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<p>The best of tradition and innovation</p><p>The SchapfenMühle based in Ulm is a manufacturer of high-quality grain products for the baking industry. With innovative ideas and a strong service mentality, we have created an outstanding market position in Germany and on international markets in recent years. With this solid background, our company is focused on expansion. To further expand sales activities, we are looking for a customer and goal-oriented personality for the export sector</p><p>Technical Sales Manager Europe (m/f/d)</p><p><i>Your tasks:</i></p><ul><li>Conducting seminars and product demonstrations at customer premises</li><li>Technical assistance to existing as well as new customers</li><li>Developing new recipe ideas, adjusted to the local needs/trends</li><li>Independent market development and consistent acquisition of new customers in the defined sales area</li><li>Consistent further development of sales strategies in other European countries</li><li>Active cooperation with product development/application technology</li><li>Conducting competitive analysis</li><li>Organization and representation of the company at trade fairs</li></ul><p><i>Your profile:</i></p><ul><li>Training as master baker or food technician/ -technologist or equivalent preferably with nowledge in business administration</li><li>Experience in the food/baking industry, several years of professional experience in international sales desired</li><li>Very good knowledge of English; further language skills an advantage</li><li>High willingness to travel and mobility</li><li>Negotiation skills and an independent and precise way of working</li></ul><p><i>We offer:</i></p><ul><li>A secure job in a successful medium-sized company</li><li>Team spirit, flat hierarchies and fast decision-making channels</li><li>Individual responsibility</li><li>Office workplace at the company headquarters</li><li>Performance-related salary and attractive social benefits</li></ul><p>We look forward to receiving your qualified application – preferably by email – stating your salary expectations and your earliest possible starting date.</p><p><br><a href="mailto:personal@schapfenmuehle.de" target="_blank"><strong>personal@schapfenmuehle.de</strong></a></p>

SchapfenMühle GmbH & Co. KG

Technical Sales Manager Europe (m/f/d)

<h2>Deine Aufgaben:</h2><p><strong>Beschäftigung in Vollzeit:</strong></p><p>ca. 75 % im Heizungs- &amp; 25 % im Sanitärbereich</p><p><strong>Heizung (Projektmanagement)</strong></p><ul><li>Eigenverantwortliche Leitung von Heizungsprojekten im Ein- und Mehrfamilienhausbereich – von der Auftragsbestätigung bis zur Abrechnung</li><li>Planung und Auslegung regenerativer Heizsysteme (z. B. Wärmepumpe, Pellet, Solarthermie)</li><li>Erstellung technischer Unterlagen, Materiallisten und Dokumentationen</li><li>Koordination mit internen Gewerken und externen Partnern</li><li>Kundenbetreuung über die gesamte Projektdauer</li><li>Überwachung von Kosten, Terminen und Qualität</li></ul><p><strong>Sanitärplanung (technische Planung)</strong></p><ul><li>Technische Planung und Beratung für unsere Badabteilung – von der ersten Idee bis zur Umsetzung</li><li>Erstellung von Sanitärkonzepten unter Berücksichtigung individueller Kundenwünsche und nachhaltiger Lösungen</li><li>Zusammenarbeit mit dem Verkaufsteam und Unterstützung bei der Angebotsausarbeitung</li><li>Enge Abstimmung mit den Gewerken Heizung, Elektro und Lüftung zur optimalen Integration der Sanitärlösungen</li></ul><p>Du erhältst eine entsprechende Einarbeitungszeit und Unterstützung durch Deine Kollegen/ innen.</p><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Abgeschlossene Meisterausbildung oder Studium im Bereich Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik (SHK), Versorgungstechnik oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Erfahrung in der Planung und/oder Projektleitung von Heizungs- und/oder Sanitäranlagen von Vorteil</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office</li><li>Erfahrungen in CAD-gestützter Planung (z. B. DDS-CAD) von Vorteil</li><li>Grundkenntnisse relevanter Normen im Bereich Heizung und Sanitär</li><li>Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten im Kundenkontakt</li><li>Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise mit Organisationsgeschick</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>Eine verantwortungsvolle Position mit Projektverantwortung</li><li>Abwechslungsreiche und technisch interessante Aufgaben</li><li>Ein offenes, kollegiales Team und kurze Entscheidungswege</li><li>Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice nach Absprache</li><li>Leistungsgerechte Vergütung und moderne Arbeitsmittel</li><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag in einem krisensicheren Betrieb</li><li>Zusätzliche Benefits wie Weihnachtsgeld, halbjährliche Bonuszahlungen, kostenlose Getränke, regelmäßige Firmenevents und bis zu 30 Urlaubstage</li></ul><h2><strong>Du willst mehr als nur einen Job?</strong></h2><p>Dann komm zu uns und gestalte die Zukunft aktiv mit!</p><p>Wir suchen motivierte Menschen, die nicht nur Teil eines großartigen Teams sein möchten, sondern auch mit ihren eigenen Ideen etwas bewegen wollen. Wenn du dich für neue Technologien begeisterst, nachhaltige Projekte spannend findest und gerne Verantwortung übernimmst, bist du bei uns genau richtig.</p><p>Bei uns kannst du eigenständig Entscheidungen treffen und deine Stärken voll einbringen – in einem Arbeitsumfeld, das inspiriert, fordert und Spaß macht. Unser Ziel ist es, Kundinnen und Kunden nicht nur zufriedenzustellen, sondern zu echten Fans zu machen – vielleicht bald mit deiner Hilfe.</p><p>Und keine Sorge: Falls du in bestimmten Bereichen noch unsicher bist oder dir Fachwissen fehlt – wir unterstützen dich mit einer gründlichen Einarbeitung und stehen dir jederzeit zur Seite.</p><p><strong>Klingt gut? Dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen!</strong></p>

Epple GmbH

epple gmbh

Projektmanagement und Planung Heizung & Sanitär (m/w/d)

<p>Mache unsere Kund:innen glücklich</p><p>Als Mitglied unseres Customer Success Teams hältst Du den Kontakt zu unseren Kund:innen – per E-Mail, Chat, Telefon oder Videokonferenz. Mit Deiner Kommunikationsstärke stehst Du bei Fragen zur Seite, sodass sich jede:r gut aufgehoben fühlt. So sorgst Du für Freude und Erfolg bei der Nutzung unserer Anwendungen.</p><p>Erfahrung in Customer Success oder Support ist ein Plus, aber keine Voraussetzung. Viel wichtiger ist, dass Du sicher auf Deutsch kommunizierst. Gute Englischkenntnisse sind von Vorteil. Keine Sorge, wir unterstützen Dich dabei, schnell durchzustarten!</p><p><br><br><strong>Standort</strong><br>Ulm oder auch sonst wo in Europa<br><br><strong>Gehalt</strong><br>35K-40K je nach Eignung/Erfahrung<br>&nbsp;</p>

preeco GmbH

Customer Success Enthusiast (Junior) (d/m/w)

<p>Zur Unterstützung unseres Vertriebsteams suchen wir ab sofort, zuerst im Minijob,</p><p>

<strong>Mitarbeiter Telefonmarketing für Firmenkontakte (m/w/d)
</strong></p><p>Sie sprechen mit unseren Geschäftskunden (Interessenten) auf Managementebene. 
Deshalb ist uns eine zurückhaltende und seriöse Vorgehensweise besonders wichtig. 
Wir möchten keine "Call Center Atmosphäre".&nbsp;</p><p>

Wenn Sie es gewohnt sind, am Telefon „den Funken rüber zu bringen“ 
um auf diesem hohen Niveau Termine zu vereinbaren, würden wir Sie gerne kennenlernen.&nbsp;</p><p>

Sie arbeiten von zu Hause oder in unserem Büro (Arbeitsplatz in einem modernen Einzelbüro) in Ulm. 
Sie haben gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.&nbsp;</p><p>
Auf 538€ Basis sind Sie dabei zeitlich flexibel, vormittags oder nachmittags. 
Eine spätere Erweiterung der Tätigkeit halbtags oder mehr ist bei Eignung durchaus vorstellbar.&nbsp;</p><p>

Wenn Sie mehr über Coaching, Konditionen und Zeiteinteilung erfahren möchten, 
rufen Sie Frau Sandra Beck (0731 / 94676 - 28) an.
Wir freuen uns auf Sie.
<br>&nbsp;</p>

Denzhorn Geschäftsführungs-Systeme GmbH

Mitarbeiter Telefonmarketing für Firmenkontakte (m/w/d)

<h2><strong>Mitarbeiter (m/w/d) Servicetelefon &amp; Schulung</strong></h2><p><strong>BUTZBACH – THE DOOR COMPANY. Wir bauen Tore. Große Tore. Kleine Tore. Schnelle Tore. Spezielle Tore. Aber vor allem bauen wir langlebige und qualitativ hochwertige Tore. Unser Versprechen an unsere Kunden ist, dass wir für ihre Probleme eine individuelle Lösung finden. Und dass sie diese Lösung jahrzehntelang nutzen können. Das ist, was uns antreibt.</strong><br><strong>Wir sind auf der Suche nach einem Kollegen oder einer Kollegin, die uns bei der Erreichung dieses Ziels unterstützt.</strong></p><h2>Ihre Verantwortung/Aufgaben - Herausfordernd</h2><ul><li><strong>Hauptansprechpartner im telefonischen Support unserer Mitarbeiter, Kunden und Partner bei Fragen zu den Steuerungen unserer Toranlagen</strong></li><li><strong>Dokumentation der aufgetretenen Fälle und Übergabe an die entsprechenden Kollegen bei weiterem Handlungsbedarf</strong></li><li><strong>Erstellung von Handlungsanweisungen und Info-Clips zur Fehlerbehebung</strong></li><li><strong>Ausarbeitung von Ersatzteilsätzen zur Umrüstung unserer Bestandstoranlagen</strong></li><li><strong>Absprache mit vor- und nachgelagerten Abteilungen in Bezug auf Probleme und Verbesserungsvorschläge</strong></li><li><strong>Schulung unserer Mitarbeiter und Händler zur Verbesserung unserer Service-Qualität</strong></li></ul><h2>Ihr Profil - Überzeugend</h2><ul><li><strong>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrotechnik / Mechatronik oder in einer vergleichbaren Fachrichtung</strong></li><li><strong>Wünschenswert wäre eine mehrjährige Erfahrung im Bereich Service</strong></li><li><strong>Sehr gutes technisches und elektrisches Verständnis</strong></li><li><strong>Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</strong></li><li><strong>Hohes Maß an Service-, Kundenorientierung und Teamfähigkeit</strong></li><li><strong>Sicherer Umgang mit MS-Office-Programmen und idealerweise Kenntnisse in SAP</strong></li><li><strong>Selbständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise</strong></li></ul><h2>Ihre Perspektive - Attraktiv</h2><ul><li><strong>Sie werden Teil eines wachsenden Unternehmens mit leistungsgerechter Bezahlung</strong></li><li><strong>Wir unterstützen Sie bestmöglich mit einer intensiven Einarbeitung</strong></li><li><strong>Wir bieten zahlreiche Arbeitgeberleistungen wie flexible Arbeitszeiten, Betriebliche Gesundheits- und Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, Fahrtgeld, Essenszuschuss und Fahrrad-Leasing</strong></li><li><strong>Teamgeist ist uns wichtig! Sie erwartet ein offenes Team mit Team-Spirit und Freude an der Arbeit</strong></li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2><p><strong>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen über unser Bewerberportal einschließlich frühestmöglichem Eintrittstermin und Gehaltsvorstellung.</strong></p><p><strong>Gerne stehen wir Ihnen auch bei Fragen vorab zur Verfügung (Tel: 07343 81 – 222).</strong></p>

Butzbach GmbH Industrietore

Butzbach Gmbh

Mitarbeiter (m/w/d) Servicetelefon & Schulung

<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Sicherstellung der Materialversorgung für u.a. die Produktion anhand von&nbsp;<br>Stücklisten und technischen Unterlagen</li><li>Einholen von Angeboten in Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen</li><li>Vorbereitung und Durchführung von Preisverhandlungen</li><li>Verfolgung und Realisierung von Kostensenkungsprojekten Auswahl, Bewertung<br>und Pflege von Lieferanten</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Kaufmännische Ausbildung mit technischer Erfahrung oder vergleichbare<br>Qualifikation</li><li>&nbsp;Relevante Einkaufserfahrungen von Vorteil</li><li>Teamfähigkeit und wertschätzender Umgang mit Kollegen, Lieferanten und Fachabteilungen</li><li>Erfahrung im SAP und MS Office von Vorteil</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li><strong>abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld</strong></li><li><strong>Leistungsgerechte</strong> Entlohnung</li><li><strong>Geregelte </strong>Arbeitszeiten</li><li>Überstundenkonto (z. B. Freizeitausgleich)</li><li><strong>Sicherer </strong>Arbeitsplatz</li><li>Weihnachts- und Urlaubsgeld</li><li>Langjährige und vertraute Zusammenarbeit</li><li><strong>Attraktive&nbsp;</strong>und kostenlose <strong>Weiterbildungskurse</strong></li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>

IPERDI GmbH

Technischer Einkauf (m/w/d) ab 25,-€ /Std. -Direktvermittlung-

<p>Kempten ist zwar eine der ältesten Städte Deutschlands - jedoch gehören wir nicht zum alten Eisen, nutze Deine Chance und starte Deine Karriere bei der Stadtverwaltung Kempten. Dein neuer Arbeitsplatz soll vielfältig und abwechslungsreich sein? Du hast gerne Kontakt mit Bürgerinnen und Bürgern und möchtest die Prozesse in der Stadt Kempten (Allgäu) mitgestalten? Dann suchen wir Dich als</p><h2>Sachgebietsleitung Asylangelegenheiten, stv. Amtsleitung (m/w/d) in Vollzeit</h2><p>Amt für Integration</p><p><strong>Vergütung:</strong></p><p><strong>EG 10 TVöD bzw. A 11 BayBesG</strong></p><p><strong>Wochenarbeitszeit:</strong></p><p><strong>39 bzw. 40 Stunden</strong></p><p><strong>Starttermin:</strong></p><p><strong>Ab sofort</strong></p><p>Das Sachgebiet Asylangelegenheiten ist innerhalb der Stadtverwaltung dem Amt für Integration zugeordnet und zuständig für den Vollzug des Asylbewerberleistungsgesetzes. Neben der Prüfung und Gewährung von AsylbLG-Leistungen und weiteren Einzelhilfen, stellt die Steuerung von dezentralen Unterkünften für Geflüchtete einen weiteren Arbeitsschwerpunkt des Sachgebietes dar.</p><h2>Aufgaben:</h2><ul><li>fachliche und organisatorische Leitung des Sachgebiets Asylangelegenheiten</li><li>Wahrnehmung der Personalverantwortung für die Mitarbeiter/Innen im Sachgebiet</li><li>Aufbereitung und Vertiefung schwieriger fachlicher Fragestellungen</li><li>Sicherstellung der Aufgabenerledigung und Entwicklung des Aufgabengebietes</li><li>Widerspruchssachbearbeitung sowie federführende Sachbearbeitung von grundsätzlichen oder besonders bedeutsamen Angelegenheiten im Sachgebiet</li><li>Kosten-/Budgetcontrolling sowie Zuständigkeit für Kostenerstattungsverfahren</li><li>Steuerung von dezentralen Unterkunftskapazitäten für Geflüchtete</li><li>Abstimmung der Zusammenarbeit mit verwaltungsinternen bzw. externen Stellen und Ansprechpartnern</li><li>Vertretung der Amtsleitung in deren Abwesenheit</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Beamtin/Beamter der 3. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen mit Fachrichtung nichttechnischer Verwaltungsdienst (früher gehobener nichttechnischer Verwaltungsdienst) bzw. Verwaltungsfachwirt/in (Beschäftigtenlehrgang II für Verwaltungsangestellte)</li><li>Einschlägige Berufserfahrung in der Verwaltung erforderlich</li><li>idealerweise Verwaltungserfahrung im sozialen Bereich mit Kenntnissen im Sozial- und Ausländerrecht (u.a. AsylbLG, SGB II, SGB XII)</li><li>eigenverantwortlicher, zuverlässiger und lösungsorientierter Arbeitsstil&nbsp;</li><li>Führungs- und Leitungskompetenz, idealerweise bereits Führungserfahrung</li><li>Kommunikations- und Konfliktfähigkeit, Durchsetzungsvermögen</li><li>Engagement und Einsatzfreude sowie Offenheit für ein dynamisches Aufgabenfeld</li><li>interkulturelle Kompetenz und idealerweise Fremdsprachenkenntnisse (Englisch)</li><li>Bereitschaft im Einzelfall auch Aufgaben und Termine im Außendienst wahrzunehmen (z.B. Vor-Ort-Termine in Unterkünften, Vertretung der Amtsleitung z.B. in Ausschusssitzungen, Arbeitskreisen, u.ä.)</li></ul><h2>Wir bieten:</h2><ul><li>Monatliche Vergütung nach TVöD bzw. BayBesG</li><li>Jahressonderzahlung &amp; Leistungsprämie</li><li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>30 Tage Jahresurlaub bei&nbsp; 5-Tage-Arbeitswoche</li><li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li><li>Firmenfitness mit EGYM Wellpass</li><li>Fahrradleasing durch Rad im Dienst</li><li>Vermögenswirksame Leistungen und zusätzlich finanzierte Altersvorsorge</li><li>Mobilitätszuschuss</li><li>Arbeit zum Wohle der Gemeinschaft</li></ul><p>Als Arbeitgeber im Dienste der Gemeinschaft schätzen wir die Vielfalt unterschiedlicher persönlicher Eigenschaften. Daher freuen wir uns über alle Bewerbungen unabhängig von der Herkunft, geschlechtlichen Identität, gesundheitlichen Einschränkungen, Religionszugehörigkeit, des Alters oder der Wahl des partnerschaftlichen Lebensmodells.</p><p><strong>Ansprechpartnerin für weitere Fragen zum Bewerbungsprozess:</strong><br>Claudia Reichart, Personalbetreuung, Telefon 0831/2525-1125</p><p><strong>Ansprechpartnerin für Fragen zur Stelle:</strong><br>Nicole Urban, Leiterin Amt für Integration, Telefon 0831/2525-5312</p><p>Wir freuen uns auf eine Bewerbung bis zum 3. August 2025!</p>

Stadt Kempten

Sachgebietsleitung Asylangelegenheiten, stv. Amtsleitung (m/w/d) in Vollzeit

<p>Bei der Liebherr-IT Services GmbH legen wir Wert auf die Entfaltung individueller und unternehmerischer Bedürfnisse und leben daher das Flex Office: Wir arbeiten im hybriden Modell bei flexiblen Arbeitszeiten – sowohl vor Ort als auch mobil. </p><h2>Faszinierendes schaffen: Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Fachliche und disziplinarische Führung eines Teams für strategische HR-IT-Lösungen rund um Personalentwicklung, Talent Management und Mitarbeiterbindung</li><li>Steuerung, Koordination und Priorisierung von Projekt- und Implementierungsaktivitäten z. B. in den Bereichen Recruiting, Onboarding, Performance und Offboarding</li><li>Analyse und Umsetzung von Kunden- und Geschäftsanforderungen in Zusammenarbeit mit Fachabteilungen und anderen angrenzenden Bereichen/Abteilungen in nachhaltige und standardisierte Datenmanagementlösungen</li><li>Gestaltung einer unternehmensweiten HR-Plattform zur Talenterkennung, Potenzialentwicklung und Mitarbeiterbindung</li><li>Sicherstellung der Integration mit angrenzenden Systemen (z. B. Employee Central) sowie Einhaltung von Governance-, Datenschutz- und Compliance-Vorgaben</li><li>Enge Abstimmung mit globalen HR-Units, internen Implementierungspartnern, IT-Architektur, Security, Consulting und Operations</li><li>Teamübergreifende Zusammenarbeit und Kommunikation mit angrenzenden IT-Bereichen und -Abteilungen, wie Consulting, Development, Implementation, Operations, Infrastructure, Security, Integration und BPM</li><li>Ausbau einer dokumentierten, nachvollziehbaren Systemlandschaft mit klaren Verantwortlichkeiten und Schnittstellen</li><li>Unterstützung bei Rollouts, Schulungen und Hypercare-Phasen zur nachhaltigen Einführung und Nutzbarkeit der Lösungen</li></ul><h2>Stärken einbringen: Ihre Qualifikationen</h2><ul><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich HR-IT, Talent Management oder vergleichbaren HR-Systemlandschaften</li><li>Erste Führungserfahrung wünschenswert – alternativ hohe Eigeninitiative und Interesse an Leadership</li><li>Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise mit ausgeprägtem Teamfokus sowie unternehmerisches Denken und Handeln</li><li>Eigeninitiative und Teamfähigkeit</li><li>Hohes Maß an Selbstreflexion und Bereitschaft zur Weiterentwicklung</li><li>Ausgeprägte Kommunikationsstärke – auf Deutsch und Englisch</li></ul><h2>Freiraum nutzen: Ihre Vorteile</h2><p>Die Firmengruppe Liebherr bietet Ihnen als international erfolgreiches Familienunternehmen einen sicheren Arbeitsplatz, eine einzigartige Vielfalt an Aufgaben und spannende Entwicklungsmöglichkeiten. Werden Sie noch heute Teil unseres&nbsp;starken Teams und lernen Sie die Firmengruppe Liebherr als zuverlässigen Partner kennen. Profitieren Sie von diesen Benefits:</p><ul><li>Attraktive Vergütung und Sozialleistungen</li><li>Flexibles und mobiles Arbeiten</li><li>Freiräume für kreatives Arbeiten&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;&nbsp;</li><li>Krisensicherer Arbeitsplatz</li><li>Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Mitarbeitervorteile &amp; Rabatte</li><li>Gesunde &amp; regionale Verpflegung im Betriebsrestaurant</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>E-Gym-Wellpass</li></ul><p>Machen Sie sich Ihr eigenes Bild von unserem Standort Oberopfingen:&nbsp;<a href="https://www.youtube.com/watch?v=CriM8oAD4G4" target="_blank">Liebherr - Imagefilm Standort Oberopfingen - YouTube</a>&nbsp;und finden Sie Ihr perfektes Match in unserem Familienunternehmen:&nbsp;<a href="https://www.youtube.com/watch?v=JvlAzpFl8I8&amp;list=PLRWbihl-JTGWHZJVxWIG2FnqNcpAaZUtd&amp;index=5" target="_blank">Liebherr - Finde dein perfektes Match! (youtube.com)</a></p><p>Bitte nutzen Sie ausschließlich die Möglichkeit zur Online-Bewerbung.</p><p>Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung. Bei Fragen kontaktieren Sie bitte Verena Maucher.</p><p><b>One Passion. Many Opportunities.</b></p><h2>Das Unternehmen</h2><p>​&nbsp;Die Liebherr-IT Services GmbH mit Sitz in Oberopfingen bei Kirchdorf an der Iller erarbeitet IT-Lösungen für die gesamte Firmengruppe, koordiniert die&nbsp;standortübergreifenden&nbsp;IT-Anwendungen und berät die Gesellschaften der gesamten Firmengruppe in IT-Fragen.&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;</p><h2>Standort</h2><p>Liebherr-IT Services GmbH&nbsp;</p><p>St. Vitus 1</p><p>88457 Kirchdorf/Oberopfingen</p><p>Deutschland (DE)</p><h2>Kontakt</h2><p>Verena Maucher</p><p><a href="mailto:verena.maucher@liebherr.com" target="_blank">verena.maucher@liebherr.com</a></p>

Liebherr

Team Lead Talent Management Solutions (m/w/d)

<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Akquisition, Beratung und Betreuung von Neu- und Bestandskunden im Bereich IT-Infrastruktur und Cloud-Lösungen</li><li>Analyse der Kundenbedürfnisse sowie Entwicklung passgenauer Lösungen gemeinsam mit unserem technischen Team</li><li>Präsentation von Lösungen und Angeboten bei Kunden vor Ort oder remote</li><li>Erstellung von Angeboten und Verträgen in Zusammenarbeit mit Presales und Technik</li><li>Begleitung des gesamten Vertriebsprozesses – vom Erstkontakt bis zum Abschluss</li><li>Markt- und Wettbewerbsbeobachtung zur Identifikation neuer Geschäftspotenziale</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Kaufmännische oder technische Ausbildung, z.B. IT-Systemkaufmann / Fachinformatiker (m/w/d)&nbsp;</li><li>Sehr gutes Verständnis von technischen und kaufmännischen Zusammenhängen</li><li>Gute Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten</li><li>Gute allgemeine IT- und Office-Kenntnisse</li><li>Spaß, Freude und Ausdauer bei der Kundenakquise</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>Arbeite flexibel, auch gerne mobil von zu Hause aus.</li><li>Deine Vergütung? Die ist überdurchschnittlich und es gibt individuelle Zusatzleistungen.</li><li>Gemeinsam erfolgreich: einen freiwilligen Jahresbonus gibt´s on top!</li><li>Dein Arbeitsvertrag ist unbefristet und Du hast 30 Tage Urlaub im Jahr.</li><li>Bilde Dich weiter, individuell oder gemeinsam in unserer connexta-Academy.</li><li>Was soll Dein nächster Karriereschritt sein? Wir planen ihn mit Dir gemeinsam!</li><li>Bleib fit in unserem eigenen Fitnessraum – wir unterstützen Deine Gesundheit</li><li>Spar Zeit durch eigene Parkplätze und eine sehr gute Verkehrsanbindung.</li><li>Nutze die Möglichkeit mit JobRad zur Arbeit zu kommen.</li><li>Arbeite mit viel Licht und lieben Kolleg:innen an Deinem modernen Arbeitsplatz.</li><li>Nimm teil an Team-Events und guten Gesprächen in unserer Cafeteria.</li><li>Ein Fitnessraum, Bikeraum und eine Dusche bringen Dich in Bewegung.</li><li>Wir unterstützen Dich bei der Wohnungssuche und beteiligen uns an den Umzugskosten.</li></ul>

IDKOM AG

IT-Consultant (m/w/d) in Vollzeit

<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung im operativen und strategischen Tagesgeschäft</li><li>Koordination und eigenständige Umsetzung bereichsübergreifender Projekte (z. B. Standortentwicklungen, Digitalisierung, Pflegekonzepte)</li><li>Analyse, Recherche und Aufbereitung von Entscheidungsgrundlagen</li><li>Controlling der verschiedenen Firmen im Family Office</li><li>Schnittstellenmanagement zu internen Abteilungen, externen Partnern und Dienstleistern</li><li>Organisation und Nachverfolgung von Terminen, Besprechungen und To-Dos auf Leitungsebene</li><li>Übernahme und Verantwortung von Sonderthemen (z. B. Akquise, Qualitätsmanagement, Projektcontrolling)</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Management, Gesundheitswesen o. ä. oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Erste Berufserfahrung in einer ähnlichen Position, idealerweise mit Projektverantwortung (z.B. als Strategic Project Manager, Prozessmanager, Business Development Manager o. ä.)</li><li>Ausgeprägte organisatorische und analytische Fähigkeiten</li><li>Hands-on Mentalität</li><li>Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und ein hohes Maß an Eigenverantwortung</li><li>Sicherer Umgang mit Office-Tools, digitale Affinität von Vorteil</li><li>Vertrauenswürdigkeit, Diskretion und ein professionelles Auftreten</li><li>exzellente Deutschkenntnisse sind Voraussetzung</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>Attraktive Vergütung</li><li>30 Urlaubstage</li><li>Teilweise Homeoffice nach der Probezeit möglich</li><li>Weiterbildungsmaßnahmen</li><li>Karrierechancen bis in die GF Ebene</li><li>Top ausgestattetes Office in schönem Neubau</li><li>Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2><p>Die Conle Property Group ist ein wachstumsorientiertes, familiengeführtes Unternehmen mit Fokus auf nachhaltige Immobilienentwicklung und hochwertige Gesundheits- und Pflegeeinrichtungen.</p><p>Wenn Sie, als engagierten Projektkoordinator / Projektmanager für strategische Themen, mit einem abgeschlossenen Studium, mit einem abgeschlossenen Studium im Bereich Wirtschaft / Management / Gesundheitswesen (z.B. als Strategic Project Manager, Prozessmanager, Business Development Manager o. ä.) und ersten Berufserfahrungen, eine hohe Hands-on Mentalität sowie eine selbständige und strukturierte Arbeitsweise auszeichnet und Ihnen hohe Eigenverantwortung wichtig sind, dann bewerben Sie sich gleich bei uns.</p>

498 Administration und Kundenbetreuung Jobs in 88 Kressbronn am Bodensee, Deutschland