97 Befristete Anstellungen am Bodensee

Gemeinsam für eine starke Pflege in der Region – das ist unser Ziel. Sechs Träger (Kloster Hegne, Caritas Altenhilfe Konstanz, Caritasverband Singen-Hegau, Altenheim St. Anna in Singen, Pflegezentrum St. Verena, Sozialstation St. Radolt Radolfzell) mit insgesamt 14 Einrichtungen im Landkreis Konstanz (stationäre und ambulante), werden einen trägerübergreifenden Springerpool aufbauen. Mit diesem innovativen Projekt wollen wir Pflegekräfte entlasten, mehr Planungssicherheit schaffen und die Versorgung stärken. Die Stelle ist zunächst projektbezogen auf 18 Monate befristet, aber mit der festen Perspektive auf eine unbefristete Weiterbeschäftigung. Unser Ziel ist eine langfristige Zusammenarbeit – gerne mit Entwicklungsmöglichkeiten! Für die Koordination und Umsetzung dieses wegweisenden Vorhabens suchen wir eine/n engagierte/n   Projektmanager*in Aufbau Springerpool für die Pflege (m/w/d) in Teilzeit (80%) mit Herz, Verstand und Organisationsgeschick.

Die Gemeinde Gottmadingen (Landkreis Konstanz) sucht für ihr Höhenfreibad einen Rettungsschwimmer (m/w/d). Die Stelle ist zur Verstärkung unseres vorhandenen Teams für die im Mai beginnende Freibadsaison 2025 ab sofort zu besetzten. Den genauen Beschäftigungszeitraum bzw. Arbeitsbeginn stimmen wir mit Ihnen ab.  

Wir suchen aufgeschlossene, zuverlässige und serviceorientierte Verkäufer/innen im Einzelhandel mit Dienstleistungsmentalität, die großen Spaß im Umgang mit Menschen haben. Vorrausetzungen -Gute Kaufmännisches Erfahrung im aktiven Verkauf -Erfahrung mit unseren Produkten oder/und Interesse daran -Eigenständiges Arbeiten -Seriöses und gepflegtes Auftreten -Gute kommunikative Fähigkeiten -Arbeiten im Team. - Computer Grundkenntnisse -Lernfähig bei Technik und Technischen Produkten

Die Gemeinde Gottmadingen (Landkreis Konstanz) sucht für ihr Höhenfreibad einen Fachangestellten oder Meister für Bäderbetriebe (m/w/d). Die Stelle ist zur Verstärkung unseres vorhandenen Teams für die im Mai beginnende Freibadsaison 2025 ab sofort zu besetzen. Den genauen Beschäftigungszeitraum bzw. Arbeitsbeginn stimmen wir mit Ihnen ab.

Wir suchen einen Team-Verstärker ab Sofort oder nach Vereinbarung. Du hast Lust in einer der schönsten Regionen Deutschlands zu arbeiten? In einen tollen, erfahrenem Team und möchtest noch etwas dazu lernen? Dann bist du hier richtig. Das Hotel Engel in 12. Generation liegt direkt am Bodensee, mit einer herrlichen Seeterrasse mit 120 Sitzplätzen, sowie einem Restaurant mit 140 Sitzplätzen. Das Hotel verfügt über 40 Zimmer, einem kleinen aber feinen Wellnessbereich und einem hoteleigenen Naturbadestrand mit Liegewiese. Wir suchen dich als Teil unseres Teams im Service.

Zeitraum: zu besetzen ab 01.07.2025 bis zum 31.08.2025 Voraussetzung: Sie sind über 18 Jahre alt

Ab Mitte April/Mai suchen wir Gepäckfahrer (m/w/d) bis Ende September 2025 in Konstanz, Donauwörth und Regensburg! Du suchst einen zuverlässigen Job über den Sommer? Dann werde Teil unseres Teams. Bis Ende September sind wir an sieben Tagen in der Woche unterwegs, um die Koffer unserer Gäste von Hotel zu Hotel zu befördern.

WIR SUCHEN DICH! ab sofort!!! ErzieherIn (m/w/d) im Kindergarten Bruder Klaus   mit Freude an der Vorschulkindarbeit   befristet mit Option auf Festanstellung   Teilzeit 20-50%

Du suchst eine neue berufliche Herausforderung? Dann werde Teil unseres Teams in Konstanz. Wir sind extrem gut in dem, was wir tun, der Erfolg gibt uns Recht – hilf uns dabei, noch besser zu werden!   Die Radweg-Reisen GmbH, gegründet 2001, ist Marktführer für Individual-Radreisen in Deutschland mit Sitz in Konstanz am Bodensee. Wir veranstalten Rad-Pauschalreisen in mehr als 20 europäischen Destinationen.

Mit Simply V hat die E.V.A. GmbH eine ganz neue Art von Genuss geschaffen: rein pflanzliche Käse- und Milch-Alternativen, die fantastisch schmecken und verwendbar sind wie „normaler“ Käse. Wir machen keine Kompromisse bei Geschmack, Funktionalität und Ästhetik. Gleichzeitig leisten wir einen Beitrag zu einer nachhaltigeren Welt – denn pflanzliche Ernährung ist ein wichtiger Schlüssel dazu. Diesen Weg gehen wir konsequent weiter mit Hochland als starkem Partner, der uns Sicherheit, Entwicklungsmöglichkeiten und jede Menge Wertschätzung gibt. Begleite uns auf diesem Weg und setze gemeinsam mit uns neue Maßstäbe in Sachen pflanzliche Käse-Alternativen. Unsere derzeit 180 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter freuen sich auf innovative Köpfe wie Dich. Werde Teil unseres Teams im schönen Allgäu. Head of Brand (m/w/d) Simply V

Das historische Hotel Montfort-Schlössle mit seiner Traumlage auf einem der Hügel vor der Insel Lindau im Bodensee ist einzigartig. Rundum eine unverwechselbare Atmosphäre zum Wohlfühlen. Unsere Gäste und Mitarbeiter schätzen den individuellen und persönlichen Service, abseits der Touristenströme. Für die Saison 2025 suchen wir für unser kleines und stilvolles Boutique Hotel mit Seeblick

Du machst den Unterschied in einem unserer mehr als 2.000 dm-Märkte, der Begegnungsstätte für Marken und Menschen. Ob Minijob oder Midijob – Du wünschst Dir auch ein tolles Team? Ein Team von Kollegen, die sich unterstützen und auf die Du Dich verlassen kannst, findest Du beim Minijob/Midijob im dm-Markt. In der Warenverräumung sorgen wir miteinander dafür, dass unser Sortiment in den Regalen immer bereit steht für unsere Kunden. Deine Einsatzzeiten sind Dienstag oder Freitag zwischen 6:00 und 9:00 Uhr. Du hast Lust, uns dabei zu unterstützen? Dann lass uns gemeinsam handeln – einladend, empathisch und zupackend. Deine Aufgaben Waren präsentieren: Du platzierst angelieferte Waren dort im Regal, wo sie hingehören. So sorgst Du dafür, dass unsere Kunden immer finden, was sie suchen, und gerne bei dm einkaufen. Regalpflege: Wenn Waren mal fehlen, sorgst Du mit Deinem Engagement dafür, dass die Regale wieder komplett sind.  Deine Qualifikationen und Fähigkeiten Kompetenzen: Du begeisterst uns mit Deiner Ordnungsliebe, beherrschst Smartphones, digitale Medien und auch die deutsche Sprache.  Neugierde: Mit Freude widmest Du Dich der Vielfalt unserer Produkte. Teamgeist und Motivation: Damit der Filialalltag reibungslos läuft, packst Du im Team mit an und auch, wenn es mal stressig wird, ist auf Deine Ruhe Verlass. Flexibilität: In einer Filiale können sich die Situationen und der Bedarf immer mal wieder ändern – auf Deine Zuverlässigkeit können wir auch dann zählen.  Aktivität: Die Arbeit in der Filiale ist zeitweise auch anstrengend. Dabei helfen Dir Deine Belastbarkeit und Deine Resilienz. Unser Angebot für Dich Die dialogische Unternehmenskultur ist das Fundament unseres gemeinsamen Handelns, das geprägt ist durch flache Hierarchien, eigenverantwortliches Arbeiten und den wertschätzenden Umgang miteinander.  Unsere umfassende kollegiale Einarbeitung hilft Dir, in die dm-Welt einzutauchen und Deinen Platz im Team zu finden. Für eine gute Planbarkeit von Beruf und Privatleben stimmen wir unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse unsere Arbeitszeiten frühzeitig gemeinsam ab. Mit unserem Engagement für einen übertariflichen Mindesteinstiegslohn von 14 € pro Stunde setzen wir ein klares Zeichen für die Wertschätzung unserer Mitarbeitenden und ihrer Arbeit. Mit unserem 30-%-Zuschuss zum „Deutschlandticket“ bist Du günstig unterwegs. Mit unserem Mitarbeiterrabatt sparst Du 10 Prozent auf Deinen Einkauf in allen deutschen dm-Märkten und profitierst dank unserer Kooperationspartner in vielen Online-Shops von Vergünstigungen für exklusive Marken und Dienstleistungen. Mental, körperlich und sozial gesund – mit einem umfangreichen und vielfältigen Programm möchten wir Dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz nachhaltig unterstützen. Dabei achten wir auf maximale Arbeitszeiten und erholsame Pausen – inklusive minutengenauer elektronischer Aufzeichnung Deines Einsatzes. Kaffee, Wasser oder Tee sind bei dm in allen Arbeitsbereichen kostenfrei. Für Deine Vorsorge bieten wir Zusatzleistungen für individuelle Bedürfnisse an, wie z. B. einem Zuschuss zu Deiner betrieblichen Altersvorsorge oder einer attraktiven Berufsunfähigkeitsversicherung. Den Erfolg unserer Arbeitsgemeinschaft geben wir mit freiwilligen Sonderzahlungen an Dich zurück. Dazu zählen Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen und Warengutscheine sowie Jubiläumszahlungen für Deine langjährige Treue und Loyalität.

Als weltweit führender Hersteller von Gesteinsbohrwerkzeugen und Meißeln tun wir alles dafür, dass die Profis am Bau ihre Power voll zur Entfaltung bringen können. Und mit dem gleichen Einsatz setzen wir alles daran, dass sich unsere Mitarbeitenden bei DreBo richtig wohlfühlen.

Die börsennotierte Rheinmetall AG als integrierter Technologiekonzern mit seinen weltweit über 25.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter steht für ein substanzstarkes, international erfolgreich operierendes Unternehmen, das mit einem innovativen Produkt- und Leistungsspektrum auf unterschiedlichen Märkten aktiv ist. Als namhafter Entwicklungspartner und Direktzulieferer der globalen Automobilindustrie und als führendes internationales Systemhaus für Sicherheitstechnologie greift Rheinmetall gestützt auf die hohe Expertise in seinen Basistechnologien langfristige Megatrends auf, identifiziert zukunftsfähige neue Märkte mit hohem Wachstumspotenzial und entwickelt innovative Lösungen für eine sichere und lebenswerte Zukunft. Die Ausrichtung auf Nachhaltigkeit ist integraler Bestandteil der Rheinmetall-Strategie. Bis 2035 will das Unternehmen CO2-Neutralität erreichen.

Die Caritas Konstanz macht sich für Menschen stark. Als größter Wohlfahrtsverband der Region beraten, begleiten, pflegen und betreuen wir über 3.000 Kinder und Familien, Menschen mit Beeinträchtigungen, Behinderungen oder in sozialen Notlagen sowie pflegebedürftige Senioren. Dieser Verantwortung werden wir nur mit engagierten Fachkräften gerecht. Genau darum brauchen wir Sie. Für unser Seewerk-Werkstättenverbund, Arbeitsort Radolfzell, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt mit einem Stellenumfang von 80% eine/ einen Mitarbeiter/in im Sozialdienst (w/m/d).   Der Seewerkverbund bietet Teilhabe am Arbeitsleben für Menschen mit psychischer Beeinträchtigung und/oder körperlich/geistiger Behinderung für rund 300 Personen (WfbM). Wir unterstützen die Beschäftigten bei der Ausübung einer abwechslungsreichen Beschäftigung in der Werkstatt und qualifizieren für Tätigkeiten auf dem allgemeinen Arbeitsmarkt. Wir setzen alles daran, gemeinsam an der Leistungs- und Erwerbsfähigkeit zu arbeiten und diese wieder aufzubauen. Wir begleiten jeden Einzelnen dabei, die für ihn passende Tätigkeit zu finden.

Die börsennotierte Rheinmetall AG als integrierter Technologiekonzern mit seinen weltweit über 25.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter steht für ein substanzstarkes, international erfolgreich operierendes Unternehmen, das mit einem innovativen Produkt- und Leistungsspektrum auf unterschiedlichen Märkten aktiv ist. Als namhafter Entwicklungspartner und Direktzulieferer der globalen Automobilindustrie und als führendes internationales Systemhaus für Sicherheitstechnologie greift Rheinmetall gestützt auf die hohe Expertise in seinen Basistechnologien langfristige Megatrends auf, identifiziert zukunftsfähige neue Märkte mit hohem Wachstumspotenzial und entwickelt innovative Lösungen für eine sichere und lebenswerte Zukunft. Die Ausrichtung auf Nachhaltigkeit ist integraler Bestandteil der Rheinmetall-Strategie. Bis 2035 will das Unternehmen CO2-Neutralität erreichen.

Die katholische Kirchengemeinde St. Gallus in Tettnang ist eine lebendige und aktive Kirchengemeinde mit zahlreichen Gruppierungen. Wir suchen im Rahmen der "Weiteren Berufe im Kirchlichen Dienst" zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen/eine Referenten/in für Engagement-Entwicklung (m/w/d) (Beschäftigungsumfang 75 %, befristet auf fünf Jahre)   Sozial-Diakonischen Fachreferent/in (m/w/d) (Beschäftigungsumfang 25%, unbefristet)   Mit der Stelle soll der Strukturwandel im Ehrenamt aktiv gestaltet werden. Die Stelle leistet einen wichtigen Beitrag zur Entwicklung der Kirche. Im diakonischen Bereich soll das Profil der Kirche für Menschen in Not da zu sein, geschärft werden.

Sie suchen nach einer neuen Herausforderung, aber finden keine passende Stellenanzeige in unserem Portal? Dann sind Sie hier genau richtig! Wir als Kloster Hegne glauben fest daran, dass großartige Talente manchmal außerhalb der üblichen Bewerbungswege zu finden sind. Deshalb laden wir Sie herzlich dazu ein, sich initiativ bei uns zu bewerben. Egal, ob Sie bereits Erfahrung in Ihrem Bereich gesammelt haben oder gerade erst am Anfang Ihrer Karriere stehen - wir sind gespannt darauf, von Ihren Fähigkeiten und Ihrer Leidenschaft zu erfahren.

Als Weltmarktführer für Werkzeugverpackungen setzen wir uns für eine nachhaltigere Zukunft ein. Daher bieten wir unseren Kunden hochwertige und innovative Kunststoffverpackungen auch aus umweltfreundlichem Rezyklat. Wir sind ein inhabergeführtes, mittelständisches Unternehmen und beschäftigen weltweit 800 Mitarbeiter. 

Mehr als Labor. Als medizinisches Labor zählen wir mit dem kompletten Spektrum der modernen Diagnostik zu Deutschlands führenden Privatlaboratorien. Im Mittelpunkt unserer Arbeit steht dabei das Wohlbefinden der Patienten. Über die Grenzen Oberschwabens hinaus vertrauen niedergelassene Ärzte und eine Vielzahl an Krankenhäusern seit mehr als 70 Jahren der Labordiagnostik des MVZ Labor Ravensburg. Mit Ihrem Einstieg in unser Labor erwartet Sie mehr als Kittel und Handschuhe! - Werden Sie Teil unseres Teams! Mitarbeiter/in für die Probenannahme am Standort Biberach

Mehr als Labor. Als medizinisches Labor zählen wir mit dem kompletten Spektrum der modernen Diagnostik zu Deutschlands führenden Privatlaboratorien. Im Mittelpunkt unserer Arbeit steht dabei das Wohlbefinden der Patienten. Über die Grenzen Oberschwabens hinaus vertrauen niedergelassene Ärzte und eine Vielzahl an Krankenhäusern seit mehr als 70 Jahren der Labordiagnostik des MVZ Labor Ravensburg. Mit Ihrem Einstieg in unser Labor erwartet Sie mehr als Kittel und Handschuhe! - Werden Sie Teil unseres Teams! Hausmeister/-techniker (m/w/d) Bereich SHK in Vollzeit

Mehr als Labor. Als medizinisches Labor zählen wir mit dem kompletten Spektrum der modernen Diagnostik zu Deutschlands führenden Privatlaboratorien. Im Mittelpunkt unserer Arbeit steht dabei das Wohlbefinden der Patienten. Über die Grenzen Oberschwabens hinaus vertrauen niedergelassene Ärzte und eine Vielzahl an Krankenhäusern seit mehr als 70 Jahren der Labordiagnostik des MVZ Labor Ravensburg. Mit Ihrem Einstieg in unser Labor erwartet Sie mehr als Kittel und Handschuhe! - Werden Sie Teil unseres Teams! Medizinische Fachangestellte, MTLA, BTA, CTA, PTA (w/m/d) für unser Qualitätsmanagement

Die Medizinischen Reha-Einrichtungen der Stadt Radolfzell, METTNAU ist eines der traditionsreichsten Therapiezentren in Deutschland in den Bereichen kardiologische Prävention, Rehabilitation und Anschlussrehabilitation. Die vier Kliniken liegen in attraktiver Lage in unmittelbarer Nähe zum Bodensee in einer landschaftlich und kulturell besonders reizvollen Gegend mit hohem Freizeitwert. Die Einrichtungen verfügen über 504 Betten, ca. 400 Mitarbeiter und sind nach DIN ISO 9001 sowie QMS-Reha zertifiziert und Mitglied im Qualitätsverbund Gesundheit Baden-Württemberg. Werden Sie Teil unseres Teams! Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab dem 01. Juni 2025 oder später einen   Mitarbeiter im Bereich Sporttherapie (m/w/d) auf geringfügiger Basis (max. 556,-€)

„Wir brauchen Menschen, die dran- bleiben und Antworten finden, wenn das Leben die Fragen ändert.“ Roland Berner, Vorstand „Chancengleichheit besteht nicht darin, dass jeder einen Apfel pflücken darf, sondern dass der Zwerg eine Leiter bekommt.“ Reinhard Turre (Theologe)

Die Röm.-Kath. Kirchengemeinde Stockach sucht für das 4-gruppige Kath. Kindergarten und Familienzentrum St. Marien in Stockach eine pädagogische Fachkraft 50 % in Teilzeit (w/m/d) nach § 7 KiTaG befristet (Erzieher*in, Kinderpfleger*in oder vergleichbarer Abschluss)

Die Medizinischen Reha-Einrichtungen der Stadt Radolfzell, METTNAU ist eines der traditionsreichsten Therapiezentren in Deutschland in den Bereichen kardiologische Prävention, Rehabilitation und Anschlussrehabilitation. Die vier Kliniken liegen in attraktiver Lage in unmittelbarer Nähe zum Bodensee in einer landschaftlich und kulturell besonders reizvollen Gegend mit hohem Freizeitwert. Die Einrichtungen verfügen über 504 Betten, ca. 400 Mitarbeiter und sind zertifiziert nach DIN ISO 9001 sowie QMS-Reha und sind Mitglied im Qualitätsverbund Gesundheit Baden-Württemberg. Sie möchten zukünftig unser aufgeschlossenes und motiviertes Team bereichern und gemeinsam mit uns zum Wohl unserer Gäste, Patienten und Besucher beitragen?   Dann werden Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt unser/-e Kollege/-in (m/w/d) und unterstützen uns als   Badeaufsicht (m/w/d) auf geringfügiger Basis (max. 556,-€) oder in Teilzeit

Unser Kindergarten liegt zentral in der Stadt Tettnang neben der Loreto-Kapelle. Wir sind ein lebendiger Teil der Kirchengemeinde St. Gallus. Wir betreuen 95 Kinder im Alter von einem Jahr bis Schuleintritt in 2 Krippengruppen und 3 Kindergartengruppen. In unserer Einrichtung fördern wir die ganzheitliche Entfaltung der Kinder sowohl zu eigenständigen und lernfreudigen, als auch gemeinschaftsfähigen Persönlichkeiten. Grundlagen unserer pädagogischen Arbeit sind unser christliches Leitbild, das Qualitätshandbuch und der Orientierungsplan des Landes Baden-Württemberg.

In unserem über 50-jährigen Bestehen, haben wir uns zum bedeutendsten Hersteller für Kleingewächshäuser und anderen Gartenartikeln, sowie zu einem der führenden Versandhäuser entwickelt. Wir bieten ab sofort verschiedene Stellen als Ferienjobs an:   MITARBEITER im Bereich PRODUKTION / VERPACKUNG (M/W/D)

Ferienkraft Administrative Assistenz (m/w/d) Zeitraum: zu besetzen ab 01.07.2025 bis zum 30.09.2025   Voraussetzung: Sie sind über 18 Jahre alt

Voraussetzung: Sie sind über 18 Jahre alt   Zeitraum: Juli und August 2025   Arbeitszeit: Montag - Freitag von 06:00 Uhr bis 14:45 Uhr