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Das Universitätsklinikum Augsburg ist eine der jüngsten und zugleich eine der größten Universitätskliniken Deutschlands. Wir vereinen nahezu alle Fachrichtungen der Medizin unter einem Dach. Die große Bandbreite an universitärer Spitzenmedizin, höchste Versorgungsqualität und wegweisende Forschung und Lehre eröffnen unseren Mitarbeitenden zahllose Entwicklungsmöglichkeiten – und bietet Ihnen eine sinnstiftende und verantwortungsvolle Tätigkeit. Bringen Sie Ihr Wissen ein – und werden Sie Teil eines einzigartigen Teams, das medizinische Exzellenz mit Menschlichkeit verbindet.
Zur Verstärkung und Erweiterung des Psychosozialen Teams des&nbsp;Schwäbischen Kinderkrebszentrums&nbsp;suchen wir zum 01.09.2025 in Vollzeit (38,5 Std./Woche), zunächst befristet bis zum 30.09.2026 (mit Option auf Verlängerung), einen Psychologen (m/w/d).&nbsp;
Die Klinik für Kinder- und Jugendmedizin am Universitätsklinikum Augsburg ist mit 148 Planbetten eine der größten Schwerpunktkliniken für Kinder und Jugendliche in Deutschland. Wir betreuen jährlich über 8.000 Patienten stationär sowie &gt; 25.000 Patienten ambulant. Die Stationen des Hauses umfassen die Kinderintensivmedizin, Neugeborenen-Überwachungsstation, Klein- und Schulkinderstation, kinderchirurgisch-kinderurologische Station, kinderonkologische Station mit Ambulanz und Tagesklinik sowie Schmerzstation und Notaufnahme/Tagesklinik. Sämtliche Disziplinen der Kinder- und Jugendmedizin sind im Rahmen von Fachbereichen etabliert. Ergänzend ist die Klinik in eine Vielzahl von Forschungsprojekten eingebunden. Durch eine Tür-an-Tür-Situation mit dem Haupthaus des Universitätsklinikums werden sämtliche diagnostischen und therapeutischen Möglichkeiten eines Maximalversorgers vorgehalten.&nbsp;<h1>Ihre Aufgaben</h1><ul>
<li>Koordination des neuropsychologischen Forschungsanteils der SIOPE ATRT01 Studie zu neuropsychologischen Spätfolgen bei atypisch, teratoiden/rhabdoiden Tumoren im Kindes- und Jugendalter&nbsp;</li>
<li>Forschungstätigkeiten im Rahmen eines interdisziplinären Projekts zu Schmerzen als Spätfolge einer onkologischen Erkrankung im Kindes- und Jugendalter&nbsp;</li>
<li>Durchführung von neuropsychologischen Tests zur Leistungs- sowie Entwicklungsdiagnostik bei Kindern und Jugendlichen während und nach einem Hirntumor sowie anderen onkologischen Erkrankungen&nbsp;</li>
<li>Begleitung von Kindern, Jugendlichen und deren Familien bei der Wiedereingliederung in den (Schul-)Alltag nach einer onkologischen Erkrankung&nbsp;</li>
</ul><h1>Ihr Profil</h1><ul>
<li>Abgeschlossenes Studium (Master/Diplom) der Psychologie</li>
<li>Neuropsychologische Kenntnisse und Kompetenzen, idealerweise im Kinder- und Jugend Bereich</li>
<li>Erfahrung in neuropsychologischer Diagnostik und Befunderstellung oder eine angefangene/abgeschlossene Weiterbildung in Klinischer Neuropsychologie&nbsp;</li>
<li>Erfahrung im wissenschaftlichen Arbeiten, Datenverwaltung und SPSS/R</li>
<li>Sehr gute Kommunikationsfähigkeit, psychische Belastbarkeit und Freude an multiprofessioneller Zusammenarbeit</li>
<li>Engagement und Bereitschaft zum selbstständigen Arbeiten</li>
</ul><h1>Wir bieten</h1><ul>
<li>Ein abwechslungsreiches, verantwortungsvolles Aufgabengebiet</li>
<li>Eigenverantwortliche Mitarbeit in einem erfahrenen und engagierten Team mit einem sehr guten Arbeitsklima</li>
<li>Vergütung nach Tarifvertrag TV-L je nach Qualifizierung und Berufserfahrung einschließlich der im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen (Betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung)&nbsp;</li>
<li>Strukturiertes Einarbeitungskonzept und eine angemessene Einarbeitungszeit</li>
<li>Beratungs- und Informationsangebot im Familienbüro zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li>
<li>Unterstützung in der persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung durch individuelle Entwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten in der eigenen Akademie</li>
<li>Attraktive Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements, wie Yoga-Kurse, Fitnessangebote und vieles mehr</li>
<li>Mitarbeitervergünstigungen in diversen Unternehmen</li>
</ul><h1>Kontakt</h1>
Frau Sonja Ickinger Leitung des Psychosozialen Dienstes 0821/400-9310


Bitte laden Sie Ihre Unterlagen bis zum 02.07.2025 hoch und schicken Sie die Bewerbung ab.
Wir freuen uns auf Sie!
Neben spannenden Aufgaben in den unterschiedlichsten Bereichen erwarten Sie im Universitätsklinikum eine Vielzahl an attraktiven Benefits sowie eine Tätigkeit mit Sinn. Nähere Informationen dazu finden Sie&nbsp;<a href="https://karriere.uk-augsburg.de/" target="_blank">hier</a>.&nbsp;


Die Stelle ist für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Bewerber (m/w/d) mit Schwerbehinderung werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt. Das Universitätsklinikum Augsburg fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Vor Aufnahme einer Tätigkeit am Universitätsklinikum Augsburg muss gemäß §§ 23, 23a IfSG ein ausreichender Impfschutz oder Immunität gegen Masern nachgewiesen werden.

Universitätsklinikum Augsburg

Psychologe (m/w/d) 

Inmitten des Pfaffenwinkels im schönen Alpenvorland liegt die kbo-Lech-Mangfall-Klinik Peißenberg, eingebettet in eine einmalig schöne Naturlandschaft im oberbayerischen Landkreis Weilheim-Schongau&nbsp;und&nbsp;bietet als Arbeitsort vielfältige und spannende berufliche Perspektiven für Berufseinsteiger und Berufsprofis.&nbsp;Wir betreiben als Tochter der Kliniken des Bezirks Oberbayern (kbo) in Agatharied, Landsberg am Lech, Murnau, Garmisch-Partenkirchen, Peißenberg und Wolfratshausen (im Bau), weitere Fachkliniken für Psychiatrie, Psychotherapie Neuropsychiatrie und Psychosomatik.Mit insgesamt 294 vollstationären Betten, 100 tagesklinischen Plätzen, 20 Plätzen stationsäquivalenter Behandlung, fünf Institutsambulanzen und drei neurophysiologischen Laboren sichern wir die gemeindenahe psychiatrische Versorgung in den Landkreisen Bad Tölz-Wolfratshausen, Garmisch-Partenkirchen, Landsberg am Lech, Miesbach und Weilheim-Schongau. Wir kooperieren eng mit den somatischen Krankenhäusern vor Ort und ermöglichen somit eine umfassende Diagnostik und Behandlung.Zur Erweiterung unseres Teams in der psychiatrischen Institutsambulanz und der stationsäquivalenten Behandlung (StäB) suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Sport- u. Bewegungstherapeuten oder Physiotherapeuten&nbsp;(m/w/d) in Teilzeitbeschäftigung (60-80%).&nbsp; Aufgaben und Verantwortungsbereich <ul><li>Spezialtherapeutische Diagnostik und Behandlung, vorwiegend von Patientinnen und Patienten&nbsp;mit allgemeinpsychiatrischen und psychosomatischen Erkrankungen</li><li>Multiprofessionelle Zusammenarbeit&nbsp;im Rahmen der Umsetzung gemeinsamer Therapie- und Behandlungskonzepte</li><li>Therapeutische Anleitung sowie individuelle Ressourcenförderung unter diagnostischen Gesichtspunkten</li><li>Anleitung zur psychomotorischen Aktivierung und Stabilisierung der&nbsp;Körperwahrnehmung und der Konstitution</li><li>Organisation und Durchführung von Außenaktivitäten (Nordic Walking, Wandern, Gymnastik)</li><li>Sie arbeiten eigenständig und sind Teil eines multiprofessionellen Teams und mit diesem im regelmäßigen Austausch</li><li>Interdisziplinäre und abwechselnde Teilnahme am Rufbereitschaftsdienst&nbsp;</li></ul> Voraussetzungen <ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Physiotherapeuten, Ergotherapeuten bzw. Studium zum Motologen oder&nbsp;Sportwissenschaftler (m/w/d)</li><li>Einschlägige Berufserfahrung sowie Erfahrung&nbsp;&nbsp;in der Behandlung psychiatrisch erkrankter&nbsp;Patienten von Vorteil</li><li>Kenntnisse im Bereich Psychologie/Psychopathologie, in der funktionellen Anatomie/Biomechanik und Sportmedizin sowie in Trainings- und Bewegungslehre wünschenswert</li><li>Bereitschaft zu Fortbildungen im Bereich Bewegung, Psychomotorik, Feldenkrais, QiGong, Bioresonanz</li><li>Hohes Maß an sozialer Kompetenz, Selbständigkeit, Empathie und Teamfähigkeit</li><li>Führerschein Klasse B</li></ul> Wir bieten <ul><li>Zukunftsorientierte Tätigkeit&nbsp;in einem multiprofessionellen&nbsp;Team</li><li>Innovative Therapieansätze&nbsp;und evidenzbasierte Praktiken für höchste Versorgungsqualität&nbsp;</li><li>Work-Life-Balance&nbsp;durch stabile Dienstplanung sowie flexible Arbeitszeitmodelle&nbsp;</li><li>Vielfältige Karrierepfade&nbsp;und individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, Supervisionen</li><li>Förderung Ihrer Gesundheit&nbsp;durch modernes Gesundheitsmanagement mit ermäßigtem&nbsp;Zugang zu Fitness -und Gesundheitseinrichtungen (EGYM-Netzwerk)</li><li>Jobrad und exklusive Einkaufsvergünstigungen&nbsp;bei renommierten Firmen über unser&nbsp;"Corporate Benefits" Programm&nbsp;</li><li>Moderne Arbeitsbedingungen&nbsp;und attraktive Vergütung nach&nbsp;TVöD-K und Zusatzleistungen wie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge</li><li>Wir&nbsp;unterstützen Sie&nbsp;auch bei persönlichen Anliegen, wie&nbsp;Wohnungssuche und Kinderbetreuung</li></ul> Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt! Wir verpflichten uns ein AGG konformes Auswahlverfahren durchzuführen.Weitere fachliche Auskünfte erteilt Ihnen gerne Herr Priv.-Doz. Dr. Florian Seemüller, Chefarzt unter Tel.&nbsp;08821-77-6400 oder per Mail unter <a href="mailto:Bewerbungen.LMK@kbo.de" target="_blank">Bewerbungen.LMK@kbo.de</a>. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit folgenden Unterlagen:AnschreibenLebenslaufZeugnissean <a href="mailto:Bewerbungen.LMK@kbo.de" target="_blank">Bewerbungen.LMK@kbo.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Priv.-Doz. Dr. Florian Seemüller Ärztlicher Dienst Chefarzt <a href="mailto:Bewerbungen.LMK@kbo.de" target="_blank">Bewerbungen.LMK@kbo.de</a> 0049(0)8821 77 6400

kbo-Lech Mangfall Kliniken gemeinnützige GmbH

Motologe/Sport- u. Bewegungstherapeut/Physiotherapeut (m/w/d) in Peißenberg

Ausbildung zur Pflegefachkraft (m/w/d) Wir suchen nach engagierten und einfühlsamen Menschen wie Dir, die den Pflegeberuf mit Herz und Leidenschaft ausüben möchten. Wenn Du Dich für das Wohl anderer einsetzen möchtest, ein Teamplayer bist und die Herausforderungen der Pflege annehmen möchtest, dann bieten wir Dir die perfekte Chance, Deine Ausbildung im Pflegebereich zu beginnen. Wir suchen Dich zum 01.09.2025 für unser Team! Das erwartet Dich: <ul><li>Du bekommst einen umfangreichen Einblick in die medizinische Versorgung</li><li>Du lernst auf der Grundlage von wissenschaftlichen Erkenntnissen alle pflegerelevanten Themen</li><li>Du durchläufst alle Fachbereiche der stationären und ambulanten Versorgung und kannst Dich bei der Auswahl der Einsatzstellen einbringen</li><li>Du erhältst eine zukunftsrelevante und krisensichere Ausbildung von Akutpflege (z.B. Kranken-/Kinderkrankenhaus) über den ambulanten Bereich (z.B. ambulanter Pflegedienst) bis hin zum stationären Bereich (z.B. Pflegeeinrichtungen)</li><li>Kennenlernen der Schichtarbeit (Nachtschicht erst ab 3. Lehrjahr)</li></ul> Unsere Anforderungen an Dich: <ul><li>Interesse an pflegerischen und medizinischen Themen</li><li>Zudem bringst Du eine persönliche und gesundheitliche Eignung sowie körperliche und seelische Belastbarkeit als Grundvoraussetzungen mit</li><li>Abschluss der Haupt- bzw. Mittelschule (bzw. gleichwertiger Schulabschluss der 10. Klasse) oder eine abgeschlossene mind. einjährige Pflegehelferausbildung</li><li>Kommunikationsstärke, Einfühlungsvermögen, Verantwortungsbewusstsein</li></ul> Wir bieten: <ul><li>Generalistische Pflegeausbildung unterteilt in Theorie und Praxis in Kooperation mit:<ul><li>BFZ GmbH Außenstelle Immenstadt</li><li>GGSD – Bildungszentrum Allgäu für Pflege, Gesundheit und Soziales in Kempten</li></ul><ul><li>Angemessene Ausbildungsvergütung</li><li>Du wirst nicht ins kalte Wasser geworfen! Wir bieten eine umfangreiche Einarbeitung durch Deine/n Praxisanleiter/in</li><li>Aufnahme in ein sehr wertschätzendes und gut kommunizierendes Team</li><li>Weitere Benefits wie JobRad, EGYM Wellpass, Nettolohnoptimierung, Mitarbeitervergünstigungen, Zusatzurlaub und Jubiläumszuwendungen</li><li>Umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielen Sport-, Ernährungs- und Eventangebot</li></ul></li></ul> Gemeinsam Berge überwinden.Überzeuge Dich selbst und bewirb Dich noch heute online unter<a href="http://karriere.fachklinik-allgaeu.de" target="_blank">karriere.fachklinik-allgaeu.de</a>oder per E-Mail an <a href="mailto:bewerbungen@fachklinik-allgaeu.de" target="_blank">bewerbungen@fachklinik-allgaeu.de</a> Zudem musst Du dich auch bei einer unserer&nbsp;Pflegeschulen bewerben: GGSD – Bildungszentrum Allgäu für Pflege, Gesundheit und Soziales in Kempten oder bfz gGmbH Außenstelle Immenstadt Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Theresa Schlotter Peter-Heel-Straße 29 87459 Pfronten <a href="mailto:theresa.schlotter@fachklinik-allgaeu.de" target="_blank">theresa.schlotter@fachklinik-allgaeu.de</a> 08363691113

Alpcura Fachklinik Allgäu Betriebsgesellschaft mbH

Ausbildung zur Pflegefachkraft (m/w/d)

Am Fuße der Zugspitze, Deutschlands höchstem Berg, liegt idyllisch die kbo-Lech-Mangfall-Klinik Garmisch-Partenkirchen in einer einmalig schönen Naturlandschaft&nbsp;und bietet als Arbeitsort vielfältige und spannende berufliche Perspektiven für Berufseinsteiger und Berufserfahrene.Wir betreiben als Tochter der Kliniken des Bezirks Oberbayern (kbo) in Agatharied, Landsberg am Lech, Murnau, Garmisch-Partenkirchen, Peißenberg und Wolfratshausen (im Bau) Fachkliniken für Psychiatrie, Psychotherapie Neuropsychiatrie und Psychosomatik.Mit insgesamt 294 vollstationären Betten, 110 tagesklinischen Plätzen, 53 Plätzen stationsäquivalenter Behandlung, fünf Institutsambulanzen und drei neurophysiologischen Laboren sichern wir die gemeindenahe psychiatrische Versorgung in den Landkreisen Bad Tölz-Wolfratshausen, Garmisch-Partenkirchen, Landsberg am Lech, Miesbach und Weilheim-Schongau.Zur Erweiterung unseres bestehenden Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Gesundheits- und Krankenpfleger bzw. eine Pflegefachkraft&nbsp;(m/w/d) für die&nbsp;psychiatrische Institutsambulanz in Vollzeit- oder Teilzeitbeschäftigung. Es erwartet Sie eine Tätigkeit mit viel Raum für Eigeninitiative und Selbstständigkeit.&nbsp; Aufgaben und Verantwortungsbereich <ul><li>Bezugstherapeutische Pflege und Therapie im Rahmen interdisziplinärer Zusammenarbeit in der Ambulanz sowie der ambulanten Hausbesuche</li><li>Die pflegerischen Aufgaben sind: Unterstützung bei Krisen, Förderung der Compliance, Förderung von Alltagskompetenzen&nbsp;(z.B. Psychosoziale Begleitung, Vermittlung von Achtsamkeitstechniken, Coping-Verfahren&nbsp;u.v.m.), Behandlungspflege, Medikamentenmanagement</li><li>Beratung über effektive Bewältigungsstrategien im Umgang mit der Erkrankung zur Förderung der Resilienz (Psychoedukation)</li><li>Planung und Durchführung von therapeutischen&nbsp;Einzel- und Gruppensitzungen&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;&nbsp;</li><li>Zusammenarbeit mit dem Pflegeentwicklungsteam zur Förderung&nbsp;innovativer Versorgungskonzepte und optimaler Versorgungsstrukturen</li></ul> Voraussetzungen <ul><li>Pflegefachkraft bzw. Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) mit Fachweiterbildung Psychiatrie (abgeschlossen/laufend) oder Bachelor mit Schwerpunkt psychiatrische Pflege bzw. vergleichbare Qualifikation&nbsp;</li><li>Berufserfahrung in der psychiatrischen oder psychosomatischen Pflege&nbsp;</li><li>Kenntnisse in der Anwendung psychiatrisch-psychotherapeutischer Pflege- und Therapieverfahren</li><li>Selbständige und organisierte Arbeitsweise sowie Interesse an der Förderung&nbsp;integrativer Behandlung&nbsp;</li><li>Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, professionelle und vertrauensvolle Patientenbeziehungen zu gestalten</li><li>Interesse an stetiger fachlicher und persönlicher Weiterentwicklung durch Teilnahme an Fort- und Weiterbildungen&nbsp;</li></ul> Wir bieten Ihnen <ul><li>Zukunftsorientierte Tätigkeit&nbsp;in einem multiprofessionellen und motivierten Team</li><li>Innovative Therapieansätze&nbsp;und evidenzbasierte Praktiken für höchste Versorgungsqualität&nbsp;</li><li>Work-Life-Balance&nbsp;durch stabile Dienstplanung sowie flexible Arbeitszeitmodelle (kein Schicht- und Wochenenddienst)</li><li>Vielfältige Karrierepfade&nbsp;und individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Förderung Ihrer Gesundheit&nbsp;durch modernes Gesundheitsmanagement mit ermäßigtem Zugang zu Fitness -und Gesundheitseinrichtungen (EGYM-Netzwerk)</li><li>Jobrad und exklusive Einkaufsvergünstigungen&nbsp;bei renommierten Firmen über unser&nbsp;"Corporate Benefits" Programm&nbsp;</li><li>Moderne Arbeitsbedingungen&nbsp;und attraktive Vergütung nach TVöD-K (EG P8 bis EG P9) sowie Zusatzleistungen wie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge</li><li>Wir unterstützen Sie&nbsp;auch bei persönlichen Anliegen, wie Wohnungssuche und Kinderbetreuung</li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Weitere fachliche Auskünfte erteilt gerne:Herr Manuel Singer Stv. Pflegedirektor Tel: <a>0049 8191 333 2908</a> E-Mail: <a href="mailto:Bewerbungen.LMK@kbo.de" target="_blank">Bewerbungen.LMK@kbo.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Manuel Singer Stellv. Pflegedirektor Bürgermeister-Dr.-Hartmann-Straße 50 - 52 86899 Landsberg am Lech <a href="mailto:Personal.LMK@kbo.de" target="_blank">Personal.LMK@kbo.de</a> 0049 8191 333 2908

Fachgesundheits- und Krankenpfleger Psychiatrie (m/w/d) Institutsambulanz in Garmisch- Partenkirchen

Der Standort Ronsberg im Ostallgäu ist Teil des finnischen HUHTAMAKI-Konzerns, der mit rund 19.000 Mitarbeitern weltweit an 116 Standorten in 37 Ländern innovative Verpackungskonzepte entwickelt und produziert. Knapp 1.100 engagierte Kolleginnen und Kollegen arbeiten am Standort Ronsberg täglich an nachhaltigen Lösungen für die Verpackung von Lebensmitteln, Tiernahrung oder Pharma-produkten. Obwohl HUHTAMAKI Ronsberg nicht direkt den Endkunden beliefert, sind unsere Produkte weltweit bekannt. UNSER ANGEBOT <ul><li>In dieser verantwortungsvollen Funktion sind Sie für das Management des Arbeitsschutzes im Segment Flexible Packaging Europe an den Standorten Ronsberg und Tortona verantwortlich und optimieren den Arbeitsschutz, indem Sie geeignete Maßnahmen für die vorgegebenen Arbeitsschutzziele implementieren. Zudem unterliegt Ihnen das Management und die Optimierung aller Umweltaufgaben auf Basis aktueller Gesetze und Sie verfolgen die Huhtamaki Nachhaltigkeitsstrategie 2030</li><li>Zu Ihren Aufgaben zählen die Unterstützung und Beratung des Betriebes bei der Verhütung von Arbeitsunfällen, Berufskrankheiten und arbeitsbedingten Gesundheitsgefahren in enger Zusammenarbeit mit den Fachkräften für Arbeitssicherheit und den Betriebsärzten nach § 20 des Unfallverhütungsgesetzes</li><li>Im Rahmen der Organisation und Koordination der Arbeitsschutzaktivitäten und -ziele innerhalb des Segments Flexible Packaging Western Europe entwickeln sie Strategien zur Verbesserung des Arbeitsschutzes und setzen diese um</li><li>Sie führen Sicherheits- und Gesundheitsbegehungen an den europäischen Standorten durch und dokumentieren diese</li><li>Gegenüber dem Gewerbeaufsichtsamt und der Berufsgenossenschaft fungieren Sie als Ansprechpartner in allen Fragen des Arbeitsschutzes, sowohl präventiv als auch korrigierend</li><li>Ihre Funktion beinhaltet die Überwachung und Umsetzung gesetzlicher Vorgaben, Änderungen und interner Regelungen zur Arbeitssicherheit</li><li>Daneben verantworten Sie die Organisation, Durchführung und Dokumentation von regelmäßigen Sicherheitsunterweisungen, Begehungen und internen Audits zur Sicherstellung der Einhaltung aller gesetzlichen Vorschriften und aktuellen Gesetze in Bezug auf Umweltthemen</li><li>Sie stellen sicher, dass alle gesetzlichen Vorschriften und geltenden Gesetze in Bezug auf Umweltthemen eingehalten werden, den Behörden (IHK,LfU) die notwendigen und vorgeschriebenen Berichte rechtzeitig zur Verfügung gestellt werden sowie die EMAS-Umweltberichterstattung einschließlich der DIN EN ISO 14001 entsprechend behandelt werden. Hierzu führen Sie gemeinsam mit den verantwortlichen Beauftragten Projekte zur Verbesserung oder Stabilisierung des Ist-Zustandes durch </li></ul> Unsere Erwartungen: <ul><li>Sie verfügen über ein abgeschlossenes technisches Studium oder eine vergleichbare Aus- oder Weiterbildung (Techniker/Ingenieur/Meister) zur Fachkraft für Arbeitssicherheit mit der Bereitschaft zur Ausbildung sowie der Aneignung von Themen aus dem Bereich des Betrieblichen Gesundheitsmanagements</li><li>Sie bringen bereits Erfahrung in der Industrie mit und sind versiert im Projektmanagement und in der Prozessorganisation</li><li>Sie kommunizieren und präsentieren klar, transparent und zielgruppengerecht auf allen Ebenen und führen Verhandlungen sicher und überzeugend in Deutsch wie in Englisch</li><li>Ein hohes Maß an Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit zeichnet Sie aus</li><li>Sie sind bereit, die erforderliche Ausbildung für die Umweltrolle auf der Grundlage der gesetzlichen Anforderungen einschließlich der anschließenden Organisation der Wiederholungsschulungen zu absolvieren</li><li>Sie sind offen für regelmäßige Dienstreisen ins europäische Ausland</li><li>Zudem übernehmen Sie die Verantwortung für das Umweltreporting gegenüber der Konzernleitung</li></ul> WIR BIETEN Die von gegenseitiger Wertschätzung und einem sympathischen und offenen Umgang getragene Unternehmenskultur hält darüber hinaus noch einige andere Vorteile für unsere Mitarbeiter bereit:<ul><li>Betriebliche Altersvorsorge &amp; Vermögenswirksame Leistungen</li><li>eigene Kantine mit täglich wechselnden Gerichten zur Auswahl (auch vegetarisch) sowie separater Kiosk</li><li>Fahrradleasing „JobRad“</li><li>Umfangreiches Weiterbildungs- und gefördertes Weiter­quali­fi­zie­rungs­angebot</li><li>„Mobiles Arbeiten“ an bis zu 3 Tagen pro Woche</li><li>großzügiger Gleitzeitrahmen ohne Kernarbeitszeit</li><li>Einkaufsermäßigungen bei regionalen Anbietern und Einzelhändlern</li><li>überregionale Rabattangebote über unseren Anbieter „Corporate Benefits“</li><li>großzügige Mitarbeiterparkplätze</li><li>tarifgebundenes Unternehmen mit Weihnachts- und Urlaubsgeld</li><li>Sonderurlaube bei familiären Angelegenheiten</li><li>Bezuschussung von Kinderbetreuungskosten &amp; Krankengeldzuschuss ab der 7. Woche</li><li>Sommerfeste, Familietage, Jubilarfeiern</li></ul> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Susanne Kretschmer Heinrich-Nicolaus-Str. 6 87671 Ronsberg <a href="mailto:susanne.kretschmer@huhtamaki.com" target="_blank">susanne.kretschmer@huhtamaki.com</a> 08306 77 393

Huhtamaki Flexible Packaging Germany GmbH & Co. KG

Senior Manager EHS Flexible Packaging Western Europe (w/m/d)

Oberarzt/Funktionsoberarzt (m/w/d) für die Abteilung Orthopädie/Traumatologie/SportmedizinDie Medical Park-Gruppe ist bundesweit Qualitätsführer im Bereich Rehabilitation und Arbeitgeber für über 3.650 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Zu unserer Gruppe gehören 13 Fachkliniken und vier ambulante Therapie- und Rehazentren. In unserer Fachklinik Medical Park Bad Wiessee St. Hubertus im Tegernseer Tal arbeiten rund 340 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in den Fachbereichen Orthopädie, Traumatologie, Sportmedizin, Innere Medizin und Kardiologie. Unser interdisziplinäres Team behandelt mit innovativen Methoden, fachlicher Kompetenz und viel Engagement unsere Patienten – wirksam zu helfen ist unser gemeinsamer Anspruch! Deine Aufgaben <ul><li>Medizinische Betreuung unserer stationären Patientinnen und Patienten</li><li>Supervision und Fortbildung der Stationsärztinnen und -ärzte</li><li>Durchführung diagnostischer und therapeutischer Maßnahmen (u. A. Sonographie Bewegungsapparat-Orthopädie)</li><li>Hintergrunddienste</li><li>Organisation der Ärztinnen und Ärzte und ärztlichen Leistungen</li><li>Prozessentwicklung</li><li>Vertretung der Chefärztin</li></ul> Deine Qualifikationen <ul><li>Facharztanerkennung Orthopädie und Unfallchirurgie und/oder Facharzt (m/w/d) für physikalische und rehabilitative Medizin</li><li>Erfahrungen bzw. Nachweis Sonographie des Bewegungsapparates</li><li>Hohe Fach- und Sozialkompetenz</li><li>Teamfähigkeit und Leistungsbereitschaft</li></ul> Unser Angebot <ul><li>Ein krisensicheres Arbeitsverhältnis und eine herzliche Atmosphäre in einem familiär geführten Unternehmen mit traumhafter Lage an einem der schönsten Orte Deutschlands</li><li>Eine effektive und zielführende Einarbeitung mit einem erfahrenen Team an Ihrer Seite sowie Förderungen von Weiterbildungswünschen durch interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Familienfreundliche und flexible Arbeitszeiten</li><li>Wir zahlen ein angemessenes und leistungsgerechtes Gehalt mit Zuwendungen in Form einer Master Card und einem bunten Strauß an "corporate benefits"</li><li>Eine "Werbeprämie" in Höhe von bis zu 3.000,00€ brutto für das Anwerben neuer Mitarbeiter (m/w/d)</li><li>Wir bieten Ihnen betriebliche Gesundheitsförderung z.B. JobRad, ein betriebliches Gesundheitsmanagement und die Mitnutzung unserer Fitnesswelt</li><li>Teamzusammenhalt und kollegiales Miteinander stehen für uns an erster Stelle, deswegen bieten wir regelmäßige Mitarbeiterevents an</li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Nehmen Sie Kontakt zu uns auf. Ihre Ansprechpartner Nadine Dreyer (Chefärztin Orthopädie), Tel. +498022 843 464 und Anja Künzel (Personalleitung) stehen Ihnen gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Sie!Medical Park Bad Wiessee St. Hubertus Frau Anja Künzel Sonnenfeldweg 29 | 83707 Bad Wiessee Telefon: +49 8022 848 5063 E-Mail: <a href="mailto:a.kuenzel@medicalpark.de" target="_blank">a.kuenzel@medicalpark.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Anja Künzel Personalleitung Sonnenfeldweg 29 83707 Bad Wiessee <a href="mailto:a.kuenzel@medicalpark.de" target="_blank">a.kuenzel@medicalpark.de</a> +49 8022 848 5063

Medical Park

Oberarzt/Funktionsoberarzt (m/w/d) für die Abteilung Orthopädie/Traumatologie/Sportmedizin

Wir suchen dich als Verstärkung (m/w/d) im Bereich Leistungsabrechnung in Voll- oder Teilzeit. Du hast eine erfolgreiche abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, vorzugsweise im Gesundheitswesen, und die ersten Berufsjahre hinter dir? Dann würden wir uns über eine Bewerbung von dir sehr freuen. Dein künftiges Aufgabenfeld: <ul><li>Abrechnung der stationären, teilstationären und ambulanten Pflegeleistungen</li><li>Ansprechpartner / Ansprechpartnerin für Pflegekassen, Behörden, Betreuende und Angehörige bei Fragen zur Entgeltabrechnung</li><li>Durchführung des Melde- und Bescheinigungswesens</li><li>Pflege der Stammdaten von Eintritt bis Austritt</li><li>Debitorenbuchhaltung, Überwachung der Zahlungseingänge und Mahnwesen</li><li>Auswertungen und Statistiken</li></ul> Du bringst idealerweise mit: <ul><li>Erfahrungen in der Pflegeversicherung, SGB V, SGB XI und SGB XII</li><li>SAP/Vivendi/Tulipan-/CareOnline-Kenntnisse wünschenswert</li><li>Routinierter Umgang mit gängigen Microsoft-Programmen</li><li>Zielorientierte und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Kommunikationsstärke</li></ul> Wir bieten dir: <ul><li>Ein kollegiales Team, das sich auf dich freut und eine sorgfältige Einarbeitung</li><li>Eine Vergütung nach Tarif mit Weihnachts- und Urlaubsgeld</li><li>Zusätzlich attraktive Zusatzleistungen (IT-Gerät zur privaten Nutzung, Warengutscheine, Job-Bike, Zuschüsse für Kinderbetreuung, Erholung oder gesundheitserhaltende Maßnahmen)</li><li>Unsere volle Unterstützung, wenn du dich weiterentwickeln möchtest</li></ul> Interesse? Für Auskünfte steht dir Verwaltungsleitung Jürgen Gebhardt, Tel. +49 831 5611534, E-Mail <a href="mailto:juergen.gebhardt@allgaeustift.de" target="_blank">juergen.gebhardt@allgaeustift.de</a>, gerne zur Verfügung.Wir freuen uns auf deine Bewerbung, die du uns per Post, Mail oder über unser Onlineportal zukommen lassen kannst. Am liebsten als jpg oder PDF.AllgäuStift GmbHGemeinnützige GesellschaftSchumacherring 1187437 KemptenM: <a href="mailto:personal@allgaeustift.de" target="_blank">personal@allgaeustift.de</a>T: +49 831 561150<a href="http://www.allgaeustift.de" target="_blank">www.allgaeustift.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Jürgen Gebhardt Verwaltungsleitung Schumacherring 11 87437 Kempten (Allgäu) <a href="mailto:juergen.gebhardt@allgaeustift.de" target="_blank">juergen.gebhardt@allgaeustift.de</a> +49 831 5611534

AllgäuStift GmbH

Mitarbeitende Leistungsabrechnung (m/w/d)

Facharzt für Laboratoriumsmedizin (m/w/d) in Teilzeit/ RuhestandDie Medical Park-Gruppe ist bundesweit Qualitätsführer im Bereich Rehabilitation und Arbeitgeber für über 3.650 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Zu unserer Gruppe gehören 13 Fachkliniken und vier ambulante Therapie- und Rehazentren. In unserer Fachklinik Medical Park Bad Wiessee St. Hubertus im Tegernseer Tal arbeiten rund 340 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in den Fachbereichen Orthopädie, Traumatologie, Sportmedizin, Innere Medizin und Kardiologie. Unser interdisziplinäres Team behandelt mit innovativen Methoden, fachlicher Kompetenz und viel Engagement unsere Patienten – wirksam zu helfen ist unser gemeinsamer Anspruch! Ihre Aufgaben: <ul><li>Betreuung unseres Zentrallabors am Tegernsee der oberbayrischen Medical Park - Kliniken</li><li>Kontinuierliche Verbesserung der medizinischen Diagnostik und Sicherstellung der Qualität und Effizienz</li><li>Effektive Personalführung und teamorientiertes Personalmanagement</li></ul> Ihre Qualifikation: <ul><li>Approbation als Arzt (m/w/d) sowie eine erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung zum Facharzt (m/w/d) für Laboratoriumsmedizin</li><li>Sie arbeiten strukturiert, übernehmen Verantwortung und leben Verbindlichkeit</li><li>Sie sind offen für Neues und interessieren sich für Entwicklungen in der modernen und ganzheitlichen Labordiagnostik</li></ul> Unser Angebot: <ul><li>Ein krisensicheres Arbeitsverhältnis und eine herzliche Atmosphäre in einem familiär geführten Unternehmen mit traumhafter Lage an einem der schönsten Orte Deutschlands</li><li>Eine effektive und zielführende Einarbeitung mit einem erfahrenen Team an Ihrer Seite sowie Förderungen von Weiterbildungswünschen durch interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Familienfreundliche und flexible Arbeitszeiten</li><li>Wir zahlen ein attraktives und leistungsgerechtes Gehalt mit Zuwendungen in Form einer Master Card und einem bunten Strauß an "corporate benefits"</li><li>Nach Möglichkeit zahlen wir gerne einen Kinderbetreuungszuschuss</li><li>Wir bieten Ihnen betriebliche Gesundheitsförderung z.B. JobRad, ein betriebliches Gesundheitsmanagement und die Mitnutzung unserer Fitnesswelt</li><li>Teamzusammenhalt und kollegiales Miteinander stehen für uns an erster Stelle, deswegen bieten wir regelmäßige Mitarbeiterevents an</li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Nehmen Sie Kontakt zu uns auf. Ihre Ansprechpartner Nadine Dreyer (Chefärztin Orthopädie), Tel. +49 8022 843 464 und Anja Künzel (Leitung Personal) stehen Ihnen gerne zur Verfügung.Wir freuen uns auf Sie! &nbsp;Medical Park Bad Wiessee St. Hubertus Frau Anja Künzel Sonnenfeldweg 29 | 83707 Bad Wiessee Telefon: +49 8022 848 5063 E-Mail: <a href="mailto:a.kuenzel@medicalpark.de" target="_blank">a.kuenzel@medicalpark.de</a>karriere.medicalpark.de Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Anja Künzel Personalleitung Sonnenfeldweg 29 83707 Bad Wiessee <a href="mailto:a.kuenzel@medicalpark.de" target="_blank">a.kuenzel@medicalpark.de</a> +49 8022 848 5063

Facharzt für Laboratoriumsmedizin (m/w/d) in Teilzeit/ Ruhestand

Die Kreisstadt Marktoberdorf sucht als Träger von 16 Kindertageseinrichtungen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Kinderhort St. Magnusstaatlich geprüfte Erzieher/innen (m/w/d) oder staatlich geprüfte Kinderpfleger/innen (m/w/d) bzw. vergleichbare Berufsabschlüsse.Der Kinderhort St. Magnus befindet sich im Norden Marktoberdorfs in Nähe der AdalbertStifter Grundschule und bietet derzeit für 80 Kinder im Grundschulalter nachUnterrichtsende und in den Schulferien Betreuungsplätze an. Zwei Kindergartengruppen, einmal für Vorschulkinder sowie für die Kinder des Martinskäfer, sind in die Einrichtung integriert. Die Einrichtung arbeitet nach dem teiloffenen Konzept. Ihre Aufgaben: <ul><li>Förderung der sozialen, emotionalen und kognitiven Entwicklung der Kinder</li><li>Gestaltung einer anregenden Lernumgebung</li></ul> Unsere Anforderungen: <ul><li>abgeschlossene Prüfung zur/zum staatlich anerkannten Erzieher/in bzw. staatlich geprüften Kinderpfleger/in (m/w/d) bzw. vergleichbare Berufsabschlüsse</li><li>umfassende Kenntnisse zum Bayerischen Bildungs- und Erziehungsplan und zum BayKiBiG</li><li>Flexibilität, Belastbarkeit, Empathie und Freude an der Arbeit mit Schulkindern</li><li>Aufbau einer positiven Bildungs- und Erziehungspartnerschaft mit Eltern</li><li>wertfreie und offene Grundhaltung</li><li>Einbringen von innovativen Ideen und pädagogischen Erfahrungen</li><li>Freude bei der Arbeit in einem homogenen Team</li></ul> Wir bieten: <ul><li>unbefristete Voll- oder Teilzeitarbeitsverhältnisse</li><li>attraktive Bezahlung nach TVöD samt den dazugehörenden Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes</li><li>Zahlung einer Jahressonderzahlung und eines Leistungsentgelts (LOB) und ggfs. von diversen Zulagen</li><li>Gewährung einer betrieblichen Altersvorsorge (Zusatzversorgung)</li><li>die Möglichkeit eigene Stärken einzubringen und in Angeboten umzusetzen</li><li>ein freundliches, wertschätzendes und engagiertes Team</li><li>attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>fachlich begleitete Einarbeitung</li><li>geregelte Vorbereitungszeiten</li><li>Benefits wie Jobrad und Firmenfitness</li></ul> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Wenn Sie Interesse haben, senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen bis spätestens 15.06.2025 an die Personalverwaltung der Stadt Marktoberdorf, Postfach 1353, 87611 Marktoberdorf oder digital unter <a href="http://www.marktoberdorf.de/karriere" target="_blank">www.marktoberdorf.de/karriere</a>.Weitere Informationen erhalten Sie gerne von Frau Bentenrieder (Tel. 0151/22591067) oder Herrn Wieder (Tel. 08342/4008-44) oder auch unter <a href="http://www.kinderhort-stmagnus.de" target="_blank">www.kinderhort-stmagnus.de</a>. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Bentenrieder 08342 4008122

Stadt Marktoberdorf

staatlich geprüfte Erzieher/innen (m/w/d) oder staatlich geprüfte Kinderpfleger/innen (m/w/d) bzw. vergleichbare Berufsabschlüsse

Für unsere Heilpädagogische Tagesstätte Brucker Kinderhaus in Fürstenfeldbruck suchen wireine Pädagogische Fachkraft im Gruppendienst (m/w/d)(Heilpädagog*in, Erzieher*in, Heilerziehungspfleger*in oder vergleichbare Qualifikation)In unserer Heilpädagogischen Einrichtung fördern wir in 4 Gruppen jeweils 9 Kinder im Alter von 6/7 Jahren. (Die Kinder werden mit einem breiten Förderangebot gezielt auf den anstehenden Schulbesuch vorbereitet).Wir suchen Sie, zur Verstärkung für die gemeinsame Gestaltung des Gruppengeschehens in einem interdisziplinären Team.Beschäftigungsumfang: 36,5 Stunden/ WocheMöglicher Beginn: &nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;ab 01.09.2025 Diese Aufgaben erwarten Sie bei uns: <ul><li>Fallverantwortung als Bezugsbetreuer für einzelne Kinder der Gruppe</li><li>Koordination der Fördermaßnahmen und interdisziplinäre Zusammenarbeit</li><li>Aktive Mitarbeit an der einrichtungsinternen Kommunikation, wie Teilnahme an Besprechungen, fachliche Vorbereitung der Förderplanung</li><li>Übernahme von gruppenbezogenen organisatorischen Aufgaben</li></ul> Ihr Profil: <ul><li>Heilpädagog*in, staatl. geprüfte/r Erzieher*in, HEP oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Leidenschaft für die heilpädagogische Förderung und Begleitung von Vorschulkindern</li><li>Spaß und Freude in der Arbeit mir den Kindern-</li><li>Eigenverantwortliches Arbeiten, Teamfähigkeit, Flexibilität und Belastbarkeit</li><li>Sicherer Umgang mit MS-Office und elektronischer Datenverarbeitung</li></ul> Und mit guten Arbeitsbedingungen wird es perfekt: <ul><li>Kleinere Gruppen und mehr Zeit für intensive Förderung einzelner Kinder (9 Kinder je Gruppe)</li><li>32 Tage Urlaub, plus 2 Regenerationstage</li><li>bis zu 10 zusätzliche freie Tage durch Ferienschließungen (werden unterjährig eingearbeitet)</li><li>Attraktives Gehalt plus Jahressonderzahlung, Leistungsprämie sowie Großraum- und SuE-Zulage</li><li>Zuschuss zur Betrieblichen Altersvorsorge</li><li>Sicherer Arbeitsplatz in einem innovativen Unternehmen</li><li>Kostenlose Gesundheitskurse: Yoga, Zumba, Pilates, Selbstverteidigung</li><li>Bezuschussung des Elternbeitrags bei Besuch Ihres Kindes in einer Einrichtung der Stiftung Kinderhilfe oder ihrer Gesellschaften</li><li>Job-Rad Leasing möglich</li><li>Prämie bei Mitarbeiterwerbung</li><li>Interne Wechselmöglichkeiten&nbsp;</li><li>Perspektive an einer langfristigen Zusammenarbeit</li><li>Raum, eigene Schwerpunkte und Stärken einzubringen</li><li>Teilnahme an Fortbildung und Supervision zur fachlichen Weiterbildung</li></ul>&nbsp;Rückfragen bitte an Frau Kornelia Gill unter 08141/4050 601 oder an <a href="mailto:kornelia.gill@stiftung-kinderhilfe.de" target="_blank">kornelia.gill@stiftung-kinderhilfe.de</a>. Wir freuen uns auf Sie! Bitte senden Sie Ihre Bewerbung mit Hinweis auf die Referenz-Nr.9-54000-630 vorzugsweise über das System oder per E-Mail an: <a href="mailto:bewerbung@stiftung-kinderhilfe.de" target="_blank">bewerbung@stiftung-kinderhilfe.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Sophia Bucher Personalabteilung Feldstraße 15 <a href="mailto:sophia.bucher@stiftung-kinderhilfe.de" target="_blank">sophia.bucher@stiftung-kinderhilfe.de</a> 08141 4050 115 Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Sophia Bucher Personalabteilung Feldstraße 15 <a href="mailto:sophia.bucher@stiftung-kinderhilfe.de" target="_blank">sophia.bucher@stiftung-kinderhilfe.de</a> 08141 4050 115

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