
Technischer Einkäufer (m/w/d)
Technischer Einkäufer (m/w/d)
Schmieder bringt seit über 40 Jahren die richtigen Menschen in die richtigen Firmen. Nur eine Bewerbung reicht, um von unserem großen Netzwerk zu profitieren. Wir begleiten Sie 100 % kostenfrei auf dem Weg zu Ihrem Traumjob in der Region Bodensee-Oberschwaben.
Im Auftrag unseres Kunden, einem international agierenden Unternehmen im Raum Ravensburg suchen wir einen Einkäufer (m/w/d) / technischen Einkäufer (m/w/d) mit dem Schwerpunkt im Bereich elektromechanische Komponenten. Die Position ist in direkter Festanstellung und in Vollzeit zu besetzen. Ref. 47040
Aufgaben
- Eigenverantwortliche Durchführung des Einkaufs von elektronischen Bauteilen und elektromechanischen Komponenten
- Aufbau und Pflege von Lieferantenbeziehungen mit Herstellern und Distributoren aus dem Elektronikbereich
- Einholung, Vergleich und Bewertung von Angeboten unter technischen und kaufmännischen Gesichtspunkten
- Verhandlung von Preisen, Lieferbedingungen und Rahmenvereinbarungen mit nationalen und internationalen Lieferanten
- Überwachung von Lieferterminen sowie Sicherstellung der Verfügbarkeit der benötigten Komponenten in Abstimmung mit internen Fachbereichen
- Stetige Marktbeobachtung zur Identifikation neuer Lieferquellen und Optimierungspotenziale
Anforderungen
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische / technische Ausbildung, ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches / technisches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation
- Berufserfahrung im technischen Einkauf mit Fokus auf Elektronik oder elektromechanische Komponenten
- Erfahrung im Umgang mit Lieferanten und in der Verhandlungsführung im industriellen Umfeld
- Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen und idealerweise ERP Systemen im Einkauf
- Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise mit ausgeprägter Entscheidungskompetenz
- Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit in der Zusammenarbeit mit Technik, Produktion und Einkauf
Benefits
- Ein sicherer Arbeitsplatz in einem familienfreundlichen Unternehmen
- Individueller Onboarding-Prozess für eine zielgerichtete Einarbeitung in Ihre neuen Aufgaben
- Flexibles Arbeitszeitmodell in einer 38-Stunden-Woche als Basis einer ausgeglichenen Work-Life-Balance
- Abwechslungsreiche Aufgaben mit Raum für persönliche Weiterentwicklung
- Betriebliche Altersvorsorge für einen entspannten Blick in die Zukunft
- Betriebssport und Fahrradleasing sichern Ihr individuelles Gesundheitsprogramm
- Leistungsgerechte Vergütung und Beteiligung am Unternehmenserfolg38
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Bei weiteren Fragen freut sich Frau Fürst auf ein persönliches Gespräch
unter 07502 9449-287.
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