Gruppenleitung (w/m/d)

Für unser Seewerk (anerkannte WfbM) in Konstanz suchen wir zum 01.01.2027 oder zum nächstmöglichen Zeitpunkt mit einem Stellenumfang von 100% eine Gruppenleitung (w/m/d).

Arbeit hat in unserer Gesellschaft einen hohen Stellenwert. Darum ist es auch für Menschen mit Behinderung so wichtig, an der Arbeitswelt teilzuhaben. Im Seewerk verwirklichen wir ihren Wunsch nach einer anregenden und abwechslungsreichen Beschäftigung. Wir begleiten jeden Einzelnen dabei, die für ihn passende Tätigkeit zu finden. Eine Tätigkeit, die Sinn stiftet, die Selbstständigkeit und Selbstwertgefühl gibt sowie die Persönlichkeit festigt.

Ihre Aufgaben:

• Sie führen eine Arbeitsgruppe von Menschen mit kognitiven Beeinträchtigungen und hohem Unterstützungs- und Pflegebedarf nach arbeitspädagogischen Gesichtspunkten.
• Sie qualifizieren die Beschäftigten bei einfachen Kommissionierungstätigkeiten und kreativen Arbeitsaufgaben.
• Sie unterstützen und motivieren die Beschäftigten und stärken deren persönliche sowie berufliche Entwicklung durch individuelle und realistische Zielsetzungen.
• Sie fördern die Selbstständigkeit, die sozialen Kompetenzen und die gesellschaftliche Teilhabe der Beschäftigten im Arbeitsalltag.
• Sie dokumentieren die Teilhabeleistungen sowie Entwicklungsverläufe in unserer Fachsoftware.
• Sie wirken bei übergreifenden Projekten im Seewerkverbund mit.
• Sie organisieren und koordinieren die Arbeitsaufträge Ihrer Gruppe und sorgen für einen strukturierten und reibungslosen Arbeitsablauf.
• Sie arbeiten eng mit Angehörigen, gesetzlichen Betreuern, Fachdiensten und weiteren Kooperationspartnern zusammen.

Ihr Profil:

• Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger (m/w/d), Arbeitserzieher (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung und mehrjährige Berufserfahrung.
• Sie zeichnen sich durch Empathie, Geduld und eine wertschätzende Haltung im Umgang mit Menschen aus.
• Sie arbeiten selbstständig, strukturiert und übernehmen Verantwortung für Ihren Aufgabenbereich.
• Sie sind flexibel, teamfähig und bringen Organisationsgeschick für die Gestaltung von Arbeitsabläufen mit.
• Sie haben Freude daran, Menschen anzuleiten, zu motivieren und deren Selbstständigkeit sowie Teilhabe am Arbeitsleben zu fördern.
• Sie verfügen über gute EDV-Kenntnisse und dokumentieren sicher in digitalen Systemen.

Wir bieten Ihnen:

• Sicherer, vielseitiger und abwechslungsreicher Arbeitsplatz
• Strukturierte und gute Einarbeitung
• Eigenverantwortliches Arbeiten
• 30 Tage Urlaub
• Jahressonderzahlungen
• Betriebliche und freiwillige Altersvorsorge (KZVK)
• Lebensarbeitszeitkonto
• Regelmäßige Fort- und Weiterbildungen z. B. Kommunikation, Pädagogik, Führung, Deeskalation, Feedback
• Kostenlose & vergünstigte Gesundheitsangebote z. B. Yoga, SUP, weitere Kurse
• Vergünstigte Mitgliedschaft im Fitnessstudio (Happy Fit)
• Corporate Benefits (Mitarbeitervergünstigungen bei namhaften Marken)
• Unterstützung bei der Wohnungssuche

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Menschen mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt. Die Zugehörigkeit zur katholischen Konfession ist keine Voraussetzung für Ihre Bewerbung.

Ansprechperson

Herr Ludger Ferber-Thiel

Leitung Seewerk 2

Ferber-Thiel@seewerk.com