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Möchten Sie mit uns bei PI die Welt verändern, bahnbrechende Möglichkeiten entdecken und unsere Leidenschaft für Technologie teilen? 
Kommen Sie zu uns, dem globalen Markt- und Technologieführer im Bereich hochpräzise Positioniertechnik und Piezotechnologie der Marktsegmente Industrielle Automatisierung, Halbleiterindustrie, Photonik sowie Mikroskopie &amp; Life Sciences!
Wir suchen Menschen, die Spaß haben, mit uns gemeinsam die Grenzen des technisch Machbaren zu verschieben!&nbsp;

Ihre Benefits:


<ul>
<li>30 Tage Jahresurlaub</li>
<li>Hybrides Arbeiten</li>
<li>Flexible Arbeitszeiten</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>Corporate Benefits</li>
<li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li>
<li>Arbeitgeberzuschüsse zu Kinderbetreuungskosten; ÖPNV; Hochzeit und Geburt</li>
<li>Gesundheits-, Fitness- und Vorsorgeangebote</li>
<li>Jobrad &nbsp;</li>
<li>Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten</li>
<li>Kostenfreie Parkmöglichkeiten&nbsp;</li>
</ul>



Ihre Aufgaben:
Sie sind für die regelmäßige Analyse und Überwachung der finanziellen Leistung nationaler und internationaler Tochtergesellschaften sowie für die Erstellung von Finanz-, Quartals- und Jahresberichten verantwortlich. Darüber hinaus führen Sie Ad-hoc-Analysen zur Bewertung von Investitionen und Beteiligungen durch, identifizieren finanzielle Risiken in den Tochtergesellschaften und entwickeln gezielte Maßnahmen zu deren Minderung.
<ul>
<li>Verantwortung für die Konsolidierung der Finanzdaten der Tochtergesellschaften in die Gesamtunternehmensbilanz</li>
<li>Verantwortung für die Einführung, Entwicklung und Pflege eines geeigneten Konsolidierungstools zur effizienten und transparenten Aggregation der Finanzdaten, einschl. Sicherstellung der Datenkonsistenz und -integrität innerhalb des Konsolidierungsprozesses</li>
<li>Aufbau und Weiterentwicklung des entsprechenden Berichtswesens für P&amp;L, Bilanz, Cash, NWC und Sonderauswertungen</li>
<li>Unterstützung bei der Erstellung des Konzernabschlusses nach nationalen und internationalen Rechnungslegungsstandards (z.B. HGB, IFRS)</li>
<li>Maßgebliche Mitarbeit bei der Erstellung und Überwachung des Budgets und der Forecasts für die Tochtergesellschaften</li>
<li>Durchführung von Abweichungsanalysen zwischen Budget, Forecast und Ist-Daten</li>
<li>Entwicklung von Szenario-Analysen zur Entscheidungsunterstützung für das Management</li>
<li>Weiterentwicklung von Controlling-Tools zur Verbesserung der Transparenz und Effizienz in der Steuerung der Beteiligungen</li>
</ul>

Ihr Profil:
Sie sind eine analytische Persönlichkeit, erfassen komplexe Zusammenhänge schnell und besitzen die Fähigkeit diese verständlich darzustellen. Mit Ihrer proaktiven, lösungsorientierten Arbeitsweise gepaart mit einem hohen Qualitätsanspruch sowie ausgeprägten kommunikativen Fähigkeiten agieren Sie souverän im internationalen Teamumfeld und leiten auf Basis von Finanzdaten fundierte Handlungsempfehlungen ab.
<ul>
<li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Betriebswirtschaftslehre oder ein vergleichbarer Abschluss, idealerweise mit dem Schwerpunkt Finanzen/Controlling</li>
<li>Mehrjährige Berufserfahrung im Controlling, idealerweise im Bereich Beteiligungscontrolling oder Konzernrechnungswesen</li>
<li>Fundierte Kenntnisse der nationalen und internationalen Rechnungslegungsstandards (HGB, IFRS)</li>
<li>Sicherer Umgang mit Controlling-Tools, Konsolidierungssoftware und ERP-Systemen (z.B. Infor)</li>
<li>Fähigkeit verschiedene Stakeholder zu koordinieren&nbsp;</li>
<li>Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse, weitere Fremdsprachen von Vorteil</li>
</ul>

KontaktPhysik Instrumente (PI) SE &amp; Co. KG
Auf der Römerstraße 1, 76228 Karlsruhe, Deutschland
Tel. +49 721 4846-0
Fax +49 721 4846-1019
Web <a href="http://www.pi.de" target="_blank">www.pi.de</a>

Physik Instrumente (PI) SE & Co. KG

Beteiligungscontroller (m/w/d) International

Augenoptiker (m/w/d), Standort: Langenau, Anstellungsart: Vollzeit/Teilzeit<h2>Über uns</h2>EYE EYE in Langenau ist mehr als ein klassisches Augenoptikgeschäft – es ist ein moderner Ort für gutes Sehen, Stilbewusstsein und persönliche Beratung auf höchstem Niveau. Das innovative Unternehmen verbindet handwerkliche Präzision mit neuester Technologie und legt dabei besonderen Wert auf eine freundliche, vertrauensvolle Atmosphäre.<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Beratung und Betreuung unserer Kunden bei der Auswahl von Brillen und Kontaktlinsen</li><li>Anpassung und Reparatur von Brillen</li><li>Werkstattarbeiten</li><li>Durchführung von Sehtests</li><li>Aktive Mitgestaltung und Präsentation unseres Sortiments</li></ul><h2>Was wir suchen</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Augenoptiker/in</li><li>Freundliches und kundenorientiertes Auftreten</li><li>Teamfähigkeit, Engagement und Freude am Beruf</li><li>Optional: Quereinsteiger mit Erfahrung im Augenoptikerhandwerk</li></ul><h2>Warum zu uns?</h2><ul><li>Individuelle Arbeitszeitmodelle</li><li>Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung</li><li>Attraktive Mitarbeiterrabatte</li></ul>

EYE EYE GmbH

Augenoptiker (m/w/d)

Du hast Lust die Leitung zu unterstützen und zu vertreten und kannst die vielen Fragen unserer Remsecker Kinder beantworten? Dann bist Du als AUFALLESEINEANTWORTWISSER in unserem Team genau richtig und wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Für die vielfältigen Aufgaben im bunten Alltag der Kinder suchen wir Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als &nbsp;Ständig stellvertretende Leitung des Kinderhauses Hochdorf (mit bis zu 40 % Leitungsanteilen).&nbsp;Im Kinderhaus Hochdorf werden Kinder im Alter von ein bis zehn Jahren in Krippe, Kindergartengruppen und Schulkindbetreuung betreut. Es werden verlängerte Öffnungszeiten und Ganztagesbetreuung bis zu zehn Stunden täglich angeboten. Schwerpunkte der konzeptionellen Ausrichtung sind Sprache, Bewegung, Natur und Forschen. Der individuellen Entwicklung des einzelnen Kindes im Rahmen einer Gemeinschaft gilt große Aufmerksamkeit. Im Bereich der drei- bis sechs-jährigen Kinder wird mit einem offenen Konzept mit Funktionsbereichen und altershomogenen Stammgruppen gearbeitet. DEINE AUFGABEN<ul><li>Erfüllung des Bildungs-, Erziehungs- und Betreuungsauftrages auf Basis des Orientierungsplanes</li><li>Betreuung und Förderung von Kindern gruppenübergreifend im Elementarbereich und engagierte Mitarbeit im Team der Kita</li><li>Freistellung mit bis zu 40 % für die Unterstützung der Leitung zur Wahrnehmung der Leitungsaufgaben</li><li>Ausgestaltung von Qualitätsentwicklungsprozessen, unter anderem im Bereich der Elternarbeit</li><li>Eigenverantwortliches und selbstständiges Arbeiten im Bereich Finanzen</li><li>Zusammenarbeit mit Träger, Eltern, Fachdiensten und Einrichtungen des Gemeinwesens&nbsp;</li></ul>DEIN PROFIL&nbsp;<ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung zur/m staatlich anerkannte/n Erzieher/in mit Zusatzqualifikation (Fachwirt für Organisation und Führung) oder</li><li>Eine abgeschlossene Ausbildung zur/m staatlich anerkannte/r Jugend- und Heimerzieher/in mit Zusatzqualifikation (siehe oben) und wünschenswerterweise einem Jahr Berufserfahrung im Elementarbereich oder</li><li>Du bist staatlich anerkannte/r Sozialpädagoge/in, Sozialarbeiter/in oder Kindheitspädagoge/in</li><li>Du absolvierst aktuell eine Leitungsfortbildung oder hast die Bereitschaft dies zu tun</li><li>Engagement, Aufgeschlossenheit und Teamfähigkeit zeichnen dich aus</li><li>Hohe fachliche und soziale Kompetenzen sowie Methodenkenntnisse und Erfahrung in der Einzel- und Gruppenarbeit bringst du mit</li><li>Du bist kommunikativ, pflegst einen liebevollen Umgang mit Kindern und trägst die Qualitäts- und Bildungsarbeit in der Einrichtung mit</li></ul>FREUE DICH AUF<ul><li>Eine Eingruppierung bis Entgeltgruppe S 15 TVöD SuE je nach persönlichen Voraussetzungen&nbsp;mit zusätzlicher SuE-Zulage in Höhe von 130 € monatlich bei einer Vollbeschäftigung</li><li>Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem motivierten Team mit praxisbewährter Einarbeitung</li><li>Eine wöchentliche Vorbereitungszeit von ca. 3,6 Stunden bei einer Vollbeschäftigung</li><li>Zwei pädagogische Tage in der Einrichtung sowie ein Teamtag</li><li>Ein umfangreiches Angebot an Fortbildungen und fünf individuelle Fortbildungstage zur beruflichen Weiterentwicklung</li><li>Unterstützung durch drei Fachberatungen</li><li>Eine moderne und digitale Vernetzung mittels unserer Kommunikationsapp (DieSchulApp)</li><li>Die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten während der Vorbereitungszeit</li><li>Attraktive Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements sowie die Möglichkeit des Dienstfahrrad-Leasings</li><li>Kilometergeld bei Nutzung eines Fahrrads auf dem Weg zur Arbeit</li><li>Übernahme der Fahrtkosten für öffentliche Verkehrsmittel zu 100 % (Jobticket)</li><li>Einen kostenlosen Mediathek-Ausweis</li><li>Kostenloses Obst und Getränke</li><li>Leistungsorientierte Bezahlung, Jahressonderzahlung sowie Beitragszahlung zur Rentenversicherung im Rahmen der Zusatzversorgung gemäß den tariflichen Regelungen</li><li>30 Tage Erholungsurlaub, sowie zwei weitere Regenerationstage und bis zu zwei Umwandlungstage</li></ul>Fachliche Auskünfte: Herr Janis Mößner, Leitung Fachgruppe Kinderbetreuung&nbsp; 07146 2809-2520 Personalrechtliche Auskünfte: Herr Robin Slawig, Leitung Fachgruppe Personal 07146 2809-3110 Bewerbungsschluss ist der 27. August&nbsp;2025.

Stadtverwaltung Remseck am Neckar

 Ständig stellvertretende Leitung des Kinderhauses Hochdorf (mit bis zu 40 % Leitungsanteilen) (W/M/D) 

Zur Verstärkung unseres erfolgreichen Teams, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mitarbeiter (m/w/d) für unser Technical Center.Das Technical Center ist verantwortlich für die sorgfältige Durchführung und Dokumentation von Versuchen sowie die Bereitstellung aktueller Wettbewerbsanalysen, um diese Informationen für Entwicklungsprozesse, Schulungen und interne Wissensweitergabe nutzbar zu machen.Ihre Aufgaben bei uns:<ul><li>Aktive Mitarbeit bei der Entwicklung neuer Produkte bis zur Marktreife sowie Durchführung und Dokumentation von Versuchen und Analysen</li><li>Unterstützung beim Aufbau eines Projektmanagement-Systems zur besseren Strukturierung von Entwicklungsprojekten</li><li>Durchführung von Produktschulungen und Vorführungen im Vorführzentrum sowie bei Vertriebspartnern und Kunden</li><li>Mitwirkung bei der Aufrechterhaltung und Zertifizierung nach DIN EN ISO 9001 und 14001.</li><li>Zusammenarbeit mit Marketing und Außendienst zur Erstellung von Produktpräsentationen und Schulungen</li><li>Erstellung und Pflege von Wettbewerbsübersichten sowie Vergleich von Produkten und Technologien</li></ul>Unsere Erwartungen an Sie:<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung im technischen Bereich mit ergänzender Weiterbildung</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Fertigung und Entwicklung</li><li>Fundierte Kenntnisse in Versuchsdurchführung, Dokumentation und Datenanalyse</li><li>Erfahrung mit Projektmanagement-Tools und strukturiertem Arbeiten in Entwicklungsprozessen</li><li>Kommunikationsstärke und Präsentationsfähigkeit für Schulungen und Kundenkontakte</li><li>Selbstständige, lösungsorientierte Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit und Qualitätsbewusstsein</li></ul>Das erwartet Sie:<ul><li>Persönliche und fachliche Weiterentwicklung</li><li>Partnerschaftlich orientiertes Arbeitsklima in einem hochmotivierten Team</li><li>Wertschätzende Unternehmenskultur</li><li>Ein familiengeführtes Unternehmen mit flachen Hierarchien</li><li>Attraktive Zusatzleistungen wie JobRad-Bike-Leasing, Fahrtkosten- und Mittagessen-Zuschuss u.v.m.</li></ul> Weitere Zusatzleistungen:<ul><li>Benefit-Guthaben</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Erfolgsprämie</li><li>Fortbildung / Weiterbildung</li><li>individuelle Arbeitszeitmodelle</li><li>Mitarbeiterevents</li><li>Kostenloser Parkplatz</li><li>Betriebliche Krankenzusatzversicherung</li><li>barrierefrei</li><li>Hunde erlaubt</li><li>Kostenloses Wasser und Obst</li></ul> Interesse geweckt? &nbsp;Dann bewerben Sie sich doch schnell und senden Sie uns Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe des frühesten Eintrittstermins und Gehaltswunschs per E-Mail an <a href="mailto:karriere@fahrion.de" target="_blank">karriere@fahrion.de</a>.Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Sara Beißwenger Human Ressources Management+49 (0) 7184 92 82 21 <a href="mailto:karriere@fahrion.de" target="_blank">karriere@fahrion.de</a>

Eugen Fahrion GmbH & Co. KG

Mitarbeiter Technical Center (m/w/d)

Stellenausschreibung 
 
 
Bei der Stadt Waiblingen ist im Geschäftsbereich Referat OB ab 01.11.2025 eine befristete 
Stelle als 

 
Sachbearbeitung (w/m/d) für die Städtepartnerschaften und 

Assistenz (w/m/d) der Geschäftsbereichsleitung 
 

in Vollzeit zu besetzen. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar. 
 
Die Stelle ist bis 13.06.2027 befristet. 
 
Zum Aufgabengebiet gehören insbesondere: 

 • die Betreuung der Kontakte und Begegnungen mit den Waiblinger Partnerstädten aus 
Frankreich, England, Ungarn, Italien und USA 

 • die Mitwirkung bei der Vorbereitung und Durchführung von Empfängen und anderen 
Repräsentationsanlässen der Stadt Waiblingen 

 • die Assistenz der Geschäftsbereichsleitung 
 
Ihr Profil: 

 • eine abgeschlossene Ausbildung im öffentlichen Verwaltungsdienst oder eine 
vergleichbare abgeschlossene kaufmännische Ausbildung setzen wir voraus 

 • gute schriftliche und mündliche Englisch-Kenntnisse; weitere Fremdsprachenkenntnisse 
sind von Vorteil 

 • gute EDV-Kenntnisse, insbesondere Erfahrung im Umgang mit MS-Office 
 • Engagement, Offenheit und Freude am Umgang mit Menschen sowie eine gute 

Kommunikationsfähigkeit 
 • Interesse am kommunalen Geschehen 
 • die Bereitschaft zur gelegentlichen Wahrnehmung dienstlicher Termine außerhalb der 

üblichen Arbeitszeiten 
 
Wir bieten: 

 • vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote 
 • umfassende gesundheitsfördernde Angebote 
 • eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeitmodelle 
 • Betreuungsmöglichkeiten der Kinder in einer städtischen Kindertageseinrichtung 
 • einen Fahrtkostenzuschuss in Höhe von 40 Euro für das Deutschlandticket 

 
Die Vergütung erfolgt nach Entgeltgruppe 9a TVöD. 
 
Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. 
 
Für fachliche Fragen stehen Ihnen Frau Simmendinger (Geschäftsbereichsleiterin Referat OB) 
unter Telefon 07151 5001-1100 und für personalrechtliche Fragen Frau Lämmle (Abteilung 
Personal) unter Telefon 07151 5001-2147 gerne zur Verfügung. 
 
Bei Interesse bewerben Sie sich bitte bis zum 04.09.2025 vorzugsweise online unter 
<a href="http://www.bewerbungen-waiblingen.de" target="_blank">www.bewerbungen-waiblingen.de</a> oder senden Sie uns Ihre Bewerbung mit den üblichen 
Unterlagen an die Abteilung Personal der Stadt Waiblingen, Postfach 1751, 71328 
Waiblingen. Bei postalischer Bewerbung werden die Unterlagen nach Abschluss des 
Verfahrens vernichtet, eine Rücksendung erfolgt nicht. Wir weisen darauf hin, dass bei 
Angabe einer E-Mail-Adresse alle Benachrichtigungen über diesen Weg erfolgen.

Stadt Waiblingen

Sachbearbeitung (w/m/d) für die Städtepartnerschaften und Assistenz (w/m/d) der Geschäftsbereichsleitung

<h2>Einleitungstext</h2>
Du machst den Unterschied in einem unserer mehr als 2.000 dm-Märkte, der Begegnungsstätte für Marken und Menschen. Ob Minijob oder Midijob – Du wünschst Dir auch ein tolles Team? Ein Team von Kollegen, die sich unterstützen und auf die Du Dich verlassen kannst, findest Du beim Minijob/Midijob im dm-Markt. In der Warenverräumung sorgen wir miteinander dafür, dass unser Sortiment in den Regalen immer bereit steht für unsere Kunden. Deine Einsatzzeiten sind in Absprache mit deinem dm-Markt am Mittwoch ab 7:00 Uhr und Freitag ab 8:00 Uhr. Du hast Lust, uns dabei zu unterstützen? Dann lass uns gemeinsam handeln – einladend, empathisch und zupackend.<h2>Deine Aufgaben</h2>
Waren präsentieren: Du platzierst angelieferte Waren dort im Regal, wo sie hingehören. So sorgst Du dafür, dass unsere Kunden immer finden, was sie suchen, und gerne bei dm einkaufen. Regalpflege: Wenn Waren mal fehlen, sorgst Du mit Deinem Engagement dafür, dass die Regale wieder komplett sind.&nbsp;<h2>Deine Qualifikationen und Fähigkeiten</h2>
Kompetenzen: Du begeisterst uns mit Deiner Ordnungsliebe, beherrschst Smartphones, digitale Medien und auch die deutsche Sprache.&nbsp; Neugierde: Mit Freude widmest Du Dich der Vielfalt unserer Produkte. Teamgeist und Motivation: Damit der Filialalltag reibungslos läuft, packst Du im Team mit an und auch, wenn es mal stressig wird, ist auf Deine Ruhe Verlass. Flexibilität: In einer Filiale können sich die Situationen und der Bedarf immer mal wieder ändern – auf Deine Zuverlässigkeit können wir auch dann zählen.&nbsp; Aktivität: Die Arbeit in der Filiale ist zeitweise auch anstrengend. Dabei helfen Dir Deine Belastbarkeit und Deine Resilienz.<h2>Unser Angebot für Dich</h2>
Die dialogische Unternehmenskultur ist das Fundament unseres gemeinsamen Handelns, das geprägt ist durch flache Hierarchien, eigenverantwortliches Arbeiten und den wertschätzenden Umgang miteinander.&nbsp; Unsere umfassende kollegiale Einarbeitung hilft Dir, in die dm-Welt einzutauchen und Deinen Platz im Team zu finden. Für eine gute Planbarkeit von Beruf und Privatleben stimmen wir unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse unsere Arbeitszeiten frühzeitig gemeinsam ab. Mit unserem Engagement für einen übertariflichen Mindesteinstiegslohn von 14 € pro Stunde setzen wir ein klares Zeichen für die Wertschätzung unserer Mitarbeitenden und ihrer Arbeit. Mit unserem 30-%-Zuschuss zum „Deutschlandticket“ bist Du günstig unterwegs. Mit unserem Mitarbeiterrabatt sparst Du 10 Prozent auf Deinen Einkauf in allen deutschen dm-Märkten und profitierst dank unserer Kooperationspartner in vielen Online-Shops von Vergünstigungen für exklusive Marken und Dienstleistungen. Mental, körperlich und sozial gesund – mit einem umfangreichen und vielfältigen Programm möchten wir Dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz nachhaltig unterstützen. Dabei achten wir auf maximale Arbeitszeiten und erholsame Pausen – inklusive minutengenauer elektronischer Aufzeichnung Deines Einsatzes. Kaffee, Wasser oder Tee sind bei dm in allen Arbeitsbereichen kostenfrei. Für Deine Vorsorge bieten wir Zusatzleistungen für individuelle Bedürfnisse an, wie z. B. einem Zuschuss zu Deiner betrieblichen Altersvorsorge oder einer attraktiven Berufsunfähigkeitsversicherung. Den Erfolg unserer Arbeitsgemeinschaft geben wir mit freiwilligen Sonderzahlungen an Dich zurück. Dazu zählen Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen und Warengutscheine sowie Jubiläumszahlungen für Deine langjährige Treue und Loyalität.

dm-drogerie markt GmbH + Co. KG

Was macht das Arbeiten bei dm so besonders? Arbeit anders leben!

Warenverräumer (w/m/d) 6 Std./Wo. in 68167 Mannheim

Wir sind eine im Rhein-Neckar-Raum tätige Jugendhilfeeinrichtung, die in den letzten Jahren ihre Angebote stetig ausgebaut und ausdifferenziert hat. Unsere Arbeitsweise ist ganzheitlich und systemisch ausgerichtet. Wir orientieren uns an einem christlich-humanistischen Menschenbild.
Unser Leitgedanke: „Wir arbeiten miteinander, wir lernen voneinander und wir hören aufeinander!“
Für unsere&nbsp;stationäre Wohngruppe „WG“&nbsp;in Haupthaus in Mannheim-Seckenheim suchen wir zum&nbsp;nächstmöglichen Zeitpunkt eine&nbsp;
pädagogische Fachkraft&nbsp;(m/w/d) mit einem&nbsp;Beschäftigungsumfang von 100%.
In der Wohngruppe leben bis zu acht männliche Jugendlich ab einem Aufnahmealter von 12 Jahren, die aus unterschiedlichen Gründen&nbsp;aktuell nicht mehr in ihren Familien leben können und fachliche Unterstützung benötigen. Zudem besteht in der Gruppe die Möglichkeit, in einer Not- oder Konfliktsituation einen Jungen im&nbsp;Rahmen einer Inobhutnahme aufzunehmen.
&nbsp;Ihre Aufgaben:
<ul type="disc">
<li>pädagogische Betreuung unserer Kinder und Jugendlichen im Wechselschichtmodell</li>
<li>Durchführung von Ferien- und Freizeitmaßnahmen und Gestaltung von verschiedenen Festen im Jahresverlauf</li>
<li>strukturierte Gestaltung des Alltags mit den Kindern und Jugendlichen</li>
<li>Förderung der Verselbstständigung</li>
<li>Kooperation mit Eltern, Lehrer*innen, Beratungsstellen und Therapeut*innen zur Unterstützung der individuellen Entwicklung unserer Kinder und Jugendlichen</li>
<li>konstruktive Zusammenarbeit mit dem Jugendamt und anderen Kooperationspartnern</li>
</ul>
&nbsp;Wir erwarten:
<ul type="disc">
<li>Freude an der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen</li>
<li>eine zugewandte und wertschätzende Haltung gegenüber den uns anvertrauten Kindern und Jugendlichen sowie deren Familien</li>
<li>Engagement, Teamfähigkeit, Belastbarkeit sowie Flexibilität</li>
<li>Ideenreichtum und die Bereitschaft, an kreativen Lösungen zu arbeiten</li>
<li>Führerschein Klasse B wäre von Vorteil</li>
</ul>
&nbsp;Wir bieten:
<ul type="disc">
<li>ein tolles Betriebsklima und einen wertschätzen Umgang miteinander</li>
<li>eine leistungsgerechte Vergütung nach AVR-Diakonie Baden EG 8</li>
<li>Sonderzahlungen 2-mal / Jahr</li>
<li>Schichtzulage, Zeitzuschläge, Vertretungszuschlag, Kinderzuschlag</li>
<li>Zusatzversorgung (EZVK)</li>
<li>JobRad</li>
<li>Unterstützung bei der Altersvorsorge</li>
<li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li>
<li>Zuschuss zum Deutschlandticket</li>
</ul>
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung. Ansprechpartnerin ist Frau Anna Oestringer!

Evang. Schifferkinderheim Mannheim e.V.

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für unsere stationäre Wohngruppe "WG"

Initiativbewerbung (m/w/d)<h2>Über uns</h2>Wir sind ein innovatives IT-Systemhaus mit Fokus auf maßgeschneiderte IT-Lösungen für Unternehmen jeder Größe. Mit einem engagierten Team betreuen wir unsere Kunden in den Bereichen Netzwerktechnik, IT-Security, Cloud-Services und Support. Dabei legen wir großen Wert auf Qualität, Zuverlässigkeit und persönlichen Service.<h2>Was wir suchen</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder vergleichbare Qualifikation.</li><li>Erfahrung in der IT-Branche, insbesondere in den Bereichen Netzwerktechnik und IT-Security.</li><li>Gute Kommunikationsfähigkeiten und Kundenorientierung.</li><li>Optional: Erfahrung mit Cloud-Services und Support.</li></ul><h2>Warum Sie sich für uns entscheiden sollten</h2><ul><li>Fortbildung und Weiterbildungsmöglichkeiten.</li><li>Individuelle Arbeitszeitmodelle.</li></ul><h2>Unser Einstellungsprozess</h2><ul><li>Einreichung der Bewerbungsunterlagen.</li><li>Erstgespräch mit der Personalabteilung.</li><li>Fachliches Interview mit dem Team.</li><li>Abschlussgespräch und Angebot.</li></ul><h2>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung</h2>

Almus IT

Initiativbewerbung (m/w/d) 

<h2>Über uns</h2>Griffwerk GmbH mit Sitz in Ulm ist ein innovativer Hersteller von hochwertigen Türbeschlägen und Glastürsystemen. Das Unternehmen verbindet anspruchsvolles Design mit technischer Präzision und entwickelt Lösungen für moderne Innenarchitektur.<h2>Was wir suchen</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Technik, Design oder einem verwandten Bereich (erforderlich).</li><li>Erfahrung in der Produktentwicklung oder im Projektmanagement (optional).</li><li>Kreativität und die Fähigkeit, innovative Lösungen zu entwickeln.</li><li>Teamfähigkeit und gute Kommunikationsfähigkeiten.</li></ul><h2>Warum Sie zu uns kommen sollten</h2><ul><li>Arbeiten in einem innovativen und dynamischen Unternehmen.</li><li>Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.</li><li>Attraktive Vergütung und flexible Arbeitszeiten.</li><li>Ein modernes Arbeitsumfeld mit spannenden Projekten.</li></ul><h2>Unser Einstellungsverfahren</h2><ul><li>Einreichung Ihrer Initiativbewerbung über unser Online-Portal.</li><li>Erstgespräch mit unserer Personalabteilung.</li><li>Fachliches Interview mit dem jeweiligen Abteilungsleiter.</li><li>Feedback und Entscheidung über die weitere Zusammenarbeit.</li></ul><h2>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung</h2>

Griffwerk GmbH

Initiativbewerbung (m/w/d)

Stellen-ID: 317Station 17Ihre Aufgaben<ul><li>psychotherapeutische Behandlung von Patient*innen mit einem breiten Spektrum psychosomatischer, psychotherapeutischer und allgemeinpsychiatrischer Krankheitsbilder im Rahmen eines multidimensionalen Behandlungsansatzes in Form von Gruppen- und Einzelangeboten</li><li>Weiterentwicklung von Behandlungskonzepten und Qualitätsstandards</li><li>psychopathometrische Diagnostik</li><li>zeitnahe und kompetente Dokumentation</li><li>ergänzt wird diese Tätigkeit von 19,25 Std./Woche um einen Zusatzvertrag mit 12,75 Std./Woche. Sie erhalten die notwendige fachkundige Anleitung und Supervision zwecks Anerkennung der praktischen Tätigkeit nach der PsychTh-AprV</li></ul>Ihr Profil<ul><li>Abschluss als Dipl.-Psychologe / -in oder Master Psychologie</li><li>in Ausbildung zum/r Psychologische / -n Psychotherapeuten / -in befindlich</li><li>Erfahrung in oder ausgeprägtes Interesse an gruppentherapeutischem Arbeiten</li><li>teamorientierter Arbeitsstil mit Aufgeschlossenheit gegenüber neuen Ideen und Behandlungskonzepten</li><li>Bereitschaft, Ihre Kompetenz in wissenschaftlich basierten Therapiekonzepten zu erweitern</li></ul>Wir bieten Ihnen<ul><li>ein interessantes Aufgabengebiet mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten</li><li>gute Einarbeitung anhand eines strukturierten Einarbeitungskonzeptes</li><li>Eingruppierung als Psycholog*in gemäß TV-L mit Zusatzvertrag als PPiA (Psychologische/r Psychotherapeut*in in Ausbildung)</li><li>interne Fortbildungen</li><li>fachkundige Anleitung und Supervision</li><li>gezielte Förderung Ihrer Fach- oder Führungslaufbahn mit den vielfältigen Angeboten unseres Personalentwicklungssystems</li><li>ein umfangreiches Angebot im Rahmen unseres Betrieblichen Gesundheitsmanagements (Massageangebote, Kochkurse, Yoga, etc.)</li><li>Freizeitvergünstigungen wie Fitnesscenter, Konzerte, Shows, Restaurants, etc.</li><li>kostenlose Parkmöglichkeiten /&nbsp;Jobrad / bezuschusstes Jobticket</li><li>Kindertagesplätze, die in kooperierenden Einrichtungen auf unserem Betriebsgelände bezuschusst werden</li></ul>Die Stelle ist im Rahmen der Ausbildung für 1 Jahr befristet und kann zwecks Ableistung der 600 Std. um ein halbes Jahr verlängert werden.&nbsp;Die Stelle ist ab sofort zu besetzen. Bitte geben Sie in der Bewerbung Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin an.Für Fragenkontaktieren Sie bitte Herrn Daniel Flach, Oberarzt der Klinik für Forensische Psychiatrie und Psychotherapie, Tel. 06222 55-2243 oder Herrn Dr. Christian Oberbauer,&nbsp;Chefarzt der Klinik für Forensische Psychiatrie und Psychotherapie, Tel. 06222 55-2008.Bewerbungsfrist: 20.08.2025Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung.

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