Technische/r Mitarbeiter/in (w/m/d) für die Geschwindigkeitsüberwachung

Technische/r Mitarbeiter/in (w/m/d)

für die Geschwindigkeitsüberwachung
Vollzeit/Teilzeit 70-100% | Konstanz | unbefristet

Das Landratsamt Konstanz gehört mit über 1.300 Mitarbeitenden zu den größten Arbeitgebern in der Region. Unsere rund 30 Fachämter bieten vielseitige Karriereperspektiven und die Chance, den Landkreis Konstanz nachhaltig mitzugestalten.

In der Zentralen Bußgeldstelle verfolgen und ahnden wir Ordnungswidrigkeiten – von Geschwindigkeitsverstößen und Verkehrsdelikten bis zu Verstößen in unterschiedlichsten Rechtsbereichen.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine Mitarbeiterin oder einen Mitarbeiter (w/m/d) mit technischer Ausbildung für die Geschwindigkeitsüberwachung im Landkreis Konstanz.

Ihre Aufgaben bei uns:

• Geschwindigkeitsmessungen: Sie führen mobile und semistationäre Geschwindigkeitsmessungen durch (inkl. Transport, Auf- und Abbau) und betreuen die stationären Messanlagen des Landkreises.
• Organisation und Messstellenmanagement: Sie wirken bei der Messplanung sowie bei der Prüfung und Einrichtung neuer Messstellen mit.
• Auswertung der Geschwindigkeistdaten: Sie werten Messbilder aus und bereiten diese auf.
• Fachfragen und Gerichtsvertretung: Sie fertigen bei Bedarf eigenständig fachliche Stellungnahmen und nehmen bei Ladung durch das Amtsgericht Gerichtstermine als Zeuge wahr.

Das bringen Sie mit:

• Ausbildung: Sie haben eine abgeschlossene technische Ausbildung, zum Beispiel im Bereich Elektronik, Mechanik, (Kfz-)Mechatronik oder vergleichbar.
• EDV-Kenntnisse: Sie sind sicher im Umgang mit MS-Office.
• Persönliche Stärken: Sie sind eigeninitiativ, zuverlässig und verantwortungsbewusst. Ihre Arbeitsweise ist strukturiert, sorgfältig und verlässlich.
• Mobilität: Sie besitzen einen gültigen Führerschein der Klassen B und BE bzw. B96 und sind bereit, Ihr Fahrzeug gegen Kostenerstattung dienstlich zu nutzen.
• Flexibilität: Sie sind bereit zu flexiblen Arbeitszeiten – auch an Abenden, Wochenenden und Feiertagen sowie bei besonderen Einsätzen.

Ihre Vorteile bei uns:

• Aktiv gestalten: Unbefristete Stelle mit Bezahlung bis Entgeltgruppe 6 TVöD (3.152,04 – 3.819,26 Euro in Vollzeit) bzw. Besoldungsgruppe A8 LBesO BW.
• Flexibel arbeiten: Vollzeit oder Teilzeit ab 70%, Gleitzeitregelung und ein Arbeitszeitkonto für Freizeitausgleich.
• Finanziell profitieren: Betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen.
• Ausgeglichen leben: Von Betriebsmedizin über Massage und HANSEFIT bis Kinder-Ferienprogramm.
• Rundum genießen: Bike-Benefits, Rabattprogramm für Marken und Produkte.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 15. März 2026 über unser Bewerbungsportal. Die Vorstellungsgespräche finden am 26. März 2026 virtuell statt, bitte halten Sie sich diesen Termin frei.

Wir fördern Chancengleichheit und ermutigen auch Menschen mit Migrationshintergrund, mit anerkannter Behinderung, in besonderen Lebenslagen und jeden Geschlechts sich zu bewerben.

Für Auskünfte wenden Sie sich gerne an:
Anisa Balbinot, Personalreferentin unter T. +49 7531 800-1381
Svenja Wrede, Leiterin des Ordnungsamtes unter T. +49 7531 800-1730

Landratsamt Konstanz | Amt für Personal und Innovation
Benediktinerplatz 1 | 78467 Konstanz