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Planung, Bau und Betreuung gebäudetechnischer Anlagen sind unser Metier. Über 90 % der regionalen Industriebetriebe vertrauen auf Qualität „Made by SCHETTER“. Wir sind in den letzten Jahren stetig gewachsen, weil wir technisch anspruchsvolle Projekte umsetzen können und Nachhaltigkeit in allen Bereichen unseres Unternehmens leben. Nachhaltigkeit ist für uns fester Bestandteil unserer Unternehmensphilosophie. Mit Energie durchstarten – Ihr Aufgabenbereich:<ul><li>Eigenverantwortliche Vorbereitung und fristgerechte Erstellung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung</li><li>Stundenbuchung der gewerblichen Mitarbeiter in der Zeiterfassung</li><li>Abwicklung der Betrieblichen Altersvorsorge in der Lohn- und Gehaltabrechnung</li><li>Führen von Personalkonten sowie Buchung von Personalkosten</li><li>Kompetenter Ansprechpartner für Mitarbeiter, Krankenkassen, Versicherungen, Ämter und Behörden in allen abrechnungsrelevanten Angelegenheiten</li></ul> Energie trifft Know-how – Ihr Profil:<ul><li>Eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, sowie umfangreiche Erfahrung im Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnung</li><li>Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht</li><li>Gute EDV-Kenntnisse in MS-Office, DATEV LODAS und LABEL</li><li>Zahlenaffinität, Genauigkeit, Zuverlässigkeit und ein gutes Zeitmanagement</li><li>Eine dienstleistungsorientierte, sowie strukturierte und eigenständige Arbeitsweise</li></ul> Eine Zukunft voller Energie – unser Angebot:<ul><li>Ein unbefristeter Arbeitsvertrag mit 30 Urlaubstagen</li><li>Eine attraktive Vergütung</li><li>Hochmoderne Arbeitsplätze</li><li>Ein kleines Restaurant mit eigenem Koch</li><li>Übernahme von Verantwortung</li><li>Perspektiven für fachliche sowie persönliche Entwicklung und vielseitige Weiterbildungsangebote</li><li>Ein außergewöhnlich kollegiales und familiäres Betriebsklima</li></ul> Wir freuen uns, wenn Sie Ihre positive Energie bei uns einbringen! &nbsp;Bitte schicken Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung an Frau Sarah Jakob:Wilhelm Schetter GmbH HaustechnikSarah JakobEndersbacher Str. 1971394 Kernen-StettenTelefon&nbsp; +49 (0) 7151 4015-862E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@schetter.de" target="_blank">bewerbung@schetter.de</a>

Wilhelm Schetter GmbH Haustechnik

Mitarbeiter Buchhaltung (m/w/d) Lohn- und Gehaltsabrechnung

Hinter der Marke Carhartt WIP steht die WIP Trading AG. Unsere Schweizer Unternehmensgruppe hat in den frühen neunziger Jahren als Lizenznehmer und europäischer Vertriebspartner des US-amerikanischen Arbeitsbekleidungsherstellers Carhartt ihren Anfang genommen. Seit dem entwickelt WIP basierend auf amerikanischen Originalen eigene Carhartt Kollektionen.Carhartt Work in Progress steht für den Anspruch, sich stets weiterzuentwickeln ohne die eigenen Wurzeln aus dem Blick zu verlieren. Im Lauf der vergangenen zwei Jahrzehnte ist unser Unternehmen organisch gewachsen. – Mit seiner Zeit. Mit seinen Kunden. Mit seinem kulturellen Umfeld. Und nicht zuletzt mit seinen Mitarbeitern, die Carhartt WIP maßgeblich prägen und durch neue Perspektiven bereichern.Wir suchen für unseren Standort in Weil am Rhein zum nächstmöglichen Zeitpunkt Dich als&nbsp;Leitung Finanz- und Rechnungswesen Deutschland (m/w/d) Deine Aufgaben<ul><li>Ge­samt­ver­ant­wor­tung für die Be­rei­che Rech­nungs­we­sen und Controlling</li><li>Füh­rung und Ent­wick­lung der Be­rei­che Haupt­buch, Kre­di­to­ren­buch­hal­tung, Creditmanagement und Controlling (ca. 23 Mit­ar­beit­en­de)</li><li>Si­cher­stel­lung der frist­ge­rech­ten Er­stel­lung der Mo­nats-, Quar­tals- und Jah­res­ab­schlüs­se so­wie der Kon­zern­ab­schlüs­se</li><li>Pla­nung, Im­ple­men­tie­rung und Kon­trol­le von Bud­gets und Fore­casts in­klu­si­ve Ab­weich­ungs­ana­ly­sen</li><li>Zentraler An­sprech­part­ner für Wirt­schafts­prü­fer, Steu­er­be­ra­ter, Ban­ken so­wie ers­ter An­sprech­part­ner für die Kon­zern­lei­tung</li><li>Er­stel­lung und Ge­währ­leis­tung der Um­set­zung ak­tu­el­ler Bilanzierungs- und Steu­er­richt­li­ni­en, ak­ti­ve Be­ra­tung und Un­ter­stüt­zung der Team­lei­ter/Teams bei buch­hal­te­ri­schen Fra­ge­stel­lun­gen</li><li>Kontinuierliche Weiterentwicklung der Teams in Finance und Controlling</li></ul> Dein Profil<ul><li>Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften (idealerweise mit Schwerpunkt Rechnungswesen) oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Fundierte Berufserfahrung im Konzernrechnungswesen, vorzugsweise mit Erfahrung aus der Wirtschaftsprüfung</li><li>Abschlusssichere HGB-Kenntnisse (Einzel- und Konzernabschluss)</li><li>Führungserfahrung von Vorteil</li><li>Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Hands-On Mentalität sowie eine strukturierte und eigenständige Arbeitsweise</li><li>Hohe Sozialkompetenz, Teamfähigkeit und gute Kommunikationsfähigkeit von komplexen Sachverhalten</li></ul> Was Dich erwartet<ul><li>Be part of the progress - finde deinen Platz in unserer einzigartigen WIP-Kultur</li><li>Als Teil der WIP-Crew hast du die Möglichkeit dich auf unseren Events zu vernetzen oder einfach nur Spaß zu haben</li><li>Dein Kleiderschrank profitiert von unseren Personalrabatten</li><li>Deine Zukunft, unser Upgrade - wir bezuschussen deine betriebliche Altersvorsorge mit 100%</li><li>Dein Wohlbefinden ist uns wichtig - mit kostenlosen Getränken und Sportangeboten tragen wir dazu bei</li></ul> Interesse geweckt? &nbsp;Für telefonische Vorabinformationen steht Dir Davide Alu unter der Telefonnummer +49 7621 966 396 zur Verfügung. Bewirb Dich gerne mit Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins. &nbsp;

Carhartt Work In Progress

Leitung Finanz - und Rechnungswesen Deutschland (m/w/d)

Gestalte Deine Zukunft mit uns – Werde Teil unseres Teams als als Auszubildender!Du hast die mittlere Reife in der Tasche und bist auf der Suche nach einem Ausbildungsplatz, der nicht nur sicher ist, sondern dir auch Spaß macht und dich fördert? Dann bist du bei uns genau richtig!Eine Ausbildung im Steuerfach bietet eine berufliche Herausforderung, die nicht nur spannende Aufgaben, sondern auch die Chance zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung parat hat. In unserer Steuerkanzlei arbeiten wir jeden Tag daran, unseren Mandanten mit Expertise, Vertrauen und einem hohen Maß an Service zur Seite zu stehen.Steuerberater Wörmann &amp; Partner betreut vorwiegend kleine und mittelständische Unternehmen&nbsp;aus verschiedenen Branchen wie Handwerk, Gastronomie, Heilberufen, Dienstleister und Privatpersonen. Aber auch größere Unternehmen mit bis zu 150 Mitarbeitern gehören zu unseren Mandanten. Wir stehen unseren Mandanten als direkter Beratungspartner bei allen steuerlichen Fragen zur Seite und helfen ihnen dabei, ihr Geschäft erfolgreich zu führen. Wir suchen motivierte und kreative Köpfe, die Lust haben, sich in einem dynamischen und inspirierenden Umfeld weiterzuentwickeln. Deine Aufgaben: Als Auszubildender bei uns wirst du in die spannende Welt der Steuerberatung eintauchen – aber nicht nur auf traditionelle Weise! Aktenstaub ist längst passé. Mit dem Einsatz modernster IT und innovativer KI-Tools wirst du aktiv dabei unterstützen, Dinge in die digitale Zukunft zu führen. Deine Aufgaben umfassen: <ul><li>Erstellung von Finanzbuchhaltungen: Du wirst lernen, wie du mit modernen digitalen Systemen die Finanzbuchhaltungen unserer Mandanten führst – vom Buchen der Geschäftsvorfälle bis hin zur Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen.</li><li>Lohnbuchhaltung: Du wirst aktiv an der Erstellung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen mitwirken, den Prozess der Sozialversicherungsbeiträge und Steuerabzüge verfolgen und dabei moderne Softwarelösungen und KI-Tools einsetzen, um die Berechnungen schnell und fehlerfrei durchzuführen.</li></ul><ul><li>Bearbeitung von Steuererklärungen: Mit Hilfe unserer digitalen Tools wirst du Steuererklärungen vorbereiten und mit modernen Softwarelösungen effizient bearbeiten.</li><li>Datenanalyse und -verarbeitung: Du wirst lernen, wie man Daten aus verschiedenen Quellen zusammenträgt, analysiert und aufbereitet – und das mithilfe von Künstlicher Intelligenz, die uns hilft, Muster zu erkennen und Vorhersagen zu treffen.</li><li>Digitale Kommunikation: Du wirst an der Erstellung und Verwaltung von digitalen Mandantenakten mitwirken, die den gesamten Kanzleialltag vereinfachen und verbessern.</li><li>Unterstützung bei der Steuerplanung: Du wirst aktiv an der Planung von Steuerstrategien mitarbeiten und dabei mit modernen Technologien und Algorithmen unterstützt, um präzisere und schnellere Entscheidungen zu treffen.</li><li>Automatisierung von Prozessen: Du wirst lernen, wie durch den Einsatz von KI und Automatisierung viele wiederkehrende Aufgaben effizienter und fehlerfreier erledigt werden können.</li></ul>Du bekommst die Möglichkeit, moderne Technologien in der Praxis zu erleben und zu nutzen. So wirst du nicht nur Fachwissen in der Steuerberatung aufbauen, sondern auch ein wertvoller Experte im Umgang mit digitaler Transformation und KI. Das bringst du mit: <ul><li>Mittlere Reife oder ein vergleichbarer Abschluss</li><li>Interesse an Zahlen und kaufmännischen Themen</li><li>Motivation und Teamgeist</li><li>Eine aufgeschlossene und freundliche Persönlichkeit</li></ul> Wir bieten: Diese Benefits bieten wir dir als Auszubildendem:<ul><li>Hohe Wertschätzung: Bei uns wirst du als Azubi nicht nur als Teil des Teams gesehen, sondern deine Meinung und Mitarbeit wird aktiv geschätzt.</li><li>Anerkennung deiner Leistung: Deine Fortschritte und Erfolge in der Ausbildung werden von uns anerkannt – wir freuen uns, wenn du dich weiterentwickelst!</li><li>Der Mensch im Mittelpunkt: Deine Ausbildung soll zu dir und deinem Leben passen. Beruf, Privatleben und Familie sind uns wichtig – wir unterstützen dich, damit du dich bei uns wohlfühlst und Arbeit und Leben gut miteinander vereinbaren kannst.</li><li>Weiterbildung und Entwicklung: Wir fördern deine persönliche und berufliche Weiterentwicklung mit regelmäßigen Schulungen und unterstützen dich auf deinem Weg.</li><li>Ein tolles Team: Bei uns bist du Teil eines herzlichen und hilfsbereiten Teams, in dem fachlicher Austausch und Zusammenarbeit großgeschrieben werden.</li><li>Attraktive Rahmenbedingungen: Du wirst in einem zukunftssicheren Job arbeiten und dabei eine Region mit hohem Freizeitwert genießen.</li><li>Einarbeitung und Unterstützung: Du wirst gut in deine Aufgaben eingearbeitet – unser erfahrenes Team ist immer an deiner Seite und hilft dir, dich schnell zurechtzufinden.</li><li>Eigener Arbeitsplatz: Du bekommst einen festen Arbeitsplatz, an dem du dich entfalten kannst.</li><li>Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungen: Bei uns kannst du dich auf eine direkte Kommunikation und schnelle Entscheidungen freuen.</li><li>Teamevents und Spaß: Wir machen regelmäßig gemeinsame Veranstaltungen, Betriebsausflüge und haben einfach Spaß an der Arbeit!</li></ul>Wir möchten, dass du dich bei uns nicht nur fachlich, sondern auch persönlich weiterentwickeln kannst und dabei Freude an deiner Arbeit hast. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Klingt spannend? Dann bewirb dich jetzt einfach über unsere Smart-Bewerbung und starte deine Reise in eine erfolgreiche Zukunft bei Wörmann &amp; Partner!Wir freuen uns auf dich!<a href="https://www.steuerkanzlei-woermann.deine-wunschkanzlei.de/" target="_blank">https://www.steuerkanzlei-woermann.deine-wunschkanzlei.de/</a> Zögere nicht mit uns Kontakt aufzunehmen.<a href="mailto:Bewerbung@steuerkanzlei-woermann.de" target="_blank">Bewerbung@steuerkanzlei-woermann.de</a>

Steuerkanzlei Wörmann & Partner

Azubi

Willst du in einem familiären Unternehmen arbeiten und dabei helfen, für Sauberkeit und Ordnung zu sorgen? Bei Treppenhaus- und Büroreinigung Helmuth haben wir eine offene Stelle für die Treppenhausreinigung. Wenn du gerne eigenverantwortlich arbeitest und Teil eines engagierten Teams sein möchtest, dann bewirb dich jetzt bei uns! Aufgaben Reinigen von Treppenhäusern in Braunschweig und Umgebung Anforderungen Führerschein der Klasse B Wir bieten <ul><li>Arbeiten in einem familiären Unternehmen</li><li>Teilzeitstelle als Minijob oder Aushilfe</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Möglichkeit, eigenverantwortlich zu arbeiten</li><li>feste Objekte</li><li>Unterstützendes und motiviertes Team</li></ul> Nutze die Chance, Teil eines engagierten Teams zu werden und aktiv zur Sauberkeit und Ordnung beizutragen. Bewirb dich jetzt und gestalte mit uns gemeinsam eine angenehme Arbeitsumgebung! Deine Arbeit wird geschätzt und unterstützt – wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Treppenhaus- und Büroreinigung Helmuth

Reinigungsarbeiten in Treppenhäusern

Wir sind eine moderne und zukunftsorientierte Raiffeisenbank in der Oberpfalz. Mit einer Bilanzsumme von rund 1,5 Mrd. € und 200 engagierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern sind wir ein solider und erfolgreicher Arbeitgeber im Landkreis Regensburg.Im Zuge einer Nachfolgeregelung suchen wir einen Personalsachbearbeiter (m/w/d) bzw. Personalreferent (m/w/d) in Vollzeit ab sofort für unsere Hauptgeschäftsstelle Donaustauf Ihre wesentlichen Aufgaben:<ul><li>Vorbereitung, Erfassung und Verwaltung der termingerechten Entgeltabrechnung inkl. tariflicher und interner Zusatzleistungen (z. B. betr. Altersversorgung, Direktversicherungen etc.)</li><li>Pflege und Erstellung von Mitarbeiterstammdaten</li><li>Bearbeitung von Personalveränderungen z. B. Eintritt, Austritt, AZ-Veränderungen uvm.</li><li>Verwaltung und Bearbeitung der Lohnkonten (Kontenabstimmung) und Lohnlisten</li><li>Erstellen von Arbeitsverträgen, Vereinbarungen und weiteren personalrelevanten Dokumenten</li><li>Führen der Personalakten</li><li>Fehl- und Arbeitszeitverwaltung</li><li>Erstellung von Bescheinigungen, Meldungen, Auswertungen und Statistiken</li><li>Korrespondenz zu Sozialversicherungsträgern, Ämtern etc.</li><li>Mitarbeit bei HR-Projekten und Unterstützung bei der Optimierung und Weiterentwicklung von Personalprozessen</li><li>Aufbereitung personalpolitischer Entscheidungen für den Betriebsrat</li></ul> Das bringen Sie mit:<ul><li>abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. zum Personalfachkaufmann (m/w/d) oder ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Personalmanagement</li><li>mehrjährige Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung</li><li>Vorkenntnisse im genossenschaftlichen Bereich wünschenswert</li><li>gute Fachkenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht sowie im Betriebsverfassungsrecht</li><li>idealerweise Kenntnisse in der Gehaltsabrechnungssoftware „genoHR“ (SAP)</li><li>gute MS-Office-Kenntnisse und SAP-Anwenderkenntnisse</li><li>sehr gute Selbstorganisation, hohe Kooperations- und Teamfähigkeit</li><li>konzeptionelles und lösungsorientiertes Denken und Arbeiten</li><li>Flexibilität, Belastbarkeit und Konfliktfähigkeit</li><li>Kommunikationsfähigkeit verbunden mit Empathie und Durchsetzungsstärke</li><li>selbständige, strukturierte, zuverlässige Arbeitsweise und Flexibilität</li></ul> Von uns für Sie:<ul><li>einen sicheren und zukunftsorientierten Arbeitsplatz bei einem ausgezeichneten „Top-Arbeitgeber“ und bewährtem Ausbildungsbetrieb in einer der attraktivsten Regionen Bayerns</li><li>interessante und abwechslungsreiche Aufgaben mit hohem Maß an Eigenverantwortung</li><li>eine moderne Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien und schnellen Entscheidungswegen</li><li>ein kollegiales und motivierendes Arbeitsumfeld</li><li>eine angemessene Vergütung nach Bankentarif – 13 Monatsgehälter – sowie Zuschüsse für vermögenswirksame Leistungen und betrieblicher Altersvorsorge</li><li>zahlreiche weitere Sozialleistungen</li><li>30 Urlaubstage und zusätzlich 3 weitere freie Tage geschenkt (Hl. Abend/Silvester/Faschingsdienstag) + tariflich geregelte Sonderurlaubstage für besondere Anlässe</li><li>eine minutengenaue Zeiterfassung sowie flexible Arbeitszeiten durch unser Gleitzeitmodell</li><li>Option zur Reduzierung der Arbeitszeit mittels Arbeitszeitreduzierungsmodell</li><li>familienfreundliches und flexibles Arbeiten</li><li>gezielte Förderung der fachlichen und persönlichen Kompetenzen durch individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten sowohl in der Bank als auch über externe Anbieter und finanzielle Unterstützung bei privat initiierten Fortbildungsmaßnahmen</li><li>kostenlose Parkplätze direkt vor Ort</li><li>jährliche Betriebsfeste, Weihnachtsfeiern sowie regelmäßige Betriebsversammlungen</li><li>zusätzliche leistungsorientierte, jährliche Gratifikation/Bonuszahlung (Tätigkeitsabhängig)</li><li>eigener Betriebsrat zur Interessensvertretung unserer Belegschaft uvm.</li></ul> Bewerben Sie sich gleich online! &nbsp;Starten Sie jetzt in eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit und werden Sie Teil unseres starken Teams. Für einen vertraulichen Kontakt steht Ihnen Frau Gruber&nbsp;(Tel. 09403/9501-101 oder E-Mail: <a href="mailto:kristina.gruber@rb-os.de" target="_blank">kristina.gruber@rb-os.de</a>) und Herr Hess (Tel. 09403/9501-325 oder <a href="mailto:franz.hess@rb-os.de" target="_blank">franz.hess@rb-os.de</a>) gerne zur Verfügung. Los geht‘s! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, gerne unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins Ihre Ansprechpartner für Bewerbungen: Frau Kristina Gruber Personalreferentin Eichendorffstr. 13 93093 Donaustauf&nbsp; <a href="mailto:franz.hess@rb-os.de" target="_blank">kristina.gruber@rb-os.de</a> 09403 9501 101 &nbsp;oder&nbsp; Herr Franz Hess Vorstandsstab Eichendorffstr. 13 93093 Donaustauf&nbsp; <a href="mailto:franz.hess@rb-os.de" target="_blank">franz.hess@rb-os.de</a> 09403 9501 325 &nbsp;

Raiffeisenbank Oberpfalz Süd eG

Personalsachbearbeiter (m/w/d)

Die eigentümergeführte DIRINGER &amp; SCHEIDEL Unternehmensgruppe mit Hauptsitz in Mannheim ist seit 1921 verlässlicher und anerkannter Partner von Verwaltung, Wirtschaft, Handel und Industrie und ist auf allen Leistungsfeldern des Bausektors und in verschiedenen Dienstleistungsbereichen erfolgreich vertreten. Die H&amp;S Versicherungsvermittlung GmbH ist ein interner Versicherungsmakler der DIRINGER &amp; SCHEIDEL Unternehmensgruppe. Mit Sitz in Mannheim ist sie als 100%-ige Tochtergesellschaft für die versicherungstechnischen Belange der Unternehmensgruppe zuständig. Weitere Informationen zur D&amp;S Unternehmensgruppe finden sie unter <a href="http://www.dus.de" target="_blank">www.dus.de</a>Zur Unterstützung unseres internen Versicherungsmaklers in Mannheim suchen wir zum 01.07.2025 eine/nKaufmann (m/w/d) für Versicherung / Finanzen in Teilzeit (30h)Schwerpunkt: Versicherung Ihre Aufgaben <ul><li>Aufnahme und Bearbeitung von Schäden der DIRINGER &amp; SCHEIDEL Unternehmensgruppe</li><li>Korrespondenz mit Versicherungsgesellschaften und Geschädigten</li><li>Bearbeitung und Abschluss von Versicherungsverträgen</li><li>Bearbeitung und Regulierung von Kleinschäden und Regressen</li><li>Optimierung von Verträgen</li><li>Bestandspflege</li><li>Innendiensttätigkeit</li></ul> Ihr Profil <ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung zum Kaufmann (m/w/d) für Versicherungen/Finanzen</li><li>Vorzugsweise mehrjährige Berufserfahrung in den Bereichen Kraftfahrt, Haftpflicht oder Sachversicherungen (Schwerpunkt: Gebäude)</li><li>Kenntnisse in Versicherungssoftware ASSFINET von Vorteil</li><li>Versierte EDV-Kenntnisse (MS Office)</li><li>Ausgeprägte Kundenorientierung und Kommunikationsstärke</li></ul> Ihre Perspektiven <ul><li>Interessantes Aufgabengebiet</li><li>Arbeiten in einem kleinen Team mit flachen Hierarchien</li><li>Angenehmes Betriebsklima geprägt durch Tradition, Kompetenz und Zukunftsorientierung</li><li>Attraktive Vergütung</li></ul> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angaben zum möglichen Einstellungstermin und Ihren Gehaltsvorstellungen.DIRINGER &amp; SCHEIDEL Unternehmensgruppe Zentrales Bewerbermanagement Wilhelm-Wundt-Straße 19 68199 MannheimFür Informationen steht Ihnen Frau Bettels gerne zur Verfügung. Tel. 0621 8607-238. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Bettels 0621 8607 238

DIRINGER & SCHEIDEL Unternehmensgruppe

Kaufmann (m/w/d) für Versicherung / Finanzen in Teilzeit (30h)

Gib Vollgas – als mobiler Fahrzeugaufbereiter*&nbsp;im Raum München und RosenheimWer wir sind:Sie begeistern sich für die Automobilindustrie? Dann sind Sie bei uns richtig! Die Keidel Firmengruppe in Kolbermoor sucht Menschen, die denken wie wir. Menschen wie Sie! Das KFZ-Aufbereitungszentrum ist Teil der leistungsstarken Auto Eder Gruppe. Diese zählt mit ihren 20 Standorten südöstlich und westlich von München zu den größten Kfz-Händlern in Bayern. Was du für uns tun kannst - alles, was schöne Autos noch schöner macht: <ul><li>Du reinigst Fahrzeuge von innen und außen und pflegst den Lack,</li><li>du übernimmst Motor- und Unterbodenwäsche,</li><li>du entfernst Aufkleber und/oder bringst neue an und</li><li>du lässt Autos mit Smart Repair und kleinen Schönheitsreparaturen wieder wie neu aussehen.</li></ul> Was du uns mitbringst: <ul><li>Freude an schönen Autos</li><li>Spaß und Erfahrung in der Fahrzeugpflege, gern Erfahrung im Umgang mit Poliermaschinen</li><li>Sorgfältiges und zuverlässiges Arbeiten im Team</li><li>Führerschein Klasse B.</li></ul> Was wir dir bieten: <ul><li>Was dich voran bringt: Bike-Leasing, Sonderkonditionen für Mobilität auf 2 und 4 Rädern, Trainings- und Fortbildungsangebote</li><li>Was dich in Schwung bringt: Urlaubsgeld, flexible Arbeitszeitmodelle, Mitarbeiterkarte mit Prozenten bei ortsansässigen Unternehmen</li><li>Was deine Power auf die Straße bringt: Abwechslungsreiche Aufgaben im Kontakt mit deinen Kunden, mit Verantwortung und Perspektive – für Verbrenner und Elektrofahrzeuge</li><li>Was dir gut tut: 30 Tage Urlaub, firmenweite Events, unschlagbare Versicherungs-Angebote unserer hausinternen Versicherungsagentur, betriebliche Altersvorsorge mit AG-Zuschuss, vermögenswirksame Leistungen.</li></ul> Bewirb dich jetzt! Wie du zu uns findest:Sie suchen einen zukunftsorientierten Arbeitsplatz in einem modernen, dynamisch wachsenden Unternehmen? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Unterlagen per Online-Bewerbung mit Angabe Ihres möglichen Eintrittstermins an:Frau Kathrin KeidelKFZ-Aufbereitungszentrum Inntal GmbH &amp; Co. KG<a href="http://www.kfz-aufbereitungszentrum.de" target="_blank">www.kfz-aufbereitungszentrum.de</a>* Bei uns sind alle Menschen willkommen Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Kathrin Keidel Grubholzer Straße 8 83059 Kolbermoor <a href="mailto:k.keidel@keidel-gruppe.de" target="_blank">k.keidel@keidel-gruppe.de</a>

Auto Eder GmbH München

Mobiler Fahrzeugaufbereiter (m/w/d)

Zur Vervollständigung der Geschäftsführung suchen wir: Sie!Aktuell bieten wir die zu besetzende Vakanz der Bereichsleiter / Sozialarbeiter / Soziale Arbeit Ambulante Dienste und frühe Hilfen (m/w/d) an. Dienstort ist die Geschäftsstelle in Ludwigshafen/Rhein. Die Stelle wird unbefristet, in Teilzeit oder Vollzeit (5 Tage Woche/ Montag bis Freitag) angeboten. Der zu betreuende Geschäftsbereich umfasst ca. 150 Mitarbeiter*innen, die in sieben regionalen Einrichtungen, in multifunktionalen Teamstrukturen eingesetzt sind. Ihre Aufgaben: <ul><li>Fachliche Leitung des Bereiches unter Beachtung der gesetzlichen Vorgaben sowie der Ziele und Vorgaben des Trägers</li><li>Beratung und Unterstützung der Leitungskräfte und deren Mitarbeiter*innen in allen fachlich-inhaltlichen und organisatorischen Fragen</li><li>Verantwortlich für die Planung und Steuerung der Fort-und Weiterbildungsmaßnahmen der Mitarbeiter*innen des Bereiches</li><li>In Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung verantwortlich für die strategische und konzeptionelle Weiterentwicklung der Einrichtungen und Dienste des Bereiches</li><li>Im Rahmen der Qualitätsentwicklung die Entwicklung und Steuerung von Projekten und Arbeitsgruppen</li><li>In Zusammenarbeit mit den Leitungskräften verantwortlich für die Gestaltung der konstruktiven Zusammenarbeit mit Angehörigen und gesetzlichen Betreuer*innen</li></ul> Sie bieten: <ul><li>Ein abgeschlossenes Studium als Dipl.-Sozialarbeiter, Dipl.-Sozialpädagoge, Bachelor of Arts (B.A.) im Fach Soziale Arbeit oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Eine einschlägige Berufserfahrung im Bereich Leitungs- und Gremienarbeit</li><li>Die Fähigkeit, administrative Aufgaben kompetent zu bearbeiten und die Angelegenheiten des Trägers angemessen zu vertreten</li><li>Ein hohes Maß an Belastbarkeit und Flexibilität sowie die Fähigkeit, selbstständig und teamorientiert zu arbeiten</li><li>Hohe Sozialkompetenz, Durchsetzungsvermögen und Kommunikationsstärke</li><li>Wirtschaftliches Denken und zielorientiertes Handeln</li><li>Motivation und Weiterentwicklung der Mitarbeiter*innen</li><li>Identifikation mit Leitbild und Zielen des Trägers</li></ul> Wir haben viel zu bieten: <ul><li>Eine angemessene Vergütung</li><li>Vermögenswirksame Leistungen, arbeitgeberseitig finanzierte Altersvorsorge</li><li>Attraktive Vergünstigungen bei Shop-Partnern (m/w/d)</li><li>Fahrrad-Leasing</li><li>Zuschuss zum ÖPNV/Deutschlandticket</li><li>Kontinuierliche Fort- und Weiterbildungen</li><li>Einen sicheren Arbeitsplatz</li><li>Eine interessante und anspruchsvolle Tätigkeit</li><li>Ein angenehmes Arbeitsklima</li><li>Betriebsausflug</li></ul> ... jetzt bewerben! Das Team verstärken. Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung auf unserem Bewerbungsportal.Ansprechpartner*in für telefonische Auskünfte:Auskünfte erteilen: S. Binder 0621 300128 78 oder P. Schreiner 0621 300128 80 &nbsp;<a href="mailto:personal@lebenshilfe-lu.de" target="_blank">personal@lebenshilfe-lu.de</a> Lebenshilfe Ludwigshafen e.V. Rheinhorststraße 22 (Post- und Besucheradresse) 67071 Ludwigshafen Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Stefanie Rieber Personal Personalfachkauffrau Rheinhorststraße 22 67071 Ludwigshafen am Rhein <a href="mailto:Stefanie.Rieber@Lebenshilfe-LU.de" target="_blank">Stefanie.Rieber@Lebenshilfe-LU.de</a> +49 621 300128 58

Lebenshilfe Ludwigshafen / Rhein e.V. für Menschen mit geistiger Behinderung

Bereichsleiter (m/w/d) Tageseinrichtungen

Wir sind eine kundenorientierte, moderne Volksbank mit einer Bilanzsumme von rund 4,406 Mrd. EUR sowie 27 Geschäftsstellen und 29 SB-Standorten. Mit 570 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern begleiten wir unsere Kunden, von denen rund 74.000 Mitglieder sind, in allen Finanzfragen, und dies nachhaltig und vertrauensvoll – ganz im Sinne der genossenschaftlichen Philosophie. Wir sind mit zwei Hauptsitzen in Lüdenscheid und Siegen vertreten. Das Geschäft für und mit den Menschen in unserer Region gehört hierbei zu unserer ausgeprägten Kernkompetenz.„Private Banking“ beinhaltet die ganzheitliche und individuelle Betreuung unserer top vermögenden Kunden unter Berücksichtigung einer breiten Palette von Finanzprodukten und Finanzdienstleistungen. Einen Schwerpunkt stellt die strategische Vermögensplanung dar. Diese bildet die Basis für vertiefende Leistungen wie z.B. die Vermögensstrukturierung, das Generationenmanagement und vieles mehr. Da ein Großteil der Kunden einen unternehmerischen Hintergrund hat, erfolgt die Betreuung der Kunden in enger Abstimmung mit dem Bereich Firmenkunden. Das Team teilt sich in 9 Betreuer, 3 Wertpapier-Spezialisten und 5 Assistentinnen auf und ist an 6 Standorten vertreten. Ihr neuer Job: <ul><li>Holistische Beratung von Private Banking-Kunden, insbesondere aktive und strategische Vermögensstrukturberatung über alle Asset-Klassen inkl. Erstellung und Bewertung von Vermögensbilanzen und Entwicklung von Vermögensstrategien</li><li>Betreuung der Ihnen zugeordneten Private Banking-Kunden gemäß Marktbearbeitungsstandards und Leistungsspektren</li><li>Zusammenarbeit mit Firmen-/Gewerbekundenbetreuern im Rahmen der Betreuung gewerblicher Kunden</li><li>Gewinnung und Betreuung von Neukunden</li><li>Unterstützung der marknahen Sachbearbeitung durch die Private Banking-Assistenz</li><li>Repräsentation der Bank, z.B. im Rahmen von Kundenveranstaltungen</li><li>Orchestrierung des GFG-internen Netzwerks für ein umfassendes Beratungsergebnis</li></ul> Ihr Profil: <ul><li>Bankspezifische Ausbildung verbunden mit langjähriger Berufserfahrung im gehobenen Privatkundengeschäft</li><li>Interesse an Finanzdienstleistungen und der genossenschaftlichen Art des Bankgeschäftes</li><li>Exzellente Kenntnisse über die Klienten adäquate Produktpalette</li><li>Sehr gute betriebs-, volkswirtschaftliche und steuerliche Kenntnisse</li><li>Sehr ausgeprägte Dienstleistungsmentalität gepaart mit hohem vertrieblichem Geschick</li><li>Sicheres Auftreten, gepflegtes Erscheinungsbild und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit</li><li>Sorgfältigkeit, Zuverlässigkeit und Eigeninitiative runden Ihr Profil ab</li><li>Wünschenswert ist die Weiterbildung zum CFP (Certified Financial Planner)</li></ul> Wir bieten Ihnen: <ul><li>Attraktive Vergütung nach Tarifvertrag (inkl. 13. Gehalt)</li><li>30 Tage Urlaub pro Jahr</li><li>Moderne und flexible Gestaltung Ihres Arbeitsalltags</li><li>Attraktive Zusatzleistungen, z.B. Bike Leasing, 40€ monatl. VL-Zahlung, betriebliche Altersvorsorge uvm.</li><li>Vielzahl an Sonderkonditionen für Bank- und Versicherungsangebote</li><li>Fortlaufende, individuelle Angebote zur fachlichen und persönlichen Entwicklung</li><li>Möglichkeit zur Mitgestaltung und Entwicklung des Fortschritts der Volksbank in Südwestfalen eG</li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt für diese attraktive Position und werden Sie Teil des Team Private Banking!Bei inhaltlichen Fragen wenden Sie sich gerne an:Thorsten Klein - Bereichsleiter Private Banking - Tel.&nbsp;0271 2300-201Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!<a href="https://www.vbinswf.de/Karriere.html" target="_blank">www.VBinSWF.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Lisa-Marie Titze Personalabteilung Berliner Straße 39 57072 Siegen <a href="mailto:lisa-marie.titze@vbinswf.de" target="_blank">lisa-marie.titze@vbinswf.de</a> 02712300340

Volksbank in Südwestfalen eG

Senior Private Banking Betreuer (m/w/d)

Du möchtest gerne die Grundlagen im Steuerrecht kennenlernen und hinter die Kulissen der Wirtschaft schauen?&nbsp;Dann bist du bei uns genau richtig!Wir möchten Dir den perfekten Start in das Berufsleben bieten und Dich zu einem unserer Experten/ unserer Expertinnen ausbilden.&nbsp;Bringe Deine individuellen Talente und Fähigkeiten in unser Team&nbsp;ein und freue Dich auf interessante sowie abwechslungsreiche Ausbildungsinhalte, ein tolles Team&nbsp;und ein modernes Arbeitsumfeld.Bewirb Dich jetzt für die Ausbildung zum Steuerfachangestellten (m/w/d) ab September 2026. Aufgaben, die Dich voranbringen » Fachkompetenz:&nbsp;Du lernst die gesetzlichen Grundlagen im Bereich Steuerrecht kennen und baust step-by-step dein Expertenwissen im Bereich Steuerrecht aus» Mandatsbetreuung:&nbsp;Du unterstützt unsere&nbsp;Experten bei der steuerlichen Beratung und&nbsp;Betreuung unserer Mandanten in allen Fragen des Steuerrechts» Finanzbuchhaltung:&nbsp;Du bearbeitest eigenständig Finanzbuchhaltungen&nbsp;und unterstützt bei der Erstellung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen unserer Mandanten&nbsp;» Steuererklärungen:&nbsp;Du wirkst bei der Erstellung betrieblicher und privater Steuererklärungen sowie Jahresabschlüssen&nbsp;mit und prüfst die Steuerbescheide. Dabei stehst Du in engem Austausch mit unseren Mandanten und den zuständigen Finanzämtern.» Organisation:&nbsp;Du unterstützt bei organisatorischen und kaufmännischen Tätigkeiten des Kanzleialtages Dein Profil, um gemeinsam etwas zu erreichen » Du hast eine abgeschlossene Hochschulreife oder eine sehr gute mittlere Reife.» Du bist verantwortungsbewusst und arbeitest sorgfältig und gewissenhaft» Dir ist der Umgang mit Microsoft Office-Anwendungen und digitalen Kommunikationsmitteln vertraut» Du bringst Interesse an wirtschaftlichen Zusammenhängen und Zahlenaffinität mit» Du bist ein Teamplayer und zeigst ein hohes Maß an Motivation und Einsatzbereitschaft Das bieten wir Dir: » Moderner Arbeitsplatz: Ein hochdigitalisiertes Umfeld mit einem modernen Arbeitsplatz in Singen oder Freiburg. » Unternehmenskultur: Ein offenes und kooperatives Arbeitsumfeld mit Freiraum, um eigene Ideen zu entwickeln und sich einzubringen » Erstklassige Vergütung: Während Deiner Ausbildung erhältst Du von uns eine faire Vergütung, die mit jedem Ausbildungsjahr steigt » Ausbildung: Du profitierst von zahlreichen Fachtrainings und einem persönlichen Mentor.&nbsp;Durch regelmäßige Feedbackgespräche bekommst Du die Chance, Dich stetig weiterzuentwickeln» Beschäftigung mit langfristiger Perspektive: Bei gutem Abschluss bestehen sehr gute Übernahmechancen und&nbsp;Karrieremöglichkeiten. Lass uns ins Gespräch kommen! Schick uns einfach eine Nachricht – mit Lebenslauf oder weiteren relevanten Unterlagen.Wir freuen uns auf Deinen aussagefähigen Lebenslauf (Anschreiben ist nicht erforderlich) und ggf. weitere Unterlagen, die Dir wichtig sind. Bitte nenne uns auch Deinen Gehaltswunsch sowie Dein frühestmögliches Eintrittsdatum.

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