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Klar, Erzieher/-in sein ist kein Kinderspiel. Darum bieten wir dir für deine Kreativität und deinen Teamgeist individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, großen Zusammenhalt sowie eine gute Bezahlung in einer krisenfesten Branche. Besser für alle: ein Job voller individueller Perspektiven, bei dem man sich mit Freude weiterentwickeln kann. Das erwartet Sie <ul><li>eigenverantwortliche Leitung einer Kindergarten - und Krippengruppe inklusive Mitarbeiter-Team</li><li>Bildung und Erziehung der Kinder nach unserem (wald-) pädagogischen Konzept</li><li>strukturierte und begleitete Einarbeitung über sechs Monate</li><li>eigene Fachberatung</li><li>Mitarbeit bei der kontinuierlichen konzeptionellen Weiterentwicklung Beobachtung und Dokumentation der Lern- und Entwicklungsprozesse der Kinder</li><li>Erziehungspartnerschaftliche Zusammenarbeit mit den Eltern&nbsp;</li><li>Stundenumfang:30-36h/Woche</li></ul> Das zeichnet Sie aus <ul><li>anerkannte/r Erzieher/in, Elementarpädagoge/in, Dipl.-Sozialpädagoge/in oder vergleichbar qualifiziert</li><li>Wetterfest rund ums ganze Jahr</li><li>Spaß an der Arbeit mit Kindern im Kindergartenalter und Krippenalter</li><li>Engagement bei der kontinuierlichen konzeptionellen Weiterentwicklung</li><li>Einfühlungsvermögen und Empathie</li><li>vielseitige fachliche und erzieherische Kompetenzen</li><li>bedürfnisorientiertes arbeiten</li><li>Organisationstalent</li><li>solide PC-Kenntnisse</li><li>Erfahrungen mit Qualitätsmanagement-Prozessen (wünschenswert)</li><li>Erfahrungen in der Leitung einer Waldkita (wünschenswert)&nbsp;</li></ul> Wir bieten Ihnen: <ul><li>13. Monatsgehalt</li><li>30 Tage Urlaub (5 Tage Woche)</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Fachberatung</li><li>Fort- und Weiterbildungen</li><li>Leistungsgerechte, attraktive Vergütung</li><li>Pädagogische Begleitung</li><li>Persönliche Zulage für jedes Kind bei Vorlage der Kindergeldberechtigung</li><li>Positive Arbeitsatmosphäre</li><li>Regelmäßige Mitarbeitendengespräche</li><li>Strukturierte Einarbeitung</li><li>Vertrauensvolle Ansprechpartner</li><li>Zusätzlicher freier Tag an Heiligabend und Silvester</li><li>Supervision/Teamcoaching&nbsp;</li></ul> Interessiert? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!Im Sinne der Gleichstellung und Chancengleichheit aller Mitarbeitenden begrüßen wir alle Bewerbungen von Interessierten, unabhängig von deren kultureller, religiöser und sozialer Herkunft, Geschlecht, Alter, Behinderung oder sexueller Identität.Im Sinne der Gleichstellung und Chancengleichheit aller Mitarbeitenden begrüßen wir alle Bewerbungen von Interessierten, unabhängig von deren kultureller, religiöser und sozialer Herkunft, Geschlecht, Alter, Behinderung oder sexueller Identität. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Silke Schuh Pfannenstiel 29 88214 Ravensburg <a href="mailto:silke.schuh@johanniter.de" target="_blank">silke.schuh@johanniter.de</a> 0751 36149 19

JOHANNITER-UNFALL-HILFE E.V.

Arbeiten mit Sinn & Gewinn: lohnt sich das Arbeiten bei den Johannitern?

Arbeiten mit Dream & Team: Traum und Job - geht das zusammen?

Einrichtungsleitung für die Waldkita Friedrichshafen-Ailingen (m/w/d)

Als weltweit führender Hersteller von Gesteinsbohrwerkzeugen und Meißeln tun wir alles dafür, dass die Profis am Bau ihre Power voll zur Entfaltung bringen können. Und mit dem gleichen Einsatz setzen wir alles daran, dass sich unsere Mitarbeitenden bei DreBo richtig wohlfühlen. Aufgaben und Verantwortungsbereich Ihre Aufgaben:<ul><li>Auslegen, Planen, Installieren, Warten, Instandhalten und Abnehmen von Energieversorgung</li><li>Analysieren von komplexen Maschinenstörungen und Durchführen von anspruchsvollen Reparaturen</li><li>Eigenständiges Planen von Reparaturen nach Dringlichkeit</li><li>Fehlersuche an Robotern und Kamerasystemen</li><li>Beschaffen und Installieren neuer Software</li><li>Ändern von Parametern in NC-Steuerungen und Kalibrierung von NC-Achsen</li><li>Anfordern von externen&nbsp;Monteuren nach Rücksprache und deren Betreuung</li><li>Selbstständiges Anfragen von Ersatzteil- / Wartungspakete zur Angebotserstellung&nbsp;</li><li>Ressourcenkalkulation, Beschaffung von Komponenten, Umsetzung, Zusammenarbeit mit erforderlichen Fremdfirmen, Funktionstest und Inbetriebnahme von Anlagen sowie Bedienerschulung und Dokumentation</li></ul> Voraussetzungen Ihr Profil:<ul><li>Fachspezifische Berufsausbildung oder vergleichbare Qualifikation bestenfalls mit Weiterbildung zum Elektrotechniker (m/w/d) oder Elektrotechnikermeister (m/w/d)</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung als Betriebselektriker (m/w/d)</li><li>Erfahrung mit SPS-Programmierung/Steuerung und Bedienpanels</li><li>Strukturierte, sorgfältige und selbstständige Arbeitsweise</li><li>Flexibilität für den Bereitschaftsdienst</li></ul> Sie erwartet: ▪ Vielfältige, abwechslungsreiche und attraktive Projekte in einem starken Team▪ Eine technisch moderne und ergonomisch ausgestattete Arbeitsumgebung▪ Betriebliche Zusatzangebote wie E-Bike-Leasing, Kantine, Werksverkäufe, …▪ Zukunftsorientierte Sozialleistungen mit Altersvorsorgekonzept und einem großzügigen Arbeitgeberzuschuss▪ Arbeiten zwischen Alb und Bodensee in einem Gebiet mit hohem Freizeitwert Wenn Sie diese Herausforderung anspricht, bewerben Sie sich gerne über unsere Homepage <a href="http://www.drebo.de" target="_blank">www.drebo.de</a> oder unter <a href="mailto:personal@drebo.de" target="_blank">personal@drebo.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Dorothee Speicher Personalreferentin <a href="mailto:personal@drebo.de" target="_blank">personal@drebo.de</a> +49 7584 / 2900-60

DreBo Werkzeugfabrik GmbH

Elektroniker für Maschinen und Anlagen / Mechatroniker (m/w/d) in Vollzeit

Mitarbeiter in der Haustechnik (w/m/d) I 80% - 100%<h2>Über uns</h2>Das Haus Tobias ist ein sonderpädagogisches Bildungs- und Beratungszentrum mit Schwerpunkt "geistige Entwicklung" und angegliedertem Internat in Freiburg. Unser inklusiver Kindergarten rundet unser Konzept ab. Mitten im schönen Freiburg Herdern gelegen liegt unsere Einrichtung mit angegliedertem Wohnheim und Schul- und Waldorfkindergarten. Stadtnah und trotzdem mitten im Wald. Wir arbeiten nicht nur, wir gestalten und teilen Lebensräume.&nbsp;<h2>Das bieten wir dir:</h2><ul><li>Hansefit</li><li>Jobrad</li><li>Vergütung an TVöD angelehnt</li><li>Krisensicherer Arbeitsplatz</li><li>Eigenverantwortliches Arbeiten</li><li>Mitarbeitenden-Rabatt im Biomarkt brokkolise in Waldkirch</li><li>Ansprechende Arbeitsumgebung</li><li>Aktive Mitgestaltungsmöglichkeiten</li></ul><h3>Bei uns bist du richtig, wenn du…</h3><ul><li>Interesse an der Installation und Instandhaltung von technischen Anlagen hast</li><li>Verantwortlich für die Durchführung von Reparaturen und Optimierung bestehender Systeme sein möchtest</li><li>Lust darauf hast, einen abwechslungsreichen Alltag zu haben, bei dem kein Tag ist wie der Andere</li><li>Teamarbeit schätzt und Lust auf die Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen hast, um die technischen Anforderungen optimal zu erfüllen</li></ul><h3>Wir suchen DICH, wenn du…</h3><ul><li>Eine Ausbildung und Berufserfahrung im Bereich Sanitär, Heizung und Klimatechnik hast oder eine abgeschlossene Ausbildung zum Schreiner/ Zimmermann hast oder Elektrofachkraft bist</li><li>Geschick und Weitblick für den Bereich der Hausmeistertätigkeiten mitbringst</li><li>Interesse am Umgang mit Menschen mit Behinderungen hast</li><li>Verantwortungsbewusstsein und zeitliche Flexibilität mitbringst (Bereitschaftseinsätze, Wochenendbereitschaften)</li><li>Die Fahrerlaubnis Klasse BE hast</li></ul><h2>Unser Einstellungsprozess</h2><ul><li>Bewerbungseingang&nbsp;</li><li>Erstkotakt und ggf. Einladung zu einem Vorstellungsgespräch</li><li>Probearbeiten und Gespräch mit der Bereichsleitung</li><li>Abschlussgespräch und ggf. Vertragsangebot</li></ul><h2>Arbeitsort</h2><ul><li>Freiburg im Breisgau und Waldkirch</li></ul><h2>Wie Sie sich bewerben</h2>Bitte nutzen Sie unser Online-Bewerbungsformular auf der Website.

Haus Tobias Freiburg

Mitarbeiter in der Haustechnik (w/m/d) I 80% - 100%

<h2>MAKING MEMORIES with you</h2>Wir wollen Träume wahr werden lassen, Erinnerungen fürs Leben kreieren und einen nachhaltigen Mehrwert schaffen. Sowohl für unsere Kunden als auch für unsere Mitarbeiter. Dazu gehört ein Umfeld, das von Respekt, Fairness und Integration geprägt ist, und so Teamspirit und Innovationen fördert. Bereits seit 1959 wächst und entwickelt sich das Allgäuer Familienunternehmen stetig weiter. Unterstützt wird der Verkauf hochwertiger Uhren und Schmuck durch die betriebseigene Schmuckmanufaktur und Uhrmacherei.Für unsere Filiale in Oberstaufen suchen wir langfristig eine/n&nbsp;<h3>SALES MANAGER (GN).</h3><h4> HERAUSFORDERUNGEN, DIE SIE MEISTERN&nbsp;</h4><ul><li>Umsetzung unserer Vertriebsstrategie und Einhalten von Umsatzzielen</li><li>Fachkundiger Verkauf unserer hochwertigen Schmuck-Kollektionen und Uhren</li><li>Qualifizierte Kundenberatung sowie After-Sales-Service</li><li>Aufbau und Pflege von dauerhaften Kundenbeziehungen</li><li>Strategische und zielorientierte Planung von Marketing-Maßnahmen (online wie offline) in Absprache mit dem Marketing-Team</li><li>Organisieren und Mitgestaltung von Kundenevents</li><li>Kassentätigkeit sowie Waren- und Lagerpflege</li></ul><h4> QUALIFIKATIONEN, DIE WIR BELOHNEN&nbsp;</h4><ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung im Verkauf oder Einzelhandel o.Ä.&nbsp;</li><li>Offenes und teamfähiges Wesen&nbsp;</li><li>Kreative und moderne Persönlichkeit mit Sinn für Ästhetik&nbsp;</li><li>Bewusstsein für Trends mit Begeisterung für Schmuck und Uhren</li><li>Selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise&nbsp;</li><li>Erfahrung im Luxus-/ Premiumeinzelhandel wünschenswert&nbsp;</li><li>Spaß im Umgang mit anspruchsvoller und internationaler Kundschaft&nbsp;</li><li>Flexible Einsatzbereitschaft an Samstagen&nbsp;</li><li>Gute PC-/MS-Office-Kenntnisse</li></ul> ANGEBOTE, DIE SIE BEGEISTERN<ul><li>Abwechslungsreiche und interessante Aufgaben</li><li>Sicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Arbeitsvertrag</li><li>Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege mit familiärer Arbeitskultur</li><li>Mitgestaltungsmöglichkeiten mit viel Raum für Eigeninitiative und neuen Ideen</li><li>13. Monatsgehalt</li><li>GIVVE-Karte</li><li>Wöchentliche Fitnesseinheiten mit Personal Trainer</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Obst, Wasser und Kaffee zur freien Verfügung</li><li>Aufregende Events mit verschiedenen Partnern und hochwertigen Marken</li><li>Arbeiten in einer Region, in der andere Urlaub machen</li></ul>Unsere Geschichte wird nun bereits in der dritten Generation geschrieben. Möchten du die Zukunft von Juwelier Hollfelder mitgestalten?&nbsp;Dann schicken Sie uns Ihre Bewerbung gerne an:&nbsp;Hollfelder Uhren und Schmuck GmbHEsther MulachLindauer Straße 2887534 Oberstaufen<a href="mailto:personal@juwelier-hollfelder.de" target="_blank">karriere@hollfelder.com</a>Tel: +49 (0)151 74225767 &nbsp;

Juwelier Hollfelder

SALES MANAGER OBERSTAUFEN (GN)

Neue Wege im Notariat – mit Herz, Verstand und digitalem WeitblickWerden Sie Teil eines besonderen Teams im Raum LörrachSie suchen mehr als nur einen Job? Sie wünschen sich eine sinnstiftende Tätigkeit in einem stilvollen, modernen Umfeld – mit freundlichen Menschen, klarem Miteinander und Raum für eigene Ideen? Dann könnte das hier genau der richtige Schritt für Sie sein.Für unser&nbsp;junges, engagiertes Team&nbsp;in einem modernen Notariat im Raum&nbsp;Lörrach&nbsp;suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Notarfachangestellte (m/w/d)&nbsp;oder eine vergleichbar qualifizierte Fachkraft, die mit Kompetenz, Herzlichkeit und Neugier frischen Wind mitbringt.Was Sie mitbringen sollten:<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Notarfachangestellte/r – oder fundierte Erfahrung im notariellen Bereich</li><li>Technisches Verständnis und Freude an digitalen Prozessen – wir arbeiten mit digitalen Akten, optimierten Workflows und KI-Anwendungen</li><li>Selbstständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise</li><li>Freundliches, stilsicheres Auftreten und wertschätzender Umgang mit Mandanten</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift – zusätzliche Sprachkenntnisse (Englisch oder Französisch) sind ein Plus</li><li>Eigeninitiative, Lernbereitschaft und die Fähigkeit, Verantwortung zu übernehmen</li></ul>Ein rauchfreies Arbeitsumfeld ist uns wichtig – idealerweise sind Sie Nichtraucher/in.Das erwartet Sie bei uns:<ul><li>Attraktive Vergütung: 4.000 – 5.000 € brutto monatlich (je nach Qualifikation)</li><li>Weihnachtsgeld und Gehaltsperspektiven nach der Probezeit</li><li>30 Urlaubstage im Jahr</li><li>Feste Arbeitszeiten: Montag bis Freitag, 8:30–17:30 Uhr mit Mittagspause</li><li>Modern ausgestattetes Büro mit stilvollem Ambiente und ergonomischen Arbeitsplätzen</li><li>Flexibilität nach der Einarbeitung: Gleitzeit und Home-Office nach Absprache</li><li>Kostenfreier Parkplatz direkt am Standort</li><li>Ein herzliches, junges Team, das sich gegenseitig unterstützt und mit Freude zusammenarbeitet</li></ul>Ihr Arbeitsplatz – modern, menschlich und zukunftsorientiertBei uns trifft rechtliche Präzision auf technische Innovation. Mit Software wie&nbsp;CVX-Notre, einem klar strukturierten Workflow und dem Einsatz moderner KI gestalten wir effiziente, transparente Prozesse. Dabei bleibt der Mensch stets im Mittelpunkt – mit echtem Miteinander und einer Atmosphäre, in der sich Kompetenz und Kollegialität die Hand reichen.Fühlen Sie sich angesprochen?

Agentur Mary Poppins

Notariat Fachkraft (m/w/d)  gesucht Job Nr. 122

Einmalige Karrierechance mit bestehendem TOP-Kundenstamm bei der EFC AG: Finanzberater / Finanzplaner (m/w/d) im Financial Planning Center Allgäu-Schwaben in MemmingenSind Sie bereit, Ihr volles Potenzial zu entfalten? Dann ist genau das Ihre Chance! Wir suchen&nbsp;Finanzberater / Finanzplaner (m/w/d)&nbsp;– und zwar für die EFC AG, eines der führenden unabhängigen Beratungshäuser Deutschlands. Warum jetzt? Weil Sie es verdienen, mehr zu erreichen! &nbsp;Haben Sie das Gefühl, sich in Ihrer aktuellen Position nicht selbst verwirklichen zu können? Fühlen Sie sich gefangen in Produkten, die nicht immer die besten Lösungen für Ihre Kunden bieten? Oder frustriert Sie eine Vergütung, die Ihrer Leistung nicht gerecht wird? Dann ist es höchste Zeit für Ihren Neuanfang – bei der EFC AG, einem Top-Player im Finanzdienstleistungsmanagement!Ihre Aufgaben<ul><li>Laufende Betreuung und langfristige Begleitung eines vorhandenen Kundenstamms</li><li>Ganzheitliche Beratung von Privat- und Geschäftskunden in finanziellen Fragestellungen</li><li>Analyse der individuellen finanziellen Situation und Bedürfnisse der Kunden</li><li>Entwicklung maßgeschneiderter Finanz- und Vorsorgekonzepte</li><li>Beratung zu Themen wie Vermögensaufbau, Altersvorsorge, Absicherung und Investments</li><li>Laufende Betreuung und langfristige Begleitung der Kundenbeziehungen</li><li>Beobachtung von Markttrends sowie Anpassung der Finanzstrategien</li><li>Zusammenarbeit mit internen Fachabteilungen und externen Partnern</li></ul> Ihr Profil &nbsp;<ul><li>Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Kundenberatung im Bereich Banking/Finanzberatung/Finanzplanung</li><li>Gewerbeerlaubnis nach § 34c/d/f GewO (oder Bereitschaft, diese zu erwerben)</li><li>Leidenschaft für individuelle Beratung &amp; exzellente Kundenorientierung</li><li>Motivation, eigenverantwortlich in einem dynamischen Umfeld zu agieren</li><li>Unternehmerischer Wille und Engagement</li></ul> Was wir bieten: &nbsp;<ul><li>Maximale Unabhängigkeit:&nbsp;Zugang zu über 200 Produktpartnern – keine Vorgaben, nur Ihre Expertise.</li><li>Flexibles Vergütungsmodell:&nbsp;Sozialversicherungspflichtige Festanstellung mit hohen Bonifikationen, selbstständiger Unternehmer im Unternehmen mit festen Bestandteilen oder hybride Modelle. Individuelle Vergütungslösungen, um Sie als Berater/Partner maximal zu</li><li>fördern und abzusichern.</li><li>Attraktives Einkommen:&nbsp;Mehrfach Platz 1 beim höchsten Pro-Kopf-Umsatz der Berater in Deutschland – Ihr Erfolg zahlt sich aus!</li><li>Beteiligung am Unternehmen</li><li>Innovative Tools &amp; Technologien:&nbsp;Digitale Beratungstools, eigene Bankenplattform, moderne CRM-Systeme</li><li>Work-Life-Balance:&nbsp;Flexible Zeiteinteilung für eine nachhaltige Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben</li><li>Exklusives Netzwerk:&nbsp;Austausch mit Top-Beratern und Experten auf exklusiven Events &amp; Tagungen</li><li>Weiterentwicklung:&nbsp;Hochwertige Trainings, Coachings und Weiterbildungen in unserer hauseigenen Fach- und Vertriebsakademie sowie individuelle Förderprogramme</li><li>Unterstützung aus einer Hand:&nbsp;Effiziente Backoffice-Prozesse, hauseigener Makler, professionelles Produktmanagement sowie juristische Inhouse-Kompetenzen</li><li>Exzellenter Kundenstamm wird zur Verfügung gestellt</li><li>Arbeiten ohne Zielvorgaben:&nbsp;Fokus auf das Kundeninteresse</li><li>Persönlicher Kontakt zur Management- und Vorstandsebene</li></ul> Ihre Zukunft beginnt JETZT bei der EFC AG! &nbsp;Gestalten Sie Ihre Karriere im Herzen des Allgäu-Schwabens nach Ihren eigenen Vorstellungen und profitieren Sie von den vielfältigen Chancen eines führenden Finanzdienstleisters Deutschlands.Bewerben Sie sich jetzt!&nbsp;Unser engagiertes, motiviertes und kollegiales Team im Financial Planning Center Allgäu-Schwaben in Memmingen freut sich schon darauf, Sie persönlich kennenzulernen. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Doris Rausch Harrlachweg, 1&nbsp; <a href="mailto:doris.rausch@efc.ag" target="_blank">doris.rausch@efc.ag</a> 0 621 39 991 114 &nbsp;

EFC AG

Finanzberater / Finanzplaner (m/w/d)

Das SBBZ Kirschbäumleboden ist gleichberechtigter Teil der gleichnamigen Jugendhilfeeinrichtung. Wir betreuen mit über 100 engangierten Mitarbeitenden über 100 junge Menschen und deren Familien. Unser SBBZ liegt auf dem Campus der Einrichtung, ist nah vernetzt mit Jugendhilfe, Verwaltung und Leitung. An unserer Schule finden derzeit etwas mehr als 50 Schüler:innen einen für sie geeigneten Schulort. Aufgaben und Verantwortungsbereich &nbsp;Für unser SBBZ mit dem Förderschwerpunkt ESENT (emotionale+soziale Entwicklung) mit den Bildungsgängen Grund- und Hauptschule sowie LERNEN suchen wir eine&nbsp; &nbsp;Lehrkraft Sonderpädagogik (m/w/d) für Teil- oder Vollzeitdeputate.&nbsp; &nbsp;&nbsp; Sozial- und Schulpädagogik arbeiten kooperativ und verzahnt zusammen, so dass für jede:n Schüler:in die bestmögliche Hilfe und Unterstützung entwickelt wird. Dazu gehört eine akzeptierende und wertschätzende Haltung gegenüber allen Schüler:innen und natürlich auch Kolleg:innen. Unsere Haltung schafft eine Atmosphäre, die den jungen Menschen einen positiven Schulweg eröffnet, nachdem dieser zumeist von großen Enttäuschungen geprägt war. &nbsp; Sie sind "unsere" neue Lehrkraft: &nbsp;wenn Sie<ul><li>über ein abgeschlossenes Studium der Sonderpädagogik verfügen,</li><li>Interesse daran haben, an einer kleinen und zugleich professionell aufgestellten Schule zu wirken,</li><li>Freude an sonderpädagogischen Aufgaben im Bereich Frühförderung, Sonderpädagogischer Dienst oder Gutachten haben,</li><li>Lehren als ganzheitliches Zusammenspiel von schulischen und pädagogischen Inhalten verstehen,</li><li>und nicht zuletzt Lust darauf haben, die manchmal haltlosen jungen Menschen auf einem Teil ihres Lebensweges zu begleiten, zu bilden und zu fördern und Halt zu geben.</li></ul> Unterrichten bei uns: &nbsp;Natürlich bieten wir die verschiedenen Benefits an, wie z.B. hansefit, jobrad, betriebliche Alterversorgung (bei angestellten Lehrkräften), viele schöne Feiern usw.Lehrkräfte an unserer Schule nennen aber als ihren größten Mehrwert, dass sie hier die Art von Unterrichtstätigkeit umsetzen können, die ihnen wichtig ist:&nbsp; &nbsp;<ul><li>Individualisiertes Arbeiten mit dem Kind,</li><li>Arbeiten im Lehrendenteam,</li><li>Unterstützung durch das Kollegium und die räumlich nahen pädagogischen Mitarbeitenden,</li><li>viele zufriedenstellende Begegnungen,</li><li>und nicht zuletzt eine Wirksamkeit, die sie andernorts nicht immer finden konnten.</li><li>Als staatlich anerkannte Ersatzschule bieten wie die gleichen besoldungsrechtlichen Bedingungen wie öffentliche Schule.</li><li>Gleichzeitig sind wir als private Schule in der Lage, Weiterbildungen, Supervision, Poolfahrzeuge für die Betreuung und viele weitere, das schulische Arbeiten unterstützende Angebote anzubieten und umzusetzen.</li></ul> Sie möchten unser Team verstärken? &nbsp;Dann freuen wir uns sehr über ihre Bewerbung und diese Freude ist genau so gemeint und keine Standardfloskel im letzten Absatz einer Ausschreibung. Ansprechpartner für Bewerbung: Christina Büssing Schulleitung <a href="mailto:buessing@kirschbaeumleboden.de" target="_blank">buessing@kirschbaeumleboden.de</a> 07631 748 2680 &nbsp;

Ev. Jugendhilfe Kirschbäumleboden gGmbh

Lehrer / Lehrerin Sonderpädagogik (m/w/d)

Komm ins ambitionierte CheckTec-Team!Werden Sie zum Mitgestalter und zur treibenden Kraft im dynamischen Team der CheckTec GmbH.Wir sind ganzheitlicher Umsetzungspartner rund um das intelligente Vernetzen, Integrieren und Automatisieren, vom Sensor über die Steuerung bis in die IT. Mit unseren beiden Geschäftsbereichen System- und Informationstechnik und einem ausgewählten Stamm an Systempartnern haben wir die aktuellen Herausforderungen der Industrie-Digitalisierung angenommen und bereits vielzählige Lösungskonzepte umgesetzt.Elektroniker für Steuerungs- &amp; Prüftechnik (m/w/d)Funktionsbereich:&nbsp; Systemtechnik Anstellungsart:&nbsp; Vollzeit Deine zukünftige Tätigkeit <ul><li>Du bestückst &amp; verdrahtest Schaltschränke nach Schaltplan in unserer Werkstatt</li><li>Du konfigurierst innovative mechatronische Systemen &amp; Feldgeräte und nimmst diese im Anschluss in Betrieb</li><li>Du prüfst &amp; protokollierst in Zusammenarbeit mit den Kollegen aus dem Engineering die Funktion des Systems</li><li>Du wirkst bei der Konzeption von innovativer Steuerungs- &amp; Prüftechnik mit</li><li>Du führst Service-Leistungen in der Kalibrierung &amp; Wartung von Prüfsystemen und Prüfständen nach Einarbeitung bei unseren Kunden durch</li></ul> Das solltest du mitbringen <ul><li>Eine abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Elektrik, Elektronik, Mechatronik oder ähnlichem</li><li>Erste Erfahrung in Schaltschrank- und Steuerungsbau sind wünschenswert, aber keine Voraussetzung</li><li>Großes Interesse und Freude an abwechslungsreicher &amp; innovativer Technik</li><li>Mit Engagement und Teamgeist setzt du Projekte und Aufträge um</li><li>In der deutschen Sprache bist du in Wort &amp; Schrift sicher</li><li>Du bist im Besitz eines Führerschein Klasse B</li></ul> Das bieten wir dir <ul><li>Eine intensive &amp; geführte Einarbeitung</li><li>Leben, wo andere Urlaub machen, zwischen Bodensee &amp; Alpenvorland</li><li>Attraktive, leistungsgerechte Vergütung</li><li>Wir bieten eine Betriebswohnung oder alternativ die Unterstützung bei der Wohnungssuche</li><li>Spannende und innovative digitale Projekte im Mittelstand</li><li>Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise mit Hilfestellung</li><li>Umfassende Angebot an Weiterbildung &amp; Schulungen (online &amp; on-the-job)</li><li>Tolle monetäre Zusatzleistungen und Benefits (Sachgutscheine uvm.)</li><li>Flache Hierarchien und eine Zusammenarbeit auf Augenhöhe durch alle Ebenen</li><li>Wertschätzung &amp; Vertrauen in die Kompetenzen des Einzelnen und des Teams</li><li>Sehr kollegialer und teamorientierter Umgang</li><li>Ein definierter Rahmen für flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit des mobilen Arbeitens</li><li>Kein Tag wie der andere im abwechslungsreichen Projekt- und Servicegeschäft</li></ul> Jetzt bewerben Deine Ansprechpartner Personalverwaltung <a href="mailto:personal@checktec.de" target="_blank">personal@checktec.de</a>CheckTec GmbH Westpark 26 88161 Lindenberg im Allgäu Tel: +49 8381 89009 0 Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Kim Redle Personalabteilung Westpark 26 88161 Lindenberg <a href="mailto:personal@checktec.de" target="_blank">personal@checktec.de</a> +49 8381 89009 0

CheckTec GmbH System-und Informationstechnik

Elektroniker für Steuerungs- & Prüftechnik (m/w/d)

Über unsUnser Center Parcs Park Allgäu ist mit 184 Hektar und insgesamt 1.000 Ferienhäusern nicht nur der größte, sondern auch der neueste Center Parcs Ferienpark in Deutschland. Und nicht nur das, in unserem tropischen Badeparadies Aqua Mundo findet ihr außerdem die längste Wildwasserbahn von Center Parcs.Ihre Aufgaben<ul><li>Verantwortung für den reibungslosen Ablauf in seinem Aufgabenbereich</li><li>Anwesenheit bei kritischen Gästezeiten</li><li>Sicherstellung einer hohen Qualität der angebotenen Leistung und eines optimalen Gästeservice</li><li>Durchführung geeigneter Maßnahmen zur Realisierung der Abteilungsziele</li><li>Anleitung und Coaching der Mitarbeiter</li><li>Sicherstellung eines optimalen Einstiegs mit anschließender Betreuung von neuen Mitarbeitern, Auszubildenden und Praktikanten</li><li>Durchführung von Beurteilungsgesprächen mit seinen Mitarbeitern</li><li>Verantwortung für die Einleitung von Arbeitsschutzmaßnahmen in den Bereichen Sicherheit, Gesundheit und Arbeitsbedingungen</li><li>selbstständige Beobachtung aktueller Trends und Neuheiten, eventuelle Anpassung der Leistung</li><li>Planung und Gestaltung der Adventure Sports Aktivitäten</li><li>Umsetzung des täglichen Sportprogramms</li><li>vorbereitende Tätigkeiten für das Programm</li><li>Verantwortung für die Sicherheit der teilnehmenden Gäste</li><li>Gäste und Mitarbeiter und andere Abteilungen über die Angebote informieren</li><li>Gäste zur Teilnahme an unterschiedlichen Aktivitäten zu motivieren Moderation und sportliche Unterhaltung der Gäste</li><li>stellt eine erfolgreiche Zusammenarbeit mit externen Partnern sicher</li><li>selbstständige Überwachung des Gäste Feedbacks mit Ableitung von Qualitätssteigernden Aktionen</li></ul>Was wir suchen<ul><li>abgeschlossene Ausbildung zum Sport- und Fitnesskaufmann / -frau oder adäquate Fachrichtung erwünscht</li><li>1. Hilfe Ausbildung und DLRG Rettungsschwimmschein Silber ist erforderlich</li><li>mehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren Position</li><li>erste Führungserfahrung wünschenswert&nbsp;&nbsp;</li><li>Mindestalter: 18 Jahre</li><li>sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Grundkenntnisse in Englisch</li><li>Grundkenntnisse in Französisch und/oder Niederländisch von Vorteil</li><li>Kenntnisse in MS Office (Word, Excel, Power Point, Outlook), mit&nbsp;Kassensystemen und im&nbsp;Umgang mit digitalen Kommunikationsmitteln</li><li>dienstleistungsorientiert, innovativ, proaktiv, teamfähig</li><li>souveränes Auftreten auch in Stresssituationen</li><li>freundlicher Umgang mit Gästen und Mitarbeitern, gutes</li><li>Führungsverständnis</li><li>hervorragende Gastgeberqualitäten, gutes Gespür für die Wünsche unserer Gäste</li><li>herzliche, freundliche und hilfsbereite Persönlichkeit</li><li>strukturierte und selbstständige Arbeitsweise</li><li>Flexibilität, Belastbarkeit, Verantwortungsbewusstsein</li><li>hohes Maß an Dienstleistungsorientierung und Souveränität</li><li>dynamische und aufgeschlossene Art, sehr gute kommunikative Fähigkeiten</li><li>Kreativität und organisatorisches Geschick</li><li>gepflegtes Erscheinungsbild, gute Umgangsformen</li></ul>Warum Sie zu uns kommen sollten<ul><li>Urlaubsgeld</li><li>Weihnachtsgeld</li><li>Mitarbeiter-Rabatt</li><li>freien Eintritt ins Aqua Mundo für dich und deine Familie (Eltern, Geschwister, Kinder und Ehepartner)</li><li>20% in den Shops sowie in der Gastronomie (ausgenommen im Supermarkt)</li><li>Gratis Bowling und Indoor-Minigolf</li><li>20% Spa Zugang - Deep Nature</li><li>Teamevents</li><li>Familiäres Betriebsklima</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Betriebliche Weiterbildung</li><li>Betriebsarzt</li><li>Essenszuschuss</li><li>Kostenlose Getränke</li><li>Kostenloser Parkplatz</li></ul>Unser Einstellungsprozess<ul><li>Bewerbungseingang und Vorauswahl</li><li>Einladung zu einem persönlichen Gespräch</li><li>Abschlussgespräch und Vertragsangebot</li></ul>

Center Parcs Allgäu

Endecke dein neues Center Parcs!

Floormanager Sports (m/w/d)

Ihre Aufgaben<ul><li>Koordination des operativen Tagesgeschäftes im Central Office: Aufgabenverteilung, Koordination Telefon/WhatsApp Service</li><li>Einarbeitung und Schulung der Auszubildenden in die Aufgaben des Central Office</li><li>Bearbeitung der Ein- und ausgehenden Post und des E-Mail-Verkehrs. Sortierung und Verteilung der internen und externen Post</li><li>Ablage, Archivierung und weitere administrative Aufgaben z.B. die Ausarbeitung von Memos, Aktionen usw.</li><li>Annahme eingehender Telefonate und anschließende Bearbeitung</li><li>Verantwortung für die Kommunikation zwischen den verschiedenen Abteilungen im Park</li><li>Beschilderung und Umsetzung der CI im Park</li><li>Durchführung und Verwaltung von Personal und Rabattbuchungen oder Special Bookings über RES/AS400</li><li>Gutscheine erstellen und deren Verwaltung sicherstellen</li><li>Bearbeitung von Social Media mit Social Media Plan sowie Nachverfolgung wie z.B. Facebook, Instagram, Holiday Check und Tripadvisor</li><li>Kontrolle, Bearbeitung und Anpassung der Homepage und App</li><li>Aneignung von Fachwissen und Informationen aus allen Funktionsbereichen des Parks</li><li>Bearbeitung von Reservierungen und Empfang und Information der Gäste bezüglich der verschiedenen Arrangements</li><li>Unterstützung der Verkaufsaktivitäten z.B. die (administrative) Erstellung von Angeboten für B2B, Feiern und Führungen usw.</li><li>Vorbereitung von Meetings und internen Veranstaltungen sowie die Protokollierung und Überwachung der Aktionsliste</li><li>Versand von Reports und Auswertungen in die verschiedenen Abteilungen</li><li>Überprüfung der Texte für Video- und Ferienhaus-Kommunikation/Inhouse TV</li><li>Information der Abteilungen/Outlets über bevorstehende Aktivitäten</li><li>Bearbeitung von Beschwerden</li><li>Kontingente Der Ferienhäuser verwalten</li><li>Wöchentliche Erstellung des Internen Newsletters und des Wochenberichts</li><li>Einpflegen verschiedener Aktivitäten in die App</li></ul>Was wir suchen<ul><li>Berufsausbildung im Bereich Verwaltung/Sekretariat, Hotellerie, Tourismus oder vergleichbare Ausbildung Erfahrung in einer vergleichbaren Position innerhalb eines Unternehmens der Branche</li><li>sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Grundkenntnisse in Französisch und/oder Niederländisch von Vorteil. Gepflegtes Erscheinungsbild</li><li>selbstsicheres Auftreten und gute Umgangsformen sowie hervorragende Kommunikationsfähigkeiten im Umgang mit Gästen, Mitarbeitern und Gesprächspartnern</li><li>Strukturierte, selbständige und akkurate Arbeitsweise</li><li>Qualitätsorientiert, Dienstleistungsorientiert und proaktiv</li><li>Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit (mündlich und schriftlich)</li><li>Hohes Maß an Kunden- und Serviceorientierung</li><li>Organisatorisches Geschick</li><li>Leistungs- und Einsatzbereitschaft</li><li>Eigenverantwortung und hohes Maß an Gewissenhaftigkeit</li><li>Flexibilität, Zuverlässigkeit und Belastbarkeit</li><li>souveränes Auftreten auch in Stresssituationen</li><li>Freundlicher Umgang mit Gästen und Mitarbeitern</li><li>hohe Gastorientierung und Hilfsbereitschaft</li></ul>Warum Sie zu uns kommen sollten<ul><li>Urlaubsgeld</li><li>Weihnachtsgeld</li><li>Mitarbeiter-Rabatt</li><li>freien Eintritt ins Aqua Mundo für dich und deine Familie (Eltern, Geschwister, Kinder und Ehepartner)</li><li>20% in den Shops sowie in der Gastronomie (ausgenommen im Supermarkt)</li><li>Gratis Bowling und Indoor-Minigolf</li><li>20% Spa Zugang - Deep Nature</li><li>Teamevents</li><li>Familiäres Betriebsklima</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Betriebliche Weiterbildung</li><li>Betriebsarzt</li><li>Essenszuschuss</li><li>Kostenlose Getränke</li><li>Kostenloser Parkplatz</li></ul>Unser Einstellungsprozess<ul><li>Bewerbungseingang und Vorauswahl</li><li>Einladung zu einem persönlichen Gespräch</li><li>Abschlussgespräch und Vertragsangebot</li></ul>

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