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Die Caritas Konstanz macht sich für Menschen stark. Als größter Wohlfahrtsverband der Region beraten, begleiten, pflegen und betreuen wir über 3.000 Kinder und Familien, Menschen mit Beeinträchtigungen, Behinderungen oder in sozialen Notlagen sowie pflegebedürftige Senioren. Dieser Verantwortung werden wir nur mit engagierten Fachkräften gerecht. Genau darum brauchen wir Sie.Für unsere Interdisziplinäre Frühförderung in Singen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt mit einem Stellenumfang von 50%-70% einen Ergotherapeut (w/m/d).In einem interdisziplinären Team wirken Sie an umfassender Entwicklungsdiagnostik und individueller Förderung von Kindern mit. Das Angebot umfasst auch Eltern- und Familienberatung und basiert auf einer ganzheitlichen, systemischen Sichtweise. Die Frühförderung deckt ein breites Spektrum an Entwicklungsauffälligkeiten und Behinderungen ab, wodurch individuell passende Förderangebote möglich sind. Gesucht wird eine/n Ergotherapeut:in, die Kinder bis zum Schuleintritt in ihrer Entwicklung begleitet und dabei Raum für individuelle Betreuung schätzt.Das sind Ihre Tätigkeiten<ul><li>Mitwirkung bei der interdisziplinären Diagnostik zur Einschätzung der kindlichen Entwicklung (z. B. Motorik, Wahrnehmung, Selbstständigkeit)&nbsp;</li><li>Förderung und Begleitung von Kindern in Einzel- oder Kleingruppensettings - angepasst an individuelle Entwicklungsbedarfe</li><li>Beratung der Eltern zu Fördermöglichkeiten und alltagsnaher Unterstützung</li><li>Austausch mit Fachkräften aus Kindergarten, Schule und Medizin zur Abstimmung der Förderung</li><li>Zusammenarbeit mit allen wichtigen Bezugspersonen im Umfeld des Kindes zur Sicherstellung einer ganzheitlichen Unterstützung</li><li>Begleitung von Kindern in ihrer frühesten Entwicklungsphase - vom Säuglingsalter bis zur Einschulung</li><li>Selbstständige Planung und Organisation des eigenen Arbeitsalltags</li></ul>Wir wünschen uns<ul><li>abgeschlossene Ausbildung als Ergotherapeut (w/m/d)</li><li>Idealerweise zwei Jahre Erfahrung mit Kindern im Vorschulalter, die eine Entwicklungsverzögerung oder Behinderung haben</li><li>Interesse an der Arbeit mit Kindern in Einzel- und Kleingruppen sowie Verständnis für Entwicklungsförderung, Elternberatung und Netzwerkarbeit</li></ul>Darauf können Sie sich freuen<ul><li>Vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeiten mit Raum für kreative Ansätze</li><li>Gezielte Einarbeitung, Selbstverantwortliches Arbeiten mit Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum</li><li>Intensiver interdisziplinärer Austausch mit Expert*innen aus verschiedenen Fachbereichen</li><li>Hohe Flexibilität in der Arbeitsgestaltung für eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben</li><li>Leistungsgerechte Vergütung nach AVR</li><li>Regelmäßige Fort- und Weiterbildung</li><li>Kostenlose Gesundheitsangebote, Zusätzliche Altersversorgung</li><li>JobRad, Lebensarbeitszeitkonto, Hilfe bei Umzug und Wohnungssuche</li></ul>Weitere AngabenMenschen mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt. Die Zugehörigkeit zur katholischen Konfession ist keine Voraussetzung für Ihre Bewerbung.Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über das "Online Bewerben"-Formular. Öffnen Sie einfach das Stellenangebot, klicken Sie auf den "Online Bewerben" Button auf der rechten Seite und übertragen Sie Ihre Dokumente datensicher direkt an die zuständigen Ansprechpartner.Die Caritas Konstanz bietet auch Stellen für Auszubildende, ein Freiwilliges Soziales Jahr oder den Bundesfreiwilligendienst an.<h2>Kontaktdaten:</h2>Caritasverband Konstanz e.V. Caritaszentrum Konradihaus Uhlandstr.15 78464 Konstanz+49 7531 12000+49 7531 1200110<a href="mailto:post@caritas-kn.de" target="_blank">post@caritas-kn.de</a><a href="http://www.caritas-kn.de/" target="_blank">http://www.caritas-kn.de</a><h3>Ansprechperson</h3>Frau Anne ZetzmannLeitung+49 7531 1200301+49 173 6685870<a href="mailto:recruiting@caritas-kn.de" target="_blank">recruiting@caritas-kn.de</a>

Caritas Konstanz

CA Konstanz Panne

CA Konstanz Bingo

Cariwas? Caritas!

CA Konstanz Fisch

Ehrenmensch sein: Ausbildung zur Pflegefachkraft bei der Caritas Konstanz

CA Konstanz Kaffeeklatsch

Arbeiten bei der Caritas-Altenhilfe

Arbeiten beim Caritasverband Konstanz und der Sozialstation

Ergotherapeut (w/m/d) für Kinder in Singen

Die tegos GmbH &amp; Co.KG ist ein expandierendes Unternehmen der Zulieferindustrie für Reisemobile und Caravans mit mehr als 260 Mitarbeitern. Unsere innovativen Produkte positionieren uns schon seit vielen Jahren als Technologieführer im Bereich von Türen- und Schließsystemen in der Freizeitmobilindustrie. Ebenso erfolgreich ist unser stark wachsender Bereich der Kabelkonfektion. Für unser Werk in Pfullendorf suchen wir ab sofort eine/n Kollegin/en als:QVP / Qualitätsvorausplaner (m/w/d) Ihre spannende Aufgabe: &nbsp;Erstellung von QM-Prüfplänen und QM-PrüfanweisungenPlanung und Beschaffung der PrüfmittelDurchführung von Risikoanalysen mittels FMEADurchführung von Messsystemanalysen MSAPlanung und Überwachung der Qualitätsanforderungen an die KaufteilePlanung und Durchführung der Bauteil-ErprobungenPlanung der Bauteil-VermessungenFehleranalysen und Initiieren von AbstellmaßnahmenBearbeitung von internen und externen Reklamationen mittels 8-D ReportPlanung und Sicherstellung der Erstbemusterung von KaufteilenDurchführung der Erstbemusterung zum KundenUnterstützung bei der ZeichnungsprüfungBeurteilung und Dokumentation der BauteilqualitätProzessentwicklungFörderung des allgemeinen Qualitätsbewusstseins in der Fertigung Was wir uns von Ihnen wünschen: &nbsp;Abgeschlossene technische Ausbildung oder auch mehrjährige Berufserfahrung im QualitätsbereichSichere Anwendung der Automotiven Methoden, Verfahren und Techniken (FMEA, 8D Reporting, etc.)Sicherer Umgang mit den MS-Office AnwendungenBereitschaft zu gelegentlichen DienstreisenEigeninitiative, Durchsetzungsvermögen und Teamfähigkeit Was Sie erwartet: &nbsp;Ein angenehmes und positives Arbeitsklima in einem familienfreundlichen UmfeldEine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit in einer mittelständischen UnternehmensgruppeEinen modernen und sicheren ArbeitsplatzEine angemessene VergütungBetriebliche Altersversorgung und weitere Bausteine der EntgeltoptimierungEin engagiertes Team, das sich auf Ihre Verstärkung freutSehr gute EinarbeitungKostenloser Parkplatz mit sehr guter Verkehrsanbindung Interesse geweckt? &nbsp;Wir freuen uns, wenn Sie sich per E-Mail mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins bei uns bewerben.Wenn Sie Fragen zur Bewerbung haben, steht Ihnen Herr Kretzer gerne zur Verfügung.tegos GmbH &amp; Co. KGThomas KretzerHeiligenberger Str. 4788630 PfullendorfTel.:&nbsp;+49 (0) 7585 / 93290 - 121E-Mail:&nbsp;<a href="mailto:t.kretzer@tegos-systeme.de" target="_blank">t.kretzer@tegos-systeme.de</a>Internet:&nbsp;<a href="http://www.tegos-systeme.de" target="_blank">www.tegos-systeme.de</a> &nbsp; &nbsp;

tegos GmbH & Co. KG

QVP / Qualitätsvorausplaner (m/w/d)

Kinderhaus und Familienzentrum St.Suso 

Erzieherin, Kindheitspädagogin oder pädagogische Fachkraft (§7 KitaG) 

 Teil- oder Vollzeit · Elementarbereich 


Wir bieten 

âª 13. Monatsgehalt &amp; attraktive Sozialleistungen 

âª 30 Urlaubstage, zwei Regenerationstage, Umwandlungstage 

âª Zeit für Vor- &amp;Nachberatung, Fachberatung &amp; Fortbildungen 

âª Ausgleichszeit bis zu 0,5 Stunden pro Woche für die Betreuung 

von Kindern bis 12 Jahren 

âª Familienförderung: monatliche Kinderzulagen 

âª Jobrad, Hansefit &amp; Fahrtkostenzuschuss ÖPNV 

âª Vergütung nach AVO/ TvöD-SuE inkl. Altersvorsorge 
 

Ihre Aufgaben 

âª Pädagogische Arbeit im Team &amp; mit den Kindern 

âª Aktive Mitgestaltung unserer Konzeption 

âª Einbringung deiner Stärken &amp; Ideen 

âª Selbstständiges Arbeiten mit Raum für Kreativität 
 

Ihr Profil 

âª Abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannter Erzieher 

(m/w/d), pädagogische Fachkraft (m/w/d), Studium in einem 

pädagogischen Bereich oder gleichwertiger staatlich 

anerkannter Abschluss 

âª Herz für Kinder &amp; Offenheit für kindorientierte Pädagogik 

âª Motivation, Eigeninitiative &amp; Freude daran, Neues zu bewegen 

âª Identifikation mit den Werten und dem Leitbild unserer 

Einrichtung 


 
Interesse geweckt? 

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen! Bitte senden 

Sie diese an die Verrechnungsstelle für kath. Kirchengemeinden 

Radolfzell z.H. Fr. Schlögl, Mezgerwaidring 102, 78315 Radolfzell 

oder per E-Mail an <a href="mailto:info@vst-radolfzell.de" target="_blank">info@vst-radolfzell.de</a> 

Bei Rückfragen steht Ihnen die Kinderhausleitung Till Kemnitz unter 

der Telefonnummer 07531/61391 oder der E-Mail kiha-

<a href="mailto:st.suso@petershausen.net" target="_blank">st.suso@petershausen.net</a> zur Verfügung. 

<a href="mailto:info@vst-radolfzell.de" target="_blank">mailto:info@vst-radolfzell.de</a>
<a href="mailto:kiha-st.suso@petershausen.net" target="_blank">mailto:kiha-st.suso@petershausen.net</a>
<a href="mailto:kiha-st.suso@petershausen.net" target="_blank">mailto:kiha-st.suso@petershausen.net</a>

Katholische Kirchengemeinden als Arbeitgeber in Zusammenarbeit mit der Verrechnungsstelle

die Kirchengemeinde Konstanz Petershausen sucht für das Kinderhaus St. Suso sucht eine Pädagogische Fachkraft nach §7 KitaG

<h2>DEINE AUFGABEN</h2><ul><li>Entwicklung security-relevanter Softwarelösungen und Applikationen</li><li>Entwurf, Bewertung und Weiterentwicklung von Software-Architekturen mit&nbsp;Security-Fokus</li><li>Definition und Anwendung von Security-by-Design-Prinzipien</li><li>Durchführung von Code-Reviews und statischer Code-Analysen</li><li>Planung und Ausführung&nbsp;von Penetrationstests</li><li>Identifikation, Analyse und Behebung von Schwachstellen und Sicherheitslücken</li><li>Beratung und Coaching zu sicherer Programmierung, Best Practices und Richtlinien</li><li>Erstellung von Dokumentationen von Entwicklungen, Sicherheitsrichtlinien und Testverfahren</li><li>Mitwirkung bei Schwachstellenanalysen</li><li>Aktives Verfolgen von Trends, Bedrohungen und Technologien sowie kontinuierliche Weiterbildung</li></ul><h2>DEIN PROFIL</h2><ul><li>Du hast ein abgeschlossenes Studium der Informatik, IT-Sicherheit, Mathematik, Physik, Elektrotechnik, Software Engineering, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Du verfügst über Erfahrung in der Softwareentwicklung – &nbsp;z. B. mit Python, C/C++, Java, JavaScript, Angular o. ä.</li><li>Du bringst tiefgehendes Wissen in Sicherheitsarchitekturen, kryptografischen Verfahren, sicheren Netzwerkprotokollen und modernen Authentifizierungsmechanismen mit</li><li>Du kennst Dich mit Cloud-Security aus – etwa in AWS, Microsoft Azure oder Google Cloud Platform – und arbeitest sicher mit Container-Technologien wie Docker und Kubernetes</li><li>Du hast praktische Erfahrung mit gängigen Tools der Cybersecurity – z. B. Metasploit, Burp Suite, Wireshark, Static Code Analyzer</li><li>Du bringst Erfahrung im Secure Development Lifecycle (SDLC) mit</li><li>Idealerweise hast Du bereits Kenntnisse über relevante Normen und Standards wie IEC 62443, IEC TR 60601 oder ISO 24882 – oder Du bist bereit, Dich in diese Themen einzuarbeiten</li><li>Du arbeitest strukturiert, analytisch und lösungsorientiert – dabei bringst Du Dich aktiv ins Team ein und übernimmst gerne Verantwortung</li><li>Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li></ul><h2>WARUM WIR?</h2><ul><li>Spannendes Arbeitsumfeld:&nbsp;Bei uns erwarten Dich abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben in einem innovativen Umfeld.</li><li>Zusammenarbeit auf Augenhöhe:&nbsp;Werde Teil unseres herzlichen Teams und erlebe ein familiäres Betriebsklima, in dem Du Dich wirklich wohlfühlst.</li><li>Hybrides Arbeiten:&nbsp;Wir verstehen, wie wichtig Flexibilität ist. Mit Gleitzeit, mobilem Arbeiten und flexiblen Arbeitszeiten unterstützen wir Deine Work-Life-Balance.</li><li>Mehr für später:&nbsp;Du profitierst von einer hochattraktiven betrieblichen Altersvorsorge. Für all Deine Fragen erhältst Du eine professionelle Altersvorsorgeberatung von unserem Versicherungsexperten.</li><li>Fitness &amp; Gesundheit:&nbsp;Mit EGYM Wellpass erhältst Du Zugang zu zahlreichen Sport- &amp; Wellnesseinrichtungen. Unser JobRad-Angebot ermöglicht Dir das Leasing Deines Traumrads.</li><li>High End Office:&nbsp;Vor Ort erwartet Dich ein hochmodernes, multifunktionales Office mit modernsten Arbeitsmitteln. Die Dachterrasse mit Bergsicht und die Meetingräume werden Dich begeistern.</li><li>Mobility:&nbsp;Du fährst mit dem Fahrrad oder Auto zu uns; wir bieten ausreichend Parkplätze sowie eine überdachte Fahrradabstellanlage. Dein E-Auto kannst Du bei uns kostenfrei laden.</li><li>Kompetenz-Booster:&nbsp;Wir wollen, dass Du mit uns wächst. Weil gut ausgebildete Mitarbeitende unser Schlüssel zum Erfolg sind, bieten wir Dir individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.</li><li>Networking &amp; Teamgeist:&nbsp;Wir leben eine offene und positive Unternehmenskultur. Ob bei Teamevents oder den Weihnachtsfeiern - Du hast viele Gelegenheiten, Dich gruppenweit zu vernetzen.</li><li>Ach, auch der Kaffee ist gut:&nbsp;Den Tag versüßen wir Dir mit kostenfreien Kaffee- &amp; Teespezialitäten. Auch an Mineralwasser und frischem Obst aus der Region kannst Du Dich nach Belieben bedienen.</li></ul><h2>ÜBER UNS</h2>Soluware, ein Tochterunternehmen der Schulz Group,&nbsp; übernimmt als Dienstleister die Programmierung von Steuergeräten in der industriellen Automatisierungstechnik, in der Automobilindustrie und in vielen anderen Branchen. Das Portfolio reicht von der punktuellen Unterstützung bis zur Übernahme von kompletten Softwareprojekten. Dabei setzt Soluware auf anerkannte und agile Entwicklungsprozesse.

Schulz Group GmbH

Cyber Security Software Developer (m/w/d)

<h2>DEINE AUFGABEN</h2><ul><li>Unterstützung des Investment-Teams im Kerngeschäft des Deal-Sourcings&nbsp;</li><li>Begleitung des Transaktionsprozesses, vom erstem Screening von Unternehmen, Support in der Due Diligence und Kommunikation mit Gründern und Startups sowie erste Einblicke in Gestaltung und Strukturierung von Beteiligungen</li><li>Mitwirkung bei der Prüfung von Geschäfts-, Finanz-, und Businessplänen</li><li>Durchführung von Marktrecherchen und -analysen</li><li>Unterstützung des Teams bei der Erstellung von Entscheidungsvorlagen, Präsentationen sowie Organisation von Terminen und Veranstaltungen</li></ul><h2>DEIN PROFIL</h2><ul><li>Studierender (m/w/d) im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbar</li><li>Erste Kenntnisse wirtschaftlicher Zusammenhänge und Praxiserfahrung in Form von Praktikas im Bereich Start-up, Finanzen, Investments, Banking, Unternehmensaufbau oder Unternehmensberatung&nbsp;</li><li>Begeisterung für Innovationen, neue Technologien und Unternehmertum und die Bereitschaft, sich schnell in neue Themengebiete einzuarbeiten</li><li>Umgang mit MS-Office (insbes. Excel, Power Point) sowie idealerweise erste Erfahrungen im Bereich Financial Modelling</li><li>Selbständige, eigenverantwortliche und zuverlässige Arbeitsweise</li><li>Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke sowie Flexibilität&nbsp;</li><li>Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse</li><li>Mindestlaufzeit des Praktikums von 3 Monaten</li></ul><h2>WARUM WIR?</h2><ul><li>Die einzigartige Chance, als Teil unseres Summiteer Investment-Teams an der Identifizierung vielversprechender Start-ups und Geschäftsmodelle mitzuwirken und aktiv Investitionsentscheidungen mitzugestalten, um gemeinsam nachhaltige Werte (Impact) zu schaffen</li><li>Abwechslungsreiche, herausfordernde und spannende Aufgaben im Bereich VC/PE&nbsp;</li><li>Die Möglichkeit, spannende Gründerpersönlichkeiten, Netzwerkpartner und Investoren kennenzulernen</li><li>Hoher Gestaltungsspielraum, Eigenverantwortung und die Möglichkeit, selbst etwas zu bewegen und Dich mit eigenen Vorschlägen und Ideen einzubringen</li><li>Ein kleines, offenes, ambitioniertes und hochmotiviertes Team, das großen Wert auf eine dynamische Arbeitsweise legt&nbsp;</li><li>Direkte Interaktion mit den Summiteer-Partnern, die als Mentoren fungieren</li><li>Profitiere von Ansprechpartnern mit viel Erfahrung und Expertise in der Gründung und Skalierung von Unternehmen sowie M&amp;A und Kapitalmarkt Know-how</li></ul><h2>WIR BIETEN</h2><ul><li>Homeoffice und flexible Arbeitszeiten</li><li>EGYM Wellpass</li><li>Ein dynamisches Umfeld mit flachen Strukturen und schnellen Entscheidungswegen</li><li>High End Office und eine optimale Arbeitsatmosphäre&nbsp;</li><li>Attraktives Gehalt und Entwicklungsmöglichkeiten</li></ul><h2>ÜBER UNS</h2>Summiteer, ein Tochterunternehmen der Schulz Group,&nbsp;ist ein Investmentunternehmen aus Ravensburg, das insbesondere in Start-ups und Wachstumsunternehmen mit skalierbaren, nachhaltigen und innovativen Geschäftsmodellen investiert und bei der weiteren Entwicklung unterstützt. Das Team rund um Gründer Sven Schulz hat es sich dabei zum Ziel gesetzt, gemeinsam mit seinen Portfoliounternehmen nachhaltige Werte zu schaffen, um den Wohlstand unserer Gesellschaft weiterzuentwickeln und dabei die ökologische Zukunft positiv mitzugestalten.

Pflichtpraktikant/Praktikant (m/w/d) Venture Capital / Private Equity

<h2>DEINE AUFGABEN</h2><ul><li>Unterstützung des Investment Teams im gesamten Investmentprozess (Deal Sourcing bis Closing)</li><li>Aktives Sourcing sowie Markt- und Wettbewerbsanalysen zur Identifizierung, Akquise und Bewertung neuer Investitionsmöglichkeiten und innovativer Geschäftsmodelle&nbsp;</li><li>Teilnahme an Pitches mit Gründer:innen und Durchführung von Referenzgesprächen mit Marktakteuren und Netzwerkpartnern sowie deren Vor- und Nachbereitung</li><li>Mitwirkung bei der Due Diligence für potenzielle neue Investments mit Schwerpunkt auf der Prüfung, Analyse und Modellierung von Business- und Finanzplänen sowie Support in der Vorbereitung von Prozessdokumenten und Entscheidungsvorlagen</li><li>Mitarbeit in der Betreuung und Beratung von Portfoliounternehmen, bei deren strategischer Weiterentwicklung sowie Analyse relevanter KPIs</li><li>Aufbau und Pflege eines relevanten Netzwerks in der Branche und Teilnahme an Pitch-Events, Messen sowie Netzwerkveranstaltungen</li></ul><h2>DEIN PROFIL</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium (Bachelor oder Master) im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Betriebswirtschaft, Volkswirtschaft, Finanzen, Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftsinformatik o. Ä.</li><li>Begeisterung für Innovationen, neue Technologien und Unternehmertum</li><li>Erste Berufserfahrung oder mehrere relevante Praktika im Bereich Start-up, VC/ PE, Finanzen, Investments, Banking, Unternehmensaufbau oder Unternehmensberatung</li><li>Starke analytische Fähigkeiten, Zahlenaffinität&nbsp;und die Bereitschaft, sich schnell und intensiv in neue Geschäftsmodelle und Themen einzuarbeiten</li><li>Digital versiert, gute Kenntnisse in MS Office (insbes. Excel und PowerPoint)&nbsp;</li><li>Sehr selbständige und zielorientierte Arbeitsweise</li><li>Hohe Leistungs- und Einsatzbereitschaft, Hands-on-Mentalität und Flexibilität</li><li>Kommunikationsstärke, unternehmerische Denkweise und ein hohes Maß an Eigeninitiative</li><li>Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse</li></ul><h2>WARUM WIR?</h2><ul><li>Die einzigartige Möglichkeit, als Teil unseres Summiteer Investment Teams an der Identifizierung vielversprechender Start-ups und Geschäftsmodelle mitzuwirken und aktiv Investitionsentscheidungen mitzugestalten, um gemeinsam nachhaltige Werte (Impact) zu schaffen</li><li>Abwechslungsreiche und herausfordernde Aufgaben im Bereich VC/PE in einem kleinen, ambitionierten Team mit unternehmerischem Spirit</li><li>Hoher Gestaltungsspielraum, Eigenverantwortung und die Möglichkeit, selbst etwas zu bewegen und eigene Vorschläge und Ideen einzubringen</li><li>Direkte Interaktion mit den Summiteer Partnern, die als Mentoren fungieren – &nbsp;Profitiere von Ansprechpartnern mit viel Erfahrung und Expertise in der Gründung und Skalierung von Unternehmen sowie M&amp;A und Kapitalmarkt-Know-how</li></ul><h2>WIR BIETEN</h2><ul><li>Homeoffice, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, spannende Gründerpersönlichkeiten, Netzwerkpartner und Investoren kennenzulernen</li><li>Ein dynamisches Umfeld mit flachen Strukturen und schnellen Entscheidungswegen</li><li>Ein hochmodernes Office mit top ausgestattetem Arbeitsplatz und gemütlichen Pausenräumen, Bergblick, Dachterrasse, kostenlosen Getränken und täglich frischem Obst</li><li>Attraktives Gehaltspaket und Entwicklungsmöglichkeiten bei entsprechender Performance</li></ul><h2>ÜBER UNS</h2>Summiteer, ein Tochterunternehmen der Schulz Group, ist ein Investmentunternehmen aus Ravensburg, das insbesondere in Start-ups und Wachstumsunternehmen mit skalierbaren, nachhaltigen und innovativen Geschäftsmodellen investiert und bei der weiteren Entwicklung unterstützt. Das Team rund um Gründer Sven Schulz hat es sich dabei zum Ziel gesetzt, gemeinsam mit seinen Portfoliounternehmen nachhaltige Werte zu schaffen, um den Wohlstand unserer Gesellschaft weiterzuentwickeln und dabei die ökologische Zukunft positiv mitzugestalten.

Investment Analyst (m/w/d) Venture Capital / Private Equity

Die röm.-kath. Kirchengemeinde Konstanz Altstadt 


sucht 


für den kath. Kindergarten St. Stephan 
 

zum 01. Oktober 2025 


Pädagogische Fachkräfte nach § 7 KiTaG 

(m/w/d) 


unbefristet in bis zu 70% 

für den frühkindlichen Bereich / Krippe (VÖ) 


Bei uns ist immer etwas los – im schönen Konstanzer Stadtteil "Paradies" erwarten Sie 50 altersgemischte Kinder, eine 

Krippengruppe sowie 12 Erzieherinnen und Erzieher. Unser Ziel ist es, jedes Kind mit seiner eigenen Biografie 

wahrzunehmen und ihnen Impulse, Raum und Zeit für die persönliche Entwicklung zu schenken. 


Ihre Aufgaben: 

 • systematische Beobachtung und Dokumentation der kindlichen Entwicklungs- und Bildungsprozesse 

 • ganzheitliche, bedürfnisorientierte pädagogische Begleitung 

 • Förderung der Kinder zu eigenverantwortlichen und gemeinschaftsfähigen Persönlichkeiten 

 • selbständige Planung und Gestaltung von Bildungsangeboten 

 • professionelle Zusammenarbeit mit Kooperationspartnern 

 • Mitgestalten und Weiterentwickeln unserer pädagogischen Konzeption 


Ihr Profil: 

 • Sie haben eine abgeschlossene päd. Ausbildung oder ein Studium, das Sie nach § 7 KiTaG als Fachkraft qualifiziert 

(bspw. Kindheitspädagogin/-pädagoge, Erzieher*in, Heilpädagogin/-pädagoge) 

 • Sie gestalten Ihre päd. Arbeit auf der Grundlage des Bildungs- und Orientierungsplans von Baden-Württemberg 

 • Sie zeigen Offenheit und Interesse an der Arbeit im Team 

 • Sie haben Freude daran Ihre persönlichen Interessen und Fertigkeiten einzubringen 

 • Ihnen ist eine vertrauensvolle Erziehungspartnerschaft mit den Eltern/ Personensorgeberechtigten wichtig 

 • Sie gestalten aktiv die jahreszeitlichen und christlichen Feste mit 


Unser Angebot: 

 • ein interessantes und abwechslungsreiches Arbeitsfeld 

 • ein offenes Haus mit vielfältigen Erfahrungs- und Bildungsräumen und tollem Außengelände 

 • selbständiges Arbeiten in einem aufgeschlossenen und unterstützenden Team 

 • fachliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten 

 • eine Anstellung und Vergütung nach der AVO in Anlehnung an TVöD-SuE mit den üblichen Sozialleistungen 

 • Förderung und Unterstützung von Familien mit einer monatlichen Kindergeldzulage 

 • eine Arbeitszeitermäßigung von bis zu 0,5 Stunden pro Woche bei Kindern unter zwölf Jahren 

 • eine betriebliche Altersvorsorge (KZVK) 

 • die Möglichkeit des Fahrradleasings über „JOBRAD“ 

 • einen Zuschuss für die Nutzung des öffentlichen Nahverkehrs „Jobticket“ 

 • Hansefit 


Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen! Bitte senden Sie 

diese an die Verrechnungsstelle für Kath. Kirchengemeinden Radolfzell, z.Hd. Frau Schlögl, 

Mezgerwaidring 102, 78315 Radolfzell oder per E-Mail an: <a href="mailto:isabel.schloegl@vst-radolfzell.de" target="_blank">isabel.schloegl@vst-radolfzell.de</a> 


Für weitere Auskünfte steht Ihnen die Kindergartenleitung, Herr Tobias Müller, gerne telefonisch unter 

07531 - 69 60 54 10 oder per E-Mail unter <a href="mailto:kiga.stephan@kath-konstanz.de" target="_blank">kiga.stephan@kath-konstanz.de</a> zur Verfügung. 


<a href="mailto:isabel.schloegl@vst-radolfzell.de" target="_blank">mailto:isabel.schloegl@vst-radolfzell.de</a>

Die röm.-kath. Kirchengemeinde Konstanz Altstadt   sucht   für den kath. Kindergarten St. Stephan  zum 01. September 2025  Pädagogische Fachkräfte nach § 7 KiTaG (m/w/d)  unbefristet in Voll- oder Teilzeit für den Elementarbereich (VÖ)

Ihre Aufgaben:Sie verstärken unser vorhandenes Team im Wasserwerk und sind mitverantwortlich für die Trinkwasserversorgung der Gemeinden Gottmadingen und Gailingen. Zu Ihrem Tätigkeitsfeld zählen insbesondere:<ul><li>Unterhaltung und Kontrolle des gesamten Rohrnetzes, der Wasserbehälter, Pumpwerke, Wasseraufbereitungsanlagen mit Tiefbrunnen und Quellen</li><li>Herstellen von Hausanschlussleitungen und kleinere Versorgungsleitungen</li><li>Überwachung von Wasserschutzgebieten</li><li>Beratung der Kunden</li></ul>Ihr Profil:<ul><li>Ausbildung als Fachkraft für Wasserversorgungstechnik und ggfs. ein Abschluss als Wasser-meister*in, welcher aber nicht vorausgesetzt wird, oder eine dem Aufgabengebiet dienliche vergleichbare Berufsausbildung wie etwa Anlagenmechaniker*in für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik, Gas- und Wasserinstallateur*in, Rohrleitungsbauer*in</li><li>Wohnsitznahme in Gottmadingen oder näherer Umgebung aufgrund Rufbereitschaft (im Wechsel auch an Wochenenden)</li><li>Führerschein der Klasse B bzw. BE</li><li>verantwortungsbewusstes und selbständiges Arbeiten</li><li>gute Fachkenntnisse und die Bereitschaft zur laufenden Fortbildung</li></ul>Unser Angebot:<ul><li>ein Wasserversorgungssystem auf gutem technischen Niveau mit moderner Fernwirkanlage</li><li>ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabenfeld und die Zusammenarbeit in einem guten Team</li><li>eine unbefristete Vollzeitstelle mit leistungsgerechter Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) einschließlich einer Arbeitsmarktzulage sowie Zahlung einer jährlichen Leistungsprämie und Rufbereitschaftsvergütung &nbsp;</li><li>betriebliche Altersversorgung (Zusatzversorgungskasse des öffentlichen Dienstes)</li><li>ggfs. die Möglichkeit bei vorhandenem Interesse mit unserer Unterstützung eine Fortbildung mit dem Abschluss Geprüfte*r Wassermeister*in zu besuchen&nbsp;</li><li>attraktives Gesundheitsmanagement</li><li>Fahrradleasing über JobRad</li><li>Job-Ticket und guter ÖPNV-Anschluss (Bahn)</li><li>bei Bedarf stellen wir nach Möglichkeit eine Wohnung zur Verfügung oder helfen bei der Wohnungssuche</li></ul>Ihre schriftliche und aussagekräftige Bewerbung richten Sie bitte an die Gemeinde Gottmadingen, Personalamt, Johann-Georg-Fahr-Straße 10, 78244 Gottmadingen (oder an <a href="mailto:hauptamt@gottmadingen.de" target="_blank">hauptamt@gottmadingen.de</a> – Bewerbungsunterlagen bitte als PDF-Datei beifügen).&nbsp;Für Fragen zu den Arbeitsinhalten steht Ihnen Urban Gramlich vom Bauamt 07731 908-125 gerne zur Verfügung. Fragen zum Arbeitsverhältnis beantwortet Ihnen gerne Achim Hofmann, Personalamt, 07731 908-145. &nbsp;

Gemeinde Gottmadingen

Fachkraft für die  Wasserversorgung (m/w/d)

Erzieher/in, Kindheitspädagoge/-in oder Sozialpädagoge/-in - in Vollzeit oder Teilzeit 
Das Kinderhaus Heilige Dreifaltigkeit ist ein von der kath. Kirche und vom Land Baden-Württemberg gefördertes 
Familienzentrum, sowie eine Ganztageseinrichtung für Kinder in Konstanz. In unserem Haus werden bis zu 72 Kinder 
im Alter von 1 – 6 Jahren betreut, begleitet und gefördert. Die Einrichtung untersteht der Trägerschaft der römisch-
katholischen Kirchengemeinde Konstanz Altstadt, welche insgesamt 3 Kindertageseinrichtungen unterhält. 

Wir freuen uns auf Sie, weil Sie … 

 • Ihren Beruf mit Freude und Leidenschaft ausüben 
 • Freude daran haben, Kinder in ihrer Entwicklung ganzheitlich zu begleiten und zu unterstützen 
 • Gerne in unserem Team mitarbeiten und Ihre Kompetenzen einbringen wollen 
 • Viel Motivation und Engagement mitbringen und die Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterentwicklung 

Wir erwarten: 

 • fachliche Qualifikation (z.B. staatlich anerkannte/r Erzieher/in, pädagogische Fachkraft, Sozialpädagoge/-in) 
 • Eine positive Einstellung zum religionspädagogischen Auftrag unserer Einrichtung 
 • Eine gute Zusammenarbeit mit Eltern, Team, Träger und ggf. Fachdiensten 
 • Belastbarkeit, Zuverlässigkeit, sowie eine hohe Eigenmotivation 

Wir bieten: 

 • einen vielseitigen, interessanten und sicheren Arbeitsplatz 
 • Umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten 
 • Die Anstellung und Vergütung nach TVöD - SUE und attraktive Sozialleistungen, wie die betriebliche 

Altersvorsorge (KZVK), JobRad, Hansefit, JobTicket 
 • Bis zu 30 Tage Jahresurlaub 

Sollten Sie Fragen haben und weitere Auskünfte wünschen, wenden Sie sich bitte an 
Herr Timo Venedey 
E-Mail: <a href="mailto:info@kinderhaus-dreifaltigkeit.de" target="_blank">info@kinderhaus-dreifaltigkeit.de</a> 
Telefon: 07531 23434 

Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen an folgende Adresse: 
Verrechnungsstelle für katholische Kirchengemeinden 
z. Hdn. Frau Schlögl 
Mezgerwaidring 102 
78315 Radolfzell 
 
E-Mail: <a href="mailto:isabel.schloegl@vst-radolfzell.de" target="_blank">isabel.schloegl@vst-radolfzell.de</a> 

<a href="mailto:info@kinderhaus-dreifaltigkeit.de" target="_blank">mailto:info@kinderhaus-dreifaltigkeit.de</a>

Die Kirchengemeinde Konstanz Altstadt sucht Erzieher/in, Kindheitspädagoge/in oder Sozialpädagoge/in 

Mit mehr als 15 Jahren Erfahrung in der Seniorenbetreuung zuhause und über 160 Betrieben deutschlandweit ist Home Instead weiter auf Wachstumskurs und bietet Ihnen einen krisensicheren Arbeitsplatz.Wir sind ein kassenzugelassener ambulanter Pflegedienst im Bereich SGB XI. Unsere Betreuungskräfte ermöglichen als Alltagsbegleiter hilfe- und pflegebedürftigen Menschen ein Leben in ihrer vertrauten Umgebung. Unser Konzept sieht eine Bezugspflege und stundenweise Betreuung vor. Wir schaffen dies durch das Durchführen der Grundpflege, eine respektvolle Alltagsbegleitung und Demenzbetreuung, sowie durch unterstützende Hilfe im Haushalt und Begleitung außer Haus.WIR HABEN VIEL VOR, MACHEN SIE MIT:Als Pflegefachkraft sind Sie mehr als nur eine Unterstützung. Sie sind Teil eines Teams, das gemeinsam an Lösungen arbeitet, die wirklich einen Unterschied machen, passgenaue Unterstützung für und mit unseren Kunden erarbeiten, sich regelmäßig mit unseren Netzwerkpartnern austauschen um eine flächendeckende Versorgung zu gewährleisten und natürlich durch Ihre Einarbeitung unsere Alltagsbetreuer*innen (keine Pflegekräfte) das Home Instead Konzept fachlich kompetent umsetzen.IHRE AUFGABEN:<ul><li>Sie unterstützen die PDL bei der pflegerischen Verantwortung, ohne eigene pflegerische Tätigkeiten, ohne Schicht- und Wochenenddienste, da wir nur nach SGB XI betreuen</li><li>Sie führen Erstgespräche und persönliche Beratungen bei Pflegebedürftigen und ihren Angehörigen zu unserem individuellen Leistungsangebot sowie Leistungen der Pflegeversicherung durch</li><li>Sie betreuen Ihren Kundenstamm eigenverantwortlich inkl. Beratungsbesuche nach § 37.3</li><li>Sie arbeiten unsere Betreuungskräfte bei Kunden ein und führen Kunden- und Mitarbeitervisiten durch</li><li>Sie unterstützen den Aufbau eines Netzwerkes, um unsere sinnvollen Dienstleistungen bekannt zu machen</li><li>Sie geben Ihr Fachwissen und Ihre Erfahrung an unsere Betreuungskräfte weiter, schulen und unterweisen diese</li></ul>WIR BIETEN IHNEN:<ul><li>keine eigene Pflegetätigkeit</li><li>familienfreundliche Arbeitszeiten (5-Tage-Woche) in guter Atmosphäre</li><li>keine Wochenend- und Schichtdienste</li><li>Ein etabliertes Qualitätsmanagementsystem mit allen erforderlichen Dokumentationen</li><li>Ein schlankes Dokumentationssystem, da der Schwerpunkt auf Betreuung und nicht auf Behandlungspflege liegt</li><li>Keine Mitarbeiterplanung</li><li>umfassende Trainings- und Weiterbildungsangebote</li><li>die Möglichkeit, gemeinsam mit einem expandierenden Unternehmen zu wachsen</li></ul>IHR PROFIL:<ul><li>Sie sind examinierte Fachkraft im Gesundheits-, Pflege- oder Sozialbereich: z.B. Altenpfleger/in, Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Krankenschwester/-pfleger, Kinderkrankenschwester/-pfleger oder haben eine sonstige vergleichbare Qualifikation</li><li>Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in der Pflege; gerne ambulant</li><li>Führerschein Klasse B</li><li>Spaß, Freude an der Beratung unserer Kunden (Senioren und ihre Angehörige)</li><li>Wertschätzung für die Belange unserer Kunden und Mitarbeiter</li><li>Einfühlungsvermögen und Offenheit im Umgang mit Menschen</li><li>Lernbereitschaft, Neugier und Motivation</li></ul>Haben Sie Fragen zur Tätigkeit?Rufen Sich mich gerne an: Wolfgang Haller: 0751 18528205 oder bewerben sich direkt bei: Zuhause umsorgt – Betreuungsdienste Haller GmbH, Bachstraße 39, 88214 Ravensburg - <a href="mailto:wolfgang.haller@homeinstead.de" target="_blank">wolfgang.haller@homeinstead.de</a>SCHÖN SIE KENNEZULERNEN!Home Instead Ravensburg Zuhause umsorgt – Betreuungsdienste Haller GmbH Bachstraße 39 88214 RavensburgTel.: 0751/18528205<a href="http://www.homeinstead.de/ravensburg" target="_blank">www.homeinstead.de/ravensburg</a>

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