Technischer Betriebsleiter (m/w/d)
Schmieder ist seit über 30 Jahren der regionale Spezialist in der Direktvermittlung von kaufmännischen und technischen Fach- und Führungskräften. Nur eine Bewerbung reicht, um von unserem großen Netzwerk zu profitieren. Wir begleiten Sie 100 % kostenfrei auf dem Weg zu Ihrem Traumjob in der Region Bodensee-Oberschwaben.
Für unseren Kunden im Bereich der Agrarenergie suchen wir im Großraum Bad Saulgau einen Technischer Betriebsleiter (m/w/d) in Vollzeit und Festanstellung. Ref. 46258
Aufgaben
- Permanente Sicherstellung der technischen Verfügbarkeit von Anlagen, Fördermitteln und weiterer Betriebstechnik
- Verantwortung für die Personaleinsatzplanung, die Koordination von Kunden, externer Dienstleister und der Führung des Teams
- Organisation, Durchführung und Überwachung von Wartungs- und Reparaturarbeiten an allen technischen Einrichtungen und Fahrzeugen
- Analyse und Behebung technischer Störungen sowie kontinuierliche Optimierung der Anlagenperformance
- Koordination gesetzlicher Prüfungen und technischer Kontrollen in den Bereichen Arbeitssicherheit, Brandschutz, Warnsysteme und weiteren
- Dokumentation und enge Zusammenarbeit mit dem Team zur kontinuierlichen Verbesserung von Prozessen, Abläufen und technischen Standards
Anforderungen
- Erfolgreich abgeschlossene technische Berufsausbildung mit Weiterbildung zum Meister (m/w/d), Techniker (m/w/d) oder Agraringenieur (m/w/d)
- Erfahrung im Bereich der Landwirtschaft oder Agrarwissenschaft, sowie im Anlagenbau
- Erste Führungserfahrung von Mitarbeitern in einem produzierenden Gewerbe
- Ausgeprägtes technisches Verständnis, strukturierte Arbeitsweise und hohes Verantwortungsbewusstsein für Sicherheit, Verfügbarkeit und Wirtschaftlichkeit
- Hohe Einsatzbereitschaft, Hands-on-Mentalität und Freude daran, selbst im Betrieb mit anzupacken
Benefits
- Zukunftsorientiertes, modernes, sicheres und wachstumsstarkes Unternehmen
- Firmenwagen auch zur privaten Nutzung
- Attraktives Gehaltsmodell mit Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Erfolgsbeteiligungen
- Flexibles Arbeitszeitmodell mit einer Kernarbeitszeit für eine optimale Work-Life-Balance
- 30 Urlaubstage zur optimalen Erholung
- Zahlreiche Benefits wie zum Beispiel kostenlose Getränke und Arbeitskleidung
- Zielgerichtete Personalentwicklung inklusive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Bei weiteren Fragen freut sich Herr Bächtle auf ein persönliches Gespräch
unter 07502 9449-282.
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