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Als pharmazeutischer Großhändler haben wir es uns zur Aufgabe gemacht unseren Partnern Original-Qualität zu günstigen Preisen zu bieten. Zu unseren Partnern zählen unter anderem Apotheken, Kliniken, Pflegeinrichtungen und -Dienstleister sowie Pharmazeutische Großhändler.Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir zur Verstärkung unseres Teams eine/n Mitarbeiter im Qualitätsmanagement (m/w/d) in Vollzeit. Ihre Aufgaben <ul><li>Planung, Realisierung, Aufrechterhaltung und Überwachung des Qualitätsmanagementsystems</li><li>Evaluierung und Verbesserung des Qualitätsmanagementsystems</li><li>Planung und Sicherung der Arbeit des Qualitätszirkels</li><li>Sicherstellung der erforderlichen anfänglichen und fortlaufenden Schulung des Personals</li></ul> Ihr Profil <ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung als Pharmazeutisch-kaufmännische/r Angestellte/r, Pharmazeutisch-technische/r Assistent/in, Fachkraft – Qualitätssicherung/-management</li><li>Erfahrung als PKA / PTA (m/w/d) oder aus dem Pharmabereich gewünscht</li><li>Erweiterte Kenntnisse im Bereich Qualitätskontrolle, Qualitätsprüfung, Qualitätssicherung, Warenwirtschaftssysteme, Warenannahme, Wareneingangskontrolle und Retourenbearbeiteung</li><li>Sorgfalt, Flexibilität und Leistungsbereitschaft</li><li>Teamfähigkeit und Kundenorientierung</li></ul> Wir bieten <ul><li>Fortbildungen</li><li>Mitarbeiterbeteiligungen</li><li>Events (jährlich)</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Gute Verkehrsanbindung</li><li>Mitarbeiterrabatte</li><li>Einkaufsgutscheine </li></ul> Interesse geweckt? Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung an:ANELK Pharma GmbH &amp; Co. KG z. Hd. Hr. Kammerzell Kasernenstr. 89 78315 Radolfzelloder per Mail an: karriere[.aet]anelk.comoder über das nachfolgende Bewerbungsformular: Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Andreas Kammerzell Geschäftsführung Kasernenstr. 89 78315 Radolfzell <a href="mailto:a.kammerzell@anelk.com" target="_blank">a.kammerzell@anelk.com</a> +49 7732 95063 0

ANELK Pharma GmbH & Co. KG

Mitarbeiter im Qualitätsmanagement (m/w/d)

Die Caritas Konstanz macht sich für Menschen stark. Als größter Wohlfahrtsverband der Region beraten, begleiten, pflegen und betreuen wir über 3.000 Kinder und Familien,Menschen mit Beeinträchtigungen, Behinderungen oder in sozialen Notlagen sowie pflegebedürftige Senioren. Dieser Verantwortung werden wir nur mit engagierten Fachkräftengerecht. Genau darum brauchen wir Sie.Für unsere Caritas Altenhilfe für die Region Konstanz gGmbH in Konstanz suchen wir ab sofort Pflegekräfte mit Springerqualitäten (w/m/d)Sie lieben den Pflegeberuf und suchen maximale Flexibilität? Dann ist unser neuer Caritas Cänguru Springerpool genau das Richtige für Sie. Sie bestimmen, wie, wann, wieviel und in welchem Bereich Sie arbeiten wollen - flexibel von acht bis 39 Stunden pro Woche. Einsatz nur in Konstanz, Allensbach oder auf der Reichenau. Und wir setzen Sie dort ein, wo Ihre Pflege-Kraft gebraucht wird: in unseren Altenpflegeheimen Haus Zoffingen und Haus Don Bosco, beim ambulanten Pflegedienst St. Konrad und in unserem Wohnheim für Menschen mit Behinderung Haus St. Franziskus. Über die Kombination entscheiden Sie. Ihre Aufgaben <ul><li>Pflege und Unterstützung der Bewohnerinnen und Patientinnen in den verschiedenen Einrichtungen</li><li>Sicherstellung einer individuellen und bedarfsgerechten Betreuung</li><li>Mitarbeit in unterschiedlichen Teams und Einsatzbereichen, je nach Bedarf und Ihren Wünschen</li><li>Flexible Anpassung an die Anforderungen der jeweiligen Einrichtung</li></ul> Wir erwarten <ul><li>Examinierte Pflegefachkraft (m/w/d) oder Pflegekraft mit einjähriger Ausbildung</li><li>Freude an der Arbeit in der Pflege und die Fähigkeit, sich schnell in unterschiedliche Teams einzufinden</li><li>Zuverlässigkeit, Flexibilität und Lust auf Abwechslung</li><li>Bereitschaft, in verschiedenen Einrichtungen und Bereichen tätig zu sein</li></ul> Wir bieten <ul><li>Vergütung bei 100% bis ca. 4.440 €/Monat Brutto (AVR)</li><li>Zahlung von Weihnachtsgeld (ca. 90%)</li><li>Zahlung von einer einmalig pauschalisierten Leistungsvergütung (24%)</li><li>Möglichkeit als Springer zu arbeiten (bis zu 500 €/Monat)</li><li>Einspringentschädigung</li><li>Zahlung von steuerfreien Nachtzuschlägen und Sonn- und Feiertagszuschlägen</li><li>30 Tage Jahresurlaub + bis zu 3 Tage Zusatzurlaub</li><li>Zusätzliche betriebliche und freiwillige Altersversorgung (KZVK)</li><li>Lebensarbeitszeitkonto</li><li>Einen sicheren, vielseitigen und abwechslungsreichen Arbeitsplatz</li><li>Gute und individuelle Einarbeitung, Eigenverantwortliches Arbeiten</li><li>Regelmäßige Fort- und Weiterbildung und Förderung der beruflichen Perspektive</li><li>Diverse kostenlose und vergünstigte Gesundheitsangebote</li><li>Vergünstigtes Mittagessen</li><li>JobRad, Vergünstigte Mitarbeiterwohnungen</li></ul> Weitere Angaben Menschen mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt.Die Zugehörigkeit zur katholischen Konfession ist keine Voraussetzung für Ihre Bewerbung.Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über das "Online Bewerben"-Formular. Öffnen Sie einfach das Stellenangebot, klicken Sie auf den "Online Bewerben" Button auf der rechten Seite und übertragen Sie Ihre Dokumente datensicher direkt an die zuständigen Ansprechpartner. Oder senden Sie uns Ihre Bewernbung per Post oder E-Mail. Die Caritas Konstanz bietet auch Stellen für Auszubildende, ein Freiwilliges Soziales Jahr oder den Bundesfreiwilligendienst an.KontaktdatenCaritasverband Konstanz e.V.Uhlandstraße 1578464 KonstanzAnsprechpartner(in): Thielemann-Nitsch, Stephanie<a href="mailto:recruiting@caritas-kn.de" target="_blank">recruiting@caritas-kn.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Stephanie Thielemann-Nitsch <a href="mailto:recruiting@caritas-kn.de" target="_blank">recruiting@caritas-kn.de</a> +49 7531 1200568

Caritas Konstanz

CA Konstanz Panne

CA Konstanz Bingo

Cariwas? Caritas!

CA Konstanz Fisch

Ehrenmensch sein: Ausbildung zur Pflegefachkraft bei der Caritas Konstanz

CA Konstanz Kaffeeklatsch

Pflegekräfte mit Springerqualitäten (w/m/d)

Die Caritas Konstanz macht sich für Menschen stark. Als größter Wohlfahrtsverband der Region beraten, begleiten, pflegen und betreuen wir über 3.000 Kinder und Familien,Menschen mit Beeinträchtigungen, Behinderungen oder in sozialen Notlagen sowie pflegebedürftige Senioren. Dieser Verantwortung werden wir nur mit engagierten Fachkräftengerecht. Genau darum brauchen wir Sie.Für unser Seewerk (anerkannte WfbM) in Konstanz suchen wir zum 1.6.2025 mit einem Stellenumfang von 50 % eine/n Arbeitsanleiter (w/m/d).Arbeit hat in unserer Gesellschaft einen hohen Stellenwert. Darum ist es auch für Menschen mit Behinderung so wichtig, an der Arbeitswelt teilzuhaben. Im Seewerk verwirklichen wir ihren Wunsch nach einer anregenden und abwechslungsreichen Beschäftigung. Wir begleiten jeden Einzelnen dabei, die für ihn passende Tätigkeit zu finden. Eine Tätigkeit, die Sinn stiftet, die Selbstständigkeit und Selbstwertgefühl gibt sowie die Persönlichkeit festigt. Ihre Aufgaben <ul><li>Sie leiten kognitiv und/oder psychisch beeinträchtige Menschen bei dienstleistungsorientierten Arbeiten in und außerhalb der Werkstatt an.</li><li>Sie qualifizieren die Beschäftigten nach arbeitspädagogischen und fachlichen Gesichtspunkten.</li><li>Sie unterstützen und motivieren die Beschäftigten und stärken ihren beruflichen Selbstwert.</li><li>Sie dokumentieren die Teilhabeleistung in unserer Software</li><li>Sie wirken bei übergreifenden Projekten im Seewerkverbund mit.</li></ul> Wir erwarten <ul><li>Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung und mehrjährige Berufserfahrung.</li><li>Sie haben sich zum/zur Arbeitserzieher*in bzw. zur geprüften Fachkraft für Arbeits- und Berufsförderung fortgebildet oder verfügen über eine vergleichbare Qualifizierung.</li><li>Kenntnisse oder Erfahrung in den Bereichen Hauswirtschaft bzw. haushaltnahen Dienstleistungen sowie im Umgang mit beeinträchtigten Menschen von Vorteil.</li><li>Sie arbeiten eigenverantwortlich und diszipliniert.</li><li>Sie sind flexibel und teamfähig.</li><li>Sie haben Freude am Umgang mit Menschen.</li><li>Sie bringen gute EDV-Kenntnisse und eine Führerschein Klasse 3 bzw. BE mit.</li></ul> Wir bieten <ul><li>Einen vielseitigen, abwechslungsreichen Arbeitsplatz</li><li>Gezielte Einarbeitung, Selbstverantwortliches Arbeiten</li><li>Leistungsgerechte Vergütung nach AVR</li><li>Regelmäßige Fort- und Weiterbildung</li><li>Kostenlose Gesundheitsangebote, Zusätzliche Altersversorgung</li><li>JobRad, Lebensarbeitszeitkonto</li></ul> Weitere Angaben Menschen mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt.Die Zugehörigkeit zur katholischen Konfession ist keine Voraussetzung für Ihre Bewerbung.Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über das "Online Bewerben"-Formular. Öffnen Sie einfach das Stellenangebot, klicken Sie auf den "Online Bewerben" Button auf der rechten Seite und übertragen Sie Ihre Dokumente datensicher direkt an die zuständigen Ansprechpartner. Oder senden Sie uns Ihre Bewernbung per Post oder E-Mail. Die Caritas Konstanz bietet auch Stellen für Auszubildende, ein Freiwilliges Soziales Jahr oder den Bundesfreiwilligendienst an.KontaktdatenCaritasverband Konstanz e.V.Uhlandstraße 1578464 KonstanzAnsprechpartner(in): Ferber-Thiel, Ludger<a href="mailto:ferber-thiel@seewerk.com" target="_blank">ferber-thiel@seewerk.com</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Ludger Ferber-Thiel Leitung Seewerk Hörnliweg 14 78343 Gaienhofen-Hor <a href="mailto:Ferber-Thiel@seewerk.com" target="_blank">Ferber-Thiel@seewerk.com</a>

Arbeitsanleiter (w/m/d)

Das Pestalozzi Kinder- und Jugenddorf Wahlwies e.V. nahe dem Bodensee ist eine Einrichtung der Kinder- und Jugendhilfe mit vollstationärer Betreuung, Schule, Therapieangeboten und Ausbildungsbetrieben. Im Mittelpunkt steht die familienanaloge Betreuung von Kindern und Jugendlichen, die aus stark belasteten familiären Verhältnissen kommen und ein hohes Maß an pädagogischer Unterstützung, Förderung und verlässlichen Beziehungsangeboten benötigen.Für die dreiwöchigen Sommerfreizeiten für unsere Betreuten aller Altersgruppen sucht das Pestalozzi Kinder- und Jugenddorf im Zeitraum vom 02.03.2025 – 23.08.2025:Pädagogische Fachkräfte als Teamleitungen und Betreuer sowie Praktikanten (m/w/d) In folgenden Freizeiten suchen wir noch Fachkräfte: <ul><li>Freizeiten mit Kindern im Alter von ca. 7 – 15 Jahren in Baden-Württemberg</li><li>Mit Kindern im Alter von ca. 3 – 7 Jahren in der näheren Umgebung</li><li>Aktiv-Freizeit im Alter von ca. 12 – 16 Jahren, Ort offen</li><li>Freizeiten mit Jugendlichen auch im Ausland</li><li>Freizeiten im Alter von ca. 9 – 13 Jahren auch im Ausland</li><li>Freizeiten mit 1 – 2 Kindern im Alter von 8 – 10 Jahren</li><li>Notfallgruppe im Pestalozzi Kinderdorf: Zwei Betreuer gewährleisten die Betreuung von Kindern und Jugendlichen, die nicht in einer Freizeit betreut werden können</li><li>Je nach Gruppengröße werden die Freizeiten durch Praktikanten unterstützt.&nbsp;</li></ul> &gt; Praktikantenplätze haben wir in allen unseren Sommerfreizeiten.&nbsp; Als Teamleiter (m/w/d) und Betreuer (m/w/d) bringen Sie folgendes Profil mit: <ul><li>Sie haben eine Ausbildung als Erzieher / Sozialpädagoge / Sozialarbeiter / Psychologe / Sonderpädagoge / Bildungs- und Erziehungswissenschaftler (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung oder sind in Ausbildung oder Studium</li><li>Erfahrung im Umgang mit verhaltensauffälligen Kindern ist von Vorteil.&nbsp;</li></ul> Wie wir Sie in Ihrer Tätigkeit unterstützen: <ul><li>Die Vergütung erfolgt, wenn möglich, im Rahmen der Übungsleiterpauschale, für drei Wochen pauschal.</li><li>Für noch unerfahrene Teamleiter bieten wir Schulungen an.</li><li>Im Vorfeld der Freizeiten treffen sich Betreuer und Teilnehmer zum gegenseitigen Kennenlernen und Informationsaustausch.&nbsp;</li></ul> Interessiert? Kommen Sie in unser Team!Mehr Eindrücke erhalten Sie unter <a href="http://www.pestalozzi-kinderdorf.de" target="_blank">www.pestalozzi-kinderdorf.de</a> oder in unserem <a href="https://www.youtube.com/watch?v=Dy5RTSWnNvE&amp;t=37s" target="_blank">Imagefilm</a>.Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per E-Mail an:Pestalozzi Kinder- und Jugenddorf Wahlwies e.V.<a href="mailto:bewerbung@pestalozzi-kinderdorf.de" target="_blank">bewerbung@pestalozzi-kinderdorf.de</a>Bei Fragen zur Stelle wenden Sie sich bitte an:Christine SchürmannTel.: 07771 8003 180 E-Mail schreiben Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Christine Schürmann 07771 8003 180

Pestalozzi Kinder- und Jugenddorf Wahlwies e.V.

Pädagogische Fachkräfte als Teamleitungen und Betreuer sowie Praktikanten (m/w/d) für Sommerfreizeiten

Genug von langen Schichten, Überstunden und Wochenend-Diensten? Haben Sie Lust auf Veränderung?Dann sollten wir uns kennenlernen!Mit mehr als 15 Jahren Erfahrung in der Seniorenbetreuung zuhause und über 160 Betrieben deutschlandweit ist Home Instead weiter auf Wachstumskurs und bietet Ihnen einen krisensicheren Arbeitsplatz.Wir sind ein kassenzugelassener ambulanter Pflegedienst im Bereich SGB XI. Unsere Betreuungskräfte ermöglichen als Alltagsbegleiter hilfe- und pflegebedürftigen Menschen ein Leben in ihrer vertrauten Umgebung. Unser Konzept sieht eine Bezugspflege und stundenweise Betreuung vor. Wir schaffen dies durch das Durchführen der Grundpflege, eine respektvolle Alltagsbegleitung und Demenzbetreuung, sowie durch unterstützende Hilfe im Haushalt und Begleitung außer Haus. WIR HABEN VIEL VOR, MACHEN SIE MIT: Als stellvertretende Pflegedienstleitung sind Sie mehr als nur eine Unterstützung. Sie sind Teil eines Teams, das gemeinsam an Lösungen arbeitet, die wirklich einen Unterschied machen, passgenaue Unterstützung für und mit unseren Kunden erarbeiten, sich regelmäßig mit unseren Netzwerkpartnern austauschen um eine flächendeckende Versorgung zu gewährleisten und natürlich durch Ihre Einarbeitung unsere Alltagsbetreuer*innen (keine Pflegekräfte) das Home Instead Konzept fachlich kompetent umsetzen.Zu Ihren Aufgaben gehören:<ul><li>Sie unterstützen die PDL bei der pflegerischen Verantwortung, ohne eigene pflegerische Tätigkeiten, ohne Schicht- und Wochenenddienste, da wir nur nach SGB XI betreuen</li><li>Sie führen Erstgespräche und persönliche Beratungen bei Pflegebedürftigen und ihren Angehörigen zu unserem individuellen Leistungsangebot sowie Leistungen der Pflegeversicherung durch</li><li>Sie betreuen Ihren Kundenstamm eigenverantwortlich inkl. Beratungsbesuche nach § 37.3</li><li>Sie arbeiten unsere Betreuungskräfte bei Kunden ein und führen Kunden- und Mitarbeitervisiten durch</li><li>Sie unterstützen den Aufbau eines Netzwerkes, um unsere sinnvollen Dienstleistungen bekannt zu machen</li><li>Sie geben Ihr Fachwissen und Ihre Erfahrung an unsere Betreuungskräfte weiter, schulen und unterweisen diese </li></ul>Keine eigene Pflegetätigkeit | Planbare Arbeitszeiten | Keine Wochenend- und Schichtdienste | 5-Tage-Woche Mo-Fr DAS BRINGEN SIE MIT: <ul><li>Sie sind examinierte Fachkraft im Gesundheits-, Pflege- oder Sozialbereich: z.B. Altenpfleger/in, Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Krankenschwester/-pfleger, Kinderkrankenschwester/-pfleger oder haben eine sonstige vergleichbare Qualifikation</li><li>Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in der Pflege; gerne ambulant</li><li>Führerschein Klasse B</li><li>Spaß, Freude an der Beratung unserer Kunden (Senioren und ihre Angehörige)</li><li>Wertschätzung für die Belange unserer Kunden und Mitarbeiter</li><li>Einfühlungsvermögen und Offenheit im Umgang mit Menschen</li><li>Lernbereitschaft, Neugier und Motivation</li></ul> DARAUF KÖNNEN SIE SICH FREUEN: <ul><li>Eine sinnvolle Aufgabe ohne eigene Pflegetätigkeit</li><li>familienfreundliche Arbeitszeiten (5-Tage-Woche) in guter Atmosphäre</li><li>keine Wochenend- und Schichtdienste</li><li>planbare Arbeitszeiten</li><li>Etabliertes Qualitätsmanagementsystem und schlankes Dokumentationssystem</li><li>ein modernes und hochwertiges Büro zum Wohlfühlen</li><li>umfassende Trainings- und Weiterbildungsangebote </li><li>die Möglichkeit, gemeinsam mit einem expandierenden Unternehmen zu wachsen</li></ul> SCHÖN SIE KENNEZULERNEN! Haben Sie Fragen zur Tätigkeit? Rufen Sich mich gerne an: Wolfgang Haller: 0751 18528205 oder bewerben sich direkt bei: Zuhause umsorgt – Betreuungsdienste Haller GmbH, Bachstraße 39, 88214 Ravensburg - <a href="mailto:wolfgang.haller@homeinstead.de" target="_blank">wolfgang.haller@homeinstead.de</a>Home Instead Ravensburg Zuhause umsorgt – Betreuungsdienste Haller GmbH Bachstraße 39 88214 RavensburgTel.: 0751/18528205<a href="http://www.homeinstead.de/ravensburg" target="_blank">www.homeinstead.de/ravensburg</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Wolfgang Haller Geschäftsführer Bachstraße 39 88214 Ravensburg <a href="mailto:wolfgang.haller@homeinstead.de" target="_blank">wolfgang.haller@homeinstead.de</a> 0751 18528205

Homeinstead Zuhause umsorgt

STELLV. PFLEGEDIENSTLEITUNG (m/w/d) / MO. - FR. / OHNE EIGENE PFLEGETÄTIGKEIT

Die ACE Advanced Composite Engineering GmbH realisiert Leichtbauteile aus Faserverbundwerkstoffen (CFK) von der Konstruktion über Prototypen bis zur Serienfertigung. Über 220 Mitarbeitende sind an den Standorten Salem-Neufrach und Hagnau am Bodensee beschäftigt. Zu unseren internationalen Kunden aus der Automobilindustrie und der Luftfahrt gehören bekannte Automobilkonzerne wie z. B. Audi, Bugatti, Daimler, Lamborghini, Porsche und Flugzeughersteller wie Airbus. Ihre Aufgaben <ul><li>Bearbeitung der Zeitwirtschaft sowie Vor- und Nachbereitung der Lohnabrechnung</li><li>Erstellen von Arbeitsverträgen, Zeugnissen und Betriebsmitteilungen</li><li>Allgemeine Personaladministration (Dokumentenmanagement, Pflege der Personalakten, BAV, etc.)</li><li>Unterstützung der HR Manager und dem Bewerbermanagement</li><li>Mitwirken bei der Erarbeitung und Umsetzung von HR-Projekten</li></ul> Ihre Qualifikationen und Fähigkeiten <ul><li>Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung</li><li>Berufserfahrung im Personalbereich</li><li>Sicherer, erprobter Umgang mit MS Office</li><li>Kenntnisse in Zeiterfassungssystemen (idealerweise MS Dynamics NAV) wünschenswert</li><li>Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit und Einsatzbereitschaft</li></ul> Wir bieten <ul><li>Sicherer Arbeitsplatz in einem stabilen Umfeld</li><li>Kaffee, Wasser und Obst zur freien Verfügung</li><li>Benefits wie Bikeleasing und Wellpass</li><li>Gute Vereinbarkeit von Arbeit und Privatleben durch die Möglichkeit zur mobilen Arbeit und 30 Urlaubstage</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Firmenevents</li></ul> Jetzt bewerben! Sarah PicholHR Manager07553 5908 351<a href="mailto:personal@ace-composite.com" target="_blank">personal@ace-composite.com</a>ACE Advanced Composite Engineering GmbHIn Oberwiesen 1888682 Salem-Neufrach<a href="http://www.ace-composite.com" target="_blank">www.ace-composite.com</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Sarah Pichol In Oberwiesen 18 <a href="mailto:sarah.pichol@ace-composite.com" target="_blank">sarah.pichol@ace-composite.com</a> 07553 5908351

ACE Advanced Composite Engineering GmbH

Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Teilzeit

Die Malteser sind eine internationale katholische Hilfsorganisation. Wir helfen Menschen in Notlagen, unabhängig von deren Religion, Herkunft oder politischer Überzeugung, in Deutschland und weltweit.Mit ca. 40.000 hauptamtlichen Mitarbeitern sind die Malteser auch einer der großen Arbeitgeber im Gesundheits- und Sozialwesen.Als Schulbegleiter (m/w/d) übernehmen Sie für ein Kind die tägliche Begleitung an einer sonderpädagogischen Schule und erbringen alle dort notwendigen unterstützenden Hilfeleistungen und ermöglichen somit die Teilhabe am Unterricht.Wir suchen ab sofort eine Unterstützung in Teilzeit (ca. 25 Std./Woche) für unseren Schulbegleitdienst im Schulkindergarten der Sonnenbergschule in Salem. Ihre Aufgaben: <ul><li>Betreuung eines Kindes/Jugendlichen mit Behinderung (seelisch, geistig, körperlich)</li><li>Hilfe in lebenspraktischen Dingen</li><li>Unterstützung bei Arbeits-/Lernverhalten</li><li>Förderung sozialer Interaktion und Kommunikation</li><li>Kooperationen mit Lehrkräften, Eltern und sozialen Diensten</li></ul> Was wir uns vorstellen: <ul><li>Idealerweise Erfahrung in Betreuung von Kindern/Jugendlichen, Inklusionspädagogik oder Elternarbeit</li><li>Lebenserfahrene Persönlichkeit</li><li>Nach Möglichkeit Erfahrung im Umgang mit Kindern und Jugendlichen mit körperlicher, geistiger, seelischer oder Sinnesbeeinträchtigung</li><li>Freude an der Zusammenarbeit mit einem Team aus pädagogischen Fachkräften und dem Willen sich einzufügen</li><li>Sie wohnen maximal 20 km vom Einsatzort entfernt</li></ul> Das bieten wir: <ul><li>Eine umfangreiche Einarbeitung</li><li>Ein spannendes, abwechslungsreiches Arbeitsfeld</li><li>Eine verantwortungsvolle, selbstständige Tätigkeit&nbsp;</li><li>Ein familienfreundliches Arbeitszeitmodell, (keine Einsätze in den Ferien)</li><li>Eine tarifliche Vergütung nach AVR-Caritas&nbsp;</li><li>Eine arbeitgebergeförderte Altersvorsorge</li><li>Eine langfristige Beschäftigung im Abhängigkeit zum Bedarf des zu betreuenden Kindes oder Jugendlichen</li><li>Regelmäßige Fortbildungen und Supervisionen</li><li>Die ständige Möglichkeit der fachkundigen Beratung durch das Team des Fachdienstes für Inklusion</li></ul> Jetzt bewerben! Ihre Ansprechpartnerin:Susanne Zöllin, Tel. 07531 8104-59 Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Suanne Zöllin Leitung Bereich Inklusion Schule - KiTa Gottlieb-Daimler-Strasse 5 78467 Konstanz <a href="mailto:susanne.zoellin@malteser.org" target="_blank">susanne.zoellin@malteser.org</a> 07531 810459

Malteser Hilfsdienst gemeinnützige GmbH

Schulbegleiter (m/w/d)

Die katholische Kirchengemeinde St. Gallus in Tettnang ist eine lebendige und aktive Kirchengemeinde mit zahlreichen Gruppierungen. Wir suchen im Rahmen der "Weiteren Berufe im Kirchlichen Dienst" zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen/eineReferenten/in für Engagement-Entwicklung (m/w/d)(Beschäftigungsumfang 75 %, befristet auf fünf Jahre)Sozial-Diakonischen Fachreferent/in (m/w/d)(Beschäftigungsumfang 25%, unbefristet)Mit der Stelle soll der Strukturwandel im Ehrenamt aktiv gestaltet werden. Die Stelle leistet einen wichtigen Beitrag zur Entwicklung der Kirche.Im diakonischen Bereich soll das Profil der Kirche für Menschen in Not da zu sein, geschärft werden. Ihr Aufgabengebiet: Was sind die Aufgaben für die Engagement-Entwicklung? <ul><li>Sie bauen gemeinsam mit den Verantwortlichen vor Ort eine Engagementkultur mit Elementen der Freiwilligenkoordination auf.</li><li>Insbesondere beraten und fördern Sie Einzelne im Sinne einer potentialorientierten Engagementförderung.</li><li>Sie vernetzen Kirche im Sozialraum und erweitern Engagementbereiche durch Kooperationen. </li><li>Sie entwickeln Kirche als Plattform für vielfältiges Engagement weiter.</li></ul>Was sind die Aufgaben im Sozial-diakonischen Arbeitsfeld?<ul><li>Spirituelle Begleitung der Sozialstation Tettnang (Einsatzgebiet: Meckenbeuren, Neukirch, Tettnang)</li><li>Organisation Rollstuhlfahrerausflug</li><li>Besuchsdienst für ältere und kranke Gemeindemitglieder</li><li>Pastorale Begleitung der Bewohner/innen der Pflegeheime</li><li>Vorstandstätigkeiten Sozialstiftung Tettnang</li><li> Anlaufstelle für Menschen in Notsituationen</li><li>Kooperation mit sozialen Einrichtungen in der Stadt Tettnang</li></ul> Sie bringen mit: <ul><li>Ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium der Sozialpädagogik / Sozialen Arbeit oder einen vergleichbaren Abschluss.</li><li>Ein hohes Maß an Kommunikations-, Vernetzungs- und Organisationsfähigkeit.</li><li>Die Kompetenz, soziale Medien für den Arbeitsbereich einzusetzen.</li><li>Wissen um den gesellschaftlichen Wandel des Engagements und die Veränderungen im Ehrenamt.</li><li>Die Fähigkeit zu motivieren und zu begeistern.</li><li>Sie können im Team arbeiten und sind offen für neue Ideen und innovative Experimente.</li><li>Das freiwillige Engagement von Menschen ist Ihnen ein Anliegen.</li></ul> Wir bieten Ihnen: <ul><li>ein vielseitiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet</li><li>flexible Arbeitszeit</li><li>eine leistungsgerechte Vergütung nach der Arbeitsvertragsordnung der Diözese Rottenburg-Stuttgart AVO-DRS in Anlehnung an den TVL</li><li>viele Vorteile eines kirchlichen Arbeitgebers (Jahressonderzahlung, Betriebsrente, Vermögenswirksame Leistungen, Zuschuss zum Jobticket u. a.)</li><li>attraktive familienfreundliche Privilegien und Sozialleistungen wie zusätzliche freie Tage und Kinderzulage</li><li>vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten für Ihre persönliche und berufliche Entwicklung</li><li>gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel</li><li>Mitarbeitenden-Events</li><li>ein motiviertes und kollegiales TeamDie Mitgliedschaft in der katholischen Kirche und die Identifikation mit ihrem Auftrag setzen wir voraus. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.</li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Die Mitgliedschaft in der katholischen Kirche und die Identifikation mit ihrem Auftrag setzen wir voraus. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.Wünschenswert wäre eine Bewerbung für beide Stellenanteile gemeinsam (100%).Ihre Bewerbung richten Sie bitte unter Angabe Ihrer Konfession an Pfarrer Hermann RiedleKatholische Kirchengemeinde St. GallusKirchstraße 2888069 Tettnangoder per E-Mail an <a href="mailto:hermann.riedle@drs.de" target="_blank">hermann.riedle@drs.de</a>. Telefonische Auskunft erhalten Sie unter 07542/937416. Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Herrmann Riedle Pfarrer <a href="mailto:hermann.riedle@drs.de" target="_blank">hermann.riedle@drs.de</a>. 07542937416

Katholische Kirchengemeinde St. Gallus Tettnang

Referenten für Engagement-Entwicklung (m/w/d) und Sozial-Diakonischen Fachreferent/in (m/w/d)

Wir suchen:&nbsp;Fachkraft für Eingliederungshilfe (m/w/d) (Teilzeit / Mini-Job flexibel vormittags)ab sofort oder zu einem späteren Zeitpunkt! Wenn Du Lust hast mit Zukunft und Perspektiven in einer neuen und expandierenden Praxis anzufangen, in welcher Du mitgestalten kannst, dann bewirb Dich jetzt bei uns!Ist Dir eine entspannte Arbeitsatmosphäre wichtig, die getragen ist von gegenseitiger Wertschätzung, Fairness und Selbstbestimmung?Möchtest Du Deinen Beruf mit Familie oder Studium und Freizeit in ausgewogenem Maß verbinden können?Dann suchen wir Dich für Kitas in Friedrichshafen und angrenzenden Gemeinden.Du kannst Dich bei uns in einem Team beruflich entfalten und Deine Ziele verwirklichen.Deiner Kreativität sind keine Grenzen gesetzt. Eingliederungshilfe nach §35 SGB8 in Kindertagesstätten Du unterstützt Kinder, die in einer KiTa eine Eingliederungshilfe nach SGB VIII oder SGB XII wegen mindestens einer Behinderung erhalten. Dies kann eine körperliche, geistige oder drohende seelische Behinderung (u.a. auch Entwicklungsverzögerung) sein.Im Gegensatz zur Aufgabe der Erzieherin, die sich um mehrere Kinder gleichzeitig kümmern muss, beschäftigen sich Integrationskräfte lediglich mit einem einzigen Kind. Das Ziel der Integration besteht darin, Kinder mit besonderen Bedürfnissen nicht auszugrenzen, sondern aktiv in den Kindergartenalltag mit einzubeziehen.Da dies nicht in allen Fällen so einfach ist, kommst du als Integrationshelfer zum Einsatz. Jedes Kind, welches aufgrund einer körperlichen oder geistigen Behinderung besondere Unterstützung benötigt, soll trotz dieses Defizits möglichst normalen Unterricht bzw. Betreuung erhalten.Mit etwas mehr Aufmerksamkeit wird es möglich, dass das Integrationskind nicht nur selbst besser zurechtkommt, sondern auch in der Gruppe akzeptiert wird und diese mit seiner Anwesenheit bereichert.Du als Integrationshelfer im Kindergarten musst immer dann zur Stelle sein, wenn ein Eingreifen erforderlich ist. Je nach Art der Behinderung können dies sehr unterschiedliche Situationen sein, auf die sich die Integrationskräfte einstellen müssen. Wichtig ist jedoch, dass die regulären Vorhaben im Kindergarten nicht gestört werden.﻿Neben der direkten Beschäftigung mit dem Kind ist deine Arbeit als Integrationshelfer vor allem durch eine Zusammenarbeit mit den Eltern sowie den Erziehern geprägt. Dies äußert sich durch regelmäßige Teamgespräche sowie intensive Vorab- bzw. Zielgespräche mit den Eltern und durch das Erstellen von Entwicklungsberichten. Deine Qualifikation: <ul><li> eine abgeschlossene Berufsausbildung vorrangig im pädagogisch-therapeutischen Bereich</li><li>gute Deutschkenntnisse in Sprache und Schrift</li><li>Führerschein Klasse B</li></ul>Kann jeder Integrationshelfer werden? Es ist nicht einheitlich geregelt, welche Kriterien ein Integrationshelfer erfüllen muss oder welche Inhalte den Job genau ausmachen. Eine Ausbildung zum Integrationshelfer gibt es nicht. Somit kann theoretisch jeder Integrationshelfer werden. Der Beruf ist aber nicht für jeden geeignet. Denn um Integrationshelfer zu werden, sollte man einige Voraussetzungen und Eigenschaften mitbringen:<ul><li>Kinder mögen</li><li>Offen und einfühlsam sein.</li><li>Flexibel sein</li><li>Geduldig sein.</li><li>Kommunizieren können</li><li>Durchsetzungsfähig sein&nbsp;</li><li>Keine Berührungsängste haben</li></ul> Deine Benefits: <ul><li>Sorgfältige Einarbeitung</li><li>Flexible Arbeitszeiten in Rahmen unserer Öffnungszeiten</li><li>Überdurchschnittliches Gehalt</li><li>Jährliche Sonderzahlungen</li><li>Förderung bei Deinen Fortbildungen</li><li>Regelmäßige Teamsitzungen in den Arbeitszeiten</li><li>Modernen Führungsstil</li><li>Ansprechpartner vor Ort</li><li>Kostenloser Parkplatz</li></ul> Wir freuen uns auf Deinen Anruf oder Deine Bewerbung! Wenn Du Lust hast mit Zukunft und Perspektiven in einer neuen und expandierenden Praxis anzufangen, in welcher Du mitgestalten kannst, dann bewirb Dich jetzt bei uns!Ergos am SeeSimone Kurfürst-WeiglAnton-Sommer-Straße 588046 FriedrichshafenTel:&nbsp; <a>+49 7541 / 955 876 0</a>Mobil/WhatsApp: <a>+49 157 / 580 79 271</a>E-Mail: <a href="mailto:info@ergos-am-see.de" target="_blank">info@ergos-am-see.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Simone Kurfürst-Weigl Ergotherapeutin Anton-Sommer-Str. 5 88046 Friedrichshafen <a href="mailto:bewerbung@ergos-am-see.de" target="_blank">bewerbung@ergos-am-see.de</a> +4975419558760

Ergos am See

Pädagogische Fachkraft  für Eingliederungshilfe (m/w/d)

Die Röm.-Kath. Kirchengemeinde Stockachsucht für das 4-gruppigeKath. Kindergarten und Familienzentrum St. Marienin Stockacheine pädagogische Fachkraft 50 % in Teilzeit (w/m/d)nach § 7 KiTaG befristet(Erzieher*in, Kinderpfleger*in oder vergleichbarer Abschluss) Wir sind Kindergarten und Familienzentrum der Röm.-Kath. Kirchengemeinde Stockach und suchen für unseren Elementarbereich ab sofort eine pädagogische Fachkraft. In unserem Haus befinden sich drei Elementargruppen und eine Kleinkindgruppe mit Kindern im Alter von zwei Jahren bis zum Schuleintritt. Ihr Profil: <ul><li>abgeschlossene Berufsausbildung zur pädagogischen Fachkraft nach § 7 KiTaG</li><li>Offenheit für kindsorientierte Pädagogik</li><li>persönliches Engagement und Professionalität im Umgang mit den Kindern und deren Bezugspersonen</li><li>Interesse an der Arbeit im Team</li><li>Umsetzung des christlichen und religionspädagogischen Erziehungsauftrags auf der Grundlage der Konzeption der Einrichtung</li><li>Sie können den Kindern christliche Werte aus eigener Überzeugung vermitteln und aktiv bei der Gestaltung und Planung von christlichen Festen mitwirken.</li></ul> Unser Angebot: <ul><li>ein interessantes und abwechslungsreiches Arbeitsfeld</li><li>selbständiges Arbeiten in einem unterstützenden Team</li><li>vielfältige Fort – und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Anstellung und Vergütung nach der AVO in Anlehnung an TVöD- SuE mit den üblichen Sozialleistungen, kirchliche Altersversorgung (KZVK)Für Informationen zu unseren zusätzlichen Benefits wie z.B. Jobrad, Hansefit, Jobticket oder der Kinderzulage dürfen Sie sich gerne an uns wenden.</li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie Ihre schriftlichen Bewerbungsunterlagen bitte an die Verrechnungsstelle für Kath. Kirchengemeinden Radolfzell, Frau Deschler, Mezgerwaidring 102, 78315 Radolfzell oder per E-Mail an <a href="mailto:saskia.deschler@vst-radolfzell.de" target="_blank">saskia.deschler@vst-radolfzell.de</a>Für telefonische Auskünfte steht Ihnen Frau Deschler unter 07732/82352-53 gerne zur Verfügung. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Saskia Deschler Geschäftsführung Kindertageseinrichtungen <a href="mailto:Saskia.Deschler@vst-radolfzell.de" target="_blank">Saskia.Deschler@vst-radolfzell.de</a> 07732 8235253

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