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SAP Consultant (m/w/d)

SAP Consultant (m/w/d)

location88339 Bad Waldsee, Deutschland

SAP Consultant (m/w/d)


Schmieder ist seit über 30 Jahren der regionale Spezialist in der Direktvermittlung von kaufmännischen und technischen Fach- und Führungskräften. Nur eine Bewerbung reicht, um von unserem großen Netzwerk zu profitieren. Wir begleiten Sie 100 % kostenfrei auf dem Weg zu Ihrem Traumjob in der Region Bodensee-Oberschwaben.

Für unseren Kunden im Großraum Bad Waldsee suchen wir aktuell einen SAP Consultant (m/w/d) in Vollzeit und in unbefristeter Festanstellung. Ref. 43323

Aufgaben

  • Administration, Ausbau und technische Betreuung der SAP Systemlandschaft
  • Sicherstellung und Monitoring der SAP Cloud Integration sowie Betreuung aller angebundenen Schnittstellen und Add-Ons
  • Verantwortung für einen stabilen Betrieb, Support und die Optimierung der SAP-Systeme
  • Durchführung der SAP User- und Berechtigungsadministration sowie technische Unterstützung im SAP Authentifizierungsmanagement
  • Mitwirkung in internationalen SAP-Rollout-, Migrations- und Transformationsprojekten
  • Unterstützung im Bereich IT-Governance, inklusive Compliance- und Systemdokumentationen

Anforderungen

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik, Informationswissenschaft, Betriebswirtschaftslehre, abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation
  • Angemessene Berufserfahrung als SAP Berater (m/w/d), SAP Projektmanager (m/w/d), SAP Spezialist (m/w/d), SAP Inhouse Consultant (m/w/d), SAP Application Consultant (m/w/d) oder SAP-Advisor (m/w/d)
  • Erfahrung im Projektmanagement sowie in der SAP-Softwareentwicklung durch ABAP-Programmierung wünschenswert
  • Durchsetzungsvermögen bei der Sicherstellung von abteilungsübergreifenden Lösungen
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Benefits

  • Mehrfach ausgezeichneter TOP-Arbeitgeber
  • Zukunftsorientiertes, modernes, sicheres und wachstumsstarkes Unternehmen
  • Flexibles Arbeitszeitmodell mit einer Kernarbeitszeit für eine optimale Work-Life-Balance
  • 30 Urlaubstage zur optimalen Erholung
  • Attraktives Gehaltsmodell mit Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Erfolgsbeteiligungen
  • Betriebliche Altersvorsorge zur Absicherung Ihrer Zukunft und betriebliches Gesundheitsmanagement mit umfangreichen Angeboten der Gesundheitsförderung
  • Zielgerichtete Personalentwicklung inklusive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten


Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Bei weiteren Fragen freut sich Herr Bächtle auf ein persönliches Gespräch unter
07502 9449-282.

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