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<h2>Über uns</h2>Wir sind Hersteller für innovative Verpackungstechnologien mit Unternehmenssitz in Freiamt, nahe Freiburg im Breisgau in Baden-Württemberg. Hier entwickeln wir maßgeschneiderte Schlauchbeutelabfüllanlagen und Verpackungsanlagen für die Klebe- und Dichtstoffindustrie, die einfach und effizient im Handling sind. Von der Beratung und Entwicklung über die Konstruktion bis zur Maschineninstallation und After Sales Service übernehmen wir alle Arbeiten selbst. Die wechselnden Produktansprüche unserer Kunden sind dabei unser Motor, immer noch besser zu werden. So haben wir uns sowohl europaweit wie auch weltweit einen hervorragenden Ruf geschaffen.Sie suchen eine neue Herausforderung?<h2>Ihr Aufgabengebiet</h2><ul><li>Warenannahme und Wareneingangskontrolle</li><li>Einlagerung in das Regalsystem</li><li>Lagerverwaltung</li><li>Kommissionieren für innerbetrieblichen Aufträgen</li><li>Kommissionieren und Verpacken für den Versand</li><li>Be- und Entladen von LkW's</li></ul><h2>Was wir suchen</h2><h4>Idealerweise haben Sie</h4><ul><li>Berufserfahrung im Lager-/Logistikbereich; Ausbildung zum Fachlagerist/Fachkraft für Lagerlogistik von Vorteil</li><li>Kenntnisse in ERP-Systemen (TopM)</li><li>Kenntnisse MS Office Software</li><li>Wir legen Wert auf Teamfähigkeit und eine strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise</li><li>Staplerführerschein von Vorteil</li></ul><h2>Warum Sie zu uns kommen sollten</h2><ul><li> Abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit</li><li>Leistungsgerechte Vergütung</li><li>Zusätzliche Sozialleistungen</li><li>Fort- und Weiterbildung</li></ul> Sie suchen eine neue Herausforderung? Werden Sie Teil unseres Teams! &nbsp;Wir freuen uns, Sie kennenzulernen! &nbsp;

Profi L - Clip GmbH

Lagerist (m/w/d)

Der eigene Wohnraum ist für alle Menschen der Mittelpunkt ihrer Lebensgestaltung.&nbsp;Haben Sie Lust, Menschen mit kognitiver und körperlicher Einschränkung bei der Verwirklichung ihrer Ziele zu unterstützen und ihnen bedarfsgerechte Assistenz und Begleitung anzubieten? Dann kommen Sie in unser Team!Unter dem Leitgedanken „Wohnen ist ein Menschenrecht“ bietet der Wohnverbund der Lebenshilfe Heidelberg e.V. differenzierte und bedarfsgerechte Leistungen der Assistenz an. Derzeit wohnen rund 170 Menschen mit unterschiedlicher individueller Unterstützung in unserem Wohnverbund - in den beiden Wohnhäusern in Heidelberg und Sandhausen, in Außenwohngemeinschaften oder unterstützt durch unsere Assistenz im eigenen Wohn- sowie Sozialraum.Zur Verstärkung für unser engagiertes Team in unserem Wohnhaus in Heidelberg suchen wir ab sofort&nbsp;Heilerziehungspfleger (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), o.ä in Voll- oder Teilzeit (75%-100%)Ihre Aufgaben:<ul><li>Personenzentrierte Assistenz unserer Klienten</li><li>Umsetzung der fachlich-konzeptionellen Ziele&nbsp;</li><li>Ausgestaltung und Fortschreibung der individuellen Assistenzplanung</li><li>Zusammenarbeit mit Angehörigen und Kooperationspartnern</li><li>Planung der Freizeitgestaltung</li><li>Pflegeplanung</li></ul>Ihr Profil:<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung in Heilerziehungspflege, oder als Altenpfleger/in, Gesundheits- und Krankenpfleger/in</li><li>Freude am Umgang mit Menschen mit Behinderung</li><li>Identifikation mit dem Leitbild der Lebenshilfe</li><li>Einfühlungsvermögen, Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein, Belastbarkeit</li><li>Bereitschaft zur Übernahme pädagogischer Tätigkeiten</li><li>Bereitschaft zur Tätigkeit an Wochenenden und am Abend</li></ul>Wir bieten Ihnen:<ul><li>Mitarbeit in einem motivierten und engagierten Team mit ausgeprägtem Teamgeist und Flexibilität</li><li>Bruttoarbeitslohn nach TVöd SuE zwischen €3700,00 und € 5200,00 bei Vollzeit</li><li>Zzgl. Jahressonderzahlung und leistungsbezogener Zulage</li><li>Zusatzversorgung des öffentlichen Dienstes</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>39-Stunden Woche (Vollzeit) und keine geteilten Dienste</li><li>Jobticket</li><li>Zeitwertkonto</li><li>Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>intensive, strukturierte Einarbeitung</li><li>keine Alleinarbeit in den ersten Wochen</li><li>wöchentliche Teamsitzungen</li><li>EDV-unterstütze Dokumentation</li><li>regelmäßige Schulungen</li><li>Sozialdienst und Pflegekoordination als Ansprechpartner im Hintergrund</li><li>familiäres Betriebsklima - das "Du" ist Standard</li><li>flache Hierarchie - die Vorgesetzten sind jederzeit ansprechbar</li></ul>Sie fühlen sich von dieser abwechslungsreichen Aufgabe angesprochen, schätzen Vielfalt sowie Begegnung auf Augenhöhe und möchten gerne Teil unseres engagierten Teams werden? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen!Für weitere fachliche Informationen steht Ihnen Frau Frauke Weidhase, Bereichsleitung Wohnen unter der Telefonnummer 06221 3416-62 gerne zur Verfügung.Bitte senden Sie Ihre Bewerbung über das untenstehende Bewerberformular (nur auf rheinneckarjobs.de), per Mail an <a href="mailto:bewerbungen-wohnverbund@lebenshilfe-heidelberg.de" target="_blank">bewerbungen-wohnverbund@lebenshilfe-heidelberg.de</a> oder per Post an:Lebenshilfe Heidelberg e.V.WohnverbundFreiburger Straße 7069126 Heidelberg

Wohnverbund der Lebenshilfe Heidelberg e.V.

Pflegerische Fachkraft (m/w/d) 

Der eigene Wohnraum ist für alle Menschen der Mittelpunkt ihrer Lebensgestaltung.&nbsp;Haben Sie Lust, Menschen mit kognitiver und körperlicher Einschränkung bei der Verwirklichung ihrer Ziele zu unterstützen und ihnen bedarfsgerechte Assistenz und Begleitung anzubieten? Dann kommen Sie in unser Team!Unter dem Leitgedanken „Wohnen ist ein Menschenrecht“ bietet der Wohnverbund der Lebenshilfe Heidelberg e.V. differenzierte und bedarfsgerechte Leistungen der Assistenz an. Derzeit wohnen rund 170 Menschen mit unterschiedlicher individueller Unterstützung in unserem Wohnverbund - in den beiden Wohnhäusern in Heidelberg und Sandhausen, in Außenwohngemeinschaften oder unterstützt durch unsere Assistenz im eigenen Wohn- sowie Sozialraum.&nbsp;Zur Verstärkung für unser engagiertes Team in unserem Wohnhaus Sandhausen suchen wir ab sofort&nbsp;Heilerziehungspfleger (m/w/d), Erzieher (m/w/d), Heilpädagogen (m/w/d), Pädagogen (m/w/d), Sozialarbeiter/Sozialpädagogen (m/w/d), Ergotherapeut (m/w/d), Jugend- und Heimerzieher (m/w/d), o.ä in Voll- oder Teilzeit (75% - 100%)Ihre Aufgaben:<ul><li>Personenzentrierte Assistenz unserer Klienten</li><li>Umsetzung der fachlich-konzeptionellen Ziele&nbsp;</li><li>Ausgestaltung und Fortschreibung der individuellen Assistenzplanung</li><li>Zusammenarbeit mit Angehörigen und Kooperationspartnern</li><li>Planung der Freizeitgestaltung</li></ul>Ihr Profil:<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung in Heilerziehungspflege, oder als Erzieher/in, Sozialpädagoge/in, Ergotherapeut/in, Heilpädagoge/in, Pädagoge/in, Jugend- und Heimerzieher/in</li><li>Freude am Umgang mit Menschen mit Behinderung</li><li>Identifikation mit dem Leitbild der Lebenshilfe</li><li>Einfühlungsvermögen, Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein, Belastbarkeit</li><li>Bereitschaft zur Übernahme pflegerischer Tätigkeiten</li><li>Bereitschaft zur Tätigkeit an Wochenenden und am Abend</li></ul>Wir bieten Ihnen:<ul><li>Mitarbeit in einem motivierten und engagierten Team mit ausgeprägtem Teamgeist und Flexibilität</li><li>Bruttoarbeitslohn nach TVöD SuE zwischen EUR 3700,00 und EUR 5200,00 bei Vollzeit</li><li>Zzgl. Zeitzuschlägen, Jahressonderzahlung und leistungsbezogener Zulage</li><li>Zusatzversorgung des öffentlichen Dienstes</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>zwei zusätzliche Regenerationstage</li><li>39-Stunden Woche (Vollzeit) und keine geteilten Dienste</li><li>Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>Jobticket</li><li>Zeitwertkonto</li><li>intensive, strukturierte Einarbeitung</li><li>keine Alleinarbeit in den ersten Wochen</li><li>wöchentliche Teamsitzungen</li><li>EDV-unterstütze Dokumentation</li><li>regelmäßige Schulungen</li><li>Sozialdienst und Pflegekoordination als Ansprechpartner im Hintergrund</li><li>familiäres Betriebsklima - das "Du" ist Standard</li><li>flache Hierarchie - die Vorgesetzten sind jederzeit ansprechbar</li></ul>Sie fühlen sich von dieser abwechslungsreichen Aufgabe angesprochen, schätzen Vielfalt sowie Begegnung auf Augenhöhe und möchten gerne Teil unseres engagierten Teams werden? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen!Für weitere fachliche Informationen steht Ihnen Frau Nadja Stadelmann, Bereichsleitung Wohnen unter der Telefonnummer 06224 9355-94 gerne zur Verfügung.Bitte senden Sie Ihre Bewerbung über das untenstehende Bewerberformular (nur auf rheinneckarjobs.de), per Mail an <a href="mailto:bewerbungen-wohnverbund@lebenshilfe-heidelberg.de" target="_blank">bewerbungen-wohnverbund@lebenshilfe-heidelberg.de</a> oder per Post an:Lebenshilfe Heidelberg e.V.WohnverbundFreiburger Straße 7069126 Heidelberg

Pädagogische Fachkraft (m/w/d)

In unserem Haus Karlsruher Weg, Pflegeeinrichtung für Seniorinnen und Senioren nach dem Hausgemeinschaftskonzept mit Wohngruppen von 12 Bewohner/-innen, suchen wir Sie ab sofort oder zum nächstmöglichen Zeitpunkt als<h2>Pflegefachfrau / Pflegefachmann / Altenpfleger / Altenpflegerin (m/w/d)</h2>in Teilzeit (50 – 90%)31 Tage Urlaub / 3.761 € - 4.413 € brutto im Monat (in Vollzeit) + Zuschläge zusätzlich ein volles 13. MonatsgehaltIhr Aufgabengebiet:<ul><li>Pflege, Betreuung und fachspezifische Versorgung der Bewohner*innen</li><li>Planung, Durchführung und Dokumentation der Pflege</li><li>Psychosoziale Betreuung dementiell erkrankter Bewohner*innen</li><li>Pflege und psychische Begleitung sterbender Bewohner*innen</li><li>Mitwirkung bei Arztvisiten und Ausführung ärztlicher Anordnungen</li><li>Anleitung der Mitarbeitenden</li><li>Kommunikation mit Mitarbeitenden, Bewohner*innen, Angehörigen und externen Beteiligten</li></ul>Ihre Qualifikation:<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachfrau / Pflegefachmann, Altenpfleger*in, Gesundheits- und Krankenpfleger*in, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger*in</li><li>Berufseinsteiger und Berufserfahrene willkommen</li><li>Hohes Maß an Einfühlungsvermögen und Verantwortungsbewusstsein</li><li>Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke</li><li>Zuverlässigkeit und Sorgfalt in der Durchführung der Pflege</li><li>Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung</li><li>Flexibilität und Bereitschaft zur Arbeit im Schichtdienst</li><li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul>Wir bieten Ihnen:<ul><li>31 Tage Urlaub</li><li>Attraktives Gehalt: Ein tarifliches Grundgehalt (AVR DD) zwischen 3.761 € und 4.413 € brutto im Monat (Vollzeit), abhängig von der Berufserfahrung, zzgl. tariflicher Zulagen</li><li>Weihnachts- und Urlaubsgeld (ergibt zusammen ein volles 13. Monatsgehalt)</li><li>Eine fundierte Einarbeitung sowie ein engagiertes Team, das Sie unterstützt</li><li>Regelmäßige Gehaltserhöhungen</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Weitere Benefits: Sehr gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, Möglichkeit zum Leasen eines Jobrades, Firmenevents, Monatlicher Kinderzuschlag von 100€ in Vollzeit, Zuschüsse zu Gesundheitskosten</li></ul>Ihr Ansprechpartner:Herr Baganz&nbsp; Tel.: 0721-276603-0 E-Mail: <a href="mailto:Goetz.Baganz@b-lv.de" target="_blank">Goetz.Baganz@b-lv.de</a> Haus Karlsruher Weg Julius-Hirsch-Str. 2 76185 Karlsruhe Bei Fragen wenden Sie sich gerne telefonisch oder per E-Mail an Herrn Baganz. Wir freuen uns auf Sie!

Badischer Landesverein

Pflegefachfrau / Pflegefachmann (m/w/d) HKW

<ul><li>Technische und operative Unterstützung der CNC-Fertigung</li><li>Sicherung der Prozess- und Produktqualität</li><li>Strukturierte Problemlösung und kontinuierliche Verbesserung der Prozessleistung.</li><li>Meldung von Abweichungen und Mitwirkung bei der Fehlerbehebung</li><li>Programmieren und Einrichten von CNC-Drehmaschinen anhand von 2D-Zeichnungsdaten</li><li>Einfahren neu erstellter Programme auf der Maschine</li><li>Festlegen der zu verwendenden Bearbeitungswerkzeuge und Spannmittel</li><li>Erstellen von Fertigungsunterlagen</li></ul>

Werner Gießler GmbH

CNC-Programmierer/Einrichter für INDEX ABC (m/w/d)

<h2>Fachkraft Heilerziehungspflege (m/w/d) - 2483</h2>zum nächst möglichen&nbsp;in Teilzeit (19,5 Std. - 29,25 Std./Wo.), unbefristet Dienstort: Landau &nbsp;Das Caritas-Förderzentrum St. Laurentius und Paulus ist eine große Komplexeinrichtung der Eingliederungshilfe in der Südpfalz. Die Hauptstandorte befinden sich in Landau und in Herxheim. &nbsp;Deine Aufgaben Wir arbeiten in dynamischen Teams, in denen du individuell auf die Bedürfnisse unserer Kund:innen eingehen kannst. Dabei steht die Förderung von Selbstständigkeit und die Gestaltung eines erfüllten Alltags im Vordergrund. Du bist Teil eines unterstützenden Teams, in dem Wertschätzung und Gemeinschaft großgeschrieben werden &nbsp;<ul><li>Individuelle Begleitung &amp; Alltag: Unterstützung der Kund:innen im Alltag, Förderung von Selbstständigkeit, Struktur und Sicherheit; gemeinsame Gestaltung von Tages- und Freizeitaktivitäten.</li><li>Förderplanung &amp; Maßnahmen: Entwicklung individueller Förderpläne, Durchführung fördernder und tagesstrukturierender Maßnahmen (u. a. unterstützte Kommunikation, TEACCH).</li><li>Arbeitswelt &amp; Beschäftigung: Begleitung bei der Auswahl von Beschäftigungsmöglichkeiten und bei arbeitsweltbezogenen Prozessen; Anfertigung angepasster Hilfsmittel.</li><li>Pflege &amp; Alltagskompetenzen: Unterstützung bei pflegerischen Tätigkeiten; Förderung kognitiver, sozialer, motorischer und alltagspraktischer Fähigkeiten.</li><li>Zusammenarbeit &amp; Kommunikation: Austausch auf Augenhöhe mit Angehörigen, Betreuenden, Fachdiensten sowie weiteren Leistungserbringern (z. B. Therapeut:innen, Fahrdienst).</li><li>Teilhabe &amp; Sozialraum: Förderung von Teilhabe/„Teilgabe“ im Sozialraum und Durchführung gemeinsamer Aktivitäten (z. B. kulturelle Feste). &nbsp;</li></ul>Deine Qualifikationen &nbsp;<ul><li>Eine dreijährige, pädagogische Fachausbildung in der Heilerziehungspflege oder einer vergleichbaren mindestens dreijährigen Ausbildung als Erzieher, Arbeitserzieher (m/w/d). Auch ein pädagogisches Studium (Bachelor) in Soziale Arbeit oder Sonderpädagogik ist möglich.</li><li> Deine Persönlichkeit ist geprägt durch: &nbsp;</li><li>Empathie und Geduld mitbringen, um unsere Kunden*innen individuell zu begleiten und zu fördern</li><li>Verantwortung übernehmen und gerne Menschen mit Beeinträchtigungen aktiv im Alltag unterstützen wollen</li><li>Teamgeist leben und gerne in einem familiären Umfeld arbeiten</li><li>Belastbar und gelassen sind – auch in herausfordernden Situationen</li><li>Offen für persönliche und fachliche Weiterentwicklung sein</li></ul> &nbsp;Wir bieten Deine Entwicklung liegt uns am Herzen: &nbsp;<ul><li>Regelmäßige Fort- und Weiterbildungen unterstützen dich dabei, beruflich und persönlich zu wachsen.</li><li>Flexible Arbeitszeiten: Ob Teilzeit oder Vollzeit – wir gestalten die Arbeitszeiten gemeinsam so, dass sie zu deinem Leben passen.</li><li>Regelmäßige Supervision: Wir bieten dir Raum zur Reflexion und Weiterentwicklung, um dich in deinem anspruchsvollen Alltag zu stärken.</li><li>Attraktive Vergütung: Dein Gehalt richtet sich nach den AVR des Deutschen Caritasverbandes, inklusive einer Jahressonderzahlung.</li><li>Betriebliche Altersvorsorge: Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge und weitere Vergünstigungen.</li><li>Gemeinschaft und Unterstützung: Ein eingespieltes Team, das dich in deiner Arbeit unterstützt und auf gegenseitige Wertschätzung baut.</li><li>Und das ist nicht alles: Regelmäßige Mitarbeiter:innenbefragung, Shoppingportal mit Rabatten für unsere Mitarbeiter:innen, Jobrad und ein Zuschuss für das Deutschlandticket erwarten dich bei uns. &nbsp;</li></ul>Frank SchreieckBereichsleiter der Tagesförderstätte Caritas-Förderzentrum St.Laurentius und Paulus Tagesförderstätte Queichheimer-Hauptstraße 235 76829 Landau-Queichheim Telefon: 06341/599-160 Telefax: 06341/599-180 <a href="mailto:frank.schreieck@cbs-speyer.dest-laurentiusundpaulus-cbs-speyer.de" target="_blank">frank.schreieck@cbs-speyer.dest-laurentiusundpaulus-cbs-speyer.de</a> Für Rückfragen stehen wir Ihnen jederzeit gerne zur Verfügung. Bitte reichen Sie Ihre Bewerbungsunterlagen bevorzugt über das Online-Formular ein. Im Falle einer Bewerbung werden Ihre Daten gemäß unserer Datenschutzerklärung verarbeitet. Diese finden Sie unter <a href="https://www.caritas-speyer.de/datenschutz" target="_blank">www.cbs-speyer.de/datenschutz</a> . &nbsp;

Caritasverband für die Diözese Speyer e.V.

Fachkraft Heilerziehungspflege (m/w/d)

<h2>Einleitungstext</h2>
Du machst den Unterschied in einem unserer mehr als 2.000 dm-Märkte, der Begegnungsstätte für Marken und Menschen. Ob einige Stunden oder auch mal Tage – Du unterstützt die Filialleitung, wenn es nötig ist, und sorgst engagiert dafür, dass im dm-Markt alles wie gewohnt läuft. Gemeinsam mit dem Team, Deinem offenen Ohr und Lächeln für die Anliegen der Kunden machst Du den dm-Markt zu einem besonderen Ort. Deine Einsatzzeiten sind in Absprache mit Deinem dm-Markt in verschiedenen Arbeitsschichten (morgens, mittags, abends) von Montag bis Samstag.&nbsp; Lass uns gemeinsam handeln – einladend, empathisch und zupackend.<h2>Deine Aufgaben</h2>
Unterstützung der Filialleitung: Du unterstützt Deine Filialleitung bei Abwesenheit stunden- oder tageweise bei anfallenden Tätigkeiten.&nbsp; Beraten: Mit Kompetenz und Lächeln bist Du für unsere Kunden da und lässt keine ihrer Fragen offen.&nbsp; Waren präsentieren und das Sortiment gestalten: Übersichtlich angeordnet, im Sinne der Kunden sortiert und leicht aus dem Regal zu holen – so trägst Du dazu bei, dass Menschen gerne bei dm einkaufen. Passbildservice: Nach biometrischen Vorgaben fertigst Du Passbilder für Ausweise &amp; Co. an. Kassieren: Du sorgst dafür, dass auch an der Kasse alles wie am Schnürchen läuft und unsere Kunden ihren Einkauf in angenehmer Atmosphäre beenden. Kommissionierung von Expressbestellungen: Du bearbeitest eingehende Onlinebestellungen und packst mit an, wenn es darum geht, Expresslieferungen für unsere Kunden bereitzustellen. Thementische für Aktionen gemeinsam gestalten: Bei unseren verkaufsfördernden Maßnahmen sind Deine Kreativität und Ideen genauso gefragt wie Dein Organisationstalent. Inventur: Du nimmst die Warenbestände auf und stellst durch Bestellungen sicher, dass unsere Waren im dm-Markt nicht ausgehen.<h2>Deine Qualifikationen und Fähigkeiten</h2>
Kunden- und Serviceorientierung: Mit Deiner Empathie, Deinem Engagement und Deiner Freude, Menschen zu begegnen, gestaltest Du mit uns die typische dm-Wohlfühlatmosphäre. Ausbildung und Berufserfahrung: Deine kaufmännische Ausbildung liegt hinter Dir und Du blickst auch schon auf Berufserfahrung im Einzelhandel oder im kaufmännischen Bereich zurück. eID-Freischaltung für Passbildservice: Um die Passbilder für unseren Passbildservice in unseren Märkten digital an die Bürgerbüros übermitteln zu können, benötigst Du die Freischaltung der eID auf Deinem Ausweisdokument.&nbsp; Kompetenzen: Du hast Freude an digitalem Arbeiten und bist sicher im Umgang mit Smartphone &amp; Co. Auch die deutsche Sprache beherrschst Du aus dem Effeff. Teamgeist und Motivation: Damit der Alltag im dm-Markt reibungslos läuft, packst Du im Team mit an. Wenn es mal stressig wird, ist auf Deine Ruhe Verlass. Eigeninitiative, Lösungsorientierung und Gestaltungswillen: Du hast Lust darauf, die Initiative zu ergreifen, selbstbestimmt zu arbeiten, Lösungen zu entwickeln und gemeinsam mit unserer Arbeitsgemeinschaft eine lebenswerte Zukunft für alle zu gestalten. &nbsp; &nbsp; Flexibilität: Damit Arbeitszeiten und Öffnungszeiten des dm-Marktes bestmöglich aufeinander abgestimmt sind, wirkst Du aktiv an der Mitarbeitereinsatzplanung mit. Aktivität: Die Arbeit in dem dm-Markt ist zeitweise auch anstrengend. Dabei helfen Dir Deine Belastbarkeit und Deine Resilienz.<h2>Unser Angebot für Dich</h2>
Die dialogische Unternehmenskultur ist das Fundament unseres gemeinsamen Handelns, das geprägt ist durch flache Hierarchien, eigenverantwortliches Arbeiten und den wertschätzenden Umgang miteinander. Dabei setzen wir auch auf die Initiative unserer Mitarbeitenden, Themen neu oder weiter zu denken und zum Erfolg der Arbeitsgemeinschaft beizutragen. Unsere umfassende kollegiale Einarbeitung hilft Dir, in die dm-Welt einzutauchen und Deinen Platz im Team zu finden. Modernste technische Ausstattung: Für die Kundenberatung, die Warenbestellung oder Kommunikation steht Dir ein Smartphone oder ein Laptop zur Verfügung. Für eine gute Planbarkeit von Beruf und Privatleben stimmen wir unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse unsere Arbeitszeiten frühzeitig gemeinsam ab. Wo es möglich ist, arbeiten wir nicht nur im Büro, sondern auch „remote“ oder von unterwegs. Über 250 Weiterbildungsangebote erwarten Dich: von Projektmanagement bis Kosmetik und Styling. Mit unserer digitalen dm-Lernwelt lernst Du zeit- und ortsunabhängig. Mental, körperlich und sozial gesund – mit einem umfangreichen und vielfältigen Programm möchten wir Dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz nachhaltig unterstützen. Dabei achten wir auf maximale Arbeitszeiten und erholsame Pausen – inklusive minutengenauer elektronischer Aufzeichnung Deines Einsatzes. Kaffee, Wasser oder Tee sind bei dm in allen Arbeitsbereichen kostenfrei. Mit unserem 30-%-Zuschuss zum „Deutschlandticket“ bist Du günstig unterwegs. Bei unbefristeter Anstellung ist in Kooperation mit JobRad® auch das umweltfreundliche Fahrradleasing möglich. Mit unserem Mitarbeiterrabatt sparst Du 10 Prozent auf Deinen Einkauf in allen deutschen dm-Märkten und profitierst dank unserer Kooperationspartner in vielen Online-Shops von Vergünstigungen für exklusive Marken und Dienstleistungen. Für Deine Vorsorge bieten wir Zusatzleistungen für individuelle Bedürfnisse an, wie z. B. einem Zuschuss zu Deiner betrieblichen Altersvorsorge oder einer attraktiven Berufsunfähigkeitsversicherung. Den Erfolg unserer Arbeitsgemeinschaft geben wir mit freiwilligen Sonderzahlungen an Dich zurück. Dazu zählen Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen und Warengutscheine sowie Jubiläumszahlungen für Deine langjährige Treue und Loyalität. Zwei Mal im Jahr können unsere Mitarbeitenden in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis aktuelle Smartphones, Tablets oder Laptops für den privaten Gebrauch zu attraktiven Konditionen leasen.

dm-drogerie markt GmbH + Co. KG

Was macht das Arbeiten bei dm so besonders? Arbeit anders leben!

Verkäufer mit Filialverantwortung (w/m/d) 30 Std./Wo. in 69207 Sandhausen

Bei ALBA hast du täglich die Möglich­keit, deine Fähig­keiten für etwas Sinn­volles einzu­setzen: Die nach­haltige Verwendung unserer Rohstoffe. Heute sind wir mit insgesamt rund 5.900 Mit­arbeitenden einer der führenden Umweltdienstleister und Rohstoffversorger in Europa. Werde Teil der ALBA-Familie und leiste damit auch einen wichtigen Beitrag für eine saubere Zukunft!<h2>LKW-Fahrer (m/w/d) für Saugwagen und Spülfahrzeuge</h2>Dunningenab sofortVollzeit (40h)Unbefristet<h2> Gemeinsam stark: Dein Team und Aufgaben</h2><ul><li>Arbeitsumfeld: Du unterstützt uns tatkräftig im Bereich der Reinigung des öffentlichen Abwassernetzes sowie beim Absaugen von Abscheidern und Gruben</li><li>Region: Du bist&nbsp;hauptsächlich in der Region Schwarzwald unterwegs</li><li>Arbeitsmittel: Bei uns nutzt du ein top modernes Fahrzeug inkl. technischer Hilfsmittel, dadurch schonst du deine&nbsp;Gesundheit und erhöhst deine Sicherheit</li><li>Kundenversteher*in: Du trittst&nbsp;als Dienstleister*in und Imageträger*in unseres Unternehmen auf und bist somit auch Ansprechpartner*in für unsere Kunden</li></ul><h2>Das erwartet dich: Unsere Benefits</h2><ul><li>Sicher &amp; gut ausgestattet: Wir stellen dir natürlich deine Arbeitskleidung kostenlos zur Verfügung und kümmern uns mit unserem Wäscheservice um die Reinigung</li><li>Geregelte Arbeitszeiten: Planbare und familienfreundliche Arbeitszeiten und ein fairer Überstundenausgleich sorgen für eine echte Work-Life-Balance</li><li>Empfehlung lohnt sich:&nbsp;Du holst neue Kolleg*innen an Board? Wir belohnen dich mit einer attraktiven Prämie</li><li>Fahrrad-Leasing:&nbsp;Für den Weg zur Arbeit, den Ausflug ins Grüne, die mehrtägige Fahrradreise oder den Transport mit einem Lastenrad kannst du dir dein eigenes JobRad leasen</li><li>Unterstützte Altersversorgung: Wir fördern deine Zukunft mit einem attraktiven Zuschuss</li><li>Wertschätzung: Feedback ist uns wichtig. Wir bieten mehr als nur das jährliche Mitarbeitergespräch mit deiner Führungskraft an</li><li>Onboarding: Mit unserer Onboarding-App unterstützen wir dich von Beginn an bestmöglich ins Team und in unsere Abläufe einzufinden, relevante Bereiche des Unternehmens und auch die Menschen dahinter kennenzulernen</li><li>Familienfreundliches Umfeld: Dank unserer Online-Nachhilfe für schulpflichtige Kinder von Mitarbeitenden und dem Familienservice benefitatwork unterstützen wir dich in jeder Lebenssituation</li><li>Vergünstigungen: Rabatte bei über 1.500 Onlineshops bei unserem Business-Partner Corporate Benefits (z.B. Zalando, adidas, Expedia, SIXT)</li><li>Nachhaltiges Arbeitsumfeld: ALBA steht für Nachhaltigkeit und eine innovative Atmosphäre, die Raum für Ideen und Feedback bietet. Wir laden dich als Rohstoffretter&nbsp;ein, einen wichtigen Beitrag zu einer sauberen Zukunft zu leisten</li></ul><h2>Ideale Ergänzung: Das bringst du mit</h2><ul><li>Führerschein:&nbsp;Du bist&nbsp;im Besitz eines Führerscheins der Klasse CE, hast eine Fahrerkarte und bestmöglich den ADR-Schein</li><li>Qualifikation: Dich zeichnet ein sicherer, vorausschauender und kraftstoffsparender Fahrstil aus</li><li>Eigenschaften: Du bist&nbsp;ein*e Teamplayer*in und überzeugst durch Einsatzbereitschaft, Vertrauenswürdigkeit sowie Verantwortungsbewusstsein</li><li>Persönlichkeit: Du bist&nbsp;freundlich, dienstleistungs- sowie serviceorientiert und gehst mit Freude an die Arbeit</li></ul><h2>Fragen zur Stelle? Kontaktiere uns!</h2>Ansprechpartner*in: Beatrice WieschendorfE-Mail: <a href="https://www.alba.info/karriere/stellenangebote/detail/lkw-fahrer-m/w/d-fuer-saugwagen-und-spuelfahrzeuge-3/#" target="_blank">karriere@alba.info</a>

ALBA Süd GmbH & Co. KG

LKW-Fahrer (m/w/d) für Saugwagen und Spülfahrzeuge

Bei ALBA hast du täglich die Möglich­keit, deine Fähig­keiten für etwas Sinn­volles einzu­setzen: Die nach­haltige Verwendung unserer Rohstoffe. Heute sind wir mit insgesamt rund 5.400 Mit­arbeiter*innen einer der führenden Umweltdienstleister und Rohstoffversorger in Europa. Werde Teil der ALBA-Familie und leiste damit auch du einen wichtigen Beitrag für eine saubere Zukunft!LKW-Fahrer (m/w/d)Dunningenab sofortVollzeit (40 Stunden)Unbefristet &nbsp;<h2>Gemeinsam stark: Dein Team und Aufgaben</h2><ul><li>Team:&nbsp;Als Trucker-Duo bist du mit deinem*r Beifahrer*in on Tour unzertrennlich und gemeinsam entleerst du die verschiedensten Tonnen im Raum Landkreis Rottweil</li><li>Arbeitsmittel:&nbsp;Des Weiteren nutzt du bei uns moderne Fahrzeuge und technische Hilfsmittel, deren Sicherheit durch ein breites Werkstattnetz gegeben ist</li><li>Arbeitsumfeld: Dein Tag startet morgens um 6 Uhr. Du fährst Tagestouren und bist so garantiert zum Feierabend wieder an deinem Standort</li><li>Fuhrpark: Zudem fährst du auf den Straßen&nbsp;mit verschiedenen Fahrzeugen, z.B. Abrollkipper, Absetzer, Hecklader etc.</li><li>Sicherheit als oberste Priorität: Du übernimmst einfache Wartungsarbeiten und bist für die Instandhaltung und Pflege der Fahrzeuge verantwortlich</li><li>Kundenversteher*in: Ebenso&nbsp;trittst du als Dienstleister*in und Imageträger*in in unserem Unternehmen auf und sicherst durch dein kundenorientiertes Handeln Aufträge</li></ul><h2>Das erwartet dich: Unsere Benefits</h2><ul><li>Volles Paket: Marktübliches Gehalt, pünktliche Bezahlung, 28 Urlaubstage und am 24./31.12. zusätzlich frei</li><li>Zusatzleistung: Wir packen noch eins drauf und zahlen dir ein 13. Gehalt</li><li>Mitarbeiterempfehlung: Attraktive Geldprämie für die Werbung eines neuen Mitarbeitenden</li><li>Work-Life-Integration: Geregelte Arbeitszeiten und Überstundenausgleich sind garantiert</li><li>Vereinbarkeit von Beruf und Familie: Online-Nachhilfe für schulpflichtige Kinder von Mitarbeitenden für mehr Unterstützung im Alltag</li><li>Benefit@work: (Familien-) Service zur Unterstützung und Beratung in all deinen Lebenssituationen</li><li>Up-to-date: Festgelegtes Zeit- und Budgetkontingent für Weiterbildungen – je nach deinen Wünschen und Bedürfnissen</li><li>Strukturiertes Onboarding: Vor dem ersten Arbeitstag schon die ALBA-Strukturen und deinen Aufgabenbereich kennenlernen – mit unserer Onboarding-App, ab dem ersten Arbeitstag begleiten deine Kolleg*innen dich intensiv</li><li>JobRad: Aufsteigen und mit deinem Wunschrad losradeln - 365 Tage im Jahr fit halten und zusätzlich die Umwelt schonen</li><li>Betriebliche Altersversorgung: Wir beteiligen uns mit einem Zuschuss</li><li>Vergünstigungen: Spare durch ALBA Corporate Benefits bis zu 40% auf Angebote aus verschiedensten Bereichen (Reisen, Fitness usw.)</li><li>Wertschätzung: Feedback ist uns wichtig. Ein Mal im Jahr findet ein Mitarbeitergespräch mit deiner Führungskraft statt</li><li>Nachhaltigkeit: Als Rohstoffretter*in etwas Sinnstiftendes tun und einen wichtigen Beitrag zu einer sauberen Zukunft leisten</li></ul><h2>Ideale Ergänzung: Das bringst du mit</h2><ul><li>Führerschein: Du bist im Besitz eines Führerscheins der Klasse C/CE und hast eine Fahrerkarte</li><li>Berufserfahrung: Erste Erfahrung in der Entsorgungsbranche - wenn nicht, freuen wir uns trotzdem auf deine Bewerbung</li><li>Kenntnisse: Du bringst idealerweise Ortskenntnisse&nbsp;des Landkreises Rottweil und Villingen-Schwenningen</li><li>Eigenschaften: Dich zeichnet ein sicherer, vorausschauender und kraftstoffsparender Fahrstil aus</li><li>Gemeinsam: Du bist ein Teamplayer und überzeugst durch Einsatzbereitschaft und Vertrauen</li><li>Kundenservice: Du bist freundlich, dienstleistungs- sowie serviceorientiert und gehst mit Freude an die Arbeit</li></ul><h2>Fragen zur Stelle? Kontaktiere uns!</h2>Ansprechpartner*in: Anastasia KaiserE-Mail: <a href="https://www.alba.info/karriere/stellenangebote/detail/lkw-fahrer-m/w/d-dunningen/#" target="_blank">karriere@alba.info</a>

LKW-Fahrer (m/w/d)

Du liebst es, in der Welt der Medien zu agieren und strategisch zu kommunizieren? Du möchtest die einzigartigen Geschichten des Europa-Park der Welt präsentieren? Dann bist du bei uns genau richtig! Trage dazu bei, unsere spannenden Ereignisse, Neuigkeiten und Erfolge nach außen zu tragen. Sei Teil unseres Teams in einem der führenden Freizeitparks Europas und gestalte mit uns die Zukunft der Unternehmenskommunikation Zur Verstärkung unseres französischen Teams in Plobsheim suchen wir Dich als Pressereferent Frankreich für Europa-Park Resort (w|m|d)<h3>Dein Aufgabengebiet</h3><ul><li>Du setzt die Pressearbeit in Einklang mit der gesamten Kommunikationsstrategie des Unternehmens um</li><li>Du passt Pressemitteilungen und Einladungen zu Pressekonferenzen für die französische Presse an</li><li>Du verwendest eine einheitliche, markenkonforme Terminologie und Schreibweise</li><li>Du fungierst als Schnittstelle zur deutschen Presseabteilung</li><li>Du stehst im regelmäßigen Austausch mit der französischen Presseagentur</li><li>Du betreust Anfragen von französischen Journalist*innen.</li><li>Du baust ein Netzwerk mit französischen Medienpartnern und Journalist*innen auf und pflegst dieses</li><li>Du begleitest französische Journalist*innen bei Pressekonferenzen und Parkbesuchen</li><li>Du planst und betreust Pressereisen sowie Radioaktionen im Europa-Park Resort</li><li>Du organisierst und setzt Gewinnspiele mit verschiedenen Medienpartnern um</li><li>Du pflegst die französischen Seiten des Presseportals</li></ul><h3>Dein Profil</h3><ul><li>Du bist idealerweise bilingual (Französisch und Deutsch)</li><li>Du verfügst über ausgezeichnete Sprachkenntnisse und kannst fehlerfrei, klar und ansprechend schreiben</li><li>Du bist stressresistent, teamfähig, flexibel und kommunikationsstark</li><li>Du arbeitest strukturiert und zuverlässig</li></ul><h3>Wir bieten Dir</h3><ul><li>Die Möglichkeit, Teil eines motivierten Teams zu sein</li><li>Eine langfristige Stelle mit Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens sowie persönlichem und beruflichem Wachstum.</li><li>Zahlreiche Vergünstigungen und Vorteile im Europa-Park und bei unseren Partnern.</li><li>Zugang zu Schulungen und Seminaren der MACK Akademie</li></ul>

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