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Mit Herz für Bio &amp; DemeterDu möchtest junge Menschen begleiten, begeisterst dich für hochwertige Bio-Produkte und liebst den direkten Kundenkontakt?Dann freuen wir uns auf Dich! Für unseren Pestalozzi Dorfladen in Wahlwies suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n engagierte:n<h2>Ausbilder:in (m/w/d) für den Bereich Backwaren in unserem Bio-Dorfladen</h2>in unbefristeter Anstellung für 80-100%.Der Pestalozzi Dorfladen in Wahlwies ist ein Naturkostfachgeschäft mit Hofladencharakter. Auf einer Fläche von 90 qm gibt es eine reiche Auswahl an Bio- und Demeter-Produkten. Aus den Ausbildungsbetrieben des Pestalozzi Kinderdorfs stammen neben Backwaren auch Fleisch und Wurst, Obst und Saft, Salate, Gemüse und Kartoffeln. Zudem erwartet Dich eine große Auswahl an Naturkosmetik.&nbsp;Besonders am Herzen liegt uns die Ausbildung von jungen Menschen mit Förderbedarf. Als Ausbilder:in unterstützt Du unsere Fachpraktiker:innen im Nahrungsmittelverkauf (Schwerpunkt Bäckerei) mit Einfühlungsvermögen, Geduld und fachlicher Kompetenz auf ihrem individuellen Lernweg.<h3>Das sind Deine Aufgaben:</h3><ul><li>Verantwortung für die betriebliche Ausbildung von Auszubildenden und Praktikant:innen mit Förderbedarf.</li><li>Fachliche Anleitung und Begleitung bei der täglichen Arbeit sowie bei Prüfungen und Berichtsheften.</li><li>Kommunikation mit internen und externen Partnern, wie Berufsschulen und Handwerkskammern.</li><li>Verkauf und Beratung an der Backwarentheke.</li><li>Unterstützung im Ladenalltag und Mitwirkung bei Aktionen.</li></ul><h3>Das bringst Du mit:</h3><ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Einzelhandelskauffrau / -kaufmann oder Fachverkäufer:in im Lebensmittelhandwerk (m/w/d), Bäcker:in (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung - idealerweise mit Ausbildereignungsprüfung.</li><li>Erfahrung im Verkauf von Backwaren sowie ein herzliches Auftreten.</li><li>Begeisterung für hochwertige, nachhaltige Bio-Produkte. Idealerweise Berufserfahrung in der Biobranche.</li><li>Einfühlungsvermögen, Verantwortungsbewusstsein und didaktisches Geschick.</li><li>Die reha-pädagogische Zusatzqualifikation für Ausbilder:innen (ReZA) oder die Bereitschaft, diese zu erwerben - das Kinderdorf übernimmt die Kosten für diese Fortbildung.</li></ul><h3>Das bieten wir Dir:</h3><ul><li>Arbeiten mit hochwertigen Produkten, hinter denen du stehen kannst,</li><li>Sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten und Spielraum für Deine kreativen Ideen,</li><li>Eine am TV-L orientierte Vergütung,</li></ul><ul><li>Lademöglichkeiten für Dein Elektro-Fahrzeug,</li><li>Ein Budget für individuelle Fort- und Weiterbildungen,</li><li>Eine arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge,</li></ul><ul><li>Sonderkonditionen im Online-Shop des Paritätischen Wohlfahrtsverbands und benefits.me,</li><li>Ein kostenfreies Sportangebot im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements sowie eine Kooperation mit Hansefit und Jobrad: radel‘ Dein Wunschfahrrad auch privat!</li><li>Verpflegung mit Bioprodukten, vorrangig aus eigener Produktion,</li><li>Vergünstigungen für die Leistungen und Bio-Produkte der kinderdorfeigenen Betriebe.</li></ul>Einblicke in unser Dorfleben erhältst du im <a href="https://www.youtube.com/watch?v=Dy5RTSWnNvE&amp;t=37s" target="_blank">Imagefilm</a>.Komm‘ in unser Team!Wir freuen uns auf Deine Bewerbung per E-Mail an:&nbsp;Pestalozzi Kinder- und Jugenddorf Wahlwies e.V.Personalabteilungbewerbung<a href="mailto:bewerbung@pestalozzi-kinderdorf.de" target="_blank">@pestalozzi-kinderdorf.de</a>Du hast Fragen zu dieser Stelle? Ich stehe Dir gerne zur Verfügung:Loredana DornescuBetriebsleitung Dorfladen+49 7771 8003 330

Pestalozzi Kinder- und Jugenddorf Wahlwies e.V.

Ausbilder:in (m/w/d) für den Bereich Backwaren in unserem Bio-Dorfladen

<h2>Einleitungstext</h2>
Du machst den Unterschied in einem unserer mehr als 2.000 dm-Märkte, der Begegnungsstätte für Marken und Menschen. Als stellvertretender Filialleiter unterstützt Du Deine Filialleitung dabei, den Erfolg des dm-Marktes zu sichern. Du übernimmst Mitarbeiterverantwortung und gestaltest gemeinsam mit dem Team die besondere dm-Einkaufswelt. Deine Einsatzzeiten sind in Absprache mit Deinem dm-Markt in verschiedenen Arbeitsschichten (morgens, mittags, abends) von Montag bis Samstag. Stellvertretender Filialleiter klingt spannend für Dich? Dann lass uns gemeinsam handeln – einladend, empathisch und zupackend.<h2>Deine Aufgaben</h2>
Kernaufgabe: Du vertrittst und unterstützt Deine Filialleitung. Erfolg sichern: Du optimierst Arbeitsabläufe unter betriebswirtschaftlichen Aspekten und sicherst gemeinsam mit der Filialleitung den Erfolg Deiner Filiale. Mitarbeiter fördern: Mit Empathie förderst Du die persönliche sowie fachliche Entwicklung Deines Teams und bildest mit Herzblut unsere Nachwuchskräfte von morgen aus. Warenverfügbarkeit und Sauberkeit: Damit unsere Kunden sich bei dm wohlfühlen und immer schnell finden, was sie suchen, hast Du immer den Überblick über die komplette Warenversorgung und -präsentation. Dass Du auch mit anpackst, versteht sich für uns von selbst. Passbildservice: Nach biometrischen Vorgaben fertigst Du Passbilder für Ausweise &amp; Co. an. Organisationstalent: Du liebst es, kreativ zu sein, und planst, organisierst und führst Marketingmaßnahmen sowie -strategien durch. Mitarbeitereinsatzplanung: Vorausschauend stimmst Du mit Deinem Filialteam die Arbeitszeiten ab. Neue Mitarbeiter finden: Du unterstützt die Filialleitung bei Vorstellungsgesprächen und Schnuppertagen. Projekte: Du ergreifst gerne die Initiative, denkst mit und gestaltest Projekte sowie Vorhaben gemeinsam mit dem Filialteam.<h2>Deine Qualifikationen und Fähigkeiten</h2>
Kunden- und Serviceorientierung: Mit Deiner Empathie, Deinem Engagement und Deiner Freude, Menschen zu begegnen, gestaltest Du mit uns die typische dm-Wohlfühlatmosphäre. Organisations- und Führungsstärke: Mit Deinem Organisationstalent weißt Du Prioritäten zu setzen und hast ein Gespür dafür, Menschen individuell zu fördern und zu begeistern. Ausbildung und Berufserfahrung: Du blickst auf eine kaufmännische Ausbildung und Berufserfahrung im Einzelhandel oder im kaufmännischen Bereich zurück und besitzt bereits Erfahrung in der Mitarbeiterführung. eID-Freischaltung für Passbildservice: Um die Passbilder für unseren Passbildservice in unseren Märkten digital an die Bürgerbüros übermitteln zu können, benötigst Du die Freischaltung der eID auf Deinem Ausweisdokument. Eigeninitiative, Lösungsorientierung und Gestaltungswillen: Du hast Lust darauf, die Initiative zu ergreifen, selbstbestimmt zu arbeiten, Lösungen zu entwickeln und gemeinsam mit unserer Arbeitsgemeinschaft eine lebenswerte Zukunft für alle zu gestalten. Zertifikate: Im Idealfall besitzt Du bereits einen Ausbilderschein und einen Sachkundenachweis für freiverkäufliche Arzneimittel.&nbsp; Kompetenzen: Mit Office 365, SAP, Smartphones und digitalen Medien bist Du bestens vertraut. Auch mit der deutschen Sprache und mit Zahlen gehst Du sicher um.<h2>Unser Angebot für Dich</h2>
Die dialogische Unternehmenskultur ist das Fundament unseres gemeinsamen Handelns, das geprägt ist durch flache Hierarchien, eigenverantwortliches Arbeiten und den wertschätzenden Umgang miteinander. Dabei setzen wir auch auf die Initiative unserer Mitarbeitenden, Themen neu oder weiter zu denken und zum Erfolg der Arbeitsgemeinschaft beizutragen. Unsere umfassende kollegiale Einarbeitung hilft Dir, in die dm-Welt einzutauchen und Deinen Platz im Team zu finden. Modernste technische Ausstattung: Für die Kundenberatung, die Warenbestellung oder Kommunikation steht Dir ein Smartphone oder ein Laptop zur Verfügung. Für eine gute Planbarkeit von Beruf und Privatleben stimmen wir unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse unsere Arbeitszeiten frühzeitig gemeinsam ab. Wo es möglich ist, arbeiten wir nicht nur im Büro, sondern auch „remote“ oder von unterwegs. Über 250 Weiterbildungsangebote erwarten Dich: von Projektmanagement bis Kosmetik und Styling. Mit unserer digitalen dm-Lernwelt lernst Du zeit- und ortsunabhängig. Mental, körperlich und sozial gesund – mit einem umfangreichen und vielfältigen Programm möchten wir Dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz nachhaltig unterstützen. Dabei achten wir auf maximale Arbeitszeiten und erholsame Pausen – inklusive minutengenauer elektronischer Aufzeichnung Deines Einsatzes. Kaffee, Wasser oder Tee sind bei dm in allen Arbeitsbereichen kostenfrei. Mit unserem 30-%-Zuschuss zum „Deutschlandticket“ bist Du günstig unterwegs. Bei unbefristeter Anstellung ist in Kooperation mit JobRad® auch das umweltfreundliche Fahrradleasing möglich. Mit unserem Mitarbeiterrabatt sparst Du 10 Prozent auf Deinen Einkauf in allen deutschen dm-Märkten und profitierst dank unserer Kooperationspartner in vielen Online-Shops von Vergünstigungen für exklusive Marken und Dienstleistungen. Für Deine Vorsorge bieten wir Zusatzleistungen für individuelle Bedürfnisse an, wie z. B. einem Zuschuss zu Deiner betrieblichen Altersvorsorge oder einer attraktiven Berufsunfähigkeitsversicherung. Den Erfolg unserer Arbeitsgemeinschaft geben wir mit freiwilligen Sonderzahlungen an Dich zurück. Dazu zählen Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen und Warengutscheine sowie Jubiläumszahlungen für Deine langjährige Treue und Loyalität. Zwei Mal im Jahr können unsere Mitarbeitenden in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis aktuelle Smartphones, Tablets oder Laptops für den privaten Gebrauch zu attraktiven Konditionen leasen.

dm-drogerie markt GmbH + Co. KG

Was macht das Arbeiten bei dm so besonders? Arbeit anders leben!

Stellvertretender Filialleiter (w/m/d) 37,5 Std./Wo. in 89584 Ehingen (Donau)

Schweißer (m/w/d) Standort Wangen im Allgäu: Zur Verstärkung&nbsp;unseres&nbsp;Schweißer Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Schweißer(m/w/d).WER WIR SIND.Seit über 60 Jahren zählen wir zu den führenden Herstellern von professioneller Steigtechnik für Industrie und Handwerk sowie von Systemlösungen für die Automobilindustrie. An unseren deutschen Standorten mit Hauptsitz in Wangen im Allgäu arbeiten rund 360 Mitarbeiter/innen gemeinsam erfolgreich daran, unseren Kunden die besten Produkte und die besten Services zu bieten. Worum es geht <ul><li>Vorbereiten von Schweißarbeiten<ul><li>Auftragsunterlagen auf Vollständigkeit prüfen, beschaffen und aktualisieren</li><li>Teile- und Materialverfügbarkeit prüfen und abrufen</li><li>Fertigungsablauf mit anderen vor- und nachgelagerten Stellen abstimmen</li><li>Prüf- und Schweißvorrichtungen bereitstellen, einstellen, rüsten und justieren</li><li>Hilfsvorrichtungen selbständig organisieren</li></ul></li><li>Schweißen von Baugruppen/Erzeugnissen<ul><li>Verschiedene Produkte wie z.B. Leiternteile, Fahrzeugkomponenten und Sonderkonstruktionen zum Schweißen vorbereiten, schweißen und ggf. nachbereiten</li><li>Störungen beheben, nicht selbst behebbare Störungen weitermelden</li></ul></li><li>Durchführen der Qualitätssicherung<ul><li>Schweißnähte, Funktionsfähigkeit, Qualitätsparameter und Vollständigkeit der jeweiligen Schweißinhalte prüfen</li><li>Prüfergebnisse dokumentieren</li><li>Mängel feststellen, erfassen und beseitigen</li><li>Schwachstellen in Schweißabfolge feststellen und weitergeben</li></ul></li><li>Durchführen von Pflege- und Wartungsarbeiten</li><li>Durchführen von einfachen Montagetätigkeiten</li></ul> Was Sie mitbringen <ul><li>Idealerweise abgeschlossene technische Ausbildung, z.B. als Metallbauer (m/w/d), Konstruktionsmechaniker (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Fachkenntnisse in den Schweißverfahren MIG (131) und WIG (141) Aluminium nach DIN EN ISO 9606 sind wünschenswert, kann jedoch auch über interne und externe Schulungsmaßnahmen erworben werden. Wir unterstützen Sie hierbei gerne.&nbsp;</li><li>Gültiger Schweißerschein von Vorteil</li><li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Erfahrung im Arbeiten nach technischen Zeichnungen</li><li>Gutes räumliches Vorstellungsvermögen</li><li>Bereitschaft zur Schichtarbeit</li><li>Selbständige, zuverlässige Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit, Genauigkeit, Sorgfalt und Qualitätsbewusstsein</li></ul> Was wir bieten <ul><li>Eine abwechslungsreiche und spannende Tätigkeit in einer interessanten Branche</li><li>Ein tolles Arbeitsklima und sympathische Kollegen</li><li>Eine umfangreiche und gezielte Einarbeitung</li><li>Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Flache Hierarchien und eine offene Unternehmenskommunikation</li><li>Jobrad, EGYM Wellpass, Betriebliche Altersvorsorge sowie kostenlose Sportkurse und weitere Aktivitäten und Events</li><li>Einen Arbeitsplatz, dort wo andere Urlaub machen</li></ul> Wie es weitergeht Machen Sie den ersten Schritt! Nutzen Sie bitte&nbsp;unsere Online-Bewerbung. Wir freuen uns auf Ihre Unterlagen.Ihr Ansprechpartner:Joachim Waizenegger Tel: 07522 700 - 214 Hymer-Leichtmetallbau GmbH &amp; Co. KG I Personalabteilung Käferhofen 10 88239 Wangen <a href="http://www.hymer-alu.de" target="_blank">www.hymer-alu.de</a>

Hymer-Leichtmetallbau GmbH & Co.KG

Schweißer (m/w/d)

Standort Wangen im Allgäu: Zur Verstärkung&nbsp;unseres&nbsp;Teams im Vertriebsinnendienst suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mitarbeiter im Inside Sales (m/w/d) mit Schwerpunkt Telefonie.&nbsp;Der Beschäftigungsumfang beträgt mindestens 50 %, bis zu Vollzeit ist möglich.<h2>WER WIR SIND.</h2>Seit über 60 Jahren zählen wir zu den führenden Herstellern von professioneller Steigtechnik für Industrie und Handwerk sowie von Systemlösungen für die Automobilindustrie. An unseren deutschen Standorten mit Hauptsitz in Wangen im Allgäu arbeiten rund 350 Mitarbeiter/innen gemeinsam erfolgreich daran, unseren Kunden die besten Produkte und die besten Services zu bieten.<h2>WORUM ES GEHT.</h2><ul><li>Lead und Interessentenqualifizierung inkl. Vereinbarung qualifizierter Termine für den Außendienst</li><li>Bedarfsanalyse, eigenständige Recherche von Marktinformationen zu Zielkundensegmenten und Entscheidungswegen</li><li>Pflege und Dokumentation von Kundenkontakten im CRM-System inkl. Nachverfolgung von Leads und Verkaufschancen im CRM-System</li><li>Durchführung von Erfolgs- und Zielkontrollen</li><li>Gewinnung von neuen Kunden</li><li>Enge Zusammenarbeit mit Außendienst &amp; internen Schnittstellen (z.B. Vertriebs-/Teamleitung, Projektmanagement, Marketing, Vertriebsinnendienst) &nbsp;</li></ul><h2>WAS SIE MITBRINGEN.</h2><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Praktische Erfahrungen und aktives Vertriebsverständnis im telefonischen Vertrieb</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office und einem ERP-Programm</li><li>Erfahrung mit CRM-Systemen</li><li>Freude am Telefonieren und aktiver Kundenansprache und Begeisterung für den Vertrieb</li><li>Sehr gute Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten</li><li>Starke Organisations- und Planungsfähigkeiten sowie die Fähigkeit, Prioritäten zu setzen</li><li>Teamfähigkeit und die Fähigkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten</li><li>Eigenverantwortliches und zielorientiertes Handeln</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Großes Geschick Kundenbedürfnisse zu verstehen und darauf einzugehen</li></ul><h2>WAS WIR BIETEN.</h2><ul><li>Eine abwechslungsreiche und spannende Tätigkeit in einer interessanten Branche</li><li>Ein tolles Arbeitsklima und sympathische Kollegen</li><li>Eine umfangreiche und gezielte Einarbeitung</li><li>Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Flache Hierarchien und eine offene Unternehmenskommunikation</li><li>Jobrad, EGYM Wellpass, Betriebliche Altersvorsorge sowie kostenlose Sportkurse und weitere Aktivitäten und Events</li><li>Einen Arbeitsplatz, dort wo andere Urlaub machen.</li></ul><h2>WIE ES WEITERGEHT.</h2>Machen Sie den ersten Schritt! Nutzen Sie bitte&nbsp;unsere Online-Bewerbung. Wir freuen uns auf Ihre Unterlagen.

 Mitarbeiter Inside Sales (m/w/d) Schwerpunkt Telefonie

Für unsere Abteilung Verkauf suchen wir im Bereich Auftragsbearbeitung im Zuge einer Nachfolgeregelung zum
nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Kaufmännischen Mitarbeiter (m/w/d)

Beschreibung

Stammdatenpflege im hauseigenen ERP-System
Bestellerfassung, Auftragsverarbeitung und Rechnungsstellung
Verarbeitung von Neuprojekten, Auftragsänderungen und Verlagerungen
Verwaltung von Konsilagern und Unterstützung bei der Inventur
Bearbeitung von Prüflisten
Erledigung sämtlicher administrativer Tätigkeiten in der Auftragsbearbeitung und Unterstützung des Vertriebs
Enge Zusammenarbeit und Schnittstelle zu den Bereichen internes Auftragscenter, Arbeitsvorbereitung, Mechanische
Bearbeitung, Versand sowie zu unserem Tochterunternehmen HF-Czechforge (Tschechien)

Anforderungen

Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise als Industriekauffrau/-mann
Gutes technisches Verständnis
Erfahrung im Umgang mit ERP-Systemen und Supplier-Software
Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Schnelle Auffassungsgabe, ausgeprägte Kundenorientierung und gute Umgangsformen
Ausgeglichene, kommunikative und belastbare Persönlichkeit sowie Teamfähigkeit

Seit mehr als 70 Jahren stehen wir für höchste Qualität in unseren Prozessen, Verlässlichkeit gegenüber unseren
Mitarbeitern und Kunden, Verantwortung für Mensch und Umwelt, für Innovation mit Freude an neuen Ideen. Unsere
Mitarbeiter profitieren von flexiblen Arbeitszeiten und umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, von
unserem wirkungsvollen betrieblichen Gesundheitsmanagement und einem ausgeprägten Ideenmanagement sowie vielen
weiteren Sozialleistungen.

Informationen zu unserem Unternehmen und aktuellen Stellenangeboten finden Sie unter <a href="http://www.hammerwerk.de" target="_blank">www.hammerwerk.de</a>. Für
Rückfragen steht Ihnen unsere Personalleiterin Frau Kuske (07463/81-166) gerne zur Verfügung. 

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!


per E-Mail an: <a href="mailto:karriere@hammerwerk.de" target="_blank">karriere@hammerwerk.de</a>

per Post an: Hammerwerk Fridingen GmbH, Dr.-Werner-Esser-Str. 1, 78567 Fridingen

<a href="https://www.hammerwerk.de/karriere" target="_blank">https://www.hammerwerk.de/karriere</a>
<a href="tel:+497463-81-166" target="_blank">tel:+497463-81-166</a>
<a href="mailto:a.geiger@hammerwerk.de" target="_blank">mailto:a.geiger@hammerwerk.de</a>

<ul>	<li>Kaufmännischen Mitarbeiter (m/w/d)</li>
<ul>	<li>Beschreibung</li>
	<li>Anforderungen</li>
</ul>
</ul>

Hammerwerk Fridingen GmbH

Kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d)

Die Caritas Konstanz macht sich für Menschen stark. Als größter Wohlfahrtsverband der Region beraten, begleiten, pflegen und betreuen wir über 3.000 Kinder und Familien, Menschen mit Beeinträchtigungen, Behinderungen oder in sozialen Notlagen sowie pflegebedürftige Senioren. Dieser Verantwortung werden wir nur mit engagierten Fachkräften gerecht. Genau darum brauchen wir Sie.&nbsp;<h3>Für unsere Pflegeheime Haus Zoffingen und Haus Don Bosco in Konstanz suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt mit einem Stellenumfang von 80 - 100% eine Verwaltungskraft | Belegungsmanagement (w/m/d).&nbsp;</h3>Die Caritas-Altenhilfe für die Region Konstanz gGmbH engagiert sich mit Herz und Kompetenz für ältere und pflege-bedürftige Menschen. In unseren Pflegeheimen Haus Zoffingen und Don Bosco bieten wir liebevolle Pflege in einer warmen und unterstützenden Umgebung. Unser Ziel ist es, das Wohlbefinden und die Lebensqualität unserer Klientinnen zu fördern. Mit dem Belegungsmanagement sichern wir eine optimale Auslastung der Pflegeplätze durch effiziente Planung, Koordination und Kommunikation. Als Belegungsmanager*in sorgen Sie für eine bedarfsgerechte, koordinierte Aufnahme neuer Bewohner*innen. Dabei steht die Balance zwischen wirtschaftlicher Effizienz und individueller Versorgungsqualität im Fokus.<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Steuerung und Überwachung der Belegungssituation in enger Abstimmung mit Pflege, Verwaltung und Einrichtungsleitung</li><li>Bearbeitung von Anfragen zur Heim- und Kurzzeitpflegeaufnahme (telefonisch, schriftlich, digital)</li><li>Führung und Pflege von Wartelisten sowie Priorisierung nach festgelegten Kriterien&nbsp;</li><li>Planung, Koordination, Kommunikation und administrative Bearbeitung der individuellen Aufnahmeprozesse</li><li>Kontaktpflege mit zuweisenden Institutionen</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische oder pflegerische Ausbildung, idealerweise mit Erfahrung im Sozial- und Gesundheitswesen oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Weiterbildung zum/zur Case-Manager*in 2</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office, Heimverwaltungssoftware, Rechtsgrundlagen aus dem SGB XI, SGB V und SGB XII, WTPG BW</li><li>Strukturierte und selbständige Arbeitsweise sowie ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten</li><li>Kommunikationsstärke</li><li>Freundlichkeit und Freude am Umgang mit Menschen</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>Einen vielseitigen, abwechslungsreichen Arbeitsplatz&nbsp;</li><li>Gezielte Einarbeitung, Selbstverantwortliches Arbeiten</li><li>Leistungsgerechte Vergütung nach AVR</li><li>Regelmäßige Fort- und Weiterbildung</li><li>Kostenlose Gesundheitsangebote, Zusätzliche Altersversorgung</li><li>JobRad, Lebensarbeitszeitkonto, Hilfe bei Umzug und Wohnungssuche</li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2>Menschen mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt. Die Zugehörigkeit zur katholischen Konfession ist keine Voraussetzung für Ihre Bewerbung.Die Caritas Konstanz bietet Stellen für ein Freiwilliges Soziales Jahr oder den Bundesfreiwilligendienst an.<h3>Kontaktdaten:</h3>Caritas-Altenhilfe für die Region Konstanz gemeinnützige GmbH&nbsp;Uhlandstr. 15&nbsp;78464 Konstanz&nbsp;Ansprechpartner(in): Zeh, Annette&nbsp;<a href="mailto:personal-cah@caritas-kn.de" target="_blank">personal-cah@caritas-kn.de</a>&nbsp;+49 (7531) 1200 22 178

Caritas Konstanz

CA Konstanz Panne

CA Konstanz Bingo

Cariwas? Caritas!

CA Konstanz Fisch

Ehrenmensch sein: Ausbildung zur Pflegefachkraft bei der Caritas Konstanz

CA Konstanz Kaffeeklatsch

Verwaltungskraft | Belegungsmanagement (w/m/d)

Die Caritas Konstanz macht sich für Menschen stark. Als größter Wohlfahrtsverband der Region beraten, begleiten, pflegen und betreuen wir über 3.000 Kinder und Familien, Menschen mit Beeinträchtigungen, Behinderungen oder in sozialen Notlagen sowie pflegebedürftige Senioren. Dieser Verantwortung werden wir nur mit engagierten Fachkräften gerecht. Genau darum brauchen wir Sie.&nbsp;<h3>Für unser Finanz- und Rechnungswesen in Konstanz suchen wir ab sofort mit einem Stellenumfang von 50-70 % eine*n Bilanzbuchhalter/Steuerfachangestellten (w/m/d).</h3>&nbsp;Unser Team im Fachbereich "Finanz und Rechnungswesen" besteht aus 10 Mitarbeitenden. Als neues Teammitglied erwartet Sie ein freundliches Betriebsklima sowie abwechslungsreiche Tätigkeiten und Herausforderungen in einer Nonprofit-Organisation<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Vorbereitung und Erstellung von Quartals-/Jahresabschlüssen (HGB)&nbsp;</li><li>Liquiditätsüberwachung/-planung</li><li>Fachverantwortung Buchhaltungsprogramm (Vertretung)&nbsp;</li><li>Aktivierung Anlagevermögen</li><li>Geschäftsvorfälle buchen (Bankbuchungen, Umbuchungen, Intercompany-Buchungen etc.)</li><li>Buchen im SKR04</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung/Studium zum/zur Bilanzbuchhalter*in/Steuerfachangestellten - Berufsanfänger*innen erwünscht&nbsp;</li><li>Erfahrung mit Buchhaltungsprogrammen&nbsp;</li><li>Sehr gute Kenntnisse MS-Office-Programm, insbesondere mit Excel</li><li>Grundkenntnisse im Controlling sind von Vorteil</li><li>Freundliches Auftreten</li><li>Organisationsgeschick</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>Digitaler Eingangsrechnungsworkflow</li><li>Innovatives Buchhaltungsprogramme in der Cloud mit Blick auf Optimierung</li><li>Gezielte und begleitete Einarbeitung</li><li>Selbstverantwortliches Arbeiten</li><li>Leistungsgerechte Vergütung nach AVR</li><li>Möglichkeiten zu Fort- und Weiterbildung</li><li>Kostenlose Gesundheitsangebote</li><li>Zusätzliche Altersversorgung&nbsp;</li><li>JobRad</li><li>Lebensarbeitszeitkonto</li><li>Unterstützung bei Umzug und Wohnungssuche</li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2>Menschen mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt. Die Zugehörigkeit zur katholischen Konfession ist keine Voraussetzung für Ihre Bewerbung.Die Caritas Konstanz bietet Stellen für ein Freiwilliges Soziales Jahr oder den Bundesfreiwilligendienst an.<h3>Kontaktdaten:</h3>Caritasverband Konstanz e.V.&nbsp;Uhlandstr.15&nbsp;78464 Konstanz&nbsp;Ansprechpartner(in): Seeger, Michaela&nbsp;<a href="mailto:m.seeger@caritas-kn.de" target="_blank">m.seeger@caritas-kn.de</a>&nbsp;+49 (07531) 1200-149

Bilanzbuchhalter/Steuerfachangestellten (w/m/d)

Die Caritas Konstanz macht sich für Menschen stark. Als größter Wohlfahrtsverband der Region beraten, begleiten, pflegen und betreuen wir über 3.000 Kinder und Familien, Menschen mit Beeinträchtigungen, Behinderungen oder in sozialen Notlagen sowie pflegebedürftige Senioren. Dieser Verantwortung werden wir nur mit engagierten Fachkräften gerecht. Genau darum brauchen wir Sie.&nbsp;<h3>Für unsere Cafeteria im Pflegeheim Haus Don Bosco am Lorettowald in Konstanz suchen wir ab sofort stundenweise | als gb-Kraft nachmittags (Mi, Sa, So) von 14:30 - 17:00 Uhr eine Servicekraft (m/w/d).&nbsp;</h3>Das Pflegeheim Haus Don Bosco ist eine liebevoll geführte Einrichtung mit drei Wohnbereichen für 42 Bewoh-ner*innen sowie einem separaten Kurzzeitpflegebereich mit 15 Plätzen. Die Cafeteria bietet Bewohner*innen, Angehörigen und Gästen Platz für Gespräche bei Kaffee und Kuchen<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Bedienung der Gäste&nbsp;</li><li>Bereitstellung von Essen und Getränken&nbsp;</li><li>Spülen und Reinigen der Cafeteria</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Freude am Umgang mit Gästen&nbsp;</li><li>Erfahrung als Servicekraft ist von Vorteil</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>Vergütung nach AVR&nbsp;</li><li>Einarbeitung</li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2>Menschen mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt. Die Zugehörigkeit zur katholischen Konfession ist keine Voraussetzung für Ihre Bewerbung.Die Caritas Konstanz bietet auch Stellen für Auszubildende, ein Freiwilliges Soziales Jahr oder den Bundesfreiwilligendienst an.<h3>Kontaktdaten:</h3>Caritas-Altenhilfe für die Region Konstanz gemeinnützige GmbH&nbsp;Uhlandstraße 15&nbsp;78464 Konstanz&nbsp;Ansprechpartner(in): Panzalovic, Ivica&nbsp;<a href="mailto:i.panzalovic@caritas-kn.de" target="_blank">i.panzalovic@caritas-kn.de</a>&nbsp;+49 (7531) 1200-551

Servicekraft (m/w/d)

Die Caritas Konstanz macht sich für Menschen stark. Als größter Wohlfahrtsverband der Region beraten, begleiten, pflegen und betreuen wir über 3.000 Kinder und Familien, Menschen mit Beeinträchtigungen, Behinderungen oder in sozialen Notla-gen sowie pflegebedürftige Senioren. Dieser Verantwortung werden wir nur mit engagierten Fachkräften gerecht. Genau darum brauchen wir Sie. Für unsere Pflegeheim Haus Zoffingen in der Konstanzer Altstadt suchen wir ab sofort mit einem Stellenumfang von 60-100% eine Verwaltungskraft (w/m/d). Das Haus Zoffingen, gelegen im Herzen der Konstanzer Altstadt, ist eine moderne Pflegeeinrichtung, die historische Architektur mit zeitgemäßen Pflegeansätzen verbindet. Mit 90 stationären Pflegeplätzen, 15 Kurzzeitpflegeplätzen und 17 Tagespflegeplätzen bietet das Haus Zoffingen eine umfassende Betreuung für Seniorinnen und Senioren. Die Einrichtung verfügt über eine eigene Kapelle, einen gepflegten Garten und eine öffentliche Cafeteria, die zum Verwei-len einlädt. Unser engagiertes Team sorgt täglich für das Wohlbefinden unserer Bewohnerinnen und Bewohner in einer freundlichen und familiären Atmosphäre.<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Belegungsmanagement&nbsp;</li><li>Abrechnungen&nbsp;</li><li>Allgemeine Verwaltungstätigkeiten&nbsp;</li><li>Ablage&nbsp;</li><li>Kassenverwaltung&nbsp;</li><li>Raumbelegung&nbsp;</li><li>Telefonzentrale&nbsp;</li><li>Ansprechperson für Bewohner*innen, Angehörige und Betreuende</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische oder vergleichbare Ausbildung und mehrjährige Berufserfahrung&nbsp;</li><li>Organisationstalent&nbsp;</li><li>Freude an der Arbeit mit Menschen und ein gutes Gespür für deren Bedürfnisse&nbsp;</li><li>Teamgeist und Kommunikationsfreude</li><li>Sicherer Umgang mit den gängigen MS Office-Programmen</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>Vergütung nach AVR</li><li>Zusätzliche betriebliche und freiwillige Altersversorgung (KZVK)&nbsp;</li><li>Lebensarbeitszeitkonto</li><li>Einen sicheren, vielseitigen und abwechslungsreichen Arbeitsplatz&nbsp;</li><li>Eigenverantwortliches Arbeiten</li><li>Regelmäßige Fort- und Weiterbildung</li><li>Diverse kostenlose und vergünstigte Gesundheitsangebote</li><li>Vergünstigtes Mittagessen</li><li>JobRad</li><li>Corporate Benefits</li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2>Menschen mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt. Die Zugehörigkeit zur katholischen Konfession ist keine Voraussetzung für Ihre Bewerbung.&nbsp;&nbsp;Die Caritas Konstanz bietet Stellen für ein Freiwilliges Soziales Jahr oder den Bundesfreiwilligendienst an.&nbsp;<h3>Kontaktdaten:&nbsp;</h3>Caritas-Altenhilfe für die Region Konstanz gemeinnützige GmbH&nbsp;Uhlandstr. 15&nbsp;78464 Konstanz&nbsp;Ansprechpartner(in): Zeh, Annette&nbsp;<a href="mailto:personal-cah@caritas-kn.de" target="_blank">personal-cah@caritas-kn.de</a>&nbsp;+49 (7531) 1200 22 178

Verwaltungskraft (w/m/d)

Die tegos GmbH &amp; Co.KG ist ein expandierendes Unternehmen der Zulieferindustrie für Reisemobile und Caravans mit mehr als 260 Mitarbeitern. Unsere innovativen Produkte positionieren uns schon seit vielen Jahren als Technologieführer im Bereich von Türen- und Schließsystemen in der Freizeitmobilindustrie. Ebenso erfolgreich ist unser stark wachsender Bereich der Kabelkonfektion. Für unser Werk in Pfullendorf suchen wir ab sofort eine/n Kollegin/en als:&nbsp;Mitarbeiter (m/w/d) Musterbau - Caravanbranche / SondereinzelfertigungAnstellungsart: Vollzeit / unbefristetIhre Aufgaben: • Aufbau von Prototypen, Mustern und Vorserienfahrzeugen im Bereich Caravan und Reisemobil• Durchführung von Sondereinzelfertigungen nach individuellen Kundenwünschen • Herstellung und Montage von Caravan-Türen, -Klappen und Sonderbauteilen nach Zeichnung und technischen Vorgaben •Enge Zusammenarbeit mit der Entwicklungsabteilung zur Umsetzung neuer Konzepte und Bauteile • Aktive Abstimmung mit Vertrieb und Projektleitung zur Umsetzung von Endkundenspezifikationen • Durchführung von Anpassungsarbeiten, Funktionstests und Qualitätsprüfungen • Dokumentation und Rückmeldung von Konstruktions- oder Montageabweichungen Unterstützung bei der Optimierung von Fertigungs- und MontageprozessenIhr Profil: • Handwerkliche Ausbildung (z. B. als Schreiner, Tischler, Holzmechaniker) oder mehrjährige praktische Erfahrung im Bereich Caravanbau, Türen-/Klappenbau oder verwandten Gewerken •Erfahrung im Musterbau, Fahrzeugbau oder der Herstellung von Türen und Klappen von Vorteil • Sicherer Umgang mit technischen Zeichnungen und Maßanfertigungen* • Präzises Arbeiten mit verschiedenen Materialien wie Holz, Leichtbaumaterialien und Kunststoff • Hoher Qualitätsanspruch sowie ein gutes Gespür für Kundenanforderungen Eigenständige, lösungsorientierte Arbeitsweise • Teamfähigkeit, Flexibilität und handwerkliches GeschickWir bieten: • Mitarbeit an hochwertigen Sonderlösungen und innovativen Freizeitfahrzeugen• Vielseitige, praxisnahe Tätigkeit mit hohem Gestaltungsspielraum• Direkter Einfluss auf die Zufriedenheit unserer Endkunden • Moderne Werkstatt mit hochwertigem Equipment und spezialisierten Arbeitsplätzen • Kollegiales Arbeitsumfeld und flache Hierarchien • Weiterbildungsmöglichkeiten und persönliche Entwicklung • Attraktive Vergütung und SozialleistungenInteresse geweckt? &nbsp;Wir freuen uns, wenn Sie sich per E-Mail mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins bei uns bewerben.Wenn Sie Fragen zur Bewerbung haben, steht Ihnen Herr Kretzer gerne zur Verfügung.tegos GmbH &amp; Co. KGThomas KretzerHeiligenberger Str. 4788630 PfullendorfTel.: +49 (0) 7585 / 93290 - 121E-Mail: <a href="mailto:t.kretzer@tegos-systeme.de" target="_blank">t.kretzer@tegos-systeme.de</a>Internet: <a href="http://www.tegos-systeme.de/" target="_blank">www.tegos-systeme.de</a> &nbsp;

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