Betreuungskräfte (w/m/d) an der Regenbogenschule Konstanz

Betreuungskräfte (w/m/d)
an der Regenbogenschule Konstanz
Teilzeit mit 75% | in Konstanz | befristet bis 31. Juli 2026

Das Landratsamt Konstanz gehört mit über 1.300 Mitarbeitenden zu den größten Arbeitgebern in der Region. Unsere rund 30 Fachämter bieten vielseitige Karriereperspektiven und die Chance, den Landkreis Konstanz nachhaltig mitzugestalten.

Das Amt für Schulen und Bildung prägt als Träger von acht beruflichen Schulen und drei sonderpädagogischen Bildungs- und Beratungszentren (SBBZ) die Bildungslandschaft im Landkreis.

Für unser Team an der Regenbogenschule Konstanz, einem SBBZ mit Förderschwerpunkt körperliche und motorische Entwicklung mit rund 100 Schülerinnen und Schülern, suchen wir für das Schuljahr 2025 / 2026 zum 1. September 2025 mehrere Betreuungskräfte (w/m/d) in Teilzeit.

Wenn Sie Freude daran haben, Kinder und Jugendliche bei ihrer schulischen und persönlichen Entwicklung zu unterstützen, sind Sie bei uns genau richtig!

Ihre Aufgaben bei uns:

• Betreuung der Schülerinnen und Schüler vor Schulbeginn, während des Unterrichts, in den Pausen und nach Schulende.
• Förderung der Schülerinnen und Schüler nach klaren Anleitungen und individuellen Bedürfnissen.
• Unterstützung der Lehrkräfte im Unterricht als fester Bestandteil Ihres Arbeitsalltags.
• Übernahme grundlegender Pflegetätigkeiten mit Einfühlungsvermögen und Professionalität.
• Sicherer Umgang mit medizinischen Hilfsmitteln zur Unterstützung der Schülerbedürfnisse.
• Aktive Mitwirkung und Teilnahme an schulischen Veranstaltungen, die das Gemeinschaftsgefühl stärken.
• Verlässliche Teilnahme an Teamsitzungen und Konferenzen, um den Austausch im Team zu fördern.
• Erbringung der Arbeitszeit weitgehend außerhalb der Schulferien, um eine kontinuierliche Betreuung zu gewährleisten.

Das bringen Sie mit:

• Eine abgeschlossene Berufsausbildung im pflegerischen oder betreuenden Bereich, zum Beispiel zur oder zum Kinderpfleger/in, Heilerziehungspfleger/in oder Sozialassistent/in mit staatlicher Anerkennung.
  
• Idealerweise Erfahrung im Umgang mit Kindern und Jugendlichen mit sonderpädagogischem Förderbedarf.
• Ausgeprägte Empathie sowie eine starke Team- und Kommunikationsfähigkeit.
• Eine selbstständige, strukturierte und verlässliche Arbeitsweise, die durch Engagement und Verantwortungsbewusstsein überzeugt.

Ihre Vorteile bei uns:

• Vergütung gemäß TVöD-SuE: Bezahlung bis Entgeltgruppe 4 TVöD-SuE sowie eine monatliche SuE-Zulage (das entspricht 2.401,35 – 3.032,34 Euro plus 97,50 Euro Zulage bei 65% Teilzeit).
• Familienfreundlichkeit: Ein Arbeitsumfeld mit Betriebsmedizin und Kinder-Ferienprogramm.
• Zukunftssicherung: Betriebliche Altersvorsorge, überwiegend durch uns finanziert.
• Gesundheit und Fitness: Zugang zu den Gesundheits-/Sportangeboten über HANSEFIT.
• Exklusive Vergünstigungen: Sonderkonditionen bei namhaften Marken und Herstellern.
• Mobilitätsförderung: Zuschüsse für Jobticket, Fahrradhelm und Fahrradwartung/-reparatur.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 3. August 2025.

Die Vorstellungsgespräche finden am 23. Juli und 14. August 2025 virtuell statt – bitte halten Sie sich diesen Termin frei.

Wir fördern Chancengleichheit und ermutigen auch Menschen mit Migrationshintergrund, mit anerkannter Behinderung, in besonderen Lebenslagen und jeden Geschlechts sich zu bewerben.

Für Auskünfte wenden Sie sich gerne an:
Giulio Celentano, Personalreferent unter T. +49 7531 800-1376
Theresia Gromann, die Leiterin des Amtes für Schulen und Bildung unter T. +49 7531 800-1360

Landratsamt Konstanz | Amt für Personal und Innovation
Benediktinerplatz 1 | 78467 Konstanz