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Gerade jetzt: beruflich neue Chance nutzen! Werden Sie Teil unseres Teams alsVermögensberater (m/w/d) Vermögensberatung – ein Beruf, so vielseitig wie Sie &nbsp; &nbsp; Helfen Sie Menschen, die richtigen Entscheidungen zu treffen&nbsp; &nbsp; Es gibt nicht viele Berufe, bei denen die Möglichkeit besteht,unmittelbar anderen Menschen zu helfen. Sozialberufe gehören dazu,ebenso wie der Arzt oder Steuerberater.Und auch der Beruf der Vermögensberaterin oder des Vermögensberaters.Gerade jetzt – in Corona-Zeiten – arbeiten wir dank digitaler Beratungstools an der Seite unsererKundinnen und Kunden so erfolgreich weiter, wie nie zuvor.Andere ziehen sich aus dem Markt zurück, wir bauen aus. Wir suchen Finanzprofis, die: <ul><li>erste Erfahrungen bei einer Bank, Versicherung oder einem anderen Finanzdienstleister gesammelt haben&nbsp;</li><li>ihre Ziele mit Engagement und Eigenverantwortung verfolgen</li><li>ihr Branchen-Know-How nutzen wollen, um sich ein eigenes Unternehmen aufzubauen</li><li>ihren Kunden einen Mehrwert durch ganzheitliche Beratung bieten wollen</li><li>leistungsorientiert und unternehmerisch denken</li></ul> Was Sie bei uns erwartet: <ul><li>Flexibilität und Freiräume.</li><li>Sie bestimmen Ihre Arbeitszeiten und Ihren Alltag selbst</li><li>für eine optimale Work-Life-Balance und die Vereinbarkeit von Familie und Beruf.&nbsp;</li><li>Leistungsgerechtes Einkommen.</li><li>Ihr Gehalt und auch Ihr Vorankommen auf der Karriere-Leiter richtet sich nach</li><li>Ihrem Einsatz und Engagement. Besondere Erfolge werden zusätzlich belohnt.&nbsp;</li><li>Qualifizierte Aus- und Weiterbildung.</li><li>Sie entwickeln sich permanent weiter – fachlich und persönlich,</li><li>unterstützt durch Ihren persönlichen Coach sowie ein exzellentes Aus- und Weiterbildungsangebot.&nbsp;&nbsp;</li></ul> Weitere Zusatzleistungen: <ul><li>Fortbildung / Weiterbildung</li><li>individuelle Arbeitszeitmodelle</li><li>Mitarbeiterevents</li><li>Mitarbeiterkapitalbeteiligung</li><li>Belegschaftsrabatt</li><li>Internetpauschale</li><li>Coaching</li></ul> Interessiert? Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Thomas Marschlich Sommerweg 14 88048 Friedrichshafen <a href="mailto:thomas.marschlich@dvag.de" target="_blank">thomas.marschlich@dvag.de</a>

Agentur für Deutsche Vermögensberatung Thomas Marschlich

Der Plan

Vermögensberater (m/w/d)

Einstieg ohne Risiko&nbsp;Wer in den Vermögensberater-Beruf hineinschnuppern oder etwas dazu verdienen will,für den eignet sich die nebenberufliche Tätigkeit ideal.&nbsp;Doch wie funktioniert das, wenn man keine Vorkenntnisse mitbringt? Ganz einfach: Schritt für Schritt und in Ihrem eigenen Tempo.Wir führen Sie an all das heran, was Sie in der jeweiligen Phase Ihres Wegs benötigen.Dabei bleiben Sie flexibel.&nbsp;Sie müssen Ihren aktuellen Job nicht kündigen. Sie arbeiten dann, wenn Sie Zeit haben: Die Tätigkeit kann abends oder am Wochenende,also neben Ihrem eigentlichen Hauptberuf, ausgeübt werden.&nbsp; Worin besteht eine nebenberufliche Tätigkeit? Sie unterstützen unsere Vermögensberaterinnen und Vermögensberater.&nbsp;Zum Beispiel bei der Vereinbarung von Terminen oder der Erfassung von Kundendaten.Die Beratung selbst übernimmt ein erfahrener Coach.Sie hören nur zu und erfahren, wie Beratung funktioniert.So eignen Sie sich erstes Fachwissen an.Nach einiger Zeit entscheiden Sie selbst, ob Sie im Nebenberuf bleiben oder voll einsteigen,um dauerhaft Ihre eigenen Kunden zu beraten und zu betreuen.&nbsp;Ihre Möglichkeiten im Nebenberuf:<ul><li>Als Kundin/Kunde:&nbsp;Wer mit unserer Leistung zufrieden ist,&nbsp;</li><li>empfiehlt uns&nbsp;weiter und kann davon finanziell profitieren.</li><li>Als Vertrauensmitarbeiter/-in:&nbsp;Sie knüpfen&nbsp;Kontakte&nbsp;zu neuen Kunden</li><li>und werden dafür finanziell am Erfolg Ihres Coaches beteiligt.</li><li>Als Vermögensberater-Assistent/-in:&nbsp;Sie&nbsp;unterstützen Ihren Coach&nbsp;in seiner Tätigkeit</li><li>zum Beispiel bei der Erfassung von Kundendaten.&nbsp;</li></ul>Und wie viel kann man verdienen?Das hängt davon ab, mit wie vielen Interessenten eine erfolgreiche Beratung durchgeführt wurde.Ist es eine Beratung pro Woche, sind durchaus einige hundert Euro Zusatzeinkommen im Monat möglich. Wir suchen Menschen für eine nebenberufliche Tätigkeit, die <ul><li>offen, neugierig und zuverlässig sind</li><li>Spaß am Umgang mit Menschen haben</li><li>von einer Nebentätigkeit mit sehr guten Verdienstmöglichkeiten profitieren wollen</li><li>risikolos eine neue Tätigkeit kennenlernen wollen</li></ul> Das erwartet Sie: <ul><li>eine spannende, nebenberufliche Aufgabe mit vielen Optionen</li><li>freie, flexible Zeiteinteilung</li><li>wie viel Sie verdienen, hängt davon ab, wie viel Zeit Sie investieren&nbsp;</li><li>stets ein erfahrener Coach an Ihrer Seite</li><li>eine Aufgabe, in der Sie anderen Menschen helfen und sich weiterentwickeln können</li></ul> Weitere Zusatzleistungen: <ul><li>Fortbildung / Weiterbildung</li><li>individuelle Arbeitszeitmodelle</li><li>Mitarbeiterevents</li><li>Mitarbeiterkapitalbeteiligung</li><li>Belegschaftsrabatt</li><li>Internetpauschale</li><li>Coaching</li></ul> Sie benötigen weitere Informationen? Thomas Marschlich - Finanztrainer aus Radolfzell beantwortet gerne Ihre Fragen rund um den Beruf, Ihre Bewerbung sowie zu Ihren persönlichen Karrierechancen. Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Thomas Marschlich Sommerweg 14 88048 Friedrichshafen <a href="mailto:thomas.marschlich@dvag.de" target="_blank">thomas.marschlich@dvag.de</a>

Vermögensberater (m/w/d) Einstieg im Nebenberuf

Zeit, ein neues Kapitel aufzuschlagenSeit Beginn der Corona-Pandemie sind viele Menschen in einer neuen,oft unerwarteten Situation: Sie sind von Kurzarbeit, Insolvenzen und Entlassungen betroffen.Eine neue berufliche Ausrichtung kann gerade jetzt eine große Chance sein.&nbsp;Wir machen diesen Schritt so einfach wie möglich.&nbsp;Bei uns zählt Ihre Einstellung – nicht die VorkenntnisseWir suchen Menschen mit der Motivation, etwas Neues zu starten.Das erforderliche Know-how können Sie erlernen. Bei uns werden Sie intensiv ausgebildetso gelingt ein erfolgreicher Start in den neuen Beruf, auch wenn Sie vorher in einer anderen Branche tätig waren. Dazu bieten wir attraktive Verdienstmöglichkeiten. Schritt für Schritt zum Erfolg: <ul><li>Wir bieten Menschen, die sich beruflich neu orientieren wollen, eine Chance.</li><li>Wir machen Sie fit für einen neuen Beruf, unabhängig von Ihrer vorherigen Tätigkeit oder Ausbildung.</li><li>Bei uns erwartet Sie ein Beruf mit Perspektiven:&nbsp;krisensicher und gefragt,</li><li>mit vielen Aus- und Weiterbildungsangeboten. Sie werden durch Ihren Coach</li><li>bestens für den Einstieg vorbereitet, sind Ihr eigener Chef, planen Ihre Karriere selbst</li><li>und können Ihre Arbeitszeiten flexibel gestalten.</li><li>So wie Ihre zukünftigen Kunden eine kompetente Betreuung erwarten,</li><li>werden Sie bei Ihrem Berufsstart umfassend betreut.</li><li>Eine qualifizierte Ausbildung vermittelt Ihnen das notwendige Fachwissen</li><li>um Ihren Kunden zu helfen, sich in der komplexen Finanzwelt zurechtzufinden,</li><li>die finanzielle Situation Ihres Kunden zu analysieren,</li><li>staatliche Fördermöglichkeiten zu nutzen,</li><li>eine persönliche Vermögensplanung für jeden Ihrer Kunden zu entwickeln und</li><li>dafür zu sorgen, dass verringerte Leistungen der staatlichen Sozialsysteme</li><li>durch private Vorsorge aufgefangen werden.&nbsp;</li></ul>Ohne Risiko den Beruf testen<ul><li>Sie sind unzufrieden mit Ihrer aktuellen beruflichen Situation?</li><li>Bereits Erarbeitetes wollen Sie aber nicht so schnell aufgeben oder Sie trauen</li><li>sich noch nicht recht, einen Neustart zu wagen?&nbsp;Bei uns können Sie zunächst</li><li>nebenberuflich starten, ohne Ihren bisherigen Job aufzugeben.&nbsp;</li><li>Testen Sie, ob Ihnen die Finanzbranche liegt – ohne Risiko, aber mit großen Chancen.</li></ul> Wir suchen Quereinsteiger/-innen, die: <ul><li>sich für Finanz- und Wirtschaftsthemen interessieren</li><li>offen, kommunikativ und kontaktfreudig sind</li><li>unternehmerisch denken und handeln wollen</li><li>über Motivation und Flexibilität verfügen</li><li>gerne im Team arbeiten</li></ul> Das können Sie von uns erwarten: <ul><li>Einstieg nach Maß: Abgestimmt auf Ihre bisherigen Erfahrungen bieten wir Ihnen</li><li>eine umfassende Ausbildung und Einarbeitung in Ihren neuen Beruf.</li><li>Die Kosten übernehmen wir. Karriere und Einkommen: Bei uns bestimmen Sie</li><li>über Ihren Karriereweg sowie die Höhe Ihres Einkommens selbst - durch Ihr Engagement.</li><li>Wer viel leistet, verdient auch viel.&nbsp;Ein sicherer Job mit Zukunft: Sie werden in einem Markt tätig</li><li>in dem die Nachfrage nach kompetenter Beratung hoch ist. Mit einem starken Familienunternehmen</li><li>an Ihrer Seite sichern Sie sich beste Perspektiven. Das "Rundum-Paket": Alles was für den Erfolg</li><li>gebraucht wird, bekommen Sie an die Hand: ein bewährtes Beratungskonzept</li><li>Top-Produkte, digitale Hilfsmittel, Marketing-Unterstützung, einen Coach an Ihrer Seite und vieles mehr.</li></ul> Weitere Zusatzleistungen: <ul><li>Fortbildung / Weiterbildung</li><li>individuelle Arbeitszeitmodelle</li><li>Mitarbeiterevents</li><li>Mitarbeiterkapitalbeteiligung</li><li>Belegschaftsrabatt</li><li>Internetpauschale</li><li>Coaching</li></ul> Interessiert? Sie benötigen weitere Informationen? Thomas Marschlich - Finanztrainer aus Radolfzell beantwortet gerne Ihre Fragen rund um den Beruf, Ihre Bewerbung sowie zu Ihren persönlichen Karrierechancen. Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Thomas Marschlich Sommerweg 14 88048 Friedrichshafen <a href="mailto:thomas.marschlich@dvag.de" target="_blank">thomas.marschlich@dvag.de</a>

Vermögensberater (m/w/d) für Quereinsteiger

Gerade jetzt: beruflich neue Chance nutzen! Werden Sie Teil unseres Teams alsFinanztrainer (m/w/d) - Teilzeit Vermögensberatung – ein Beruf, so vielseitig wie Sie &nbsp;&nbsp; &nbsp; Helfen Sie Menschen, die richtigen Entscheidungen zu treffen&nbsp; &nbsp; Es gibt nicht viele Berufe, bei denen die Möglichkeit besteht,unmittelbar anderen Menschen zu helfen.Sozialberufe gehören dazu, ebenso wie der Arzt oder Steuerberater.Und auch der Beruf der Vermögensberaterin oder des Vermögensberaters.Gerade jetzt – in Corona-Zeiten – arbeiten wir dank digitaler Beratungstools an der Seiteunserer Kundinnen und Kunden so erfolgreich weiter, wie nie zuvor.Andere ziehen sich aus dem Markt zurück, wir bauen aus. Wir suchen Finanzprofis, die: <ul><li>erste Erfahrungen bei einer Bank, Versicherung oder einem anderen Finanzdienstleister gesammelt haben&nbsp;</li><li>ihre Ziele mit Engagement und Eigenverantwortung verfolgen</li><li>ihr Branchen-Know-How nutzen wollen, um sich ein eigenes Unternehmen aufzubauen</li><li>ihren Kunden einen Mehrwert durch ganzheitliche Beratung bieten wollen</li><li>leistungsorientiert und unternehmerisch denken</li></ul> Was Sie bei uns erwartet: <ul><li>Flexibilität und Freiräume. </li><li>Sie bestimmen Ihre Arbeitszeiten und Ihren Alltag selbst </li><li>für eine optimale Work-Life-Balance und die Vereinbarkeit von Familie und Beruf.&nbsp;</li><li>Leistungsgerechtes Einkommen. </li><li>Ihr Gehalt und auch Ihr Vorankommen auf der Karriere-Leiter richtet sich nach</li><li>Ihrem Einsatz und Engagement. Besondere Erfolge werden zusätzlich belohnt</li><li>Qualifizierte Aus- und Weiterbildung.</li><li>Sie entwickeln sich permanent weiter – fachlich und persönlich</li><li>unterstützt durch Ihren persönlichen Coach sowie ein exzellentes Aus- und Weiterbildungsangebot.&nbsp;&nbsp;</li></ul> Weitere Zusatzleistungen: <ul><li>Fortbildung / Weiterbildung</li><li>individuelle Arbeitszeitmodelle</li><li>Mitarbeiterevents</li><li>Mitarbeiterkapitalbeteiligung</li><li>Belegschaftsrabatt</li><li>Internetpauschale</li><li>Coaching</li></ul> Interessiert? Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Thomas Marschlich Sommerweg 14 88048 Friedrichshafen <a href="mailto:thomas.marschlich@dvag.de" target="_blank">thomas.marschlich@dvag.de</a>

Finanztrainer Vertrieb (m/w/d) - Teilzeit

Gerade jetzt: beruflich neue Chance nutzen! Werden Sie Teil unseres Teams alsFinanztrainer (m/w/d) - Vollzeit Finanztrainer&nbsp;– ein Beruf, so vielseitig wie Sie Helfen Sie Menschen, die richtigen Entscheidungen zu treffen&nbsp; &nbsp; Es gibt nicht viele Berufe, bei denen die Möglichkeit bestehtunmittelbar anderen Menschen zu helfen.Sozialberufe gehören dazu, ebenso wie der Arzt oder Steuerberater.Und auch der Beruf der Vermögensberaterin oder des Vermögensberaters.Gerade jetzt – in Corona-Zeiten – arbeiten wir dank digitaler Beratungstools an der Seiteunserer Kundinnen und Kunden so erfolgreich weiter, wie nie zuvor.Andere ziehen sich aus dem Markt zurück, wir bauen aus. Wir suchen Menschen, die: <ul><li>ihre Ziele mit Engagement und Eigenverantwortung verfolgen</li><li>in ihrem Leben weiter kommen wollen</li><li>ihren Kunden einen Mehrwert durch ganzheitliche Beratung bieten wollen</li><li>leistungsorientiert und unternehmerisch denken</li></ul> Was Sie bei uns erwartet: <ul><li>Flexibilität und Freiräume.</li><li>Sie bestimmen Ihre Arbeitszeiten und Ihren Alltag selbst</li><li>für eine optimale Work-Life-Balance und die Vereinbarkeit von Familie und Beruf.&nbsp;</li><li>Leistungsgerechtes Einkommen. </li><li>Ihr Gehalt und auch Ihr Vorankommen auf der Karriere-Leiter</li><li>richtet sich nach Ihrem Einsatz und Engagement.</li><li>Besondere Erfolge werden zusätzlich belohnt.&nbsp;</li></ul><ul><li>Qualifizierte Aus- und Weiterbildung.</li><li>Sie entwickeln sich permanent weiter</li><li>fachlich und persönlich, unterstützt durch Ihren persönlichen Coach</li><li>sowie ein exzellentes Aus- und Weiterbildungsangebot.&nbsp;&nbsp;</li></ul> Weitere Zusatzleistungen: <ul><li>Fortbildung / Weiterbildung</li><li>individuelle Arbeitszeitmodelle</li><li>Mitarbeiterevents</li><li>Mitarbeiterkapitalbeteiligung</li><li>Belegschaftsrabatt</li><li>Internetpauschale</li><li>Coaching</li></ul> Interessiert? Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Thomas Marschlich Sommerweg 14 88048 Friedrichshafen <a href="mailto:thomas.marschlich@dvag.de" target="_blank">thomas.marschlich@dvag.de</a>

Finanztrainer (Vertrieb) (m/w/d) - Vollzeit

Zeit, ein neues Kapitel aufzuschlagenSeit Beginn der Corona-Pandemie sind viele Menschen in einer neuen, oft unerwarteten Situation:Sie sind von Kurzarbeit, Insolvenzen und Entlassungen betroffen.&nbsp;Eine neue berufliche Ausrichtungkann gerade jetzt eine große Chance sein.&nbsp;Wir machen diesen Schritt so einfach wie möglich.&nbsp;Bei uns zählt Ihre Einstellung – nicht die VorkenntnisseWir suchen Menschen mit der Motivation, etwas Neues zu starten.Das erforderliche Know-how können Sie erlernen.Bei uns werden Sie intensiv ausgebildet – so gelingt ein erfolgreicher Start in den neuen Berufauch wenn Sie vorher in einer anderen Branche tätig waren.Dazu bieten wir attraktive Verdienstmöglichkeiten.Wir suchen Quereinsteiger/-innen oder Branchenkenner Schritt für Schritt zum Erfolg Neuanfang als ChanceWir bieten Menschen, die sich beruflich neu orientieren wollen, eine Chance.Wir machen Sie fit für einen neuen Beruf, unabhängig von Ihrer vorherigen Tätigkeit oder Ausbildung.Bei uns erwartet Sie ein Beruf mit Perspektiven:&nbsp;krisensicher und gefragtmit vielen Aus- und Weiterbildungsangeboten.Sie werden durch Ihren Coach bestens für den Einstieg vorbereitet, sind Ihr eigener Chef,planen Ihre Karriere selbst und können Ihre Arbeitszeiten flexibel gestalten.Sie sind nicht allein und werden in allen wichtigen Bereichen – wie z.B. Beratungstechnologie,Marketing und Kundengewinnung – von einem starken Unternehmen im Hintergrund unterstützt.Auch ein&nbsp;risikoloser&nbsp;Einstieg im Nebenberuf&nbsp;ist möglich, um Eindrücke zu sammeln.Wer sich für den Beruf Finanztrainer/-in entscheidet, arbeitet selbstständigund wird gleichzeitig Teil einer starken Gemeinschaft, in der man sich gegenseitig hilftund in der das „Wir“ eine wichtige Rolle spielt.&nbsp;&nbsp;<ul><li>So wie Ihre zukünftigen Kunden eine kompetente Betreuung erwarten</li><li>werden Sie bei Ihrem Berufsstart umfassend betreut.</li><li>Eine qualifizierte Ausbildung vermittelt Ihnen das notwendige Fachwissen</li><li>um Ihren Kunden zu helfen, sich in der komplexen Finanzwelt zurechtzufinden,</li><li>die finanzielle Situation Ihres Kunden zu analysieren,</li><li>staatliche Fördermöglichkeiten zu nutzen,</li><li>eine persönliche Vermögensplanung für jeden Ihrer Kunden zu entwickeln und</li><li>dafür zu sorgen, dass verringerte Leistungen der staatlichen Sozialsysteme</li><li>durch private Vorsorge aufgefangen werden. &nbsp;</li></ul> Ihre Erfahrungen: <ul><li>sich für Finanz- und Wirtschaftsthemen interessieren</li><li>offen, kommunikativ und kontaktfreudig sind</li><li>unternehmerisch denken und handeln wollen</li><li>über Motivation und Flexibilität verfügen</li><li>gerne im Team arbeiten</li></ul> Das können Sie von uns erwarten: Einstieg nach Maß:&nbsp;Abgestimmt auf Ihre bisherigen Erfahrungen bieten wir Ihnen eine umfassende Ausbildung und Einarbeitung in Ihren neuen Beruf. Die Kosten übernehmen wir.Karriere und Einkommen: Bei uns bestimmen Sie über Ihren Karrierewegsowie die Höhe Ihres Einkommens selbst - durch Ihr Engagement. Wer viel leistet, verdient auch viel.&nbsp;Ein sicherer Job mit Zukunft: Sie werden in einem Markt tätig, in dem die Nachfrage nach kompetenter Beratung hoch ist. Mit einem starken Familienunternehmen an Ihrer Seite sichern Sie sich beste Perspektiven.Das "Rundum-Paket": Alles was für den Erfolg gebraucht wird, bekommen Sie an die Hand: ein bewährtes Beratungskonzept, Top-Produkte, digitale Hilfsmittel, Marketing-Unterstützung, einen Coach an Ihrer Seite und vieles mehr. Weitere Zusatzleistungen: <ul><li>Fortbildung / Weiterbildung</li><li>individuelle Arbeitszeitmodelle</li><li>Mitarbeiterevents</li><li>Mitarbeiterkapitalbeteiligung</li><li>Belegschaftsrabatt</li><li>Internetpauschale</li><li>Coaching</li></ul> Ohne Risiko den Beruf testenSie sind unzufrieden mit Ihrer aktuellen beruflichen Situation?Bereits Erarbeitetes wollen Sie aber nicht so schnell aufgeben oder Sie trauen sich noch nicht recht, einen Neustart zu wagen?Bei uns können Sie auch&nbsp;nebenberuflich starten, ohne Ihren bisherigen Job aufzugeben.&nbsp;Testen Sie, ob Ihnen die Finanzbranche liegt ohne Risiko, aber mit großen Chancen.Sie benötigen weitere Informationen? Thomas Marschlich - Finanztrainer aus Radolfzell beantwortet gerne Ihre Fragen rund um den BerufIhre Bewerbung sowie zu Ihren persönlichen Karrierechancen. Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Thomas Marschlich Sommerweg 14 88048 Friedrichshafen <a href="mailto:thomas.marschlich@dvag.de" target="_blank">thomas.marschlich@dvag.de</a>

Praktikum als Finanztrainer(Vertrieb) in Friedrichshafen/Radolfzell

Gerade jetzt: beruflich neue Chance nutzen! Werden Sie Teil unseres Teams alsVermögensberater (m/w/d) Vermögensberatung – ein Beruf, so vielseitig wie Sie <ul><li>&nbsp;Helfen Sie Menschen, die richtigen Entscheidungen zu treffen</li><li>Es gibt nicht viele Berufe, bei denen die Möglichkeit besteht,</li><li>unmittelbar anderen Menschen zu helfen. Sozialberufe gehören dazu,</li><li>ebenso wie der Arzt oder Steuerberater.</li><li>Und auch der Beruf der Vermögensberaterin oder des Vermögensberaters.</li><li>Gerade jetzt – in Corona-Zeiten – arbeiten wir dank digitaler Beratungstools</li><li>an der Seite unserer Kundinnen und Kunden so erfolgreich weiter, wie nie zuvor.</li><li>Andere ziehen sich aus dem Markt zurück, wir bauen aus.</li></ul> Wir suchen Finanzprofis, die: <ul><li>erste Erfahrungen bei einer Bank, Versicherung oder einem anderen Finanzdienstleister gesammelt haben&nbsp;</li><li>ihre Ziele mit Engagement und Eigenverantwortung verfolgen</li><li>ihr Branchen-Know-How nutzen wollen, um sich ein eigenes Unternehmen aufzubauen</li><li>ihren Kunden einen Mehrwert durch ganzheitliche Beratung bieten wollen</li><li>leistungsorientiert und unternehmerisch denken</li></ul> Was Sie bei uns erwartet: <ul><li>Flexibilität und Freiräume. </li><li>Sie bestimmen Ihre Arbeitszeiten und Ihren Alltag selbst</li><li>für eine optimale Work-Life-Balance und die Vereinbarkeit von Familie und Beruf.&nbsp;</li><li>Leistungsgerechtes Einkommen. </li><li>Ihr Gehalt und auch Ihr Vorankommen auf der Karriere-Leiter richtet sich nach</li><li>Ihrem Einsatz und Engagement. Besondere Erfolge werden zusätzlich belohnt.</li><li>Qualifizierte Aus- und Weiterbildung.</li><li>Sie entwickeln sich permanent weiter – fachlich und persönlich, </li><li>unterstützt durch Ihren persönlichen Coach sowie ein </li><li>exzellentes Aus- und Weiterbildungsangebot.&nbsp;&nbsp;</li></ul> Weitere Zusatzleistungen: <ul><li>Fortbildung / Weiterbildung</li><li>individuelle Arbeitszeitmodelle</li><li>Mitarbeiterevents</li><li>Mitarbeiterkapitalbeteiligung</li><li>Belegschaftsrabatt</li><li>Internetpauschale</li><li>Coaching</li></ul> Interessiert? Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Thomas Marschlich Sommerweg 14 88048 Friedrichshafen <a href="mailto:thomas.marschlich@dvag.de" target="_blank">thomas.marschlich@dvag.de</a>

Die Caritas Konstanz macht sich für Menschen stark. Als größter Wohlfahrtsverband der Region beraten, begleiten, pflegen und betreuen wir über 3.000 Kinder und Familien, Menschen mit Beeinträchtigungen, Behinderungen oder in sozialen Notlagen sowie pflegebedürftige Senioren. Dieser Verantwortung werden wir nur mit engagierten Fachkräften gerecht. Genau darum brauchen wir Sie. Für unser liebevolles Seniorenheim Haus Zoffingen in Konstanz suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt mit einem Stellenumfang von 80%-100% eine Wohnbereichsleitung (w/m/d).Das Haus Zoffingen liegt mitten in der Konstanzer Altstadt und ist bestens ans städtische Leben angebunden. Es bietet 90 stationäre Pflegeplätze in wohnlichen Einzelzimmern, die den Bewohnern ein komfortables und privates Umfeld ermöglichen. Zusätzlich stehen 15 Kurzzeitpflegeplätze zur Verfügung, die eine flexible und temporäre Betreuung gewährleisten. Für Tagesgäste gibt es 17 Tagespflegeplätze, die eine professionelle Pflege und Betreuung während des Tages bieten. Ihre Aufgaben <ul><li>Eigenverantwortliche Leitung und Koordination eines Wohnbereichs</li><li>Unterstützung der Pflegedienstleitung</li><li>Aktive Mitarbeit beim strategischen Aufbau und der Entwicklung neuer Strukturen</li><li>Durchführung regelmäßiger Dienstbesprechungen, Fallbesprechungen, Mitarbeiter*innengespräche und Coachings</li><li>Beratung und Betreuung der Bewohner*innen und deren An- und Zugehörigen</li><li>Sicherung der reibungslosen Zusammenarbeit mit anderen Funktionsbereichen und dem Case-Management</li><li>Enge Zusammenarbeit mit dem Hospizverein, der Brückenpflege, Ärzten und anderen Kooperationspartnern</li><li>Erstellung der Dienstpläne</li><li>Umsetzung des Pflegekonzepts sowie der Qualitätsprozesse und Pflegestandards</li><li>Weiterentwicklung des Pflegeteams durch Begleitung und Anleitung der Mitarbeiter*innen</li></ul> Wir erwarten <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger*in, Gesundheits- und Krankenpfleger*in, Pflegefachmann/-frau o.ä.</li><li>Erste Erfahrung als Wohnbereichsleitung oder Bereitschaft zur Weiterbildung im Leitungsbereich (mit Unterstützung und Förderung des Arbeitgebers)</li><li>Empathie und Sensibilität im Umgang mit Patienten und deren Angehörigen</li><li>Offenheit und Freude am interdisziplinären Arbeiten</li><li>Sicherheit im Umgang mit Pflegesoftware und MS Office</li><li>Ausgeprägtes Kommunikationstalent</li><li>Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit</li></ul> Wir bieten <ul><li>Vergütung bei 100% bis ca. 5.040 €/Monat Brutto (AVR)</li><li>Zahlung von Weihnachtsgeld (ca. 90%)</li><li>Zahlung von einer einmalig pauschalisierten Leistungsvergütung (24%)</li><li>Einspringentschädigung</li><li>Zahlung von steuerfreien Nachtzuschlägen und Sonn- und Feiertagszuschlägen</li><li>30 Tage Jahresurlaub + bis zu 3 Tage Zusatzurlaub</li><li>Zusätzliche betriebliche und freiwillige Altersversorgung (KZVK)</li><li>Lebensarbeitszeitkonto</li><li>Einen sicheren, vielseitigen und abwechslungsreichen Arbeitsplatz</li><li>Gute und individuelle Einarbeitung, Eigenverantwortliches Arbeiten</li><li>Regelmäßige Fort- und Weiterbildung und Förderung der beruflichen Perspektive</li><li>Diverse kostenlose und vergünstigte Gesundheitsangebote</li><li>Vergünstigtes Mittagessen</li><li>JobRad, Vergünstigte Mitarbeiterwohnungen</li></ul> Weitere Angaben Menschen mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt.Die Zugehörigkeit zur katholischen Konfession ist keine Voraussetzung für Ihre Bewerbung.Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über das "Online Bewerben"-Formular. Öffnen Sie einfach das Stellenangebot, klicken Sie auf den "Online Bewerben" Button auf der rechten Seite und übertragen Sie Ihre Dokumente datensicher direkt an die zuständigen Ansprechpartner. Oder senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen per Post oder E-Mail. Die Caritas Konstanz bietet Stellen für ein Freiwilliges Soziales Jahr oder den Bundesfreiwilligendienst an.KontaktdatenCaritas-Altenhilfe für die Region Konstanz gemeinnützige GmbHUhlandstr. 1578464 KonstanzAnsprechpartner(in): Thielemann-Nitsch, Stephanie<a href="mailto:recruiting@caritas-kn.de" target="_blank">recruiting@caritas-kn.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Stephanie Thielemann-Nitsch <a href="mailto:recruiting@caritas-kn.de" target="_blank">recruiting@caritas-kn.de</a> +49 7531 1200568

Caritas Konstanz

CA Konstanz Panne

CA Konstanz Bingo

Cariwas? Caritas!

CA Konstanz Fisch

Ehrenmensch sein: Ausbildung zur Pflegefachkraft bei der Caritas Konstanz

CA Konstanz Kaffeeklatsch

Wohnbereichsleitung (w/m/d)

Die börsennotierte Rheinmetall AG als integrierter Technologiekonzern mit seinen weltweit über 25.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter steht für ein substanzstarkes, international erfolgreich operierendes Unternehmen, das mit einem innovativen Produkt- und Leistungsspektrum auf unterschiedlichen Märkten aktiv ist. Als namhafter Entwicklungspartner und Direktzulieferer der globalen Automobilindustrie und als führendes internationales Systemhaus für Sicherheitstechnologie greift Rheinmetall gestützt auf die hohe Expertise in seinen Basistechnologien langfristige Megatrends auf, identifiziert zukunftsfähige neue Märkte mit hohem Wachstumspotenzial und entwickelt innovative Lösungen für eine sichere und lebenswerte Zukunft. Die Ausrichtung auf Nachhaltigkeit ist integraler Bestandteil der Rheinmetall-Strategie. Bis 2035 will das Unternehmen CO2-Neutralität erreichen. WOFÜR WIR SIE SUCHEN <ul><li>Prüfen und Abnehmen von Baugruppen und Systemen im In-und Ausland (inkl. Trouble Shooting, Fehleranalyse, Einleiten und Durchführen von Korrekturmassnahmen)</li><li>Formulieren von Anforderungen an die Prüfsoftware</li><li>Erarbeiten von neuen Prüfstrategien und Erstellen der Prüfplanung</li><li>Definieren und Entwickeln von Sonderbetriebsmitteln</li><li>Planen und Durchführen von Umweltprüfungen</li><li>Technische Assistenzleistungen für die betreuten Systeme</li></ul> WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN <ul><li>Abschluss als Techniker (m/w/d) HF oder gleichwertige Weiterbildung</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung wünschenswert</li><li>Flexibilität für Kurzaufenthalte im Kundenland (jeweils ca. 2-4 Wochen am Stück)</li><li>Absolut selbständige Arbeitsweise auch unter erschwerten Bedingungen</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li><li>Fähigkeit zur Zusammenarbeit in interdisziplinären und interkulturellen Teams</li></ul> WAS WIR IHNEN BIETEN <ul><li>Ein dynamisches Arbeitsumfeld mit spannenden Projekten</li><li>Flexible Arbeitszeiten (Gleit- und Vertrauensarbeitszeit); Home-Office, wo möglich und sinnvoll</li><li>Sehr gute Sozialleistungen und eine überobligatorische Pensionskasse</li><li>Mitarbeitervorteile eines Grosskonzerns, Mitarbeiteraktienkaufprogramm</li><li>Förderung von bedarfsgerechter Weiterbildung</li><li>Personalrestaurant sowie externe Verpflegungs- und Einkaufsmöglichkeiten in der Nähe</li><li>Individuelle interne sowie externe Personalentwicklungsmassnahmen in Zusammenarbeit mit unserer Rheinmetall-Academy</li><li>Arbeitsplatz wenige Gehminuten vom Bahnhof Zürich-Oerlikon entfernt</li></ul> Interessiert? Zuständige/r Ansprechpartner/in: Melanie HuellenIhre Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall. Zudem legen wir Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit.Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.Auf Ihre Bewerbung freuen wir uns. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Melanie Huellen Birchstrasse 155 0041 44 316 22 11

Rheinmetall

FIND YOUR WHY – BEI RHEINMETALL

Karriere Podcast R(h)eingehört – Folge 5 – Rheinmetall Soldier Electronics auf Wachstumskurs

Rheinmetall – Berufsstart mit Verantwortung: Ausbildung und duales Studium bei Rheinmetall

Elektrotechniker Inbetriebnahme Flugabwehrsysteme (m/w/d)

Die börsennotierte Rheinmetall AG als integrierter Technologiekonzern mit seinen weltweit über 25.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter steht für ein substanzstarkes, international erfolgreich operierendes Unternehmen, das mit einem innovativen Produkt- und Leistungsspektrum auf unterschiedlichen Märkten aktiv ist. Als namhafter Entwicklungspartner und Direktzulieferer der globalen Automobilindustrie und als führendes internationales Systemhaus für Sicherheitstechnologie greift Rheinmetall gestützt auf die hohe Expertise in seinen Basistechnologien langfristige Megatrends auf, identifiziert zukunftsfähige neue Märkte mit hohem Wachstumspotenzial und entwickelt innovative Lösungen für eine sichere und lebenswerte Zukunft. Die Ausrichtung auf Nachhaltigkeit ist integraler Bestandteil der Rheinmetall-Strategie. Bis 2035 will das Unternehmen CO2-Neutralität erreichen. WOFÜR WIR SIE SUCHEN Als Teamleiter Fräsen Grossteile (m/w/d) verantworten Sie die aktive Kapazitäts- und Personaleinsatzplanung und stellen eine termingerechte Fertigung sicher. Sie führen, motivieren und entwickeln Ihr Team mit 9 Mitarbeitern (m/w/d) und sind für die Feinplanung und Koordination der Auftragsabwicklung Ihres Bereichs zuständig.<ul><li>Herstellung und Prüfung von Einzelteilen mittels CNC-Fertigungstechnik, inklusive Dokumentation aller notwendigen Fertigungsunterlagen</li><li>Einrichtung der Betriebsmittel und Erstellung von Erststücken, sowie laufende Optimierung des Fertigungsprozesses</li><li>Durchführung und Erfassung von Erst-, Zwischen- und Letztstückprüfungen im Fertigungsbereich und Sicherstellung der geforderten Qualität der gefertigten Teile und Baugruppen</li><li>Einführung, Optimierung und Sicherstellung von neuen Betriebsmitteln, Prozessen und Abläufen</li><li>Mitarbeit in Beschaffungs-, Digitalisierungs- und Lean-Projekten</li><li>Verantwortlich für die Einhaltung der Arbeitssicherheitsrichtlinien</li><li>Sicherstellung der Pflege und des Unterhalts des Maschinenparks</li><li>Teilnahme am Shopfloor Management</li></ul> WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Polymechaniker (m/w/d) oder vergleichbar</li><li>Abgeschlossene technische Weiterbildung als Prozessfachmann (m/w/d), Techniker HF/FH (m/w/d) oder vergleichbar</li><li>Mehrjährige einschlägige Berufserfahrungen im Bereich Zerspanung</li><li>Erfahrungen in der Personalführung</li><li>Kenntnisse im Bereich der Fertigungstechnologien</li><li>Idealerweise SAP- sowie Esprit CAM-Kenntisse</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul> Wir bieten Ihnen: <ul><li>Ein dynamisches Arbeitsumfeld mit spannenden Projekten</li><li>Flexible Arbeitszeiten (Gleit- und Vertrauensarbeitszeit); Home-Office, wo möglich und sinnvoll</li><li>Sehr gute Sozialleistungen und eine überobligatorische Pensionskasse</li><li>Mitarbeitervorteile eines Grosskonzerns, Mitarbeiteraktienkaufprogramm</li><li>Förderung von bedarfsgerechter Weiterbildung</li><li>Personalrestaurant sowie externe Verpflegungs- und Einkaufsmöglichkeiten in der Nähe</li><li>Individuelle interne sowie externe Personalentwicklungsmassnahmen in Zusammenarbeit mit unserer Rheinmetall-Academy</li><li>Arbeitsplatz wenige Gehminuten vom Bahnhof Zürich-Oerlikon entfernt</li></ul> Interessiert? Zuständige/r Ansprechpartner/in:&nbsp;Melanie HuellenIhre Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall. Zudem legen wir Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit.Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.Auf Ihre Bewerbung freuen wir uns. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Melanie Huellen Birchstrasse 155 0041 44 316 22 11

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