2.605 Festanstellung Jobs in 78351 Bodman-Ludwigshafen, Deutschland

WOFÜR WIR SIE SUCHEN

• Fachliche Unterstützung von Systemprojekten und Koordination der Schnittstellen
• Analyse und Konkretisierung von Kundenspezifikationen
• Fachbereichsübergreifender Ansprechpartner für Projektteams bei systemrelevanten Fragen
• Bewertung der Kundenanforderungen unter Berücksichtigung der Auswirkungen auf Kosten, Zeitplan und technische Spezifikation
• Erstellung von Pflichtenheften
• Mitarbeit bei der Ausarbeitung der Systemarchitektur und der Entwicklung geeigneter Strategien
• Technische Dokumentation des Projektverlaufs
• Analyse, Berichterstattung und Zusammenfassung komplexer technischer Daten
• Entwicklung der Spezifikation für Testsysteme

WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Elektrotechnik, Informatik, Mechanik Systemtechnik oder vergleichbarer Studiengänge
• Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Systemtechnik
• Umfangreiches Systemwissen (Mechanik, Elektronik, Software, Optik) von Vorteil
• Erfahrung in der Anforderungsanalyse und – bewertung, sowie Testverfahren und Normung wünschenswert
• Fundierte MS-Office-Kenntnisse
• Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Planungs- und Organisationsgeschick
• Kommunikationsfähigkeiten und die Fähigkeit zur effektiven, eigenständigen und zielorientierten Zusammenarbeit in interdisziplinären Teams
• Reisebereitschaft

Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall, auch wenn vielleicht nicht alle aufgeführten Anforderungen vollständig erfüllt sind. Wir freuen uns auf Bewerber (m/w/d), die Lust haben, etwas zu bewegen und Verantwortung zu übernehmen. Wir legen Wert auf Individualität und Chancengleichheit . Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

WAS WIR IHNEN BIETEN

An unserem Standort in Stockach bieten wir Ihnen:

• Flexible Arbeitszeiten
• Attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub pro Jahr
• Spannende, interdisziplinäre und internationale Projekte in einer Matrix-Organisation
• Eine Unternehmenskultur, die berufliche und persönliche Entwicklung fördert
• Mitarbeitervorteile eines Großkonzerns, z. B. betriebliche Altersvorsorge und
• Mitarbeiteraktienkaufprogramm
• Corporate Benefits Plattform

KONTAKTDETAILS

Zuständige/r Ansprechpartner/in: Yener Türkcan