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WOFÜR WIR SIE SUCHEN<ul><li>Reinigen und Abdecken der Werkstücke</li><li>Mischen von Farben und Lacken</li><li>Lackieren der Werkstücke mit den entsprechenden Applikationsverfahren und verschiedenen Lacksystemen</li><li>Prüfen und Messen (Schichtdicke, Glanzgrad, Optik, Sauberkeit usw.) der lackierten Werkstücke (Selbstprüfung) oder anhand der Unterlagen</li><li>Wareneingang und -ausgang</li></ul>WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung und mindestens fünf Jahre Berufserfahrung als Industrielackierer (m/w/d)</li><li>Sehr gutes technisches Verständnis</li><li>Erfahrung beim Lesen und Interpretieren von technischen Zeichnungen</li><li>Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Weitere Fremdsprachen wie English oder Italienisch sind von Vorteil</li><li>Bereitschaft für gelegentliche Auslandeinsätze</li></ul>WAS WIR IHNEN BIETEN<ul><li>Ein dynamisches Arbeitsumfeld mit spannenden Projekten</li><li>Flexible Arbeitszeiten (Gleit- und Vertrauensarbeitszeit); Home-Office, wo möglich und sinnvoll</li><li>Sehr gute Sozialleistungen und eine überobligatorische Pensionskasse</li><li>Mitarbeitervorteile eines Grosskonzerns, Mitarbeiteraktienkaufprogramm</li><li>Förderung von bedarfsgerechter Weiterbildung</li><li>Personalrestaurant sowie externe Verpflegungs- und Einkaufsmöglichkeiten in der Nähe</li><li>Individuelle interne sowie externe Personalentwicklungsmassnahmen in Zusammenarbeit mit unserer Rheinmetall-Academy</li><li>Arbeitsplatz wenige Gehminuten vom Bahnhof Zürich-Oerlikon entfernt</li></ul>KONTAKTDETAILSZuständige/r Ansprechpartner/in: Melanie Huellen

Rheinmetall

Karriere Podcast R(h)eingehört – Folge 5 – Rheinmetall Soldier Electronics auf Wachstumskurs

Rheinmetall – Berufsstart mit Verantwortung: Ausbildung und duales Studium bei Rheinmetall

Industrielackierer im 2-Schichtbetrieb (m/w/d)

WHAT WE ARE LOOKING FORAre you looking for a challenging role with technical depth, an international environment and a high degree of personal responsibility? Then you've come to the right place. As an Air Defence Systems Technician, you will provide ongoing support to our customers on site in the country of operation.Your responsibilities will include:<ul><li>Technical support at customer sites (long-term assignments)</li><li>Performing maintenance and repair work on air defence systems</li><li>Fault analysis and repair directly on site in cooperation with the customer</li><li>Training and supporting operating personnel in technical matters</li><li>Working closely with the site in Switzerland – in particular when reporting customer requirements, system observations and optimisation suggestions</li><li>Documenting technical work and entering it into the central support system</li><li>Using modern technologies such as augmented reality and virtual reality for remote support and diagnostics</li></ul>WHAT QUALIFICATIONS YOU SHOULD HAVE<ul><li>Completed technical vocational training as a mechanic or electronics technician (m/f/d) or comparable</li><li>Several years of professional experience in a technical environment is an advantage</li><li>Ideally, military experience in air defence (e.g. as a gunner or radar specialist), Uof/Of experience</li><li>Strong analytical skills and enjoyment of working independently in an international environment</li><li>Very good written and spoken English; Romanian or Italian would be an advantage</li><li>Ability to work under pressure, flexibility and high level of commitment for long-term stays abroad</li><li>Driving licence category B</li></ul>WHAT WE OFFER YOUBefore your assignment abroad, you will receive comprehensive training at our Zurich location and be prepared for your tasks. You will learn about the technical systems in detail, receive training on maintenance processes and be prepared for the requirements of working abroad.In addition, we offer you the following at our Zurich location:<ul><li>A dynamic working environment with exciting projects</li><li>Flexible working hours (flexible and trust-based working hours); home office where possible and appropriate</li><li>Excellent social benefits and a pension scheme that exceeds statutory requirements</li><li>Employee benefits of a large corporation, employee share purchase programme</li><li>Support for needs-based further training</li><li>Staff restaurant and external catering and shopping facilities nearby</li><li>Individual internal and external personnel development measures in cooperation with our Rheinmetall Academy</li><li>Workplace just a few minutes' walk from Zurich-Oerlikon railway station</li></ul>CONTACT INFORMATIONContact Person: Jascha Köster

Field Service System Technician for Air Defence (m/f/d)

Wir suchen für die Mittagsaufsicht und Hausaufgabenbetreuung motivierte, kreative und zuverlässige&nbsp; &nbsp;Betreuungskräfte (m/w/d) für den Anne-Frank-Schulverbund&nbsp; &nbsp;Sie haben Freude an der Arbeit mit Schulkindern und sind gerne Teil&nbsp; eines tollen Teams, dann sind Sie bei uns genau richtig! Ihre Einsatzzeiten sind Montag – Donnerstag von 12:00 Uhr – 15:00 Uhr.&nbsp; &nbsp;In den Schulferien findet keine Betreuung statt.&nbsp; &nbsp;Es handelt sich um einen Minijob. &nbsp;Sind Sie interessiert? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung bis&nbsp; spätestens 19. Oktober 2025.&nbsp; &nbsp;Stadtverwaltung Engen, Personalamt, Hauptstraße 11, 78234 Engen. E-Mail <a href="mailto:bewerbungen@engen.de" target="_blank">bewerbungen@engen.de</a> (max. 12 MB im PDF-Format) &nbsp;Auskünfte erhalten Sie im Schulsekretariat, Tel. 07733/942810 oder bei&nbsp; &nbsp;Personalsachbearbeiterin Marianne Wikenhauser, Tel. 07733/502203.Besuchen Sie uns auch im Internet: <a href="http://www.engen.de" target="_blank">www.engen.de</a>

Stadt Engen

Betreuungskräfte (m/w/d) für den Anne-Frank-Schulverbund

FSJ - Freiwilliges soziales Jahr bei der Stadt Engen &nbsp;Und was machst DU? &nbsp;Wenn Du Dich nach der Schule sozial engagieren möchtest, wenn Du für&nbsp; Deine Berufswahl Orientierung brauchst oder einfach etwas ganz Neues&nbsp; erleben willst – ein Freiwilligendienst bietet Dir diese Möglichkeit. &nbsp;Du arbeitest ein Jahr lang in unseren Kindertagesstätten mit.&nbsp; &nbsp;Du erhältst:<ul><li>Taschengeld</li><li>Verpflegungsgeld</li><li>Wohnkostenzuschuss,&nbsp; Sozialversicherung</li><li>25 Tage Urlaub und 25 Seminartage inklusive&nbsp; Abschlussseminar</li></ul>Das FSJ beginnt im Herbst 2025.&nbsp; &nbsp;Interessiert? Dann bewirb Dich direkt bei uns:&nbsp; Stadtverwaltung Engen, Personalamt, Hauptstraße 11, 78234 Engen oder per E-Mail <a href="mailto:bewerbungen@engen.de" target="_blank">bewerbungen@engen.de</a> (max. 12 MB im PDF-Format) &nbsp;Für Fragen steht Ihnen Personalsachbearbeiterin Marianne Wikenhauser, Tel. 07733/502-203 gerne zur Verfügung. Besuchen Sie uns auch im Internet:&nbsp; <a href="http://www.engen.d" target="_blank">www.engen.d</a>

FSJ - Freiwilliges soziales Jahr bei der Stadt Engen

Die Firma NOVA Apparate GmbH entwickelt, produziert und vertreibt frei projektierte, zentrale RLT-Geräte. Mit ca.190 Mitarbeitern produzieren wir am Standort Donaueschingen mit modernsten Maschinen entsprechend den Kundenwünschen. Der Name NOVA steht in der TGA-Branche europaweit für höchste Qualität, Präzision und Zuverlässigkeit in Sachen Raumlufttechnik. Werde ein Teil unseres Teams und gestalte unsere Zukunft aktiv mit.&nbsp; Für den Standort Donaueschingen suchen wir zur Unterstützung unseres Teams zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere Techniker Angebotswesen (m/w/d) Ihre Aufgaben <ul><li>Technische Geräteauslegung unseres individuellen Produktprogramms mittels Auslegungsprogramm</li><li>Telefonische Absprache mit Kunden des Anlagenbaus und im Ingenieurbüro zu Technischen Ausarbeitungen&nbsp;</li><li>Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit dem Außendienst und den internen Fachabteilungen</li></ul> Ihr Profil <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Konstrukteur, Techniker, Techniker HLS oder Ingenieur</li><li>Fachwissen in den Bereichen Kälte-, Klima- und Lüftungstechnik von Vorteil</li><li>Quereinsteiger aus dem Anlagenbau, dem Ingenieurbüro und Konstruktion sind erwünscht</li><li>Teamfähigkeit und Motivation</li><li>Gute EDV-Kenntnisse</li></ul> Was Dich erwartet <ul><li>eine fundierte Einarbeitung im Stammhaus in Donaueschingen&nbsp;</li><li>ein spannendes Aufgabengebiet in einem soliden mittelständischen Unternehmen auf Wachstumskurs&nbsp;</li><li>eine nachhaltige und zukunftsorientierte Branche&nbsp;</li><li>ein interessantes und eigenverantwortliches Arbeitsumfeld in einem Team mit kurzen Entscheidungswegen</li><li>eine attraktive Vergütung</li><li>NOVA JobRad, die Möglichkeit, ein Fahrrad/E-Bike mit günstigen Konditionen zu leasen</li></ul> Haben wir Dein Interesse geweckt? Wünschen Sie sich eine neue spannende Tätigkeit in einem netten Team mit guten Arbeitsbedingungen? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Bei Fragen wenden Sie sich gerne an unsere Personalabteilung - (+49 771 803-0) <a href="http://nova-klima.de" target="_blank">nova-klima.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Silke Baumgärtner Personalabteilung Werner-von-Siemens-Straße 4 78166 Donaueschingen <a href="mailto:silke.baumgaertner@nova-klima.de" target="_blank">silke.baumgaertner@nova-klima.de</a> +49771803251

NOVA Apparate GmbH

Techniker Angebotswesen (m/w/d)

<h3>Digitalisieren und organisieren</h3>Ihr Duales Studium beginnt am 1. Oktober 2025 und dauert 6 Semester. Sie sind kreativ und haben Freude daran, sich ständig weiterzuentwickeln, um neues Wissen zu erlernen? Wenn Sie sich für IT, Projekt- und Prozessmanagement interessieren, dann ist der duale Studiengang im Bereich Digitales Verwaltungsmanagement genau das Richtige für Sie. In Ihrer Praxisphase in verschieden Bereichen der öffentlichen Verwaltung erwartet Sie die optimale Mischung aus Recht, Management und Digitalisierung. &nbsp; Während Ihres Studiums an der Hochschule für öffentliche Verwaltung in Kehl oder Ludwigsburg wird Ihnen umfassendes theoretisches Wissen in allen Bereichen des Digitalen Verwaltungsmanagement vermittelt. Im Vertiefungsstudium haben Sie die Möglichkeit, sich Ihren Präferenzen entsprechend zu spezialisieren. Sie erwartet danach eine verantwortungsvolle Arbeit mit attraktiven Aufstiegsmöglichkeiten. &nbsp; Mit Ihrem zukünftigen akademischen Titel: „Bachelor of Arts- Digitales Verwaltungsmanagement“ haben Sie ein Studium mit garantierter Jobsicherheit abgeschlossen. Wir bilden verantwortungsbewusste Menschen aus, die nach Ihrem Studium eine Schnittstelle zwischen IT und der Verwaltung darstellen. Ihre Stärken sollten im Bereich der stuckierten Arbeitsweise, technisches Verständnis und des, Projekt- und Prozessmanagement liegen. Zudem sollten Sie ein hohes Interesse im Bereich IT vorweisen. Wenn sie ein aufgewecktes Wesen haben und „Outside the Box“ denken können, dann bewerben Sie sich und werden Teil unseres Teams, um den digitalen Fortschritt in die Gesellschaft zu tragen.<h3>Geld verdienen ab dem ersten Jahr</h3>Während Ihres Studiums erhalten Sie eine monatliche Vergütung von 1.548,78 EUR.<h3>Online bewerben für 2026</h3>Bewerben Sie sich mit Ihrer Fachhochschulreife oder dem Abitur online über die Homepage der <a href="http://portal.hs-kehl.de/qisserver/pages/cs/sys/portal/hisinoneStartPage.faces" target="_blank">Hochschule Kehl oder Ludwigsburg</a>. Es ist kein Studierfähigkeitstest mehr erforderlich. &nbsp;Über das Online-Portal der Hochschule können Sie das Landratsamt Konstanzals gewünschte Praxisstelle auswählen und somit in unser Bewerbungsverfahren aufgenommen werden. &nbsp;Wir setzen uns für Chancengleichheit im Beruf ein und ermuntern Menschen mit Migrationsgeschichte, anerkannter Behinderung, besonderer Lebenslage unabhängig vom Geschlecht sich zu bewerben.

Landratsamt Konstanz

Bachelor of Arts | Digitales Verwaltungsmanagement (w/m/d)

<h2>Pflegekraft (w/m/d) an der Regenbogen-Schule Konstanz &nbsp;</h2>in Teilzeit mit 75 % | in Konstanz | unbefristetDas Landratsamt Konstanz gehört mit über 1.300 Mitarbeitenden zu den größten Arbeitgebern in der Region. Unsere rund 30 Fachämter bieten vielseitige Karriereperspektiven und die Chance, den Landkreis Konstanz nachhaltig mitzugestalten.Das&nbsp;Amt für Schulen und Bildung&nbsp;prägt als Träger von acht beruflichen Schulen und drei sonderpädagogischen Bildungs- und Beratungszentren (SBBZ) die Bildungslandschaft im Landkreis.&nbsp;Für unser Team an der Regenbogenschule Konstanz, einem SBBZ mit Förderschwerpunkt körperliche und motorische Entwicklung mit rund 110 Schülerinnen und Schülern, suchen wir ab dem 1. Dezember 2025 eine Pflegekraft (w/m/d) in Teilzeit mit 75 %.&nbsp; &nbsp;<h2>Ihre Aufgaben bei uns:</h2><ul><li>Sie unterstützen die Lehrkräfte vor/während des Unterrichts und betreuen die Schülerinnen und Schüler in den Pausen.</li><li>Die Hygienegrundversorgung der Schülerinnen und Schüler ist für Sie eine Selbstverständlichkeit, ebenso die Versorgung von Schülerinnen und Schülern bei Atemproblemen, das Katheterisieren, die Sauerstoff- und Medikamentengabe, das Dysphagiemanagement sowie die Anleitung, Versorgung und Überwachung von Schülerinnen und Schülern mit Diabetes.</li><li>Erste Hilfe im Notfall oder bei Unfällen stellt für Sie kein Problem dar, ebenso der Umgang mit medizinisch-technischen Geräten und ihrer hygienischen Reinigung.</li><li>Bei Bedarf begleiten Sie schwerstbehinderte Schülerinnen und Schüler im Bus.</li><li>Sie setzen den Hygieneplan um und leiten Maßnahmen zum Infektionsschutz ein; ebenso bewältigen Sie administrative Aufgaben.</li><li>Die Teilnahme an Teamsitzungen und Konferenzen ist für Sie sehr wichtig.</li><li>Große Freude bereitet Ihnen die Mithilfe und Teilnahme an schulischen Veranstaltungen.</li><li>Praxisanleitung der Auszubildenden (generalistische Pflegeausbildung).&nbsp; &nbsp;</li><li>Urlaub ist in der unterrichtsfreien Zeit zu nehmen. Hierdurch kommt es während der Schulzeit zu einem etwas höheren Stellenumfang als 75%.&nbsp;</li></ul> &nbsp;<h2>Das bringen Sie mit:</h2><ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung im pädiatrischen oder pflegerischen Bereich, z.B. als Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in oder Gesundheits- und Krankenpfleger/in. &nbsp;</li><li>Im Idealfall haben Sie bereits Erfahrungen im Umgang mit Kindern und Jugendlichen mit sonderpädagogischem Förderbedarf gemacht.&nbsp;</li><li>Zu Ihren Stärken zählen Empathie, Teamfähigkeit und Belastbarkeit.&nbsp; &nbsp;</li><li>Sie zeichnen sich durch eine selbstständige, sorgfältige und verlässliche Arbeitsweise aus.</li></ul> &nbsp;<h2>Ihre Vorteile bei uns:</h2><ul><li>Vergütung gemäß TVöD-P: Bezahlung bis Entgeltgruppe P7 TVöD-P (das entspricht 2.561,01 – 3.141,09 bei 75% Teilzeit).&nbsp;</li><li>Familienfreundlichkeit:&nbsp;Ein Arbeitsumfeld mit Betriebsmedizin und Kinder-Ferienprogramm.</li><li>Zukunftssicherung:&nbsp;Betriebliche Altersvorsorge, überwiegend durch uns finanziert.</li><li>Gesundheit und Fitness:&nbsp;Zugang zu den Gesundheits-/Sportangeboten über HANSEFIT.</li><li>Exklusive Vergünstigungen:&nbsp;Sonderkonditionen bei namhaften Marken und Herstellern.&nbsp;</li><li>Mobilitätsförderung: Zuschüsse für Jobticket, Fahrradhelm und Fahrradwartung/-reparatur.</li></ul> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 19. Oktober 2025. Wir fördern Chancengleichheit und ermutigen auch Menschen mit Migrationshintergrund, mit anerkannter Behinderung, in besonderen Lebenslagen und jeden Geschlechts sich zu bewerben. &nbsp;Für Auskünfte wenden Sie sich gerne an: Giulio Celentano, Personalreferent unter T. +49 7531 800-1376 Markus Treutler, der Schulleiter der Regenbogen-Schule Konstanz unter T. 07531 / 36189-11 &nbsp;Landratsamt Konstanz | Amt für Personal und Innovation Benediktinerplatz 1 | 78467 Konstanz

Pflegekraft (w/m/d) an der Regenbogen-Schule Konstanz

<h2>Sozialpädagogin | Sozialpädagoge (w/m/d) im Sozialen Dienst der Eingliederungshilfe im Sozialamt &nbsp;</h2>in Vollzeit | in Konstanz | unbefristetDas Landratsamt Konstanz gehört mit über 1.300 Mitarbeitenden zu den größten Arbeitgebern in der Region. Unsere rund 30 Fachämter bieten vielseitige Karriereperspektiven und die Chance, den Landkreis Konstanz nachhaltig mitzugestalten.Der Fachbereich Eingliederungshilfe im Sozialamt setzt sich für die gleichberechtigte Teilhabe von Menschen mit Behinderung am gesellschaftlichen Leben ein. Mit individuellen Maßnahmen und Assistenzleistungen unterstützt der Soziale Dienst die Selbstbestimmung und Eigenverantwortung der Betroffenen. Ziel ist es, eine menschenwürdige Lebensführung zu ermöglichen und die persönliche Lebensplanung zu fördern.&nbsp;Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Sozialpädagogin oder einen Sozialpädagogen (w/m/d) für den Sozialen Dienst der Eingliederungshilfe.&nbsp;<h2>Ihre Aufgaben bei uns:</h2><ul><li>Sie beraten Menschen mit Behinderung und deren Angehörige und ermitteln die individuellen Bedarfe bei den Menschen vor Ort durch das Bedarfsermittlungsinstrument Baden-Württemberg (BEI_BW).</li><li>Sie planen, entwickeln und vernetzen die nötigen Assistenzleistungen mit dem Ziel, den Menschen mit Behinderung eine gleichberechtigte Teilhabe zu ermöglichen.</li><li>Gemeinsam mit den Menschen erarbeiten Sie Ziele, welche sie in die Lage versetzen sollen, ihre Lebensplanung und –führung möglichst selbstbestimmt und eigenverantwortlich wahrnehmen zu können.</li><li>Sie steuern und überprüfen die individuellen bedarfsorientierten Assistenzleistungen und halten die Ergebnisse in einem Teilhabe- und Gesamtplan fest.</li><li>Sie arbeiten eng mit der Sachbearbeitung in der Eingliederungshilfe zusammen &nbsp;</li></ul> &nbsp;<h2>Das bringen Sie mit:</h2><ul><li>Sie besitzen ein abgeschlossenes sozialpädagogisches Studium oder einen vergleichbaren&nbsp; Abschluss</li><li>Sie sind sicher im Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen&nbsp;</li><li>Im Idealfall haben Sie bereits Erfahrungen in der Eingliederungshilfe und im Fallmanagement.</li><li>Zu Ihren Stärken zählen Empathie, Teamfähigkeit, Kommunikationsfähigkeit.</li><li>Sie zeichnen sich durch eine selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise aus.&nbsp;</li><li>Führerschein und Bereitschaft, Ihr Auto gegen Kostenerstattung dienstlich&nbsp;einzusetzen.</li></ul> &nbsp;<h2>Ihre Vorteile bei uns:</h2><ul><li>Perspektive:&nbsp;Unbefristete Position mit Bezahlung bis Entgeltgruppe S12 TVöD-SuE sowie eine monatliche SuE-Zulage (3.859,50 – 5.306,08 Euro plus 180 Euro Zulage).</li><li>Flexibilität:&nbsp;Flexibles Arbeiten dank Gleitzeit und einem Arbeitszeitkonto für Freizeitausgleich.</li><li>Zusatzleistungen:&nbsp;Betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung, Erfolgsprämie, vermögenswirksame Leistungen.</li><li>Unterstützung:&nbsp;Vielfältige Angebote für ein gesundes, familienfreundliches Arbeitsumfeld – von Betriebsmedizin bis Kinder-Ferienprogramm.</li><li>Extras:&nbsp;Zuschüsse und Vorteile wie HANSEFIT, Jobticket, Bike-Benefits, Rabattprogramm, Kantine, zentrale Lage mit idealer Verkehrsanbindung.</li></ul> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 19. Oktober 2025. Die Vorstellungsgespräche finden am 27. Oktober 2025 virtuell statt - bitte halten Sie sich diesen Termin frei. Wir fördern Chancengleichheit und ermutigen auch Menschen mit Migrationshintergrund, mit anerkannter Behinderung, in besonderen Lebenslagen und jeden Geschlechts sich zu bewerben. &nbsp;Für Auskünfte wenden Sie sich gerne an: Alexandra Merk, Personalreferentin unter T. +49 7531 800-1341 Diana Frey, die Leiterin des Sozialamtes unter T. +49 7531 800-1610 &nbsp;Landratsamt Konstanz | Amt für Personal und Innovation Benediktinerplatz 1 | 78467 Konstanz

Sozialpädagogin | Sozialpädagoge (w/m/d) im Sozialen Dienst der Eingliederungshilfe im Sozialamt

<h2>Sachbearbeiterin | Sachbearbeiter Wasserrecht (w/m/d) im Amt für Baurecht und Umwelt &nbsp;</h2>Vollzeit oder Teilzeit mit 50% | in Konstanz | unbefristetDas Landratsamt Konstanz gehört mit über 1.300 Mitarbeitenden zu den größten Arbeitgebern in der Region. Unsere rund 30 Fachämter bieten vielseitige Karriereperspektiven und die Chance, den Landkreis Konstanz nachhaltig mitzugestalten.Das Amt für Baurecht und Umwelt nimmt als untere Baurechts-, Naturschutz- und Wasserbehörde vielfältige Aufgaben wahr. Die Untere Wasserbehörde mit ihren beiden Sachgebieten Wasserrecht und Wasserwirtschaft stellt eine nachhaltige Bewirtschaftung der Gewässer sicher und trägt Sorge für eine ordnungsgemäße Abwasserbeseitigung. Im Mittelpunkt steht dabei der Schutz des Wassers als Bestandteil des Naturhaushalts, als Lebensgrundlage für Mensch, Tier und Pflanze sowie als nutzbares Gut.&nbsp;Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum 1. März 2026 eine Sachbearbeiterin oder einen Sachbearbeiter (w/m/d) für den Bereich Wasserrecht.&nbsp;<h2>Ihre Aufgaben bei uns:</h2><ul><li>Sie vollziehen das Wasserhaushaltsgesetz, das Wassergesetz Baden-Württemberg sowie zugehörige Verordnungen und Verwaltungsvorschriften, einschließlich EU-Recht.&nbsp;</li><li>Sie setzen die Abwasserabgabe und das Wasserentnahmeentgelt fest und vollziehen die AwSV (Anlagenverordnung wassergefährdende Stoffe).</li><li>Sie erstellen wasserrechtliche Stellungnahmen in Genehmigungsverfahren und fertigen Anordnungen bei Verstößen gegen wasserrechtliche Bestimmungen an.</li><li>Sie wickeln Ölunfälle verwaltungsrechtlich ab, bearbeiten Widerspruchs- und Klageverfahren und leiten Ordnungswidrigkeitenverfahren ein.</li><li>Sie beraten Bürgerinnen und Bürger, Unternehmen und Behörden zu AwSV, Wasserentnahmeentgelt und Abwasserabgabe.&nbsp;</li></ul> &nbsp;<h2>Das bringen Sie mit:</h2><ul><li>Laufbahnbefähigung für den gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst, Abschluss als Verwaltungsfachwirt/in oder eine vergleichbare Qualifikation.</li><li>Vorteilhaft sind Kenntnisse im Verwaltungsrecht und Erfahrung im Umgang mit Rechtsnormen.</li><li>Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen.</li><li>Führerschein und Bereitschaft, Ihr Auto gegen Kostenerstattung dienstlich einzusetzen.</li><li>Teamfähige, zuverlässige und kommunikative Persönlichkeit.</li><li>Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise.</li></ul> &nbsp;<h2>Ihre Vorteile bei uns:</h2><ul><li>Perspektive: Unbefristete Position mit Bezahlung bis Entgeltgruppe 9c TVöD (3.901,48 – 5.377,14 Euro in Vollzeit) bzw. Besoldungsgruppe A11 LBesO BW.&nbsp;</li><li>Flexibilität: Voll- oder Teilzeit mit 50%, Gleitzeitregelung, Homeoffice-Option und ein Arbeitszeitkonto für Freizeitausgleich.</li><li>Zusatzleistungen: Betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung, Erfolgsprämie, vermögenswirksame Leistungen.</li><li>Work-Life-Balance:&nbsp;Vielfältige Angebote für ein gesundes, familienfreundliches Arbeitsumfeld – von Betriebsmedizin bis Kinder-Ferienprogramm.</li><li>Extras:&nbsp;Zuschüsse und Vorteile wie HANSEFIT, Jobticket, Bike-Benefits, Rabattprogramm, Kantine, zentrale Lage mit idealer Verkehrsanbindung.&nbsp;</li></ul> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 19. Oktober 2025. Die Vorstellungsgespräche finden am 5. November 2025 virtuell statt – bitte halten Sie sich diesen Termin frei. Wir fördern Chancengleichheit und ermutigen auch Menschen mit Migrationshintergrund, mit anerkannter Behinderung, in besonderen Lebenslagen und jeden Geschlechts sich zu bewerben. &nbsp;Für Auskünfte wenden Sie sich gerne an: Lena Frey, Personalreferentin unter T. +49 7531 800-1274 Thomas Buser, der Leiter des Amtes für Baurecht und Umwelt unter T. +49 7531 800-1400 &nbsp;Landratsamt Konstanz | Amt für Personal und Innovation Benediktinerplatz 1 | 78467 Konstanz

Sachbearbeiterin | Sachbearbeiter Wasserrecht (w/m/d) im Amt für Baurecht und Umwelt

<h2>Sachbearbeiterin | Sachbearbeiter (w/m/d) und stellv. Sachgebietsleitung Betreuungsbehörde im Amt für Gesundheit und Versorgung &nbsp;</h2>in Vollzeit oder Teilzeit mit mind. 60% | in Radolfzell | unbefristetDas Landratsamt Konstanz gehört mit über 1.300 Mitarbeitenden zu den größten Arbeitgebern in der Region. Unsere rund 30 Fachämter bieten vielseitige Karriereperspektiven und die Chance, den Landkreis Konstanz nachhaltig mitzugestalten.Die Betreuungsbehörde des Landratsamtes Konstanz beschäftigt sich mit der rechtlichen Vertretung von Erwachsenen, die aufgrund von geistigen, seelischen oder körperlichen Einschränkungen nicht in der Lage sind, ihre Angelegenheiten selbstständig zu regeln. Unser Ziel ist es,&nbsp;das Wohl und die Wünsche der Betroffenen zu fördern und ihre Selbstbestimmung zu respektieren.Wir suchen zum 1. Dezember 2025 eine Sachbearbeiterin oder einen Sachbearbeiter (w/m/d) und stellv. Sachgebietsleitung für die Betreuungsbehörde im Amt für Gesundheit und Versorgung. &nbsp;<h2>Ihre Aufgaben bei uns:</h2><ul><li>Sie entwickeln gemeinsam mit der Sachgebietsleitung die Umsetzung des Betreuungsrechts im Landkreis Konstanz weiter und vertreten die Leitung der Betreuungsbehörde bei Abwesenheit.</li><li>Sie unterstützen die Amtsgerichte bei Betreuungsverfahren.</li><li>Sie beraten zu Vorsorgevollmachten sowie zu Betreuungsverfügungen und führen deren öffentliche Beglaubigungen durch.</li><li>Sie unterstützen und beraten rechtliche Betreuerinnen und Betreuer sowie Bevollmächtigte.</li><li>Sie wirken bei der Gewinnung, Einführung und Fortbildung von Betreuerinnen und Betreuern mit.</li><li>Sie koordinieren die Durchführung von Vorführungen und Zuführungen (Zwangsmaßnahmen).</li><li>Sie führen bei Bedarf Behördenbetreuungen.</li></ul> &nbsp;<h2>Das bringen Sie mit:</h2><ul><li>Sie besitzen die Laufbahnprüfung für den gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst, den Abschluss als Verwaltungsfachwirtin / Verwaltungsfachwirt oder einen vergleichbaren Abschluss.</li><li>Im Idealfall haben Sie bereits Erfahrung in der Anwendung und Auslegung von Rechtsnormen und verfügen über Kenntnisse im allgemeinen Verwaltungsrecht.</li><li>Sie sind sicher im Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen.</li><li>Zu Ihren Stärken zählen Zuverlässigkeit sowie Kommunikationsfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein.</li><li>Sie zeichnen sich durch eine selbstständige, strukturierte und verlässliche Arbeitsweise aus.</li><li>Sie besitzen den Führerschein und sind bereit Ihr Auto gegen Kostenerstattung für dienstliche Zwecke einzusetzen.</li></ul> &nbsp;<h2>Ihre Vorteile bei uns:</h2><ul><li>Flexibilität:&nbsp;Voll- oder Teilzeit mit mind. 60%, Gleitzeitregelung, Homeoffice-Option und ein Arbeitszeitkonto für Freizeitausgleich.&nbsp;</li><li>Sicherheit:&nbsp;Eine unbefristete Stelle mit Bezahlung bis Entgeltgruppe 10 TVöD (4.012,19 – 5.596,64 Euro in Vollzeit) bzw. Besoldungsgruppe A11 LBesO BW.&nbsp;</li><li>Zusatzleistungen:&nbsp;Betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung, Erfolgsprämie, vermögenswirksame Leistungen.</li><li>Work-Life-Balance:&nbsp;Vielfältige Angebote für ein gesundes, familienfreundliches Arbeitsumfeld – von Betriebsmedizin bis Kinder-Ferienprogramm.</li><li>Extras:&nbsp;Zuschüsse und Vorteile wie HANSEFIT, Jobticket, Bike-Benefits, Rabattprogramm.&nbsp;</li></ul> &nbsp;Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 12. Oktober 2025. Die Vorstellungsgespräche finden am 28. Oktober 2025 virtuell statt - bitte halten Sie sich diesen Termin frei. Wir fördern Chancengleichheit und ermutigen auch Menschen mit Migrationshintergrund, mit anerkannter Behinderung, in besonderen Lebenslagen und jeden Geschlechts sich zu bewerben. &nbsp;Für Auskünfte wenden Sie sich gerne an: Lilli Wahl, Personalreferentin unter T. +49 7531 800-1377 Magdalena Kurkowski, Leiterin des Amtes für Gesundheit und Versorgung unter T. +49 7531 800-2656 &nbsp;Landratsamt Konstanz | Amt für Personal und Innovation Benediktinerplatz 1 | 78467 Konstanz

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