Sie möchten zukünftig unser aufgeschlossenes und motiviertes Team bereichern und gemeinsam mit uns den digitalen Wandel in einer modernen Personalabteilung gestalten?
Dann werden Sie ab 01.10.2022 oder zum nächstmöglichen Zeitpunkt unser Kollege (m/w/d) in der Personalabteilung und unterstützen uns als
Personalsachbearbeiter (m/w/d)
in Teilzeit / Vollzeit
Bearbeitung sämtlicher Personalangelegenheiten vom Eintritt bis zum Austritt
der Beschäftigten unserer Kliniken, inklusive Stellenausschreibung
Ansprechpartner für Mitarbeiter/innen und Führungskräfte
zu tariflichen und rechtlichen Fragestellungen im Rahmen des Arbeitsverhältnisses
Anlage, Verwaltung und Pflege der Personalstammdaten und Personalakten
Erstellung von vertraglichen Dokumenten, Zeugnissen sowie Bescheinigungen
Betreuung der elektronischen Zeitwirtschaft sowie Dienstplanprogramm (ATOSS)
Aufbereitung von Kennzahlen und Statistiken
Betreuung der Mitarbeiter des Restaurant Strandcafe Mettnau GmbH
Bewerbermanagement (HR4YOU)
Kooperation mit den Mitarbeitern der Entgeltabrechnung
Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, wünschenswert mit einem Abschluß
im personalwirtschftlichen Bereich wie z.B. Personalkaufmann (m/w/d) oder ein vergleichbares Studium
Relevante Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung,
Kenntnisse im Tarifrecht TVöD sind wünschenswert, bzw. Bereitschaft sich diese anzueignen
Gute Kenntnisse im Umgang mit MS-Office sowie Verständnis für Personalverwaltungssysteme (u.a. SAP-HR, enaio)
Idealerweise bereits Erfahrung mit einem System der elektronischen Zeiterfassung
elektronischen Dienstplangestaltung
Kundenorientierte, strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise verbunden mit Teamfähigkeit
Belastbarkeit sowie ein hohes Maß an Eigenverantwortung und Flexibilität
Motivation zur Erweiterung des eigenen Fachwissens
Zuverlässigkeit, Verschwiegenheit und Loyalität
Einen sicheren Arbeitsplatz in einer renommierten Fachklinik
Ein sehr gutes Arbeitsklima in einem dynamischen Team
Eine vielseitige und anspruchsvolle Tätigkeit mit leistungsgerechter Vergütung
nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes für die Kommunen (TVöD/VKA)
zzgl. betrieblicher Altersversorgung
Betriebliches Gesundheitsmanagement mit zahlreichen Angeboten
u.a. in den Bereichen Jobrad-Leasing, Betriebssport usw.
Berufsbezogene Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Flexible Arbeitszeiten nach Absprache im Team
Für weitere Fragen steht Ihnen Frau Tanja Scheurer, Leitung Personalabteilung,
unter Tel. 07732/151-894 gerne zur Verfügung.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung!
Arbeitgeber
Med. Reha-Einrichtungen der Stadt Radolfzell, METTNAU
Benefits |
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