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<h1>Softwarekonstrukteur (m/w/d) / SPS-Programmierer (m/w/d)</h1><br>

<p>Schmieder ist seit über 30 Jahren der regionale Spezialist in der Direktvermittlung von kaufmännischen und technischen Fach- und Führungskräften. Nur eine Bewerbung reicht, um von unserem großen Netzwerk zu profitieren. Wir begleiten Sie 100 % kostenfrei auf dem Weg zu Ihrem Traumjob in der Region Bodensee-Oberschwaben. </p>
<p>Im Auftrag unseres international agierenden Kunden suchen wir im Raum Bad Saulgau einen Softwarekonstrukteur (m/w/d) / SPS Programmierer (m/w/d) in <strong>Vollzeit</strong> und <strong>unbefristeter Festanstellung.</strong> <strong>Ref. 43944</strong></p>

<h2>Aufgaben</h2><ul>
<li>Eigenständige Konzeption elektrischer Schaltpläne mit ePlan P8</li>
<li>Entwicklung und Konstruktion automatisierter Anlagen und Maschinen sowie die Prüfung deren Umsetzung </li>
<li>Inbetriebnahme, Programmierung und Optimierung von KUKA Robotersteuerungen direkt beim Kunde vor Ort</li>
<li>Eigenverantwortliche Erstellung von SPS-Programmen und Visualisierungsoberflächen</li>
<li>Identifizierung von Störungen und deren Behebung an bestehenden Kundenanlagen </li>
<li>Modernisierung und Weiterentwicklung aktueller Anlagen </li>
<li>Erstellung technischer Dokumente und Betriebsanleitungen </li>
</ul><h2>Anforderungen</h2><ul>
<li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Automatisierungstechnik, technischen Informatik oder eine ähnliche Qualifikation</li>
<li>Alternativ eine abgeschlossene technische Ausbildung zum Elektroniker (m/w/d), Mechatroniker (m/w/d) oder IT-Systemelektroniker (m/w/d) mit Weiterbildung zum Techniker (m/w/d) oder Meister (m/w/d)</li>
<li>Sichere Anwendungskenntnisse im Bereich der SPS-Programmierung und Visualisierung</li>
<li>Kenntnisse in der Automati­sie­rungs­technik und der damit verbundenen Systeme</li>
<li>Erfahrung im Umgang mit Siemens WinCC und Siemens Tia Portal, Kenntnisse in ePlan P8 und KUKA von Vorteil </li>
<li>Ausgeprägte Teamfähigkeit und Begeisterung für innovative Technologien</li>
<li>Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li>
</ul>
<h2>Benefits</h2><ul>
<li>Ausgewogene Arbeitsatmosphäre durch eine 37,5-Stunden-Woche, die ausreichend Freizeit ermöglicht </li>
<li>Betriebskantine, die mehrmals täglich für kulinarische Vielfalt sorgt</li>
<li>30 Urlaubstage zur optimalen Erholung</li>
<li>Regelmäßige Aus- und Weiterbildungen, zur stetigen Weiterentwicklung der Kompetenzen</li>
<li>Unbefristete Festanstellung, starkes Gehalt und diverse weitere Vergünstigungen (Gehalt nach ERA-Tarif) </li>
<li>Umfangreiche Sozialleistungen für die Absicherung Ihres wohlverdienten Ruhestands</li>
<li>Möglichkeit auf Home-Office zum optimalen Ausgleich von Beruf und Freizeit</li>
<li>Umfangreiche Gesundheitsanwendungen und Sportangebote</li>
</ul><p><br>
<strong>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</strong><br>
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Bei weiteren Fragen freut sich Herr Bächtle auf ein persönliches Gespräch
 
unter 07502 9449-282.<br>
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Schmieder GmbH

Mit Schmieder zum Erfolg

Überraschend gut.

Softwarekonstrukteur (m/w/d) / SPS-Programmierer (m/w/d)

<h1>Elektrotechniker (m/w/d)</h1><br>

<p>Schmieder ist seit über 30 Jahren der regionale Spezialist in der Direktvermittlung von kaufmännischen und technischen Fach- und Führungskräften. Nur eine Bewerbung reicht, um von unserem großen Netzwerk zu profitieren. Wir begleiten Sie 100 % kostenfrei auf dem Weg zu Ihrem Traumjob in der Region Bodensee-Oberschwaben. <br>
 </p>
<p>Im Auftrag unseres Kunden suchen wir im Großraum Biberach an der Riß einen Techniker (m/w/d) im Bereich Elektronik in <strong>Vollzeit</strong> und in <strong>unbefristeter Festanstellung.</strong> <strong>Ref. 43943</strong></p>

<h2>Aufgaben</h2><ul>
<li>Projektverantwortung für Kunden­aufträge und Ent­wicklungs­projekte</li>
<li>Planung von Steue­rungen inklu­sive Schaltplan­erstellung für Maschinen und Anlagen</li>
<li>Wartung und Instandhaltung der Produktionsanlagen, Maschinen und Gebäudetechnik</li>
<li>Durchführung von manuellen bzw. automatisierten Funktionstests</li>
<li>Erstellen von Dokumentationen sowie Vorbereiten und Anpassen von technischen Unterlagen</li>
<li>Ermittlung technischer Neuerungen im Bereich der Elektronikbauteile</li>
</ul><h2>Anforderungen</h2><ul>
<li>Erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich der Elektronik gerne mit Weiterbildung zum Techniker (m/w/d) alternativ abgeschlossenes Studium der Elektronik, Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikation </li>
<li>Einschlägige Anwendungskenntnisse mit elektronischen Bauelementen </li>
<li>Erste Kenntnisse in der Programmierung von SPS-Steuerungen von Vorteil </li>
<li>Praktische Erfahrung im Aufbau sowie Testen elektronischer Schaltungen</li>
<li>Hohe technische Affinität und eine Begeisterung für hochtechnologische Produkte</li>
<li>Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse</li>
</ul>
<h2>Benefits</h2><ul>
<li>Flache Hierarchien für schnelle Entscheidungsfindungen und eigenen Gestaltungsspielraum</li>
<li>Hohe Eigenverantwortung mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten </li>
<li>Familiäres Team, das sich unterstützt und gemeinsam erfolgreich ist </li>
<li>Zielgerichtete Fortbildungsmöglichkeiten für Ihre persönliche und fachliche Weiterentwicklung</li>
<li>Teamübergreifende Events und Veranstaltungen, um den Teamspirit konstant zu stärken</li>
<li>Sicherer Arbeitsplatz in einem wachstumsorientierten Unternehmen und einer zukunftssicheren Branche</li>
</ul><p><br>
<strong>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</strong><br>
<br>
Bei weiteren Fragen freut sich Herr Bächtle auf ein persönliches Gespräch<br>
unter 07502 9449-282.</p>

Elektrotechniker (m/w/d)

<h1>Teamleiter (m/w/d) Personal</h1><br>

<p>Schmieder bringt seit über 30 Jahren die richtigen Menschen in die richtigen Firmen. Nur eine Bewerbung reicht, um von unserem großen Netzwerk zu profitieren. Wir begleiten Sie 100 % kostenfrei auf dem Weg zu Ihrem Traumjob in der Region Bodensee-Oberschwaben. </p>
<p>Im Auftrag unseres Kunden suchen wir im Raum Weingarten in <strong>direkter Festanstellung und Vollzeit</strong> einen Teamleiter (m/w/d) Personal. <strong>Ref. 43942</strong></p>

<h2>Aufgaben</h2><ul>
<li>Verantwortung für die effiziente, zukunftsorientierte und moderne Gestaltung der gesamten Personalpolitik</li>
<li>Leitung, Entwicklung, Coaching und Motivation des Teams der Personalabteilung sowie Förderung von Nachwuchstalenten und Weiterentwicklung der Teamkompetenzen</li>
<li>Strategische Personalplanung in enger Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung</li>
<li>Beratung und Betreuung der Führungskräfte bei personal-, arbeitsrechtlichen und organisatorischen Fragen</li>
<li>Verantwortung für den gesamten Recruitierungsprozess von der Bedarfsermittlung über die Auswahl und Einstellung bis zur erfolgreichen Einarbeitung</li>
<li>Entwicklung von transparenten, leistungsorientierten Gehaltsstrukturen und Personalentwicklungsmaßnahmen im Einklang mit den Unternehmenszielen</li>
<li>Analyse und Optimierung bestehender Personalprozesse sowie Umsetzung von Digitalisierungsmaßnahmen zur Effizienzsteigerung</li>
<li>Übernahme von Projekten und Sonderaufgaben</li>
</ul><h2>Anforderungen</h2><ul>
<li>Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, beispielsweise zur Industriekauffrau (m/w/d), Bürokauffrau (m/w/d) oder alternativ ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement</li>
<li>Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung im Personal</li>
<li>Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Vertrags-, Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht</li>
<li>Sehr gute Kenntnisse in den MS-Office-Programmen sowie sicherer Umgang im Personalmanagementsystem REXX</li>
<li>Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li>
<li>Hohes Maß an sozialer Kompetenz, Empathie, Loyalität und Vertrauenswürdigkeit</li>
<li>Ausgeprägte Umsetzungsstärke sowie praxisorientiertes Handeln </li>
</ul>
<h2>Benefits</h2><ul>
<li>Flexibles Arbeitszeitmodell unterstützt Sie bei der Vereinbarung von Beruf und Freizeit</li>
<li>Flache Hierarchien sorgen für kurze Entscheidungswege und eine dynamische Arbeitsumgebung</li>
<li>Familiäre Unternehmenskultur fördert ein kollegiales Miteinander </li>
<li>Finanzielle Unterstützung bei Sportangeboten durch EGYM Wellpass und Bike-Leasing</li>
<li>Vielseitige Schulungen, Workshops und Seminare, um Ihre Fähigkeiten zu vertiefen und neue Kompetenzen zu erwerben </li>
<li>Moderne Unternehmens- und IT-Ausstattung zur Erleichterung des Arbeitsalltags</li>
<li>Maßgeschneidertes Onboarding, dass Sie Schritt für Schritt in Ihre neue Rolle einführt </li>
<li>Mitarbeiterevents für gemeinsame Erlebnisse, um die Kollegen auch außerhalb des Arbeitsplatzes kennenzulernen </li>
</ul><p><br>
<strong>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</strong><br>
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Bei weiteren Fragen freut sich Frau Kemm auf ein persönliches Gespräch
 
unter 07502 9449-241.<br>
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Teamleiter (m/w/d) Personal

<h1>Mitarbeiter (m/w/d) Vertriebsinnendienst</h1><br>

<p>Schmieder bringt seit über 30 Jahren die richtigen Menschen in die richtigen Firmen. Nur eine Bewerbung reicht, um von unserem großen Netzwerk zu profitieren. Wir begleiten Sie 100 % kostenfrei auf dem Weg zu Ihrem Traumjob in der Region Bodensee-Oberschwaben. </p>
<p>Im Auftrag unserer Kunden suchen wir im Raum Ravensburg, Wangen und Umgebung Sachbearbeiter (m/w/d) für den Vertriebsinnendienst in <strong>Vollzeit</strong> oder <strong>Teilzeit</strong> in direkter <strong>Festanstellung.</strong> <strong>Ref. 43941</strong></p>

<h2>Aufgaben</h2>
<ul>
<li>Auftragsannahme und Angebotserstellung</li>
<li>Betreuung und Beratung der bestehenden Kunden</li>
<li>Terminkoordination und -überwachung, zur Sicherstellung reibungsloser Abläufe</li>
<li>Erstellung von Rechnungen und Überwachung von Preisen</li>
<li>Unterstützung des Vertriebsteams bei Projekten und allgemeinen Bürotätigkeiten</li>
</ul>
<h2>Anforderungen</h2>
<ul>
<li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung z. B. zum Industriekaufmann (m/w/d), Kaufmann (m/w/d) für Büromanagement, ein BWL Studium oder eine ähnliche Qualifikation</li>
<li>Berufserfahrung im Vertrieb / Vertriebsinnendienst / Kundendienst / Auftragsabwicklung von Vorteil</li>
<li>Gute Kenntnisse in den gängigen MS-Office-Anwendungen</li>
<li>Organisatorisches Geschick, Kommunikations- und Teamfähigkeit</li>
</ul>

<h2>Benefits</h2>
<ul>
<li>Wir begleiten Sie 100 % kostenfrei auf dem Weg zu Ihrem Traumjob</li>
<li>Sie profitieren von unserem ausgezeichneten Netzwerk zu den Führungsetagen namhafter Konzerne und erfolgreicher Hidden Champions aus der Region Bodensee-Oberschwaben</li>
<li>Zeitersparnis – wir nehmen Ihnen die lästige Jobrecherche ab und liefern Ihnen direkt auf Ihre Wünsche und Ihr Profil passende Stellen</li>
<li>In individuellen und transparenten 1:1 Gesprächen lernen wir Sie und Ihre Vorstellungen näher kennen, um nicht nur fachlich, sondern auch menschlich für Sie das Perfect Match zu finden</li>
<li>Wir liefern Ihnen exklusive Informationen zu den Unternehmen, Details zur Position, zum Arbeitsumfeld, den Konditionen und Co.</li>
<li>Mit uns umgehen Sie den klassischen Bewerbungsprozess – auf Ihren Wunsch empfehlen wir Ihre Unterlagen inkl. einer Referenz direkt bei den Personalentscheidungsträgern</li>
<li>Ein weiterer Vorteil gegenüber klassischen Jobportalen: Wir kennen auch diskrete Positionen, die von Unternehmen nicht öffentlich kommuniziert werden</li>
<li>Wenig Aufwand, viele Möglichkeiten – durch eine Bewerbung an Schmieder!</li>
</ul>
<p><br>
<strong>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</strong><br>
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Bei weiteren Fragen freut sich Frau Richter auf ein persönliches Gespräch<br>
unter 07502 9449-288.<br>
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Mitarbeiter (m/w/d) Vertriebsinnendienst

<h1>HR Business Partner (m/w/d)</h1><br>

<p>Schmieder ist seit über 30 Jahren der regionale Spezialist in der Direktvermittlung von kaufmännischen und technischen Fach- und Führungskräften. Nur eine Bewerbung reicht, um von unserem großen Netzwerk zu profitieren. Wir begleiten Sie 100 % kostenfrei auf dem Weg zu Ihrem Traumjob in der Region Bodensee-Oberschwaben. </p>
<p>Im Auftrag unserer Kunden, erfolgreicher Unternehmen im Raum Ravensburg, Bad Waldsee, Friedrichshafen und Umgebung, suchen wir Sie als HR Business Partner (m/w/d) in <strong>Vollzeit</strong> in direkter <strong>Festanstellung</strong>. <strong>Ref. 43940</strong></p>

<h2>Aufgaben</h2>
<ul>
<li>Eigenständige Vorauswahl von passenden Bewerbern sowie selbständiges Recruiting über entsprechende Kanäle</li>
<li>Ansprechpartner (m/w/d) für die Führungskräfte und die Beschäftigten</li>
<li>Erstellung von personalrelevanten Dokumenten z. B. Arbeitszeugnissen und Verträgen</li>
<li>Mitarbeiterbetreuung vom Onboarding bis Offboarding</li>
<li>Eigenständige Betreuung der Wiedereingliederung eines definierten Mitarbeiterkreises</li>
<li>Unterstützung des Personalmarketings durch zielgruppengerechte Planung von Marketingaktionen</li>
<li>Sicherstellung der Effektivität von Personalmaßnahmen durch geeignetes Controlling</li>
<li>Mitwirken bei der Weiterentwicklung von Personalprozessen und bei Projekten im HR</li>
</ul>
<h2>Anforderungen</h2>
<ul>
<li>Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt im Personalwesen oder eine vergleichbare Qualifikation</li>
<li>Angemessene Erfahrungen z. B. als Personalreferent (m/w/d), HR Business Partner (m/w/d), Personalmanager (m/w/d) oder Personalfachkaufmann (m/w/d)</li>
<li>Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Betriebsräten sowie fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und Tarifrecht</li>
<li>Gute Kenntnisse in den MS-Office-Programmen</li>
<li>Verhandlungsgeschick, Lösungsorientierung, Einfühlungsvermögen, Teamfähigkeit</li>
</ul>

<h2>Benefits</h2>
<ul>
<li>Wir begleiten Sie 100 % kostenfrei auf dem Weg zu Ihrem Traumjob</li>
<li>Zeitersparnis – wir nehmen Ihnen die lästige Jobrecherche ab und liefern Ihnen direkt auf Ihre Wünsche und Ihr Profil passende Stellen</li>
<li>In individuellen und transparenten 1:1 Gesprächen lernen wir Sie und Ihre Vorstellungen näher kennen, um nicht nur fachlich, sondern auch menschlich für Sie das Perfect Match zu finden</li>
<li>Sie profitieren von unserem ausgezeichneten Netzwerk zu den Führungsetagen namhafter Konzerne und erfolgreicher Hidden Champions aus der Region Bodensee-Oberschwaben</li>
<li>Wir liefern Ihnen exklusive Informationen zu den Unternehmen, Details zur Position, zum Arbeitsumfeld, den Konditionen und Co.</li>
<li>Mit uns umgehen Sie den klassischen Bewerbungsprozess – auf Ihren Wunsch empfehlen wir Ihre Unterlagen inkl. einer Referenz direkt bei den Personalentscheidungsträgern</li>
<li>Ein weiterer Vorteil gegenüber klassischen Jobportalen: Wir kennen auch diskrete Positionen, die von Unternehmen nicht öffentlich kommuniziert werden</li>
<li>Wenig Aufwand, viele Möglichkeiten – durch eine Bewerbung an Schmieder!</li>
</ul>
<p><br>
<strong>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</strong><br>
<br>
Bei weiteren Fragen freut sich Frau Richter auf ein persönliches Gespräch
 
unter 07502 9449-288.</p>

HR Business Partner (m/w/d)

<p>Wir als&nbsp;Zweirad Joos GmbH &amp; Co. KG bieten unseren Kunden seit 60 Jahren alles rund um das Thema Fahrrad. Mit gesundem Blick in die Zukunft&nbsp;sind wir&nbsp;stetig weiter gewachsen und heute einer der größten Fahrradhändler am Bodensee mit großem Fahrradverleih, einer eigener Eventabteilung sowie einem renommierten Onlineshop (<a href="https://www.fahrradlagerverkauf.com/" target="_blank">https://www.fahrradlagerverkauf.com/</a>).</p><p>Zur Verstärkung unseres motivierten Teams in Radolfzell suchen wir&nbsp;<strong>ab sofort</strong>&nbsp;eine/n:</p><p><strong>Werkstattleiter/in (m/w/d) in Vollzeit für&nbsp;</strong></p><p><strong>Deine Aufgaben bei uns:</strong></p><ul><li>Du bist erster Ansprechpartner in unserer Werkstatt und übernimmst die Organisation und Führung eines kleinen Teams</li><li>darunter fallen die Durchführung von täglichen Teambesprechungen, die Einteilung der Werkstattaufträge sowie die Annahme von Reklamationen</li><li>weiterhin führst Du Qualitätskontrollen durch, übernimmst Teilebestellungen und unterstützt unsere Zweiradmechatroniker bei fachlichen Fragen</li><li>last but not least bist Du zuständig für unsere Auszubildenden und verhilfst ihnen zu guten Lernerfolgen</li></ul><p><strong>Das bieten wir Dir:</strong></p><ul><li>Gezieltes Onboarding inkl. Einarbeitungsplan</li><li>Attraktive Vergütung entsprechend deiner Erfahrung und Qualifikation</li><li>Boni und Sonderzahlungen on top</li><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li><li>39 h Woche in Vollzeit mit 30 Tagen Urlaub pro Jahr</li><li>Eine überdurchschnittlich hohe Anzahl verschiedener Benefits:<ul><li>täglicher Zuschuss zum Mittagessen (6,90€ netto/ Arbeitstag)</li><li>hohe Mitarbeiterrabatte (auch in unserem VAUDE-Store in Konstanz)</li><li>Fahrradleasing mit großem Zuschuss</li><li>Spenditcard mit monatlicher Aufladung (50€ netto)</li><li>betriebliche Altersvorsorge</li><li>Lebensarbeitszeitkonto, um Überstunden in späteren Urlaub umzuwandeln</li><li>kostenloses frisches Bioobst</li><li>Vergünstigungen im Fitnessstudio</li><li>die vollständige Liste findest du hier: <a href="https://www.zweirad-joos.de/karriere/was-wir-bieten/" target="_blank">https://www.zweirad-joos.de/karriere/was-wir-bieten/</a></li></ul></li><li>persönliche Entwicklungschancen sowie viele regelmäßig stattfindende Weiterbildungen und Teambesprechungen</li><li>nette Arbeitskollegen, eine wertschätzende Unternehmenskultur und ein herausragendes Betriebsklima</li><li>Boardinghaus für Bewerber aus ganz Deutschland</li><li>Die Möglichkeit, einen Beitrag zum Erfolg unseres etablierten Fahrradgeschäfts zu leisten</li></ul><p><strong>Das solltest Du mitbringen:</strong></p><ul><li>eine abgeschlossene Ausbildung als Zweiradmechanikermeister oder eine bereits mehrjährige vorhandene Berufserfahrung als Werkstattleiter</li><li>ebenso möglich wäre auch eine abgeschlossene Ausbildung als KFZ-Meister&nbsp;mit sehr hoher Affinität und ausgezeichneten Kenntnissen zu Fahrrädern</li><li>Du kannst Mitarbeiter gut führen und hast eine ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit</li><li>eine sorgfältige Arbeitsweise, Zuverlässigkeit sowie Durchsetzungsvermögen zeichnen Dich aus</li><li>Du zeigst eine große Eigeninitiative und bist auch in stressigen Situationen belastbar</li></ul><p><strong>Werde Teil unseres radbegeisterten Teams – wir freuen uns auf Deine Bewerbung!</strong></p><p><strong>Wichtig bei Quereinsteigern:</strong></p><p><strong>Bitte zusätzlich unter Angabe der spezifischen technischen Fahrrad- und E-Bikekenntnisse, die dich für diese Stelle bei uns qualifizieren!</strong></p>

Zweirad Joos GmbH & Co. KG

Deine Karriere im Verkauf beim größten Radhändler am Bodensee

A DAY AS AZUBI - PART II

A DAY AS AZUBI - PART I

A DAY AS AZUBI - PART III

NEU Einzigartig in Europa Teambuilding "Build your own Bike" 2018 bei Events-Bodensee

Werkstattleiter/in, -meister/in (m/w/d)

<h2>Stellenübersicht</h2><ul><li>Jobtitel: Aushilfe im Service (m/w/d)</li></ul><h2>Über uns</h2><p>Das Restaurant Hohenegg, idyllisch gelegen mit einer spektakulären Aussicht auf die umliegende Natur, bietet nicht nur ein einzigartiges kulinarisches Erlebnis, sondern ist auch als Arbeitgeber hervorzuheben. Mit einem engagierten Team, das von erfahrenen Fachkräften in Küche und Service angeführt wird, setzt das Restaurant Hohenegg auf eine Kultur der Wertschätzung und des Respekts unter den Mitarbeitern.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Unterstützung des Serviceteams bei der Bedienung unserer Gäste</li><li>Vorbereitung und Aufräumen der Servicebereiche</li><li>Begrüßung und Platzierung der Gäste</li><li>Unterstützung bei Veranstaltungen und Events</li></ul><h2>Was wir suchen</h2><ul><li>Erfahrung im Servicebereich von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich</li><li>Freundliches und gepflegtes Auftreten</li><li>Teamfähigkeit und Flexibilität</li><li>Gute Kommunikationsfähigkeiten</li></ul><h2>Warum Sie zu uns kommen sollten</h2><ul><li>Mitarbeiterevents</li><li>Kostenloser Parkplatz</li><li>Arbeiten in einem dynamischen und wertschätzenden Team</li></ul><h2>Unser Einstellungsprozess</h2><ul><li>Einladung zu einem Vorstellungsgespräch</li><li>Praktischer Probearbeitstag im Restaurant</li><li>Feedback und Entscheidung</li></ul><h2>Arbeitsort</h2><ul><li>Restaurant Hohenegg, [Straßenname], [Stadt], [Land]</li></ul><h2>So bewerben Sie sich</h2><p>Bewerben Sie sich bitte mit einem Anschreiben und Ihrem Lebenslauf per E-Mail an [E-Mail-Adresse] oder per Post an unsere Adresse.</p>

Restaurant Hohenegg

Restaurant Hohenegg Konstanz

Aushilfe im Service

<p>Der Malteser Hilfsdienst e.V. in der Diözese Rottenburg-Stuttgart, sucht ab dem<strong> 01.01.2026</strong> einen <strong>Koordinator (m/w/d) für den ambulanten Kinder- und Jugendhospizdienst&nbsp; Amalie in Teilzeit (50%-75%) in Ravensburg/Weingarten.</strong></p><p>Der Malteser Hilfsdienst in der Diözese Rottenburg-Stuttgart ist eine katholische Hilfsorganisation mit vielfältigen sozialen und karitativen Aufgabenschwerpunkten, insbesondere in den Bereichen Soziale Dienste, Rettungsdienst, Notfallvorsorge und Ausbildung. Ein besonderer Schwerpunkt ist der Bereich der ambulanten Kinder- und Jugendhospizarbeit.</p><p><br>&nbsp;</p>

Malteser Hilfsdienst gemeinnützige GmbH

Koordinator (m/w/d) für den ambulanten Kinder- und Jugendhospizdienst Amalie in Teilzeit (50%-75%)

<p>Die Caritas Konstanz macht sich für Menschen stark. Als größter Wohlfahrtsverband der Region beraten, begleiten, pflegen und betreuen wir über 3.000 Kinder und Familien, Menschen mit Beeinträchtigungen, Behinderungen oder in sozialen Notlagen sowie pflegebedürftige Senioren. Dieser Verantwortung werden wir nur mit engagierten Fachkräften gerecht. Genau darum brauchen wir Sie.</p><p>Für unseren Fachdienst Inklusion und Schule suchen wir<strong> ab sofort Elternassistenzen in Konstanz / Nichtfachkräfte.</strong></p><p>Für viele Eltern mit Behinderung ist eine Assistenz die wichtigste Hilfe im Alltag. Ziel der Leistung ist, Eltern mit Behinderungen gemeinsam mit ihren Kindern eine möglichst selbstbestimmte und eigenständige Bewältigung des Alltags zu ermöglichen.</p><p><strong>Das sind Ihre Tätigkeiten</strong></p><p>Die Assistentinnen und Assistenten helfen zum Beispiel bei:</p><ul><li>Pflege und Versorgung des Kindes. Hilfe beim Wickeln, Waschen oder Füttern, im Haushalt z.B. das Kinderzimmer aufräumen, Essen kochen</li><li>Begleitung außerhalb der Wohnung. Z. B. zum Einkaufen, zum Kinderarzt, in den Kindergarten oder bei Ausflügen von Kindergarten und Schule.</li><li>Betreuung des Kindes. Zum Beispiel wenn die Mutter oder der Vater aufgrund ihrer Behinderung zur Rehabilitation oder zur Therapie muss. Entwicklung des Kindes.</li><li>Die Assistent*innen helfen zum Beispiel, wenn das Kind das Fahrradfahren oder das Schwimmen lernt.</li></ul><p>Die Erziehung der Kinder bleibt aber bei der Mutter und/oder dem Vater.</p><p><strong>Wir wünschen uns</strong></p><ul><li>Sie haben Freude an der Begleitung von Kindern durch den Alltag in ihrem Zuhause, bei der Freizeitgestaltung, in den Ferien, am Wochenende bei Ausflügen.</li><li>Sie benötigen keinen pädagogischen Abschluss.</li><li>Sie haben eine positive Grundhaltung zur Unterstützung eines Elternteils mit Teilhabeeinschränkungen aufgrund einer körperlichen Behinderung, für die Unterstützung im Alltag von minderjährigen Kindern.</li><li>Wir freuen uns über Empathie, Flexibilität, Team- und Kommunikationsfähigkeit.</li><li>Sie übernehmen gerne Verantwortung.</li></ul><p><strong>Darauf können Sie sich freuen</strong></p><ul><li>Eine vielseitige, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit, auch an Wochenenden oder in den frühen Abendstunden</li><li>Selbstständiges Arbeiten</li><li>Fort- und Weiterbildung</li><li>Leistungsgerechte Vergütung nach AVR</li><li>Individuell geregelter Beschäftigungsumfang, Zusätzliche Altersversorgung</li><li>Teilzeitanstellung</li></ul><p><strong>Weitere Angaben</strong></p><p>Menschen mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt. Die Zugehörigkeit zur katholischen Konfession ist keine Voraussetzung für Ihre Bewerbung.</p><p>Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über das "Online Bewerben"-Formular. Öffnen Sie einfach das Stellenangebot, klicken Sie auf den "Online Bewerben" Button auf der rechten Seite und übertragen Sie Ihre Dokumente datensicher direkt an die zuständigen Ansprechpartner. Oder senden Sie uns Ihre Bewerbung per Post oder E-Mail.</p><p>Die Caritas Konstanz bietet auch Stellen für Auszubildende, ein Freiwilliges Soziales Jahr oder den Bundesfreiwilligendienst an.szubildende, ein Freiwilliges Soziales Jahr oder den Bundesfreiwilligendienst an.&nbsp;</p><h2><strong>Kontaktdaten:</strong></h2><p><strong>Caritasverband Konstanz e.V.</strong><br>Caritaszentrum Konradihaus<br>Uhlandstr.15<br>78464 Konstanz</p><p>+49 7531 12000</p><p>+49 7531 1200110</p><p><a href="mailto:post@caritas-kn.de" target="_blank">post@caritas-kn.de</a></p><p><a href="http://www.caritas-kn.de/" target="_blank">http://www.caritas-kn.de</a></p><h3>Ansprechperson</h3><p><strong>Frau Silvia Hermann</strong></p><p>Leitung</p><p>+49 7531 92188-10</p><p>+49 174 1531653</p><p><a href="mailto:schulbegleitung@caritas-kn.de" target="_blank">schulbegleitung@caritas-kn.de</a></p>

Caritas Konstanz

CA Konstanz Panne

CA Konstanz Bingo

Cariwas? Caritas!

CA Konstanz Fisch

Ehrenmensch sein: Ausbildung zur Pflegefachkraft bei der Caritas Konstanz

CA Konstanz Kaffeeklatsch

Arbeiten bei der Caritas-Altenhilfe

Arbeiten beim Caritasverband Konstanz und der Sozialstation

Elternassistenzen in Konstanz / Nichtfachkräfte (w/m/d)

<p>Die <strong>BES NEW ENERGY GMBH</strong> ist ein innovatives Unternehmen im Bereich Solaranlagen, Betriebstechnik und Elektrotechnik. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort einen <strong>Rüstiger Rentner in Voll- oder Teilzeit (m/w/d)</strong> mit Leidenschaft für erneuerbare Energien und den Schwerpunkt Photovoltaik.</p><h3>Ihre Aufgaben</h3><ul><li>Pflege und Instandhaltung von Freiflächen und PV-Anlagen</li><li>Kontrolle der elektrischen Anlagen</li><li>Reinigung der Trafostation</li><li>Winterdienst</li></ul><h2><strong>Unser Angebot</strong></h2><ul><li>Unbefristete Vollzeitstelle mit sicherer Perspektive</li><li>Leistungsgerechte und faire Bezahlung</li><li>Abwechslungsreiche Projekte im Bereich moderner Energietechnik</li><li>Modernes Werkzeug und hochwertige Arbeitskleidung</li><li>Firmenfahrzeug nach Absprache</li><li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten im Bereich erneuerbare Energien</li><li>Arbeiten in einem kollegialen, motivierten Team</li></ul><h2><strong>Interessiert?</strong></h2><p>Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!</p><p><a href="https://besnewenergy.com/karriere/bewerbung/" target="_blank">Jetzt online bewerben!</a></p><p>Sie haben Fragen?</p><p><strong>E-Mail:</strong> <a href="mailto:info@besnewenergy.com" target="_blank">info@besnewenergy.com</a></p><p><strong>Telefon:</strong> +49 (0) 7429 9402968</p><p><strong>Adresse:</strong> take-off Gewerbepark Geb. 29a, 78579 Neuhausen ob Eck</p>

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