Betreuungsformen von 6 bis maximal 10 Stunden an. In den anregungsreichen Funktionsräumen haben die Kinder die Möglichkeit ihren individuellen Bildungsinteressen nachzugehen. Auf der Grundlage der Bildungs- und Lerngeschichte wird jedes Kind in seiner individuellen Entwicklung begleitet. Schwerpunkte des pädagogischen Konzepts sind Inklusion und kulturelle Bildung ebenso wie Familienbildung und -beratung sowie Elternmitwirkung. leitet. Sie interessieren sich für die besonderen Aufgaben und Herausforderungen eines Kinder- und Familienzentrums? Ihren Bildungsauftrag nehmen Sie sowohl in der täglichen pädagogischen Arbeit mit Bezugskindern und deren Familien als auch darüber hinaus für Familien im Ludwigsburger Stadtteil Neckarweihingen wahr? Vernetztes Arbeiten ist für Sie selbstverständlich in der Umsetzung von vereinbarten Arbeitsschwerpunkten. Der Vernetzungsschwerpunkt wird hierbei bei Angeboten zur Elternbildung für den Sozialraum liegen. Sie setzen hier Ihre kreativen Ideen und Lösungen ein. &nbsp;<h3>Ihre Aufgaben</h3><ul><li>Sie nehmen Ihren Bildungsauftrag sowohl in der täglichen pädagogischen Arbeit mit Bezugskindern und deren Familien als auch darüber hinaus für Familien im Ludwigsburger Stadtteil Neckarweihingen wahr</li><li>Sie arbeiten mit den uns anvertrauten Kindern orientiert an den Zielen und Grundsätzen der Trägerin und der erarbeiteten Einrichtungskonzeption</li><li>Sie übernehmen die Verantwortung in der selbstständigen Weiterentwicklung des Bereichs Elternbildung</li><li>Sie unterstützen die Selbstbildungsprozesse unserer Kinder und übernehmen Bezugs- und Elternarbeit</li><li>Sie arbeiten schwerpunktmäßig mit Kindern im Alter von 3-6 Jahren</li><li>Sie bringen sich in einer kooperativen Teamarbeit ein sowie lassen Ihre Erfahrungen, Ideen und Kompetenzen in unsere pädagogische Arbeit einfließen und eigenständig umsetzen</li><li>Sie leben eine wertschätzende Erziehungspartnerschaft mit Eltern, aber auch mit allen Familien im Sozialraum</li><li>Sie kooperieren mit wichtigen Netzwerkpartnern im Sozialraum. Der Vernetzungsschwerpunkt wird hierbei bei Angeboten zur Elternbildung für den Sozialraum liegen</li></ul><h3>Ihr Profil</h3><ul><li>Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich der Sozialen Arbeit oder Kindheitspädagogik</li><li>In der Umsetzung von vereinbarten Arbeitsschwerpunkten ist für Sie vernetztes Arbeiten selbstverständlich</li><li>Sie verfügen idealerweise über Erfahrungen in einer Kindertageeinrichtung und haben Erfahrung als Bezugsfachkraft</li><li>Sie besitzen die Fähigkeit und Begeisterung, auf individuelle Bedürfnisse und Interessen der Kinder einzugehen</li><li>Sie bringen eine moderne und kindgerechte pädagogische Grundhaltung mit</li><li>Sie denken gerne in vernetzten Strukturen, besonders für die Aufgaben im Sozialraum</li><li>Sie zeichnen sich aus durch Ihre ausgeprägte Reflektionsfähigkeit und mit der Be- und Erarbeitung von Themen bzw. Prozessen auf der Metaebene</li><li>Sie haben Lust, Neues auszuprobieren und weiterzuentwickeln</li></ul><h3>Wir bieten</h3><ul><li>Unsere Einrichtungen arbeiten auf der Grundlage eines Schutzkonzeptes gegen (sexuelle) Gewalt</li><li>Gute Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben</li><li>Vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung durch interne und externe Fortbildung, Coaching, Mitarbeitergespräche sowie Firmenfitness</li><li>Ferienbetreuung für Schulkinder berufstätiger Eltern</li><li>Ein städtisches Betriebsrestaurant, in dem Kinder herzlich willkommen sind</li><li>Fahrtkostenzuschüsse für den ÖPNV und für die Fahrt mit dem Fahrrad zur Arbeit</li><li>Fahrradleasing</li><li>Eine Vergütung nach Entgeltgruppe S11b TVöD-SuE</li></ul> Informative Links: Hier finden Sie auf unserer Homepage noch weitere Informationen zu unserem KiFaZ: <a href="https://www.ludwigsburg.de/site/Ludwigsburg-Internet-2020/node/17623370/zmdetail_523132954701/StdtischesKinderundFamilienzentrumNeckarweihingen.html?zm.sid=zmxnueaxtp91&amp;nodeID=523132954701" target="_blank">www.kifazneckarweihingen.de</a> Erleben Sie die Arbeit in einem Kinder- und Familienzentrum: <a href="https://vimeo.com/302020616" target="_blank">https://vimeo.com/302020616</a>Weitere Auskünfte zu der ausgeschriebenen Stelle geben Ihnen gerne Sabrina Renninger als zuständige Kollegin in der Fachberatung, Telefon 07141 910-5417, oder die Leiterin des Kinder- und Familienzentrums Alexandra Kurz, Telefon 07141 910-4460. Alternativ setzen Sie sich mit Silke Neuberger von der Abteilung Personal- und Organisationsservice, Telefon 07141 910-3404, in Verbindung. Wir freuen uns über Ihre Online-Bewerbung (Kennziffer 172-25) bis spätestens 07.09.2025. Für Teilzeitmodelle sind wir offen. Bitte sprechen Sie uns an.Bei uns sind alle Talente willkommen, die sich und uns voranbringen wollen. Benachteiligungen haben bei uns keine Chance. Unabhängig von Alter, Geschlecht, ethnischer und kultureller Herkunft, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und Identität oder Behinderung erfährt jede Person bei uns Wertschätzung. Dafür stehen wir mit unserer Unterschrift unter der Charta der Vielfalt ein.

Pädagogische Fachkraft mit Hochschulabschluss für unser Kinder-und Familienzentrum Neckarweihingen (m,w, d)

Das <a href="https://www.awo-karlsruhe.de/leistungen/besondere-lebenslagen/suchthilfe/" target="_blank">get IN</a> <a href="https://www.awo-karlsruhe.de/leistungen/besondere-lebenslagen/suchthilfe/" target="_blank"></a>ist eine niedrigschwellige Anlauf- und Kontaktstelle für Konsument*innen illegaler Drogen. Das heißt, dass jeder Mensch, der illegale Drogen konsumiert, ohne vorherige Terminabsprache zu uns kommen und die Angebote der Einrichtung nutzen kann. Hilfe finden im Kontaktladen aber nicht nur Drogenkonsument*innen und Substituierte, sondern auch deren Familien und Angehörige. Der <a href="https://www.awo-karlsruhe.de/leistungen/besondere-lebenslagen/suchthilfe/" target="_blank">Drogenkonsumraum K76</a> ist eine Einrichtung, in der drogenabhängige Menschen unter Aufsicht von Fachpersonal ihre mitgebrachten Drogen konsumieren können. Ein wichtiger Aspekt der Arbeit ist es, den Besucher*innen Perspektiven aufzuzeigen und sie mit konkreten Angeboten in ihrer aktuellen Lebenssituation individuell und ressourcenorientiert zu unterstützen.
 
 Unterstützen auch Sie unsere Arbeit für die Menschen in Karlsruhe und verstärken unser Team ab dem 01.10.2025! 
 

Einrichtungsleitung (m/w/d) 
Beschäftigungsumfang 100%, unbefristet 
 
Kennziffer: 0001_000774
 
 Ihre Aufgaben 
 <ul> 
 <li>Strategische und konzeptionelle Weiterentwicklung der Einrichtungen und deren Qualitätssicherung</li> 
 <li>Kollegiale Zusammenarbeit und Kooperation mit der Geschäftsleitung</li> 
 <li>Kooperation mit Behörden und Institutionen</li> 
 <li>Aktive Teilnahme an Arbeitskreisen, Gremien und Arbeitsgruppen</li> 
 <li>Öffentlichkeits- und Netzwerkarbeit</li> 
 <li>Förderung der Außenwirkung</li> 
 <li>Erstellung von Dienstplänen und Kassenführung</li> 
 <li>Individuelle Beratung in psychosozialer und sozialrechtlicher Hinsicht von Besucher*innen und die Mitarbeit und Präsenz im Cafébereich</li> 
 </ul> 
 
 Das zeichnet Sie aus 
 <ul> 
 <li>Ein abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit oder Sozialpädagogik</li> 
 <li>Mehrjährige Berufs- und Leitungserfahrung in der Suchtarbeit wünschenswert</li> 
 <li>Ausgeprägte Fach- und Methodenkompetenz sowie ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein</li> 
 <li>Einfühlungsvermögen gegenüber drogenkonsumierenden Menschen</li> 
 <li>Professionelles, verbindliches und verlässliches Auftreten gegenüber der Zielgruppe, Kolleg*innen und Kooperationspartner*innen</li> 
 <li>Hohe Kommunikationsfähigkeit sowie Flexibilität und Belastbarkeit</li> 
 <li>Ausgeprägte Fähigkeiten in wertschätzender, motivierender Mitarbeitendenführung</li> 
 <li>Eigenverantwortung und Konfliktfähigkeit insbesondere in Notfällen sowie Empathie und psychische Belastbarkeit</li> 
 </ul> 
 
 Das bieten wir Ihnen 
 <ul> 
 <li>Beschäftigungsumfang von 100 % - entspricht wöchentlich 38,5 Stunden</li> 
 <li>Entgelt entsprechend nach Qualifikation und Berufserfahrung zwischen ca. 3949€ – 5592€ (entspricht SuE 15 TVöD-VKA bei Vollzeit) und Jahressonderzahlung</li> 
 <li>29 Urlaubstage, zusätzlich sind der 24.12. und der 31.12. arbeitsfrei, sowie Regenerationstage / optional Umwandlungstage</li> 
 <li>Anspruchsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit Raum für Gestaltung und Weiterentwicklung</li> 
 <li>Unterstützung durch ein engagiertes Team</li> 
 <li>Vielseitige interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie verschiedene Verbands- und Firmenveranstaltungen</li> 
 <li>Möglichkeiten zur Beteiligung und Mitgestaltung durch hierarchie- und bereichsübergreifende Partizipationsformate (AWO ImPro)</li> 
 <li>Attraktive Zusatzleistungen wie z. B. Mitarbeiterrabatte, BGM, Fahrradleasing, CIK-Clubcard, vergünstigtes Mittagessen unserer AWOKADO Küche sowie Sonderkonditionen für Krankenzusatzversicherung, zusätzliche Altersvorsorge und Bezuschussung von VWL</li> 
 <li>Gute Anbindung an den öffentlichen Personennahverkehr ÖPNV</li> 
 </ul> 
 
 

 
 Wir glauben an die Kraft der Vielfalt! Vielfalt ist ein fester Bestandteil unserer Unternehmenskultur und bereichert unser Team. Deshalb schätzen und begrüßen wir alle Bewerbungen – unabhängig von z.B. Geschlecht, Nationalität, Religion, Identität, Behinderung o.ä. 
 
 Neugierig auf mehr? Lernen Sie uns kennen! Alle Infos rund um unsere Arbeit, Angebote und Ihre Möglichkeiten bei uns finden Sie unter: <a href="//www.awo-karlsruhe.de" target="_blank">www.awo-karlsruhe.de</a> 
 
 Noch Fragen? Viele Antworten finden Sie in unseren <a href="https://www.awo-karlsruhe.de/stellenangebote/bewerbungstipps/" target="_blank">FAQs</a>. Sollte Ihre Frage nicht dabei sein, kontaktieren Sie uns gerne! 
 Frau Kirca: 0721 35007-254 
 
 
 
 
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Die Arbeiterwohlfahrt (AWO) gehört zu den sechs Spitzenverbänden der Freien Wohlfahrtspflege in Deutschland. Wir setzen uns als überkonfessioneller Verband für Gerechtigkeit, Gleichheit, Toleranz, Freiheit und Solidarität in unserer Gesellschaft ein. 
 
Wir machen den Unterschied! In 90 Einrichtungen im Karlsruher Stadtgebiet bieten wir ein umfangreiches Dienstleistungsspektrum für alle Lebenslagen, das in der AWO Karlsruhe gemeinnützige GmbH organisiert ist. Mehr als 1.600 haupt- und ehrenamtlich Mitarbeitende bilden die Grundlage unserer erfolgreichen Arbeit und setzen sich mit großem Engagement und Einfühlungsvermögen für die Menschen in Karlsruhe ein. Unsere gesellschaftliche Verantwortung nehmen wir auch im Hinblick auf Nachhaltigkeit und Klimaschutz wahr und richten unsere Abläufe und Prozesse kontinuierlich danach aus. 
 
Mehr als nur ein Job! Wer unsere Werte und das große Herz für Menschen teilt, findet bei uns einen zukunftsfähigen Arbeitsplatz mit Sinn, viel Raum für Gestaltung und persönliche Entwicklung. Über Beteiligungsformate können Sie unsere Dienstleistungen und zukünftige Handlungsfelder mitentwickeln. Wir prägen die Karlsruher Stadtgesellschaft mit unseren Hilfen und Angeboten maßgeblich mit – dabei hilft uns der Mix aus Erfahrung und Innovation, welcher unser vielfältiges Team auszeichnet.

AWO Karlsruhe GmbH

Einrichtungsleitung (m/w/d) get IN / Drogenkonsumraum

Die Verbandsgemeinden Denzlingen, Vörstetten und Reute liegen in unmittelbarer Nachbarschaft zur Stadt Freiburg i. Br. mit hervorragenden ÖPNV-Verbindungen und vielfältigen Freizeiteinrichtungen. Der Gemeindeverwaltungsverband Denzlingen, Vörstetten und Reute betreut ca. 20.000 Einwohner.In der Grundschule Denzlingen ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine unbefristete Stelle im Schulsekretariat in Teilzeit zu besetzen.&nbsp;Die vertragliche Arbeitszeit beträgt 15 Stunden/Woche, durchschnittlich sind während den Schulwochen ca. 18 Stunden zu arbeiten.<ul><li>Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen: •&nbsp;&nbsp; Anlaufstelle für Schülerinnen und Schüler, Eltern, Lehrkräfte, Schulleitung, Hausmeister etc.&nbsp; •&nbsp;&nbsp; Allgemeine Sekretariatsaufgaben, einschließlich der Bearbeitung von Anliegen der Lehrkräfte und der Schülerinnen und Schüler sowie der Pflege und Verwaltung von Schülerdaten</li><li>Ihr Profil: •&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Abschluss einer verwaltungstechnischen/kaufmännischen Ausbildung •&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Kenntnisse bzw. die Bereitschaft zur Einarbeitung in digitale Softwareprogramme (ASV-BW) sowie ein routinierter Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen •&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Organisationsgeschick, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise •&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Kommunikations- und Teamfähigkeit, Freude im Umgang mit Menschen &nbsp; •&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Belastbarkeit Wir bieten Ihnen:&nbsp; •&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Einen unbefristeten, sicheren und vielseitigen Arbeitsplatz mit Bezahlung bis TVöD EG 6&nbsp; •&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Sozialleistungen und betriebliche Altersvorsorge im öffentlichen Dienst •&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz&nbsp; •&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Arbeitszeiten entsprechend den Schulzeiten •&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Umfangreiche interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten •&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Hansefit, JobTicket und Fahrradleasing &nbsp;</li></ul>Sie sind an dieser Stelle interessiert? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 03.09.2025 über unser Online-Stellenportal. Weitere Informationen erhalten Sie auf unserer Homepage unter <a href="http://www.gvv-dvr.de" target="_blank">www.gvv-dvr.de</a>. Für Fragen steht Ihnen Herr Sillmann (Leitung Personalamt), Tel. 07666/611-1300 gerne zur Verfügung.

Gemeindeverwaltungsverband Denzlingen, Vörstetten, Reute

Schulsekretariat (m/w/d)

Starte dein Studium mit einem starken Partner – Gemeinde Urbach!9.200 Einwohner | Rems-Murr-KreisDu willst vor dem Studium erste wertvolle Praxiserfahrungen sammeln und dabei echte Einblicke in die vielseitige Arbeit einer modernen Gemeindeverwaltung gewinnen? Dann komm zur Gemeinde Urbach – wir bieten Dir nicht nur einen spannenden Einstieg, sondern auch die Chance, gemeinsam mit uns etwas zu bewegen! &nbsp;DEIN STUDIENVERLAUFStart: 1. September – Einführungspraktikum (6 Monate)In deiner ersten Praxisphase bei uns erwartet dich:Direkter Kontakt mit Bürger*innen und Verantwortlichen&nbsp;Die Möglichkeit, vielfältige Aufgaben zu übernehmen und einen umfassenden Einblick in verschiedene Bereiche der Verwaltung zu gewinnen&nbsp;Kurze Entscheidungswege, die deine Arbeit dynamisch und abwechslungsreich machen&nbsp;Mitarbeit an Projekten mit der Möglichkeit die Gemeinde aktiv mitzugestalten&nbsp;Ein kollegiales, aufgeschlossenes und familiäres TeamAm 1. März des Folgejahres beginnt das Grundstudium (17 Monate) an der Hochschule in Ludwigsburg oder Kehl. Danach folgt eine weitere Praxisphase (14 Monate) bei frei wählbaren Einrichtungen der öffentlichen Verwaltung.&nbsp; &nbsp;Am Ende der Praxiszeit schreibst du deine Bachelorarbeit. Abschließend folgt das Vertiefungsstudium (5 Monate) an der Hochschule.DAUER·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; 3½ Jahre &nbsp;VORAUSSETZUNGEN·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Abitur oder Fachhochschulreife·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Zulassung an der Hochschule für öffentliche Verwaltung Ludwigsburg oder KehlBEWERBUNG – SO GEHT’SBitte beachte, dass eine Bewerbung ausschließlich über die Homepages der Hochschulen Ludwigsburg oder Kehl möglich ist. Dort kannst Du deine Bewerbung hochladen und die Gemeinde Urbach als Wunschausbildungsstelle angeben. Deine Unterlagen werden damit automatisch an uns weitergeleitet - und wir melden uns bei Dir!Alle Infos unter:<a href="http://www.hs-ludwigsburg.de" target="_blank">www.hs-ludwigsburg.de</a> <a href="http://www.hs-kehl.de" target="_blank">www.hs-kehl.de</a>VERGÜTUNGDie Bezüge richten sich nach dem Landesbesoldungsgesetz Baden-Württemberg (LBesGBW) und betragen derzeit monatlich ca. 1.550 € monatlich.Bei Rückfragen wende Dich gerne an uns (E-Mail: <a href="mailto:personalamt@urbach.de" target="_blank">personalamt@urbach.de</a>)

Gemeinde Urbach

Einführungspraktikum Bachelor of Arts - Public Management 

<h2>Sachbearbeiter/in Grundsicherung / Hilfe zum Lebensunterhalt</h2><ul><li>Landratsamt Waldshut</li><li>Waldshut-Tiengen</li><li>Vollzeit</li><li>Festanstellung</li><li>Teilweise Homeoffice</li></ul>Das&nbsp;Landratsamt Waldshut – Sozialamt&nbsp;freut sich, zum 01. Dezember 2025 eine spannende Vollzeitposition für eine engagierte Fachkraft am Standort Waldshut-Tiengen anzubieten.<h3>Ihre Aufgaben</h3><ul><li>Prüfen und Bearbeiten von Anträgen auf Sozialhilfe nach dem 3. und 4. Kapitel des SGB XII</li><li>Ermitteln und Prüfen möglicher vorrangiger Ansprüche&nbsp;</li><li>Berechnen und Bewilligen bzw. Ablehnen von Leistungen sowie Erlass von Einstellungs- und Rückforderungsbescheiden</li><li>Bearbeiten von Widersprüchen inklusive Abhilfeprüfung und Bescheiderstellung</li><li>Erfassung und Pflege der relevanten Daten im Fachverfahren sowie Zahlbarmachung bzw. Rückabwicklung von Leistungen</li><li>Beraten von Antragstellerinnen und Antragstellern, Betreuerinnen und Betreuern sowie Angehörigen in rechtlichen und verfahrensbezogenen Fragen</li><li>Gewähren von Darlehen sowie deren Abwicklung</li></ul><h3>Das bringen Sie mit</h3><ul><li>abgeschlossenes Studium als Bachelor of Arts - Public Management bzw. eine Ausbildung&nbsp;als Verwaltungsfachwirt/in oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Offenheit, Hilfsbereitschaft sowie ein verständnisvoller Umgang mit den Antragstellerinnen und Antragstellern und Ratsuchenden</li><li>Eigeninitiative und Entscheidungsfreudigkeit sowie der sichere Umgang mit Rechtsvorschriften und Rechtsänderungen.</li></ul><h3>Das bieten wir</h3><ul><li>Eine transparente und faire Vergütung nach dem Tarifvertrag – je nach Qualifikation in der Entgeltgruppe&nbsp;9c TVöD</li><li>Bei uns bringen Sie Beruf und Privatleben gut unter einen Hut – mit flexiblen Arbeitszeiten und einem Gleitzeitkonto</li><li>Durch unsere technische Ausstattung mit mobilen Endgeräten ist das Arbeiten im Homeoffice, bei Außenterminen oder innerhalb des Hauses unter Berücksichtigung der dienstlichen Belange möglich</li><li>Vielfältige Aufstiegs- und Entwicklungsperspektiven innerhalb des gesamten Landratsamts</li><li>Ein krisensicherer Arbeitsplatz mit gesellschaftlich relevanter, sinnstiftender Tätigkeit</li><li>Gesundheitsfördernde Angebote (z. B. JobRad), regelmäßige Aktionen zur Gesundheitsprävention und ergonomische Arbeitsplätze</li><li>Eine bezuschusste Kantine für Ihre tägliche Verpflegung</li><li>Unterstützung Ihrer Mobilität durch einen Zuschuss zum Job-Ticket</li></ul>Chancengleichheit im Beruf ist uns wichtig. Deshalb ermutigen wir ausdrücklich Menschen jeden Geschlechts, Personen mit Behinderung oder mit Migrationshintergrund sich zu bewerben.Auskünfte zum genannten StellenprofilKatrin Maier (Abteilungsleitung) Sozialamt Tel.: 07751/ 86 4231 <a href="mailto:katrin.maier@landkreis-waldshut.de" target="_blank">katrin.maier@landkreis-waldshut.de</a>Fragen zum ArbeitsverhältnisMarilena Vogt Amt für Personal und Organisation Tel.: 07751/86 1122 <a href="mailto:marilena.vogt@landkreis-waldshut.de" target="_blank">marilena.vogt@landkreis-waldshut.de</a><h3>Interessiert?&nbsp;</h3>Bewerben Sie sich jetzt bis zum 24.08.2025

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